岗位职责： 1.负责产品检测，填写检测报告，包括来料检验、出货检测，清点商品数量等等。 2.执行不定期的质量检验计划 3.学习并掌握各种材料测试工具。 4. 配合体系认证（ISO9001等）工作，维护质量记录。 任职要求： 1. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，应届生亦可培养 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 3.愿意在制造业一线深耕，适应生产现场工作环境

1、基本工资+绩效奖金+团队管理奖金+高提成+带薪培训+内部晋升=平均月薪5000-7000元。（你的能力决定你的收入） 2、正式录用后，公司统一安排员工住宿； 3、提供公平、公开、公正的成长环境；（坚持从基层培养人才，注重内部晋升） 4、享受国家法定节假日及相关福利发放； 5、定期开展团队建设活动，每年组织1~2次国内外集体旅游。 【岗位职责】 1、通过1-3个月实操培训，轮岗学习市场部（外出拓展市场，向目标客户推介公司产品）、运营部（负责公众号运营与日常流量维护）、人事部（办理员工入职离职及招聘事务），全面了解公司运作体系与企业文化，明确未来管理者应具备的职责意识； 2、逐步熟悉各部门工作流程，协助各主管完成日常管理与培训任务，为后续独立管理打下坚实基础； 3、掌握公司产品知识与运营机制，参与市场数据分析、业务推广及品牌宣传，熟练开展企业推广与市场开拓工作； 4、主要承担团队成员的日常管理与培训指导工作； 5、前期由经验丰富的主管一对一带领，全程指导学习。 【任职要求】 1、欢迎应届毕业生、实习生报名加入； 2、具备强烈责任感，勇于担当团队任务，有追求个人成长与价值实现的意愿； 3、有团队管理经历者优先，担任过学生会职务者更受青睐； 4、能适应高强度工作，积极进取，乐于接受新知识与改变； 5、具备良好的沟通表达、协调统筹及组织能力。 【晋升机制】：管培生→主管→中层管理→高层管理→副理→公司经理 【郑重承诺】：不设经验门槛、提供带薪培训、晋升通道全开放；一经录用即安排员工住宿，搭建公平透明的发展平台，助力每位员工成长成才。 公司急招！ 公司急招！ 公司急招！ 回复本帖或直接投递简历，即可快速预约面试！

岗位职责: 1、负责新产品导入过程中可制造性需求的整合与实施，并输出相应的工艺技术文件； 2、主导新产品的产能建设整体规划，跟进并推动各阶段执行落地； 3、持续优化量产产品在安全、质量、交付及成本方面的综合表现； 4、参与产品变更方案与报告的技术评审，组织后续资料更新及设备设施调整的落实工作； 5、快速响应并处理产线异常问题，定期开展设备工装的验证与确认； 6、持续推进维修备件包装资料的改进，统筹客退品分析与处理流程。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，电子信息工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 2、掌握模拟/数字电路设计原理，熟悉信号处理、传感器接口及EMC设计，精通PCBA失效分析技术（包括焊接缺陷、元器件失效、信号完整性等）； 3、具备3年以上电子行业研发或工艺相关工作经验，有ISO13485质量体系经验者优先； 4、具有PCB测试工装开发能力，可独立完成测试任务，熟练操作示波器、逻辑分析仪、频谱分析仪等仪器，了解上下位机通信基本原理； 5、具备机械结构基础知识，能胜任产线现场技术支持工作，有医疗器械行业背景者优先。

教育背景：机械、电气、自动化等相关专业毕业； 专业知识： 1. 能够依据图纸规范完成机构或电气部分的装配工作； 2. 个人素质：工作态度严谨踏实，性格积极主动，具备较强的学习能力，能够灵活运用所学知识，富有进取心，身体状况良好，能适应较高强度的工作任务，具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神。

【岗位职责】： 1、承担高低压成套设备的技术方案设计及图纸绘制工作，涵盖一次系统图、二次原理图、柜体布置图等内容 2、参与产品技术选型过程，协同采购部门输出准确的物料清单BOM表 3、配合生产部门处理生产环节中的技术问题，指导柜体装配、接线等工艺流程的执行 4、支持销售部门开展技术沟通，为客户提供专业的技术解答与方案支持 5、完成上级安排的其他相关任务 【任职要求】： 1、学历不限，具有3-5年高低压成套设计经验者优先；熟悉GGD、GCK、MNS、KYN28等柜型结构及其设计标准 2、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景者优先 3、熟练操作CAD、利驰等设计软件，可独立完成成套设备的电气设计与出图工作 4、了解高低压元器件特性及选型方法，掌握相关国家规范与技术要求 5、性格踏实诚恳，执行力强，工作细致负责，具备良好的学习态度和团队协作精神 福利： 1、五险、双休、法定节假日； 2、免费提供营养午餐； 3、员工生日关怀礼遇； 4、公司每年组织一次健康体检； 5、定期开展团建活动及外出旅游； 6、享受高温补贴、节日福利、女神节特别福利等； 欢迎您的加入！ 工作地址：保定市高新区恒源西路888号智慧谷总部园子盛电气C-2-4

公司介绍： 公司所属行业为消防安全产品生产型企业，国家政策强制性必需品，是自主研发、生产、销售工业气体报警器，以及扬尘粉尘监测设备的企业，受消防部门监管，行业发展前景良好。 岗位描述： 1. 根据销售订单，配合标气人员完成产品标定前的准备工作（如电源线连接、传感器插接、各部件紧固等）。 2. 按照订单信息核对产品名称、型号、规格，执行铭牌安装、标签打印粘贴及端子插接作业。 3. 维护生产现场整洁，遵循生产工艺流程，按标准规范开展生产操作，确保任务按时、保质、保量完成。 4. 严格执行设备管理、现场管理、文明生产与安全生产相关制度，做好设备日常维护保养，落实文明与安全作业要求。 任职要求： 1. 中专及以上学历 2. 具备2年以上生产组装工作经验，熟悉电子产品装配流程 3. 工作细致认真，责任心强 4. 具有问题识别与改进意识，能够及时发现并反馈异常，提出可行性改进建议 【福利】: 补充医疗保险、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 【培训】: 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 【晋升】: 公司设有清晰的晋升机制，提供管理与专业双通道发展路径，表现优异者可纳入集团合伙人体系，享受利润分红权益

1. 负责冰淇淋与烘焙结合类产品的研发及创新工作，涵盖冰淇淋蛋糕、冰淇淋曲奇、冷冻烘焙甜点、夹心类冷冻烘焙食品等品类。 2. 独立承担产品配方设计、风味调制、工艺改进以及小试和中试验证，确保口感表现、结构稳定性、冻融耐受性及保质期符合标准。 3. 基于市场动向、竞品分析与原料特性，提出切实可行的新品开发思路，推动具有差异化且具备商业化潜力的产品落地。 4. 编制标准化配方（SOP）、生产工艺流程、质量控制指标及成本核算方案，为规模化生产提供完整技术支持资料。 5. 与生产、品质管理、供应链团队协作，推进新品顺利转产，解决在冷冻保存、冷链运输、加工工艺及口感维持等方面的实际技术问题。 6. 主导原材料的筛选与评估工作，包括冷冻面团、奶油、基料、稳定剂、预拌粉、冰淇淋浆液等，兼顾品质要求与成本控制。 7. 严格执行食品安全相关规范，完成实验记录填写、样品保管、数据整理归档及研发报告撰写等工作。 8. 参与产品检测送样、企业标准备案、标签内容审核及相关合规事务，确保产品满足国家食品安全法规要求。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，食品科学与工程、烘焙技术、食品质量与安全、乳品工程等相关专业背景。 2. 工作经验：三年以上从事冰淇淋、冷冻甜品或烘焙复合类产品研发的经验，具备成功上市产品案例者优先考虑。 3. 专业能力：熟练掌握烘焙配方开发、冷冻烘焙工艺、稳定剂应用及冷链产品稳定技术，了解SC认证要求及相关国家标准；具备独立研发能力，擅长口感优化、风味组合、成本控制及工艺问题处理；熟悉实验室操作流程、样品制作与数据分析，能独立输出完整的技术文档。 4. 综合素质：做事认真细致，责任心强，富有创新意识，具备良好的团队合作精神和项目执行能力。 5. 工具技能：熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力及PPT汇报经验者优先。 薪酬待遇： 1、标准工时制，工作时间：8:00-17:00，中午休息一小时； 2、月薪8-12K，另享绩效提成，具体薪资可面议，缴纳五险一金。

【岗位要求】 1. 教育背景：本科以上学历；电机、机械、汽车、力学等专业。 2. 工作经验：本科5年以上，研究生3年以上，掌握电驱仿真分析开发并结合问题提出改进方向和措施。 3. 职业素养要求：具有良好的主动性、执行力，以及团队合作精神。 4. 特殊资格/素质要求：熟练使用Hypermesh，ABAQUS，femfat等结构分析软件或STAR-CCM+，Preonlab等流体分析软件。 【岗位职责】 1. 负责电驱结构耐久或流体分析开发工作及相关技术方案的优化与改善。 2. 负责制定零部件、系统、整机整箱维度的电驱NVH结构分析设计的开发目标、设计方案、开发计划。 3. 负责电驱结构耐久或流体分析的能力建设与提升。

18元/小时，，发薪快不压钱！ 工时稳定，按每天10-11小时算 月收入约：5000＋ 包住省掉房租，实际到手更可观！ 吃住情况： 包吃、食堂多种口味 包住！宿舍配空调，住得舒心 水电费平摊，公平合理 工作内容： 岗位：测试岗，工作轻松简单，上手快 着装：干净整洁 班次：两班倒，有站有坐，不是纯站班，相对轻松 年龄要求：16-45岁，男女不限 可以长期做，稳定优先！ 适合人群： 想找日结工作、需要包住、想轻松一点的岗位、短期过渡或长期稳定都OK！

小时工21元/小时，包含餐补。包住（面试当天安排住宿） 岗位:操作工 测试。  招聘要求：学历：初中及以上学历；年龄：18—35 周岁，懂基本电脑操作；  其它：身体健康、无法定传染、精神性疾病等；无色盲、色弱、不良嗜好，有工作经验者优先录用。 薪资待遇:工资21元/小时（包含餐补），绩效奖励，包住宿，综合薪资6000-6500元/月； 工作时间：12小时长白班和二班倒（8:00-20:00；20:00-8:00），能适应倒班工作，具体按照车间排班；平均上班天数26天/月，（） 工作环境：有中央空调，无尘恒温操作车间； 其他福利：公司提供住宿（水电费自理） 工作地址：海宁文海北路

做手机芯片（独立岗位/不是流水线）不体检 16-35岁 16-38岁（视力可以的，极个别，超几岁也可以安排） 测试长白班：可以安排长白班 仓库长白班 测试长夜班：男女不限 中餐和晚餐（包吃包住不扣钱） 车间可带手机进去（但是需要放固定位置，不能放身上）、有固定的吸烟区，普通工衣静电服，静电鞋，需要视力好一点的，醒目点的。 坐班18元/时，包吃包住，一个月6000-6500左右 （上夜班，有夜班补助150元一个月） 注意事项： 小面积纹身可以，黄头发不行。不查案底，复印件也可以(身份信息不能作假)

18元/小时，，发薪快不压钱！ 工时稳定，按每天10-11小时算 月收入约：5000＋ 包住省掉房租，实际到手更可观！ 吃住情况： 包吃、食堂多种口味 包住！宿舍配空调，住得舒心 水电费平摊，公平合理 工作内容： 岗位：测试岗，工作轻松简单，上手快 着装：干净整洁 班次：两班倒，有站有坐，不是纯站班，相对轻松 年龄要求：16-45岁，男女不限 可以长期做，稳定优先！ 想找日结工作、需要包住、想轻松一点的岗位、短期过渡或长期稳定都OK！

一、招工要求 1、会填表写字 2、要住宿带上行李，当天安排宿舍 二、小时工待遇 1、小时工22-24元/小时 2、综合收入6000-7000元/月 3、每周可借支500元/周 4、小时工可以选择短期或者长期做，离职提前7天申请，人走账清。 三、招聘岗位 1、公司主要生产手机组装及电子产品，岗位：组装、测试，包装、质检员，贴标签，坐着上班。 2、坐着上班，独立岗位，空调车间，穿普通工衣、工作两小时休息一次，为员工提供安全、舒适的工作环境。 四、吃住情况 1、进厂当天发饭卡，员工不需要自己充值钱，自选餐形式。 2、住宿免费，宿舍4-6人间，配备热水器、空调、独立卫生间，免费WIFI、储物桌等，提供舒适的住宿环境。

正式工长线工作，工作地点在清远。薪资为每小时1.3元，支付周期为三个月。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

招聘庭院施工工长/项目经理。 薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。 团队简单，管理正规，供应稳定。 有意者可报名。

招聘二管轮，税前薪资115400，要求具备大发辅机相关经验。

招聘丙二老轨，薪资7000元。要求应聘者前来任职一至两趟。

【岗位职责】 1. 参与部门核心工作（如业务执行、项目协助、流程优化），熟悉岗位全流程与公司运营模式。 2. 接受系统培训（管理、专业技能、企业文化），积累基层实操与团队协作经验。 3. 协助上级完成任务跟进、数据整理、问题反馈，提出合理化改进建议。 【岗位要求】 1. 对管理工作有浓厚兴趣，学习能力强，愿意主动探索新知识、新技能。 2. 具备良好的团队管理潜力与沟通技巧，能协调团队推进任务。 3. 工作责任心强，可承受一定工作压力，确保按时完成分配任务。 【福利待遇】 1. 福利超暖心：定期组织员工活动、团建，举办生日会，节假日有专属关怀！ 2. 环境超舒适：免费提供员工宿舍，配套设施齐全；工作氛围轻松愉快！ 3. 公平公正公开的晋升体系，完善的公司发展模式，助你早日成就事业！

【岗位职责】 1. 负责公司运维平台及相关项目的架构设计、核心开发和持续迭代； 2. 根据产品规划和项目交付要求，制定研发计划，拆解开发任务，推进团队按时交付； 3. 负责核心模块设计和关键技术问题攻关，能够快速定位系统问题并推动解决； 4. 负责平台 API 设计和接口文档编写，保证接口清晰、稳定、易扩展； 5. 负责平台性能优化、稳定性建设和高并发能力提升，持续改进产品体验； 6. 负责研发团队日常管理，包括任务分配、进度跟踪、代码质量把控和技术指导； 7. 与产品、测试、项目等团队协作，保障研发、测试、交付流程顺畅； 8. 根据项目需要，协助项目经理与客户沟通技术方案，处理项目实施过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业本科及以上学历，8年及以上 Java 后端开发经验，有研发团队管理经验； 2. Java 基础扎实，熟悉常用设计模式、多线程、JVM 原理，包括内存模型、类加载机制和性能优化； 3. 熟练使用 Spring Boot、Spring Cloud、Spring Cloud Alibaba、MyBatis-Plus 等主流 Java 技术框架； 4. 熟悉 MySQL、MongoDB 等数据库，具备数据库设计、SQL 优化和性能调优经验； 5. 熟悉 Redis、RabbitMQ、MinIO、EMQX、XXL-JOB 等常用中间件； 6. 熟悉 Linux 系统，具备项目私有化部署、本地化部署和现场问题排查能力； 7. 具备较强的系统设计能力、技术判断能力和问题解决能力； 8. 能够带团队推进研发工作，做好任务拆解、技术评审、进度跟踪和团队培养； 9. 具备良好的沟通表达能力，能与产品、测试、项目和客户进行有效沟通； 10. 熟悉智慧建筑、BIM 或物联网相关业务，有物联网平台开发实战经验者优先。

工作内容： 1、制定并维护来料（IQC）、过程（IPQC）、成品（FQC/OQC）检验标准与作业规范； 2、来料质量管控：AQL 抽样、供应商来料异常判定与跟进； 3、客诉处理：牵头 8D 分析，推动纠正预防措施（CAPA）闭环； 4、质量数据统计：客退率、报废率、PPM、直通率（RTY），输出月度质量报告； 岗位要求： 1、大专及以上，质量管理 / 印刷 / 机械相关专业； 2、3年以上制造企业品质经验，印刷、数码打印、包装行业优先； 3、熟练运用 QC 七大手法、AQL 抽样、8D/CAPA，了解 SPC 与 FMEA； 4、会用常规检测工具（卡尺、密度仪 / 色度计等），能看图认规格； 5、原则性强、沟通清楚，能独立推动跨部门改善落地

新建工厂，本厂直接招聘，不走中介新员工入职奖金3000，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以!!!! 薪资待遇: 小时工:26-30一小时，300-天月薪 7000-9000 多劳多得新员工入职入职满月奖励3000 正式工:早8晚6，保底工资7500，有五险一金打卡 15天可预支3000 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金岗位职责: 1.负责蓝牙耳机功能测试工作，确保产品质量符合标准 2.按照公司要求完成日常测试任务，保证测试结果的准确性 3.与团队成员协作，确保测试流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够按时完成 级交付的任务，保证工作效率 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，融入团队工作

岗位职责: 三年培养目标：电机研发工程师（中级） 1、承担直流电机的设计工作（涵盖电磁与结构设计），包括产品开发、优化升级、方案评估及小批试产评审等任务； 2、负责样机试制过程管理，包括样机制作跟进与确认，制定实验方案，并指导完成样机测试验证； 3、开展电机领域新技术、新材料、新工艺的应用研究与探索工作； 工作地点：佛山顺德； 任职要求: 1、学历：2026届硕士研究生学历； 2、专业：电气类等相关专业； 3、语言：英语四级及以上； 4、工具：熟练使用二维、三维设计软件；

【岗位职责】 1. 协助厂长制定年度、季度生产战略规划，收集生产部、设备部、品控部等部门数据，整理生产报表（产量、质量、成本、能耗等），为厂长决策提供数据支持。 2. 跟踪生产计划执行情况，每周汇总各生产线进度偏差，分析原因并提出改进建议，协助生产部解决跨部门协作问题，保障生产计划顺利落地。 3. 参与制定生产管理制度，监督制度执行情况，定期组织检查，确保车间管理规范化。 4. 协助厂长推进质量体系建设，参与质量审核、内部评审等工作，跟踪质量整改项目进度，确保质量管控措施有效落实。 5. 配合安全管理部门开展车间安全检查（每月不少于1次），排查安全隐患，督促责任部门限期整改，建立安全隐患台账并定期更新。 6. 协助处理生产安全事故或质量事故，收集事故相关资料，参与事故分析会议，并跟踪整改措施执行。 7. 协助厂长开展成本管控工作，收集生产环节成本数据（原材料损耗、设备维修费用、人工成本等），分析成本波动原因，提出成本优化建议（如优化原材料采购批次、减少设备闲置时间等）。 8. 配合设备部制定设备维护保养计划，跟踪设备维修进度，协调解决设备大修期间的生产调整问题，确保设备稳定运行，减少因设备故障导致的生产损失。 9. 参与新设备引进、工艺改造项目的调研与论证，协助撰写项目可行性报告，跟踪项目实施进度。 10. 协助厂长处理日常行政事务，包括安排厂长办公会议、撰写会议纪要、跟进会议决议落实情况，协调厂长与各部门的沟通对接，确保信息传递及时准确。 11. 负责厂长办公文件、生产相关档案（生产计划、质量报告、设备资料等）的整理、归档与保管，建立档案管理台账，确保文件查阅便捷、安全。 12. 协助组织公司级生产相关活动（如生产动员大会、技能竞赛、安全月活动等），协调活动筹备与执行，提升团队凝聚力。 13. 协助厂长应对生产过程中的突发情况（如自然灾害导致的原材料供应中断、重大设备故障、产品质量危机等），参与制定应急方案，协调资源解决问题，并及时向厂长汇报进展。 14. 定期向厂长汇报生产、质量、安全、成本等关键指标完成情况，提出工作改进建议，为厂长调整管理策略提供参考。

要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历；熟悉三甲医院装修施工全流程；熟悉医院各科室装修施工；熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求：，年龄30-55岁，高中或以上学历，身体健康，无不良爱好，无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长，尽其工长之责。

工作职责 1. 参与生产全流程（如现场管理、工艺、质量检测等）的轮岗实践，全面掌握各环节的技术要求与作业流程。 2. 协助生产主管开展车间日常运作管理，包含生产任务落实、人员安排及现场5S执行监督。 3. 收集并分析生产运行数据，识别流程堵点，提出改善措施，参与工艺优化与产能提升相关项目。 4. 与质量团队协同推进产品品质控制工作，保障生产作业满足行业规范及企业标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、材料、化工等理工类专业优先考虑。 2. 具备良好的学习能力与分析思维，能迅速理解生产工艺及设备操作关键点。 3. 能适应制造业倒班安排，具备较强的抗压性与团队合作意识。 4. 对传统制造及新能源领域有基本认知或发展意愿，期望在生产管理路径长期成长。

一、任职资格： 1、大专及以上学历，理工类或英语相关专业优先（具备丰富实操经验者可适当放宽条件）； 2、三年以上PCB行业MI制作经历，熟练操作DXP、99SE、AutoCAD、Genesis/incamPro等工程软件进行资料分析（有大型PCB企业工作经验，尤其熟悉高多层板、HDI板者优先）； 3、掌握客户资料审核流程，精通各类工艺及物料的流程设计与MI文件编制，了解PCB生产全流程工艺要求； 4、能独立对接客户并处理工程技术问题，准确解读客户工程文件，并具备中英文EQ撰写能力； 5、逻辑思维清晰，抗压性好，工作主动性强，责任心强，具备跨部门协作解决问题的能力，服务意识突出，团队协作能力佳。 二、岗位职责： 1、依据客户提供的资料和工艺规范，结合产线实际生产能力，使用GENESIS等工具完成MI指示的编制工作； 2、独立应对并解决来自内部与外部反馈的MI相关异常，提出改善建议，持续优化作业流程及文档标准化； 3、定期开展周度、月度岗位知识沉淀、技术探讨、案例复盘与经验交流； 4、完成上级交办的其他临时工作任务。

工作职责： 1、独立承担产品（CCS）的设计开发及客户端技术对接工作； 2、主导产品（CCS）的概念设计、方案规划、结构设计及相关验证任务； 3、负责产品开发过程中样品的技术确认及问题排查与解决； 4、统筹研发阶段的设计议题管理，并完成APQP相关文件包的编制与交付； 5、针对新产品或新技术开发过程中的各类技术难题，独立提出解决方案并形成经验总结文档； 6、推进设计优化以实现降本目标，同时参与产品相关专利的策划与申报工作； 严格遵守公司保密规定及信息安全管理制度，落实岗位对应的信息安全责任。 任职资格： 1、工科类专业背景，具备本科及以上学历，英语能力优秀，可作为日常办公语言； 2、具有3年以上在汽车整车厂或汽车零部件企业从事技术研发工作的实践经验； 3、熟练掌握3D建模软件操作，具备扎实的2D图纸绘制能力及相关专业知识； 4、具备独立面向全球项目客户进行技术沟通与汇报的能力，表达清晰，逻辑性强； 5、拥有出色的产品设计能力与问题分析能力，思维严谨，能独立开展失效原因分析； 6、有动力电池结构设计经验者优先考虑，接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并具备global项目开发经历者更佳。

岗位内容：可独立开展有机化学合成的小试及中试工作，涉及小分子方向 任职要求： 1. 具备化合物合成路线的设计能力 2. 熟悉多种化学反应体系，并具备新反应开发能力 3. 精通目标化合物的纯化与分离技术

【岗位职责】 1. 入职后参加公司统一培训，学习企业文化、安全生产、质量体系及焊接结构件基础工艺知识。 2. 根据培养方向深入生产、技术或运营部门轮岗实践，熟悉焊接结构件从计划、生产到交付的全流程。 3. 生产方向：协助班组长进行生产计划执行、现场管理、5S与安全管理、产量与工时统计，逐步承担小团队管理职责。 4. 技术方向：协助工程师进行焊接工艺文件编制、工装夹具调试、新产品试制跟踪、质量异常分析及技术资料整理。 5. 运营方向：...