
会计1-3年大专
招聘:会计薪资:面议职位类别:财务审计学历要求:学历不限经验要求:经验不限【招聘岗位】:会计【薪资待遇】:面议【福利待遇】:包吃住
会计
6-7千/月
会计大专电商互联网
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与经营建议
4. 协同完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改要求
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,具备会计从业基础
2. 熟悉国家财税法规及会计准则,能独立完成基础账务操作
3. 熟练使用Office办公软件
4. 工作细致负责,具备良好职业操守与保密意识
5. 具备学习意愿,认同星马“多快好省”服务理念,适应年轻化团队氛围
会计3-5年大专弹性工作制应收应付总账税务外企
岗位职责
1、负责公司各类报关资料的制作、整理与核对,确保资料完整、准确、合规,保障报关流程顺利推进;
2、独立完成公司出口退税全流程工作,包括退税资料整理、申报、跟进审核进度、处理退税异常问题,确保退税工作高效落地;
3、按期完成各类税种的纳税申报工作,精准核对税务数据,按时完成报税、清缴等工作,规避税务风险;
4、负责公司外账全盘账务处理,审核原始凭证、填制记账凭证、登记各类账簿,做到账务清晰、账证相符、账账相符;
5、定期梳理账务数据,编制公司月度、季度、年度经营财务报表,保证报表数据真实、准确、完整,为公司经营提供数据支撑;
6、负责应付账款的核对、整理与台账维护,定期与供应商对账,梳理往来账务,确保账款清晰无差异;
7、根据公司资金计划及付款流程,负责每日付款事项的核对、安排与跟进,规范资金支付流程,保障付款工作有序完成;
8、完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证、初级会计及以上职称优先;
2、3-5年外账会计相关工作经验,熟悉出口退税、报关、全盘账务及税务申报流程,有外贸行业工作经验者优先;
3、熟练使用财务软件及办公软件,具备独立处理全盘账务、税务申报、退税申报的能力;
4、熟悉国家财税政策、出口退税相关法规,具备基础的税务风险把控能力;
5、工作细致严谨、责任心强,具备良好的数据分析能力、沟通能力和团队协作意识,恪守财务职业道德。
岗位福利:实习期1-2月,,每周6下午到周日全天1.5休,法定节假日休,公司不定时下午茶,每年至少2-3次团建
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理制造业
岗位职责:
1、负责各类原始凭证的审核工作以及日常会计核算工作,包括收入、成本、费用、税金等的账务处理工作;
2、编制各类月度、季度、年度财务报表,保证财务报表工作的及时性、完整性及准确性,配合内外部审计机构完成公司的各类审计工作;
3、负责公司税收的整体筹划与管理工作,防范税务风险,积极与税务主管部门沟通协调,完成每月税务申报工作以及年度所得税汇算清缴工作;
4、对内对外提供财务数据及相关报表支持;
5、公司安排的其他相关事宜。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,会计、财务管理、金融等相关专业;
2、3-5年制造业财务会计工作经验,能够独立完成全套账务处理工作;
3、具有中级会计师职称优先;
4、熟悉用友、金蝶或其他财务软件的操作,熟练运用EXCEL公式和编辑进行数据分析;
5、性格外向,认真细心,积极主动,有责任心;
6、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;
7、短期内需要在湖州长兴出差或者办公,9月后搬迁到丽水
人力资源经理/主管
6千-1万/月
人事经理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、HRBP)的统筹管理与落地执行
2. 制定并优化人力资源管理制度、流程及人才发展体系,支撑业务战略目标实现
3. 主导关键岗位招聘,搭建高效招聘渠道,提升人岗匹配度与入职转化率
4. 设计并推动绩效管理体系运行,组织绩效考核、反馈与结果应用
5. 开展员工关怀与劳动关系管理,防范用工风险,营造积极雇主品牌
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与实操能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 责任心强,具备服务意识与职业敏感度,能适应多任务并行工作节奏
保洁开荒保洁5-14天
明天9点半舟山市定海区城东街道小洋岙街区绿城沁润公寓精细保洁6小时+擦内外玻璃到手210+5好评截图/36604
电焊餐补月结
岱山华丰招船体,有修船经验的,有几条改装船,活忙干到明年六月份,电焊师傅,二把刀,三把刀,工资按手艺定7天后定每月25号准时发上月工资有饭补,有证的最好,无证也可以,进厂后第一时间可以报名考试。电话联系(杨)
管道安装月结
岱山造船厂招聘分段预装、合拢岗位人员。
招聘造船带班3名,工资面议。
管工师傅多名,工资面议。
焊工师傅多名,工资面议。
小工多名,工资面议。
待遇优厚,可包可点。
舟山市招木工做展柜做隔做断封,工资2天一结。管吃住
350-400元/天
隔断装修木工木饰面展柜封板3-5人日结
工作内容安装展柜,书架,做隔断,木饰面封板,需要自带工具,最好有精密锯或者子母锯,主要是切18的颗粒板不能爆边。400元/天工资2天一结,管吃住。15天左右的活。需要4个师傅,55岁以上的不考虑。位置在舟山市岱山县长涂镇
管道安装电焊
舟山船厂招聘电焊工熟练工,日薪450元;学徒工(小白)日薪230元。熟练工管工月薪14000元;熟练工钳工月薪15000元;辅助学徒工月薪6000-7000元;带班月薪15000-17000元;大工日薪360-450元;油漆工日薪230-260元;学徒工日薪200-260元。熟练工要求50周岁以下,学徒工要求18-45周岁。工作时间为8小时,所有工种加班另计,每月工资基本不低于一万元。包住不包吃。工作地点在浙江省舟山市。
定海区纺织厂因生产扩展需要,现需招收工人200名,男女不限,年龄18-50周岁,初中学历。工资7500-15000元,缴纳社保,免费提供住宿,提供夫妻房,食堂就餐补贴30%以上。两个厂子均在浙江省舟山市。
财务主管会计
4-5千/月
财务经理3-5年大专生活服务成本管理资金管理财务综合管理电商
岗位职责:
1、承担公司日常会计核算任务,保障账务处理的准确性与时效性;
2、负责财务报表的编制与审核,提供精准财务数据以支持管理决策;
3、统筹应收账款与应付账款管理,优化现金流运作,提升资金使用效益;
4、参与成本管控及分析工作,配合制定科学的预算方案与费用规范;
5、跟进税务申报流程,确保税务合规,协调处理与税务部门的相关事务。
任职要求:
1、财会、财务管理等相关专业背景;
2、具备会计从业资格,持有中级会计师职称者优先考虑;
3、掌握国家财经政策、会计准则及相关税收法规,具备扎实的财务分析能力;
4、熟练操作财务系统及常用办公软件,拥有良好的组织沟通能力;
5、工作认真负责,具备团队协作意识,能适应快节奏的工作环境。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理
1.5-2.5万/月
财务经理5-10年本科高新企业经验生物医药行业财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师医药IPO经验投融资经验
岗位职责】
1. 财务核算与合规:统筹日常核算、报表出具及往来款管理;主导年度审计、汇算清缴及税务自查,化解税务稽查风险。
2. 资金与预算管理:编制并监控月度收款预算,优化付款结构,保障现金流健康;负责日常收付款、税费缴纳及银行账户管理。
3. 融资与政策对接:配合股权/债权融资尽调,完成资料提供及银行开户;负责政府扶持资金申报及跟进落地。
4. 资质与统计申报:主导高新企业复审、工商年报、火炬统计及统计局年报等申报工作。
5. 内控与流程建设:修订合同模板及财务制度,优化付款流程;推进财务软件(如薪福通)上线及信息化建设。
6. 跨部门协同:配合HR完成薪酬核算、社保公积金申报及投诉处置;统筹财务部各模块分工。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,财务、会计相关专业,中级会计师及以上职称。
2. 5年以上财务经验,3年以上财务经理或同等管理岗经验;有CRO、高科技或集团化公司背景优先。
3. 精通财税法规,具备税务稽查应对、汇算清缴及税务筹划实战经验。
4. 熟悉融资尽调流程,具备较强的资金运营和预算管控能力。
5. 熟练使用财务软件及Excel;有财务信息化(如薪福通)实施经验者优先。
6. 抗压能力强,能多线并行处理税务、诉讼、融资等复杂事务;沟通协调及风险意识突出。
财务经理/主管
8千-1.2万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理成本管理资金管理中级会计师制造业国内院校优先投融资经验团队搭建经验
一、财务经理:1人
薪资:8000~12000元/月
二、岗位要求:
1、本科以上学历,财务会计专业,40岁以内,中级职称;
2、有制造业5年以上全盘财务工作经验及5人以上财务团队管理经验;
3、熟悉成本核算、分析、预算、控制等财务流程;
4、熟悉税务筹划、融资全流程并有3年以上独立实操经验;
5、良好职业素养,执行力、责任心强,中共党员优先。
财务经理5-10年本科SAP财务综合管理总账核算预算管理财务分析税务管理中级会计师制造业留学生优先国内院校优先英语作为工作语言财务BP体系搭建经验财务信息化经验
财务科长(8000-11000元·14薪)工作地点:琼山区·甲子镇((公司提供班车)职位描述:SAP、总账
1.财务制度的建立和实施:建立完善公司的财务和内控制度,并监督实施及执行;
2.年度预算:经各部门协助,对预算数据进行编辑和分析,并监督预算的执行情况;
3.财务的日常管理:组织领导公司的财务管理、会计核算、资金、税务、应收应付及存货管理工作,及时准确反映财务及经营信息。根据公司内部外部的要求,编辑公司内部财务报表、集团报表、税务报表等;
4.审计积极配合集团和外部审计公司进行内部及外部审计,对发现问题监督及时整改;
5.统计根据政府统计部门的要求,编辑每月月报及年度台账;
6.外部内部沟通协调:与外部政府职能部门有关财务、税务、统计事务的沟通、协调处理,对于公司各种证件及时办理年审。与集团内也保持良好的沟通,及时上报各种集团内提出的报告;
7.SAP系统的管理及运用;
8.配合人事部如实评价下属绩效,提出培训、晋/降级、转岗建议与安排;后备人才的培养,部门培训计划的安排;
9.其它上级领导交办的公司任务。任职资质:
1.本科以上学历或经济管理等相关专业;
2.五年以上工厂财务工作经验(健康产品优先),外资企业三年相关管理工作经验,IT网络,具有良好的沟通和协调能力;
3.熟悉运用财务SAP软件,办公软件以及基本的
4.熟悉国家税法、中国会计准则等财务管理相关
知识。
福利待遇:年终奖金,带薪年假,定期体检。
工作地点:海口琼山区海南迪爱生微藻公司
出纳(驻岛)
6-8千/月
出纳1-3年大专会计初级职称包吃包住高温补贴节假日福利
一、岗位职责
1. 负责日常现金及银行承兑汇票的收付操作;
2. 办理收付款凭证,开展行政类物资盘点及凭证归集整理;
3. 提交集团用印、员工借款等流程事项,配合准备银行贷款所需临时性资料。
二、任职要求
1. 具备2至3年相关工作经验,持有初级会计职称证书;
2. 能够适应上岛工作及单休工作制
出纳兼行政专员
6-7千/月
出纳3-5年本科会计从业资格证英语可作为工作语言
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,保障资金往来准确合规;
2、负责发票的开具、保管及出纳类会计凭证的编制与核对;
3、配合处理行政基础事务,如文件整理、资料归档等相关工作。
岗位要求:
1、有出纳岗位实际工作经验,掌握出纳操作流程及相关规范;
2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
会计
4-8千/月
会计经验不限学历不限
工作内容:
1、负责日常财务核算事务,包括票据申领、发票处理及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收付款业务,完成记账凭证录入、银行对账以及单据审核与存档;
3、参与财务资料的整理、归集与保管,确保会计信息的真实、完整与可追溯。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,能独立开展会计核算工作;
2、具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺利对接;
3、工作细致认真,有较强的条理性和执行力,能有序高效处理日常财务事务。
出纳专员
4-5千/月
出纳1-3年大专会计从业资格证书周末双休
出纳日常工作:
处理现金收支及银行结算事务、管理银行账户信息、登记现金与银行日记账、按时编制资金日报、周报或月报、审核原始单据、执行资金使用监督、负责薪资发放、办理员工费用报销、整理会计凭证并完成入账和装订、管理各类票据及财务印章等。
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
人事专员
6-7千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理薪资核算人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1、开展日常招聘事务,包括发布岗位信息、筛选简历及安排初试环节;
2、负责人事档案管理,办理员工入离职手续,保障人力资源流程高效运行;
3、配合推进培训与发展项目,助力团队专业能力持续提升;
4、参与员工关系维护,促进积极的工作环境与企业文化的建设。
任职要求:
1、掌握人力资源基础理论,有实操经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通技巧,擅长人际互动,能有效整合多方资源;
3、工作认真细致,富有责任心与执行意识;
4、熟悉办公软件操作,具备较强的数据处理与分析能力。
会计
6-8千/月
会计1-3年本科财务分析税务餐饮酒店
岗位职责:
1.按月完成收入、成本及各项费用的账务核算工作
2.月末按时完成发票开具任务
3.月初及时编制财务报表及相关管理数据报表
4.报表完成后对关键财务数据进行深入分析与解读
5.负责各类税费的准确申报与缴纳
6.日常凭证的整理、归档及装订工作
任职资格:
1.具备1年以上会计岗位工作经验,其中至少1年从事餐饮行业财务相关工作
2.拥有本科或以上学历,思维条理清晰,具备基础财务分析能力
3.具备较强的跨部门沟通协作能力,工作认真细致,责任心强,能适应阶段性高强度工作
会计
3-6千/月
会计1-3年高中不可兼职
工作内容:做结算单,将员工工作记录录入电脑软件
整理归纳车辆资料,和客户交接设备资料
需要及时电话跟进客户付款!需要和客户沟通交流,无关任何销售性质
要求:word和excel电脑办公软件使用,
需要使用Excel做结算单
能准确完成下达的任务,有耐心
需要有C1驾驶证
实习期2500元
上班时间八个小时,8-12,14-18,可以进行微调,单休
根据个人能力,可干室外工作可提高工资
休息时间弹性
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出纳兼行政专员
6-7千/月
出纳3-5年本科会计从业资格证英语可作为工作语言
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,保障资金往来准确合规;
2、负责发票的开具、保管及相关出纳会计凭证的填制与复核;
3、配合处理行政类日常事务,如文件整理、资料归档等工作。
岗位要求:
1、有出纳岗位工作经验,掌握出纳操作流程及相关规范;
2、能熟练使用财务软件及常用办公自动化工具;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
成本招采专业经理(J10067)
1.2-1.6万/月
财务经理/主管3-5年本科招标采购商务采购人力采购
岗位职责:
1、供应商管理与绩效评估:负责城市保安、保洁等外包服务供应商的寻源及名录维护;牵头开展年度绩效考核(涵盖服务质量、人员流动率等指标),配合总部完成综合评价工作。
2、招采执行与成本控制:独立推进采购全流程,包括项目立项、招标实施、定标决策及合同签订;能够解析外包项目的收支模型(如人均效能、单价水平、社保支出等),主导区域集中采购并为片区提供采购支持。
3、降本增效与需求协同:具备人力外包成本优化实践(例如排班结构调整、阶梯式报价设计等);联动业务团队提升需求规划能力,降低临时性增员频次。
4、制度宣导与应急响应:组织开展采购制度与流程培训及考核;提前识别用工合规风险、低价恶性竞标等问题,快速应对人员短缺、劳动争议等突发状况。
5、理解物业领域采购特点,能有效开展需求引导,联合需求方持续提升区域采购计划的前瞻性和合理性。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,条件优秀者可适度放宽学历要求。
2、5年以上采购相关工作经验,其中至少2年在物业行业担任同类岗位(须直接主导保安、保洁类人力外包采购)。
3、具备实际招投标操作经验,掌握《招标投标法》《合同法》及相关财务基础知识(如人力成本组成等)。
4、熟练运用Office办公软件,拥有较强的数据统计与分析能力(如人效测算、报价对比、成本核算)。
财务主管
1.2-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科
主要岗位职责
日常财务工作:审核报销、付款及合同评审;每月3号前完成管理报表与财务报表的提交;负责报税及各类报表编制
财务分析:定期开展财务数据分析,每月4至5号提交费用分析报告
预算管理:牵头组织年度预算编制,按月实施预算执行监控与分析
资金与融资:确保运营资金充足,对接本地银行推进融资事项
税务管理:开展税收筹划工作,配合审计任务,维护良好的税务关系
特殊项目:支持公司H股上市相关事务;统筹研发费用归集与管理
任职资格硬性要求
学历:全日制本科起点,财务类相关专业
职称:须具备中级会计师资格(持有注册会计师或高级会计师证书者优先)
经验:具有制造业财务经理/总监或业务财务BP岗位经验不少于3年
行业:具备制造行业或环保领域工作经验
岗位特点
财务BP定位:无行政管理权限,会计核算职能由北京财务中心统一负责
业财融合度高:需深度理解业务运作模式,以财务专业能力支撑业务决策
工作强度较高:企业节奏紧凑,要求具备较强的适应力与抗压能力
财务主管
8千-1.2万/月
财务经理/主管3-5年硕士
岗位职责:
1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,完善财务体系、制度与流程建设,组织编制经营预算,审核各类财务报表。
2、统筹税务日常事务,结合公司发展实际制定合理的税务筹划方案。
3、组织开展成本、人工及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效。
4、主导企业年度税负率规划,达成既定税负管理目标;参与业务流程优化,提供财务专业建议及风险防控支持。
5、制定财务战略规划并推动执行与持续改进,提升资金使用效率与成本管理水平。
6、负责财务团队的人才建设,包括人员培养、指导与发展等工作。
7、牵头政府各类荣誉类项目的申报与后续管理工作。
任职资格:
1、会计学、金融学、经济学等相关专业本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历要求。
2、精通制造行业财务法规及相关专业知识,在财务预算、分析、成本管控、资金运作等方面具备扎实经验与突出能力;须持有中级以上会计师职称,拥有注册会计师或税务师资格者优先。
3、具有10年以上制造业财务工作经验,其中至少3年制造型企业财务团队管理经历;熟悉生产制造业务流程,具备较强的成本管理和预算实施经验。
4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神,拥有较强的组织管理能力及问题解决能力。
5、逻辑思维清晰,反应敏捷,作风严谨、原则性强,责任心强且能承受较大工作压力,具备良好的职业道德与履职意识。
招聘实习人员
150-200元/天
人力资源专员/助理经验不限大专考勤管理财务做账单培训实施五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理接受居家办公人力资源/管理类专业
按要求制作并提供各类报表
栏目概述
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