明天富山乡要3名打包日结工主要是打包奶粉20-60岁。工资15/小时上班时间9:00-18:00不包吃，休息时间不算

招聘三角洲线上护航人员。工作地点为居家线上，兼职或全职均可。工作内容包括护航带队撤离、清图刷物资等。

今天需要临时工2名，日结，每天都要，打包蔬菜，手脚麻利点的，下午2点，到5点，15元一个小时。：

日结18测试南昌。

招明天15个折衣服点工，

江西南昌招聘两名专业制作蝴蝶结的工作人员。

招点工一组，

周一上午8：00-17:00临时工找2个，17元/小时，工作简单包教包会包中饭工作地点：南昌县小蓝经济开发区高荣伟业6栋

招聘游戏语音解说员。薪资为5000-8000元。岗位职责包括：负责游戏直播或录制过程中的实时语音解说，活跃直播间氛围；根据游戏进程，进行专业、生动的战况分析与战术讲解；与观众互动，解答弹幕问题，提升用户观看体验。任职要求：肯学习，具备良好的语言表达能力；对游戏有基本了解，能适应直播工作节奏。工作时间根据公司的时间安排。

明天上午8：00-17:00临时工找2个17元/小时工作简单包教包会包中饭工作地点：南昌县小蓝经济开发区高荣伟业6栋。

工作详情： 1、月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可）， 2、一人一车，出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 3、工作地点自由，时间自由，双休，随时休，无限制 职位要求： 1.年龄：男女不限，身体健康; 2.C本司机以上都可以，驾龄满三年 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章 4.符合法律法规规定的其他要求 无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单 感兴趣可直接交换电话联系

青云谱江铃华翔招聘以下岗位： 机器臂摆件工，薪资217元一天，12小时倒班。 行车工，薪资5000元左右，倒班。 叉车工，薪资5000元左右，倒班。 福利待遇包括年终奖、全勤奖、交通补贴、高温防寒费、节日红包与礼品，有晋升空间，提供宿舍，包工作餐。 厂区要求：年龄20-45岁，工作时间8:30至20:00，两班倒，需体检，需提供无犯罪记录证明，无明显纹身染发。 发薪日为每月15号。 面试要求：不要穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋，需携带身份证。面试时间为上午9:00至10:30，下午14:00至16:00。

工作内容: 招聘搬运工日结 主要做产品扫码、贴标签，不是流水线，活简单好上手，车间环境轻松。完工当日结算工资，账目清楚。 任职要求: 16-52周岁，有无经验均可，身体健康就行， 不看学历，男女都可以。 工作地点在安徽芜湖

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

南昌市红谷滩区招装修承包

濮院市场招聘长期工5名，岗位为配货拿货、修补套灯1名，要求会简单修补即可。

深圳选品会招兼职【要求】：8名，男女不限，普通话流利，有兼职经验优先【工作时间】：12点至下午7点【工作内容】:会议现场负责签到登记、举牌引导、架子搭建【工作要求】：着装整洁，不偷懒，服从管理【工资结算】：20元/小时，包一餐，日结【工作地址】：后海地铁站鹏润达广场【联系人】：郑生（V）

招聘机器人训练采集兼职人员：工作内容：使用我们提供的设备录制做家务视频，如扫地、擦桌子、刷碗、叠衣服。任职要求：每天有四小时以上的空闲时间，熟练使用智能手机，胳膊肘以下无纹身，无美甲，仔细认真有耐心，男女不限。薪资待遇：15-18元每小时，联系电话：

工作时间：早班8:00-下午6:00中间休息一个小时晚班12:00–22:00中间休息一个小时月休两天联系电话

找个工干活年轻点的

南昌电子厂招聘普工操作工 生产电子零配件，组装、包装、检验岗位，新手有人带。 综合工资5500‑6500，每月15号发薪，可预支生活费。 4‑6人间宿舍，食堂自费吃饭。 8:30‑20:30两班倒，坐班为主。 16‑45岁，身体健康，带身份证面试。 工时稳定，名额有限，有意私信。

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+!夜班补贴30一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有新人入职满月奖励3000!！ 负责搬运装车，三人一组，一箱20-30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间， 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好!!! 工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

岗位职责： 1.根据PMC制定的生产计划，组织实施生产任务，并全程跟踪执行进度。 2.负责车间员工的培训、考核及相关工作，宣导公司各项管理方针与政策。 3.科学调配人力与物料资源，保障设备高效运转，提升产线运行效率与可行性。 4.监督并协调生产流程，确保各环节产出符合既定品质标准。 5.依据生产规范持续优化作业流程，总结实践经验，提高综合工作效率，达成OEE目标。 6.落实安全生产管理制度，严格遵守操作规程，杜绝安全事故发生。 7.对下属工作进行指导与纠正，实施公正透明的绩效评估，推动团队整体能力提升。 招聘要求： 高中及以上学历，具备8年注塑行业经验，其中至少3年担任车间主管职务。

将物料摆放上机器人平台，由机器人臂自动焊接！简单容易上手 男女不限18岁-52岁 上班时间：8：00-17：30 一周后倒班17：30-2：00月休2-4天 150/天加班21/小时 包吃、包住 每个月20号发工资

1，为应届毕业生，在校生提供实习工作。包括行政文员类，见习销售类，基础管理类，人力资源类，并提供实习证明。2，从公司基层开始在公司各部门轮岗学习，熟悉各部门的运作情况，配合领导做好衔接工作。3，一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训，阶段性学习)，后期公司根据个人的兴趣，能力，优势，进行相应的定岗。二，福利待遇：无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿(水电全免)，冰箱，空调，洗衣机，家电齐全。(综合月薪4500--6000)，晋升平台：1。公司提供公开人才晋升机制，广阔的职业能力提升平台，以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。2。公司定期提供主管岗位竞聘选拔，为员工提供更广阔发展空间(公司介绍，组织架构，薪酬体系，企业文化，公司产品讲解) 未选择任何文件

1、全程跟进项目进度，负责图纸审核、主材排版、配料及材料进度跟踪。 2、统筹车间生产计划，监督制作流程与生产进度，编制生产工艺文件，监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管控项目主材的分配与领用，合理分配车间及各班组工作任务，核算制作产量；负责主项目油漆、焊材、气体等成本核算、采购计划编制，以及各项目所需资源的请购安排。 4、编制成品构件编号及发货清单，并跟进执行情况；协调公司内部与客户间的沟通事宜，确保信息畅通与工作衔接。

【岗位要求】 1. 5年以上字牌发光字广告制作经验。 2.有带团队的管理经验。 3. 需对字牌发光字的制作工艺流程十分熟悉。 4. 精通激光焊字、光纤切割、做文件等工作。

认真负责，有耐心，招长期工作者

明人不说暗话，诚心招工，不画大饼，所有待遇全部写清楚。 车间都是手工活，简单易操作，新人进去有人手把手教，不用担心不会做。 薪资：20元一小时，加班另外算，到手工资自己算得出来，月综合6‑8千。每月固定日期发工资，准时到账。 吃住都在厂区，上下班不用来回跑，节省时间。宿舍配有空调，生活方便。 招工要求：身体健康，做事踏实，服从班组安排即可。 不收介绍费，不收押金，全部免费安排。可以先进厂区看一看，觉得合适再干。 联系我，随时接待。

H/A技术员 部门：COB生产部 薪资：6000-7000元 工作地点：南昌市经开区 经验要求：不限经验 学历要求：中专/高中及以上 招聘人数：80人 【岗位职责】 1.负责COB手机组装线H/A（高温老化检测）工序的设备调试、参数优化，操作高温老化设备，对连线清洗后的产品（手机摄像头模组、主板COB芯片等）进行高温老化测试，模拟产品长期使用环境，确保检测结果真实有效。 2.严格把控高温老化检测参数（温度、老化时间、湿度等），规范执行检测流程，精准判断产品老化后性能（导通性、稳定性等），筛选不良品并分类记录，反馈不良原因，配合工艺部门整改优化。 3.日常点检、清洁、维护高温老化相关设备（老化箱、检测仪器等），检查设备运行状态，及时处理设备轻微故障（如温度异常、报警故障等），定期保养设备，提升设备稼动率，避免影响生产进度。 4.配合生产计划，衔接连线清洗、AA等前后工序，合理安排老化检测作业节奏，协助操作员开展H/A岗位技能培训、操作指导，纠正不规范检测操作，保障生产有序推进，满足产能要求。 5.参与H/A工序工艺改进、良率提升项目，反馈生产过程中的检测工艺问题（如检测不准、不良率偏高），提出合理优化建议，优化检测参数和流程，降低产品不良率。 6.遵守车间安全生产规定，做好个人及岗位安全防护，规范操作高温设备，防范高温烫伤、设备故障等安全隐患，做好岗位环境卫生，杜绝生产安全事故。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先（无经验可培训，接受应届生）。 2.熟悉COB工艺流程，了解H/A（高温老化检测）工序核心要点，能熟练调试老化设备参数，掌握产品性能检测方法，有手机COB组装、电子元件老化检测相关经验者加分。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力，能快速识别并处理H/A工序常见不良问题（如检测不准、设备报警等），工作细心严谨，对数据敏感，责任心强。 4.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作能力，能适应车间两班倒（若有）工作节奏，配合衔接前后工序，高效完成老化检测作业。 5.能严格遵守车间规章制度，服从领导安排，具备基本的读写能力，能准确填写检测记录、设备点检表和不良品分析表，了解基本的高温作业安全知识。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全