
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.5-3万元/月
材料工程师5-10年本科及以上高分子材料经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业橡胶材料经验
职位描述:
1. 负责橡胶供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶材料应用方面的技术支持;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量管控;
5. 处理橡胶相关技术问题并提出解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技术培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶行业工作经验,有矿山类产品背景者优先,具有耐磨橡胶设计经历者优先;
3. 拥有扎实的专业技术功底,能独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差工作安排。
五险一金、双休、员工食堂
技术研发工程师(副经理级)
8000-12000元/月
材料工程师3-5年本科及以上高分子材料材料研发完善工艺材料选型材料相关专业
学历:全日制本科及以上,高分子材料与工程、化学、物理等相关理工科专业
1、具备5年以上管道行业高分子材料研发及生产应用工作经验;
2、精通PVC、PP、PE等材料的配方设计技术,尤其在PVC管材、管件方面有深入实践,熟练掌握注塑、挤出工艺控制,具备丰富的管道类产品项目开发与管理经验;
3、能够熟练操作精密检测与分析设备,具备高分子材料的分析、测试及结构剖析能力。
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.1-2万元/月
材料工程师5-10年本科及以上橡胶配方应用
职位描述:
1. 负责橡胶类供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶原材料相关的技术咨询与服务;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量监控与管理;
5. 处理橡胶相关技术问题并制定解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技能培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶制品行业工作经验,有矿山设备或相关产品背景者优先考虑;
3. 拥有扎实的专业技术基础,能够独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方设计基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神和团队合作意识;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差的工作安排。
五险一金、双休、员工食堂,薪资面试
材料工程师
6000-12000元/月
材料工程师经验不限大专及以上材料研发材料制备高分子材料金属材料复合材料
岗位内容:
1. 开展材料科学领域的研究与开发工作,涵盖材料合成、结构表征及性能测试等方面。
2. 研制新型功能材料,如高强度、耐高温、抗腐蚀等高性能特种材料。
3. 优化现有材料体系,提升综合性能并实现成本控制。
任职要求:
1. 掌握材料、化学等相关学科的专业理论,具有良好的数理功底。
2. 具备熟练的实验操作能力,了解常用分析测试方法及相关仪器设备的操作。
3. 具有较强的创新能力以及良好的团队协作意识。
材料研发工程师
2-4万元/月
材料工程师5-10年大专及以上高分子材料相关专业塑胶跑道橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
一、岗位职责
1.跑道项目产品规划、研发
2.上游供应商材料、品质、成本评估
3.跑道产品生产工艺优化
4.制定跑道项目铺装标准方案
5.对跑道项目整体品质负责
二、任职要求
1.具备跑道产品研发或生产管理经验5年以上。
2.五险一金,免费提供食宿
3.薪资面议
材料工程师/材料检测员
6000-10000元/月
材料工程师1-3年本科及以上无机非金属材料经验高分子材料经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验制药/医疗经验材料改性经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业材
岗位职责:
1. 负责微球材料(如荧光微球、磁性微球等)的方案设计与性能提升,涵盖配方研发、工艺优化及量产阶段的技术支持;
2. 承担公司微球产品的制备过程与质量检测工作;
3. 按计划推进实验任务,真实记录实验数据并完成报告的整理与输出;
4. 关注领域内最新技术动态,参与核心技术难题攻关及跨部门协作项目,包括文献调研、专利撰写、测试文档编制等工作;
5. 及时完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 材料、高分子、化学、生物工程等相关专业背景,具备本科或以上学位;
2. 掌握无机物/聚合物/天然高分子微球的合成原理与制备技术(如悬浮聚合法、沉淀聚合法、模板法等);
3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析能力与创新思维;
4. 具备良好的责任心、严谨的工作作风以及出色的团队协作精神;
5. 能够独立查阅英文文献,并完成技术文件的撰写;
6. 有微球/纳米颗粒制备、表面功能化修饰或相关方向研发经历者优先考虑;
博士科研人员
2.5-3.5万元/月
材料工程师1-3年博士及以上学术/科研
技术方向:
1. 金属材料
2. 力学性能测试(涵盖短时力学、疲劳断裂、长时力学、超转疲劳等)
3. 材料失效机理分析
4. 环境适应性与可靠性试验
5. 无损探伤检测
6. 计量与校准技术
7. 紧固件性能检测
8. 轴承检测技术
9. 测试装备研发、检测方法创新、行业规范制定、标准体系研究
应用领域:航空航天、核电、汽车船舶等行业
研究对象:金属材料、复合材料、整机系统测试
任职要求:
1. 取得博士学位或已通过博士论文答辩的应届博士,专业方向为固体力学、化工机械、推进技术、机械设计、动力工程、材料科学、冶金等相关领域
2. 具备独立开展科研工作的能力,拥有良好的沟通协作素质
3. 身体健康,具备较强的责任意识,工作细致严谨,积极进取,具有优秀的团队协作能力和科研创新能力
工作地点:北京海淀、河北廊坊、陕西西安、江苏无锡等
铸造工艺师
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专及以上铁AutoCAD金属冶炼相关专业砂型铸造消失模铸造SolidWorks
岗位职责:
1、承担铸造工艺的规划与优化工作,保障产品品质及生产效能;
2、参与新产品研发过程,完成工艺验证及试制生产任务;
3、针对生产中出现的技术难题提供有效解决方案和技术支持;
4、持续推进铸造工艺改进,减少制造成本,提升材料使用效率;
5、编制并维护工艺技术文档,建立和完善作业指导规范。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料成型、机械工程或相关专业背景;
2、掌握铸造工艺知识,具备实际项目实践经验;
3、具备较强的分析解决问题能力与创新思维;
4、熟练操作CAD、CAE等工程设计软件;
5、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
邢台隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
其他钢结构人员钢结构彩钢安装打板气保焊电焊二保焊
邢台市隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
石家庄无极县招聘配菜2名,工资5000一6500,要求手快干净,工休3天,宿舍近,工资准时
5000-6500元/月
配菜1-2人月结
无极招聘配菜2名,工资5000一6500,要求手快干净,工休3天,宿舍近,工资准时,电话张
装卸工包住包吃月结
年龄放宽了,了!!!
快递小件区招人了!!!免费管吃住
装车岗位保底7500元,
卸车岗位保底6900元!
长夜装车岗位保底7800元!
拆包员,分拣员,扫描员,供件员,封包员等诸多岗位等你来,综合工资6000+
有想干的或者给别人 抓紧联系我
网贷信用卡债务重组专员-无责底薪8K(可兼职)
1-2万元/月
网络销售20人以上经验不限学历不限
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。
公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。
薪资待遇优厚,月薪8000-60000元+,诚邀各界人士携手共赢。
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
营业员
招聘
现本店招聘员工❗
年龄:18-40岁左右
咨询电话:同
工作地址:石家庄市新华区天苑小区兔喜快递超市
材料助理工程师
6000-10000元/月
材料工程师1-3年本科及以上
工作责任:
1. 负责工艺改善,包括能力、产量、效率和质量方面的改善;
2. 负责给生产提供工艺方面的支持,负责调查和解决工艺问题;
3. 负责开发新产品生产的工艺和参数,并进行工艺和生产验证;
4.负责改善工艺以达到降低成本的目的;
5. 负责设备,夹具,工具和备件的计划和选型;
6. 给操作工/技工给予公司生产工艺和过程方面的培训并纠正之.
7. 与生产部、质量部及技术合作伙伴建立并保持紧密联系.
8. 严格按照iso13485标准展开工作
9. 本岗位描述可由公司随时修改.
工作要求:
1、工作经验:应届毕业生,2年以内工作经验
2、专业背景要求:材料学,机械类专业,有不锈钢丝行业工作经验的优先;
3、学历要求:本科及以上学历
4、年龄要求:30岁以下
5、其它:熟练操作相关画图及办公软件等、
6、吃苦耐劳,有钻研精神,抗压能力强
南通通州湾道具工厂招3D打印技术员
9000-13000元/月
材料工程师学历不限
1.具有大专及以上文化水平,或者具有五轴机加工二年以上独立设备操作经验,能够独立编程者优先;
2.对3D打印工艺有所了解,有相关经验者优先;
3.能够熟练使用powermill/UG/soliderworks等软件进行五轴编程
塑料改性研发岗(专注尼龙领域)
1.5-2.5万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上高分子材料经验高分子材料相关专业纤维/尼龙材料经验塑料材料经验材料改性经验材料合成经验
岗位职责:
1、承担尼龙材料改性领域的研发任务,重点推进新兴应用方向的技术攻关;
2、主导新产品、新工艺及新技术的研发流程建设,并推动其在生产中的实际应用;
3、协同销售团队,为客户提供售前咨询与售后技术解决方案;
4、关注行业前沿动态,联合外部科研机构及客户资源,导入具有潜力的研发项目;
5、负责实验过程监管、设备维护、数据整理与分析工作;
6、落实HSE规范管理,完成部门内部各项日常事务。
任职要求:
1、具备高分子相关专业硕士及以上学历;
2、拥有2年以上相关领域工作经验。
材料测试工程师-大厂项目-周末双休-视频
8000-12000元/月
材料工程师1-3年大专及以上无机非金属材料经验玻璃材料经验材料检测经验半导体经验铁路/船舶/航空/航天经验汽车经验仪器仪表经验材料选型经验金属材料经验陶瓷材料经验橡胶材料经验材料改性经验
岗位职责:
1. 熟悉并掌握多种胶水的固化原理,涵盖UV固化、热固、湿气固化等不同类型。
2. 能够独立操作胶水相关检测与应用设备,如密度计、万能拉力机、点胶机及灌胶机等。
3. 深入理解胶水使用流程,具备识别和判断测试环节潜在风险的能力。
4. 工作作风细致认真,对实验数据及实际应用成效承担相应责任。
5. 依据标准规程完成高分子材料(如胶水、胶膜、塑料等)的样品制备与性能测试,并编制测试报告。
6. 开展胶水点胶工艺的验证工作,为胶粘工序的技术人员提供技术支持与培训指导。
7. 配合完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1. 熟悉高分子材料检测方法,能熟练操作各类测试仪器与设备。
2. 掌握胶水材料的固化特性,具备准确评估其测试与应用风险的能力。
3. 具备严谨的工作态度,对测试结果和实际应用效果有强烈的责任意识。
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神,能够顺畅开展技术沟通与培训工作。
博士后科研工作站入站研究员
2-5万元/月
材料工程师经验不限博士及以上高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验营销化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验电商
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-03
岗位职责:负责新型减振降噪材料的市场推广与销售工作
任职要求:
1. 已取得国内外博士学位,专业方向为营销、电子商务或高分子材料、复合材料、化学、声学隔声等相关橡胶工程领域,具备电商从业背景者优先考虑;
2. 年龄不超过39周岁,综合素质良好,身体健康;
3. 具备开展博士后层次科研工作的基本能力;
4. 合作模式灵活,欢迎外地人员或暂未落实编制的在职人员参与,支持项目制合作或全职投入。
工艺技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上注塑工艺吹塑工艺挤出工艺
岗位内容:
1、负责编制与维护生产相关的工艺文档,如作业指导书、工艺流程图等;
2、开展车间工艺执行情况检查,记录发现的问题并跟进整改落实;
3、参与新产品车型样车的验证工作,做好问题记录及后续跟踪处理;
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备工艺类相关专业背景;
2. 拥有五年以上相关领域工作经验,熟练掌握CAD等常用软件;
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效应对生产过程中的各类问题;
4. 责任心强,工作主动积极,具备较强的抗压能力,可适应不同工作环境。
打磨建模
✅招工:模具打磨腻子一名,招聘CAD画图, 三维建模 UG建模师傅 solidworks软件师傅都可以,建模 ,工资高
电话:
石家庄鹿泉区奥大开心农场,今天下午有个蔬菜大棚需要安装4X8米,自带工具。细节等电话联系
棚结构
鹿泉区奥大开心农场,今天下午有个蔬菜大棚需要安装4X8米,自带工具。细节等电话联系
生产主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验肉制品经验
岗位职责:
1.负责生产线日常运行的监督与统筹,保障产品品质与生产效能稳定达标。
2.参与产品研发及产品线规划,持续优化创新以契合市场实际需求。
3.严格执行安全生产规范,杜绝影响产品质量或人员安全的隐患行为。
4.针对生产环节中出现的质量异常进行溯源分析,并制定有效改进方案。
5.精细管控生产成本,合理调配原材料、辅料及包装材料,提升资源利用率。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效推动团队运作。
2.拥有较强的创新思维与研发素养,能结合市场动态开展新品开发。
3.具备良好的协作意识,善于激励团队成员共同实现工作目标。
4.熟悉食品安全法规与质量管理体系,能够严格落实相关标准。
5.熟练掌握生产现场管理方法,具备5S管理实施与监督的实际经验。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上自动化机械经验AutoCAD非标设计经验ANSYS仿真设计经验有机械结构工程师经验
岗位职责:
1. 负责自动化设备的机械结构开发,涵盖传动系统、支撑架构、运动部件等设计,保障结构的强度、刚性和运行平稳性;
2. 开展静力学与动力学仿真分析(如振动、冲击、疲劳寿命评估),通过结构优化提升设备性能并控制成本;
3. 熟练运用有限元分析工具(ANSYS/Simulation)或运动仿真软件(ADAMS/Motion);
4. 在实现功能需求的基础上,持续优化设计方案以降低生产成本;
5. 熟知机加工、钣金成形、焊接工艺及表面处理流程,具备良好的可制造性设计(DFM)意识;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及相关专业;
2. 具备3-5年机械结构设计相关工作经验;
3. 薪资面议
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验电子/通信经验
岗位职责:
1、全面负责车间人员调配及各项工作的统筹协调;
2、监督并指导生产加工流程,确保作业规范,落实产品质量管控;
3、依据生产任务制定计划,跟进生产进度与质量执行情况;
4、协同公司其他部门推进工作,加强跨部门协作沟通;
5、落实生产车间的安全管理工作。
任职要求:
1、具备生产制造类企业车间主任相关工作经验,工作踏实、诚实守信,具备较强的责任心。
2、熟悉生产工艺者优先,对制造业有一定了解。
3、须国家统招大专及以上学历,
机械管培生(外派俄罗斯等地)
6000-11000元/月
机械工程师1年以下本科及以上接受无机械工程师经验
培养方向:
1、机械研发工程师:掌握常用制图工具的使用,具备独立完成设计任务的能力。
2、售前技术支持岗:
(1)机械类、矿物加工工程、矿业工程相关专业背景,具备识图读图能力;
(2)性格踏实稳重,积极向上,学习能力强,具备良好的表达与协调能力;
(3)以技术支撑为核心职责,将与销售成员共同组建项目小组,前往客户现场开展技术方案讲解与产品对接;
(4)需长期驻外,差旅期间食宿行费用由公司承担,年薪15-20万+。
职位要求:
1、面向22、23、24、25届毕业生;
2、985/211院校优先,硕士学历优先,其他院校综合素质突出者亦可考虑;
福利待遇:双休、五险一金、绩效奖金、海外出差补贴、餐费补助、交通补贴、带薪年休假、节日福利、定期团建活动
外派国家包括俄罗斯、秘鲁、澳大利亚、加纳、赞比亚
工作语言为中文
外派周期为3至6个月
高级设备管理师(JD00097)
9000-18000元/月
生产设备管理员月结10年以上本科及以上设备管理生产设备
岗位职责:
1、负责敬业集团本部及各基地(以下简称“全集团”)炼铁、炼钢、轧钢全流程设备的全生命周期管理。完善全集团设备管理体系,健全管理制度,推行标准化操作流程,确保设备运行稳定高效;统一指导设备选型、使用维护、技术改造与升级工作。
2、统筹全集团钢铁生产全流程设备的运维管理、故障控制及检修组织。实施预防性维护策略,落实设备点检与保养机制,降低故障发生频率;主导重大突发性设备事故的原因排查与分析;优化周期性检修及大中修管理模式,改进实施方案,推进检修过程中不停产或少停产作业。
3、跟踪行业前沿设备管理技术与工艺发展,推动设备技术革新和智能化建设(如设备物联网系统、在线状态监测平台),提升产线运行效率与产品品质水平。
4、统一管理设备运维成本,制定备件需求计划与库存管控方案,优化备件配置结构,减少运维支出及资金占用。
5、完善各基地设备管理绩效指标与考核机制,监督设备管理队伍的技术培训与经验交流,持续提升团队专业技术能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,冶金工程、机械工程、设备工程、自动化等相关专业背景;持有高级工程师职称者优先;
2、具备10年以上在、或大型钢铁企业从事全流程设备管理工作的实践经验,熟知炼铁、炼钢、轧钢等工序设备的构造原理与运维特性;有主持实施设备技术改造或智能化升级项目并取得实效的经历;
3、掌握设备全生命周期管理理论与实践方法,精通预防性与预测性维护技术,能熟练应用常见设备诊断手段(如振动检测、油液分析等);
4、熟悉设备类信息化管理系统(如ERP、MES)的实际应用流程;
5、具备良好的全局规划能力、决策判断力和团队管理能力,适应高强度工作节奏;思维严谨,责任感强。特别优秀者条件可适度放宽。
栏目概述
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