岗位职责： 1、岗位应用方向：石油天然气处理过程装备相关设备（压力管道、容器、阀门、换热器、泵、压缩机等）； 2、开展天然气处理厂（站）生产现场设备性能参数的调研、采集与归集工作； 3、掌握并梳理天然气处理厂（站）的工艺流程及运行参数； 4、开展过程装备失效原因分析（具备RBI技术背景者优先）； 5、基于分析结论，制定设备检测、维保方案，支持设备完整性管理体系运行； 6、围绕项目需求与实施进展，对接客户及相关管理单位，推进沟通与协调； 7、依据客户技术文件规范，编制项目分析报告，并完成正式的技术汇报； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备化工过程装备、油气储运或相近专业本科及以上学历； 2、具有3年以上行业经验，有设计院或设备制造企业从业经历者优先； 3、扎实掌握压力容器、阀门、换热器、泵、压缩机等化工装备的基础理论与实操技能； 4、熟悉天然气处理与输送环节的工艺流程及相关设备； 5、熟练使用CAD软件、专业工程软件及常用办公软件（WPS、OFFICE）； 6、掌握上述设备在设计、制造、施工及运维阶段相关的法规、标准与规范； 7、工作态度积极，具备良好的责任意识、沟通能力与团队合作精神； 8、可接受在川渝区域内的短期出差安排。

项目地址位于遂宁蜂巢能源科技有限公司能源站房，站房涵盖设备为：蒸汽锅炉，制氮机，空压机，冷水机组，纯水机组，高压配电室。 【岗位职责】 1. 负责设施系统的运行、维修、维护、改造的技术支持工作，包括但不限于所有涉及到的空调系统、蒸汽、空压机、冷水机组、氮气及纯水等，保障公用动力系统稳定供应。 2. 制定空调系统、蒸汽、空压机、氮气、冷水机组及纯水等标准化操作流程，并进行定期的更新。 3. 编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单，并审核维护点检执行效果。 4. 负责审核维修报告，评估维修过程的合理性和工时的准确性。 5. 严格落实公司及甲方EHS管理制度，开展暖通系统安全管控与隐患排查，规避安全合规风险。 6. 针对设备日常运行故障进行原因分析，提供合理化有效解决方案，杜绝同类问题重复发生。 7. 指导运维技工进行日常的设施运行、巡检、维护、修理，并对客户的服务需求进行及时的响应。 8. 统计能源消耗数据，分析用量异常原因，并提出合理的节能建议。 9. 每月整理暖通专项培训资料，组织班组技能培训与考核，提升团队实操与安全作业能力。 10. 监督运行班组点检执行质量，对点检异常项跟踪整改闭环。 11. 配合暖通及公用设备技改、系统优化、工艺调试工作，优化设备运行参数，提升系统运行效率。 12. 负责暖通专业仪器仪表定期校验申报、资料填报跟进工作，完成上级交办的其他暖通运维及技术管理工作。 【岗位要求】 1. 专科以上学历，主修机械、电气、暖通或相关工程学科。持有高压电工证，经验丰富可放宽。 2. 3年以上运行维修工作经验，熟悉动力站房设备，具有工厂工作经验尤佳。 3. 具备熟练的电脑操作能力（Word, Excel, PPT, CAD）。 4. 必须具有良好团队合作精神。 上班时间：早8:20-11:40，12:40-17:30，大小周，节假日值班后安排调休。 【福利待遇】 餐补，高温补贴，包住，五险一金

【岗位职责】 1. 负责新建生产基地洁净车间整体建设跟进，全程参与车间规划、施工对接、设备进场、安装调试、验收交付全流程，统筹协调施工方、设备方、生产方各项工作，保障洁净车间按节点高质量落地建成。 2. 负责洁净车间配套暖通、净化系统、纯水、空压机、管道、电气及各类生产辅助设备的跟进安装、调试、验证工作，确保设备及车间环境满足洁净生产标准。 3. 负责洁净车间正式投产后的日常运维、故障排查、保养检修，制定设...

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

【岗位职责】 1. 暖通制冷专科以上学历； 2. 有3年左右参与厂房暖通工程建设的经验； 3. 具备CAD画图能力及熟悉办公软件； 4. 具备基本的暖通空调方案设计及技术交流经验； 5. 能适应并应对现场施工管理及技术支持； 6. 负责与甲方、监理单位的协调沟通； 7. 适应出差及工程管理协调支持。 【岗位要求】 1. 有较好的沟通协调能力； 2. 工作踏实、勤奋，遵守公司的规章制度和纪律，服从公司统一调配； 3. 三年以上建筑工程现场安全管理工作经验，有相关资质证书的优先考虑； 4. 善于发现问题，并拥有妥善解决问题的能力。

1、依据公司设备维护计划，遵照保养规范落实门店设备的定期养护工作； 2、按照维修工单作业标准，及时处理系统下发的上门维修任务； 3、根据所在区域的安装需求，依照安装规程完成设备的安装作业； 4、依照公司对零配件及维修工具的管理规定，负责配件的申领、存放与盘点工作； 5、执行上级交办的其他相关工作任务

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

大竹石河镇有50铲车相关招聘信息，有意者可报名。

渠县三汇招聘挖掘机驾驶员。

渠县三汇地区招聘挖机驾驶员，有意者可报名。

石桥地区招聘轮挖驾驶员。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、账号不是营销号广告号即可，发布完毕链接发给我，有人回复评论帮忙回评1块钱一条。2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、，无任何培训及相关费用

负责公司的空调暖通工程师，工资1万元，一个月，五险福利都有，有意者直接打我电话，直接打我电话，直接打我电话！！！

岗位职责： 1.负责空压机、真空泵、冷水机组机房的系统设计及压缩空气管道、水电气配套的CAD施工图绘制（含平面布置图、系统原理图） 2. 开展现场勘测，编制技术方案与材料清单，完成客户技术交底，协同施工班组解决现场技术问题，把控工程质量与进度 3.支持项目报价工作，完成管路、阀件及辅材选型，处理现场签证、设计变更等技术协调事项 4.主导项目调试验收，整理归档竣工图纸及技术资料，配合销售团队开展客户技术沟通与售后支持 5. 参与工业节能改造类项目的技术方案优化与落地实施 任职要求： 1. 机电、暖通、能源动力等相关专业背景，熟练使用AutoCAD，具备工业空压系统或机房配套项目经验者优先 2.熟悉《GB50029-2014 压缩空气站设计规范》《GB 50243-2016 通风与空调工程施工质量验收规范》等标准，了解现场施工工艺与配电要求 3. 具备独立勘测、制图、方案编制能力，能准确识读机电综合图纸，接受短期出差 4.沟通表达清晰，责任心强，具备跨部门协作意识 5.持有机电工程专业二级建造师证书者优先

机电设备系统图纸设计、工程量单、报价、项目管理

机电设备系统图纸设计，工程量单，现场管理

岗位职责: 1.负责空调及采暖系统的日常巡检、维护与保养 2.快速响应并解决系统运行中出现的各类故障 3.协助优化系统运行参数，确保设备稳定高效运行 任职要求: 1.熟悉空调采暖系统的工作原理及常见故障排查 2.工作认真负责,具备较强的动手能力和安全意识

风电叶片运维技改公司招聘 招聘要求：一、，年龄不超过40岁；二、初中及以上文化；三、身体健康，不恐高；四、踏实肯干，吃苦耐劳，能适应野外工作环境；五、必须持登高证，部分人还要有低压电工证；六、新手需经过培训方能正式上岗。 待遇：培训合格正式入职后，工资1.2万左右，公司买社保！ 工作地点：广西，贵州，新疆 联系电话：

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西

四川达州新建火电机组项目招聘起重吊装业主工程师，要求年龄58岁以下，持有起重专业证书及安全证书。有意者可报名。

相关维保经验，持证上岗，家住达州宣汉土主镇附近

全职，月薪，主城区工作

明天招聘带班人员一名。岗位职责包括：油料、配件领用需对上账目，该记录的必须记录；进度、质量、要料情况需如实汇报；验收整改需跟进到底，确保闭环；需遵守纪律，不得违章操作。

️招聘人数：10人 ️招聘岗位： 运维工程师、叶片维修工程师等 ️工作职责： 定期检查维护风电机组、日常风机故障处理、叶片维修技改 ️招聘要求： ，20-35周岁以内，全日制大专及以上，机电一体化，电气，机械专业优先。 （持有高压、低压、登高三证） ️薪资待遇： 初步薪资5000-6000元，有一定经验薪资8000-12000元。带薪休假++高低温补贴+生活补贴+过节福利+年终奖。 ️工作时间： 白班，工作时间灵活，工作3个月休息10-15天，缴纳六险一金。 ️工作地点： 全国省份范围地级市能服从分配优先。

【岗位职责】 1. 负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志。 2. 负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求。 3. 负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准。 4. 对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决。 5. 解决各类技术问题。 6. 设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（西门子、三菱）。 【薪资待遇】 1. 入职初期26元/小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资6500-7000元左右，每月10号发薪。加班费计算方式：平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班），平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班。 2. 免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3. 技术岗转正底薪5500元，住房补贴300元/月+岗位补贴1000-1500元/月+交通补贴260元/月+月度绩效奖励2000-3000元/月+学历补贴600元，综合薪资8000-12000元左右。

岗位职责: 1. 精益管理与理念推广 1.1 负责精益思想的宣导与普及，营造全员参与改善的良好氛围。编制及优化精益生产相关制度与标准，推动方法工具的有效落地。提炼推行过程中的成功经验，建立并实施标准化管理体系。 1.2 策划公司精益生产整体方案，指导并跟进各部门推进进度，开展效果评估。组织现场改善成果评审会，监督问题整改闭环。实施精益水平评价，制定专项提升措施。 1.3 管理改善项目全过程，评估项目可行性与实际成效，负责项目审核及激励奖金申报工作。提炼优秀实践案例，推动在不同部门间复制推广，充分释放改善价值。 2. 项目与设备管理 2.1 参与年度技术改造计划编制，提供智能化升级技术支持。提出新设备选型建议，主导电缆产业新设备的安装、调试、验收及移交工作。为新产品试制提供必要的技术保障。 2.2 健全设备全生命周期管理制度，完善操作与维护规程。监控关键设备运行状态，及时处置突发故障。组织实施设备优化改进，提升运行效率与稳定性，定期开展设备完好性检查与考核。 3. 能源管理 3.1 参与电力增容及节能技改方案制定。统计分析重点设备能耗数据，识别节能空间，推进节能项目落地实施，持续降低能源消耗，助力绿色制造目标达成。 4. 定额与定员管理 4.1 持续跟踪工序及机台生产表现，动态修订班产量、低值易耗品等定额标准及岗位配置规范。制定特殊工况下的定额方案，分析工分数据，校验定额执行准确性并推动优化调整。 4.2 审核各工序岗位设置与人员配置合理性，形成评估报告。提出一人多岗、多机操作等优化建议，论证工序整合可能性，提高人力资源使用效率。 5. 文件与资料管理 5.1 收集整理设备技术资料及相关管理数据，建立覆盖全生命周期的设备档案体系。归档精益推进、改善项目等过程文件，确保资料完整规范，支撑管理决策需要。 任职资格: 1. 具备扎实的动力设备与能源管理专业知识，拥有丰富的现场实践经验。 2. 具有多年新增项目全流程管理经历。 3. 能够独立分析并解决生产过程中各类设备技术问题。 4. 熟练掌握计算机操作及常用设计软件、办公软件应用。 5. 具备较强的逻辑思维、分析判断、沟通协调能力以及组织与指导团队的能力。

1. 主导跟进设备调试和上线问题点，并定期反馈关闭情况； 2. 辅助设备开发工程师进行设备调试，以及稳定性验证和功能性验证； 3. 根据设计图纸，进行测试/装配设备的搭建工作，或者指导供应商按照图纸要求进行设备搭建； 4. 制作设备相关文件（SOP、操作指导、转交文件等），并培训生产部门使用和维护。

需具备相关经验！ 岗位职责 方案研发设计：负责可再生能源暖通项目前期现场勘察、能耗评估、工况分析，独立完成暖通技术方案、节能改进方案、施工实施计划的编制，落实设备配置、管道布置及系统参数协调匹配。 技术落地跟进：全程参与项目执行过程，确保项目按时交付并稳定运行。 系统优化升级：针对空气能、地源热泵、余热回收等可再生能源暖通系统开展性能优化，减少运行支出，提高系统效率。 商务技术支持：协同业务团队对接客户，提供技术解答、方案讲解与技术对比，编制投标技术材料、可行性研究报告、项目成本清单，归集整理技术文档与验收资料，健全技术档案体系。 售后运维赋能：承担已完工项目暖通系统的调试、试运行及故障诊断工作，制定设备维护保养计划，定期分析运行数据，持续完善解决方案，满足不同行业温控环境的应用需求。 行业技术研究：关注可再生能源暖通领域的新技术、新装备、新工艺发展动态，汇总行业规范标准，推动公司产品与方案迭代升级，适配工业、建筑、冷链、烘干等多场景差异化需求。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、保养及维修作业； 2. 承担设备突发故障的诊断与修复任务； 3. 负责维护相关记录的归档与更新工作； 任职要求： 1. 具备基本的机械维修能力及相关实操经验； 2. 了解机械设备的工作原理、构造及运行流程； 3. 持有电工证、焊工证者可优先考虑；

岗位职责 1）系统全周期运维保障：实施冷热源/空调/大宗气体/气动/纯水/工艺冷却水等系统的运行维护方案，保障系统持续稳定运转；牵头制定预防性维护计划，定期修订技术操作规程；落实设备故障应急响应机制，确保及时处置。 2）标准化流程与文档管理：构建运维技术资料体系，保证资料完整及过程可追溯；组织编写维修记录并审核其规范性；严格执行“三干净四不漏五良好”现场管理标准，推进6S现场执行落地。 3）资源与安全管控：统筹各类系统所需物料采购及维保资源配置；作业前开展安全交底，落实风险点监管措施；汇总分析系统运行数据，持续优化能耗水平与维修支出。 4）技术赋能与协同支持：组织专业技术培训；协助处理跨专业紧急维修任务；响应业主工程师技术需求，提升服务联动效率。 5）制度执行与持续优化：将运维管理制度细化为具体实施计划；积极参与流程改进工作，提升执行效能。 【任职要求】 本科及以上学历，暖通或给排水相关专业，身体健康； 具备工程师资格证书，持有注册一级建造师或二级建造师证书者优先； 具有较强的沟通协调能力、问题分析与处理能力； 熟练掌握常用办公软件操作。