岗位职责: 1、负责协助部门经理对门店培训工作的实施，确保各项培训工作正常开展; 2、根据培训课程对直营门店进行技术培训，并考核其掌握情况; 3、门店人员学习进度的监督，学习情况的收集反馈和调整; 4、门店人员的后期考核测评; 5、负责现场课堂观察授课，深入了解并记录，了解不足或可修缮之处，提高教学质量; 6、负责组织策划培训活动，统计培训数据并进行分析总结。 任职要求: 1、大专及以上学历，吃苦耐劳； 2、具有3年及以上连锁餐饮行业培训工作经验优先，熟悉培训技巧及培训课件的制作; 3、具备良好的沟通能力、语言表达能力; 4、熟练操作office办公软件。 福利待遇： 双休，上班时间9：30-18：00

1. 主导培训体系搭建及内部讲师团队建设，负责内训课程的开发与优化升级。 2. 深入理解业务发展与组织战略对人才发展的整体需求，系统性设计各类培训机制与实施方案。洞察公司层面及部门层面的培训诉求，协同各部门明确培训目标，策划定制化培训项目。 3. 为培训项目匹配或引入适配的课程资源与优质师资，并在实施过程中提供专业指导与内容转化支持。 4. 结合方法论与行业最佳实践，助力各部门推进机制落地，推动培训模式创新，全程跟踪培训计划的执行与成效。 5. 搭建培训课程评估机制，依托数智化工具平台，为各业务单元提供技术赋能与专业支持。 6. 具备五年以上大型制造企业人才培养体系从零构建及业务赋能项目落地经验者优先。 7. 精通培训体系方法论，熟悉培训规划、组织实施、效果评估等环节的实际操作与管理要点。 8. 具备独立开发课程与策划培训项目的能力；拥有通识类或专业类课程授课经验者优先。

线上一对一在家教学无需支付任何费用 无任何门槛及附加收费 薪资标准： 小学：35-45元/小时 初中：45元/小时 高中：65-75元/小时 时间灵活自主安排 全程线上完成入职与授课

岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 面试入职需带上身份证 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

线下授课 集体授课 【岗位职责】 1、负责对内部员工进行业务能力培训 2、统筹培训全过程管理，涵盖需求调研、课程设计、组织实施及效果评估 3、实施差异化培训方案，覆盖新入职人员、业绩优秀者及团队核心成员 4、运营维护培训系统平台，结合数字化工具实现多元化教学支持 5、具备自主完成课程研发与优化的能力 6、归集并更新培训相关课件与资料，确保信息及时传达 【福利待遇】 1、享有优先参与各类专业培训的权利 2、依法缴纳五险一金 3、享受节日慰问及相关福利 4、提供出差期间的相应补贴 5、需具备字节跳动相关工作经验

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系，涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力及企业文化等模块 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，灵活运用案例教学、情景模拟、行动学习等多元化教学方法，确保培训效果落地 3. 开展培训需求调研与效果评估（含反应层、学习层、行为层），输出培训分析报告，持续提升培训转化率与业务支持力 4.协同HRBP及业务部门制定年度培训计划，统筹内外部讲师资源，推动重点人才培养项目实施 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力，有授课视频或课程作品者优先 2.具备结构化思维与课程开发能力，熟练使用PPT、Articulate、Camtasia等课件制作工具 3. 学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景优先 4. 经验不限，有企业内训、职业教育或在线教育经验者更佳 5.工作地点灵活，可适应阶段性出差或混合办公模式

岗位核心：我们是一家专注于企业家成长的学习平台，此岗位主要承担企业家学员的日常学习支持、服务跟进及班级运营管理，尤其适合拥有业务运营或培训项目经验、并希望在教育服务领域深入发展的伙伴。 工作地点：内江 ■ 工作内容： 1、学员日常服务：通过实地走访、微信沟通、电话联络等方式，提供学习进度跟踪、问题解答与个性化服务支持。 2、班级与小组管理：依据公司整体教学规划，统筹班级与小组的学习节奏，定期策划并执行线上交流会及线下学习活动。 3、课程组织协调：协助邀请学员参与公司举办的大规模课程，并全程参与课前课中课后的服务工作。 4、数据维护与分析：负责CRM系统的信息录入与更新，完成学员学习数据统计及各类业务报表整理。 5、聚焦学习服务成效（占工作比重90%），助力企业学员实现成长提升（岗位核心价值），进而推动续费与口碑推荐（占工作比重10%）。 ■ 任职要求（你需要具备的）： 1、本科及以上学历，专业不限。 2、热爱教育行业，有意愿在此方向长期深耕发展。 3、注重服务与运营能力，具备较强的数据意识，目标明确，拥有客户导向思维和业务全局观。 4、责任心强，执行力高，具备良好的组织协调与沟通表达能力，性格积极开朗。 5、能适应一定强度的工作节奏与压力。 6、具有相关岗位经验、团队管理经历或中共党员身份者优先考虑。 ■ 待遇（我们为你提供的）： 1、薪酬结构：试用期无责底薪5000-5500元，转正后底薪6000元起，另享奖金，年综合收入约9万元，每季度设有晋升调薪机制。 2、奖励体系：包含绩效奖金、季度激励及年终奖金。 3、福利保障：五险一金、父母孝顺金、年度健康体检、生日礼遇、节日关怀等。社保按实际工资标准缴纳。 ■ 加入我们的五大优势： 1、具备市场竞争力的薪酬体系，稳定发放且持续增长，过去多年保持零裁员、零降薪记录，薪资按时足额支付。 2、办公地点交通便利，早餐、午餐安排便捷。 3、提供多元化员工关爱与福利，涵盖对家庭长辈的特别关怀。 4、除基础待遇外，高度重视员工个人成长，每日安排0.5至1小时专业学习时间，内部课程免费开放（市场价值每日数千元不等）。 5、公司已专注本领域13年，未来将继续深耕细作。在这里，你将结识专业而有趣的同事，长期与企业家共同学习进步，享受积极向上的工作氛围与持续成长机会。 工作时间：8:40-17:30，午休12:00-13:00，单双轮休

【投递须知】为提升沟通效率，敬请知悉以下事项 1. 入职前需参与成都总部为期三周的集中培训，期间提供食宿，并报销往返高铁二等座费用； 2. 专业与经验不限，教师资格证可在入职后一年内取得； 3. 接受续班相关工作安排； 4. 工作地点根据实际情况就近分配，川内地级市具体安排可进一步沟通； 5. 招聘学科：数学（小学至高中阶段）、英语（初中阶段）、语文（小学阶段）、物理（初中阶段） 【岗位职责】 1. 根据学生个体情况开展个性化教学，确保教学服务的专业性与高质量； 2. 定期实施阶段性测评与课堂反馈，跟踪并评估学生学习进展； 3. 每期课程结束后，主动与家长沟通后续课程衔接事宜 【任职要求】 1. 基本条件：全日制本科及以上学历； 2. 形象良好，对教育行业有热情，乐于知识传递； 3. 性格积极开朗，具备较强的沟通表达能力与临场应对能力； 4. 语文学科需普通话水平测试达到二级甲等，英语、数学学科达到二级乙等即可 【薪资福利】 1、薪酬结构：月综合收入8K-10K+ 固定部分—底薪+综合补贴（380元） 浮动部分—课时津贴 2、福利待遇：五险一金 + 带薪短期假期 + 带薪年假 + 多样化团队活动 【工作亮点】 1、温馨融洽的团队氛围 2、充满活力的工作伙伴 3、广阔明晰的职业发展通道 4、整洁舒适的办公环境 5、富有挑战性的教学任务

1. 针对初高中学生设计个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班授课； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3. 精准定位知识薄弱点，实施针对性辅导，助力学生成绩快速提升； 4. 参与学科教研及相关教学活动，持续提升教学能力与专业水平； 岗位要求： 1. 本科及以上学历（统招），持有教师资格证者优先； 2. 热爱教育事业，关心学生成长； 3. 授课逻辑清晰、生动有趣，具备因材施教与启发式教学能力； 4. 富有责任心，执行力强； 员工福利待遇 1、依法缴纳五险一金 2、公司实行公正透明的绩效考核与晋升机制 3、每月评选优秀员工并发放奖励奖金 4、定期组织员工旅游及其他团建活动 5、提供完善的职业发展路径，助力实现职业理想

【极客教育2025校招季｜00后专属教师天团招募令】 “会教课不如会玩课？来极客当Z世代新锐教师！” 关注公众号“GEEK极客招聘”了解我们吧 我们给的，比你想要的更野！ “地理自由”：成都/重庆/周边地市任选（集训期包食宿，送成都网红地打卡攻略） “新⼈开挂包”： ▸ 三周带薪集训（小⽩⽼师速通关） ▸ “⼩暑假”福利（小寒暑假休假12天） ▸ 带薪年假（工作满1年享5天，逐年递增） ▸ 健康Buff加成：五险一金，年度豪华体检 你要做的超酷事 "学习侦探"：根据学生特点定制教学方案，提供高效精准的教学服务； "成长可视化魔法师"：开展定期阶段性测评与课堂互动反馈，追踪并呈现学习进展； "思维健身教练"：强化学生基础思维训练，提升数学综合素养；系统激发孩子大脑潜能。 我们需要这样的“金牌老师” 1、统招本科及以上学历（2023-2026届毕业生均可） 2、热爱教育有实证：乐于知识传递（家教/社团讲课/科普内容创作皆可作为经历） 3、能讲也擅玩——沟通力在线：轻松建立师生连接；应变力达标：应对“老师这题为啥这么解”类提问从容不迫； 4、英语教师专条：通过英语六级或专四考试

阿坝红原招光伏安装，要求干过庭院，服从公司安排！

阿坝藏族羌族自治州汶川县招护坡/边坡

汶川布瓦需要一个60挖机驾驶员，联系电话，

【招聘】阿坝县朵兰达酒店诚聘一名后厨墩子。要求：30-55岁，能吃苦耐劳、勤快卫生。具有一定后厨经验者优先，待遇面议。联系电话：

阿坝藏族羌族自治州松潘县招腻子/大白/墙漆

工作内容： 负责健康知识、项目产品、技术手法、经营运营课程的研发与线下 / 线上授课；面向加盟商、员工、客户开展培训宣讲，输出课件及培训资料。 招募条件： 口齿流利，擅长当众演讲，有讲师、健康行业培训经验；具备基础健康知识，学习能力强，形象气质佳。 薪资待遇： 底薪 + 课时费 + 绩效 + 出差补贴，综合薪资 5000元+。 职涯规划： 初级讲师→资深讲师→培训主管→商研院负责人，专属成长培养通道。

法定双休制度，外勤授课后可弹性调休 线上 + 线下双向授课，综合成长空间大 跟随市场布局走访多城，公费出行 福利：五险一金、带薪病假、加班餐补费、年终奖 法定假期：法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 节日礼品或奖金：在传统节日如春节、中秋节，部分公司会发放节日礼品或奖金 绩效加薪：基于员工的年度或季度绩效考核结果，表现优异的员工可能获得加薪。绩效考核标准通常包括工作完成情况、目标达成、团队合作等多个维度。 工作时间：下午13点~22点(双休) 岗位职责 1、深耕公司商业模式，提炼平台与产品核心优势，面向合作客户开展市场宣讲与品牌推广； 2、结合公司销售规划与业绩目标，完善、更新全套培训课件与培训档案； 3、配合大区市场开拓落地，统筹落地品牌招商会、线下市场沙龙等各类营销活动； 4、定期为合作品牌、合作商家开展线上产品科普、平台实操授课演示； 5、按需奔赴各地市场落地线下实地授课，出差后可享受弹性调休。 任职要求 1、大专及以上学历，2 年及以上专职讲师授课经历，有电商、互联网行业讲课经验优先录用； 2、临场表达出色，擅长当众宣讲，沟通流畅有亲和力，可高效对接合作客户与内部团队； 3、能配合工作需要常态化跨城市出差，临场应变、现场控场能力优秀； 4、具备活动主持、大型会场讲课实战经验者优先。

招兼职助理工程师，工作非常轻松；要求：1：年龄20岁以上，不能超过30；2：会点机器人知识，不会可以教；3:会点PLC知识，不会可以教；4：工作地点，上海临港；5：管住宿；6：吃饭管一顿，自己 可以烧饭；7：周一到周四每天工作3小时，晚上六点上班，下班九点；礼拜六 礼拜天 早上 9点半上班，下午五点下班；工资面议；做六修一，星期五休息全天；8：人品要好，态度端正，要求先面试!!!

诚聘大健康讲师 共赴朝阳产业 关于行业 大健康产业作为未来黄金朝阳行业，政策扶持、市场刚需、前景广阔，是兼具社会价值与商业价值的终身事业，发展潜力无限，财富机遇满满。 招聘岗位 大健康专属讲师（全职/兼职均可） 岗位职责 1. 负责大健康领域知识宣讲、养生科普、课程授课、团队培训、线下沙龙分享； 2. 传递科学健康理念，输出专业健康知识，赋能合作伙伴与客户； 3. 打磨课程内容，提升授课质量，维护课堂秩序，树立专业讲师形象。 任职要求 1. 热爱大健康行业，愿意深耕健康事业，品行端正、责任心强； 2. 语言表达流畅，台风端正，具备良好的演讲、控场、沟通能力； 3. 有中医养生、营养健康、大健康讲师、教育培训相关经验者优先； 4. 积极上进，执行力强，认同行业发展，长期稳定发展。 薪资福利 1. 高薪课酬+业绩奖励+晋升通道，收入上不封顶； 2. 完善岗前培训、专业技能赋能，零基础可学； 3. 时间自由灵活，工作体面，行业资源无限； 4. 平台全力扶持，清晰晋升路径，实现自我价值。 加入我们 站在大健康黄金风口，借力优质平台，施展个人才华 用专业传递健康，用演讲成就事业，收获高薪与成长 诚邀有志之士，携手共赢，共创大健康美好未来 有意者可私信/留言，备注【应聘讲师】，期待您的加入！

对学员做安全理论培训，获得焊接作业培训师师资资格，大专及以上学历，五年以上相关工作经验，持注册安全工程师/中级职称优先。工作地点南通

招长期兼职工。

助学助管员 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护党的路线方针政策，品行端正。2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神。3.具有适应岗位工作需要的专业素养和文化素质，能够熟练使用办公软件，具有一定的文字处理和沟通协调能力，身心健康，能正常履行岗位职责。4.1996年5月24日及以后出生。5.应聘人员仅限于大专及以上学历的2026年应届毕业生，应于2026年7月31日前取得毕业证书。优先招用重点群体毕业生。6.无违法违纪记录、学术不端等问题。7.符合招聘岗位要求的其他具体资格和条件。 薪资福利:每月4000元（，） 招工人数:27 面向社会公开招聘2026届普通高校毕业生，服务期限为1年。学历要求：大学专科及以上，专业不限。审查时间：2026年5月30日9:00—18:00，逾期作自动弃权处理。 工作地址:阿坝职业学院茂县校区组织人事部（办公楼405办公室）

招聘长期工。要求吃苦耐劳。

河西招聘带班人员。岗位职责包括遵守纪律、不违章。班前检查车况和防护，班后将车停好、收好料具。参加班前会，明确当天工作内容和注意事项。与同事协作，完成交办的工作。按要求完成交办事项。

：汶川县包吃住理货操作工200-220/天（收残疾人）+社保[礼物][礼物][礼物]要求：宝石厂招7人（半瞎，瘸子，聋哑人均可以参加面试）！年龄18-55岁，男女不限工作岗位：根据自己特性分配工作岗位社保福利：包吃包住[红包]薪资构成：月结19元/小时（含4元稳岗补贴）约210-220元/天工作时间：8.00—20.00，半个月倒一次班月休四天左右吃住：包三餐包住宿，工作地址：阿坝汶川县宝石厂电话

招聘有没有的联系电话

壤塘县欣城电竞招聘网管一名，月薪3000起，包住，年龄36以下。联系电话

给学生一对一授课

招聘工作人员1名，年龄35周岁以下，男女不限。要求大专及以上学历，统计、财会、经济、文秘相关专业优先。岗位要求五官端正，熟练操作Office办公软件，擅长Excel数据整理与报表汇总。具备公文写作与数据填报能力，文字功底扎实。工作细致严谨，责任心强，服从工作安排，具备良好团队协作与敬业精神，能配合完成各类专项调查与报表报送工作。薪资为月薪4000元每月，含社保。用工形式为劳务派遣，被聘用人员经体检、政审合格后，将按照《劳动法》及《劳动合同法》相关规定，与黑水资源管理咨询有限责任公司签订劳动合同。报名时间为2026年6月2日至6月8日。应聘者需携带身份证复印件2张、学历证复印件2张、一寸照片2张。面试地址为阿坝藏族羌族自治州黑水县彩林路23号附8号。工作地址为黑水县。

四川若尔盖抓老鼠，差4个人，瞎老鼠人员基本工资130一个老鼠5元，仓老鼠夹俩抓基本工资130元抓够30后多余的一个5毛。工期30天， 明天就走，联系方式