家具报价员的岗位职责及任职要求主要包括以下内容： 一、岗位职责 1、成本核算与报价： 依据家具设计图纸、材料清单及生产工艺，准确核算原材料、加工、运输、税费等相关成本，编制清晰的报价文件。 结合客户需求与市场动态，制定合理的价格方案，在保障公司利润的同时确保价格具备市场竞争力。 2、客户沟通与协商： 主动与客户对接，深入理解其需求，提供定制化报价服务。 就报价细节进行洽谈，解答客户疑问，推动达成合作共识。 3、订单跟进与协调： 全程跟踪订单执行进度，确保各环节按时推进并顺利交付。 联动生产与物流部门，及时处理执行过程中出现的问题，保障流程顺畅。 4、样品制作与调整： 根据客户要求完成CAD图纸绘制，并参与图纸优化建议。 配合设计团队落实设计变更，确保样品满足客户预期。 5、售后服务： 负责定制类产品的全过程服务支持，涵盖售前咨询、售中跟进及售后问题响应。 快速处理客户反馈与投诉，持续提升服务体验与满意度。 6、客户关系维护： 定期开展客户回访，收集使用反馈，组织实施满意度调研。 持续深化合作关系，促进长期稳定合作。 其他任务： 积极配合上级安排的临时性工作，如行业数据整理、市场信息分析等。 二、任职要求 1、教育背景： 大专及以上学历，工业工程、财务会计、财务管理等相关专业优先考虑。 有家居行业从业经历者可适度放宽专业限制。 2、专业技能： 了解家具制造所涉及的材料特性、工艺流程及生产环节。 熟练操作CAD制图工具和Office办公软件，能独立识图与出图。 具备基础财务知识，掌握成本构成与核算方法。 3、沟通能力： 普通话标准，表达清晰，具有较强的沟通技巧与服务意识。 善于倾听客户需求，能够精准传递解决方案。 4、工作经验： 需具备2年以上家具或相关领域工作经验，有报价实操经验者优先。 优秀应届生亦可考虑，但须展现出良好的学习力与适应力。 5、其他要求： 工作态度严谨，责任心强，注重细节，能适应一定强度的工作节奏。 具备良好的协作意识，能与各部门高效配合完成任务。 对市场变化敏感，具备客户管理能力，能围绕公司目标制定可行的定价策略。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或IT行业售后经验者优先 5. 责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8:30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司

周末双休（非陌生推销 ） 岗位职责： 1、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、投诉受理、理赔办理、资料录入/ 变更等； 2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利以及各种客养活动；售后专员 朝九晚五 周末双休（非陌生推销） 3、负责公司会员客户的新单产品介绍、新单办理工作。 任职要求： 25~~45周岁，大专及以上学历（能力特别突出者可放宽至高中），可接受小白，有经验者优先考虑。 薪资待遇：津贴（有责底薪）+佣金+奖金+服务绩效等组成 6000-14400以上 8:30-17:30。周末双休。节假日正常休息. 工作地点：远洋国际B座 杭州市远洋国际B座14楼

产品的售后保养及维护

薪资待遇：底薪+职级奖金+绩效，综合6-8K 工作时间：9:30-00:30 做一休一 岗位职责： 1. 处理账号交易过程中及完成后的各类争议问题； 2. 协调解决交易流程中出现的纠纷情况（例如某一方提出取消交易）； 3. 在双方进入交易组后，针对其中一方失联或因其他原因无法完成换绑的应对与处理； 4. 解决游戏账号无法登录等相关技术性问题。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上的连续客服岗位工作经验； 2. 具备良好的沟通能力，服务意识强，打字速度较快

【岗位职责】 1.整理客户档案资料，进行信息核对（需电话沟通确认）；2.定期检查客户保单及证件状态，必要时需上门变更信息；3.解答客户疑问并提供专业建议。 【职位要求】 年龄25-50岁，学历大专及以上者优先，特别优秀者可适当放宽要求 【福利待遇】 工作时间：8：30-16:30，周末双休，法定节假日休息，时间相对自由。 福利：免费提供专业培训、商业保险、节日福利、快速晋升通道等。

招聘：理货打包员上班时间：8:30-18:00，午休一小时，月休2天，不包吃住，不会可学，男女不限，要求20-35岁，动作麻利，细心有耐心，试用期工资4200，正式后5500以上，联系电话()地址：山口镇新建六路8-10号，山口菜场斜对面

青田艾莱依家纺&杨氏家纺(横石条14号)急招导购:上班时间:早晚班（月休2天）薪资:3900～5800元（底薪+提成）表现良好，年终奖要求:员工，年龄:22岁——52岁，会青田话，能长期工作者！！有意向者来店面议！非诚勿扰！联系电话:()

现在椒江要2个人做精细保洁，有空的接单

 补30号-1号临保年龄：45以内身高：172以上要求：必须要有保安证自备全套保安衣服黑色鞋子最好是（高帮靴子）帽子，灵活精神点，服从安排，工资:结束就发工资，工作时间：9点到下午18点3天连干，地址：梦马小镇想做联系我进位置

湖州德清门窗厂长白班18-52，吃住在厂，住宿4-6人间空调热水独卫！管两顿工作餐！员工18元上班时间：早7点半-晚9点（和吃饭各一个小时）商业保险150元/月，管吃住！月综合5500-6000元！主要负责打螺丝，组装门窗！员工工作！离职提前申请！！报名电话

岗位职责 1. 根据公司提供的客户名单，开展售后服务与客情维护，提升客户满意度 2. 负责客户信息更新、整理、归档，保证信息准确完整 3. 配合金融办开展防范非法集资等金融知识宣传工作 4. 按时参加公司专业培训，提升业务能力 5. 完成领导安排的其他工作任务 任职要求 • 大专及以上学历 • 年龄25–50岁 • 有售后、客服相关工作经验者优先 薪资福利 • 工作时间：08:30–12:00，14:00–16:30 • 周末双休+法定节假日正常休息 • 不定期团建、下午茶、团队活动 • 稳定的平台，完善的培训，工作氛围轻松

岗位职责： 1. 负责家用充电桩安装运营客服工作，对接客户确认安装时间； 2. 操作系统进行派单，协调对接安装工程师； 3. 负责差评回访及用户投诉回访，提升客户满意度； 任职要求： 1. 有全流程客服经验，以往处理过异常、工单等事务。 2. 熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 了解库存管理收发货流程； 早9：00-晚7:00；

负责客户资料整理，信息变更维护 协助客户理赔办理，手续对接 保单续费提醒，做好客户基础服务 客户活动通知和邀约，实现二次开发 依托综合金融业务，提供保障咨询与服务 相关待遇 基本法收入+方案奖励+业务佣金（综合薪资4000—11500元） 工作时间：上午9点到12点 下午2点到4点半 要求年龄25-45岁大专以上的学历

职位描述 工作内容： 1.客户礼品发放 2.客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 不需要地推保险，也不是电销工作！ 职位要求： 1.年龄25～50周岁，大专及以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 薪资待遇: 津贴5400（含1200FYC和工作量）+佣金奖励，具体的根据工作完成情况而定！ 上班时间: 8:30～17:00，周末双休，法定节假日休息！

做好客户售后服务，解决客户需求

寻找爱玩游戏、一心搞钱的搭子！ 【岗位职责】（主要得工作内容） 1、核心玩家转化：长期维系游戏玩家，建立信任，结合玩家游戏需求推荐适配方案，挖掘消费潜力，冲刺业绩目标； 2、文字为主对接各路玩家，耐心解答游戏相关咨询，妥善处理玩家疑问、诉求； 3、定期回访老玩家，维系长期羁绊，提升玩家粘性，带动持续复购； 4、快速吃透游戏玩法、产品内容，修炼沟通技巧，高效洽谈促成转化。 【我们期待的队友】 1、线上聊天天花板，网感在线，自带销售意识，目标感拉满，愿意主动冲业绩冲奖励； 2、共情力在线，懂得换位思考，能听懂玩家诉求，轻松和玩家聊到一块； 3、心态稳定，不怕挫折，抗压强！游戏爱好者优先，零基础小白专属培养，有线上客服 / 线上销售经验加分！ 【游戏人专属福利】 1、1v1 资深师傅手把手带教 + 带薪培训，萌新也能快速出师 2、全员年轻游戏搭子，氛围轻松，没有办公室勾心斗角 3、入职缴纳社保，下午茶、夜宵常态化，定期组队团建开黑 4、薪资无上限：底薪 + 绩效 + 高额业绩奖金，奖金池拉满，综合薪资6-10k（具体面议）

快手服务商，核心是快手快聘业务，可以理解成快手的boss，旨在服务企业通过快手内容和直播带岗，公司提供海量客户资源，销售同事促合作，核心是要做客户新签，目标是客户新签数和转化率。看下工作内容是否OK，在个人能力上要求：首先得是e人，有责任心，有情商，有耐心，专业能力公司可以持续培养。双休，早九晚六点半，公司氛围好，虽然双休但是如果临时有急事得及时回复，可以的话约线下面试。

招聘淘宝/天猫家具类客服，上一休一 底薪加提成5000-8000，有保底，缴纳保险 要求熟悉客服各项工作流程 不接受新手报名

负责会议的电话邀约工作，无销售性质！轻轨口直达，楼下即是公交站点！ 岗位描述 1、公司提供客户资源，通过电话完成邀约任务 2、向客户介绍项目基本情况 3、将有意向的客户邀请至会场即可 后续由专业团队跟进对接，无需谈单，无业绩压力 任职要求： 1、欢迎无经验者及应届毕业生报名 2、表达清晰，具备良好沟通能力，能承受一定工作压力 诚邀优秀人才加入，携手成长，发展空间广阔，团队充满活力，工作氛围轻松融洽~ 薪资待遇：4000+提成+奖金 上班时间： 1、8:30-12:00 13:00-17:30 2、每周固定周日休息，享受法定节假日 岗位福利：

1、省区内各环节的质量管理与监控，制定相应改善方案并落实下沉，保证省区内时效与质量稳定与提升； 2、省区需求与建议收集与管理； 3、省区内外部重大异常投诉、理赔案件的跟进与处理； 4、省区内其他与省区客户服务和品质管理相关工作。 任职要求： 1、要求有物流行业客服经验1-3年，无经验勿扰 2、熟悉客服日常工作与规范 3、大专及以上学历，学历不满足者勿扰 需要面试，面试后进行谈薪，缴纳五险

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备C1或更高级别驾照，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”出行服务体验； 2、准确识别用户需求，整合内外部资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、负责为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修各环节流程，规范执行接车开单、交车结算等作业标准；

无需任何投入（0成本） 要求：年龄18周岁以上，且未开通过视频号橱窗带货功能 工资收入：日结薪资150-300元，按订单结算 时间安排：全程线上操作，每日仅需5分钟上架商品，不影响日常事务

【岗位职责】:浙江移动呼入客服，负责全省VIP客户业务咨询、受理及投诉为VIP客户提供一站式服务 【工作时间】:培训期间:8:30-17:30，休息时间:做4休1，培训15天后开始参与排班7:00至22:00区间，每个班次8小时排班制。3个月转为VIP专席客服做3休1，月休7-8天，月底月初忙时工时有调整 【薪资待遇】:培训期第1个月：3000左右(正式培训100元/工作日+10元/工作日餐费+接听电话量绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴；第二个月：3000-4500(包含基本工资+岗位津贴+餐费300元+房补200+绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴)平均绩效(1500~3500多劳多得，上不封顶)，呼入营销奖励(300~8000+多劳多得，上不封顶)，劳动竞赛500-1500左右；后续综合薪资4000-8000+（额外：新员工入职3个月，每月补贴500元的培育基金） 【岗位福利】:提供吃住，带薪年假5~15天，五险一金，6-9月高温补贴，节日礼包，年终奖，团建活动。岗位晋升发展方向 【岗位晋升】:新业务启动发展机会多，个人职业晋升空间大：值班经理、培训师、质量管理运营支持主管等岗位，另本科及以上学历，3T专业可专项招募做管培生。 工作地点:衢州市柯城区花园东大道258产业园21号楼

岗位职责： 1.专业接待：作为客户接触的第一环节，承担1688店铺售前咨询工作，以热情、专业的服务态度回应客户问题，树立企业良好口碑。 2.询盘引导：准确把握客户需求，结合公司标准沟通话术，高效互动并推动客户提交高质量询盘，提高转化效率。 3.客户维系：灵活运用客户服务技巧，消除客户顾虑，增强满意度与信任感，助力建立长期合作关系。 4.销售协同：与销售部门密切协作，及时传递客户反馈及潜在需求，支持客户转化进程，促进业绩稳步提升。 5.数据复盘：定期整理客服相关数据，发现服务中的优化空间与改进机会，提出有效建议，持续完善服务机制。 任职要求： 1、岗位要求： ①具备1年以上B2B电商平台售前或客服工作经验，熟悉塑料、包装或制造行业者优先； ②熟悉1688等B端平台的运营规范及客户询盘特征； ③能独立设计客户筛选流程及信息采集表格 2、核心能力： ①需求洞察力：能在初步交流中迅速识别客户真实采购意图与所处阶段； ②销售思维：了解销售推进逻辑，能预判客户关注点并引导至成交路径； ③信息整合能力：擅长将复杂信息条理化，输出清晰、可落地的客户分析内容； ④沟通协调能力：具备应对多样化客户的应变能力，高效获取关键决策信息。

岗位职责： 1、具备电商鞋类3年售后客服经验，（童装童鞋经验者优先）； 2、熟练使用ERP聚水潭、千牛等办公软件；具备一定第三方软件操作经验； 3、打字速度每分钟不低于70字（响应速度应变能力良好)； 4、淘系，抖音，快手，拼多多等多平台操作售后接待经验； 5、主要负责：及时响应并处理退换货申请，解决商品质量问题，处理物流与破损问题&订单物流稽查，客户沟通与情绪管理&客户关系维护等； 6、内部店铺信息记录与反馈（工单运用）； 7、具备较强的责任心，高效的售后服务经验者优先； 该需求岗位：全职，黑石电商办公室办公； 任职资格： 1、学历不限，男女不限，打字速度不低于70字/分；具备一定的售后客服工作经验； 2、全职岗位，暂不接受兼职，若后期有合适的可以考虑面聊； 3、具备较强的责任心，良好的价值观； 薪资：4500-5500+绩效激励（综合到手：5500-7500不等）；

天猫、抖音、快手客服(售前和售后一体需要早晚班轮班) 需要公司上班 需要有有天猫、淘宝、抖音、拼多多、快手等平台客服经验 薪资福利：基本工资+包吃包住 休息：休息2天。 晚17：00-23点 早8：00-17：30 职位描述： 1.回答客户咨询； 2.引导客户在网店进行下单成交，达成团队销售目标； 3.帮助客户进行订单查询，及时跟踪，反馈，如物流查询，发货状态等； 4.及时收集并解决客户反映及投诉的问题，提供良好的服务态度； 5.完成上级交代的其他事宜。 6.有白晚班。 任职资格： 1.熟悉网购流程，熟悉淘宝天猫规则，有过天猫/淘宝客服工作优先，打字速度50字/分钟，熟悉OFFICE等电脑办公软件，学习能力强，良好的沟通及团队配合能力； 2.有耐心，不急躁，人品端正，良好的服务意识，积极主动有上进心，责任心强，身体健康，能够长期稳定工作。

电商客服3名，半年以上电商客服经验 上班时间早上8点-下午4点4点-晚上12点两班制，薪资5500-6000 售前售后一体，全平台，做过食品、保健和百货的优先 岗位职责： 1.负责电商平台的客户服务工作，解决客户咨询和订单处理问题； 2.监控电商平台的订单流程，确保订单准确无误； 3.处理电商平台的订单投诉，确保客户满意度； 4.协助电商团队优化订单处理流程，提高服务效率； 5.负责电商平台的订单数据分析，为产品和服务改进提供数据支持。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.熟悉电商平台的订单处理流程和规则； 3.具备良好的团队合作精神和独立工作能力； 4.对电商行业有一定的了解，能够快速适应工作环境。

1、 工作内容： 电话催款客服,通过电话方式，告知拍拍贷账单情况、催促客户及时还款即可。 2、任职要求： ①.身体健康，会基本打字，有经验均可；有销售或客服经验者更优。 ②.普通话流利，思维敏捷；人品端正，责任心强，工作积极，较强的应变能力。 ③征信当前逾期，且历史逾期不超过90天。 3、福利待遇 ①.薪资：新人前三月责底薪3400元+500元/月新人补贴，提成另算，第四月开始每月责底薪3400元+高额提成+节假业绩激励，提成不封顶。基本工资有上升空间，月收入1W+是常态。 ②.缴纳六险一金； ③.法定带薪假期（病假、婚假、年假、产假、丧假等）； ④.岗前专业培训（没有行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）； ⑤.公平的晋升机制和广阔晋升空间：专员—组长—主管—经理—-分公司总经理—-大区总 ⑥.团队活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训），优秀员工评选可出国游，每年一次，去各地分公司培训学习机会。 ⑦.公司贴心购置微波炉，冰箱，（可带饭）；公司提供住宿。 4、工作时间： 正常：9:00-18:00，中午休息1个半小时，周一周三19:30下班，单休周末，法定节假日正常休（节假日如部分加班发加班费）。 5、工作地址：浙江省杭州市上城区九堡站久街科创中心（九堡站A出口步行5分钟）