岗位职责： 1、撰写项目立项材料、需求分析文档、软件使用说明以及专利与软件著作权相关文件； 2、承担CAD、CAM模块功能设计及核心算法的研发工作； 3、负责二维图形引擎的构建与性能调优； 任职要求： 1、具备图形学相关专业背景（如数学、计算机等理工类）硕士及以上学位，具有2年以上行业经验； 2、精通C#/C++编程语言及开发环境； 3、熟悉opencascade、Teigha、FreeCAD中至少一种CAD开发框架； 4、具备扎实的算法理论基础； 5、拥有图形处理、图像技术、CAD/CAM系统、OpenGL、Clipper、CGAL等相关领域开发经历。

岗位职责： 1、负责隔膜压缩机的设计方向把控与技术指导； 2、独立承担压缩机研发过程中的关键技术攻关； 3、组织审核产品设计图纸、技术方案及相关工艺文档； 4、牵头推进产品设计方案的迭代与性能升级； 5、持续开展产品核心性能的优化与改进工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、流体机械、能源动力、化工机械、过程装备等相关专业； 2、具备8年以上隔膜压缩机或高压流体机械领域的研发、设计及技术管理经验； 3、深入掌握隔膜压缩机工作原理、结构设计方法，精通热力学、流体力学、材料力学、密封技术及液压传动等专业知识； 4、熟悉压缩机相关国家标准、行业规范、设计标准以及制造工艺、热处理和测试验证流程； 5、具有扎实的加工工艺、装配调试及故障分析能力，能够独立应对并解决复杂工程技术问题。

岗位职责: 1. 承担环形变压器的方案设计、开发及性能提升工作 2. 负责样品制作、性能测试及相关技术资料的整理与编写 3. 协同生产团队处理生产环节中的技术难点与工艺问题 任职要求： 1. 掌握环形变压器的基本原理与生产工艺流程 2. 具备独立开展技术分析与问题排查的能力 3. 熟练操作相关设计工具及常用办公软件

欢迎符合条件的同学积极投递简历，本岗位面向重点高校开展招聘，需能适应出差，专业基础扎实，具备学生管理经验者优先！不符合条件者请勿提交申请！期待与您携手同行！ 【济南中能电力工程有限公司--公司简介】 济南中能电力工程有限公司成立于2003年8月，现有员工近500人，是一家高新技术企业，致力于为客户提供从调试启动到运营交付的全流程一体化解决方案。公司业务覆盖国内及海外市场。 【企业文化】 诚信担当、客户至上、持续创新、协同共进、乐在其中 【我们的愿景】 让中能成为行业公认的优质品牌！ 让每一位中能人因企业发展而获得更体面的生活与更广阔的发展空间！ 【欢迎加入】 中能公司拥有开放包容的工作氛围，具备较高的容错机制，重视人才培养与职业发展，关注员工成长与幸福感，诚邀您的加入！ 一、招聘要求 1. 毕业于重点本科院校（含985、211及电力类专业院校） 2. 能源动力类相关专业（课程涵盖汽轮机、锅炉等内容者优先） 3. 学业成绩优秀，具备一定的实践操作能力 4. 具备较强的责任意识、沟通表达能力和清晰的逻辑思维，吃苦耐劳，必须可长期出差 5. 认同公司文化理念，价值观端正 二、薪酬福利 1. 本科毕业生首年月薪6000元+2000元管培生专项补贴=8000元/月；第二年年薪范围为11万至12万元，享有年度调薪机会，入职首月即缴纳六险一金 2. 统一安排住宿，每月发放100元话费补贴，另设工龄奖金；转正后参与项目奖金分配 3. 管理培训期为2年，实行“一对一”导师制，提供定向培养支持 三、工作职责 负责电厂系统的调试工作

岗位职责： 1、熟悉并掌握ASME、GB等压力容器设计与制造相关的标准规范，具备扎实的理论基础，能独立开展压力容器安全性能评估及设计审查工作。 2、承担压力容器类产品图纸的设计、校核与审核任务。 相关要求： 1、本科及以上学历，化工机械、机械设计、过程装备控制等相关专业； 2、具备8-10年或以上相关工作经验，有独立完成成套项目设计的能力，持有（A2）类压力容器审批人员资格证书。

1、设备专项系统研究：能通过图纸、原理图或其他技术资料，针对本工程中至少1类设备开展深入的系统性研究，全面掌握该类设备的结构特点、控制程序及潜在设计缺陷； 2、项目改造能力要求：可独立承担现场工艺优化、电气与PLC控制图纸的改造设计，针对车间设备重复性故障问题组织实施专项技术攻关； 3、故障解决能力要求：具备设备故障分析的逻辑思维，能对关键性故障进行系统排查，并提出切实可行的解决方案； 4、电气项目实施管理能力要求：具备较大型电气项目在设计、安装调试、程序开发及施工全过程中的组织与管理能力

岗位职责 1. 负责工艺方案设计、小试及中试验证、产品性能测试，完成从研发到量产阶段的技术标准制定（包括配方、SOP、工艺流程等）。 2. 持续改进材料配方、生产工艺与结构设计，实现产品性能提升与成本优化。 3. 编写实验记录、技术文档、专利申请文件及项目申报资料，系统化管理技术档案。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料类相关专业优先，如粉末冶金、金属材料、材料科学与工程等； 2. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 3. 熟悉EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件操作。

岗位职责： 1.负责新产品基础信息及竞品资料的搜集与归纳，编制相关分析报告 2.参与新产品技术路径评估与改进，执行研发试验，完成数据记录、结果分析与问题处理 3.处理现有产品相关的客户反馈，解决研发环节中的技术难题 4.根据质量管理体系规范，编写研发各阶段评审文档及生产用标准操作规程，推动研发成果向生产端转化，并对生产技术人员提供指导支持 5.定期汇报项目进展，提交周度、月度及季度工作报告 6.协同其他部门推进产品开发工作，包括注册申报材料准备、市场团队技术培训与支持、提出采购申请等事项 7.完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1.具备生物或化学相关专业本科以上学历，优先考虑微生物、免疫学、电化学、生物工程、分析化学等方向背景 2.有以下领域经验者优先：血糖试纸研发；动态血糖监测传感器；可穿戴检测设备；汗液传感技术；高分子聚氨酯材料合成；生物兼容性材料制备；血脂检测卡开发；糖化血红蛋白检测卡；凝血功能检测卡；乳酸检测卡；血气电解质检测卡；离子选择性电极技术；肌酐检测试纸；尿素检测试纸；血红蛋白检测试纸；胆固醇检测试纸；甘油三酯检测试纸；干化学法肝功能试纸；干化学法肾功能试纸；电化学生物传感器设计；光化学或医疗器械开发经验 职能类别：医药技术研发人员

岗位职责： 1、开展新产品的工艺研发并提供技术支持 2、负责生产中技术问题的确认与解决，持续优化生产工艺 岗位要求： 1、具备5年以上锻造工艺相关工作经验，熟悉大型锻件自由锻工艺

燃气壁挂炉的整机研发，掌握软件编程技术，具有独立完成产品设计与开发的能力。

新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接的 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：异地招工在苏州请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名新厂开招！

招聘液碱运输人员。运输货物为液碱，属于8类危险品。运输路线为从东营市到盘锦市。

招工｜宝阁丽奢享酒店诚聘餐厅大姐1名薪资：3000元/月，月休2天节假日上班，节后安排调休包员工餐，工作稳定，酒店环境优越家住附近优先，有意致电

东城康洋路阿瓦山寨招聘副灶厨师一名工资6000-6500联系电话

寻找山东东营六户工地的专业砖墙开槽师傅，要求技术熟练，果断行动，避免犹豫不决，严禁传播不当信息。

招聘项目工程师。薪资为10000元以上/月。

长春市二道区招工长/工程师(工长)

大连金州地区的金州北良港项目由大连建工开发并由大连意盛建设科技有限公司承建。现正进行劳动力招聘，每天薪资为人民币二百三十元。此外，每月薪资的百分之七十会被支付，工地提供食堂设施。如有进一步咨询，请联系李工长了解详情。

招聘:1:设计师:1名（工资3000--5000元），月休三天！2:绘图员:1名（工资3000-5000元），月休三天！3:工程设计师:1名（针对工装，商装，有经验的优先，会开车，工资10000--15000元），月休三天4：工长：3名（有民房别墅施工经验者优先）工资面议！工作地点：松原市宁江区江北春风里对面大汉御匠装饰。联系电话：

做过铁路护坡的工长，看懂图纸的，有业务能力的优秀

岗位职责: 1.全面负责生产线的日常运营，保障生产任务按时达成； 2.监控生产各环节，持续改进流程以提升作业效率； 3.严格把控生产质量，确保产品达到规定标准； 4.组织并带领团队推进生产工作，及时应对和解决现场问题； 5.统筹调配内部资源，科学制定与执行生产排程。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队达成目标； 2.对生产过程及品质管理具有强烈的责任意识； 3.能够快速响应并妥善处理各类生产突发状况； 4.拥有良好的协作意识和跨部门沟通技巧； 5.具备较强的计划统筹与实际问题分析解决能力。

岗位职责： 职责一：项目技术支持 主要工作内容： 1、参与研发项目成果落地的全过程管理，及时处理实施中出现的技术难题。 2、配合产业化推进，开展新设备、新材料的调研与评估工作。 3、根据实际需求，协同完成工艺优化与改进。 4、结合客户要求及工艺条件，识别新产品关键特性，整理适用的产品安全及相关法规要求。 工作标准： 1、态度积极，主动响应技术需求 2、调研过程严谨，数据真实可靠 3、按时提供有效技术支持 4、形成完整的产品安全法规明细清单 职责二：项目设计与开发 主要工作内容： 1、拟定项目开发方案，并提交审批 2、牵头开展项目的整体设计与研发实施 3、组织研发成果的评审与结题验收 4、编制相关工艺规程、检验规范及产品使用说明 5、负责知识产权相关事务的跟进与申报 工作标准： 1、确保项目设计与开发有序推进 2、组织完成研发成果的鉴定与结题 3、输出完整的工艺文件、检验标准和产品说明书 4、落实知识产权管理要求 工作权限： 1、拥有项目执行实施权 2、具备研发项目建议权 3、具有工艺文件、产品规格书、检验标准及说明书的制定权 4、具备文件执行情况的监督与检查权 考核指标： 1、项目目标达成率 2、设计方案的有效性、可操作性、一致性及通过率 3、专业技术水平与协作沟通能力 4、技术文档编制的完整性与时效性 任职要求： 1、本科及以上学历，材料、化学等相关专业 2、有磁性材料或铁氧体材料背景者优先

岗位职责： 1. 协助厂长拟定厂区月度工作规划 2. 监督生产计划在厂区现场的执行进度 3. 处置现场突发应急事件 4. 统筹人员调配与岗位协作 5. 负责货物接收与配送 任职要求： 1. 具备3年以上车间管理经验，持有C证并有5年以上驾驶经历 2. 具备较强的组织与协调能力 岗位福利： 1. 五险 2. 话费补贴 3. 餐饮补贴 4. 提供住宿

工作职责 1. 协助生产主管完成日常生产计划的编制、进度监控及现场突发问题的应对处理。 2. 参与生产相关数据的收集与分析，提出提升生产效率、减少能源消耗的合理化建议。 3. 配合推进班组日常管理，涵盖人员调度、技能培养及安全操作规程的执行落实。 4. 参与跨部门协作项目，促进生产环节与技术、质量、供应链等职能的高效联动。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学工程、石油工程、过程装备与控制工程等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上大型化工、石化、炼化企业班组长岗位工作经验。 3. 具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。 4. 学习能力突出，工作认真负责。

岗位职责: 1、SAP开发：依据业务需求及技术标准，开展SAP系统的个性化开发工作，涵盖ABAP报表开发、增强开发（User Exit、BAdI）、接口开发（IDOC、RFC、WebService等）以及表单开发（Smart Forms、Adobe Forms）等内容。 2、需求对接：与业务部门密切沟通，深入理解并整理SAP相关业务需求，将业务诉求转化为可行的技术实施方案，确保开发成果满足实际业务需要。 3、系统调试与优化：承担SAP开发程序的单元测试和集成测试任务，定位并修复代码缺陷；对已上线程序进行性能调优，提升系统响应速度和运行稳定性。 4、系统维护：负责现有SAP开发程序的日常运维，及时处理业务端反馈的功能异常问题，保障系统持续稳定运行；配合完成SAP系统版本升级、补丁应用等工作，同步调整相关开发对象。 5、文档编写：撰写SAP开发全过程的技术文档，如技术设计说明、测试用例、用户操作指南等，确保文档内容完整、格式规范。 6、团队协作：协同架构师、数据工程师、业务顾问等成员，参与SAP系统集成及数字化项目实施；积极分享技术经验，支持新员工能力提升。 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业；工作经验：具备2年以上SAP开发经验，熟悉SAP ECC或S/4 HANA环境；有SD、MM、FI、CO中至少一个模块开发背景者优先；具有接口开发、报表开发经验者优先。 2、专业技能：熟练掌握ABAP编程语言，熟练操作SE38、SE80等常用开发工具；熟悉SAP数据字典、内表处理、结构体定义、函数模块（FM）、BAPI、IDOC、RFC等核心技术；了解主要SAP模块的业务流程，能够基于业务场景进行定制开发；具备SAP与外部系统对接能力（如REST API、WebService）；可独立完成报表、增强、接口类开发任务。 3、软技能：具备较强的需求分析和技术排错能力，能高效响应业务需求并解决开发中的技术难题；具备良好的沟通表达与协作意识，能与业务方及技术团队顺畅配合；具有一定文档输出能力，可编写开发与测试类文档。 其他要求：持有SAP相关认证（如ABAP开发认证）者优先；能接受项目期间的加班安排及阶段性出差任务。

岗位职责: 1.负责组发车间的日常运营统筹，保障生产环节有序运行 2.监控生产各阶段执行情况，确保产品品质达到规定要求 3.推动跨部门协作配合，提升整体作业协同效率 任职要求: 1.具备良好的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成目标 2.拥有较强的沟通表达能力，善于与上下级及同事进行工作对接 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出

【工作内容】 · 工作内容： 执行风机定期维护、故障诊断与排除、设备定期巡检、技术数据记录与分析。 【岗位要求】 · 中专及以上学历，机电一体化、电气工程、风电等相关专业； · 身高160以上体重190以内 · 能适应高空作业和风场生活环境，吃苦耐劳，责任心强； · 良好的团队合作精神和沟通能力。 【薪资待遇】 ·转正后薪资8000-12000，每天8小时工作制，每个月休息6-8天，也可以累计2-3个月一起休息。 ·入职年底双薪，项目奖金和激励奖励，定期免费体检。大风大兩不可作业天气正常休息也有工资。 ·转正后和风场业主直签劳动合同。

我公司在新疆，内蒙乌海等地有光伏，风电项目，现在缺维保人员，求有能力，能吃苦耐劳的人来保障正常供电队伍或者管理人员联系电话路先生

岗位职责 - 统筹生产计划、产能调度、现场管理与交付保障 - 负责金属加工全流程管控：下料、折弯、焊接、打磨、表面处理、装配等工艺与质量把控 - 建立并优化生产管理制度、安全规范、成本控制 - 管理生产团队，做好人员配置、技能培训 - 推进设备维护、工艺改进、降本增效、安全生产与现场标准化 - 5年以上金属制品、金属加工、钢结构、钣金、机械制造行业生产管理经验，3年以上生产厂长/生产经理同岗位经验 - 熟悉金属加工工艺、焊接质量、图纸识图、生产流程与成本控制

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。