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设备工程师(J14414)
8000-15000元/月
设备工程师3-5年本科自动化设备制剂
岗位职责: 1、负责制剂车间大型生产设备,包括灌装机、冻干机、灯检机、包装机、贴标机等的日常预防性维护(PM)计划制定与实施,准确识别设备常见故障并及时处理,推进设备优化改造与参数调整,确保设备运行稳定、合规,防止因设备异常影响生产进度。 2、完善设备管理档案、维护计划、维修流程及备品备件清单,协调设备供应商与维修团队,推动设备维护与修理工作高效执行,提高生产连续性与设备使用效率。 3、对车间现有技术人员进行设备操作与基础保养的培训指导,提升团队在设备故障应对与日常管理方面的专业能力。 4、确保设备维护、维修及技术改进过程符合GMP及药品生产质量管理规范要求,保障相关记录齐全、规范、可追溯;结合工艺实际需求,调研并实施设备升级方案,提升产能效率并减少能源消耗。 任职要求: 1、机械设计制造及其自动化、设备工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 2、3年以上生物制药/制药行业制剂车间设备管理经验,熟练掌握制剂车间主要大型设备的结构原理与操作规程; 3、具备较强的预防性维护计划制定与执行能力,能够迅速定位并解决设备常见故障; 4、持有相关设备操作证或维修资格证者优先考虑; 5、工作细致严谨、责任心强,具备良好的问题分析能力与沟通协作能力,能适应车间工作节奏,高效响应突发设备问题; 6、熟悉GMP及药品生产质量管理体系相关法规者优先; 7、具有药械设备厂家专业工程师背景者优先录用。
设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科
pcba设备异常产能分析设备维护统招本科3年以上工作经验 岗位职责: 1.负责PCBA设备的日常保养与故障处理,保障设备稳定运转; 2.针对设备异常进行诊断分析,定位问题根源并制定应对措施; 3.跟踪设备运行参数,按时开展巡检工作,降低故障发生风险; 4.配合完成产能数据分析,改进设备作业流程,提升产线效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限,具备3年以上相关领域工作经验; 2.掌握PCBA设备操作规范及维护技能,具有较强的问题判断能力; 3.可独立应对和解决设备运行中的各类突发状况; 4.具备良好的协作意识,适应一定强度的工作节奏。
膜系统调试技术员
7000-13000元/月
设备工程师3-5年本科中空膜、管式膜、超滤膜设备安装废水污水化水工艺设计膜法水处理工艺反渗透工艺电渗析
岗位职责: 1、负责超滤膜、中空膜、管式膜、电渗析项目设备的安装组织及工艺调试工作; 2、掌握并理解膜分离技术相关的设备工艺流程; 3、面向客户及相关操作人员开展设备运行操作和技术说明的培训指导; 4、定期开展项目复盘与反馈,按规范整理设备调试、验收等环节的技术文档与资料; 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境工程、给排水、化工等相关专业背景 2、具备3年以上水处理领域工作经验 3、曾独立主导至少一个项目完成调试并通过环保验收 4、责任心强,具备团队管理能力,善于协作配合 5、拥有良好的沟通协调能力、组织能力和现场指挥能力 6、能适应长期出差安排,享有相应出差补贴
设备维护工程师
1.2-2万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备自动化设备
岗位职责: 1. 制定设备管理相关的制度、规范、标准与流程,组织落实各项制度与规范,并对实施过程进行监督与跟踪; 2. 编制设备维护计划,细化分解各类维护任务,并指导现场执行; 3. 制定设备维护方案,管控方案实施过程;建立并推行设备维护标准与操作流程;监控设备日常运行状态,及时发现并消除潜在隐患,指导设备故障的排查与处理; 4. 建立完善的设备维护台账,确保技术档案完整齐全,对设备各项技术参数进行汇总与分析; 5. 编制设备维护费用预算并监督执行情况,开展成本核算、分析及降本增效改进工作; 6. 负责生产设备的安全性与品质提升,推进节能降耗优化、设备运行稳定性改善及产品优率提升,助力基地运营KPI目标实现; 7. 推进TPM管理体系落地实施,主导本工序设备操作人员与维修人员的技能提升培训; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机械电子类专业; 2. 电气方向:熟练掌握两种及以上主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等)的编程与调试优化,或具备上位机软件(C语言)开发能力,或具备CCD视觉系统流程开发经验; 3. 机械方向:具备基本机械结构设计能力,至少熟练使用一种主流3D设计软件; 4. 具备三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验,有自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电池行业设备运维经验者优先;
设备工程师
8000-13000元/月
设备工程师3-5年本科
岗位职责: 1.负责PCBA设备的日常保养与故障处理,保障设备稳定运转; 2.针对设备运行异常进行排查,定位问题根源并制定有效应对措施; 3.实时跟踪设备运行状况,按计划开展巡检工作,降低故障发生风险; 4.配合开展产能评估,改进设备操作流程,提升产线运作效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限,具备3年以上相关领域工作经验; 2.掌握PCBA设备的操作规范与维护技能,具有较强的故障分析能力; 3.可独立完成设备运行中各类问题的判断与处置; 4.具备良好的协作意识,能在高强度环境下稳定开展工作。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1、负责设备年度及季度保养计划的编制与执行; 2、开展设备周期性大修及相关维修作业; 3、配合本部门同事完成各项协作任务; 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责; 2、具有较强的职业素养,能够服从工作调配与安排;
设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专半导体PLC光刻掩模版企业(甲方)不需要夜班不需要出差要求有设备维保经验掩模版半导体设备经验3-5年设备维保经验不需要倒班不要求证照
岗位职责: 1、负责设备的全面管理,涵盖设备的日常维护、故障处理、技术优化及二次开发等工作; 2、独立承担设备在机械或电气方向的相关技术支持与实施任务; 3、具备PLC编程能力,可高效诊断并解决各类电气系统问题; 4、具有项目执行经验,熟悉设备电气系统的售后支持与运维流程; 任职资格: 1、本科及以上学历,专业范围包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科方向; 2、5年以上半导体或显示领域工作经验,具备自动化设备设计与开发背景者优先; 3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验,具备独立推动专项项目落地的能力。
设备工程师3-5年本科维修/保养精密设备医药行业经验GMP法规跨部门沟通
工作职责 1. 负责研发实验室高效液相、合成仪等精密设备的日常运行维护,包括故障诊断、预防性维护及保养工作,确保仪器长期稳定运转。 2. 统筹管理水、电、汽等能源介质的供应,实施能源检查与节能改进措施,防止资源浪费和泄漏问题。 3. 定期开展现场设备安全巡检,及时排除潜在隐患,建立有效的事故预防体系。 4. 牵头组织大型维修或技术改造项目的技术研讨与经验总结,推动团队维护作业标准化建设。 5. 监控仪器仪表校准计划的落实情况,保障计量器具的精度达标并符合法规要求。 6. 持续优化设备管理流程,合理控制部门运营成本,确保年度支出不超出预算范围。 7. 协同国内外审计、检查及认证活动,制定设备相关自检方案并执行,保证顺利通过审查。 8. 规范设备档案、记录及标识的管理工作,做到文件现行有效、记录真实准确、标识清晰完整。 9. 识别设备运行中的异常偏差,组织相关人员培训,及时上报问题,参与变更与偏差的风险评估及验证文档的编制审核。 任职要求 1. 本科及以上学历,过程装备与控制(化工机械)、化学工程与工艺、电气工程及其自动化等相关专业,具备3年以上医药行业同类岗位工作经验。 2. 熟悉医药研发单位或制药企业设备选型、安装调试及验证流程,有FDA、欧盟或国际BD审计迎检经验者优先考虑。 3. 熟练掌握高效液相等高精仪器的操作、维护与故障处理技能,理解其运行机理。 4. 熟知《药品管理法》《GMP》等法规要求,具有应对国内外官方审计的实际经验,熟悉原料药生产设备管理方式者优先。 5. 具备较强的跨部门协作能力和独立完成工作汇报的能力。
研发员(J11394)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科饲料研发营养研发家禽类
岗位职责: 1、依据配方研发及优化需求,统筹开展鸡场试验工作,参与肉鸡研发试验的设计与实施(如营养方案优化、原料开发或替代、添加剂效果评估、饲料加工工艺改进等); 2、驻点养殖场执行养殖试验任务,负责畜禽饲喂、日常管理及试验数据的记录与采集; 3、组织并带领团队完成试验饲料生产、屠宰试验等相关工作; 4、定期汇报试验进度,及时准确反馈试验过程中出现的异常情况,协同场区人员妥善处理各类问题,保障试验有序开展,确保数据真实有效。 任职要求: 1、硕士及以上学历,动物营养与饲料科学相关专业背景;掌握肉鸡不同生长阶段的营养需求及饲养管理要点;曾主导或参与肉鸡试验管理工作,具备肉鸡饲养试验、屠宰性能测定、肠道健康评分、肉质分析等实际操作经验; 2、熟悉饲料行业相关法规政策及行业发展动态; 3、具备严谨的科研态度和较强的数据分析能力; 4、具备良好的沟通协调与团队组织能力; 5、能接受工作地点:福建省南平市光泽县; 6、有禽料配方研发经历,或在养殖企业从事过研发工作的候选人优先考虑。
模具跟进工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年大专
岗位职责: 1、负责五金冲压模具的日常维护与保养工作; 2、依据工艺图纸对模具零部件进行加工(如钻、铣、磨等工序); 3、按照装配图纸完成模具组装,确保符合工艺标准; 4、处理生产现场出现的各类模具异常问题; 5、参与模具试模及入库前的检修与调整; 6、及时汇报模具制作过程中出现的异常情况,协助推动改善措施; 7、参与模具设计结构合理性的评估与建议; 8、参与设备及加工工艺的改进与优化工作。 岗位要求: 1、年龄25-45岁,大专及以上学历,具备良好的抗压能力,服从安排,沟通顺畅; 2、具有三年以上精密五金模具相关工作经验,熟悉冲压类产品生产流程,能独立高效完成修模及现场问题处理; 3、具备机械制图基础,熟练操作常用绘图软件。 薪资待遇: 福利:入职即缴纳五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、住院医疗保险、生育保险+住房公积金) 有薪假期:享受法定节假日11天、年假(5~12天)、婚假、病假、产假、陪产假等法律法规规定的各项带薪休假 免费住宿:提供4人/间空调宿舍,配备热水器、阳台、洗手间、洗衣机、wifi 免费三餐:员工用餐费用由公司全额承担
防火门1-2人
厦门市招防火门 安装工(1人)长期点工 混日子的勿扰 工资月结 (次月底发上月工资) 有的工地工资走工地劳务 工作地点 漳州和厦门 要能接受随时异地工作 50岁以下
厦门 翔安区
5月10日 19:46拨打电话
化妆品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
厦门翔安区招砂浆粉墙、小工一个
小工抹灰
厦门市翔安区招砂浆粉墙、小工一个
厦门 翔安区 马巷
5月10日 19:45拨打电话
厦门集美区明天东方找位专业家装水电师傅
水电工
明天集美东方找位专业家装水电师傅
厦门 集美区
5月10日 19:44拨打电话
保洁开荒保洁月结
厦门万象城二期招聘一,商场保洁员条件:薪酬待遇:4600元~4800/月,上班时间(7:30-22:00),月休2天,男女不限,年龄62岁以下,年龄60岁以下;二,凌晨班保洁薪酬待遇:4000/月,上班时间(04:00-13:30),月休2天,男女不限,年龄62岁以下,年龄60岁以下;身体健康,能吃苦耐劳,应聘合格后立即安排上岗;我们的优势:工作环境优越,提供员工休息室,有冰箱,微波炉等;工资待遇好,有节假日福利,每月有评选优秀员工奖励;每季度茶话会,生日会等活动,员工有保障,额外加购意外险;公司可提供宿舍。联系电话 陈先生:
厦门
5月10日 19:44拨打电话
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备主管
2-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科维修保养设备管理生产设备化工设备
岗位职责: 1、统筹全厂设备设施的全生命周期管控,科学开展设备评估、维护、维修及报废处置,提升设备利用率、延长使用周期,确保设备运行效能最大化; 2、牵头特种设备的规范化管理,确保其合法合规投入使用并安全稳定运行; 3、组织实施设备设施的三级保养体系,保障维护计划的科学依据与实际效果,确保执行及时、质量达标; 4、协同推进设备、厂房及配套设施、空调净化系统、精烘包车间等的确认验证与检查审计工作,满足安全生产与质量管理要求,并组织落实整改措施; 5、主导建立完善的设备管理档案体系,定期开展固定资产清查,确保账、卡、物相符,完整记录设备生命周期各阶段信息; 6、负责设备及备品备件的统筹管理,设定合理安全库存,优化资源配置,降低资金积压; 7、牵头设备事故与应急事件的处理,快速响应现场问题,组织原因调查,制定并实施解决方案,确保分析溯源真实准确、措施高效经济; 8、开展日常设备运行监控与隐患排查治理,保障生产连续稳定,杜绝影响生产及其他作业的情况发生,确保排查全面有效、整改彻底且具备关联性; 9、结合公司中长期发展战略,组织推进技术改造、设备升级及自动化建设工作,制定实施方案,开展可行性评估与落地执行; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、过程装备、化学或相关设备类专业 2、具备设备维修保养或自动化设备导入的实际经验 3、具有设备管理及团队协作的理论认知与实践能力 4、拥有大化工、精细化工领域设备管理相关背景
设备工程师经验不限学历不限电气设备机械设备轮胎设备
职位描述: 1、负责轮胎生产区域设备的日常点检,及时处理设备异常情况,并做好相关记录; 2、承担轮胎生产区域设备的维护与保养任务,确保设备稳定运转; 3、统计设备停机时长,针对频发性或重大故障进行原因分析,提出改善方案及预防再发措施; 4、提交所辖区域内设备的检修计划与项目需求。 职位要求: 1、无纹身、无犯罪记录; 2、掌握三菱、西门子、AB中至少一种系统的基本编程能力,或熟悉液压系统(优秀应届毕业生亦可)
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录; 2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录; 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理; 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进; 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养电气设备自动化设备
职位描述 1、负责设备TPM管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障维修(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转; 2、开展设备优化与技术改造,提升产品产出率; 3、实施能源管控措施,推动成本节约与能耗降低; 4、统筹设备全生命周期管理,提升资产使用效率与保值水平。 任职要求: 1、技能:掌握电气控制基础知识,可独立处理常规照明、能源动力及电气类故障,具备变配电系统停送电操作能力; 2、素质:勤于思考,逻辑性强,能通过异常数据定位问题根源,并制定有效改进方案; 3、专业:机械、电气、机电一体化等相关专业优先考虑; 4、学历:大专及以上学历。
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
一、生产进度与计划执行 1.1根据生产排程及出货安排,科学分配后整环节(专机、大烫、包装、装箱)工作任务,跟进各环节作业进展,保障出货节点准时达成; 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确填报,针对异常情况及时追踪并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格要求组员依照制单工艺要求操作,确保产品品质达标; 2.2明确每款产品的整烫规范,向烫工说明操作手法及注意事项,协助完成首五件烫整工作; 2.3对包装人员进行当季产品包装标准培训,并监督执行落实; 2.4对大烫、包装等关键工序实施细致巡检,及时识别并纠正品质偏差,降低返修与翻箱频次; 2.5抽查成品组装状况,核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致,外箱贴数无误; 2.6按客户验厂标准(如验针房金属管控等)落实管理措施,每日执行《QIP检查清单》确保合规。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员调度与任务分工,优化人力配置,提升作业效率; 3.2对后整员工开展作业指导与技能培训,强化技能水平与质量意识; 3.3实施有效激励机制,营造积极向上的工作氛围; 3.4主动关怀员工状态,提供必要支持,增强归属感,降低人员流动; 3.5及时协调处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队稳定与协作。 四、安全管理与6S执行
波峰焊技术员
6000-7000元/月
生产设备管理员高温补贴餐补社保1-2人月结1-3年学历不限有设备管理经验只上白班五险
岗位职责: 1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排查,确保设备稳定高效运行 2.制定并优化设备操作规程和维护计划,提升设备使用效率与寿命 3.协助新设备的安装调试,参与技术改造与自动化升级项目 4.记录设备运行数据,分析异常情况并提出改进措施,降低停机率 5.配合生产部门合理安排设备使用,保障生产任务按时完成 任职要求: 1.具备机械设备或电气相关基础知识,熟悉常见工业设备工作原理 2.有责任心,具备良好的动手能力和问题解决能力 3.能适应生产现场工作环境,服从工作安排,具备团队协作意识 4.持有相关职业资格证书者优先考虑 5.学历不限,经验不限
配料室主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责1. 配料室建设与布局:参与配料区域的规划设计,确保满足食品安全、工艺流程、设备维护及保密需求;协助建立配料室管理制度、操作标准、设备保养规程及相关流程文件,重点完善配方保密机制与设备维保体系。 2. 原料管控与配制实施:负责原料的到货验收、信息核对与仓储管理,保障投料准确无误;监督并参与实际配料作业,严格按照配方指令执行配比,及时处理配料过程中的突发问题;落实配方保密措施,限定信息知悉人员范围,通过编码管理等手段保障配方安全。 3. 工具设备维护管理:负责配料间内所有器具(如电子秤、封口机、盛装容器等)的日常点检与周期性保养,制定巡检计划,保障设备稳定运行;快速响应设备异常,协调外部技术支持,减少停机影响;完善设备维保台账记录。 4. 团队培训与保密宣导:组织对配料操作人员开展作业规范、食品安全知识、设备使用方法、保养技能及保密纪律的培训,持续提升团队专业水平与信息安全意识。 5. 质量过程控制:严格执行各环节质量核查程序,确保配料无偏差,符合产品技术要求;关注设备状态对配料精度的影响,保障生产设备处于良好工况。 6. 信息记录与追溯管理:完整填写配料操作记录、物料库存台账、设备维护日志及异常事件报告,确保全过程可追踪;同步管理保密类文档,实现配方接触人员全程留痕。 7. 安全与保密巡查:贯彻执行配料区域的安全管理制度,定期检查设备状况、环境安全、防护设施及保密执行情况,防范安全事故、泄密风险及设备故障发生。 三、任职要求 1. 学历与专业:中专及以上学历,食品科学、化学、生物、机械等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备2年以上食品行业配料或相关岗位工作经验,有配料间管理、配方保密实践及设备维护经历者优先。 3. 专业认知:掌握食品配料作业流程、食品安全法规要求、常用设备操作方式、保养规范及保密管理策略。 4. 技能能力:具备初步的设备故障识别与处理能力;熟练使用办公软件,能够建立和维护各类管理记录。 5. 细致严谨与保密素养:工作态度认真,责任心强,具备良好的数据复核习惯与设备维护意识;具有高度的保密敏感性和职业道德。 6. 沟通协作能力:具备较强的沟通协调能力,能有效指导团队成员推进配料作业、设备保养及保密措施落地。 7. 时间适应性:能配合兼职工作安排,确保配料任务、设备维护及相关管理工作按时完成。
主管注塑工
注塑班主管,1 工作地址:同安区新民镇祖厝边路3号楼305号一楼(佳贝美工业园内) 8000~10000 指导调试机台,为技术员、作业员指导品质,提高产量;起领导作用,带领小组成员生产;服从领导安排,较好的执行工作要求熟悉卫浴模具结构及注塑工艺,对产品品质能够做出一定的判别;沟通能力强,有责任心有一定领导能力;能有很好的5S理念及执行力;吃苦耐劳,对待工作热情,为人友善
厦门 同安区
5月6日 04:42拨打电话
能源资深工程师
1.5-2.5万元/月
风电运维工程师5-10年本科工业节能技术综合能源能源规划节能设备改造
岗位职责: 1、能源管理:掌握能源审计与能效评估技术,能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标(KPI),推进节能技改项目(如余热利用、光伏发电并网、变频控制升级)实施落地; 2、合规与安全:熟知国家及地方能源政策(如双碳战略、节能监管要求)、环保法规(如排污许可制度)以及食品行业安全规范(如HACCP体系),保障能源系统合法合规运行; 3、设备运维:了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源设备的维护流程,具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力; 4、数据与工具:熟练运用能源管理系统(EMS)、CAD制图软件及Excel(用于数据建模与分析),具备基本能耗数据分析和成本核算能力; 5、负责能源管理体系搭建与认证工作,组织实施能源审计、节能诊断、能效对标,为业务单元接受节能监督检查提供专业技术支持; 6、主导新能源、新技术、新装备、新工艺的引入与试点应用,提升能源使用效率,在确保生产安全基础上,通过技术改进降低电力、蒸汽、天然气等能源消耗及运营成本; 7、跨部门协同:可联动生产、采购及各工厂团队,推动统一能源管理标准执行,统筹节能项目所需资源。 任职要求: 1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验,有食品饮料、医药等行业背景者优先; 2、本科及以上学历,能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调(HVAC)、环境工程等相关专业; 3、具有总部层面多工厂能源统一管理经验(如制定标准化用能规范、建设集团级能源数据平台)者优先; 4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备(如制冷装置、蒸汽锅炉、空压机、产线动力系统)的运行原理与优化策略; 5、持有注册能源管理师(CEM)、注册公用设备工程师(暖通或动力方向)、低压电工操作证等资质者优先; 6、责任心强,具备全局思维、担当意识和良好的团队协作精神; 7、具备良好的书面与口头表达能力,可向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
生产经理 岗位职责 1、制定生产计划与目标:依据订单需求并结合工厂实际产能,科学规划生产方案与目标,保障生产线平稳运作及产品按时交付。 2、生产流程管控:全面负责生产线的日常运作与管理,监督各生产环节,确保质量达标、成本可控、交付准时。 3、团队组织与管理:统筹生产团队的组建、培训、考核与激励,提升团队凝聚力与作业效率,保障生产任务高效完成。 4、质量管控:主导产品质量控制体系运行,确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本管理:实施生产成本监控与优化,通过改进工艺流程、降低材料损耗、减少资源浪费等方式,实现降本增效。 6、设备运维管理:统筹生产设备的日常管理与维护工作,制定维护保养计划与故障处理流程,保障设备稳定运转。 7、安全生产监管:落实安全生产责任制,建立安全管理制度与应急机制,保障人员安全与企业资产安全。 8、跨部门协作:与相关部门及客户保持高效沟通与协同,确保生产衔接顺畅,提升客户满意度。 9、持续优化改进:依托数据分析与管理实践,持续推进生产流程与管理体系优化,提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历,十年以上服装制造行业从业经历,有梭织类生产经验者优先,至少五年在500人以上规模服装厂担任生产经理职务,条件特别优秀者学历可适当放宽; 2、执行力强,具备优秀的沟通协调能力,善于数据化分析,工作责任心强; 3、学习能力强,具有较强的自我驱动意识与进取精神。
生产跟单/文员
5000-6000元/月
生产跟单工厂文员包吃交通补助1-2人月结经验不限大专全职不需要出差双休文员经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、准确 3. 对接车间与计划部门,反馈生产异常并协助推动问题解决 4. 定期汇总生产进度、物料到货及库存情况,形成日报/周报供管理参考 5. 协助完成基础文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1. 大专以上学历,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、PMC或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力 5. 无不良信用及违法记录,能长期稳定工作者优先
生产主管,班长
6000-8000元/月
生产管理包吃3-5人3-5年中专/中技全职
熟练掌握电脑办公技能,三年以上电子厂管理经验
挤出工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD挤出工程师操作挤出机台生产异常分析/处理SolidWorksPro/E
岗位职责: 1、依据新项目的产品构造及原材料特点,选定适配的挤出模具与设备,优化工艺参数配置。 2、主导提升挤出生产良率,解决工艺实施与质量异常问题,并构建问题改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料在挤出工艺中的可行性验证与批量生产评估。 5、对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训,推动技术人才梯队建设。 6、按照设定的工艺条件和作业规程执行挤出机操作。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,高分子材料/熔融纺丝相关专业优先考虑 2.具备较强的学习能力,工作认真细致,富有耐心; 3.能够识读基本的2D/3D工程图纸, 4.熟悉SPC控制图应用及QC七大工具方法
莹嘉招注塑操作工
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限月结1-3年经验
岗位职责: 1、负责班组日常生产调度与人员管理,依据实际需求优化注塑工艺参数; 2、按照生产计划统筹人员配置,落实生产进度,并对质量、设备、模具及现场作业进行有效管控。 岗位要求: 1、年龄:25岁-38岁,掌握各类塑胶成型技术的基本原理与应用; 2、具备1年以上注塑机调试实操经验,能够及时排查和解决注塑过程中设备异常问题; 3、熟练完成注塑机上下模操作,理解设备运行机制,具备全自动化机械手操作经验者更优; 4、熟悉常用塑料材料特性及车间生产流程,具备一定的团队协调与组织能力; 5、接受工作调配,能适应轮班作业安排; 6、有注塑行业工作经验者优先考虑。
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