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服装/纺织设计3-5年本科及以上毛衫针织
岗位职责: 1、整合当季国际时装周及市场动态,主导针织品类每季的设计规划与产品开发; 2、结合流行趋势与品牌调性,独立完成产品企划、系列化设计、款式创作及整体搭配方案; 3、确保样品精准度,把控研发节奏,配合订货节点优化大货样衣,熟悉成本结构与量产条件; 4、跟踪当季商品销售表现,据此优化下一季款式的开发方向,参与行业展会,拓展并对接优质供应商资源。 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备5年以上高端女装设计经验,有海外知名服装院校学习背景者优先; 2、具有敏锐的时尚洞察力、审美能力与色彩把控力,深刻理解品牌定位,能捕捉潮流动向并实现创新表达,掌握行业资讯,兼具市场意识与成本思维; 3、熟知产品开发与生产全流程及时效要求,具备较强的产品开发执行与项目管理能力,能够统筹安排设计任务,独立开展工作并指导助理协同推进。
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装
RESPONSIBILITY 1 洞察并明确我所负责领域内的用户需求 调研市场动态,完成核心竞争格局分析 通过观察、访谈等方式捕捉用户在运动体验中的实际期望 梳理并确立我所辖运动领域的用户群体细分框架 提炼该运动领域内的创新方向与突破点 RESPONSIBILITY 2 协同打造可落地、可持续的全渠道解决方案,提升运动体验满意度 制定并传达我所负责产品线的战略发展方向 将战略方向转化为具体的目标产品组合及发展路径规划 协同推进路线图的商业可行性分析,并合理配置所需资源 监控产品方案实施成效,及时进行定性与定量复盘优化 向本地及跨区域协作团队同步本地化产品方案信息 RESPONSIBILITY 3 协同开发专属产品,强化运动体验独特性 结合本地项目目标,联合项目组完成产品立项文档 与项目团队共同推进产品设计与开发进程 主导并确认新产品在运动体验场景下的实测验证环节 参与撰写并共同审定每款产品的传播故事与准确信息说明
服装设计师1-3年学历不限男装服装外套T恤/卫衣
招聘男装初级设计师、助理设计师 潮牌风格,主打高端平替路线 岗位职责: 1. 参与男装产品的设计开发,独立完成款式及图案的设计工作。 2. 配合主设推进设计项目执行,把控设计质量并跟进进度安排。 3. 加入设计研讨环节,积极提出创意构思与优化建议。
钣金结构设计
7000-12000元/月
机械设计工程师1-3年大专及以上CAD绘图Solidworks
熟练掌握CAD、SolidWorks软件,工作地点位于海宁长安镇高新区盐仓凤翔路17号
内衣产品研发设计
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计大专及以上
内衣类目头部商家,运营多家国内一线知名品牌旗舰店。 岗位职责: 1.负责内裤、内衣、文胸、袜子、家居服品类的市场调研,搜集并分析各线上渠道趋势、竞品动态及用户需求,制定产品开发规划与策略; 2.主导内衣产品的设计研发及买手改款工作,涵盖自主设计、款式优化、面料选配、色彩方案等环节; 3.跟进设计执行过程中的样衣制作,确保所用面辅料材质达标并通过相关测试; 4.配合版师完成纸样与版型开发,组织试穿评估,并管控样衣版型、样式及开发进度; 5.与生产、采购、销售等部门高效协作,确保设计成果契合市场需求与制造可行性; 6.结合销售表现与客户反馈,优化产品设计方向与采购计划; 7.搭建并持续优化产品开发流程,提升开发效率与执行质量; 8.协同推进供应链资源的开发与拓展工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计、纺织工程等相关专业优先;熟练使用服装设计软件及相关办公工具; 2.5年以上内衣设计工作经验; 3.具备爆款打造的底层逻辑思维,能深度剖析市场热销产品的核心成功因素; 4.扎实掌握内衣结构设计、面料特性、色彩搭配与款式创新,具备良好审美能力; 5.具备敏锐的市场洞察力与产品创新意识; 6.拥有良好的跨部门沟通能力与团队协作精神; 7.工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏; 8.热爱内衣行业,具备持续学习与突破自我的意愿和能力。
产品设计师
7000-12000元/月
机械设计工程师3-5年本科及以上Catia机械制造相关专业天窗AutoCAD空调
1、产品设计员,2-3人,本科,机械设计制造及其自动化、电机设计、泵及流体分析设计等相关专业,熟练掌握至少一种3D设计软件(如PROE、CATIA)者优先。具备造型设计能力者更佳。月薪7000-15000元。工作内容:负责产品研发及3D图纸绘制。享有五险一金、节日补贴、高温低温津贴、年终奖金、每月360元餐补,以及针对设计人员的新品开发激励等福利待遇。
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限学习能力语言能力管理培训
英雄不问出处公司重视人才成长,提供健全的晋升机制!诚邀有梦想、有活力的伙伴加入! 不限专业及工作经验,无经验者可享受带薪培训,同样欢迎应届毕业生投递; 任职要求: 1、工商企业管理、人力资源或相关专业优先;具备相关经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通能力,能策划并组织各类活动,协调员工招聘与培训工作; 3、系统掌握现代企业管理模式,拥有扎实的实践积累; 4、熟悉工商企业管理各职能模块,能够指导各模块日常运作; 5、具备战略性思维,有能力统筹整合多元团队协同作业; 6、善于应对复杂事务,具备出色的规划及落地执行能力; 7、具备优秀的激励、协调、组织与团队管理能力,责任心强,进取心足。 薪酬与贡献相匹配,有能力就有舞台,公司拥有清晰的发展蓝图和广阔的成长空间等你开拓! 每月20日准时发放薪资,绝不拖欠、克扣,提供舒适的工作环境。 期待积极进取、充满热情的你加入我们!
耳机项目工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年本科及以上项目管理音频管理耳机
岗位职责: 1、主导耳机类项目的全流程管理,制定详尽的项目推进计划,统筹协调ID、MD、模具厂、组装厂等外部协作单位,保障各环节高效衔接,确保产品按期交付; 2、把控耳机项目整体设计方向,监督产品性能与质量,确保通过各项测试及认证标准,达成既定研发目标; 任职要求: 1、具备3年以上耳机相关产品的研发、设计或系统集成经验,有开放式耳机项目背景者优先考虑; 2、动手能力强,能快速将设计构想与理论方案落地实施; 3、具备产品设计、新产品导入(NPI)或产品全周期管理经验者更佳; 4、工作严谨踏实,责任心强,执行高效,能够在高强度环境下稳定推进任务; 5、可熟练阅读技术文档及相关资料,并提出专业性建议; 6、具备优秀的组织协调与沟通能力,善于整合内外部资源推动项目达成; 7、年龄*****,统招本科及以上学历; 福利待遇: 1、提供系统化的职业培训与个人发展通道 2、具有市场竞争力的薪酬体系 3、积极开放的团队氛围与协同合作环境 4、定期开展技术分享与创新项目研讨
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压
【岗位职责】: 1、承担产品液压系统总成的设计开发,跟进试制、试验及鉴定全过程。 2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图样与技术资料准确、完整、规范。 3、采用科学分析手段开展可行性研究与结构优化,持续提升设计能力,推动产品达成目标成本要求。 【岗位要求】: 1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械设计等相关专业; 2、3年以上液压控制系统设计工作经验; 3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定; 4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识和学习能力; 5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件; 【工作时间】上六休一,8:00-17:00
Lolita服饰设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上服装生产过程管理CDRPS婚纱礼服服装制定工艺文件面料辅料采买裙装
1、服装设计相关专业背景,擅长少女服饰设计; 2、熟练使用PS软件,具备良好审美,可胜任平面设计工作; 3、有手绘板绘画经验者优先考虑; 4、工作态度端正,踏实肯干,责任心强,能适应高强度工作; 5、具备优秀的服装搭配与整合能力,能根据品牌调性及企划需求独立完成产品开发; 任职要求: 1、掌握服装工艺、版型结构及面辅料基础知识; 2、能准确理解并转化设计图纸,具备扎实的技术实现能力; 3、熟悉服装成本构成、生产工艺及整体运作流程,精通设计细节、面料选择与色彩搭配; 4、了解Lolita风格,个人日常喜爱并穿着洛丽塔服饰者优先。
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科及以上策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营助理/专员经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-14 职位描述: 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元) 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科及以上执行策划
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元) 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科及以上非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师 岗位职责: 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级; 2.负责产品重大不良的分析及良率改善; 3.负责工艺参数的管理及改善执行; 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动; 薪资结构: 1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月; 2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟; 3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求: 1.年龄:18-28岁 2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件:包吃包住 b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、) 四、员工福利: 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(,凭票),
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情 毕业时间:2026年 招聘截止日期:2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生) 初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责: 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求: 1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇: 年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘 研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析 薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
生产运营包吃包住
吃住免费。 应聘要求: 1年满18周岁,男女不限,专业不限。 2只限专科2026应届生。 3无需经验要求接受小白。岗前培训。 4两班倒上六休一接受一个月转一次班。 岗位职责。 1实习期间跟公司签订三方协议岗位,根据公司安排分配拿到毕业证转正。 2后期培养方向。 生产管理线路板设计,质量管理smt工程。 职业发展。 初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
服装设计总监
3-5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上
职位概述: 负责公司高端原创针织女装的设计研发与生产统筹,带领设计及工艺团队,保障产品从创意构思到实物呈现的高品质输出,推动品牌设计水平稳步提升。 主要职责: 主导高端针织女装系列的企划方案、开发执行及样衣实现全过程; 统筹设计团队与工艺团队(含制版、样衣)工作,提升设计到样衣转化的协作效率; 精准控制纱线选材、工艺标准与成本结构,确保设计理念与成品质感高度一致; 把握市场趋势与消费者需求,促进产品革新与品牌独特性的持续打造。 任职要求: 5年以上高端女装设计工作经验,曾就职于知名高端女装品牌者优先; 熟悉针织类服装的工艺技术与制版流程,具备3年以上设计团队管理经历; 具有出色的审美素养与产品掌控能力,对设计细节与品质有严格标准; 目标导向强,能够高效推进项目执行,具备优秀的团队合作意识与决策水平。
储备干部
6000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上现场办公周末双休服装五险
公司简介: 东莞市以纯集团有限公司成立于1997年,总部坐落于中国“时尚之都”东莞市虎门镇,是一家集品牌运营、产品开发、规模化生产、市场营销于一体的时尚休闲服饰企业。旗下拥有以纯休闲、Y:2、TEEXBOX、童装等系列产品,全面满足不同消费者的个性化需求。目前在全国设立21家分公司,销售网络覆盖全国28个省市自治区,并成功进入东南亚、南亚、中东及部分欧洲市场,全球专卖店超6000家,在职员工逾30000人。 公司曾荣获“广东省优秀民营企业”、“广东省百强民营企业”、“2016年亚洲最具影响力品牌大奖”、“2017年度税收突出贡献奖”等多项荣誉。曾作为国际足联2006年世界杯唯一指定休闲服饰品牌亮相世界舞台,在中国品牌研究院发布的“2014年最具价值中国品牌500强”中综合排名第100位,位列服装品牌首位。 企业愿景:打造国际领先的时尚服饰零售品牌 企业使命:以纯,用时尚记录生活 核心价值观:始终创业、开放创新、诚信感恩、客户第一、品质取胜、专业领先 双休包食宿 【现面向2026届扩招技术工艺与材料研发方向管培生】 预计2026年3月31日到岗,4月1日起正式开始实习!!!! 任职要求: 1、2025届毕业,本科及以上学历,服装设计与工程、服装工艺工程等相关专业优先; 2、热爱时尚,对服装行业有浓厚兴趣,富有朝气与热情; 3、性格乐观开朗,积极进取,能吃苦耐劳,具备较强的执行力与沟通能力,对数据有一定敏感度; 职业成长路径: 专属导师带教,助力职场新人快速成长为业务骨干,职等你来!!! 1、管理发展路径:主管-经理-总监-副总经理-总经理 2、专业发展路径:助理-初级-中级-高级-资深 我们提供的支持: 1、晋升与薪酬体系:健全的晋升通道,年度调薪机制完善; 2、培训体系:除部门内部专业培训外,公司设有《人力资源培训组》,统筹规划员工职业发展培训项目; 3、食宿保障:公司为员工提供免费食宿,自建食堂环境整洁,三餐供应丰富多样,选择广泛。员工公寓紧邻办公区,配备空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每张床均配席梦思床垫); 4、社会保险:依法缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险; 5、休假制度:入职满一年可享5天带薪年假,同时享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类法定假期; 6、员工关怀:设立员工医疗援助基金,配备员工活动设施,享受内部员工折扣,办公环境轻松自由; 7、文化生活:端午节、中秋节等传统节日组织形式多样的福利活动,丰富员工业余生活; 欢迎投递简历!!!
女装设计专员
1.3-2.6万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公周末单休服装设计初稿女装制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责: 1. 负责女装设计相关工作,主导款式与图案的创意开发。 2. 结合市场动态与流行趋势,推动女装产品的设计更新与优化。 3. 与团队协同作业,保障设计方案在风格与品质上的统一性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备2年以上全品类女装设计经历,有抖音电商/十三行批发/品牌服装设计背景者优先,熟悉极简风或品牌调性设计者更佳; 2. 拥有良好的沟通意识与协作能力,能高效配合团队完成设计任务; 3. 学习与创新能力突出,可快速掌握新兴设计手法及潮流动向; 4. 审美水平高,设计功底扎实,能独立输出契合市场需求与时尚趋势的女装款式与图案。 需适应高强度工作节奏,主要承担南北贝及沈球球账号主播服装的设计与开发工作。
服装/纺织设计3-5年大专及以上服装生产过程管理服装女装
1、结合公司产品规划与品牌定位,围绕产品风格推进设计开发工作; 2、独立负责系列波段开发,协同上级优化工作流程,提升整体效率; 3、根据产品架构、季度方向、品牌目标及策略,精准把控所负责系列的设计调性; 4、依照产品线时间节点,按时完成款式设计、面料打色、辅料选样及样衣进度跟进; 5、主导各季所属系列、波段的设计提案、图稿绘制、绣花工艺说明等资料制作; 任职资格: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备3-5年知名女装品牌设计工作经验; 2、时尚感知力强,富有创意,绘画功底扎实,熟悉技术工艺及制板相关操作流程; 3、工作踏实细致,具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力;
机械设计工程师
8000-15000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限
岗位要求: 1、机械设计或相关专业大专及以上学历; 2、具备2年以上非标机械设计工作经验; 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件; 4、熟悉机械设计原理及材料选择,了解机械加工工艺; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神; 6、能够独立完成设计任务,并按时交付高质量的工作成果
其他生产营运人员10年以上硕士及以上氢能无人机无人机产品开发
岗位职责: 1.战略规划与落地 -制定氢能无人机产品的技术发展路径,主导中长期研发方向与产品升级策略。 -把握氢燃料电池、无人机平台、动力系统匹配等领域的技术动态,推进前沿技术的产业化应用。 2.研发管理 -带领多学科团队(涵盖结构、电控、燃料电池、飞控等)完成氢能无人机从设计到量产的全流程开发。 -主导核心技术突破,包括整机设计、气动构型优化、结构工程、电气控制、通信导航、氢系统减重、低温运行能力及安全冗余机制等关键环节。 3.资源整合 -联合高校、科研机构及产业链供应商,推动产学研深度融合与核心部件自主化。 -参与行业规范建设,开展专利申请与布局,打造技术护城河。 4.市场协同 -协同市场团队明确产品核心优势(如续航能力、载重性能、环境适应性),支持工业级应用场景落地(如远程巡检、空中物流等)。 -牵头客户定制化技术方案设计与重点项目的实施交付。 5.风险管理 -搭建氢能应用安全测试体系,确保产品满足国内外相关法规与标准要求。 任职要求 1.硬性条件 -学历:硕士及以上,航空工程、能源动力、机械电子等相关专业。 -经验: -具备10年以上无人机或飞行器研发经历,有3年以上氢能或新能源动力项目主导经验。 -曾全程主导至少1款工业级无人机产品实现批量生产并投入使用。 -技术能力: -熟悉氢燃料电池无人机整体系统架构,掌握电堆、供氢模块、热管理系统的集成设计。 -熟练使用相关仿真分析工具,具备适航认证经验者优先考虑。 2.软性素质 -具备技术商业化思维,能有效平衡研发投入与市场需求。 -拥有良好的跨职能协作能力,能在高强度创业环境中高效推进工作。
猫爬架、猫窝打样师
生产运营
根据设计图纸的要求出品打样
服装设计专员
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上现场办公周末单休服装女装五险
品牌风格:摩登时尚法式优雅松弛感 服装品牌:COLINWANG 工作时间:早九晚六单休 工作职责: 1、结合品牌调性,搜集前沿流行趋势,主导每季设计企划,明确产品定位、季节主题、设计方向、方案执行及推广落地; 2、依据企划内容,开展品牌女装的设计开发,负责新款式研发及系列化穿搭搭配呈现; 3、全程跟进图稿对应的面料选择、版型设定、试穿反馈与样衣确认,确保设计还原度; 4、撰写设计说明并组织新品宣讲,传递设计理念,主持产品培训,对重点款式进行详细解读; 5、监控生产环节的工艺实施,持续优化开发流程与协作机制,提升产品在市场中的适销性; 任职资格: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,美术基础扎实,具备5年以上服装设计从业经历; 2、精通国际时尚潮流动向,拥有清晰的设计逻辑与成熟的设计表达成果; 3、掌握服装制作工艺与面料特性,具有敏锐的时尚感知力,擅长色彩运用与元素整合; 4、具备良好的跨部门沟通能力与团队协作意识,综合素养良好; 5、有中高端女装品牌主导设计或项目管理经验者优先;
服装/纺织设计5-10年本科及以上男装包住PS周末双休AI房补童装潮流趋势调研CDR现场办公包吃服装免费食宿女装
岗位职责: 1、统筹市场信息的采集与整理,组织开展流行趋势分析,定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行研究,并输出市场预测报告; 2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发规划(含主题、色系、品类、结构及面料选择),结合市场反应优化产品布局,提出切实可行的执行改进策略; 3、主导产品研发全流程推进,把控整体方向与项目节奏,确保研发计划科学合理并按时落地; 4、负责设计团队日常开发管理,监督全年开发关键节点执行情况,包括图稿审核、样衣审版、定版扩色、搭配设计等环节,保证产品在款式、色彩、面料上契合品牌调性与市场动向; 5、持续推动爆款新品开发,拓展产品附加值来源。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备5年以上服装设计工作经验,3年以上团队管理经历,有童装品牌设计开发背景者优先; 2、精通PS、CDR、AI等常用设计工具; 3、具备敏锐的时尚感知力,能准确把握潮流走向,富有创新意识; 4、掌握扎实的服装工艺知识,熟悉生产流程,对面料性能与版型设计有深入理解; 5、熟悉季度性产品策划与开发全流程。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪等激励制度; 2、培训:除部门内部专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统筹员工职业成长与发展培训; 3、食宿安排:公司免费提供食宿,自建食堂卫生整洁,三餐供应丰富多样,可自由选择。临近设有员工公寓,配备独立单间,内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床均配席梦思床垫); 4、社保:涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险; 5、假期:入职满一年员工享5天带薪年假,依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期; 6、员工关爱:设立员工医疗援助基金,配备活动设施,享受员工优惠折扣,办公环境轻松自在; 7、多元生活:端午节、中秋节等传统节日开展形式多样的福利活动;
生产运营本科及以上
岗位职责: 1.协助顾问进行精益项目推进 2.协助工厂实施精益改进 3.定期检查精益作业并形成报告 任职要求: 1. 大学本科以上,工业工程优先 2.会CAD绘图 3.有1-3年工作经验优先
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