
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.1-2万元/月
材料工程师5-10年本科橡胶配方应用
职位描述:
1. 负责橡胶类供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶原材料相关的技术咨询与服务;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量监控与管理;
5. 处理橡胶相关技术问题并制定解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技能培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶制品行业工作经验,有矿山设备或相关产品背景者优先考虑;
3. 拥有扎实的专业技术基础,能够独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方设计基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神和团队合作意识;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差的工作安排。
五险一金、双休、员工食堂,薪资面试
材料工程师/材料检测员
6000-10000元/月
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验高分子材料经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验制药/医疗经验材料改性经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业材
岗位职责:
1. 负责微球材料(如荧光微球、磁性微球等)的方案设计与性能提升,涵盖配方研发、工艺优化及量产阶段的技术支持;
2. 承担公司微球产品的制备过程与质量检测工作;
3. 按计划推进实验任务,真实记录实验数据并完成报告的整理与输出;
4. 关注领域内最新技术动态,参与核心技术难题攻关及跨部门协作项目,包括文献调研、专利撰写、测试文档编制等工作;
5. 及时完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 材料、高分子、化学、生物工程等相关专业背景,具备本科或以上学位;
2. 掌握无机物/聚合物/天然高分子微球的合成原理与制备技术(如悬浮聚合法、沉淀聚合法、模板法等);
3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析能力与创新思维;
4. 具备良好的责任心、严谨的工作作风以及出色的团队协作精神;
5. 能够独立查阅英文文献,并完成技术文件的撰写;
6. 有微球/纳米颗粒制备、表面功能化修饰或相关方向研发经历者优先考虑;
技术研发工程师(副经理级)
8000-12000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料材料研发完善工艺材料选型材料相关专业
学历:全日制本科及以上,高分子材料与工程、化学、物理等相关理工科专业
1、具备5年以上管道行业高分子材料研发及生产应用工作经验;
2、精通PVC、PP、PE等材料的配方设计技术,尤其在PVC管材、管件方面有深入实践,熟练掌握注塑、挤出工艺控制,具备丰富的管道类产品项目开发与管理经验;
3、能够熟练操作精密检测与分析设备,具备高分子材料的分析、测试及结构剖析能力。
材料研发工程师
2-4万元/月
材料工程师5-10年大专高分子材料相关专业塑胶跑道橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
一、岗位职责
1.跑道项目产品规划、研发
2.上游供应商材料、品质、成本评估
3.跑道产品生产工艺优化
4.制定跑道项目铺装标准方案
5.对跑道项目整体品质负责
二、任职要求
1.具备跑道产品研发或生产管理经验5年以上。
2.五险一金,免费提供食宿
3.薪资面议
材料工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限大专材料研发材料制备高分子材料金属材料复合材料
岗位内容:
1. 开展材料科学领域的研究与开发工作,涵盖材料合成、结构表征及性能测试等方面。
2. 研制新型功能材料,如高强度、耐高温、抗腐蚀等高性能特种材料。
3. 优化现有材料体系,提升综合性能并实现成本控制。
任职要求:
1. 掌握材料、化学等相关学科的专业理论,具有良好的数理功底。
2. 具备熟练的实验操作能力,了解常用分析测试方法及相关仪器设备的操作。
3. 具有较强的创新能力以及良好的团队协作意识。
建材研发工程师-混凝土添加剂
7000-10000元/月
材料工程师经验不限本科
岗位职责
1. 负责混凝土外加剂等新产品的开发工作,依据年度研发规划推进并完成各项研发目标;承担小试、中试及大试阶段的具体实施,完整准确记录实验过程与数据;
2. 组织研发成果的申报工作,编写项目验收材料,并参与验收汇报;
3. 对现有产品进行技术改进,协助解决生产环节中的技术难题,提供必要的技术支持;
4. 开展行业相关文献检索与归纳,跟踪技术前沿,掌握行业发展动向;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 具备本科及以上学历,化工、有机化学、高分子材料等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础;
2. 拥有强烈求知欲,乐于探索问题本质;
3. 具备优秀的逻辑分析能力,善于提出假设并能严谨验证;
4. 工作认真负责,富有创新精神,能吃苦耐劳,具备良好的抗压能力。
公司福利待遇:
1. 基础保障:五险、住宿、食堂、班车、节假日福利卡、带薪旅游、婚丧假、产假(生育慰问金)、体检、人才绿卡申办、职称评定、档案托管、免费班车;
2. 各项补助:中层或业务油补、工龄补、学历补、职称补、出差补、餐补等;
3. 特色福利:羽毛球及乒乓球活动室、员工休闲活动室(含咖啡、冷饮、零食、图书角等);
完善的竞争机制:设立后备人才储备计划,提供管理与技能双通道晋升路径。
面试地址:石家庄装备基地,裕翔街与衡井线交叉口东北角,东行100米路北。火车站乘72或106在裕翔码头倒206路公交车在洨河桥下车或南焦客运站乘206路公交车,在洨河桥站下车即可。
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.5-3万元/月
材料工程师5-10年本科高分子材料经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业橡胶材料经验
职位描述:
1. 负责橡胶供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶材料应用方面的技术支持;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量管控;
5. 处理橡胶相关技术问题并提出解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技术培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶行业工作经验,有矿山类产品背景者优先,具有耐磨橡胶设计经历者优先;
3. 拥有扎实的专业技术功底,能独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差工作安排。
五险一金、双休、员工食堂
邢台隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
二保焊电焊气保焊打板彩钢安装钢结构其他钢结构人员
邢台市隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1、“雏鹰计划”是公司面向优秀应届毕业生设立的专项人才培养项目,入职后将依照培养方案参与轮岗学习,系统掌握公司业务流程与运营模式,深入理解专业技术内容,顺利融入企业文化和工作环境;
2、入职初期安排为期六个月的轮岗实践,期满后结合个人职业意向与公司需求确定具体岗位;
3、在实践中不断提升专业能力,持续成长,逐步发展为公司核心人才力量。
任职要求:
1、2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;
2、认同金融保险行业发展前景,并有意愿在此领域长期深耕;
3、具备较强的成就驱动力、学习能力、适应变化的能力以及良好的抗压素质。
石家庄桥西区农发行省分行。280元,招喷淋管工施工人员。三天一结账,每天9小时,要求熟练工。带一把管钳,
280元/天
管道安装1-4天1-2人完工结算
农发行省分行。280元,招喷淋管工施工人员。三天一结账,每天9小时,要求熟练工。带一把管钳,手套
雪花啤酒装箱320/天+不限经验+管吃住
9000-10000元/月
贴标签普工啤酒厂用品厂包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
30元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
店长烧烤
石家庄裕华区中餐饭店招聘:店长一名,底薪7000-8000元+营业提成烧烤师傅一名,底薪6500-8000元电话:地址:裕华区东南智慧城
打胶1-2人
岗位职责:
1. 负责门窗、幕墙、石材等建筑构件的密封打胶作业,确保胶缝均匀、饱满、无气泡
2. 按施工图纸及工艺要求进行胶体选择、基面清洁与打胶操作,保障密封性能与美观度
3. 配合质检人员完成打胶工序验收,及时整改不合格部位
4. 做好打胶工具及材料的日常维护与现场管理,保持作业区域整洁安全
5. 遵守施工现场安全规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违章操作
任职要求:
1. 有建筑装饰、幕墙或门窗安装相关打胶经验者优先
2. 熟悉硅酮耐候胶、结构胶等常用密封胶特性及施工要点
3. 动手能力强,具备良好的空间判断力和手眼协调能力
4. 吃苦耐劳,适应工地环境,服从项目现场管理
5. 无学历限制,具备基本读写能力,能看懂简单施工标识
材料工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师1-3年本科金属材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验复合材料经验合金材料经验铁路/船舶/航空/航天经验轻工消费品经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验材料研发材料检测新品导入(NPI)材料制备工艺设计工艺改良
研发项目:
金刚石及其复合超硬材料
高端井下钻探工具
粉末冶金
机械设计加工
岗位职责:
1、在部门领导的带领下完成部门研发产品任务;主导新型超硬材料及其相关钻探工具的研发。
2、协助编制新产品相关技术、工艺文件及检验标准,协助搭建材料-工具应用研发体系,推进新型超硬材料、钻探工具等终端产品产业化。
3、协助制定技术路线并控制研发节点。
4、协助收集国内外行业技术发展资料,关注产品市场动向,为部门经理决策提供技术参考。
5、协助完善知识产权布局,编写完成专利申请。
岗位要求:
1、本科及以上学历。
2、超硬材料、粉末冶金、机械设计等相关专业。
3、具备超硬材料及相关工具研发经验者优先。
4、英语CET4,可翻译日常英文邮件、专业材料及机械加工报告等。
5、base山东聊城,社保公积金个税落地北京
6、可接受长期出差
福利待遇: 上六休一,免费工作餐,提供住宿,节日福利,突出贡献奖,工龄奖,五险等。
材料工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师1-3年本科金属材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验复合材料经验合金材料经验铁路/船舶/航空/航天经验轻工消费品经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验材料研发材料检测新品导入(NPI)材料制备工艺设计工艺改良
研发项目:
金刚石及其复合超硬材料
高端井下钻探工具
粉末冶金
机械设计加工
岗位职责:
1、在部门领导的带领下完成部门研发产品任务;主导新型超硬材料及其相关钻探工具的研发。
2、协助编制新产品相关技术、工艺文件及检验标准,协助搭建材料-工具应用研发体系,推进新型超硬材料、钻探工具等终端产品产业化。
3、协助制定技术路线并控制研发节点。
4、协助收集国内外行业技术发展资料,关注产品市场动向,为部门经理决策提供技术参考。
5、协助完善知识产权布局,编写完成专利申请。
岗位要求:
1、本科及以上学历。
2、超硬材料、粉末冶金、机械设计等相关专业。
3、具备超硬材料及相关工具研发经验者优先。
4、英语CET4,可翻译日常英文邮件、专业材料及机械加工报告等。
5、base山东聊城,社保公积金个税落地北京
6、可接受长期出差
福利待遇: 上六休一,免费工作餐,提供住宿,节日福利,突出贡献奖,工龄奖,五险等。
高分子材料研发工程师
8000-16000元/月
材料工程师1-3年硕士材料研发材料改性材料工艺橡胶材料塑料材料树脂材料高分子基复合材料
职位介绍
岗位职责:
公司处于快速发展阶段,诚邀有实力的伙伴加入,可考虑合伙或兼职合作。
1. 聚氨酯与硅胶材料结合灭火胶囊的复合材料研发,具备独立开展高分子材料开发工作的能力;
2. 具备系统扎实的高分子材料领域专业知识;
3. 熟悉高分子材料特性、设备工艺参数设置及行业发展趋势;
4. 掌握高分子材料生产工艺流程,拥有丰富的现场实操经验。
任职要求:
1. 硕士学历,具有2-3年相关领域工作经验;
2. 专业方向为高分子材料、材料化学等相关学科;
3. 能适应高强度工作,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
岗位职责:
1. 主攻聚氨酯与硅胶类材料,独立承担高分子材料的研发设计及工艺改进任务;
2. 深入研究材料结构与性能之间的关联,解决生产环节中的关键技术难题;
3. 参与新材料的小试、中试及量产落地过程,提供必要的现场技术支撑;
4. 关注行业最新技术进展与标准更新,推动材料创新及其实际应用升级。
任职要求:
1. 硕士研究生学历,高分子材料、材料化学或相近专业背景;
2. 拥有2-3年高分子材料研发或生产制程相关工作经验;
3. 熟知高分子合成、改性处理、加工成型及性能测试方法;
4. 具备优秀的实验规划能力、数据解析能力以及技术文档编写水平;
5. 工作认真负责,具备跨部门协作沟通能力与良好的团队合作精神。
材料工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科电池材料电解液材料
知识要求:重点(电解液)
1. 具备坚实的电化学与材料科学基础,专注于电解液领域;
2. 熟悉电芯材料性能及其评价体系,具备电解液研发相关经验;
3. 掌握工程化方法并能实际应用,了解6sigma管理理念;
4. 理解项目管理的基本框架与执行逻辑;
岗位职责:
1. 依据项目输入需求,开展材料选型、供应商技术对接,并主导扣式电池/软包/铝壳电池的验证、失效分析及材料导入工作;
2. 主导第二供应商材料的开发与验证任务;
3. 深入现场推进材料小试、中试及量产转化过程,联动产品团队识别并解决材料相关问题,提出有效对策与控制方案;
4. 开展材料测试与表征方法的研究,建立材料数据库,完成材料相关技术文档的编制与发布;
5. 联合相关部门,参与供应商审核及准入技术评估工作;
材料研发工程师(提供住宿)
1.8-2.5万元/月
材料工程师1-3年硕士新品导入(NPI)工艺设计材料检测无机非金属材料陶瓷
制造业上市公司,电子行业领军企业,提供单人宿舍、员工食堂等完善福利。
岗位职责
材料开发与测试:开展无机非金属材料(结构陶瓷方向)的研发、选型及测试验证工作,编制材料性能评估报告;
材料导入应用:主导新材料从供应商接洽、样品测试到批量导入的全过程,确保材料符合产品性能标准;
供应商技术对接:与供应商开展技术交流,评估材料的一致性与稳定性,推动其持续提升材料质量;
数据分析与反馈:整理分析材料测试数据,追踪材料实际应用表现,为研发与生产环节提供技术支撑;
跨部门协作:联动研发、生产、品质等部门,协同解决材料应用中的技术难题,保障项目顺利实施。
岗位要求
学历专业:硕士及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、化学、化工等相关专业;
专业方向:具备陶瓷材料(结构陶瓷、电子陶瓷、功能陶瓷等)研究或开发背景者优先;
分析能力:熟悉材料表征技术(如XRD、SEM、粒径分析、热分析等),能独立完成测试与数据解析;
沟通能力:具有良好的技术沟通协调能力,能够高效对接供应商及内部团队;
学习能力:学习能力强,动手能力佳,能快速适应新材料开发与导入的工作节奏;
经验要求:有材料开发、测试或导入实践经验者优先,应届硕士毕业生亦可(需研究方向对口);
踏实肯干,愿意深入生产一线发现问题并推动问题解决。
薪资结构:税前基础薪资+加班补贴+餐补+奖金绩效+年终奖+年底双薪;
福利待遇:单人单间+员工食堂+下午茶等。
工作地点:深圳光明区
各工序生产班组长
8000-9000元/月
生产管理包住11-20人月结3-5年学历不限全职有丰富汽车修理的技能机械设备/机电/重工
每个班组2到4人,根据各工序要求带领班组完成生产部门下达的任务。
研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科机械研发结构研发骨科医疗器械三类医疗器械植入医疗器械有限元仿真
1、按照公司规划,完成产品设计与开发任务,涵盖三维建模及二维图纸设计。
2、负责编制、整理产品设计开发文档、技术资料及相关注册文件。
3、组织开展产品相关风险管理工作。
4、参与并支持产品试制、测试及注册流程的技术配合工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先,机械设计及自动化或相关专业。
2、熟悉机械原理、机械设计、工程材料与材料力学等专业知识。
3、具备2年以上骨科植入耗材(或通用型工具)设计经验,方向包括但不限于创伤、脊柱、关节、运动医学等;
4、具备良好的沟通表达能力与学习能力,熟练操作三维及二维设计软件。
非标机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年本科设计安装/调试研发
1. 熟悉运用AutoCad、Solidworks等制图工具,可高效完成设备图纸、管道平面布局图、轴测图等相关绘图任务。
2. 具备废气处理设备设计或管道布置图绘制经验者优先考虑。
3. 大专及以上学历,需具备3年以上相关领域工作经验。
4. 工作积极主动,具备较强的执行力和良好的抗压能力。
钛镁合金订单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限不需要出差包吃住ERP系统经验文员经验家居家具经验
和客户对接出单子只招有工作经验者
裁剪主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.按照生产安排,准确领会并落实裁剪任务要求。
2.运用专业裁剪设备对布料进行精准裁切操作。
3.对已完成裁剪的布料实施质量核查,确保达标。
4.熟练操作手动裁床或自动裁床完成相关作业内容。
5.完成主管交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备扎实的手工操作能力和精细作业技巧。
2.能够正确理解并执行生产排程与裁剪指令。
3.重视工作品质,具备良好的细节把控习惯。
4.具有较强的团队协作意识和沟通协调能力。
5.具备一定的团队管理经验。
6.拥有3年以上裁剪岗位工作经验
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