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1、对图文、视频、评论进行审核。管理内容审核团队成员约30人。 2、负责与甲方对接。了解规则。 3、及时将审核规则，标准传递给每一位团队成员。 4、每天提交报表。 有较好的沟通能力，组织能力。 有一年以上的组长管理经验。

社保持续缴纳 试用期即购买五险一金 入职当天签订劳动合同 保障权益 外企直招！非中介岗位 别再奔波面试了，坐进办公室享受恒温空调的工作不更好吗？重点是工作轻松无销售任务（真实情况），薪资准时发放，福利完善，外企平台大，晋升机制公开透明！ NO.1[工作内容]无销售性质，纯文职类岗位，办公地点固定在写字楼内！！无需顶着酷暑外出奔波，也无需在寒冬中受冻挨冷！ NO.2[工作时间]每周工作五天，休息两天，每日八小时标准工时制！！ NO.3[薪资待遇]日常节奏轻松，月综合收入4000-6000元（真实薪资范围） NO.4[人员要求]******，不限经验，欢迎零基础新人加入 NO.5[福利待遇]入职即享五险，定期组织团队建设、聚餐活动、提供下午茶，享有带薪年假、年度健康体检、工龄工资递增、办公环境舒适、团队氛围融洽，特别适合90后至00后群体。连亲戚长辈都认可的好工作，回家过年不再被责备。任务简单，无内卷压力，晋升机会多，福利项目丰富。 注：全程不收取任何费用 无业绩压力 无考核指标 目前具备五险一金、双休、非销售且薪资合理的岗位已较为稀缺，感兴趣可随时沟通了解，即使暂无意向也可聊聊其他话题！

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双休+入职当月缴纳五险+试用期薪资全额发放无差别 纯文职岗位！！！纯文职岗位！！！不涉及销售工作！无销售任务！非销售类职位！ 重要信息强调三遍！！！！！！ 世界500强上市企业直招！ 入职首月即享带薪年假及带薪病假权益 岗位职责： 通过视频监控方式对门店运营情况进行巡查，依据既定检查标准识别异常情况，并在线记录与反馈问题，无需相关工作经验。（招聘过程不收取任何费用） 福利待遇： 1)【薪资构成】3000-4000元，由基础工资+绩效奖金（含年终奖）组成，收入稳定，无销售指标，每月8日准时发放上月工资。 2)【用工性质】外企正式员工编制，500强企业自主招聘！ 3)【企业背景】日资背景上市公司，所属行业领先客户资源，全球500强外资企业。 4)【社会保障】自入职当月起按规定足额缴纳五险。 5)【节日关怀】享受国家法定节假日及节日慰问品、礼品包等多重福利。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】提供系统化的专业技能培训，助力个人能力提升与企业共同发展。 8)【晋升机制】每年两次晋升评估机会，七月统一调薪，多路径发展通道，内部晋升率高达90%。 9)【团队活动】定期组织多样化员工活动：团建聚会、生日庆祝、年度晚会、户外拓展等。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园，标准化写字楼办公，环境整洁舒适，配备健身房、食堂、休闲娱乐设施。团队氛围轻松，管理简洁高效。 工作时间： 上午9点至下午6点，每周休息两天，每月共计八天休息，周六日轮休制。 1. 提供带薪岗前培训，入职即享有5-15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2. 依照国家规定办理五险一金，每年安排全员健康体检，不定期发放员工活动礼品等福利。 任职要求： 1) 具备大专或以上学历（学信网可查，接受非全日制学历，条件优异者学历可适当放宽）； 2) 打字速度较熟练，每分钟40-50字左右。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员之一。中国区共设有13个运营中心，总部位于上海。郑州中心主要承担客户服务中心职能，当前业务涵盖电子产品的咨询解答及相关服务支持。

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工作职责 负责平台内容与资质的合规性审查，广告信息审核管理 工作内容 1、安全审查，对短视频、图文及评论内容进行审核； 2、对用户举报的内容开展复查与判定； 3、质量标注，对视频、图文等内容进行质量等级标注； 4、平台创作者账号资质审核； 5、社会关注热点话题相关内容的审核处理

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接受26届实习生，可提供实习证明，需保证实习期三个月及以上 岗位职责： 1. 协助审核短剧视频内容，评估镜头衔接流畅度、调色统一性及转场合理性； 2. 在短剧制作与发行流程中，为团队提供支持性工作； 3. 参与短剧行业相关调研及基础数据整理工作； 4. 配合主管完成素材归档，并及时整理为规范文档； 任职要求： 1. 具备良好沟通能力与团队协作意识，本科及以上学历，戏剧、导演、传媒类专业优先，熟悉剪辑软件者优先； 2. 执行力强，能高效完成任务，具备基本的问题分析与处理能力； 3. 对短剧行业有高度热情，乐于学习并积极适应行业发展趋势；

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审核商家有没有责任，不打电话不打字，只点选

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岗位职责： 1. 负责图文、视频、直播等多形态内容的合规性审核，识别涉政、涉黄、涉暴、广告导流等违规信息 2. 依据平台审核标准与最新监管政策，准确判断内容风险等级并及时处置 3. 参与审核规则优化与案例沉淀，协助提升审核准确率与效率 4. 配合质检与复审机制，确保审核质量符合KPI要求 5. 按时完成日/班次审核任务量，保障内容上线时效性 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备良好的文字理解力与信息敏感度 2. 无经验要求，接受应届生及转行人员，提供系统化岗前培训 3. 熟悉主流网络文化及社会热点，价值观端正，责任心强 4. 具备基础电脑操作能力，打字速度较快，能适应轮班制工作节奏 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

轻松稳定，办公室坐班，会电脑就行~不外出 不涉及任何销售性质 会打字就行 以白班朝九晚六 早十晚七为主 不限经验 接受小白 福利待遇： 1.五险一金 2.小组团建 团队团建 3.带薪年假、婚假、产假、陪产假 4.员工生日、节日福利等 5人性化管理，同事领导都很年轻 颜值在线 6.广阔晋升空间 三个月一晋升制度 适合稳定发展

新院子紫荆山路与金城街交叉口新站:招收纸带打包机，朔料，瓶子

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朝阳街小学配餐招小时工 时间：周一到周五10：20-13：00 工资：35/天 月结 电话： 谁身边有需要的人可以打电话报名！！

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公司注重人才的培养方向是运营团队管理部门项目公司城市运营管理！！！ 一.岗位职责： 1.前期通过主管一对一指导培训，全面了解并掌握项目基本运作流程，深入理解企业核心文化理念。 2.参与互联网物联网项目的实际运营与落地支持，涵盖商家入驻、商户数字化管理、阿里本地生活服务、NFC技术应用、企业微信等企业级数字化运营项目的综合实践学习。 3.中期进入运营管理阶段，系统提升团队统筹与组织规划能力。 4.后期向经营管理发展——聚焦中高层管理岗位，学习企业经营体系，重点培养运营管理方向的专业人才。 二.任职要求： 可接受应届毕业生及实习生（需保证实习期不少于2个月！！！） 1.欢迎应届毕业生积极加入，零经验者可参与主管全程带教培训。 2.具备责任心，拥有一定组织协调能力，乐于接受挑战并实现自我突破，具备良好的团队协作精神。 3.有独立思考能力，具备明确的职业发展目标，对管理工作有浓厚兴趣。 三.薪资福利： 1.实习期间月收入4000-7000元（底薪4000+绩效奖金），转正后月收入6000-9000元（底薪+绩效奖金+管理奖金-管理团队部门项目） 2.入职即免费提供住宿，居住环境舒适，配备齐全家电设施。 3.员工福利：定期组织团队建设活动（如自驾游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、竞技游戏、庆功宴等，为员工量身打造）

岗位职责： 1、以用户增长为核心目标，规划并实施增长策略，主导用户拉新与激活环节的转化优化； 2、深入分析用户行为特征，持续优化运营方案，提升新老用户的活跃度与留存水平； 3、深度理解产品逻辑，能够输出产品改进建议，并协同推动研发团队实现需求落地； 4、结合营销节奏独立设计运营活动，对活动执行质量及最终成效全面负责； 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上用户运营工作经验，具备团队管理背景者优先； 2、具备敏锐的市场洞察力，精通移动端应用的用户获取与增长策略； 3、自我驱动能力强，目标导向明确，执行力出色，善于快速掌握新知识并推动创新实践； 4、具备良好的团队协作精神和沟通协调能力，能高效整合跨部门资源，推动问题解决与目标达成。

郑州惠济区黄河迎宾馆招小时工：4名工作时间：明天11点～下午3点工作4小时，薪资60元，日结联系电话：

怡乐百货商行职位描述：经营范围:日用电子产品任职要求：20-45岁，男女不限会用智能手机，免费培训上岗工作时间：在家办公，工作自由，时间自由薪资福利：50-200/次联系（电话联系或者）

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岗位职责： 公司从事京东平台招商工作，负责邀请商家入驻京东，该岗位提供精准客户资源，向入驻京东的商家推广公司提供的运营、美工等相关服务，推动成交转化。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 有销售工作经验，具备良好的谈判能力； 3. 具备代运营或京东运营经验者优先考虑； 4. 责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通与问题解决能力； 5. 善于总结并分享知识与经验。

通过视频监控对门店运营情况进行巡查， 依据监控规范识别并汇总违规事项， 在线提交反馈信息，考核问题发现数量及响应时效。 综合薪资约3k，双休，五险一金， 工作时间早九晚六，工作氛围轻松无压力