职场2026招贤纳士: 1、3年以上销售工作经验 有企业家客户资源的优先 2、年龄25-40岁，大专及以上学历 奋斗意识强者优先 3、沟通能力强且热爱销售工作 有高薪需求的优秀人才优先 联系：（同步）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，学历不限 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 为人诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点

岗位职责: 1. 主要负责对接客服邀约的客户，进行面对面沟通，无需自主邀约，偏向人事类面试工作 2. 负责组织并执行与客户的面谈服务流程 3. 与客户保持良好互动，建立长期稳定的合作关系 4. 达成既定销售指标，同时提高客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及服务意识 2. 能独立开展销售工作，同时具备团队协作能力 3. 积极学习行业知识，适应市场动态，持续优化面谈与销售方法 薪资: 2500无责底薪加200全勤+提成300+400阶梯式提成综合薪资6000-8000 时间： 早上9:00--17:30，周末调休，单休制。

来加入我们！能够立即到岗，想要认真稳定发展不摸鱼的优先 有无经验均可，带薪培训，有师父一对一带教打酱油：4000+正常做：8000+认真做：10000+一、薪资待遇 1.无责底薪4000+提成+奖金+包住宿+年终奖 月入 6000-10000以上～ 2.边旅游边赚钱 3.年轻团队的伙伴、简简单单月入过万二、福利待遇 1.包住宿，冰箱，空调，洗衣机，一应俱全 2.法定节假日正常放假 3.公司有学习区和健身房，不定期的组织旅游聚餐 4、这里都是95，00后零代沟快乐的氛围、是一家互帮互助有爱的公司，以自立自强，快乐自己、孝顺父母为理念三、任职要求 1.17周岁-25周岁，口齿清晰伶俐 2.为人热情，开朗，积极向上 3.有较强的沟通能力，对待工作认真负责 4.有无经验皆可，有人教有人带，招收应届生

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展

不打卡，不坐班，每月值班3天，不用朝九晚五，线上操作，一台手机就可以轻松挣钱，佣金日结，欢迎来挑战高薪，花几分钟认真看完，可能会改变你的一生！ 公司其他伙伴大概月薪状况如下 普通：月薪5000-8000左右 中等：月薪15000-20000左右 精英：月薪25000-35000左右 销冠：月薪40000-70000左右 入职后开通系统 公司系统的房源你可以获取密码 去看房 拍照 推广出租，每天都有新房源增加，不用担心有客户没房子！ 公司的房子： 一种是咱们公司自己的房源 有9000多套，每天都有租掉的和新退出来的！ 公司的房源都可以月付！ 一种是房东挂在公司的帮房东出租的房源 （叫中介模式房源）中介模式房源 月付 季付付 半年付都有，都可以找房源人谈，房源人就是对接房东的同事 中介费： 中介费我们只收租客一半，比如3000的房子，中介费只收1500 业绩提成详情： 开单业绩百分之100（举例：开个3000的单业绩就是3000，提成也是3000 2万业绩需要成交几套房子？ 2000租金的10套 3000租金的6.6套 4000租金的5套 5000租金的4套 6000租金的3.3套 10000租金的2套 不是每个客户都租得起高端的房子， 其实20000业绩一点也不难，成交5套2000的，2套3000的，1套4000的，8个客户业绩就20000了，租4000-6000租金的房子的客户很多的，那些夜场的 网红 主播 电商代货的，有钱人还是很多，他们都需要高端一些的房子，租2000左右的大部分都是上班族，一个月做20000业绩在我们公司只能算中等收入，一个月做4-5万业绩的很多，也就是说月薪4-5万的人很多！ 租房不像卖房，卖房的客户成交周期很长，3个月成交一套佣金也没多少，租房不一样，租房客户今天看房就能交定金签合同，他出来看房了就是要租的，只要房子合适可以立马成交，因为每个人都要租房子住，每天都有合同到期要重新换房的，今年找你租了明年他还会找你租，也会给你转介绍客户，干1年以后手里客源多了，第二年可以躺赚一个普通上班族一年的收入，有了资源就可以长期被动收入， 打工的收入，月薪4000，不请假不被扣一年毛收入48000, 房租水电15000左右， 买衣服鞋子8000左右， 抽烟喝酒10000左右， 杂七杂八15000左右 15000+8000+10000+15000=48000 现在应该没什么行业会提供住宿了吧，只能住合租房，或者城中村，2000租金的房子都扛不了租金 病都不敢生，根本存不到钱嘛， 销售的收入，平均下来月薪不会低于10000，这都是做的差的，一年120000，干啥都好使，没啥太大压力， 租房销售不像其他销售，不需要你去地推，不需要像酒吧销售一样去发传单，租房是别人主动来找你，等于被迫营业，我们只需要发房源等着客 房源平均租金： 1000-1500-2000-2500-3000-10000多的都有，低端客户 中端客户 高端客户 都能给他匹配合适的房源，只要有客户，基本都能成交， 系统使用费 每月交300系统使用费，才可使用公司提供的小程序平台，这个平台是公司提供给你挂房源 找房源 签合同的平台，所有房源 都在平台上，所有工作都在平台上操作， 好好干的平均月薪几千到几万的都有 真实有效，平台渠道给你，能挣多少看你自己想不想好好干 获客渠道：获客渠道有 端口 58同城 安居客 闲鱼 抖音 小红书 豆瓣 等各大平台 找房渠道：各种群发，业主群 业主转介绍58安居客 闲鱼等 师傅： 每个新人加入都会安排师傅带，一星期就能上手，不用担心， 昆明是一个高消费 低收入的城市，高端一点的酒吧一打酒4-500,5个人喝尽兴都要你一个月的工资，如果你没有钱，狗都嫌弃你，朝九晚五起早贪黑的那种月薪3000-5000的工作，都不能养家糊口，更别说存钱，干一年到头可能还负债， 所以如果你没有背景，没有有钱的父母 也没有做生意的本钱，那么销售才是唯一的出路，干销售你才有机会站起来 才有机会出人头地，干一个正常投入工作的销售再怎样差月薪应该都不会低于10000，运气好一点 努力一点干，月薪可能就是几万，干销售1半是运气、1半是情商，跟你有多少文化没关系，我从未听说或看见进厂打螺丝的能发财，拿时间换钱，省吃俭用 他们也只能养家糊口，所以你要选择干销售，即使不来跟我干租房销售，都别去干固定工资的工作，要选对行业 多挣钱，有钱了才能洒脱，我们要做一个洒脱 人，才会更快乐，在请朋友吃饭的时候消费350给老板400说不用找了，而不是问老板能不能少一点，菜市场买个菜都要砍价，心情好与不好都建立在没有钱的基础上，如果你有钱了，那么失恋都不会难过，所以要选择干销售，当你月薪30000的时候，很多事情都会很顺利。

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并落实市场营销策略与实施方案，达成既定业绩目标； 3. 拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4. 维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 5. 参与市场调研与行业分析，为公司经营决策提供可行性建议。 任职要求： 1. 具备2年及以上销售相关工作经验； 2. 具备良好的抗压能力与坚持不懈的意志品质； 3. 擅长人际沟通，能够洞察客户需求，具备较强的共情能力。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业技能培训 3. 五险一金、享受法定节假日 4. 销售业绩提成奖励 5. 月薪10000-12000万

岗位职责： 1.协助领导开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

普洱市宁洱哈尼族彝族自治县招木模

普洱市镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县招钢结构安装/打板

在思茅的水电师傅，联系我，工资按天结算。

普洱市思茅区装修运渣，联系请说明收费标准

普洱思茅招水电工

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

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成都锦江区・时代 8 号｜金融股票销售（稳定 + 高薪） 给年轻人一份靠谱、稳定、能赚到钱的工作 ️ 薪资保障：无责底薪 4500，准时发薪不拖欠，提成另算 ️ 资源支持：公司提供优质股民资源，无需陌拜，轻松开单 ️ 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休 ️ 办公地点：时代 8 号（市中心地铁口），环境优越 ️ 成长空间：完善培训 + 清晰晋升，从销售到主管 / 经理 适合愿意学习、想在金融行业长期发展的你，有无经验均可，我们带你成长！

1、积极进取，具备强烈的学习意愿和明确的目标意识 2、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 3、年龄20-40岁，性别不限 福利待遇优厚，晋升通道透明清晰 4、主动学习行业前沿知识，持续提升个人专业能力 5、根据公司及部门制定的工作计划合理安排任务，达成既定目标 6、服务热情主动，举止得体，始终保持高水平的服务标准

墨江中国移动东铖营业厅招聘啦！ 招聘岗位 1.店长（1名） • 要求：有上进心，吃苦耐劳，抗压能力强，3年以上工作经验优先，年龄25-40周岁 2.移动客服（2名） • 要求：18–35岁，男女不限，语言沟通无障碍，兼职/长期均可，有销售经验优先 3.移动业务外场营销员（2名） 要求：18到40岁，男女不限，语言沟通无障碍，有销售经验者优先录用 薪资待遇3000-5500元，上不封顶，多干多得！ 工作地点：墨江及周边乡镇 招聘热线一：

【岗位职责】 1. 针对车险即将到期的客户，主动进行沟通联系，提醒其保险已到期，并介绍公司当前优惠政策，协助客户明确投保意向。（客户资源由公司提供，无需自行开发，无需外出面见客户）； 2. 全程在办公室内完成工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无出差安排，不涉及外出跑单或业绩考核压力。 【工作时间】 1、工作时段：8:30-12:00；14:00-18:30 2、每月休息5天（首周安排双休），国家法定节假日一律带薪休假。（含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日均按规定放假。） 【薪资+待遇】 1、综合底薪（2700-6800）+高额新人补贴+绩效奖金+提成+额外奖励：月收入范围4000-10000元，上不封顶；入职满一年享工龄工资及年终奖金； 2、入职即办理社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障）； 3、团队活动丰富：公司定期开展月度、季度、年度评优，发放奖金并组织集体旅游、聚餐；设有员工生日会，春节、端午、中秋等节日统一发放节日礼品。 【免费带薪培训】 提供为期8个工作日的带薪岗前培训，期间享受培训补助320元，系统学习行业背景、车险专业知识及基本业务技能。

岗位名称：渠道销售;渠道拓展专员;渠道销售经理。 岗位要求：1.贸易、企管、营销、经济等相关专业；2.具备良好的电话沟通技巧和人际交往能力；3.在相关行业具有较丰富的人脉关系，优秀的谈判能力。 薪资待遇：月薪35K。

婚恋红娘（高薪诚聘） 岗位性质：婚恋顾问/金牌红娘 行业：婚恋服务、情感咨询匹配 一、岗位职责 1. 负责单身会员的一对一婚恋咨询、情感服务、精准匹配，全程跟进服务流程，提升会员满意度与脱单成功率； ​ 2. 负责婚恋产品销售与会员开发，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，完成个人业绩目标，具备较强的销售意识与签单能力； ​ 3. 独立开展市场开拓工作，主动拓展本地客源、渠道资源、异业合作，搭建获客渠道，扩大品牌影响力； ​ 4. 整合本地人脉、社群、企业、商家等各类资源，策划并执行相亲活动、婚恋推广等项目； ​ 5. 维护客户关系，做好回访、跟进与售后，建立长期稳定的客户信任，打造良好口碑； ​ 6. 配合团队完成运营管理、数据统计、客户档案整理等综合工作。 二、任职要求 1. 热爱婚恋行业，有责任心、同理心，亲和力强，善于与人沟通交流； ​ 2. 销售能力突出，有业绩意识，敢于主动出击，具备谈单、逼单、成单的实战能力； ​ 3. 资源整合能力强，擅长整合人脉、渠道、社群等资源，快速转化为客户与业绩； ​ 4. 具备独立开拓市场能力，能自主开发客户、拓展渠道，不依赖被动资源； ​ 5. 综合素养高，应变能力强，有目标感、执行力，能承受一定工作压力； ​ 6. 有销售、客服、婚恋、婚庆、美业、教育培训、人脉资源丰富者优先录用。 三、薪资福利 - 底薪+高额提成+业绩奖金+开单奖励，上不封顶； ​ - 完善培训体系，零基础可学，专业导师带教； ​ - 晋升空间大：红娘→资深红娘→团队主管→门店店长； ​ - 轻松愉悦的工作氛围，做成人之美的幸福事业。

工作内容： 公司提供高质量客户资源，通过电话与微信沟通，协助有资金需求的客户完成贷款对接并促成合作。 由行业资深专家亲自带教，全程提供系统化管理培训，帮助你在一年内快速提升，具备独立开展业务的能力。 薪资待遇： 无责任底薪3000元 + 高比例提成（15%）+ 新人奖励 + 季度奖金，试用期月收入5-8k，转正后月均收入12k以上 上班时间： 周一至周五 上午9:00-12:00； 下午1:30-6:30 周日上午10:00-12:00； 下午2:00-6:30 （每周六固定休息） 节假日正常休假 岗位要求： 年龄18-30岁，性别不限。 性格开朗，具备良好的电话销售及线上沟通能力

本职位属于兼职销售的职位，不占用个人工作时间，可以全职在家做，无底薪，每卖一盒茶有对应的提成，多劳多得，阶梯式提成 1. 负责公司产品的市场推广与销售，拓展潜在客户资 源； 2. 策划并执行各类营销活动，提升产品市场占有率； 3.维护客户关系，挖掘客户需求，完成销售业绩指 标； 4. 收集市场信息和客户反馈，协助优化产品与服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能独立开展 销售工作； 2.有较强的目标意识和执行力，能够适应快节奏的工 作环境； 3. 对销售工作有热情，具备一定的市场分析和判断能力 任职要求 1、热爱茶文化，对茶叶行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成 销售任务； 3、具有较强的市场分析及营销策划能力； 4、有相关行业销售经验者优先，欢迎茶文化爱好者 加入。

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，介绍公司产品及相关服务； 2.准确把握客户需求，提供针对性的解决方案与专业支持； 3.维护客户关系，确保沟通顺畅，及时处理客户疑问； 4.整理并跟踪客户意见及投诉，推动问题有效解决； 5.完成既定销售任务，按时提交业绩相关报告。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和较强的说服技巧； 2.热爱销售岗位，工作积极主动，富有责任心； 3.具备独立处理问题的能力，服务意识良好； 4.认同团队协作，能与同事保持高效沟通； 5.适应高强度工作节奏，具备良好的时间规划能力。

诚信！踏实！服从管理！好学习！做事有耐心，细心！

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入