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招聘：专业工程师（熟悉电气/光伏相关专业） 薪资：6000-8000元 岗位职责： 1、负责现场施工管理工作，对技术、质量、安全等工作进行监督、管控； 2、对施工现场出现的问题有能力解决，并及时向项目经理汇报； 3、协助项目经理对现场施工过程中的对外协调。 任职条件： 1、掌握电气及光伏发电专业知识，有一定的土建专业知识； 2、熟悉现场施工管理流程； 3、沟通能力强； 4、熟练掌握CAD、办公软件； 5、具有成为项目经理的潜质。 6、适应长期出差； 7、无嗜酒等不良嗜好；

西安咖啡连锁店招精装修工长，十年以上管理经验优先，50岁以下，基本工资7000元，上社保，能吃苦，会开车，沟通能力强，有咖啡店管理经验优先。

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焊接工程师 石油化工项目工作经验，中级职称；5年以上长输管道项目工作经验，具备中级及以上职称，具有较强的沟通协调能力和专业素养 招工人数:1 简历投递： 工作地址:陕西榆林

招聘信息 澄城县人社局与安徽省芜湖市人社局开展合作现 招聘岗位如下： 1、电器工厂类：现招聘装配工、包装工、点焊工共计200名，薪资范围为每月5000至8000元；同时招聘注塑技术工、模具维修师若干，月薪范围8000至10000元。 2、新型材料类：招聘普工、挤塑工、吸塑工共10名，月薪5000至7000元；一线作业员、油漆工月薪6500至7500元；品质检验员和生产文员共5名，月薪范围5000至7500元。 3、纺织品类：招聘缝纫工、拼线车间操作工5至10名，月薪5000至9000元；包装工、车间挡车工及普工共10名，月薪5000至8000元。 4、汽车制造类：招聘汽车装配工、汽车涂装工、汽车焊装工共计150名，薪资范围在每月6000至9000元；汽车质量检测员和汽车模具维修师共30名，薪资范围为每月8000至11000元。 5、机械类：招聘普工30名，薪资范围在每月7000至9000元；叉车工和质检员共5名，薪资范围为每月5500至7000元。 6、金属制品类：招聘质量主管2名，薪资范围在每月8000至10000元；质检员和仓库管理员共3名，薪资范围为每月4500至6000元；普工5名，薪资范围为每月5000至8000元。 7、科技公司类：招聘机器操作工20名，薪资范围在每月8000至12000元；铸造操作工20名，薪资范围为每月7000至9000元；机修工和检验员共5名，薪资范围为每月5500至8000元。 所有岗位均与员工签订正式劳动合同，保障合法权益。此外，企业还为员工提供完善的福利待遇，包括缴纳五险一金、享受带薪年假、提供住宿及餐补，发放节日福利与补贴等，致力于为每一位员工创造稳定、安全、有发展前景的工作平台和职业成长空间。 面试地址：澄城县创业孵化园3楼324室。 报名电话：赵先生153****1753 张女士136****5529

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岗位职责： 1、承担固发燃烧室流动、燃烧及传热仿真，以及高真空环境下流体与流场扩散的分析工作； 2、具备模拟仿真软件的二次开发能力，并能应用于实际项目中； 3、协助开展等离子体相关技术的研究与实验支持。 任职要求： 1、全日制211/985或双一流高校毕业，物理学或物理化学相关专业； 2、具备一定的编程基础和软件开发能力； 3、掌握产品仿真模拟与数值计算相关方法和技术。

木门工厂招聘文员啦！ 你的工作内容： -负责订单处理及生产进度跟踪 -汇总整理各类报表，完成数据统计 -与各部门对接沟通，保障生产流程顺畅 我们希望你： -熟练操作Word、Excel等常用办公软件 -工作细致、条理清晰，具备良好沟通能力 -有工厂相关工作经验者优先考虑 你将获得： -稳定的工作环境与有竞争力的薪资待遇 -提供食宿或餐补，兼顾工作与生活 -和谐的团队氛围及个人发展空间

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1. 具备编程或模具制造工艺相关经验 2. 具备良好的沟通协调能力与高效执行力 3. 熟练操作电脑办公及生产相关软件 4. 有处理模具生产过程中异常问题的实际经验

1、负责通讯产品在力学方面的设计与开发，涵盖产品全生命周期中各类力学工况的仿真模拟与测试评估 2、开展通讯产品相关的力学技术研究与优化工作 3、参与工程现场力学类质量问题的分析与解决 4、力学或机械相关专业本科及以上学历，具备1年以上工作经验 有通讯、汽车、航空航天、电子等行业背景者优先，思维严谨，具备独立开展问题分析与处理的能力，学习能力强，实验操作熟练 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责：1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，持续优化生产流程与现场管理3. 领导团队完成安全生产、设备维护、环保合规及5S现场管理目标4.协调采购、仓储、物流及销售部门，保障供应链高效协同与订单准时交付 5. 负责生产团队建设与绩效管理，开展员工培训、考核与梯队培养工作 任职要求：1. 具备制造业厂长/生产主管岗位经验，熟悉精益生产、ISO体系及GMP等管理标准2. 具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 3.能够独立制定生产运营策略并推动落地，具备成本意识与数据分析能力 4. 身体健康，责任心强，能适应制造业现场管理节奏与一定加班需求5.学历不限，经验丰富者优先；工作经验要求：5-10年

岗位职责： ABB机器人手臂！！！冲压设备！！！掌握其中一项即可！！！！ 1、负责编制设备试用、保养、维修等管理制度，并监督制度落实情况； 2、制定设备维护与检修计划，并组织实施与监督执行； 3、对公司现有设备进行技术评估，识别运行或操作中的问题，及时开展维修与优化改造，确保生产设备稳定运转及生产任务有序推进； 4、结合实际生产需求与技术发展，提出设备采购建议； 5、牵头组织相关人员参与设备的选型、采购及到货验收工作； 6、组织设备技术改进攻关会议，开展相关技术交流与培训活动； 7、审核车间物料消耗标准，控制生产成本，并参与成本核算工作； 8、负责团队成员的工作指导、绩效考核及安全作业管理； 9、熟悉冲压、辊压、螺母焊及机器人手臂等相关设备操作与维护。 任职条件： 1、教育背景：汽车制造、机械自动化、机械加工等相关专业大专及以上学历，焊接、冲压工艺、机械制造及其自动化等理工科方向； 2、培训经历：接受过模具、夹具、检具设计开发，以及汽车A级/B级产品设计与开发等相关技术与工艺管理培训； 3、工作经验：具有十年以上大型或中型汽配企业冲压模具制作与管理经验，且具备五年以上同岗位工作经验； 4、技能要求：深入了解汽车制造各环节工艺流程；熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等软件；具备较强的书面与口头表达能力，良好的沟通协调与抗压能力；责任心强，工作细致，富有团队协作精神；具备采购流程建设与优化能力，以及供应商信息数据库整理维护能力。

岗位职责： 月度考勤管理、人员资料的对接、汇总与登记工作。 任职资格： 1、年龄24-28岁，具备2年左右相同岗位工作经验； 2、熟练掌握Office办公软件，操作水平达到二级标准； 3、具备良好的沟通协调能力，逻辑思维清楚，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责: 1.组织并指导生产团队，保障各项生产任务按时完成； 2.跟踪生产各环节运行情况，确保产品质量与效率达标； 3.持续改进生产工艺流程，提升整体作业效能； 4.解决生产过程中出现的技术难题，保障产线稳定运转； 5.落实生产现场安全管理制度，维护安全生产环境。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧； 2.能够高效管控生产现场，推动生产计划顺利执行； 3.具有及时响应和处理突发问题的应变能力； 4.熟悉生产运作体系，具备流程优化和效率提升经验； 5.拥有相关行业背景，掌握生产技术及相关操作流程。

工作内容 1. 负责生产运营相关事务，涵盖生产计划编制、物流调度与协调等工作； 2. 组织并实施团队管理，对生产人员进行工作指导与过程监督； 3. 主导生产成本管控，落实各项降本措施，保障成本结构的合理性。 任职要求 1. 具有机械制造工艺及加工领域的实际工作经验； 2. 具备良好的团队管理素质，能有效带领并监督生产团队执行任务； 3. 熟悉生产成本管理体系，具备成本控制与优化的实际能力。