设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科设计结构设计制图设计非标设备换热器压力容器
岗位职责：
1. 承担压力容器（如分离器、吸收塔）、换热器等设备的机械设计与强度校核工作；
2. 编写设备技术规格文件，审查制造商提供的施工图纸；
3. 参与设备出厂前的验收测试（FAT），处理制造及现场安装过程中的技术问题；
4. 协同工艺专业明确设备结构方案及连接接口条件。
岗位要求：
1. 熟悉压力容器设计标准（GB150、ASME Ⅷ Div.1/2）；
2. 熟练操作 HTRI（换热器热力计算）、PV Elite/SW6（设备强度分析）软件；
3. 了解高温高压、腐蚀性介质环境下设备材料选用原则；
4. 拥有海外设备监造经历，可独立开展中英文技术合同沟通与谈判。
设备工程师(J11025)
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试自动化设备电气设备机械
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、日常维护及故障处理，确保生产线设备持续稳定高效运转；
2. 制定并落实设备预防性维护方案，按时开展巡检、保养及技术优化升级工作；
3. 参与新设备的选型评估、到货验收及上线导入，编制相应的操作规范与维护指导文件；
4. 协同生产、质量、EHS等相关部门提供技术支持，严格执行设备安全操作规程与合规管理标准。
任职要求:
1. 大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景；
2. 拥有3年以上制造业设备维修、机械或自动化系统运维相关工作经验。
设备工程师（校园招聘）(MJ046921)
9000-14000元/月
设备工程师经验不限本科电气设备自动化设备机械设备
一、岗位职责描述：
1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、故障维修及自主保养方案；
2. 主导设备停机问题的分析与解决，推动设备性能改善，提升产品良率；
3. 电气方向需熟练掌握欧姆龙/三菱/西门子PLC编程技术，熟悉威纶通上位机软件，具备独立编程能力，了解变频器与驱动器的工作原理及实际应用；
4. 具备运用工程化思维进行问题分析与逻辑推导的能力。
二、岗位要求：
1. 本科及以上学历；
2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑；
3. 英语能力良好，具有较强的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力；
4. 具备以下经验者优先：
熟悉视觉CCD、光学系统及Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型； 精通C++、C#、Python等编程语言，有嵌入式开发或工业自动化控制项目经验；
掌握工业通信协议（如Modbus、OPCUA、Profinet等）及工业软件开发框架（如HMI开发工具）；
具备数据库设计能力及设备运行数据分析经验者优先；
5. 能适应车间或生产现场工作环境，可接受短期出差安排。
设备工程师-电气/视觉/软件 (MJ045632)
1-1.5万元/月
设备工程师经验不限学历不限设备研发电气设计
一、岗位职责描述：
1. 负责制定并持续优化设备现场管理、日常维护、维修及自主保养方案；
2. 主导设备停机问题的分析与解决，推动设备性能改善，提升产品良率；
3. 电气工程师需熟练掌握欧姆龙/三菱/西门子PLC（可编程逻辑控制器）及威纶通上位机软件，具备独立编程能力，了解变频器/驱动器的工作原理及其应用；
4. 能够运用工程化思维进行问题的分析与逻辑推导。
二、岗位要求：
1. 本科及以上学历；
2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑；
3. 英语流利，具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和团队协作意识；
4. 具备以下经验者优先：
熟悉视觉CCD、光学系统、Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型；
熟练使用C++、C#、Python等编程语言，具有嵌入式开发或工业控制项目经验；
掌握工业通信协议（如Modbus、OPCUA、Profinet等）及工业软件开发平台（如HMI开发工具）；
具备数据库设计能力及设备数据处理分析经验者优先；
5. 能适应车间或现场办公环境，可接受短期出差安排。
压力容器研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计
岗位要求：
1. 本科及以上学历，化工设备与机械、过程装备与控制工程等相关专业；
2. 具备3年以上大型压力容器企业非标设计工作经验，持有压力容器设计审核资格证或具有设计院从业经历者优先考虑；
3. 掌握化工设备及压力容器设计相关的标准与规范，能够熟练操作行业常用设计软件；
4. 精通二维及三维绘图工具的应用；
5. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神和服务意识。
工作内容：
1. 承担公司压力容器设备的选型与强度核算，可独立开展图纸设计工作；
2. 负责施工图纸的绘制及相关技术文档的编写；
3. 提供全流程技术支持，包括合同评审、售前支持、生产过程中及售后环节的技术服务；
4. 参与产品技术方案、工艺文件的优化与完善；
5. 能够服从安排，按时完成上级交办的其他临时任务。
职位福利：五险一金、免费班车、餐补、定期体检、节日福利、免费停车、高温补贴、绩效奖
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责：
1、参与液压系统的方案设计与性能优化，保障系统运行的稳定性和可靠性；
2、承担液压元器件的选型计算工作，处理液压系统运行中的技术难题；
3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试；
4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护，提供专业技术服务。
任职要求：
1、掌握液压工程领域的基础理论，了解液压系统的设计规范与原理；
2、熟练操作液压设计常用工具软件，如AutoCAD、SolidWorks等；
3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，拥有良好的团队沟通协作意识；
4、有相关行业实践经验者优先，能适应协作环境并积极应对工作挑战。
液压系统设计师
6000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责：
1、承担液压系统的方案设计、部件选型、图纸绘制及相关技术资料的编制；
2、负责液压系统的现场安装与运行调试工作；
3、开展液压设备的日常维护、故障排查及修复作业；
4、完成上级安排的其他相关任务。
岗位要求：
1、具备专科及以上学历，专业为液压、机械、自动化等相关方向；
3、具有5年以上液压领域工作经验，具备液压设备售后支持经历者优先考虑；
4、掌握液压系统工作原理，熟悉液压元器件选型及系统设计流程；
5、能够熟练操作AutoCAD等工程设计软件；
设备技术员
5000-8000元/月
设备工程师经验不限本科维修/保养安装/调试
岗位内容：
1. 承担机械设备日常维护与检修任务，确保设备稳定运行。
2. 参与设备的技术改进与升级工作，提供技术支持并参与方案制定。
3. 负责设备故障的诊断与处理，并撰写相应的分析报告及维修记录。
4. 审核设备备件清单与采购计划，实施备品备件的库存管控。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气自动化或相关专业毕业。
2. 熟练掌握机械设备维护与检修技术，熟悉液压、气动等常见传动系统原理及维修方法。
3. 具备设备改造优化和技术支持的实际经验，拥有较强的创新意识与问题解决能力。
4. 具有良好的团队协作精神和沟通协调能力。
5. 持有电工证
研发专家（新材料领域）
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科研发专家
1. 用户体验分析与优化：主导用户调研工作，构建用户画像及需求分析模型，推进产品体验迭代升级，持续提升终端用户的使用满意度。
2. 产品战略与架构设计：制定产品发展规划，搭建系统化产品体系，完善生命周期管理机制，以创新产品驱动客户价值增长。
3. 创新性产品研发：带领团队开展原创设计开发，整合新材料、新工艺与智能化技术，打造具备市场竞争力的标杆性产品。
4. 行业前沿洞察：追踪家居领域研发与设计发展趋势，引入先进设计理念与技术方案，确保产品具备前瞻视野与差异化特性。
5. 研发团队建设：组建并管理研发设计团队，建立人才成长机制，持续提升团队专业能力与创新效能。
1. 本科及以上学历，材料学、土木工程、机械工程、化工等相关专业背景优先考虑。
2. 具备门类、橱柜类产品研发经验，熟悉产品从立项到落地的完整开发流程。
青岛胶州市青岛市胶州市诚招装修公司项目经理工长主要家装，要有经验有能力的的项目经理工长。不拖款，不垫
1-1.5万元/月
工长周结全职
青岛市胶州市诚招装修公司项目经理工长主要家装，要有经验有能力的的项目经理工长。不拖款，不垫资。
月薪7500广饶包装厂，不体检，可日结，可预支，厂吃厂住
7000-8000元/月
包装厂包住20人以上月结
山东包装厂，生产泡沫箱，编织袋
男:20-45岁女:20-50岁
拉丝，中缝，封底，圆织，活简单易上手，负责八梭机，六梭机穿丝接线工作。
厂内免费住宿，热水器，冬暖气，夏空调。福利餐厅，伙食好
货运司机押运员
招聘驾驶员：招聘成品油罐车驾驶员，单驾(或自带押运员)或夫妻驾都可以，夫妻驾优先。路线：山东省内倒短，以自己活为主，地址：东营广饶上车，自己公司活比较稳定，跑固定路线联系电话
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责：
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。
任职要求（接受应届优秀者）：
大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇：
转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
济宁华电济宁邹县唐村电厂招设备安装工，安装队长2名，安装技术2名，欢迎致电咨询
1.2-1.4万元/月
设备工程师经验不限学历不限电厂、化工、管道、汽轮机、煤棚、锅炉房
济宁华电济宁邹县唐村电厂招设备安装工，安装队长2名，安装技术2名，欢迎致电咨询
设备工程师（安装与维护）
4000-8000元/月
设备工程师1-3年大专生产设备维修机械设备维修综合维修五级电工喷码设备安装维修
岗位职责：
1、负责标识设备的安装与调试工作。
2、承担标识设备的售后维护及保养任务。
3、响应客户售后咨询，及时解决相关问题。
4、对接并协调各部门间设备维保相关事宜。
任职要求：
1、持有驾照并能熟练驾驶（必备），可独立外出处理客户现场问题。
2、具备较强的责任心，工作踏实认真。
3、需根据工作需要出差，主要覆盖黑龙江省境内区域。
4、专业方向包括但不限于：弱电、机械维修、售后服务、设备保养。
职位福利：五险、餐补、弹性工作、节日福利、通讯补助
设备维护技术员
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责：
1、参与新设备方案的评审（含Layout及设备交付）全流程，保障设备在可靠性、可维护性、产品安全与质量方面满足设计标准；
2、制定并持续优化机械设备的维护保养规范，确保标准具备可操作性并有效实施；
3、推动现有产线设备的工艺能力提升，提高生产效率，优化良率，减少能耗与制造成本；
4、牵头各基地重大设备故障的维修工作，制定维修策略，完成故障分析总结，并推广典型经验；
任职要求：
1、学历背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业；
2、经验要求：三年以上设备相关工作经验，具备大型锂电池厂、非标设备厂或电子制造企业产线现场设备维护经历；
3、知识技能：
熟练掌握至少一种主流绘图软件；
精通机械设备运行原理，具备设备改进与故障处理能力；
具备指导能力，可对操作人员进行技术培训，确保设备按规范操作；
4、其他要求：
工作态度严谨，具备较强的学习力与创新意识，拥有良好的团队合作精神；
思维条理清晰，具备较强的推动力及跨部门协同沟通能力；
能适应高强度作业环境，承受较高工作压力，有团队管理经验及成本管控意识；
具备抗压性，可根据生产安排适应两班倒工作制度
设备工程师-HX
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科211本科维修/保养安装/调试电气设备自动化设备
岗位职责：
1. 落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作，保障设备稳定运行，支撑产线产能目标实现；
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的实施方案（含预防性维护、自主保全等），完成相关标准的建立、执行与持续优化；
3. 达成产线电气类KPI指标，开展问题根因分析，推动改善措施落地并跟踪闭环；
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作，编制和修订设备操作指导文件；
5. 协同工艺、质量、生产等部门开展电气及相关流程优化，协助处理复杂技术难题，主导设备安全规范的制定与实施；
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训，提升产线电气技术队伍能力。
岗位要求：
1. 学历专业：211院校本科及以上学历，计算机、机电一体化、自动化等相关专业；
2. 知识技能：熟悉自动化系统、机械设计原理、电气控制技术及CCD视觉应用等相关知识；
3. 工作经验：三年以上设备运维经验，具备电气安装与维修实操背景，有海外工作经历者优先；
4. 语言能力：具备基础英语沟通能力，可进行日常对话交流。
管道设计工程师
1.5-2.5万元/月
管道工程师5-10年本科管道设计油气管道
岗位职责：
1. 负责站内工艺管道的精细化布置设计，绘制管道轴测图（ISO 图）及管道平面布置图；
2. 执行管道应力计算分析（含水击、热应力、地震荷载），明确支吊架类型与设置位置；
3. 完成管道材质选型（碳钢、不锈钢、低温合金等），编制配套的管道材料清单；
4. 制定管道防腐与保温隔热方案，确保符合运行工况及环境条件；
5. 配合工艺、设备、结构等专业开展接口协调，处理现场安装过程中的技术问题。
岗位要求：
1. 掌握国际管道设计标准（ASME B31.3、ASME B31.8、ADNOC SPECS）；
2. 熟练操作 AVEVA E3D、SmartPlant 3D、CAESAR II 等设计分析工具；
3. 具备高盐雾、高温高压等严苛环境下管道材料选择及防护技术经验；
4. 熟悉管道压力试验、吹扫、干燥等施工流程及相关验收规范；
5. 具备编制中英文管道设计文档及施工技术说明资料的能力。
生产主管/车间负责人
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责生产现场的运作管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2. 跟踪生产进度，确保各项生产任务按计划高效推进。
3. 组织生产人员的培训、指导与绩效考核，持续提升团队作业效率。
4. 统筹生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运行。
5. 推进生产区域5S管理实施，维持现场整洁与秩序规范。
任职要求：
1. 具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效统筹现场人力与工作任务。
2. 熟悉生产工艺流程及质量管控要点，具备根据实际需求调整生产方案的能力。
3. 掌握常用生产设备的操作与基础维护知识，可快速应对技术异常情况。
4. 具备良好的团队管理与领导力，能够带动团队共同完成生产目标。
5. 严格执行公司安全管理制度，确保生产过程安全合规无事故。
液氮泵结构设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真SolidWorksAutoCAD低温设备设计泵类性能优化多部门协作
工作职责
1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划，涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化，保障设备在低温高压环境中的可靠运行。
2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作，运用流体力学分析（CFD）和结构强度计算等方法，提升泵的流量、扬程及能效表现。
3. 深度参与产品全生命周期管理，从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑，及时解决实际运行中出现的技术问题。
4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件，确保设计成果满足石油行业相关标准（如API、ISO）要求。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上流体机械（特别是泵类设备）设计经验，有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。
3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件，可独立完成三维建模与工程图输出；掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。
4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术，具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。
5. 具备较强的故障分析与解决能力，以及良好的团队合作意识，能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。
锻造工艺工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专锻造工艺AutoCADUGSolidWorksMoldex3D
锻造模具设计师岗位职责
一、模具设计与研发
1. 根据产品图纸、锻造工艺规范及客户实际需求，开展锻造模具的整体方案规划与结构设计，完成模具总装图、零部件图等技术图纸的绘制，确保设计方案满足锻造生产所需的精度、强度及工艺适配性要求。
2. 参与新产品锻造工艺可行性评估，结合产品几何特征、材料性能、批量规模及设备能力，优化模具结构布局，提升锻件成型质量与生产节拍，有效控制模具开发投入与制造成本。
3. 开展新型锻造模具技术的研究与实践应用，针对高难度锻件实施模具结构创新，攻克设计过程中的关键技术瓶颈，推动模具设计水平持续改进。
二、工艺协同与技术支持
1. 与锻造生产、工艺工程、品质检验等部门紧密协作，明确模具加工路线与成形参数设定，全程跟进模具加工、装配及试模进程，快速响应并解决试模和量产阶段出现的设计相关问题。
2. 针对现场发生的模具异常或锻件缺陷进行技术归因分析，提出有效的模具修正与维护对策，并验证改进效果，确保锻造作业稳定运行。
3. 为模具制造、装配及锻造操作人员提供专业技术支持与培训，说明模具设计理念、使用规程及保养要点，提升团队整体技术水平。
三、图纸与技术文档管理
1. 建立健全模具设计图纸、技术方案、工艺参数及变更记录等资料的档案体系，落实分类整理、归档保存工作，保障技术文件的完整性、准确性与信息安全。
2. 严格执行设计变更管理流程，在产品调整或工艺升级需修改模具设计时，及时更新相关图纸和技术文档，并同步传达至关联部门，防止设计与生产信息不一致。
3. 汇总模具设计、试模验证及生产应用过程中的关键数据，形成可复用的经验总结，为后续项目提供设计参考依据。
四、质量与成本控制
1. 强化模具设计质量管控，落实图纸自审与交叉校核机制，杜绝因设计失误造成模具返工或报废，减少产品不良率，提升一次试模成功率。
2. 合理选材与优化结构，在确保模具耐用性与产品质量的基础上，降低原材料消耗与加工工时，提高模具经济性。
3. 参与模具质量检测环节，协助品质部门完成模具入库前及投产前的验收工作，确保模具性能符合设计标准和实际使用需求。
五、其他职责
1. 跟踪国内外先进锻造模具设计技术、装备及工艺发展趋势，主动学习前沿设计理念与工具方法，持续提升个人专业能力。
2. 完成上级交办的其他与锻造模具设计相关的各项工作任务。
喷涂车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他汽车经验
岗位职责:
1.全面负责喷涂车间的日常运营，保障生产流程及产品品质符合既定标准。
2.监督现场作业执行情况，确保各项操作严格遵循安全生产规定。
3.制定并落实生产排程计划，推动生产任务按时保质完成。
4.汇总分析生产运行数据，提出优化产能与质量的可行性方案。
5.统筹开展设备保养与管理工作，确保产线稳定高效运转。
任职要求：
1.拥有出色的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。
2.熟悉生产工艺流程及设备运作原理，具备快速排查和处理异常的能力。
3.具备良好的沟通表达能力，可顺畅对接内部人员及外部协作单位。
4.工作态度严谨踏实，能够在高强度环境下持续保持工作效能。
5.具备较强的逻辑分析与应变能力，可根据实际生产情况灵活调整策略。
生产车间主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长包住3-5年学历不限生产计划与物流控制车间主任团队管理生产设备管理标杆标牌车间不限库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责：
1. 协助厂长制定月度厂区运营计划
2. 监督生产任务在现场的执行进度
3. 处理现场突发情况与应急事务
4. 统筹人员调配及岗位协作
5. 负责货物接收与配送工作
任职要求：
1. 具备3年以上车间管理经历，持有C证并有5年以上驾驶经验
2. 具备较强的组织与协调能力
岗位福利：
1. 五险
2. 话费补贴
3. 餐饮补贴
4. 提供住宿
机加工工程师(J10986)
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专非标设备自动化设备
岗位职责:
1、负责机加工设备的选型设计、图纸绘制、安装与调试工作
2、承担机加工设备的日常运行维护及配套系统的管理工作
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、具有2年以上相关领域工作经验
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处）
年龄：18—35周岁
岗位职责：
1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。
2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点：出差到全国各地风电项目现场
要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全）
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行；
2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展；
3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点：国内各地风电场就近安排
要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。
风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！
锻造车间生产主管
1.3-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造车间的日常生产管理，保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准。
3.组织团队协作，持续改进作业流程，提高整体生产效能。
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效配合。
2.能适应高强度工作节奏，确保各项工作按期完成。
3.富有团队意识，具备快速适应新环境并融入集体的能力。
区域电站储能运维检测工程师 (MJ045102)
1.1-1.9万元/月
新能源运维工程师3-5年本科电力运维输变电工程电工进网作业许可证（高压）
一、岗位职责：
1. 负责储能系统及变电站运行异常、发电效率降低等问题的技术诊断，提升设备日常运行效能；
2. 当值期间承担变电站与储能装置的运行监控及故障技术研判，配合运维检修团队开展问题排查与处置；编制技术分析报告，提出优化改进措施；
3. 对设备缺陷实施分类分级管理，推进信息化手段实现闭环管控；
4. 参与技术改造、大修项目及新型技术的落地应用；
5. 完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求：
学历专业：本科及以上学历
知识技能：1. 掌握储能技术特点，了解电池热管理机制、寿命衰减规律及安全风险（如热失控）；
2. 熟悉储能核心设备的功能及其协同运行逻辑；
3. 理解“源-网-荷-储”协调运行模式（如负荷调控），掌握储能调度策略；
4. 了解微电网运行原理以及储能对电网稳定的支持作用（如惯性支撑、黑启动）。
工作经验：1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业；
2. 具备3年以上储能或变电站技术支持工作经验，熟悉变电站与储能系统工作原理；
3. 持有高压电工证者优先考虑；
4. 具备较强的故障分析能力，熟练操作Excel、PPT等办公软件；
5. 能够适应长期倒班工作，执行力强；
语言：NA
其他：1. 能适应东营本地工作，接受现场驻守及不定期加班安排；
2. 需参与倒班
栏目概述
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