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设备工程师(J11025)
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试自动化设备电气设备机械
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、日常维护及故障处理,确保生产线设备持续稳定高效运转; 2. 制定并落实设备预防性维护方案,按时开展巡检、保养及技术优化升级工作; 3. 参与新设备的选型评估、到货验收及上线导入,编制相应的操作规范与维护指导文件; 4. 协同生产、质量、EHS等相关部门提供技术支持,严格执行设备安全操作规程与合规管理标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景; 2. 拥有3年以上制造业设备维修、机械或自动化系统运维相关工作经验。
设备工程师经验不限本科电气设备自动化设备机械设备
一、岗位职责描述: 1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、故障维修及自主保养方案; 2. 主导设备停机问题的分析与解决,推动设备性能改善,提升产品良率; 3. 电气方向需熟练掌握欧姆龙/三菱/西门子PLC编程技术,熟悉威纶通上位机软件,具备独立编程能力,了解变频器与驱动器的工作原理及实际应用; 4. 具备运用工程化思维进行问题分析与逻辑推导的能力。 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑; 3. 英语能力良好,具有较强的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力; 4. 具备以下经验者优先: 熟悉视觉CCD、光学系统及Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型; 精通C++、C#、Python等编程语言,有嵌入式开发或工业自动化控制项目经验; 掌握工业通信协议(如Modbus、OPCUA、Profinet等)及工业软件开发框架(如HMI开发工具); 具备数据库设计能力及设备运行数据分析经验者优先; 5. 能适应车间或生产现场工作环境,可接受短期出差安排。
设备工程师经验不限学历不限设备研发电气设计
一、岗位职责描述: 1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、维修及自主保养方案; 2. 主导设备停机问题的分析与解决,推动设备性能改善,提升产品良率; 3. 电气工程师需熟练掌握欧姆龙/三菱/西门子PLC(可编程逻辑控制器)及威纶通上位机软件,具备独立编程能力,了解变频器/驱动器的工作原理及其应用; 4. 能够运用工程化思维进行问题的分析与逻辑推导。 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑; 3. 英语流利,具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和团队协作意识; 4. 具备以下经验者优先: 熟悉视觉CCD、光学系统、Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型; 熟练使用C++、C#、Python等编程语言,具有嵌入式开发或工业控制项目经验; 掌握工业通信协议(如Modbus、OPCUA、Profinet等)及工业软件开发平台(如HMI开发工具); 具备数据库设计能力及设备数据处理分析经验者优先; 5. 能适应车间或现场办公环境,可接受短期出差安排。
设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科设计结构设计制图设计非标设备换热器压力容器
岗位职责: 1. 承担压力容器(如分离器、吸收塔)、换热器等设备的机械设计与强度校核工作; 2. 编写设备技术规格文件,审查制造商提供的施工图纸; 3. 参与设备出厂前的验收测试(FAT),处理制造及现场安装过程中的技术问题; 4. 协同工艺专业明确设备结构方案及连接接口条件。 岗位要求: 1. 熟悉压力容器设计标准(GB150、ASME Ⅷ Div.1/2); 2. 熟练操作 HTRI(换热器热力计算)、PV Elite/SW6(设备强度分析)软件; 3. 了解高温高压、腐蚀性介质环境下设备材料选用原则; 4. 拥有海外设备监造经历,可独立开展中英文技术合同沟通与谈判。
其他生产营运人员免费培训月结1-3年本科
职位描述 岗位职责: 1. 落实上级公司下达的年度工作计划与预算目标,细化分解任务,制定营销方案并组织实施。 2. 分析经营运行情况,开展业务数据统计,跟踪执行进度,确保机构保费目标达成。 3. 执行上级公司各项政策与管理制度,推动制度流程落地实施,并监督、检查执行效果。 4. 负责营销服务部销售工作的推进与管理,配套提供必要的支持与后援服务。 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历;具备3年以上相关行业从业经历,其中至少1年从事本专业岗位工作。 2. 具备本地客户资源或渠道拓展能力,富有进取意识和市场开拓精神; 3. 认同企业价值观,有从零开始组建团队并实现有效管理的经验,具有成功实践案例者优先。 福利待遇: 1. 薪酬激励:提供具有行业竞争力的薪资结构,含基本工资、绩效奖金、年终奖及超目标专项奖励; 2. 全面保障:签订正式劳动合同,纳入内勤编制,享受五险一金+补充商业保险,另设父母赡养津贴等; 3. 生活福利:带薪年假、特色假期、节日与生日礼遇、高温补贴、年度健康体检、定期团建活动及公费旅游等; 4. 职业发展:配备系统化培训机制与明确晋升路径,支持员工长期职业成长。 工作地点:本部、龙口、海阳、蓬莱、莱州、栖霞、牟平
其他生产营运人员经验不限本科大学英语六级
岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,211/985院校优先,重点高中背景者优先; 2、通过大学英语六级或雅思成绩达6分及以上; 3、具备较强的抗压能力,思维逻辑清晰,性格积极乐观,形象良好、气质出众; 4、具有优秀的公文写作功底和基础的数据分析能力; 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解; 6、可接受入职前6个月的轮岗安排(涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理、财务核算等岗位); 7、有强烈的职业发展目标,追求快速成长,适应高效工作节奏; 【公司福利】 1、五险一金+职业发展通道+节日关怀+生日礼金+带薪年休假+全勤奖励+海外出差机会; 2、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,依法享受各类法定节假日; 3、无责任底薪6000元起,提供完善的晋升机制与年轻化团队氛围,期待您的加入~ 核心工作内容: 1. 轮岗实践(前6个月):将依次在销售(客户开发与维护)、招聘(人才搜寻与对接)、单操(业务全流程实操)、航线(运输路径设计)及财务(数据统计与核算)等岗位轮岗,系统掌握各模块运作逻辑与实操要点; 2. 高管支持:轮岗结束后,协助总经理开展日常管理工作,包括文件撰写、信息整理与数据分析,辅助决策制定,参与团队管理与流程优化; 3. 发展培养:结合轮岗期间的表现和个人优势,逐步承担更具挑战性的管理职责,明确中长期职业发展方向。
其他生产营运人员月结3-5年本科大缸径铸造工艺冲压工艺
岗位职责: 1、承担大缸径产品样试阶段的工艺开发任务; 2、开展大缸径产品生产线产能布局、工艺技术方案制定及竞品对比分析工作; 3、主导大缸径产品新生产线的工艺规划、批量生产工艺设计、详细工艺文件编制与落地实施、工艺验证、问题反馈及优化改进; 4、推进大缸径产品相关专项技术课题的研究与应用。 任职要求: 学历要求:本科及以上 专业要求:材料成型及控制工程、材料科学与工程、材料工程;机械设计或模具设计等相关专业 经验要求:3年及以上 技能知识要求: 1. 英语水平达到CET-4或以上; 2. 熟悉工艺管理平台及产品数据管理系统,熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 3. 能熟练运用Creo软件,具备二维工程图设计能力; 4. 具备工装图纸审核能力
储备干部
4000-7000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
1.学历与专业:大专及以上学历,专业不限;​​ 2.学习能力强,能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程,愿意从基层一线岗位做起;​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力;​ 沟通协调能力突出,能有效对接一线员工、技术部门与管理层,具备团队协作精神;​ 长白班,吃苦耐劳、责任心强;​ 其他要求:身体健康,无传染性疾病,符合食品行业从业健康标准;对水产加工行业有浓厚兴趣,愿意长期在行业发展;持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。
工长工程师月结
负责冠县、聊城的工程项目现场管理和工人协调,聪明能干,有防水工程施工经验!我们的工地主要是防水工程和同层排水工程的施工工作,月薪六千!无防水工作经验或工资要求高,协调能力差的,不要联系了!主要工作地点在聊城和冠县!大部分时间在聊城!
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
山东东营找一个有登高证的师傅
高空作业
找一个有登高证的师傅
东营
6月5日 08:24拨打电话
东营垦利区招押运员一名,年龄50岁以下的。工资220,垦利炼油厂西门南三百米,上车电话,。
220元/天
押运员1-2人
招押运员一名,年龄50岁以下的。工资220,垦利炼油厂西门南三百米,上车电话,。非诚勿扰
东营 垦利区
6月5日 08:24拨打电话
上什1-2人月结
锦苑一区,一饭店招聘:炒锅一名《7500-8000》下午班配菜工一名:工资面议,老板事少,活好干,工资及时,联系电王总
东营
6月5日 08:23拨打电话
东营河口区招铁皮/白铁保温
300-400元/天
铁皮保温1-2人
东营市河口区招铁皮/白铁保温
东营 河口区
6月5日 08:22拨打电话
东营东营区招水电、强电、给排水
水电工强电工给排水工
东营市东营区招水电、强电、给排水
东营 东营区
6月5日 08:21拨打电话
工程设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师3-5年本科自动化设备装配设备
岗位职责: 1、优化并健全所辖设备体系(含生产设备、自控仪表、能源系统、计量装置等)管理制度,推动各厂区落实执行,并持续跟踪、核查执行过程,保障制度有效落地。 2、参与公司技术改造及大修项目的技术论证与立项工作,配合完成工艺设计、图纸绘制、程序编写、设备选型、安装调试及竣工验收等相关任务。 3、依据公司设备管理规范,审定各部门提交的技术升级方案及年度、月度设备大中修计划,并监督执行全过程,确保各类生产设备安全稳定运行。 4、统筹开展各厂区、各区域设备的巡检、评估与考核工作,针对设备复杂问题提供专业技术支持,确保设备得到规范维护与保养,杜绝带故障运行现象。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化、自控仪表等相关专业背景; 2、具备3年以上机械设备维修与管理工作经验,熟悉设备运维流程,掌握机械自动化知识及CAD制图技能; 3、具备较强的疑难问题分析与处理能力,工作态度严谨务实,积极主动,责任心强,抗压能力良好,拥有出色的执行力、沟通协调能力和团队合作意识。
设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备安装/调试维修/保养
任职资格: 1. 本科及以上学历,机械设计或设备自动化相关专业; 2. 具备3年以上机加工行业设备维护与管理经验; 3. 熟悉非标设备的机械原理,具备设备优化改善能力,能识别问题并制定有效改进方案; 4. 有CNC精雕机、数控磨床、大水磨、双面抛光等设备维修与管理经验者优先考虑; 5. 对现场设备异常具备敏锐的洞察与分析能力,能够提出临时应对及长效解决方案 岗位职责: 1. 负责生产设备的日常维护、技术升级及持续改善; 2. 推动设备稼动率提升的相关改善措施落地实施; 3. 主导现有设备的自动化改造,参与新购设备的技术评审,结合产品特性提出设计建议; 4. 管理设备运行履历,编制故障处理手册,组织维护人员培训,统筹设备大修与日常保养工作
设备工程师经验不限学历不限
重庆俄资半导体 | ... 想学一门硬技术,不想一直干普工的看过来! 厂区直招,不是中介。 【核心优势】 不穿无尘服,不流水线!跟外方工程师学设备调试、维护技术。学成后晋升空间大,工资涨得快,不是纯体力活! 【岗位】设备维护助理 / 技术员学徒 【要求】18-40岁,对机械、设备感兴趣,有无经验均可,有师傅带。 【薪资】 学徒期综合6000-8000(带薪学技术); 转正/定岗后综合8000-12000元/月。 【福利】 外资标准五险一金,公积金缴存比例高; 包吃包住(宿舍有空调、WiFi);
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责: 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。 任职要求(接受应届优秀者): 大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇: 转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入! 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求: 1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
新能源运维工程师3-5年本科系统运维Python
一、岗位职责: 1. 负责储能系统的日常巡检、故障诊断与预防性维护,保障系统运行高效稳定; 2. 监测储能电池子模块、SOC(荷电状态)、SOH(健康状态)及温度场分布,优化充放电控制策略; 3. 定期校准高压直流母线电压、电流传感器及相关保护装置,确保数据精确与安全隔离; 4. 严格执行高压直流系统安全作业规程(如等电位连接、高压试验断电隔离),确保操作符合《电力安全工作规程》要求; 5. 协同计划运行组与调度中心,优化离网工况下储能系统的充放电策略(如黑启动支持)。 二、岗位要求: 学历专业:本科及以上学历 知识技能: 1. 掌握储能技术特点,了解电池热管理机制、寿命衰减规律及安全风险(如热失控); 2. 理解储能核心设备的功能及其协同控制逻辑; 3. 熟悉“源-网-荷-储”联动运行模式(如负荷调控),具备储能调度策略应用能力; 4. 了解微电网运行原理及储能在提升电网稳定性中的作用(如惯性支撑、黑启动功能)。 工作经验: 1. 本科及以上学历,电力系统、电气工程、电力电子、储能技术等相关专业背景; 2. 具备3年以上储能系统或VSC系统运维经验; 3. 持有高压电工证(电工进网作业许可证)或储能系统运维培训合格证书者优先; 4. 熟悉《电力系统直流输电技术规范》《储能系统安全技术导则》相关标准。 语言:NA 其他: 1. 能适应东营驻场工作,接受24小时应急待命; 2. 具备较强的实操能力和团队协作精神,可独立完成高压设备故障处理。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理精益生产管理生产调度管理生产质量管理生产成本管理
1、销售订单执行:依据销售计划与产品包装规范,统筹安排次日生产任务,合理调配人员,确保生产作业顺利完成。 2、履约规范落实:根据销售提供的包装要求,对员工进行SOP操作培训,监督执行过程,保障生产任务按标准达成。 3、安全管理工作:组织开展安全守则培训,识别包装线作业中的风险环节,制定防控措施,确保生产过程安全可控。 4、现场管理:落实人员管理、环境维护与物料使用全过程管控,保障生产秩序高效有序。 5、包装质量控制:严格把控产品重量、数量及客户个性化包装需求,分类存放,防止错发、混发现象发生。 6、包装效率提升:持续优化标准作业流程,通过动作分解与流程精简,提升操作效率,降低人工投入成本。 7、订单交付跟进:跟踪产品入库情况,结合产能与库存数据,与计划部门协同确定订单履约数量,有效降低基地库存压力。 8、完成上级交办的其他工作事项。
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发工艺设计无机非金属材料复合材料高分子材料陶瓷
1、主要承担新材料与新产品的研发、工艺及品质管理相关工作; 2、需具备研究生及以上学历,专业背景为材料、化工等相关领域; 3、工作无需轮班。
光伏运维工程师3-5年本科光伏系统运维新能源电站Pvsyst
一、岗位职责: 1. 负责源网荷储一体化项目中光伏组件、逆变器、汇流箱、箱变等设备的日常运行监视与维护,保障发电系统安全稳定高效运转。及时处置光伏组件热斑、逆变器故障报警、汇流箱通信中断等异常情况,协同厂家开展缺陷诊断与处理工作。 2. 参与光伏场站突发性故障的应急抢修任务,拟定临时运行策略,确保故障快速隔离与恢复。 3. 实施光伏方阵启停操作、逆变器参数设置及运行状态切换,严格执行操作票制度完成设备状态变更流程。 4. 按计划开展光伏场站巡检工作(包括使用红外热像仪检测组件热点、IV曲线测试、支架倾角校核、表面清洁度检查等),记录并分析系统运行数据。 二、岗位要求: 学历专业:本科及以上学历 知识技能:1. 熟练操作SCADA系统,掌握光伏功率预测工具(如PVSyst)及组件性能检测设备的使用方法。 2. 熟悉逆变器常见故障代码解析与快速定位技术(如通信异常、MPPT失效等问题)。 3. 能够运用Excel或Python进行光伏运行数据分析建模(如功率曲线偏差评估、发电量趋势预测)。 4. 掌握光伏发电性能评价关键指标(如PR值、转换效率、组件衰减率)的计算与应用。 工作经验:1. 电力系统、电气工程、新能源科学与工程或光伏技术相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上光伏电站运维经验,有源网荷储一体化项目经验者优先,熟悉光伏设备检修流程、倒闸操作规范及现场应急响应机制。 语言:NA 其他:
其他生产营运人员经验不限学历不限设计
岗位内容: 1. 开展机械产品的研发工作,提供技术支撑与实施解决方案。 2. 评估机械产品的性能与可靠性,提出优化改进建议。 3. 联动生产、品质及营销团队,保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在机械产品使用及维护中出现的技术问题。 任职要求: 1. 具备机械工程或相近专业学历背景。 2. 掌握扎实的机械产品知识,具备技术支持实践经验。 3. 了解机械产品生产与制造工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
生产主管
9000-13000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理现场管理团队协作异常处理流程优化
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效的应对措施并推动落实; 3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续促进生产效率与产品品质的提升; 2. 熟悉生产管理、物料供应及物流调度等环节的操作流程,能精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有3年以上车间主管或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备保养技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
注塑厂主管
1.5-2万元/月
主管5-10年学历不限
管理生产销售
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工
组装发货车间小组诚聘带队主管 现场管理,含加班安排 daily工作安排与人员协调 包食宿,具备晋升空间
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验AutoCAD塑料经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1. 负责UV雕刻厂的日常运营统筹与协调管理 2. 监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3. 推动落实厂区安全生产及环境保护相关措施 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产过程中出现的各类问题 3. 熟悉UV雕刻工艺,具备扎实的技术理解与实操经验
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