
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理资金管理上市企业集团公司会计中级职称
岗位职责:
1、负责门店日常财务核算工作,对接供应商月结对账,编制并分析各类财务报表,确保数据精准且满足总部财务规范要求;
2、承担公司各税种的申报工作,管理发票流程,控制税务风险,按时完成企业所得税汇算清缴;
3、汇总并分析门店销售、成本及费用数据,跟踪毛利率等核心经营指标,针对异常情况开展深入分析,提出改进方案,助力经营管理决策;
4、依据集团预算管理要求,协同各部门推进年度预算编制,并细化分解至月度执行计划;定期追踪预算执行进度,保障实际运营与预算目标一致;
5、与区域及集团财务团队保持高效沟通,及时上报门店财务信息;
6、维护与税务机关、商务主管部门、银行等相关外部单位的良好关系,积极争取适用的税收优惠及相关政策支持;
7、完成领导安排的其他临时性工作。
任职资格:
1. 财务类相关专业毕业,年龄40岁以下,大专及以上学历,具备会计中级职称;
2. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规,能熟练使用常用办公软件;
3. 工作细致严谨,具备良好的团队协作意识,学习能力强,抗压性好,能快速融入公司环境;
4. 具备出色的沟通表达能力,关注执行结果与工作效率,对待工作充满积极性与责任心。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、经济等相关专业,具备工业会计背景,有印制电路板行业同岗位工作经验者优先。
2. 持有中级及以上会计类职称,五年以上制造业企业财务管理工作经历,熟悉财务决策、风险管控及融资运作。
3. 熟知财务管理制度及会计相关法律法规。
4. 精通各类金融工具,市场洞察力强,具备较强的风险识别与分析能力。
5. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,思维缜密,能独立开展复杂的财务分析工作。
6. 有上市公司运作或股权融资实操经验者优先考虑。
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,统筹财务部门运行,保障财务流程的准确性与高效性。
2. 结合印制电路板行业特性,实施成本管控与财务分析。
3. 指导并监督会计团队,确保账务处理合规、财务资料完整准确。
4. 参与资产证券化及资金运作项目,提供专业的财务支撑。
5. 建立健全公司内控体系,推动内部审计机制落地执行。
6. 开展对上下游客户的信用审查,参与商务洽谈,推动优质合作,助力业务发展。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
薪资待遇:
五险一金,双休,薪资面议
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专
1、年龄在30至50周岁之间,需居住于绵阳城区,具备较强的综合协调能力;
2、须具有专科及以上学历,并持有会计中级职称;
3、需具备不少于5年建筑行业连续财务工作经验,且至少有2年以上担任财务负责人(全面主持工作)的经历,入职前须提交相关证明材料用于尽职调查,若核查发现问题,相关费用由本人承担。
成本主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科成本核算成本计划成本分析会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1. 搭建公司成本核算与分析体系,设计并优化成本分析模板;
2. 掌握公司各类成本费用的性质与结构,主导标准成本的制定工作;
3. 负责存货管理及成本核算流程,保障成本数据的准确性和时效性;
4. 定期编制成本管理分析报告,识别问题点并推动改善措施落地,增强工厂成本控制水平与生产效能;
5. 推进库存管理工作,提升库存周转率;
6. 配合开展损耗管理,牵头组织损耗数据分析与改进。
任职资格:
1. 本科及以上学历,会计、财务管理和相关专业,年龄不超过40岁(硬性要求);
2. 具备5年以上成本相关岗位经历,其中3年以上同层级岗位经验,有大型制造企业成本分析与管理背景者优先;
3. 熟练操作Office办公软件;
4. 性格沉稳、工作踏实,具备良好的思考能力与学习能力,富有创新意识和团队合作精神。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专高新技术企业会计从业资格证书会计初级职称
公司简介
我司是一家电商金融科技企业,专注于为直播电商领域提供专业服务,依托商业保理模式为核心,为商家提供高效、精准的资金支持解决方案。随着业务持续稳定发展,现诚邀社会优秀人才加入,招聘财务专员1名,全面负责公司财务运营工作,欢迎踏实认真、具备专业素养的人才加盟!
招聘岗位:财务专员(全盘财务)
招聘人数:1人
岗位职责
1. 承担公司全部账务处理工作,涵盖凭证制作、账簿记录、账目核查、月度结账及财务报表编制等全流程会计核算,确保账务数据真实、准确、合规、完整。
2. 负责税务事务管理,准确完成发票申领、开具与认证,按时申报并缴纳增值税、企业所得税等各项税费,开展税务筹划及资料归档,有效防范税务风险。
3. 统筹资金运作,对接保理项目放款与回款核算,处理直播电商业务垫资相关的资金收支、对账及现金流监控,保障资金运行安全规范。
4. 审核日常费用报销,管理应收应付往来款项,核对电商平台订单财务数据,协同业务部门完成财务信息的核对与整理。
5. 整理并保管财务档案,办理工商、税务、银行等相关证照年审及资料提交事宜。
6. 完成上级交办的其他财务相关任务,公司规模较小,工作内容适中,契合小型企业高效灵活的运作节奏。
任职要求
1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,持有会计类职业资格证书。
2. 年龄不超过45周岁,身体健康,具备良好的职业操守。
3. 熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策,有金融、保理或电商行业财务实操经验者优先录用。
4. 熟练操作财务软件及Office办公工具,尤其擅长Excel数据处理,能独立承担全盘账务工作。
5. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的沟通能力、抗压能力和执行能力。
6. 遵守财务职业道德,保密意识高,无任何不良从业记录。
7. 居住地靠近公司,通勤方便者优先考虑。
工作地点:成都市柚呈科创中心1113室(新川中心附近)
薪资待遇:月薪4000-6000元,依法缴纳社保,享有节日福利、带薪休假,团队氛围融洽,成长空间广阔。
应聘方式
1. 请将个人简历(需附照片)发送至邮箱:[请填写招聘邮箱],邮件标题请标注“财务专员+姓名”。
2. 我司将对简历进行筛选,通过初审者将以电话形式通知面试安排,未入围者不再另行告知。
我们期待与专业可靠的你携手同行,共同开创公司发展的新篇章
人事行政主管
1.2-1.8万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效管理员工关系人事培训中级人力资源管理师
年终奖2-5个月,包吃住,五险一金,公司提供车辆使用
岗位职责:
1、主导公司人力资源战略的全面规划与实施,构建并优化人力资源管理体系,研究和设计适合企业发展的管理模式(涵盖岗位分析、招聘配置、绩效管理等),制定并完善相关管理制度;
2、负责公司组织架构的整体设计与部门岗位设置的优化调整;
3、持续改进员工薪酬管理制度及激励分配机制;
4、统筹开展员工招聘、任用、调配、考核、晋升及奖惩工作;
5、制定年度培训总体规划,推动培训执行,并对培训成效进行评估分析;
6、与团队成员保持高效沟通,协调处理专项事务,指导下属工作方向,协助解决复杂问题;
7、拟定员工福利政策,组织实施绩效考核,开展管理人员绩效面谈,跟进重点任务落实情况;
8、负责日常接待以及重要节庆、大型活动的筹备、组织与执行;
9、对接外部相关单位事务,维护企业声誉,保障公司合法权益;
10、组织完成各类公文的起草、打印、校核与分发工作;
11、监督检查各部门对公司制度、政策、流程及管理规范的执行情况;
12、处理内部行政事务,促进跨部门协作与联动;
13、负责会议的组织安排、参会人员协调及会场布置工作;
任职资格:
1、人力资源、管理类或相关专业本科及以上学历;
2、掌握系统的人力资源理论与实务,具备出色的沟通能力与团队协作精神;
3、接受过战略管理、人力资源开发、组织变革、管理技能提升等相关培训;
4、具有良好的职业操守和综合素质,责任感强,能独立承担人事行政管理工作;
5、五年以上大中型企业人事行政管理经验,曾担任人事行政经理岗位;
福利待遇:年终奖、包吃住、公司通勤车、节日福利等
财务会计专员
6000-9000元/月
会计3-5年本科总账会计税务会计核算会计
1、本科及以上学历
2、具备3年以上相关工作经验
3、具备良好且专业的沟通能力,能够独立撰写财务相关的文字材料
4、精通财务记账及报税流程,熟悉税务政策,能熟练办理银行相关业务;全面掌握企业间往来账务处理,可独立完成各类财务工作,并针对公司财税事务提供切实可行的解决方案
5、能高效处理多家公司间的账务事宜,确保公司间财务沟通顺畅
6、需熟悉公司税务注销流程,具备实际操作经验
7、能够独立承担财务全流程工作
8、优先考虑居住地较近的求职者,稳定性强的候选人优先录用;目前无加班情况
上班时间:9:00-17:30,周末双休,缴纳五险
财务
5000-7000元/月
会计3-5年大专制造业不可兼职
招聘包装厂财务
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理,包括凭证编制、费用审核、往来账核对等。
2、按时完成月度、季度、年度结账及财务报表编制。
3、负责发票开具、认证、税务申报及相关税务事项处理。
4、核对银行流水、现金日记账,确保账实相符。
5、整理、归档会计凭证、账簿及各类财务资料。
6、配合内外部审计、税务检查,提供相关财务资料。
7、完成上级安排的其他财务相关工作。
任职要求:
1、财务、会计、税务等相关专业。
2、熟悉会计准则、税法及相关法律法规,熟练使用财务软件及Office办公软件。
3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力与团队合作精神。
4、有3年以上印刷厂或包装厂会计相关工作经验,食品或者生产型企业也可以。
会计周末双休
4000-5000元/月
会计1-3年大专总账会计会计中级职称周末双休五险一金外币办理
必须持有中级会计证书,确认符合条件后再投递
工作内容:
1、完成日常账务及税务处理工作(包括汇算清缴、年度报表、往来账管理、凭证整理等),具备合并报表经验者优先;
2、负责发票的开具与管理;
3、办理外币相关业务(含银行回单打印等操作);
4、向有关部门报送财务数据或提供所需财务信息;
5、处理自制剧项目的款项申请事宜;
6、普通发票的入账审核与确认;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
需具备中级会计职称,熟练掌握全盘账务及税务流程,有合并报表经验者更佳,熟悉用友、金蝶等主流财务软件操作;工作认真细致、态度踏实,具备较强的主动性与责任心。
职位福利:五险一金、节日福利、定期体检、弹性工作时间、员工旅游、补充医疗保险、通勤补贴、零食无限供应。
钳工电工
井号换电站设备电话面试电工中工:38(电工证/四川绵阳)钳工中工:35(会打孔攻牙就行,广西南宁/安徽阜阳/上班)包住饭补26/天,满月,能接受出差
钳工电工
井号换电站设备电话面试电工中工:38(电工证/四川绵阳)钳工中工:35(会打孔攻牙就行,广西南宁/安徽阜阳/上班)包住饭补26/天,满月,能接受出差
四川绵阳园艺山一中餐店要家常菜师傅一位,工资6500至7000,休息2天,联系电话李师
6500-7000元/月
中餐1-2人月结
园艺山一中餐店要家常菜师傅一位,工资6500至7000,休息2天,联系电话李师
烧烤
绵阳花荄,招聘烧烤师傅男女不限,工作简单,工作稳定,工资准时,荤菜不需要切配码料,加工房直接配送.烧烤师傅只需掌握火候,有意向可联系,.如果打电话12:00以后打
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。
2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。
3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。
4、协助编制财务预算,监控预算执行。
5、负责公司投融资,股权等方向工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。
2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。
3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。
4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
会计主管
7000-8000元/月
会计主管1-3年本科中级会计师电商国内院校优先
任职要求
1. 具备1年及以上外账全盘做账经验,熟练独立处理企业全套外账账务
2. 有财税代理公司从业服务经验,熟悉多家企业账务统筹、税务申报流程
3. 精通出口退税全流程实操,熟悉报关、单证整理、退税申报、退税核对等整套业务
4. 熟练开具发票、增值税、个税、企业所得税等各项税务申报,把控税务风险
5. 账务条理清晰,细心严谨,责任心强,能独立带队、对接客户税务事宜
主要工作内容
1. 负责公司及合作客户全盘外账核算、凭证装订、账务结账
2. 独立完成出口退税资料收集、申报、跟进回款等全套实操工作
3. 按时完成各类纳税申报、税务台账管理,规避税务风险
4. 对接税务、银行等部门,处理税务核查、异常账务问题
5. 统筹日常财税工作,协助做好财务资料归档与客户财税答疑
财务经理/财务总监
1-1.5万元/月
财务经理1-3年本科
1、负责公司的会计核算,日常账务处理,确保账实相符、账证相符、账表相符;
2、负责公司日常税务申报,结合公司实际运营情况,给出合理化建议;
3、负责应收、应付往来对帐,保证往来账目准确无误;
4、负责财务凭证装订及保管;
5、管理进销存事宜;
6、工商、税务有关事项的办理;
7、完成领导交代的其他事宜
任职要求:
1、为人真诚正派,认真负责,踏实肯干,执行力强,有创业及奉献精神
2、沟通及协调能力强,团队协作能力高
3、全日制本科及以上学历
4、有中级会计资格证书及以上
5、熟练掌握offic等办公软件
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
财务经理
6000-13000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师电商互联网财务信息化经验
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全与合规运营
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务目标达成
5. 管理财务团队,开展业务培训与绩效考核,提升整体专业能力
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全面预算管理和税务筹划实操能力
4. 精通主流财务软件及ERP系统,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
招聘HRBP
4000-5000元/月
HRBP3-5年本科招聘销售团队HRBP人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师人事培训
岗位职责:
1、简历寻访:依据所辖区域销售岗位的任职标准,开展候选人搜寻与匹配工作。
2、引才陪跑:承担销售类简历推荐、电话接洽、初轮筛选,以及录用进程跟进和试用阶段的持续关注。
3、招录协同:与对应销售区域的主管及面试评审团队保持高效沟通,及时同步候选人进展,提供精准招聘支持;
4、岗前合规:配合新员工在各区域办事处入职后的岗前培养安排,主导远程培训课程授课,并汇总各地销售新人培训过程资料。
5、数据工作:定期整理并汇报招聘与培训相关的运营数据。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑。
2、具备3年以上销售导向型企业人才招聘或培训实操经验,掌握常用招聘策略与培训实施方法;
3、具有良好的人际互动能力、文字表达敏感度、数据分析意识及沟通协调技巧;
4、熟练操作各类办公软件工具。
资金与税务会计
6000-9000元/月
会计3-5年本科会计初级职称周末双休五险一金环境氛围好
岗位职责:
1、负责公司各银行账户的管理,办理开户备案、销户撤销及相关银行证件卡片的保管,对接银行日常业务往来。
2、承担银行结算工作,定期准确核对各类银行账目,及时处理未达账项的清理与调整。
3、按规范申领、保管及存放支票、现金和各类票据,按时盘点并登记台账,确保账实一致、账证相符。
4、实时掌握企业资金动态,保障资金收付准确与安全,杜绝签发无资金保证的支票。
5、执行经审批通过的现金费用报销流程,严格审核原始凭证,对不符合国家规定或存在差错的单据不予受理。
6、组织实施员工工资、奖金及各类补贴的发放工作。
7、定期核对现金日记账与银行日记账,保证账目与实际资金相符。
8、办理日常现金及银行款项的收支业务,确保资金流转的准确性与合规性;
9、负责发票的开具与存管,并完成出纳相关会计凭证的编制与审核工作;
10、配合开展税务申报资料的整理与报送,协调与银行、税务等外部机构的沟通事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会类相关专业;
2、具有3年以上财务工作经验,持有初级或以上会计职称;
3、熟悉财务专业知识,了解国家财经法规、税收政策,掌握结算与报销流程;
4、能熟练操作财务软件,如会计电算化系统及其他常用财务管理工具;
5、工作细致严谨,责任心强;
6、具备优良的职业操守。
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有人力资源相关实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
人事招聘包吃住
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
【岗位职责】
- 负责招聘与人员配置工作
- 协助开展绩效考核相关事务
- 配合完成日常人事基础工作
【职位要求】
- 无经验要求,可接受应届毕业生
- 有销售经验者优先
- 适应大中型企业工作环境
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:3000-5500元/月
- 包住
- 包吃
过控审计员
5000-8000元/月
审计5-10年学历不限
要求有4个亿以上的审计经验
岗位职责
1. 负责工程项目前期决策、设计阶段审计工作,参与投资估算、目标成本编制审核,核查项目立项、可研资料合规性,审核招标文件、工程量清单及招标控制价,把控前期成本与合规风险。
2. 开展工程项目施工阶段全过程跟踪审计,深入施工现场核查隐蔽工程、设计变更、现场签证的真实性、合理性与合规性,严格审核工程进度款支付申请,杜绝超付、错付风险。
3. 参与工程合同全流程管理,审核工程施工合同条款,监督合同履约情况,排查违法转包、分包等违规行为,协助处理工程索赔与反索赔事宜,动态管控项目成本。
4. 负责工程项目竣工结算、决算审计工作,全面审核竣工结算资料,核减不合理造价费用,编制竣工决算审计报告,复盘项目概算执行情况,提出成本优化与管理改进建议。
5. 建立完善项目审计台账,整理归档审计过程中的各类资料,包括合同文件、变更签证、审核记录、现场影像等,确保审计资料完整、可追溯。
6. 监督项目资金使用规范,核查工程款、等资金流向及票据有效性,配合公司内控检查,识别项目全流程审计风险,完善内部审计管控流程。
7. 与项目施工方、监理方、造价咨询方等多方沟通协调,及时解决审计过程中发现的问题,保障工程项目顺利推进。
任职要求
1. 工程造价、工程审计、土木工程、财务管理等相关专业,持有造价工程师、审计师等相关职业资格证书者优先。
2. 3年及以上工程全过程跟踪审计、造价审核、工程审计相关工作经验,熟悉房建、市政、基建等各类工程项目审计流程。
3. 精通国家工程计价规范、定额标准及相关法律法规,熟练使用广联达等造价算量、计价软件,能独立完成工程量核算、造价审核工作。
4. 具备较强的现场勘查、风险识别能力,熟悉工程招投标、合同管理、变更签证、进度款支付、竣工结算等全流程业务。
5. 工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与文书撰写能力,原则性强,能坚守审计工作底线。
6. 能适应偶尔施工现场出差,具备良好的团队协作意识,服从公司工作安排。
轻松办公室文职5K起
5000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
工作内容:1、负责公司各个部门人员空缺补充、负责公司日常招聘工作。
2、培训新员工
3、统计面试人数以及岗位。
4、会使用基本办公软件,不会可以学,简单。
5、工作时间上午9.30点一下午7点,
6、月休4天,调休。包住、(男女不限)
7、会熟练使用招聘软件,对招聘软件有一定了解,
8、工作时间越长收入越高,有工龄奖,工龄奖非常可观。
9、晋升空间特别大,前期以学习和适应能力为主,当自己具备招聘能力,就可以组建团队,为了晋升和收入做铺垫,有带团队和管理方面经验的,公司可以给扶持机会。
10.对于做销售经验和当兵的人员,优先培养,做事先做人,有方向有目标的工作。
招聘专员
4000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公COE团队搭建经验
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职留存率
任职要求:
1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力高
3. 逻辑清晰,具备基础的数据分析与报告撰写能力
4.有HR相关专业背景或企业招聘实操经验者优先
5.学习能力强,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司各岗位人才招聘全流程工作,包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排与结果反馈
2. 拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘网站、校园、社群、猎头等),提升简历获取效率与质量
3. 协助优化招聘流程与制度,参与招聘数据分析,定期输出招聘效能报告
4.参与雇主品牌建设,策划并执行线上线下招聘推广活动,提升企业人才吸引力
5. 与业务部门紧密协作,深入理解用人需求,提供专业招聘建议与人才配置支持
任职要求:
1.热爱招聘工作,具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、细致耐心
2.具备基础人力资源知识,熟悉主流招聘平台操作,能独立推进招聘任务
3. 学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先;经验不限,有招聘实习或项目经历者更佳
4. 具备基本办公软件使用能力(Word/Excel/钉钉/微信),学习能力强,适应快节奏工作环境
5.工作地点灵活,薪资面议,具体根据个人能力与经验综合确定
江油财税顾问(五险一金+上四休三)
5000-10000元/月
财务顾问经验不限学历不限网络咨询
一、岗位职责:
1、欢迎零基础伙伴加入,我们配备专业导师进行入职指导,每月组织专项技能提升课程,即使没有经验也能快速上手,成功转正还可获得1500元奖励;
2、无需担忧客户来源,公司统一提供高质量客户资源,主管及经理可协同面见客户,协助完成签单转化;
3、办公模式灵活可选,支持室内办公或外出拓展,可通过微信、抖音等多种渠道开展工作,操作简便,成单效率高;
4、公司建立系统化培训机制,一个月内即可掌握全面的税务相关知识,助力实现月入6000元的目标;
二、任职要求:
1、年龄18-40岁,学历不限,具备良好沟通能力,目标明确,以增收为核心动力,其余皆非重点;
2、具备较强抗压能力,积极主动,认同团队协作价值;
三、薪酬福利:
阶梯式底薪(3000-5000元)+12%-30%业内领先提成+月度多重奖金+交通通讯补贴+带薪休假(含年假、婚假、丧假、产假等多项假期)+五险一金+日常茶点零食+不占用休息日的团队活动+生日及节日礼遇+免费成长培训+轻松融洽的团队氛围,月均收入5000-8000元,表现优异者可达2万至3万元以上;
四、工作时间:
周一至周五 9:00-12:00、13:30-18:00,午间休息1.5小时,周末双休(达成目标可享每周四天工作制),法定节假日正常休息,每年享有不少于2次的7天以上带薪长假~
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