
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM的落地实施,负责编制生产过程中相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT检查、维护保养规程及维修指导手册,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,牵头开展管理改进工作,提出可行性改善建议并推进执行,有效减少设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划,通过AI智能体开发,推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,能够进行基础性问题分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲压、焊接类设备管理及TPM推行经验,具备独立构建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从需求立项、规划使用到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文档表单的制定。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务需要前往各子公司出差支持
设备工程师-武汉(质量控制)
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专
工作职责
1) 依据公司实际需求,组织并开展设备日常维修与保养工作,制定相应的维护计划、操作规程,并持续优化和完善相关标准。
2) 按照公司规定,监督落实设备试用、维护及检查流程,推动TPI执行,指导使用人员规范开展维护保养,快速响应并处理车间设备突发故障,制定预防性措施并推动落地实施。
3) 结合部门业务发展计划,统筹设备备件管理工作,编制设备备品备件采购计划,保障维修与保养所需,合理控制备件成本,持续改进备件存储管理模式。
4) 根据公司安排,协调设备供应商完成设备保养相关的技术支持与售后服务,同时对维修技术员进行培训和现场指导,提升团队维修能力。
5) 处理现场设备故障问题,通过机械结构、电气硬件及软件系统的优化升级,实现设备性能提升和故障率下降。
6) 建立健全设备台账及相关技术文档,完整记录设备的验收、启用、调拨、报废等环节信息,确保账物一致;负责设备机械、电气图纸及程序资料的补齐与备份,保障运行资料完整有效。
7) 面向公司战略发展方向,主导设备信息化、自动化、智能化项目的规划与落地,助力制造能力升级。
8) 根据产品工艺要求,参与设备的规划、开发、利旧整合与改造工作,协助构建完善的设备管理体系。
9) 遵循公司制度及相关法律法规,建立覆盖设备投入、施工、验收、资产管理及处置全过程的管理制度,实现设备全生命周期的有效管控。
10) 负责重大设备故障(特指导致现场停机超过15分钟)的排查处理,并进行案例总结与经验沉淀。
11) 根据生产工艺需要,设计并实施设备防错机制,为其他生产管理系统提供必要的数据支持接口。严格执行环境健康安全管理体系要求,确保安全生产,防控环境污染,落实安全防范措施。
12) 遵守作业指导书或培训中明确的各项健康、安全与环保规定;发生事故时,及时向直属上级及HSE部门报告事件情况。
任职资格
1、大专及以上学历,机械或电气相关专业;
2、五年以上相关领域工作经验;
3、熟悉汽车行业中铝合金机加工设备及焊接工艺设备的应用与维护
设备技术员
8000-15000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改善对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 参与新设备的到厂安装、运行调试及验收流程,确保设备顺利投产并满足工艺标准。
2. 结合工艺调整和产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 协同生产团队提供现场技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术动态,积极提出设备更新改造的技术建议与实施方案,助力公司装备水平与市场竞争力提升。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改进对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 参与新进设备的安装、调试及验收流程,确保设备顺利投入运行,并满足生产工艺标准。
2. 结合工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术与装备发展动态,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
工作地点是在湖北荆门
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师5-10年大专机械设备低压电工证
一、岗位要求1、大专及以上学历,机电、机械制造等相关专业;
2、25-38 岁,具备5年及以上大中型制造企业设备运维相关工作经验;
3、掌握机械结构与传动原理,可独立完成设备机械部件的拆装、维修及精度校准,具备机械故障诊断与修复能力;
4、了解PLC基本工作原理,能够进行程序修改,熟悉变频器、触摸屏、伺服系统的应用;
5、熟练使用CAD绘图软件,掌握强电弱电电路排查技术,持有低压电工证者优先;
6、具备厂区后勤设施、水电系统、基础设施及工装器具的综合维护能力;
7、动手能力突出,沟通协调良好,责任心强,积极进取,能承受一定工作压力。
二、工作职责
1、负责生产设备电气与机械部分的日常检修、故障排除、预防性维护计划的制定与实施,保障设备正常运转;
2、负责厂区水电供应、后勤配套、基建项目及公共设施的定期巡检、维修保养与安全隐患整改;
3、组织开展设备操作规程、安全作业规范及机械维修技能的内部培训与实操指导;
4、完成上级安排的其他工作任务。
职位福利:入职即购五险一金、提供食宿、绩效奖金、带薪年假、年底双薪
上班时间:周一至周五,8:00-17:30
总装设备技术工程师
1.2-2万元/月
设备工程师3-5年大专总装设备电气
职责描述:
1、落实设备管理各项规范制度,负责设备维护保养工作的统筹管理,制定设备维修方案及相关技术文件的编写;
2、快速处理设备运行中发生的各类故障,确保日常点检记录完整准确,并依据故障情况开展原因分析,制定有效措施防止重复发生,同时推进问题工序的优化改进;
3、编制设备点检技术资料,参与设备点检与保养实施,主导相关工作的指导与推广,推动设备管理标准化落地执行;
4、全面承担工艺技术标准化管理及设备变更管理的具体工作。
任职要求:
1、熟练掌握工业控制设备的电气原理,能够识读电气控制系统图,具备独立依照电气图纸完成接线作业的能力;
2、了解机器人系统、焊接装置、传送设备、压边机械等关键设备的技术参数与运行特性。
半导体设备工程师-武汉
7000-12000元/月
设备工程师1-3年本科半导体设备维护保养CMP设备
一.职位职责:
1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及相关进度跟进;
2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与日常维护,执行工艺验证及调试任务;
3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数;
4. 收集并整理客户现场的硬件、软件及设计类问题信息,配合提出有效改善方案;
5. 配合开展新技术的应用开发,参与新工艺、新材料的导入,提升设备稳定性与工艺能力;
6. 承担客户技术培训工作,并推动团队内部技术经验交流与共享。
二.任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景;
2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP经验者优先,条件优异者学历可适度放宽;
3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力,熟练使用OFFICE办公软件;
4. 能适应洁净室(fab)环境下的工作要求;
5. 可接受长期频繁出差安排;
6. 具备良好团队协作意识,工作态度积极主动,具备较强的沟通协调能力。
设备技术员
5000-7000元/月
设备工程师1-3年大专电工证团队管理经验包吃住包吃只上白班有设备管理经验五险
岗位职责:
1、承担公司各类设备的装配、调试与日常维护任务;
2、及时响应并处理设备运行中的故障,提供有效的维修与技术支持;
3、调整和优化设备运行参数,提高设备运行效率及产品生产质量;
4、参与制定设备的维护与保养方案,减少设备故障发生频率;
5、与客户进行有效对接,开展技术指导及操作培训服务。
任职要求:
1、具备机械工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
2、掌握机械设备与电气系统的基本操作及维护技能,能独立完成故障诊断与处理;
3、能够熟练操作办公软件及CAD等绘图工具;
4、具备良好的语言表达能力及团队协作意识;
5、学习能力强,善于分析和解决问题,可适应高强度的工作节奏。
设备维护技术员
6000-9000元/月
设备工程师3-5年中专/中技电气设备机械设备故障排除维护计划制定数据分析
岗位内容:
1. 负责设备的日常维护与保养,制定维护计划并按时落实执行;
2. 开展设备巡检工作,采集运行数据并完整记录存档;
3. 及时响应设备故障,制定应急处理方案,推动预防性维护措施落地;
4. 配合生产部门排查和解决设备运行中的技术问题;
5. 撰写设备维护报告及维修台账,开展数据分析,持续提升设备运行稳定性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、机械类相关专业背景;
2. 具备3年以上大型设备维护相关工作经验;
3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力;
4. 熟悉PLC、液压、气动等关键技术原理与应用;
5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。
AOI检测设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专SMT设备工程师AOI设备SPI
岗位职责:
1、监控并优化生产设备运行过程中的停机时间
2、负责SMT&DIP车间直通率的跟踪与提升,检测设备的维护及人员与设备的保养管理
3、确保程序制作在规定时间内及时完成
4、对新入职员工进行专业技术培训,保障设备稳定运行,确保产线安全高效产出
任职要求:
1、具备大专及以上学历
2、具有相关行业6年以上工作经历
3、熟悉SMT段生产工艺流程
4、熟练掌握德律、赫立、五洲、思泰克品牌AOI设备操作与调试
5、具备SPI\AOI直通率专项改善项目导入经验
油烟管道清洗工
260-300元/天
清洗管道长期1-2人日结全职油烟机清洗,油烟管道清洗,清洗
一天工作6小时,工资300元, 工资每天一结账 ,包住不包吃
武汉汉阳区招园林绿化修剪临时工,工资日结。具体工作:绿化打草,修剪。
绿化修剪日结
武汉市汉阳区招园林绿化修剪临时工,工资日结。
具体工作:绿化打草,修剪。
武汉洪山区招指挥/司索工5500一个月晚上9点后算加班20一个小时。工地不忙
5000-6000元/月
司索工指挥工长期1-2人月结
武汉市洪山区招指挥/司索工5500一个月晚上9点后算加班20一个小时。,男 55 以下女 50 以下,50 以下,可以做一年多,
短期/长期均可,倒瓜子接瓜子活 不体检 拎包入职
6000-7000元/月
普工包吃夜班补贴餐补社保加班补贴包住11-20人周结
大量要人,名额不限!厂里订单陆续增加工期稳定,工时饱满。
薪资待遇:17.2/小时,白班206,夜班30一晚的餐补,夜班236,倒瓜子接瓜子活,额外全勤补贴+岗位补贴 月6000+
包吃包住 0押金,不体检,12小时计薪,吃饭不扣工时!不戴眼镜,不用穿洁净服
报名电话~
武汉蔡甸区招做卫生间PVC排水管大工2-3人,外包,价格面议。
300-400元/天
排水管1-2个月1-2人月结包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
武汉蔡甸招做卫生间PVC排水管大工2-3人,外包,价格面议。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养电气设备自动化设备
职位描述
1、负责设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障维修(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转;
2、开展设备优化与技术改造,提升产品产出率;
3、实施能源管控措施,推动成本节约与能耗降低;
4、统筹设备全生命周期管理,提升资产使用效率与保值水平。
任职要求:
1、技能:掌握电气控制基础知识,可独立处理常规照明、能源动力及电气类故障,具备变配电系统停送电操作能力;
2、素质:勤于思考,逻辑性强,能通过异常数据定位问题根源,并制定有效改进方案;
3、专业:机械、电气、机电一体化等相关专业优先考虑;
4、学历:大专及以上学历。
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
成都大运设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
维修电工电气工设备工程师
山东奥瑞金包装公司招聘
✅设备工程师 3人
每天工作8h,双休
薪资5000元-10000元
年龄:20-40 专科及以上
要求:3年以上机械维修工作经验;熟练使用CAD;熟悉机械传动机构、结构及基本原理
✅电工 3人
四班两运转
薪资5000元-10000元
年龄:20-40
要求:3年以上工作经验;熟悉PLC编程;以切实有效的、科学的方法,保证全线电气设备的正常运行
✅金子生(管理培训生3人)
薪资5000元-10000元;毕业5年内的理工类本科及以上,英语4级及以上,在校绩点成绩>2.3;
☎电话:仲经理
地址:平度经济开发区长江路97号
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
外协件生产筹备工程师(项目管理)
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车研发项目汽车质量项目
岗位职责
1,依据零件开发周期,结合项目主计划提前识别潜在风险,制定应对措施并推动落地解决;
2,参与零部件预选与定点工作,并从生产准备角度提出专业建议;
3,牵头组织生产准备启动会议,组建跨职能生准CFT团队,与供应商确认生准计划书内容,明确任务分工并跟进执行进度;
4,定期召开生产准备管理例会,协调生产准备、采购、研发、质量等部门按节点推进外协件准备工作,保障各关键阀点顺利通过;
5,整合外协件生产准备进展信息,系统评估项目零部件整体风险,每周向项目组或上级进行汇报;
6,高效协调内外部资源,必要时升级至管理层,协同制定解决方案并推动实施,化解生产准备过程中的各类问题;
7,收集外部生准相关项目信息,及时导入内部并推动相关部门落实对应工作;
8,围绕生准项目目标及阀点交付要求,规划各阶段达成目标的工作路径与执行方案;
9,配合开展生产准备体系文件的编制以及流程系统的搭建工作;
10,完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求
1,统招本科及以上学历,汽车、机械、电子等相关专业背景,具备3年以上汽车行业工作经验;
2,熟悉整车开发流程及零部件技术知识,能够准确识别供应商各开发阶段的关键活动;
3,具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任感及团队协作意识,工作细致严谨,学习能力强,能快速适应新环境;
4,具备一定归纳总结能力,熟练使用项目管理工具及相关办公软件;
5,身体健康,精力充沛,能承受较高强度的工作压力;
6,持有项目管理类职业资格证书(如PMP认证)者优先考虑
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
副厂长(食品)
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划与物料控制
岗位职责
1、制定并审查月度生产计划表,统筹编制月、周、日生产安排并推动执行;
2、主持工厂日常运营工作,负责员工的管理、指导、培训及绩效考核;
3、与供应商开展商务洽谈,签署采购合同,拟定年度生产目标,实施生产调度、过程管理与控制;
4、主导工厂组织架构管理、人力资源调配、设备资源规划及生产任务部署;
5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运行,推动部门高效协作并对绩效进行督导激励。
任职资格
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,管理类专业优先考虑;
2、具备5至10年及以上食品工厂管理经历,曾管理200人以上规模工厂;
3、熟悉产品类型特点及制造流程,掌握生产工艺与生产设备相关知识;
4、通晓生管、品管、工管、经管四大管理体系;
5、具有优秀的计划统筹、组织运作、指挥协调与过程管控能力;
6、具备较强的教导指导能力与领导力,团队意识强,善于凝聚团队;
7、认同企业价值观,责任心强;
8、须有食品行业从业背景。
内饰主管(可工作地宁波/芜湖/武汉等)
1.8-3万元/月
厂长/主管5-10年大专内饰设计外饰设计CATIA
1. 挖掘所在业务点的客户实际需求;
2. 协同招聘及相关职能部门完成候选人筛选与调配(包括面试安排、内部人力协调),确保满足客户用人需要;
3. 快速响应并妥善处理客户在业务过程中提出的异议或投诉;
4. 维护与甲方主管及现场工程师的良好合作关系;
5. 动态跟踪人员进出项目情况,并同步信息至公司相关部门;
6. 实时汇总业务点项目执行进度,统筹人员与项目匹配情况,并将数据及时报送至成本中心;
7. 推进团队人才梯队搭建工作;
8. 开展储备干部的选拔与培养计划;
9. 监控员工缺勤率、流失率及资源使用效率,实施有效管理措施;
10. 负责工时单的收集与审核(确保准确性与提交时效性);
11. 提供员工心理疏导与情绪支持;
12. 响应员工日常软硬件使用需求,提供必要协助;
13. 策划并执行公司各类行政类活动;
14. 完成项目现场相关签约事宜;
15. 主动参与公司组织的管理类培训,推动个人能力提升;
16. 积极配合上级工作安排,高效落实各项指令任务;
17. 主动发掘潜在客户,争取新增业务合作机会
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师经验不限学历不限CATIAUG机械工程专业图纸设计AutoCAD汽
1.模具设计或机械类相关专业毕业,具备半年以上汽车检夹具或机械设计领域工作经验。
2.熟练操作AutoCAD、UG、CIATA等制图软件及Office办公工具,具备较强的识图与绘图能力。
3.有独立完成汽车检具、工装夹具设计经验者优先录用。
4.具备良好的语言表达及沟通协调能力。
5.薪资:9000-15000
机械工程助理
5000-7000元/月
机械工程师1-3年本科测试设计安装/调试AutoCAD
1. 负责不锈钢流体新设备的三维建模及二维图纸输出,配合机械工程师完成机械结构设计与零部件选型
2. 协助开展新产品性能测试、产品认证资料准备、发明专利申报及相关技术支撑工作
3. 跟进外协加工厂的机械加工进程,并处理加工过程中的技术问题
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业
2. 熟练掌握3D设计软件及CAD或其他同类三维设计工具
3. 工作主动,具备较强的学习能力与责任心,对工作任务充满信心与热情,具有良好的协作意识
4. 具备1年以上相关工作经验者优先
DIP组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理测试生产跟单插件DIP
工作职责:
1. 每日与生管核对当天生产排程,确保生产安排有序进行
2. 跟踪制造过程中的良率表现,并推动相关改善措施
3. 快速响应并解决生产现场出现的各类异常情况
4. 合理调配人力配置,提升效率并控制制造成本
任职资格:
1. 高中及以上学历,具备3年以上电子厂管理经验
2. 熟悉MES及ERP系统操作者优先考虑
3. 了解DIP制程环节(插件/测试)及相关作业流程
4. 具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械结构工程师3-5年大专注塑工艺Pro/ECREO
岗位职责:
1、依据产品项目需求,承担新产品在外观、工艺及结构等方向的设计与开发任务,优化并调整相关结构方案;
2、协同开展新产品的试制调试,快速识别并解决产品在结构技术层面出现的问题;
3、编制配套技术文件,负责产品图纸的绘制、发布及归档等全流程工作;
4、根据实际应用反馈,持续推进产品结构设计的优化升级;
5、参与新产品在外观与结构设计环节的相关工作,涵盖方案设计、技术评审、模具开发及样件试制等;
6、完成样品验证,整机装配测试,外观验收,包装核验以及小批量生产验证等工作;
任职要求:
1. 具备塑胶类产品结构设计的实际工作经验;
2. 熟悉Pro/E软件操作并有实际应用经验;
3. 机械制造或相关专业背景,本科及以上学历。
栏目概述
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