1、负责加工工序的进度，确保按时完成 assigned 生产任务。 2、负责加工工件的质量，严格按照工艺规范进行操作。 3、服从上级安排，熟悉并掌握各工序作业流程。 4、加工中心任务不饱和时，须听从调配，协助完成其他工作任务。

岗位职责： 1、负责客户投诉的应对与处理，主导相关会议并完成8D报告回复，提升客户满意度，降低投诉发生频率； 2、统筹团队培训工作，强化下属专业技能，提升部门整体绩效及客诉响应效率； 3、推动产品质量优化，实施持续改进措施，增强产品可靠性，提高客户满意水平； 4、跟进FOLLOW UP专案的执行进度，确保各项改善措施落地； 5、承担对外数据的整理与提交工作。 素质要求： 1、本科及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备半导体行业产品品质管理、FAE或工程技术相关工作经验者优先； 3、掌握二极管、三极管、整流器、MOSFET、IC封装工艺流程及常见失效模式，具备电源管理电路基础分析能力； 4、熟练使用Office、Minitab等办公工具，了解半导体测试设备的操作与应用； 5、具有车规级产品品质管控经验者优先考虑。

招聘质保工程师助理 职位描述：本公司从事压力容器制造，现招聘质保工程师助理。 要求： 1)学历要求全日制大专及以上，理工科机械类相关专业； 2)工作经验：具备压力容器制造生产经验者优先，需为机械制造类相关专业背景。熟悉压力容器相关的法律法规、规章及安全技术规范和标准，能够协助完成特种设备的取证与换证工作，并持续维护产品制造资质。负责不合格品项的识别、判定与处理，及时推动纠正与预防措施的实施。熟练使用办公软件，有机械设计制造相关经验者优先，具备材料计算能力者更佳； 3)技能要求：熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件，会使用SolidWorks等三维设计软件者优先。具备较强的学习能力与适应能力，工作细致耐心，责任心强，服从公司安排，积极维护公司利益。 提供宿舍，包吃住。 梁山周边人员优先考虑。薪资面议。 加分项： 具有其他制造业、化工行业工作经验者优先。

岗位内容： 1. 承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护，确保设备稳定高效运行。 2. 参与现有液压系统的优化升级，提升系统运行效率与工作可靠性。 3. 参与新技术、新型材料的研发与应用探索，为产品创新提供技术支撑。 4. 与相关部门紧密配合，推动项目顺利实施，保障交付品质并提升客户满意水平。 任职要求： 1. 机械工程或液压与气动相关专业背景，具备液压系统设计与维保经验者优先，且在实际工作中展现出优秀的专业素养与综合能力； 2. 掌握液压系统基本理论、运作流程及相关技术原理，熟练使用AutoCAD等制图软件； 3. 具有较强的创新思维与问题处理能力，能清晰理解任务要求并有效达成目标； 4. 具备英语读写及口语交流能力，拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。

岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、性能分析与优化工作，确保系统指标符合项目实际需求； 2.参与液压设备的技术支持，协助处理现场出现的技术难题； 3.关注行业前沿技术动态，推动现有产品与技术方案的迭代升级； 4.协同多部门协作，保障项目按计划推进并满足质量规范； 5.编制相关技术资料，如设计图纸、使用说明及测试文档等。 任职要求： 1.熟悉液压系统设计原理及相关规范，具有坚实的理论功底和实践经验； 2.熟练操作液压仿真软件及CAD制图工具，具备较强的文档撰写能力； 3.具备良好的沟通与协调能力，能独立应对和解决复杂技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定输出； 5.对新兴技术具备敏感度，能够迅速掌握并融入实际工作应用中。

有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞利、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先，或具备同类国产替代系统应用经验者优先 具备个人选型资料库者优先，能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行系统性对比与优化 1.熟悉开式与闭式液压系统，掌握行走及控制系统中比例阀、伺服阀的匹配方案，具备高性价比的成熟应用案例； 2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验，精通工业液压设备运行原理及故障排查方法； 3.参与零部件加工质量提升及制造工艺优化工作； 4.负责产品售后质量问题的追踪分析与持续改进； 5.推动产品整体性能优化与升级。 任职要求： 1.机电一体化、流体传动与控制、机械制造及其自动化等相关专业； 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识； 3.了解液压元器件及系统的基本构成与工作原理，具有柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与工艺经验； 4.能适应出差，可赴现场开展设备调试，并为客户进行操作培训与技术指导

岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、制冷空调或相关专业； 2、依据国家空调产品相关标准及公司管理规范，完成产品图纸、物料清单等技术资料的设计与编制。 3、核算所负责产品的成本构成。 4、承担产品现场的技术支持与指导工作。 5、推进所属产品新材料的开发与应用。 6、对所属产品出现的一般性质量问题进行分析并提出解决方案。 7、年龄要求在20至45岁之间，具有相关工作经验者优先。 技能要求： 1、熟练掌握auto-cad、solidworks等制图软件操作。 2、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、学习能力突出，工作稳定性高。 职位福利：五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、每年多次调薪

岗位职责： 1. 协助拟定并落实生产计划，涵盖工艺流程设计、产能布局及人员安排等环节，保障生产目标按时达成。 2. 参与质量管控与优化工作，协助建立质量检验规范，监督各环节质量措施执行情况，并提出可行性改进方案。 3. 参与成本管理与效益评估，通过科学配置资源和优化生产组织，实现降本增效。 4. 参与推动技术革新与生产管理体系升级，助力实现生产过程的自动化、数字化与精细化发展。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，济宁曲阜、邹城、兖州籍毕业生优先； 2. 机械设计与制造、电气自动化、计算机、应用数学、应用统计学等理工类专业； 3. 善于沟通表达，态度积极，具备良好的团队意识与协作能力； 4. 工作认真踏实，执行力强，能适应一定工作压力，有意愿在制造业领域长期成长发展。

岗位要求： 1、掌握西门子、华中五轴数控系统的程序编写； 2、承担五轴数控设备的编程实施、调试运行与工艺优化； 3、处理生产过程中遇到的技术难题，改进加工工艺，提升作业效率。 4、参与新产品开发试制，制定加工策略并提供技术保障。

岗位职责： 1、负责落实公司新产品研发任务，确保开发进度按计划推进； 2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范； 3、负责搜集国内外相关技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为管理层决策提供技术支持； 4、负责组织技术培训工作，对生产现场进行工艺指导与技术支持； 5、主导新产品的研发过程，引入先进工艺、创新技术和新型材料以提升产品品质。 任职资格： 1、了解工控及自动化类产品，掌握工程文档编写和生产异常问题处理，具备可制造性设计方面的实际经验； 2、具有2年制造业从业经历，参与过整机产品设计项目； 3、具备良好的抗压能力，善于沟通协作，富有团队合作意识与创新精神，工作积极主动，责任心强，适应灵活多变的工作要求。

钢构安装小工 ，要长期人员

有山东兖州附近的架子工没。

187金乡县大量招挖大蒜工人男女不限，540六十岁以下. 机器犁出来，剪两头装袋，十元一袋，一天能挣两三百块钱，管吃管住，日结工资，工具自备。54888 已经开始了，有来的联系。

今天下午一点，兖州开发区育达医疗器械附近，需要两个跟着装点废泡沫板子。其中有一个会用切割机的，板子长要截断，半天。一个人90联系电话，

山东济宁挖大蒜再上50人，一天三四百，抓紧时间

福建电子科技有限公司招工简章，薪资18/时 大量，（吃饭免费）[握手][握手][红包][红包]体检免费 工作岗位：smt技术员，生产储备干部， 产线作业员等。 环境：恒温车间，小时计薪制18元[红包][红包] 工作时间：月休1-4天。 生活设施：宿舍6--8人间，住宿70元每月，配备桌椅床柜，空调，24小时热水，网吧、阅览室、健身房、台球室、篮球场。早餐0.6元，中餐.晚餐1.1元或2.2元。 招聘要求： 年龄：16－49周岁，男女不限。 身高：男生(158cm以上)，女生(148cm以上)。 面试请 带2张白底相片，3张身份证复印件，一支笔。

年龄要求：48 岁及以下 招聘岗位：普工，储备干部 食宿情况：包吃住，水电平摊，住宿3个间，可安排夫妻房 薪资待遇：试用期一个月，试用期过后，计件熟手后预计工资4000元-6000元（8-12小时，需要适应倒班），（养老、失业、工伤、医疗、生育），另夜班补贴20元/天，全勤奖200元/月，每个月休息2天

上班地址：成都 入职需要短期出差 （能接受在投简历） 机械臂运维工程师助理 岗位全套（职责+要求+薪资+亮点+招聘关键词） 一、岗位名称 机械臂运维工程师助理、工业机器人运维助理、机器人售后维护学徒 三、薪资待遇 底薪8000–11000 + 绩效 + 出差补贴 + 加班补助 包吃住、带薪带教、零基础可培养、晋升通道清晰 四、岗位职责 1. 协助工程师对ABB、库卡、发那科、埃斯顿等工业机械臂做日常巡检、保养、维护。 2. 机械臂本体、减速器、管线、夹具检查、清洁、润滑、紧固。 3. 协助机械臂故障排查、报警复位、点位示教、轨迹微调。 4. 配合产线联动调试，跟进机械臂上下料、焊接、搬运、码垛工位运维。 5. 记录设备运行数据、故障日志、保养台账，整理运维档案。 6. 协助控制柜、伺服、传感器、通讯线路检查与简单接线整改。 7. 驻场跟进产线稳定运行，及时处理机械臂小故障，减少停机时间。 8. 跟着师傅学习机械臂结构、编程基础、日常维护规范，逐步独立上手。 五、任职要求 1. 年龄18–40岁，中专及以上， 2. 无经验、转行想学技术都可以，师傅一对一带教。 3. 动手能力强，能看懂简单机械、电气基础图纸优先。 4. 能接受车间环境，配合项目短期出差、工期加班。 5. 踏实稳重、有安全意识，想长期深耕工业机器人运维赛道。 六、岗位 • 纯技术岗，不做流水线普工 • 零基础带薪学机械臂运维，越做越吃香 • 新能源/智能制造风口行业，岗位稳定 • 助理→运维工程师→机器人售后/项目工程师，晋升明确 • 出差补贴高、包吃住、长白班为主

*岗位为企业代招，非劳务派遣 企业介绍：位于广州花都，深耕制冷空调领域近 40 年，是轨道交通、船舶、新能源热管理领域的核心配套厂商。 【岗位职责】 1、负责液冷机组、热管理系统开发； 2、空调 / 空气处理 / 制冷设备系统匹配优化； 3、控制逻辑、系统仿真设计； 4、面向：新能源汽车、储能、数据中心机柜热管理。 ********** 【任职要求】 1、本科以上学历，有制冷低温工程、热能与动力工程等相关专业优先； 1、10年以上空调系统、空气处理系统、制冷设备系统匹配优化、控制逻辑、系统仿真等经验； 2、熟悉目前市场上新能源汽车行业、储能行业、数据中心机柜液冷及热管理系统的相关设计、加工技术。

远景动力生产操作技术员 招募岗位:生产技术员（操作员） ️.薪资待遇，刚入职工资在6000-8000之间，缴纳五险一金，有年终奖，包吃包住，免费自助工作餐。职级共有10级，每年会有2-3次职级评定，每增长1级，工资增加500-600元。 ️.工作时间:9.00-9.00，12小时两班倒，上六休一，实际工作时间10.5小时，吃饭1.5小时，自动化程度非常高，人为操作可能不到工作时间的50%，主要是监管设备的正常运转，以及预控产品品质，所以对人员要求比较高。 ️.招聘要求 高中，中专，大专，本科及以上学历，无案底无疾病，学历不同，定薪不同，晋升情况也不同。招聘年龄18-36周岁，男女不限！ ️.工作环境:恒温无尘车间，需要穿最新式无尘服。 5.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 ️薪酬待遇：综合月薪6000-8000 元 基本工资2200-2400+综合补贴600-800+月度绩效800+全勤200+夜班津贴+加班费，15号及之前入职当月缴纳五险一金

招聘：招聘熟练缝纫机工人1.缝纫工数5名，熟练机工优先录用，不耽误早晚接送孩子。2.年龄18-50岁，身体健康，做事细心、认真负责，手脚麻利、能吃苦耐劳、有团队意识，不无故旷工.4.薪资待遇：，之后计件、多劳多得（工资3000-6000）有工作餐，周末有休息，常年有活，工资每月15号准时发放，不拖欠.联系人：（）地址：金乡老医院南门对过院内

工作内容 1.负责柒色建材的生产运营统筹，涵盖生产计划编制、生产环节监督及生产设备的日常维护； 2.负责团队建设与管理，对生产员工进行指导与技能培训，保障生产效率与产品品质达标； 3.负责生产成本管控，持续优化生产工艺流程，降低消耗，提升整体盈利能力。 任职要求 1.具有建材行业从业背景，掌握建材生产相关工艺与流程； 2.具备良好的团队管理能力，能有效带领并激励团队成员达成目标； 3.有生产设备运维经验，能够快速识别并处理设备运行中的异常问题； 4.具备出色的沟通协调能力及现场问题解决能力； 5.工作责任心强，能够在高强度环境下稳定履职； 6.具备良好的成本控制意识和经营效益思维； 7.学历要求大专及以上，年龄范围为30至45周岁。

汶上开发区招车工10人自己去日结185元一天

1、负责生产运营的统筹管理，优化生产流程，严格把控生产成本并开展系统性分析； 2、主导设备管理工作，制定并推行设备责任制与TPM管理体系，组织实施新设备的调试、应用与推广，提升产线自动化水平及设备运行效率； 3、负责生产工艺的技术管理，持续推进工艺改进与升级，并对改善成效承担责任； 4、全面推动安全与环保管理体系建设，确保各项安全环保措施有效落地。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上面粉行业相关工作经历。

主要负责液压件的维修，安装，调试，身体健康，服从领导安排

招缝纫平车工 同步车工若干名及车间管理一名 工价高 货源稳定 （均薪七千起） 只生产高品质的手袋和书包 有从业经验者优先（服装缝纫经验也可） 不招学徒和生手 地址小包装工业园14幢2号 联系方式

岗位职责： 1、负责Cell和M/P拉线产品切拉换型过程中工装夹具的开发与设计； 2、主导责任范围内工装夹具的验收工作，并持续优化其设计与制造质量； 3、跟进并处理切拉换型阶段工装夹具出现的各类问题； 4、针对车间设备的机构、线体、夹具等机械部分的复杂故障进行诊断、修复、改善及推广实施； 5、制定设备机械相关技术标准与规范； 6、分析机械系统在性能、可靠性及安全性方面的表现，提出有效改进方案； 7、承担机械类技改项目的技术图纸设计、材料选型及技术说明工作； 8、参与新设备、新材料、新工艺在机械领域的研发与应用； 9、组织开展对设备工程师在机械设计与改造方面的技能培训； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、优先考虑985/211/双一流高校毕业生，机械设计类专业背景，具备扎实的专业理论基础 2、能熟练独立操作SolidWorks 3D建模软件及CAD制图工具，掌握机械设计基本原理 3、具备3年以上相关工作经验，其中至少2年设备设计经历，可独立完成结构设计任务 4、具有Ansys或Abaqus有限元分析实际经验，软件操作熟练 5、能够接受加班安排，具备国内外出差条件

主要加工钣金图 熟练运用CAD一、钣金设计（5人）：熟练使用 CAD、SolidWorks 等 设计软件；了解钣金加工工艺，注重合规性。

找括缝包，系口

会绘制图纸，可协调外协厂完成机械部件的生产与加工