主管/财务会计各1名 1、全面负责公司财务核算工作的组织与实施，完善财务核算制度，保障会计数据的真实性、准确性与完整性。 2、牵头制定公司年度财务预算方案，涵盖收入、成本费用及资本性支出等预算内容，统筹协调各部门完成预算编制任务。 3、掌握国家税收相关法律法规，组织开展企业税务规划，依法合规优化税负结构。 4、主导公司生产成本、制造费用、管理费用及销售费用等各类费用的核算工作，确保核算结果及时、准确。 5、具备铝型材、门窗或喷涂行业工作经验者优先考虑

1、本科及以上学历，年龄40周岁以下，具备中级会计师资格，精通国家财务制度及相关政策法规。 2、熟练掌握金蝶财务系统操作，具备较强的系统应用能力。 3、全面负责企业税务规划、财务管理、账务审核、预算编制、销售合规管控、费用控制等工作；主导建立应收账款与库存风险管控体系，推进各类经营风险防范机制建设。 4、组织月度结账流程，主持会计报表编制及财务分析报告输出。 5、主导成本核算工作，监督各项费用的审核与控制。 6、具有制造业财务管理工作经验，曾服务过年营收超10亿元规模企业的优先考虑。

工作职责 1.负责公司日常应收款项、会计核算及税务相关事务的管理，统筹财务工作的沟通与协调； 2.依据会计制度及集团管理规范，编制各类财务报表，提供相应的财务分析报告； 3.组织制定预算方案、财务收支规划、成本费用计划、财务报告及会计报表，为管理层决策提供数据支持； 4.监督并反馈公司各项内控制度执行情况，及时提出优化建议； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.财经类专业本科及以上学历； 2.具备3年以上相同岗位工作经验； 3.具备扎实的专业知识，熟悉国家财务、税务、审计相关法规与政策，了解集团化管理体系的相关制度； 4.熟练操作各类办公软件； 5.熟悉企业经营业务中的会计处理流程，能独立完成全流程账务操作； 6.工作认真负责，诚实守信，具备良好的职业素养； 7.熟练使用SAP财务系统，有物业行业财务工作经验者优先考虑。 年终奖金、入职即购买社保公积金、周末双休、餐补、司龄补贴、节日福利 需定期前往江门蓬江、新会出差，介意者请勿投递

账务主管岗位职责: 1、具备进出口退税实操经验，熟悉制造业全流程账务管理，可独立完成纳税申报及账务核算，处理税务缴纳、核对、复核等相关工作 2、负责日常发票开具及其他涉税票据的管理工作 3、参与税务预算编制，完成增值税年度汇算清缴工作 4、办理税务登记、变更及相关手续的申报事宜 5、开展税务筹划，进行成本与税金核算，实施纳税分析与控制，助力企业效益提升 6、组织财务报表的编制及审计配合工作，保障数据真实、合规 7、统筹公司账务管理，涵盖日常核算、资金运作及预算执行监督 8、定期维护并更新财务系统，确保财务数据安全与准确 任职要求: 1、大专及以上学历，财会类相关专业毕业 2、具有财税服务机构外账申报或企业内外账处理经验者优先考虑 3、工作认真细致，具备较强的数字敏感度，责任心强，坚持原则 4、熟悉国家税收法律法规及相关政策规定 5、作风正派，自律性强，具备良好的职业操守和长期服务企业的意愿

任职要求： 1、年龄35-45岁，大专及以上学历，财会类相关专业； 2、身体健康，无职业禁忌症及相关病史； 3、具备系统的会计与财务管理知识，熟练掌握会计核算、财务报表编制、成本管理等方法，具有十年以上总账会计岗位经验，持有中级会计师职称者优先； 4、曾主导或深度参与ERP系统的上线工作，包括系统实施前的准备工作及后续运行维护，确保系统数据准确、流程顺畅；具备优秀的组织协调能力，能与各部门高效协作，推动财务团队整体提升； 5、熟练运用Excel进行财务数据分析、报表编制及经营报告制作，擅长应收账龄分析与库存商品管理，能够优化库存结构，控制库存成本，提升周转效率； 6、工作踏实严谨，责任心强，思维清晰，恪守职业道德，严守财务保密制度，维护公司利益与声誉；具备较强的逻辑分析能力、沟通能力和抗压能力。 岗位职责： 1、主持财务部门的日常运营与管理工作； 2、拟定并持续优化公司财务管理制度与操作流程，编制年度、季度财务规划； 3、统筹各部门成本管理事务，组织实施成本预测、核算、控制、分析与考核； 4、完善财务内控体系，优化应收账款、应付账款、费用支出、现金及银行存款等关键环节的管理流程，有效防范财务风险； 5、负责与银行、税务、工商等外部单位的对接与业务办理，保持良好合作关系； 6、完成领导交办的其他日常工作任务。

1、全面管理： 负责财务部门的日常运营，保障各项工作有序高效推进。 拟定部门工作规划，并跟踪落实执行进度。 营造积极协作的团队环境，提升整体工作效率。 同时兼顾仓库管理工作。 2、制度与政策： 建立健全公司财务管理流程及相关制度，持续优化并监督实施。 确保财务管理体系的规范性与适用性。 定期开展财务政策审查，推动制度动态完善。 3、预算与报告： 牵头编制年度、季度财务预算，组织实施并完成月度、季度及年度财务报表。 为管理层经营决策提供真实、准确、及时的财务信息支持。 4、资金与核算： 统筹公司资金调度，主导成本核算、会计核算及相关分析工作。 保障资金运作科学合理，提升使用效率。 强化成本管控，助力企业利润增长。 5、税务管理： 严格执行税收法规，确保纳税操作准确合规。 掌握国家税收政策导向，科学开展税务筹划工作。 6、财务计划与汇报： 组织制定各项财务收支与资金使用计划，监督计划落地执行。 定期向上级负责人汇报财务计划执行进展。 其他工作： 完成领导交办的其他相关事务。 （PS：学历要求全日制）

1、构建并持续优化公司财务管理体系，全面把控财务部门的日常运营、预算管理及资金运作，强化财务管理能力，提升整体工作效能。 2、结合企业经营实际与发展需求，提前筹划并拟定年度财务工作规划及相关管控标准。 3、依据公司制度要求，统筹各部门开展财务预算编制工作，完成预算汇总后提交总经理审核，经审批后组织实施并对执行过程进行监督。 4、领导会计团队开展会计核算与账务处理，按时编制和汇总财务报表，并确保及时准确上报。 5、主导公司成本管理体系建设，组织实施成本预测、控制、核算、分析与考核，推动成本精细化管理。 6、定期向管理层反馈财务运行情况、收支状况及各项财务计划执行进展，提供专业的财务分析与前瞻预测，并出具可行性决策建议。 7、根据公司战略方向与财务管理需求，科学设置财务部门组织架构，优化业务流程，注重团队能力建设，实施员工培养与绩效管理，持续提升团队专业水平与工作效率。

1.负责公司全盘账务处理，包括总账核算、财务报表编制及税务申报等工作； 2.优化财务流程，完善内部控制制度，确保财务数据的准确性和合规性； 3.统筹协调财务部门日常工作，指导并监督下属完成基础财务工作； 4.配合完成年度审计、税务稽查及相关财务分析工作； 5.提供有效的财务建议和数据分析支持。 任职要求： 学历专业：财务、会计、审计等相关专业大专上学历； 工作经验： 5年以上财务工作经验，其中至少3年以上总账会计或全盘账务处理经验； 有中小规模企业财务部门管理经验，熟悉财务团队协作及流程优化； 专业技能： 精通会计准则及财税法规，熟练使用财务软件及Excel； 具备较强的财务分析能力和成本控制意识； 综合素质： 逻辑清晰，沟通表达能力强，能高效协调内外部资源； 责任心强，具备良好的抗压能力和团队管理能力。

1.审核公司日常费用支出，监督各项支出，做好资金计划安排，确保公司正常运转; 2.准时出具财务报表，准确反映公司生产经营成果，并作出财务分析，改进不足之处; 3.负责报价的审核，控制成本，准确核算成本，作出分析，发现成本升降原因并提出改进意见; 4.内部控制的实施，查补堵塞漏洞，防范风险，维护公司利益; 5.组织公司年度、半年度存货、固定资产盘点，维护公司生产经营成果; 6.主要负责公司全盘内账，要求全盘内账会计经验，有制造业工厂做账经验。任职要求: 1).本科以上学历，较好的沟通能力，有会计证。熟练常用办公软件使用。办事高效、严谨、细心; 2).3年以上工厂财务工作经验，具有成本控制意识; 3).熟悉财务相关法律法规，企业财务制度及流程。 4).为人正直、干练，工作细致，责任感强，良好的协调、沟通能力、协作精神，有较强团队合作意识。

工作职责 1.负责公司日常账务操作及财务部门整体工作的统筹安排； 2.编制月度、年度财务分析报告，组织年度预算编制工作； 3.依据每月财务数据进行系统分析并提出合理化建议，为相关部门提升运营效率提供支持； 4.定期开展税负变动分析，科学实施纳税筹划方案； 5.监督会计与出纳的日常工作，协调财务部与其他部门之间的业务衔接； 6.按时完成上级交办的各项任务。 岗位要求： 1.性别不限，本科及以上学历，持有助理会计师或以上职称，年龄不超过45岁； 2.具备3年以上工厂会计工作经验，熟悉全盘账务流程，熟练使用金蝶软件及办公软件，具备基础数据分析能力；了解企业会计准则、税收法规及相关财务处理规范； 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守、沟通协调能力及团队协作意识。 4.工作地点：三水大塘工业园 5.薪资待遇：试用期6000元；转正后8000-10000元

希音跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元，留任奖励5000满月新人奖1000，包吃住，。 衣服和小饰品的分拣,工作简单,不需要经验,不需要搬运,新手可做 #破万工资希音跨境电商,做过都了解,现场教面试技巧! 正常干:260-300元+/天+五险一金(包吃包住) 勤快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住） 快干:300-400元+/天+五险一金(包吃包住) 拼命干:400-500元+/天+五险一金(包吃包住) 上班10天可以先借支1000元 1、认识26个英文字母和拼音 2、年龄18-40岁,不查案底,不查征信薪资待遇: 1、底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得,综合薪资8000-12000元 2、每天上班有餐补15元/人/天, 3.提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月),空调热水器洗衣机都有 4、入职当月购买当地五险一金; 5、每月10号发放上月工资,公司统一办工资卡

佛山顺德工业园招聘多名座岗保安，要求1.65米以上51岁以下，形象好有责任心，血压正常善于与人沟通，工作环境好岗亭有空调桌椅齐全，宿舍有热水器/开水/无线网，不干杂活/不巡逻，工资4100元管住不管吃月休4天，工厂饭堂两荤一素只需8元/米饭/汤水随便打，上班5天可预支工资，有类似工作经验者优先，上班地点在佛山顺德杏坛镇。

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1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作内容: 1、负责公司售后部门人事招聘，学习管理团队的能力，公司提供资源直接对接个人成长。 2、根据公司分配的村居以及客户，帮助协助客户整理保单资料；发挥政策性保险优势，实现团队的资源整合。 3、有事业心，具有自我投资，自我学习的思想。 有经验均可，欢迎应届毕业生。 可接受小白，一对一带教！！！ 岗位说明: 1、有招聘或者创业经验者优先考虑 2、早上8:30~12点，下午2:00~5:00，周末固休1.5天，可兼顾事业和家庭 3、年龄23-45岁，大专以上(条件特别优秀者可放宽)

悦途高端汽车养护连锁品牌深耕汽车后市场14年，累计服务客户超13万，拥有26位员工股东。目前运营8家直营连锁门店，业务涵盖汽车洗美、维修保养、贴膜等项目，专注于为中高端车主提供个性化定制服务。因门店扩展需要，现诚聘优秀人才加入！ ————————————————————————————————— 本岗位具备横向与纵向发展空间，请认真查阅招聘详情，减少重复咨询。线上仅用于简历筛选，具体岗位内容及面谈安排将在线下系统开展。 ————————————————————————————————— HRBP岗位职责： 职责1：人力资源规划、分析与优化 1、制定并落地执行业务部门年度HR工作计划（含甘特图）； 2、开展岗位分析与价值评估，编制及更新《岗位说明书》； 3、依据部门经营目标，设计并优化组织架构与人员编制； 4、参与业务单元领导力发展体系及人才成长路径的搭建； 职责2：人才引进与梯队建设 1、深入理解所支持部门的业务模式与团队现状，输出匹配团队特点的人力资源建议； 2、结合业务发展需求，联动招聘团队制定招聘方案，并协同推进招聘执行； 职责3：人力评估与培训发展 1、持续完善员工能力素质模型，推动其优化迭代； 2、组织实施新员工入职培训（涵盖企业文化、管理制度、产品知识、流程规范等内容）； 3、落实所对接部门各项人力资源举措，助力业务团队提升组织效能； 二、任职要求 1、具备本地生活服务或连锁行业HRBP实战经验者优先，有跨业务条线HR支持背景者优先； 2、5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年聚焦HRBP模块； 3、具备出色的沟通协调能力、人际洞察力、抗压性及强烈的目标驱动意识； 4、学习能力强，主动性高，能快速融入业务场景，准确把握业务动态与需求变化； 工作地点： 佛山顺德大良观绿路3号保利广场9座二楼 公司总部直招 工作时间： 早8:30～晚18:00

1，能够独立完成人事相关工作 2，具有良好的沟通能力和团队合作精神3，遵守公司规章制度 岗位经验:接受无经验选手 薪资构成: 我们这有无责底薪3000提成月均8000+（上不封顶） 提成：招一位营销服务员，提成15块钱一个小时（抽到他走为止）假如你一个月招三四个每个人都给你上了四五个小时，相当于就是300/400块钱一天 上班时间：上班时间：13:00-5:0018:00-21:00不加班 月休四天自由调休

岗位职责: 1.负责财务审计工作的组织与实施，确保各项审计操作符合规范要求； 2.编制并整理审计相关资料，保障信息的真实、完整与可追溯性； 3.协同各部门推进审计项目，保障工作流程顺畅高效； 4.协助团队完成审计材料的归集、分类及日常管理工作； 5.配合客户审计需求，及时提供所需数据及相关文件支持。 任职要求： 1.了解财务审计工作流程及相关的法规政策； 2.具备良好的文档处理与资料整理能力； 3.具有良好的跨部门协作与沟通协调能力； 4.工作严谨认真，具备高度的责任感和保密观念； 5.熟悉办公软件操作，尤其精通Excel，有财务系统使用经验者优先； 6.持有CPA注册会计师、中级及以上会计职称或审计师资格证书者优先。

岗位职责： 1、能够独立负责小规模纳税人及一般纳税人的全套账务操作，包括账务处理、纳税申报，熟练使用电子税务系统并掌握线上报税流程 2、及时准确地将税务、工商等主管部门的相关信息传达给客户，并配合客户完成整改以防范潜在风险 3、对接代理记账客户及税务机构，做好沟通协调工作，合理应对客户需求并解决相关问题 4、为客户制定合理的税务规划方案，有效降低涉税风险 5、持续维护良好的客户关系，提升服务满意度 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备代理记账公司工作经验者优先录用 2、大专及以上学历，综合素质突出者可适当放宽条件 3、熟悉高新技术企业及进出口退税业务者优先考虑 4、持有会计从业资格证书者优先 5、工作细致认真，具备专业素养和较强的责任心 福利待遇： 公司为员工缴纳社保，提供带薪休假、免费下午茶、庆功宴、季度团建活动、节日福利、绩效奖金 培训晋升：每季度设有晋升机会！发展空间广阔 假期福利：享受国家规定各类带薪假期！！ 上班时间：8：30-12：00，13：30-17：30，大小周休息，法定节假日按国家规定执行！！

岗位职责： 1.审核记账凭证，登记总账并核对明细账目，保障财务数据的准确性 2.按时完成月度、季度及年度结账任务，包含费用摊销与损益结转 3.编制各类财务报表 4.核算办公室员工薪资 5.执行上级安排的其他相关工作 岗位要求： 1.工作细致认真，品行端正，责任感强，具备高度的职业敬业态度 2.综合素质良好，善于沟通与协调 3.坚持原则，思维灵活，作风严谨务实，具有团队合作意识 4.拥有2年以上相关工作经验，熟练操作常用办公软件

饭野招聘 岗位名称：出纳 工作内容 负责日常凭证的处理，归档；月度生产数据整理；等日常出纳工作。 工作地点 南海丹灶日本中小企业园 岗位要求 学历要求：中专财会专业或以上。 经验优先：需有出纳相关工作经验，有会计相关证书优先。 工作态度：认真负责，细致严谨，具备良好的执行力。 薪资福利 到手薪资：3000元左右。 基础保障：缴纳五险一金，双休，上班时间8:00-17:00 工作期限：暂定1年。 应聘方式 有意者可直接联系，提交个人简历，合则约见。 联系电话： 联系人：齐生

1、负责公司发票开具及相关单据的录入工作； 2、核对仓库各类数据的单价与金额，参与库存管理工作； 3、整理并归档会计原始凭证、账簿及财务报表等资料； 4、配合总账会计处理财务相关事务，按时完成各项报表编制； 5、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，财会类专业，接受应届毕业生； 2、熟练操作金蝶系统及其他常用办公软件，具备财务系统实际操作经验者优先； 3、工作认真负责，具备较强的沟通能力和团队协作意识。

1.熟练操作ERP系统 2.负责统筹各部门费用报销的统计与管理，配合财务总账完成单据整理及财务数据处理工作 3.监控应收应付账款到期情况，跟进应收账款回款进度 4.具备1年以上财务会计岗位经验，掌握基础财务管理相关知识

工作内容： 1．负责招聘、面试及部门日常行政工作 2．处理面试材料，录入系统 3．领导交办的其他任务 4．辅导团队新人，解决新人的基础问题 5．上班时间8:30-17:00，午休2个小时 6．岗位收入上不封顶. 任职要求： 1．年龄25岁以上，接受无经验。