岗位职责: 1.参与机械类产品的研发与设计工作，确保设计方案满足功能及性能标准。 2.协同团队完成产品从需求分析到落地实施的全流程推进。 3.持续优化产品性能，提升产品质量与制造效率。 4.攻克产品设计与开发过程中遇到的技术瓶颈。 任职要求： 1.具备机械设计相关专业基础，熟练操作常用机械设计软件。 2.具备良好的沟通能力与协作意识，能高效配合团队完成任务。 3.热爱机械设计行业，积极面对挑战并具备问题解决能力。 4.有较强的责任心，能在压力环境下保持稳定高效的工作表现。

【岗位职责】 1.依据项目任务书，分析用户需求，拆解并明确技术要求； 2.参与或主导产品方案的制定与评审工作； 3.承担产品二维、三维机械结构的设计与开发任务，输出零部件图、装配图、丝印文件等相关图纸； 4.负责元器件及材料的选型，编制并维护机械部分及附件的BOM清单； 5.开展产品结构相关参数的调试与测试工作； 6.编写并归档设计文档及生产所需的技术资料； 7.为产品装配与生产过程提供必要的技术支持。 【任职资格】 1.本科及以上学历，仪器、机械、机电一体化、自动化等相关专业； 2.具备3年以上机械或结构设计工作经验，熟悉机械加工工艺流程； 3.熟练掌握常用三维及二维制图软件操作； 4.有仪器设备或力学设计经验者优先考虑； 5.具备良好的设计素养和较强的文档撰写能力，能按公司规范输出完整研发文档； 6.身体健康，责任心强，具备钻研精神、团队协作意识和敬业态度。

1、负责压铸设备的研发与设计工作。 2、机械设计类相关专业，本科或研究生学历。 3、参与制定挤压铸造机、镁合金触变成型机的机械或射台整体技术方案。 4、开展挤压铸造机、镁合金触变成型机的机械结构或射台零部件设计任务。 5、完成机械或射台零部件的三维建模及工程图纸绘制。 6、承担客户定制化设备的机械或射台结构及零部件设计工作。 7、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类机械或射台技术问题。 8、解答相关领域的技术疑问与咨询

工作内容： 1.协助机械工程师开展设计工作，包含结构方案设计、零部件选型，并承担图纸输出任务； 2.根据客户具体需求，能够进行现场测量并绘制3D外形结构图，具备独立制定设计方案的能力； 3.配合团队完成设备加工零件的出图、装配以及客户现场的安装与调试支持； 4.协同设计人员推进设备验收后的优化改进，处理量产初期出现的售后技术问题； 5.负责整理设备相关技术文档及使用说明书的编制工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1.高考统招全日制本科及以上学历，2024届及以后毕业的应届毕业生，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业； 2.熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件； 3.了解低压电气原理及控制系统设计，熟悉伺服系统，具备自动化设备设计与改造能力。

1、熟练掌握CAD及各类三维绘图软件（如solidworks），具备法兰球阀设计经验（包含软密封与硬密封结构） 2、熟悉相关设计规范与工作原理，可独立完成零件加工图纸，了解阀门生产制造流程 3、掌握常用零部件材料性能，能够通过材料优化改进产品品质 4、可根据客户需求对产品设计方案进行调整与完善 5、负责BOM清单的编制与维护更新 6、完成其他临时交办的工作任务

1.设计和开发汽车零部件产品； 2.负责机械设计项目的从概念到实施的全过程管理； 3.与团队合作，确保设计满足功能和性能要求； 4.监控设计过程，确保质量标准被严格遵守 5.焊接、机加工等技术操作

岗位职责： 1、负责装配类自动化设备或产线的设计、开发与改进； 2、对设备的性能不断进行优化，提高设备的质量、稳定性及生产效率； 3、参与设备的生命周期管理，包括设计审查、生产流程、设备测试以及设备交付等等； 4、负责技术文档的编制和更新，包括设计规格、生产工艺、产品测试报告等； 5、与跨部门团队合作，确保项目按时完成。 任职要求： 1、拥有机械工程相关专业背景，专科及以上学历； 2、具有3-5年工作经验；有自动化装配行业工作经验者优先； 3、熟悉机械设计软件和生产工艺，能够独立完成产品的设计和开发； 4、具备扎实的机械原理、材料力学知识，能根据装配工艺要求设计高精度、高可靠性的机械结构，兼顾成本控制与加工可行性。 5、掌握非标设备设计标准，熟悉气动元件（气缸）、传动部件（伺服电机、滚珠丝杠、直线导轨）的选型与应用； 6、良好的团队合作精神和跨部门沟通能力； 7、具备解决复杂技术问题的能力。 其他要求：试用期需要在台州温岭的生产基地学习（有提供宿舍），转正后的工作地点为：杭州市余杭区海智中心。 薪资：12k-20k/月

1.参与产品结构开发工作，协助进行方案设计、图纸绘制及模型优化，负责技术文档的整理与归档。 2.配合完成产品测试任务，执行测试计划、记录并分析数据，定位问题并提交测试反馈报告； 协助BOM管理，参与初版编制、信息核对与更新，协同采购与生产部门对接。 3.协助开展零部件设计，参与选型、参数计算及图纸输出，跟进样品验证并处理常见技术问题。 4.配合团队完成技术资料收集、物料协调及跨部门沟通等支持性工作。 5.具备1年以上结构设计经验，有家电行业背景者优先； 机械类相关专业，大专及以上学历；优秀应届毕业生亦可考虑。 晋升路径：助理工程师—中级工程师—高级工程师 薪资范围6-8k，根据软件应用能力定薪 福利待遇： 1、依法缴纳社保，节日发放礼品，提供带薪培训及免费工作餐； 2、公司配备人才公寓，住宿免费； 3、设有员工体育馆，丰富业余生活； 4、提供系统化的内外部专业培训及拓展训练机会； 5、定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。

实习周期：≥3个月 工作地点：杭州余杭未科阿里中心 核心职责： 一、结构设计辅助 协助完成灵巧手手指关节与驱动装置的三维建模及工程图绘制（使用SolidWorks）； 参与传感器布置方案优化，协调空间利用与功能实现之间的关系； 汇总轻质材料（如碳纤维、航空铝）的力学性能数据，建立基础参数资料库。 二、传动系统原型支持 参与齿轮、连杆类传动组件的样件组装与运动性能测试； 收集测试过程中的关键指标（如精度偏差、承载能力等），编制问题分析记录。 三、样机开发全流程协作 配合完成样机手工制作环节（包括3D打印、简易模具翻制、注塑件后期处理）； 参与整机装配与调试，识别并排查机械干涉或磨损等问题； 整理试验过程文档，协助完成技术验证报告撰写。 四、专利相关材料编写 任职要求： 机械工程、机器人工程、智能制造等相关专业硕士在读； 具备机械设计基本理论知识，熟悉运动学分析与材料力学特性； 熟练操作SolidWorks软件（需提交设计作品集），掌握AutoCAD或Adams者优先考虑。 实践经历： 具有机器人竞赛（如RoboMaster）、课程项目或科研课题中机械结构实际操作经验； 有3D打印、手工制模或注塑工艺任一环节实践经验者予以加分。

老临安锅仔排挡 招聘： 服务员 2名 ，工作时间下午3点到2点 ，工资4000-5500元） 洗菜洗碗阿姨 1名，工作时间下午3点到1点，工资4000-5000元） 联系电话： 地址：南浔适园西路290号

招油漆工能够接受，去外地工作？工资300

✴开发区汽配厂 20-45岁以下 20元/小时，8-8点两班倒，半个月转一次班 白班计时10.5工时，夜班记12工时 工时车间记多少就是多少， 夜班补贴20/班，管工作餐，有宵夜 目前无宿舍 岗位：车间生产汽车空气过滤器（塑料产品注塑岗修毛边，焊接岗（塑料机器焊接）上下料，装配岗（机器，人工上下料） 每月有轮休，中途可以预支 注：， 注：年前离职提前20天申请， 次月底发上上月工资 个税按规定计算 地址：长兴开发区 电话：

浙江湖州度假酒店招聘： 中点老大1名：工资 9000元/月，要求有星级酒店工作经验，住宿条件好，月休四天，法定节假日补休，江湖勿扰。 联系电话张总

冠炯智能科技有限公司招聘： 1、电工机修1人，要求：，30-40岁，中专/高中以上学历，持有电工证，具备电力维护、机械维修实操能力，有3年以上工作经验，服从工作安排，8小时长白班，月休3天，转正后综合薪资9000元+/月。 2、选珠工人1人，要求：，30-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，服从安排，无腰椎疾病，适应夜班（8小时三班），月休4天，转正后综合薪资6500元+/月。 3、收管工人1人，要求：，初中以上学历，年龄30-45岁，适应倒班（8小时三班），吃苦耐劳，服从管理，月休4天，转正后综合薪资7000元+/月。 公司福利：入职购买五险一金、工龄补贴、夜班补贴、高温补贴、带薪年假、学历补贴、技能补贴、节假日福利等。 联系电话：（）   地址：泗安镇显圣路

1.安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：年龄在30周岁左右，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：山东招远核电

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

【移动安全工程师】 工作职责: 1.研究移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术，并开发配套工具； 2.开展移动终端安全测试，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.深入开展移动安全技术探索，推进相关技术组件及产品的研发，覆盖范围包括但不限于App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿动态，参与安全事件响应； 5.承担移动应用与系统的安全加固工作。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，对移动安全体系建设有深刻理解，具备扎实的逆向分析能力；技术能力突出者可适当放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；精通相关开发语言； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立开展漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备移动智能终端破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，特别优秀者条件可适度放宽

1、监督现场安全与环保工作，发现存在威胁员工人身安全的隐患时，有权立即采取必要防护措施，责令停止作业，并及时向相关负责人汇报；具备制止违规操作及纠正违章指挥的权力。 2、组织开展新入职员工的三级安全教育及日常安全培训，指导班组落实安全教育培训，强化复工及转岗人员的安全意识培养。 3、配合负责人实施定期安全标准化检查与安全隐患排查治理，针对发现的问题制定整改措施，推动隐患及时整改、复查并完成验证闭环。 4、完善安全环保责任体系及相关实施细则，确保隐患整改信息反馈及时、准确、完整。 5、参与事故应急救援工作，填写事故快报，如实、及时上报生产安全事故相关信息。 6、主导轻伤、轻微伤事故的调查、分析与处理，并编制事故调查报告，提交至公司安全监察部门备案。 7、负责施工现场重点危险区域警示标识、安全标语的设置与管理，通过板报、宣传栏、多媒体等多种形式，扎实开展项目部安全宣传教育活动。 8、按时准确报送安全生产动态信息及相关安全资料。 任职要求： 1、年龄30-45岁 2、大专及以上学历，机电或土建相关专业，具备工业建筑安装工程领域8年以上安全管理工作经验 3、持有国家注册安全工程师资格证书 4、工作责任心强，坚持原则，敢于管理，勇于担当 5、能适应海拔4500米的高原作业环境，具备良好沟通协调能力，日常需对接公司领导、现场分管人员、业主方管理人员及一线施工人员 福利待遇： 1、享受带薪休假2-3个月 2、提供带薪培训机会 3、报销春节往返交通费用 4、提供食宿保障 5、发放通讯补贴 6、享有年终绩效奖励

岗位职责： 1、负责各类安全生产规章制度、安全措施的监督检查和管理工作； 2、负责做好项目的安全宣传教育工作； 3、参与项目上报的安全专项方案审核； 4、定期、不定期组织对项目进行安全检查，作好记录并监督问题整改和复查验收工作； 任职要求： 1、安全，环保，化工相关专业本科毕业； 2、2年以上相关工作经验； 3、持有有注册安全工程师证书； 4、责任心强，善于沟通，有团队精神。

岗位职责: 1、根据客户需求开展设备的开发、设计及优化升级工作； 2、负责项目过程中加工图纸、装配图等技术资料的编制与更新； 3、跟进零部件加工进度与质量，确保按设计要求实施； 4、承担所辖设备相关工装、夹具的设计与改进任务； 5、配合电气工程师协同推进整机系统的集成与设计。 任职资格: 1、机械制造类专业，大专及以上学历； 2、具有5年以上自动化设备机械设计经验，能独立主导项目设计开发； 3、掌握机械传动原理，具备扎实的机械基础知识； 4、熟练使用CAD、Solidworks或同类三维设计软件，精通计算机辅助设计； 5、责任心强，工作细致严谨，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6、有自动化产线或装备研发经验者优先考虑。

1.新产品开发执行：根据集团新产品开发计划，负责新产品、新原料的开发及首次量产的跟踪实施。落实小试与中试工作，结合试验结果优化原材料配比、工艺参数、模具设计等技术方案，调整实验策略，开发满足设计标准的样品。 2.信息规范建设：依据新产品开发管理规定，建立新产品标准、工艺卡、BOM清单等相关技术资料。在小中试达标后，完成文件移交并组织培训，跟踪首次量产过程，确保批量生产顺利推进。 3.原料验证支持：协同采购部门筛选高性价比树脂材料替代现有原料，对新型树脂开展小中试验证，确保其具备稳定量产条件。 4.工艺优化提升：结合行业趋势与市场需求，持续优化产品生产工艺，推动技术升级，提升生产效率与稳定性，降低制造成本，增强产品质量表现。 5.技术标准建设：推进企业标准与内控标准的制定与完善，监督生产与质量部门严格执行，保障产品品质一致性；同步健全原材料内部标准，并督促相关部门落实，确保来料质量可控。 6.生产难题解决：针对各生产基地在制造过程中出现的异常情况，进行深度分析与技术攻关，形成系统性应对方案。 7.新材料研发配合：协助主管开展新原料配方研发，开发具有功能性的新材料，增强产品技术优势；通过自主改性手段提升材料阻燃性、抗静电性等性能指标。 8.标准化工作配合：协助主管完成产品相关标准的制定与管理，落实国家标准、行业标准、团体标准的技术参数验证工作。 9.其他任务：完成上级领导交办的其他工作事项。 塑料管道行业

1.新案件PFC制定及ENF报价评估（如设备/治具/人力/工时/耗材等）； 2.制程工艺DFM优化及设备选型评估及购买； 3.线体设备评估及设备架设，线体Bringup; 4.与客户制定生产线设备，工艺，流程和UPH; 5.设备，工装&治具确认（焊接/气密/点胶/镭雕/超音波/热熔/贴合/螺丝锁附等）； 6.统筹各类工程文件输出并reviewPFMEA/DOEplan/BUYOFF/CTQ/SOP等 7.问题点分析，协助客户完成NPI阶段中的问题发现，问题分析，问题解决及MIL汇总； 8.负责工程试验的实施，过程，结果 责任： 1.主导新项目工程管理和项目开发 2.带领工程单位(PE/IE/TE)完成新项目导入 3.新项目工艺开发 4.新制成开发后的良率及UPH提升 5.按照客户要求完成试产的那个阶段工作 6.协助capex完成每个阶段的设备，工装和治具的确认 7.成本管理 招募要求： 1.有过电子产品的成品组装(FATP)经验，可由PE/ME转TPM 2.性格外向，善于沟通，思维逻辑强 3.有接触过DFM或经历过POC-->EVT-->DVT-->PVT-->MP完整开发阶段 4.有制作过SOP方面经验 5.有过不良品flowchart制作经验 6.熟悉常规的MES流流向节点 7.有电子产品项目管理或人员管理方面经验 8.英语可读写，有口语交流能力的优先考虑 具备以上多个条件者优先考虑，薪资可面议！ 公司缴纳五险一金，年终奖金可观！

岗位职责: 1.负责厂房布局规划与持续优化 2.新机型及新产品制造工时评估与报价支持 3.统筹投资计划的规划与可行性分析 4.推动制程改善、提案优化、效益核算及单位人均产能提升 5.参与MES系统导入与生产流程系统配置 6.执行成本控制与降本增效措施 7.主导自动化方案导入与优化项目推进 8.工时测定、标准工时维护、作业指导书编制发布及现场执行追踪 任职要求: 1.熟练掌握CAD软件进行绘图操作 2.具备良好的组织协调能力、抗压能力、沟通技巧，团队合作意识强，执行力佳 3.通过大学英语四级及以上，可撰写基础英文报告与邮件，具备良好英语口语能力者优先 4.能够配合工作需要进行加班 5.具备2年以上FATP段产品相关工作经验

钣金展开与下料，三维模型设计

岗位职责： 1、产品设计开发 配合团队根据客户需求及项目要求，使用CAD、SolidWorks等工具完成机械产品的设计与结构优化，输出准确的2D、3D工程图。 承担新产品的机械架构分析工作，参与样机试制与性能测试，解决研发过程中的技术问题，确保产品功能达标。 2、生产工艺管理 依据产品图纸和生产规模制定加工工艺流程，选定适用设备与工装夹具，设定各工序工艺参数，并编制相应工艺文档。 3、联动质量团队建立质检规范，运用检测工具对来料及成品进行质量把控。 出现品质异常时，牵头组织多部门分析原因，提出改善措施并落实跟踪，推动质量持续改进。 任职要求 1、机械、机电类相关专业本科及以上学历，具备1年以上机械制造或产品研发工作经验。 2、精通CAD、SolidWorks软件操作，掌握机械原理、结构设计及加工工艺基础知识。 3、具备较强的故障排查与实操能力，善于团队合作与跨部门沟通协调。 工作细致认真，热爱机械技术领域，学习与创新能力突出，有自我提升意愿。

岗位职责： 1、承担非标自动化设备（如装配线、测试装置）的整体结构及核心零部件设计，主导重大项目前期的概念构思、三维设计方案制定与系统布局规划。 2、负责外购标准件的选型工作，对接供应商技术沟通，审核设计优化方案并推进技术革新。 3、编制项目执行计划，跟踪实施进度，统筹控制成本与质量，及时解决项目执行过程中的技术难题，保障项目按时交付。 4、响应售后技术需求，分析现场问题并提供有效解决方案，配合完成设备验收，同时负责技术资料的整理与归档。 5、构建并持续优化企业自动化研发管理体系，参与产品需求评估，指导团队完成重点模块的设计与调试工作。 任职要求： 1、机械设计类相关专业背景，具备10年以上非标自动化设备设计开发经验，其中至少3年为技术管理岗位经验；具有晶硅电池自动化设备开发背景者优先考虑。 2、精通CAD、SolidWorks等二维及三维设计工具。 3、具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，注重效率与结果输出。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上机械加工或汽车配件行业工作经验。 2、能够独立开展工艺设计与编制，完成工装夹具及检测工具的设计，熟练使用五大质量工具。 3、熟悉新产品成本核算与报价流程。 4、具备独立解决机加工现场各类异常问题的能力。 5、熟练操作CAD制图软件，且至少掌握一种三维设计软件（如UG、PROE等）。

岗位职责: 1.具备小家电类产品的结构设计背景， 清洁类设备：包括有线与无线吸尘器、清洁机器人、擦窗机、泳池清洁机器人、地毯清洗机、割草机 家用电器：涵盖车载及家用冰箱、咖啡机等 个人护理产品：如吹风机、美容仪、热风梳、电动牙刷、美容面罩等 其他品类：涉及手表、手环、PDA、滑板车等产品 2.主导整机结构方案设计，具备ODM/JDM/OEM项目独立推进能力，完成设计可行性研判与技术评估 3.制定产品结构开发计划，探索新型结构方案、创新技术与先进工艺，持续优化产品功能与品质水平 4.负责DFM文档编制与归档，对接客户进行设计问题沟通，主导技术规格书与设计标准的制定 5.完成厂内DFM文件、装配图纸、零部件图纸及BOM清单的输出 6.应用公差配合分析与DFMEA方法，识别并降低生产制造与装配过程中的潜在风险 7.参与模具设计评审及试模样件评估，推动设计变更并完成零部件最终签样 8.主导与供应商开展DFM技术交流，确保零部件顺利导入量产阶段 9.负责新产品验证工作，规划DOE实验排程并跟踪结果，主导可靠性测试及FACA分析 10.处理产品开发全流程中的技术难题，跟进问题闭环，并与客户进行技术层面的有效沟通 11.针对试产过程中出现的功能性与可靠性问题，推动改善措施落地并追踪验证成效 任职资格: 1.本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业； 2.拥有3至5年小家电行业产品结构设计工作经验； 3.熟悉CMF设计，掌握塑胶、硅胶、金属材料及各类胶粘剂的特性与成型工艺要求 4.熟知电机、马达、发热元件、散热方案、射频、EMS、红外光等硬件模块原理与应用

懂图纸，熟悉EPC项目过程，实际独立完成EPC项目

1.年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，机械或焊接相关专业背景，持有中级及以上职称； 2.拥有5年以上的起重机设计工作经历； 3.熟练掌握各类机械设计软件，具备结构计算类电算软件的熟练操作能力； 4.熟知特种设备制造的相关规范及工艺流程。