唐山市招钢结构安装/打板、工长/工程师

高炉工长大专以上学历，冶金相关专业，具备3-10年高炉操作经验，具备1-5年工长/副工长经验薪资福利:面议

工长兼技术员 镶砖、吊顶、铝板安装的活 招工人数:一名 工作地址:唐山工人医院新院

唐山工人医院新院招工长兼技术员一名，镶砖、吊顶、铝板安装的活，有没事的技术员请联系：王总

唐山市滦州市招钢结构安装/打板、工长/工程师

唐山市乐亭县招工长/工程师 包住。情况具体面议 年龄限制在20~35岁 具体属于实习工长

高炉工长 大专以上，冶金相关专业，具备1—5年工长/副工长经验

.唐山工人医院新院招工长兼技术员一名，镶砖、吊顶、铝板安装的活，有没事的技术员请联系：

我单位具有背景 岗位职责： 1. 掌握高分子材料的组成、结构与性能关系，具备高分子橡胶及注塑成型加工技术的相关知识； 2. 熟悉高分子材料与通用橡胶、塑料的改性方法，了解原材料造粒的生产工艺流程及相关设备； 3. 熟知高分子材料成型加工工艺，掌握研发设备与测试仪器的工作原理及操作方式； 4. 熟悉高分子材料常用检测标准及各类测试手段与分析方法； 5. 对公司使用的材料开展基础性分析研究，构建企业材料信息库和技术规范体系； 6. 承担材料选型工作，完成样品确认，并参与材料供应商的评估与筛选。 职位要求： 1. 本科及以上学历，高分子材料相关专业；需具备独立开展橡胶或注塑材料研究的能力，有运用新技术开发新材料的实际经验； 2. 熟悉天然橡胶、丁基橡胶等橡胶材料，了解PE、Keep等工程塑料，具备相关应用经验者优先。

岗位职责 1. 承担核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的设计集成与成套系统开发，确保设计方案满足工程质量和安全规范要求； 2. 制定模块化产品技术方案，推进设计标准化与产品化进程，构建并维护企业级设计准则、技术体系及评审机制； 3. 统筹协调结构、管道、电气、仪表等多专业设计工作，主导解决设计过程中的核心技术难题； 4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持，持续优化设计流程，提升整体工作效率； 5. 组织开展模块化设计技能培训，推广先进设计理念、方法与工具应用，增强团队技术水平与专业素养； 6. 编制并管理项目相关技术文档（如设计方案、技术说明等），确保资料完整、准确且可追溯； 7. 参与模块化项目的投标工作，牵头完成设计编制、技术交底及相关日常指导任务； 8. 参与项目风险识别与评估，提出针对性技术解决方案，有效控制设计实施过程中的各类风险； 9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商等多方保持良好沟通协作，保障项目顺利执行； 10. 跟踪行业前沿技术发展趋势，推动设计方法和技术手段的持续改进与创新。 任职要求 1. 化学工程、化工机械、机械工程、电气工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上石化、海工或模块化领域设计工作经验，2年以上团队管理或项目统筹经历，能够独立应对模块化设计问题并实施优化改进； 3. 熟悉石油石化、海洋工程等行业相关设计标准，掌握多专业协同设计流程与核心内容； 4. 熟练操作SP3D、PDMS、AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备三维模型审查与分析能力； 5. 具备较强的英语听说读写能力，可胜任技术交流及国际项目合作需求； 6. 工作作风严谨高效，执行力强，具备良好的抗压能力与团队协作意识； 7. 持有项目管理、工程设计等相关资质证书者优先考虑； 8. 能够接受出差、现场技术支持及必要的加班安排。

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招聘：给排水工长任职要求有庭院给排水、供热管网、市政管线现场施工经验；能熟练看懂施工图纸，可独立提料、核算工程量；有给排水、供热分户立管、厅堂管网施工实操经验；懂现场施工统筹、班组管理协调，责任心强，能驻场带队。工作地点哈尔滨联系电话

大连鑫润房地产开发有限公司 装修设计项目合作招募 一，装修工地工长1名 1. 要有装修工地工长相关工作经验，熟悉家装、工装施工全流程，有独立负责装修项目施工管理经验者优先。 2. 具备扎实的专业能力，能熟练看懂各类装修施工图纸，精准完成工程算料等工作。 3. 拥有丰富的现场管理经验，擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理，执行力强、责任心重。 4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能高效处理施工现场各类问题，维护良好的合作关系。 5. 吃苦耐劳，能常亲临施工现场，服从公司工作安排，遵守公司各项规章制度。 具体相关待遇需面谈。 联系电话：于女士

这个固山需要三车。加夜班。工资是？每人450。可能另外算。具体呀。你可以跟老板直接谈。我只是给你们牵个线。老板电话刘总

岗位职责： 1、与客户对接，提取图纸数据，将总图分解为可执行的零件图； 2、负责产品在结构设计、材料切割、焊接组装、机械加工、涂装处理等环节的工艺优化，提升生产效率与产品品质； 3、编制物料清单（BOM）、技术文档，并规划生产工艺流程，为生产提供技术支持。 岗位要求： 1、机械类相关专业背景，熟练掌握SolidWorks等制图工具； 2、具备3年以上机械制造领域工作经验； 3、了解一种或两种以上制造工艺，如下料（锯切/火焰切割/激光切割）、铆焊工艺、机加工（龙门镗铣床/加工中心等）、表面处理（喷漆/喷塑）等； 4、具有项目管理经历者优先考虑

招聘：技术人员 薪资：6000-8000元/月 机械设计制造及其自动化专业

岗位职责： 1.根据设计需求及技术标准，使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2.配合研发、工艺及生产部门，对图纸进行校对、修改与标准化输出，确保符合GB/T制图规范及企业图纸管理要求 3.协助解决生产现场图纸相关技术问题，提供必要的制图支持与技术交底 5.归档整理电子及纸质图纸资料，维护图纸数据库完整性与安全性 任职要求： 1.学历不限，机械类、机电类、工业设计等相关专业优先 2.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件，具备独立出图能力 3.熟悉机械制图国家标准（GB/T）、公差配合、表面粗糙度及形位公差标注规范 4.具备良好的空间想象力、细致严谨的工作习惯和基本的机械结构理解能力 5.沟通协作意识强，能适应跨部门协同工作节奏

岗位职责： 1、全面负责生产部的日常生产运作及团队管理工作； 2、落实公司各项方针政策，强化生产团队建设，统筹编制年度与月度生产计划； 3、主导制定并实施生产部门内部管理制度，组织绩效考核工作的执行与评定； 4、负责全厂区作业现场的规范化管理，严格执行6S管理标准，并定期开展巡查工作； 5、监督并协调各班组生产任务的执行进度，确保生产流程有序可控； 6、及时应对并处理内外部突发的重大生产异常，快速响应以减少影响和损失； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备工厂管理或生产现场管理经验者优先考虑； 3、具备较强的生产组织与协调能力：能高效整合生产过程中的各类资源与关系，迅速解决实际问题； 4、具备良好的问题分析与处理能力：能够准确判断问题本质，把握整体方向，运用多种方式有效化解难题； 5、具备出色的沟通协作能力：可与上级、下属、跨部门及外部单位保持顺畅沟通与协作； 福利待遇： 1.周末双休、法定节假日休息、享受带薪年假； 2.缴纳五险、提供免费午餐；（不提供住宿，介意者慎投）

【岗位职责】 1. 战略规划与目标管理：参与公司发展战略的拟定，围绕战略方向制定烘焙食品厂年度经营计划，并推动落地实施，全面负责工厂运营绩效的达成。 2. 团队建设与管理：统筹生产、品质控制、设备维护等各职能部门团队管理，主导人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制建设，打造高效协同、积极进取的组织氛围，提升团队专业能力与执行效能。 3. 生产运营管理：编制并落实生产排程，科学调配资源，优化工艺流程，协调各环节运作，保障生产有序高效推进，确保订单准时交付；实时监控生产运行状态，快速响应异常情况，持续提升产能效率，控制制造成本。 4. 质量管理：构建并完善质量管理体系，严格执行原料、制程及成品的质量管控，确保产品满足国家食品安全法规及企业品控标准；妥善处理客户质量反馈与突发事件，落实整改举措，推动质量水平稳步提升。 5. 设备与安全管理：牵头制定设备保养计划并监督执行，保障生产设备稳定运转，提升设备使用效率；强化安全生产管理，落实安全责任制度，定期组织安全教育和隐患排查，防范安全事故，保护员工安全与资产完整。 6. 供应链管理：协同采购与物流部门，合理规划原材料及成品库存，避免积压与短缺；优化供应商合作机制，确保物料供应及时、品质可靠、成本可控；统筹配送安排，降低物流支出，保障产品准时出货。 7. 创新与持续改进：跟踪行业技术进步与市场变化，推动新产品开发与工艺革新，丰富产品线；持续推进生产流程与管理模式优化，增强企业运营效率与市场竞争力。 【任职要求】 1. 学历与专业：食品科学与工程、食品质量与安全、工商管理等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验：具备3年以上烘焙食品行业生产管理经历，其中至少2年担任厂长或同级别管理岗位；有大型烘焙企业工作背景者优先考虑。 3. 专业技能：掌握烘焙食品生产工艺、设备操作及维护知识；熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系；了解食品行业相关法律法规及执行标准。 4. 管理能力：具备优秀的领导力、团队协作与跨部门沟通能力，能有效激发团队潜力；具有较强的计划统筹、组织协调、决策判断及问题应对能力，可胜任复杂生产环境下的管理工作。 5. 其他要求：具备良好的成本意识与创新思维；工作严谨踏实，抗压性强，恪守职业道德规范。

一、岗位职责： 1. 贯彻执行公司战略，收集并分析行业及业务发展动态，为业务拓展提供可行性建议与决策支持 2. 协同部长开展部门日常事务管理，保障各项业务高效有序推进 3. 配合部长推进团队人员管理，参与人才梯队建设与团队能力提升工作 4. 协助推动部门制度体系建设，优化采购与销售流程的标准化管理 5. 协助开展部门业务运营及库存管控工作，提供准确的数据支撑以辅助管理决策 6. 协同开展客户与供应商资源开发、关系维护及合作管理 7. 完成上级领导安排的其他工作任务 二、任职要求（燃料供应方向）： （1）本科及以上学历； （2）具有5年以上大型钢铁企业或钢贸公司燃料采购、燃料贸易相关工作经验，条件特别优秀者可适度放宽； （3）累计不少于2年相关业务管理经验，具备较强的运营管理能力和团队组织能力； （4）熟悉钢铁企业燃料供应全流程管理，掌握焦煤、焦炭、喷吹煤等品类的采购运作，拥有一定的行业上下游资源。

岗位职责: 1. 负责生产组织，确保生产任务按时完成。 2. 控制生产流程，保障产品品质达标。 3. 落实人员安全管理，开展技能培训工作。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历，有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位：车间主任

工作内容： 1. 协助工程师完成工艺文件的编制与更新 2. 配合工程师进行客户投诉的处理与原因分析，撰写8D报告 3. 参与技术团队在产品设计、研发及设备升级改进中的相关工作 要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备1年以上机加工制造企业工作经验 2. 应届毕业人员需在生产车间一线实践锻炼，时长不少于半年（表现优异者可向生产管理方向发展） 工作待遇：五险一金，提供住宿，福利食堂，年度体检，不定期团建，生日福利，职业晋升空间……

会CAD，丰润区沙流河镇周边优先，单休，缴纳五险，有专人指导，通过系统学习后，作为厂长储备人才培养。仅限沙流河镇附近人员，需稳定性强

岗位职责： 1、全面协调生产计划与全流程运作，保障订单按时高效交付。 2、执行安全环保管理要求，防范生产环节风险，确保生产合规运行。 3、把控热镀锌工艺流程与产品品质，减少不良品、返工情况及客户反馈问题。 4、组织设备维护保养，降低停机频次，合理控制锌材及关键辅料使用量。 5、严格管控各项生产成本，推动降本增效措施，提升车间运营效益。 6、统筹生产团队管理，落实排班安排、技能培训、绩效考核与现场纪律。 7、强化现场5S管理与标准化作业，提高车间规范化运作水平。 8、联动相关部门处理生产、质量与交付异常，完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、材料、冶金、化工等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上热镀锌行业生产管理经历，熟悉热镀锌型钢整条生产线流程。 3、拥有3年以上生产部长、车间主任或同类管理岗位经验，具备团队带领与执行落地能力。 4、精通酸洗、助镀、镀锌、钝化等核心工艺，能有效解决质量问题及锌耗、能耗异常。 5、熟悉安全生产与环保相关法规，掌握危化品、酸雾、烟尘、有限空间等现场管控要点。 6、目标导向清晰，擅长生产计划编排、成本管控、现场优化及跨部门协作沟通。