物业管家 要求：40岁以下，熟悉电脑使用，有服务意识和较强的抗压能力。 薪资福利：4000元/月+五险一金+节日福利+年终奖 上班时间：08:30-12:0014:30-18:00月休4天 工作地点：书香府物业中心 有考虑聊一下吗？

1、领导物管中心贯彻落实各项管理方针和目标/指标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责。 2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准、服务标准，组织编制、审核、批准本物管中心的项目管理手册，组织编制、审核本物管中心的专用服务标准及工作标准，组织编制专用管理规章。 3、接受公司总经理的行政领导与公司各职能部门的业务指导，协调本物管中心与公司、客户及相关协作单位之间的关系。 4、组织制定物管中心工作计划，审批物管中心各组的年度工作计划。 5、负责处理本物管中心的重大质量问题、突发事件/事故，并组织实施纠正、预防和改进活动。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责项目全面管理工作，确保物业服务品质达到公司标准； 2、制定并执行项目年度工作计划，监控项目运营状况，及时解决管理中的问题； 3、协调业主、租户与物业服务中心之间的关系，处理投诉与建议，提升客户满意度； 4、监督项目财务预算，控制成本，确保财务健康； 5、组织团队建设，提升团队专业能力，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1、具备物业管理相关专业知识，熟悉物业管理流程及法律法规； 2、具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 3、良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户问题； 4、有成功项目管理经验，能够独立承担项目运营责任； 5、具备解决问题的能力，能在压力下保持冷静，做出有效决策。

工作内容： 1.全面负责物业项目的日常运营、服务品质和团队管理，制定年度工作计划与预算，并确保各项工作有序开展。 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉工业园区物业管理或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 3.监督设施设备（如电梯、消防、水电系统）的维护保养，制定应急预案并组织演练，确保项目安全零事故。 4.负责物业管理费的收缴工作，控制成本，确保财务收支健康。同时确保所有运营活动符合国家及地方法规。 任职条件： 1.学历与经验：要求大专及以上学历。并具备5-8年以上的物业管理经验，其中至少2年以上为管理岗经验 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉大型项目机电系统或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 双休

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

1、熟悉辖区楼宇结构、管线网络、各种设备设施使用性能、楼座排列、单元户数； 2、负责收集客户信息，熟悉所管区域的客户信息:姓名，联系方式，职业、家庭成员情况及居住状态，如有变更须随时与客服部联系进行更新，并保证客户信息的保密，不外泄； 3、负责辖区新客户收楼手续的办理工作，并对客户收楼过程中提出的房屋返修问题进行跟进处理； 4、负责跟踪辖区业主日常报事的处理、进展及完成情况，并适时安排就报事服务效果进行回访； 5、负责监督检查辖区各服务部门的服务标准及现场情况，对不合格项提出整改要求并跟进整改结果； 6、每周至少一次巡视辖区楼宇内设备设施，卫生，照明完好情况及有无潜在安全隐患，发现问题及时报修并跟进处理； 7、每月不少于两次对辖区空置房进行开窗通风，巡视检查房间内各项设备设施完好情况、以及安全隐患，发现问题及时处理； 8、负责参与客户满意度调查和社区文化活动； 9、受理并处理客户各类投诉，协调责任部门处理并负责跟进，直至客户满意； 10、负责为客户提供各类个性化服务，并根据客户需求进行相应的策划，经客户认可后实施； 11、负责客户物业管理费及其他约定费用的收缴及催缴工作； 12、受理客户报修、咨询、投诉等服务需求，并及时流转至责任部门，协调，促进，跟踪落实服务需求的处理进度并进行回访； 13、负责责任区客户关系管理，了解并分析客户需求，参与客户关系维护方案策划； 14、负责本管理区域或片区社区文化活动的实施，发展维护良好的客户关系，促进满意度指标完成； 15、按时完成上级领导交办的其他工作。 工作要求 1、大专及以上学历，优秀人员可适当放宽； 2、抗压能力强、处事灵活，并具有较强的学习能力，责任心强； 3、熟练Office系列办公软件，会PS、编辑器、图怪兽办公软件优先。 上班时间：8：30-1214-18

有5年以上物业管理经验，大本学历，男女不限，执行力强！！！形象好气质佳。

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

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招聘主管数名，月休4天，工资待遇面试详谈 地址：青羊政务中心 联系电话： 联系人：张经理

小区物业诚聘以下人员： 1.物业经理1名，要求有物业管理经验2年以上，男女不限，50岁以下，工作地址潍城区清平路胜利街附近。 2.客服2名，，熟练操作电脑，高新区奎文区潍城区就近安排工作。 3.保洁：诚聘保洁1名，男女不限，要求65岁以下，地址：高新区东风街潍安路附近。 4、保安：潍城区清平路胜利街附近诚聘保安2名，要求65岁以下。 5、奎文区一小区诚聘可24小时住项目的门卫1名，免费住宿，工资3000元，，身体健康。

招聘:岭南新苑招主管1名 工资6000 :有做过小区的经验 :8小时:月休四天 ，加班另算 年龄58岁已下:男女不限: 地址:广东省广州市荔区和文一街与和文二街交叉囗西南方向36米左右。 联系电话 :

物业经理 1.年龄50周岁以下，高中及以上学历，身体健康，品行端正；2.具备物业管理或相关工作经验者优先；3.具备较强的责任心和团队管理能力。全面负责服务区内保安、保洁、绿化等日常管理与协调工作，确保服务区运营有序、环境整洁。 薪资福利:月薪5000元，提供食宿，每月公休4天。 招工人数:1名 工作地址:潍坊市寒亭区固堤街道潍北农场走马岭村北（荣乌高速潍坊北服务区）

邢台市人民医院 南京益护物业管理中心招聘啦 运送（要求:20岁-40岁，身体健康，服从命令，吃苦耐劳） 工资面议 公司福利:每月休息四天，节假日三倍工资，过节福利 面试地点:邢台市人民医院南京医护物业管理中心办公室 工作地点:邢台市人民医院 联系电话: 名额有限哦！

招聘岗位：客服管家，招聘人数：1 名，要求：具有亲和力，善于沟通，薪资：3500-3800 元 / 月，联系电话：，地址：清流县龙津镇城南工业路 2 号盛世鑫城物业服务中心 1 楼

维修工 薪资福利:3000 - 3500元 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:三明市尤溪县光林村

小区物业管理员 ，23~55周岁，身体健康；无犯罪记录，无纹身；良好的服务意识，退伍军两班倒，12小时 薪资福利:3600-3700/全月 工作地址:尤溪县联润璞玥澜山小区

110. 招聘岗位：综合维修工 薪资待遇：4000-4500 招聘人数：1 工作地点：洋溪镇新街罐头厂内 联系人：李女士 联系电话：

111. 招聘岗位：综合维修工 薪资待遇：4000-4500 招聘人数：1 工作地点：洋溪镇新街罐头厂内 联系人：李女士 联系电话：

公司名：三明市斧头山食品有限公司 岗位：综合维修工，招聘要求：1,/,/,/,1、负责工厂机械设备保养维修 2、负责厂区修修补补 3、不修的时候打杂 4、懂电,号码：,地址：洋溪镇新街罐头厂内

岗位名称：物业工程技工 岗位要求：1.持有低压电工证；持有高压电工证者优先；2.年龄52岁以内；3.能适应物业服务行业的工作环境及相关工作安排。 薪资待遇：税前薪资5.6K5.8K，月休4天，五险，高温礼品，过节礼品。

物业收费员，一个月休息四天，23-35岁之间，工作轻松，提供住宿，水电免费，有意者联系：

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

1、制定并实施物业项目的运营计划，提升客户满意营 2、监督物业日常运营管理，包括安全、清洁、维修等: 3、协调处理业主投诉和建议，维护良好客户关系: 4、组织团队建设，提升员工专业素质和服务意识。