
财务主管(双休 五险一金)
6000-8000元/月
财务经理5-10年大专中级会计师
工作内容:
1、负责公司日常会计核算工作,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确、及时入账;
2、负责各类资产核实,定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等,保证帐实相附;
3、负责编制财务报表及相关统计报表,配合公司资金工作;
4、负责会计资料整理及归档工作,定期备份财务软件数据,确保会计档案归档的完整;
5、应收应付,应收款项核对,系统及时销账,做好各种账务的纸质和电子档数据,并收集管理存档。
任职资格:
1、40岁以下,本科以上学历,财务相关专业(有化工企业经验者优先考虑);
2、具有1年以上总账会计经历,能独立承担财务的各项职责;
3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
4、熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策;
5、良好的沟通技巧,分析能力以及解决问题的能力;
6、有会计从业资格证书或会计初级资格证者优先考虑。
人事行政主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科员工关系人事培训企业文化
岗位职责:
1、依据公司发展战略与目标,制定企业人员组织架构规划;
2、拟定招聘计划,拓展多元化招聘渠道,统筹开展内部岗位招聘及部分管理类中高端人才引进工作;
3、搭建并持续优化培训管理体系,组织制定与落实各项培训方案;
4、推动全员绩效考核实施,构建科学合理的绩效管理机制;
5、主导人力资源日常运作,涵盖招聘执行、培训组织、员工关系协调等事务;
6、协助处理办公室基础行政事务。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备三年以上人事主管岗位工作经验;
3、精通人力资源六大模块,熟悉招聘、薪酬、绩效、培训等业务流程,掌握国家相关劳动法律法规;
4、具备良好的沟通表达能力、应变能力和问题解决能力,性格亲和、细致负责,执行力强,恪守职业道德;
5、熟练使用各类办公软件。
薪资待遇:
无责任底薪3000-5000+学历补贴+绩效奖金+年终奖(综合收入7k以上)
薪资可面议,表现优异者待遇从优
特别优秀人才年薪可达30万
公司额外补贴:
1、学历补贴 二本300、一本600、211学校900、985学校1200(入职当月起按月发放)
2、健康管理师证书补贴每月200元
3、孝子基金(100-500元/月)
4、项目奖金、年度奖金
上班时间 :
8:30-12:00,午休两小时
14:30-18:00
月休四天可自由安排
福利:
入职即享带薪年假15-20天
六险+孝子基金(转正后公司为员工父母发放津贴)
每月组织团建活动,设有读书会、企业人才学院等成长平台
无责8000人事经理
6000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务
4.协助组织员工培训、绩效考核及基础员工关系维护
5.整理人力资源相关数据报表,支持部门日常运营与决策
任职要求:
1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
财务数字化主管
1.8-2.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科上市企业会计中级职称CPA中国注册会计师业财BISQL
岗位职责:
1、推进财务系统数字化升级,主导数据自动化与智能化建设,统筹财务数字化转型的规划实施与落地执行。
2、搭建多维度财务分析框架,贯通业务与财务数据通道,输出经营分析、风险预警、成本管控等决策支持报告,助力数据驱动业务决策。
3、应用AI技术与自动化手段,覆盖核算、报表、资金、税务、预算等核心场景,不断提升财务运营效能。
4、负责业财技复合型财务团队的管理与培养,建立高效协同机制,完善人才梯队建设与能力提升体系。
5、牵头或协作完成财务数字化项目全周期管理,涵盖需求调研、方案设计、系统实施、效果评估及持续优化。
6、响应业务部门需求,设计匹配业务模式的业财融合流程,实现财务对业务全流程的事前引导、事中控制与事后复盘支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、审计、金融、数据分析等相关专业背景。
2、具备系统的财务专业知识,熟悉会计准则、财务管理、税务筹划、资金运作、预算控制及内控合规全流程。
3、拥有会计师事务所、大型企业财务数字化或业财融合项目经验,持有CPA、高级会计师、CMA、ACCA等专业资质者优先。
4、熟练掌握数据分析方法与工具(如Excel高阶函数、SQL、Python、BI可视化工具Tableau/Power BI等),有实际数字化项目落地经验者更佳。
5、具备出色的项目管理能力,擅长跨部门沟通与资源整合,能有效推动复杂项目实施。
6、具备较强的业务洞察力与逻辑思维能力,可将业务诉求转化为可行的财务数字化解决方案。
7、保持持续学习态度,对业财技融合及人工智能技术有浓厚兴趣,富有创新精神与问题解决能力。
海霸王办公室财务
4000-6000元/月
会计经验不限大专
财务做账
岗位职责:
1.负责日常财务核算,包括凭证编制、账务处理及科目余额核对
2. 按期完成月度结账、报表编制(资产负债表、利润表等)及纳税申报工作
3.协助整理会计档案,确保凭证、账簿、报表等资料完整合规
4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5.参与财务流程优化,提升做账效率与准确性
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限,年龄22-45
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策,能够独立做账
3.熟练使用财务软件及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强
会计
4000-8000元/月
会计3-5年大专代理记账公司中级会计师
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对
2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计基础知识
2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书
温江,财务会计1名
4000-5000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付总账收入账房地产/建筑生活服务不可兼职
一、任职要求
1.大专及以上学历,持有会计从业资格证/会计职称;具备良好的财务敏感度,及数据处理能力,能准确识别账务异常并处理;
2.熟悉企业核算流程,能独立完成全套账务处理;熟悉国家财经法律法规及税收政策,熟练使用WPS、Excel等办公软件及财务软件(如金蝶、用友等);
3.年龄25岁以上,家庭稳定、工作细致、有耐心、责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神,接受偶尔加班,能承受一定的工作压力;
二、岗位职责
1.负责公司日常账务核算工作,包括但不限于发工资、凭证录入、审核、记账,确保账务处理及时、准确;
2.编制并管理内部财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表及其他管理所需报表,确保数据真实反映公司经营状况;
3.负责公司资金管理相关账目记录,包括银行存款、现金流水的日常登记与核对,确保账实相符;
三、薪资福利
1.薪资:月薪4000-5000元+社保,能力优秀者可面议;
2.福利:五险、节日福利、定期团建、专业培训、年终奖;
3.工作时间:周一至周五8:30-17:30,中午有小休,周末单双休(大小星期),法定节假日正常休;
四、应聘方式
1.公司老板直招,无中介无套路,温江本地/长居住优先!有意者尽快投简历并联系李总。
2.公司地址:温江区天乡路939号,丛林背景菜鸟驿站2楼。周一到周六均可面试!
大邑会计
4000-8000元/月
会计1-3年中专/中技记账报税代理记账公司中级会计师不可兼职
1.负责日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记及财务报表编制
2.办理纳税申报、发票管理及税务筹划相关工作,确保合规及时
3. 协助完成工商年检、变更、注销等企业登记事务
4.核对往来账款,定期开展资产盘点与财务数据分析
5.配合审计、税务检查及上级交办的其他财务相关任务
任职要求:
1. 学历不限,具备会计从业基础或财务相关专业背景优先
2.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作
3.工作细致负责,具备良好的职业操守和保密意识
4. 具备记账报税及工商税务实务经验者优先
5. 沟通协调能力强,能独立完成基础财务工作
双休-食品行业-财务主管
6000-10000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理
6000-7000元/月
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理总账核算税务管理固定资产管理制造业房地产/建筑
建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。
财务内控主管
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业国内院校优先
岗位职责:
1、财务流程与内控体系管理:负责公司全流程财务内控搭建、梳理、优化与落地,涵盖费用报销、资金管理、合同管理、采购业务、销售业务、资产管理、存货盘点等全链路流程制度更新、流程迭代、权限管控,确保公司所有财务流程合规、可控、可追溯。
2、日常审批合规核查:开展各类费用、付款、合同、单据的前置合规核查,把控单据真实性、合理性、合规性,拦截不合规流程,降低财务风险,保障公司审批体系规范运行。
3、新流程建立:参与公司新业务、新模式、新项目的财务可行性研判,负责新业务财务流程搭建、内控节点设置、风险识别、合规规则输出,从财务内控角度完成落地把关,形成标准化新业务财务操作规范。
4.跨部门业财协同与流程推进:对接业务、采购、运营、行政、供应链等各部门,负责财务制度宣贯、流程答疑、流程卡点疏通、业务执行偏差纠正,统筹解决跨部门业财衔接问题,提升整体流程运行效率。
5.内控自查、风险检查与整改闭环:定期开展财务内控自查、穿行测试、流程抽查,排查费用、资金、合同、资产、账务潜在风险;建立风险台账,跟踪问题整改、复盘闭环,持续优化内控漏洞。
6、资产与账务合规管控:负责固定资产、存货、往来账款台账核对、抽盘、差异分析,监督账实相符,防范资产流失、坏账、往来长期挂账等财务问题。
7.审计与合规资料统筹:配合年度审计、高新审计、税务核查、专项检查等外部工作,统筹内控资料、流程资料、佐证资料整理归档,保障审计、稽查顺利通过。
8、根据上市公司规定,定期开展内部审计工作,输出审计工作报告、风险分析。
9、领导交代的其他事项。
任职资格:
1.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;
职称与资质:必须持有中级会计职称,具备扎实的财务专业知识储备;
2.核心经验:
- 5年及以上财务内控、内审、财务稽核、流程管理经验。
3.专业能力:
-1. 熟悉企业全套财务流程、费用资金审批、合同内控、资产管理、业财管控逻辑。
2. 具备新业务风控研判、制度撰写、流程梳理、问题整改落地能力。
3.. 熟练使用OA、ERP等办公及审批系统,能够独立梳理、搭建、优化业务流程。
4.. 逻辑清晰、原则性强、细致严谨,具备优秀的跨部门沟通协调能力,既能守内控底线,又能适配业务落地。
5. 有高新企业、制造业、进出口、半导体行业内控经验优先
综合素质
1. 具备极强的业务理解能力、逻辑思维能力,能够站在经营视角输出财务建议。
2. 沟通协调能力强,可深度赋能业务、管控业务风险、平衡合规与效率。
3. 抗压能力强,能适配企业快速发展。
会计主管
6000-10000元/月
会计主管5-10年学历不限
岗位名称:会计主管
岗位职责:
1. 负责工厂成本核算(原材料、人工、制造费用归集与分配),出具成本分析报告;
2. 审核生产领料、入库、损耗等单据,监控库存与在制品流转;
3. 核算单品成本,提出降本增效建议;
4. 驻厂处理日常账务及月末结账。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务管理相关专业;
2. 5年以上制造业/工厂会计经验,精通成本核算;
3. 熟练使用财务软件及Excel(透视表、VLOOKUP);
4. 户籍要求:外地户口需驻厂,外地户口优先;
5. 能长期驻厂工作,责任心强,对生产数据敏感。
工作地点:大童牧业
薪资范围:6000-10000
跨境财务经理
1.5-2.4万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制国际类会计资格电商
业务从 0 到 1 启动跨境业务,首阶段聚焦欧洲站(亚马逊 DE/FR 等)与品牌独立站(Shopify 类)。该岗位是跨境财务第一人,需在无人接手的情况下,独立搭建一套覆盖「财务核算 + 欧盟税务合规 + 资金外汇」的完整体系。
一、岗位职责
1. 全盘财务核算
建立跨境业务账务体系(收入确认、成本归集、库存计价、多平台对账)
选型并落地 ERP / 记账系统(Xero / Odoo / NetSuite 等)
月度结账、管理报表、预算与经营分析
2. 欧盟税务合规(核心)
欧盟 VAT 注册与申报:OSS(跨欧远程销售)、IOSS(≤150欧进口一站式)
关税与 HS 归类:服装品类 HS 编码、进口关税、EORI、进口商身份(IoR)设计
转让定价:境内主体与 EU 主体间供货定价政策,规避常设机构(PE)风险
主导外部税代 / fiscal representative,自己做架构决策与把关
3. 资金与外汇管理
收款路径设计:亚马逊入账、Stripe / PayPal 独立站收款、结汇与外汇敞口管理
资金计划、增值税预缴现金流测算、跨境付汇合规
4. 合规体系搭建(0-1)
EPR:法国纺织品 EPR(2025 起)、德国 LUCID 包装注册等
数据合规 GDPR、平台合规(亚马逊 KYC / DAC7)、消费者保护(14天无理由退货税务处理)
5. 外部机构管理
对接审计、税代、海关经纪,建立内控与文档留存机制
二、任职要求
硬性门槛
财务 / 会计本科及以上,CPA / ACCA 优先
5-8 年以上财务经验,含跨境电商或国际税实操背景
亲手做过欧盟 VAT / OSS / IOSS 申报、EORI、fiscal representative 对接
英语流利(能读欧盟税法、独立对接境外税代)
有资金 / 外汇实操经验,能设计跨境收款与结汇路径
软性要求
0-1 builder:能在无体系、无前人的情况下从零搭框架
owner 心态:敢拍板、对结果负责,不被外部机构牵着走
业务导向:用财务语言讲清税务风险,帮业务踩油门而非只踩刹车
三、加分项
服装 / 箱包/零售跨境背景(懂 HS 归类、高退货率税务、库存 VAT)
四大间接税 / 国际税出身
用过 Xero / Odoo / NetSuite + Avalara / Taxually 等税引擎
有从 0 搭建独立站 + 平台双渠道财税体系经验
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1.负责公司前台接待工作,包括访客登记与引导
2. 处理日常电话转接及邮件收发等行政事务
3. 协助维护办公环境整洁与基础物资管理
4. 配合完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4. 工作认真细致,具备基本的服务意识
会计
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限制造业中级会计师
工作内容:
1:按会计准则要求,准确及时处理公司总账业务和成本工作。
2:熟悉税务,银行,统计,经信等外部对接工作。
3:编制月度报告,季度报告,年度报告,并在规定期限内提交。
4:积极配合外部审计及领导的其他相关安排。
岗位要求:
1:取得初级会计或以上职称
2:爱岗敬业,主动细致,有严格的职业操守,具备良好的沟通交流管理能力
3:有3年以上一般纳税人制造业工作经验
4:能熟练使用财务软件和办公软件,能独立完成账务处理,报表编制和税务、银行对接的相关工作。
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员经验不限大专人力/财务/行政/法务客服金融销售企业文化建设培训实施招聘与配置考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
年龄要求:
25-50岁
薪资待遇:
3000-8000元,底薪+奖励+津贴
朝九晚五,周末双休,节假日休息
岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.宣传贯彻公司人力资源政策,提供基础咨询
3.协助新人办理入司签约、培训达标
4. 完成公司人力资源指标
任职要求:
1. 专业不限,人力资源、销售等相关专业优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 认同中国人寿企业文化,愿意在金融保险行业长期发展
4.大专及以上学历
招聘专员1-3年学历不限留学生优先国内院校优先
【四川九通信息科技有限公司中江分公司】
招聘人事专员
1、通过电话联系用户,登记以及办理相关业务信息。
2、工作时间8:30-18:00,午休1.5小时,周末单休。
3、薪资福利,无责底薪+绩效+奖金+福利,综合薪资3000-4000元,多劳多得。
4、任职要求,年龄18-40岁,普通话标准,会基本电脑操作,会做报表,能够完成公司招聘任务、入离职办理流程、员工基本培训等工作。
工作地点:中江县凯江镇伍城北路58号3楼
联系电话:(微信同号)
会计
3000-4000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付结算成本财务分析预算审计餐饮酒店线下零售集团公司高级会计师中级会计师SAP可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5.协助完善财务制度与流程,提升财务工作规范性
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好责任心与保密意识
5. 有初级会计职称者优先
会计
3000-4000元/月
会计经验不限本科餐饮酒店不可兼职
岗位职责:
1.有食品厂工作经验优先
2.会熟练使用金德软件
3.日常会计帐
4.懂进销存
5.处理常规税务
6.能计划进账开票时间
7.纸制凭证
人力行政主管(厂部)
6000-8000元/月
人事经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责工厂员工入离职、转正、调岗、保险等人事手续办理。
2.协助执行招聘计划,重点负责普工、生产工人、工厂管理等岗位的人员招募。
3.工厂员工考勤、薪酬核算,月度人事数据分析
4.组织员工培训(食品安全、职业健康、规章制度)与企业文化活动,提升员工满意度与凝聚力。
5.负责宿舍、食堂、车辆、安保、环境卫生等行政事务的日常管理与监督。
6.协助推行考勤、奖惩、行为规范等制度,维护厂区秩序与生产安全。
7.维护人事档案与劳动合同,确保用工合规,协助处理劳动争议。
8.配合政府相关部门检查与报表报送(人社、市监、消防等)。
任职资格:
1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业。
2.3年以上厂部人事行政工作经验,熟悉劳动法律法规,有工厂相关工作经验优先。
3.熟练使用办公软件及常见 HR 系统/考勤系统。
4.具备良好沟通协调能力,能耐心处理员工关系与突发事件。
5.工作细致,责任心强,能适应工厂环境及一定强度的现场管理。
6.对食品安全、生产安全有基本认知,能与各部门协同推进制度落地。
制造业成本核算专员
4000-6000元/月
成本会计1-3年中专/中技
要求:品行良好,忠诚敬业,执行力强,身体状况符合岗位需求,具备吃苦耐劳精神。
岗位职责:
1、负责成本核算工作
2、负责存货的日常管理
3、处理往来账务核算
4、开展成本分析与控制措施
5、提供报价相关的财务支持
6、完成其他相关事务及上级交办的任务
教育背景:大专及以上学历,会计学、财务管理等对口专业
工作经验:需具备2年以上机械加工行业成本会计工作经历
工作时间:8小时常白班,每周休息一天
夏令时:08:00-12:00,13:30-17:30
冬令时:08:00-12:00,13:00-17:00
福利待遇:社保,生日福利,节日福利,年终奖金
薪资:面议
栏目概述
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