招聘BI工程师岗位。要求大专学历，具备1至3年工作经验。薪资范围为7500至8500元。招聘人数为5人。工作地址为河北省石家庄市桥西区红旗大街560号翰林大厦B座1301。

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

招聘地面打磨修复师、水泥路面修复工程师、水磨石地面修复技工。岗位要求：具备水泥、混凝土地面修复经验，能够处理地面出现的各种问题，如起砂、起壳、裂缝等。熟练掌握各类地面修复技术，如路面表面处理、研磨技术、专业打磨技术等。能熟练使用各种修复工具和设备，有良好的工作执行能力。薪资待遇：薪资面议，根据工作经验和技术水平决定。

石家庄市裕华区招工长/工程师 房建或路桥施工经验5年以上 1精通测量 2有带班组或组织施工经验 3责任心强能住工地

石家庄市桥西区招聘暖通专业工程师

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

水电工长（经验：大型露天煤矿，大型矿山工作经验优先，熟悉图纸，熟练操作临水临电）

招聘BI工程师，要求大专学历，具备1-3年工作经验。薪资范围为7500-8500元。招聘人数为5人。工作地址为河北省石家庄市桥西区红旗大街560号翰林大厦B座1301。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

招棉服机工长期临时都行临时现结活多价高

河北石家庄深泽桥头招聘快递小包装卸工。工作时间为下午1点至7点。薪资面议。

需要饭店服务员2名上班时间6点到11点.工资现结12一小时，年龄45以下

石家庄市长安区石家庄地铁4号线招施工单位电工（项目部电工兼铺轨机维修），干过地铁铺轨项目，需要有住建局电工证

缺口5-6人工地招打杂临时工。工资下班现结账要求:20～61岁，衣服要求黑色裤子、黑色上衣、黑色鞋。禁止穿短裤拖鞋。工作内容：到建筑用品，干杂活，抬抬东西不重时间：上午：7.00--12.00下午：13.30--18.30薪资：140:上下班拍水印相机，带上手套、口罩。。

招聘桩基施工的技术员或者工长，长期招聘，项目在山东，要求能接受出差

招聘绿化养护工长。年龄要求在55岁以内。工作内容为绿化养护。工作地址位于秦汉新城。

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工长/工程师

四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在云南各地级市和县城招募装修木工工长1-2名， 一，报名条件及要求： 1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑； 2，学历初中以上，能看懂异型施工图； 3，合作方式为包工包料分包模式，要求有带队经验；只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名； 4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作； 5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以； 6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程： 1，自认为符合以上条件者，麻烦先加微信，先不要打电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节； 2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节； 3，付款方式：不用垫资，会按公司规定，，进度款，尾款最快在验收合格后当天支付，最慢三日内支付；整个请款付款流程公开透明，不拖不欠； 4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也高，可签订年度框架协议，一旦签约成为公司认证装修了工长，可负责指定区域装修任务，公司不再指派其他工长。

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，为西部地区指定承建商，现因京东业务需要，需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名， 一，报名条件及要求： 1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑； 2，学历初中以上，能看懂异型施工图； 3，合作方式为包工包料分包模式，要求有带队经验；只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名； 4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作； 5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以； 6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程： 1，自认为符合以上条件者，麻烦先加微信，先不要打电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节； 2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节； 3，付款方式：不用垫资，会按公司规定，，进度款，尾款最快在验收合格后当天支付，最慢三日内支付；整个请款付款流程公开透明，不拖不欠； 4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也高，可签订年度框架协议，一旦签约成为公司认证装修了工长，可负责指定区域装修任务，公司不再指派其他工长。

一、岗位职责; 1、在车间主任领导下负责工作范围内的生产、工艺、设备管理等 2、根据下达的生产计划，合理调配本组生产人员，保证按时按量完成生产 3、负责生产的质量把控，确保产品合格出厂 4、做好安全生产，日常安全检查工作， 5、负责生产的现场定制管理，物流畅通，材料产品放置整齐 二、任职要求： 1、大专以上学历，电子学相关专业优先 2、1年以上生产制造企业工作经验，受过企业质量管理、生产管理、设备管理培训的优先 3、为人正直、工作认真负责，有良好的沟通能力 三、薪资待遇： 五险和意外商业险；餐补，带薪节假日，定期团建，七小时工作制

岗位职责： 聚焦新产品冶炼研发，负责钢水洁净度控制及炼钢-连铸工艺协同优化，保障中板、卷板等高端产品性能达标；主导解决成分命中率偏低、夹杂物超标、铸坯裂纹等关键技术瓶颈；参与新品种试制方案设计与成本核算工作；协同推进AI与大数据技术在终点控制、动态配料等环节的应用落地，提升产线智能化运行水平；特别优秀者条件可适度放宽。 任职要求： 年龄45周岁以下，本科及以上学历，冶金工程或相近专业背景；具备5年以上炼钢工艺实践经验，具有中级工程师职称及以上，有炉长、精炼主操或技术管理岗位经历者优先考虑；系统掌握转炉、LF/RH等全工序工艺流程，具备良好的数据分析能力、问题攻关能力及团队协作意识；拥有新钢种开发过程中洁净度控制、成分精准调控、夹杂物控制等实际操作经验；能够独立牵头处理铸坯裂纹、偏析、气体含量过高等复杂技术问题；特别优秀者可适当放宽入职要求。工资待遇一人一议。

1. 根据生产订单准确及时进行材料核算，若订单内容存在疑问，需立即与业务人员沟通确认；新产品应向样品研发部门索取样品并实测，同时与研发人员核实用料规格及数量。 2. 针对需二次出料的订单产品，分别向裁剪工序、车间及外加工单位提供精准算料单；如遇异常损耗情况，须经上报主管批准后方可开具算料单。 3. 结合生产实际耗用情况，动态调整原材料损耗系数，确保物料供应充足且无冗余。 4. 优化库存管理，减少仓库积压，合理下调常规性原材料的库存水平。 5. 新产品进入批量生产阶段时，在不影响外观与功能的前提下，建议优先采用仓库现有常规材料进行替代使用。 6. 按照订单要求准确计算复合布包条用量，当库存不足时，应及时与外协厂商对接生产计划，安排裁条任务，并协调司机将原料迅速送达外加工厂。 7. 依据产品实际用料、半成品及辅料尺寸，整理和完善BOM数据，核对无误后按时录入系统。

一、岗位职责 1、新产品的研发： 主导新产品工艺方案的设计与开发流程，保障产品从设计阶段到量产环节的顺畅衔接。 配合设计团队，深入分析新产品的结构设计、面料选型及功能实现，确保满足市场实际需求。 负责新产品打样全过程，把控样品质量达标，并输出准确的技术参数用于规模化生产。 2、制作工艺升级： 系统性优化现有产品生产工艺，提升产线效率与成品品质水平。 引进先进制造技术，推进生产流程的自动化与智能化改造。 实时监控生产运行状态，动态调整工艺设定，降低物料损耗与不良品产生比例。 3、产品面料的升级： 开展新型面料与材料的研究工作，增强产品在性能表现和穿着体验方面的优势。 联合供应商共同开发并验证新型面料，确保其适配生产条件并达到产品规范要求。 主导面料改良项目的落地执行，跟踪解决实施过程中的技术难题与质量管控要点。 4、技术团队管理与培训： 统筹技术团队的日常运作，指导成员成长，强化专业能力与创新意识。 定期开展内部技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，纺织工程、材料科学或相关专业背景。 2、5年以上生产工艺技术管理经验，有新产品开发经验者优先。 3、熟悉生产工艺流程、面料特性和市场动态。 4、具备良好的项目管理和团队协作能力。 5、对新技术和新材料有敏锐的洞察力，愿意持续学习和创新。

岗位要求：本科及以上学历（机械相关专业），应届或往届毕业生均可，年龄40周岁以下，具备驾驶能力，身体状况良好，积极向上，具有责任心和职业热情，性格开朗，具备良好的沟通能力，事业心强且执行能力强。 工作内容：1、负责体系认证及证书的年度审核工作。2、组织实施计量设备的定期检定。3、开展公司内部质量监督管理。4、组织并落实员工培训计划。 福利：提供免费食宿、五险、周末双休、法定节假日休假、节日慰问品、公司组织的培训机会及年度旅游活动。

工作内容: 1.负责中间体合成车间的生产运营统筹，涵盖生产计划编制、进度把控及质量监管等环节； 2.组织协调车间各职能单元协同作业，保障生产流程高效顺畅； 3.及时解决生产过程中出现的异常情况，并提出可行性优化建议； 4.绩效评估主要围绕产量达成、产品质量与成本控制三个方面进行考核。 任职要求: 1.需具备5年以上精细化工或5年以上医药中间体生产管理经历，年龄****以下，无需制剂领域管理经验； 2.具有较强的责任意识和执行能力，能按时保质完成生产目标；须具备化学合成相关专业背景，熟悉化学反应工艺过程； 3.拥有一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及设备操作规范。

岗位职责： 负责产品工艺（热处理、喷丸强化、火焰喷涂）的技术文件编制； 负责特种工艺（热处理、喷丸强化、火焰喷涂）的验证及工艺参数设定； 协助处理生产过程中相关技术问题的协调与解决； 职位要求： 本科及以上学历，热处理、喷丸强化、火焰喷涂等相关专业背景； 熟悉热处理、喷丸强化、火焰喷涂工艺过程及其控制要点； 有军品制造相关工作经验者优先考虑； 具备良好的质量意识、学习钻研能力及沟通协作能力； 具有热处理、喷丸强化、火焰喷涂等特种工艺实际经验者优先。

岗位职责： 1.负责自动化设备的机械构架设计，涵盖传动系统、承载框架、运动部件等，保障结构的强度、刚性和运转平稳性； 2.开展静力与动力分析（如振动、冲击、疲劳耐久性），通过结构优化提高设备性能并控制成本； 3.熟练运用有限元分析工具（ANSYS/Simulation）或运动仿真软件（ADAMS/Motion）； 4.在实现功能需求的基础上，进行设计改进以减少生产投入； 5.熟知机加件、钣金成型、焊接工艺及表面处理流程，具备可制造性设计（DFM）意识； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及相关专业； 2.具备3-5年机械结构设计相关工作经验； 3.薪资面议

工作职责： 1. 依据客户需求编制投标文件及工艺技术方案。 2. 配合业务团队开展客户技术沟通，解答相关技术疑问。 3. 针对客户设备运行中出现的问题，进行全面的技术诊断与分析，定位问题根源并提供有效解决方案。 【任职要求】： 1、具备化工、环境工程等相关专业本科及以上学历。 2、拥有三年以上污水处理设计经验（熟悉膜系统、生化系统或蒸发提盐系统者优先）。 3、熟练使用办公软件及AutoCAD绘图工具； 4、能适应出差安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、交通补助、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、定期体检

职位描述： 1. 负责橡胶类供应商的技术评审与现场考察； 2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导； 3. 提供橡胶原材料相关的技术咨询与服务； 4. 参与橡胶产品生产过程中的质量监控与管理； 5. 处理橡胶相关技术问题并制定解决方案； 6. 组织开展橡胶领域的专业技能培训。 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄原则上不超过45岁，特别情况可适当放宽； 2. 具备五年以上橡胶制品行业工作经验，有矿山设备或相关产品背景者优先考虑； 3. 拥有扎实的专业技术基础，能够独立应对和解决技术难题； 4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法，掌握橡胶配方设计基本原理； 5. 执行力强，具备良好的协作精神和团队合作意识； 6. 熟练操作常用办公软件； 7. 能够接受长期外出差的工作安排。 五险一金、双休、员工食堂，薪资面试

现在市里加车木工，有人打电话