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补课老师
8000-9000元/月
高中教师1-3年本科家教线上教育线下教育高二
高中数理化补习教师,大学生
高中英语老师
4000-10000元/月
高中教师1年以下本科培训机构毕业班经验线下教育教师坐班高三
任职要求: 1.全日制统招本科及以上学历,可接受应届毕业生 2.普通话标准 3.有良好的沟通表达能力 4.必须有高三班课经验 薪资福利: 1.基本薪资4000-6000,综合薪资5000-8000, 2.入职提供免费培训 3.每周一天休息,带薪年假 4.晋升空间大,晋升渠道:教师—教学主管—校区主管—大区经理 5.缴纳五险 面试地址:丛台区人民路万融大厦5楼
高中物理老师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科教师高中教育线下授课全职
岗位职责: 负责高中物理学科的教学实施,保障教学质量; 积极参与学校组织的各类教学培训及教研交流活动; 根据实际需要,协同参与教学产品研发、学科运营支持、师资培训等相关工作; 落实日常教学服务,维持良好的家校互动关系,助力学生综合素质提升。 任职要求: 本科及以上学历,物理相关专业优先,具备扎实的物理专业知识,有教学实习经历者优先考虑; 熟悉山东地区物理教学内容与教学特点,掌握高考命题趋势与考查重点; 具备较强的表达能力和语言感染力,能够有效激发学生的学习兴趣与积极性;
高中物理教师
8000-12000元/月
物理教师3-5年本科培训机构毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景线下教育教师坐班
【岗位职责】 教学闭环: 1、学前备课:根据学习规划,提前熟悉本次线上视频课程内容、讲义习题及通关试卷,检测学生学习硬件; 2、学中辅导:辅导学生学习过程中出现的问题,运用自身学科专业能力和互联网工具及时解答,采用启发式引导而非直接讲授; 3、学后总结:总结学生当日学情,根据通关试卷暴露的薄弱环节,组卷相似题/变式题打印训练,并记录入档; 学生管理: 4、负责学生入学首次建档(签约合同、信息档案表、个性化学习方案、测评报告、讲义、通关试卷等); 5、完成阶段性学习反馈表、阶段性测评报告的整理与归档; 6、关注学生心理状态,善于沟通,及时进行学习方法指导和备考心理建设; 团队协作: 7、参与教研活动,配合教学主管优化教学方案; 8、配合完成学校安排的其他教学与管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,物理相关专业优先; 2、具备辅导物理学科的专业知识,熟悉初高中考点和知识点体系; 3、能够根据学生自身特点制定个性化学习计划; 4、有一定的授课技巧和沟通能力,善于与学生交流,能及时解决学习问题和心理波动; 5、能够运用自身能力和互联网工具解决学生学习中的问题; 6、持有高中物理教师资格证优先(优秀者可放宽至入职后考取); 7、有高三教学或复读班辅导经验者优先; 8、熟悉广东高考考纲及历年真题,能精准把握重难点; 9、责任心强,有耐心,能适应全日制寄宿制工作节奏。 【我们提供】 1、底薪6,000-8,000元 + 带教绩效(按学生人头计提)+ 拓客奖金 + 周期结束奖金;综合月薪8,000-12,000元,表现优异者更高; 2、公司免费提供食宿(宿舍+三餐); 3、入职即缴社保,弹性工作时间一周40小时(试用期额外多10小时培训时间),试用期与转正待遇相同; 4、周一到周六上班(08:00-20:30,午休11:30-14:00,晚休17:30-18:30,周内可调休),周日固定休息,转正后享受每周14小时灵活调休空间(转正后一周工作40小时,试用期每周额外10小时培训时间); 5、独创"启发式辅导"教学体系,不依赖名师个人IP,注重教师成长; 6、1:10师生比,确保教学质量和教师精力分配合理。 【工作地点】 深圳市宝安区石岩街道创业路3号(好学升教育校区)
高中物理教师
6000-10000元/月
高中教师1-3年本科教研线下授课小班授课一对一授课高中
工作内容 1.备课上课,达到学生家长满意度 2.负责对学生进行一对一、小组个性化教学 3.有1年以上教学经验 4.本科以上学历
高中教师3-5年本科高中授课老师教研高中物理
岗位职责: 1、学科教研体系工作: ①构建学科同步、备考及特色内容的底层架构,推动产品化实施; ②研究课程标准与教材更新,撰写学习分析报告及资源优化建议。 2、AI学科研究与应用: ①掌握教育场景中AI技术的应用现状,熟悉主流AI工具在学科中的适用性; ②结合学科特性,探索AI在资源生成、内容审核等方面的应用并推动落地执行。 3、用户需求与竞品分析: ①开展用户需求调研,进行竞品动态追踪与分析; ②依据调研成果调整和优化资源策划策略。 4、资源策划与执行: ①制定系统化的学科资源建设规划,明确开发路径; ②设计学科专题内容,组织一线教师或兼职人员定向产出; ③挖掘优质师资,搭建学科师资资源库。 5、资源审核与质量管理: ①负责外包创作内容、店铺提交及散户内容的复审工作; ②定期开展数据分析,监控资源合规性与教学匹配度。 任职要求: 1. 公立统招本科及以上学历,所学专业与学科相关; 2. 具备学校教学经验,或有在线教育行业教研相关工作经验者优先; 3. 熟悉初高中学科知识体系,掌握学科逻辑脉络,具备一定产品化思维; 4. 能熟练操作常用办公软件; 5. 工作态度严谨,了解在线教育模式,具备良好的沟通与表达能力。 加入学科网,您的福利待遇: 1、享有学科网完善的培训支持(内部培训+职业发展课程); 2、公司定期组织免费旅游与团建活动,提供日常零食茶歇,发放节日礼、家属关怀礼、生日礼、入职周年纪念礼等; 3、工作时间8:30~18:00,周末双休,春节享受16天长假; 4、除法定节假日外,额外享有婚假、产假、陪产假等休假权益。 职位福利:六险一金(含补充商业医疗保险)、绩效奖金、周末双休、多元晋升通道
综合高中物理老师
6000-8000元/月
物理教师经验不限本科私立学校教师资格证学科相关专业背景线下教育教师班主任坐班大班教学(25人以上)
岗位职责: 1. 严格按照高中物理课程标准,完成高中各年级物理课堂教学任务,结合学校综合特色,注重物理实验教学和学科思维培养,提升学生物理学科核心素养; 2. 负责物理学科备课、授课、作业批改等常规教学工作,精准把握学生学习情况,提升学科教学质量; 3. 参与学校物理学科教研活动等,积极探索适合高中学生的教学方法,推动学科特色发展; 4. 承担班级相关教育管理辅助工作,配合开展德育教育等活动; 5. 服从学校教学安排,完成学校交办的其他教育教学相关任务。 岗位条件: 1. 热爱教育事业,关爱学生,责任心强,具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和教学创新意识; 2. 本科及以上学历,物理相关专业(如物理学、应用物理学等),持有高中物理教师资格证; 3. 有高中物理教学经验者,能承担学科竞赛辅导者优先。 福利保障: 1.上班时间:早7:50—晚17:00,周末双休; 2.学校食堂用餐,菜品丰富; 3.享受带薪寒暑假以及国家法定节假日;
高中教师经验不限本科线下授课授课老师英语
一、工作职责 1. 负责高中化学学科的常规授课任务; 2. 根据教学计划组织实施各类课程教学活动; 3. 精心准备教案,定期参与听课与教学评估; 4. 按照教学规范编制并提交各科教学资料及书面材料; 5. 参与学校组织的各项教研活动及相关会议; 6. 协助开展新教师培训及课程审核工作; 7. 遵守机构各项管理规定,按时参加指定会议和集体活动; 8. 支持配合其他非教学职能部门的相关协作任务。 二、福利待遇 1. 提供规范化且具成长空间的发展平台,入职即缴纳五险一金; 2. 传统节日期间享有新东方定制化节日福利; 3. 带薪年假优于法定标准,海河英才政策支持天津户籍落户; 4. 在新东方就读,本人及子女直系亲属享受5折学费优惠,亲友可享8折优惠; 5. 机构设有员工阅览区,配备多样化图书资源,助力精神文化提升; 6. 定期举办新春联欢、趣味运动等多元文化活动,展现个人才艺与风采; 7. 工作环境舒适愉悦,团队年轻化,氛围积极有活力。 任职资格 1. 本科及以上学历优先,具备相关专业背景或教学经验者优先考虑; 2. 具备良好表达能力,普通话达标,热爱教育事业; 3. 性格亲和,富有耐心与责任感,性格开朗热情; 4. 持有教师资格证书者优先录用。
高中教师1-3年本科高中线下授课一对一授课授课老师教学经验应用物理物理师范
【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖+园丁奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利:公司设有少儿口才事业部,员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣,总监级别则享有免费课程,快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧! 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 加入我们,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【岗位职责】 1、负责给学生进行授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止符合教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了公司。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
高中教师1-3年本科数学物理化学小学教育初中高中线下授课一对一授课授课老师
1. 为学生提供“一对一”教学服务,结合学生的学习情况与个性特征,量身定制科学有效的个性化学习方案。 2. 依照公司标准完成每节授课任务,做好课堂记录,并根据学生实际问题及时调整教学策略。 3. 主动与教务老师协作沟通,共同解决学生在学习过程中遇到的各类问题,提升家长对教学服务的认可度。 4. 根据学生的学习进展和课程内容,按月组织实施知识测评,并基于结果合理推荐其他相关学科课程。 5. 积极参与公司组织的教学研讨活动,持续提升自身专业能力与授课质量。 1. 具备本科及以上学历,须持有相关专业教师资格证; 2. 熟悉对应学段及学科的教材体系与考试重点; 3. 形象端正,语言表达清晰流畅,具备良好的亲和力; 4. 热爱教育事业,认同公司理念,有教学经验者优先录用。
那曲色尼区招抹灰
30-50元/平
抹灰3-6个月20人以上月结包工专业师傅
那曲市色尼区招抹灰
那曲 色尼区
7月22日 05:27拨打电话
那曲尼玛县招装修木工
450-500元/天
装修木工
那曲市尼玛县招装修木工
那曲 尼玛县
7月22日 05:25拨打电话
那曲班戈县沥青拌合站操作手(懂开站,维修,建站)
1.6-1.8万元/月
搅拌站操作手3-6个月1-2人月结
沥青拌合站操作手(懂开站,维修,建站)
那曲 班戈县
7月22日 05:21拨打电话
那曲嘉黎县招装修木工
400-500元/天
装修木工1-2人
那曲市嘉黎县招装修木工
那曲 嘉黎县
7月22日 05:18拨打电话
那曲尼玛县招铲车/装载机司机一位
8000-9000元/月
铲车司机1-2人
那曲市尼玛县招铲车/装载机司机一位
那曲 尼玛县
7月22日 05:12拨打电话
物理教师
9000-10000元/月
物理教师5-10年大专有经验,最好有资格证 急招培训机构教师资格证学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)高中
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学质量与学生学习效果 2. 开展实验教学与演示,指导学生动手操作,培养科学探究能力与逻辑思维 3.批改作业、组织测验与考试,及时反馈学情,开展个性化辅导 4.参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与内容 5. 关注学生身心发展,配合班主任做好学科育人与家校沟通工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备物理学科相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘 5.具备信息化教学能力,能熟练运用多媒体及教学平台
带高中的物理
9000-10000元/月
物理教师5-10年大专女性教师,有经验家教教师资格证毕业班经验学科相关专业背景教育工作经验普通话发音标准线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)高级教师高中二级乙等
带两个高中小孩的物理
全职物理教师
1.6-2.4万元/月
物理教师1-3年本科培训机构线下教育
岗位职责 1.负责物理学科课程的教学实施,完成日常一对三授课任务; 2.根据教学计划组织课堂教学,确保教学进度与质量; 3.参与课程研讨与教学改进,提升教学方法与有效性; 4.关注学生发展,开展课后辅导与反馈。 任职要求 1.具备良好的学科专业知识与教学能力; 2.具有较强的课堂组织能力及语言表达能力; 3.有责任心和敬业精神,能够承担教学相关工作任务; 4.乐于投身教育行业,具备良好的沟通能力。
物理教师1-3年硕士
岗位职责: 1. 负责国际课程体系(如IB、AP、A-Level等)物理学科的教学设计与授课,确保教学内容符合课程标准与学生认知发展规律 2. 开展实验教学与探究活动,培养学生科学思维、动手能力及跨学科应用能力 3. 定期进行学情分析与个性化辅导,协助学生提升学术表现及国际考试成绩 4. 参与教研活动、课程开发及教学评估,持续优化教学方法与资源 5. 与家长、升学指导团队协作,提供学业规划与成长反馈支持 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养与跨文化沟通能力 2. 熟悉国际课程物理教学大纲及评估体系,有相关授课经验者优先 3. 具备扎实的物理学专业知识与实验教学能力 4. 普通话标准,英语表达流利,能胜任双语教学环境 5. 具有教师资格证及相关国际课程认证(如IB Workshop Certificate)者优先
物理教师
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
高中教师1-3年本科语数外物理线下授课一对一授课家教
岗位内容: 1、承担高中阶段(语数外、物理)学科的教学授课任务; 2、熟悉近两学年相关科目的高考核心知识点与常见难点; 3、能根据学生实际学习情况灵活调整并制定个性化教学方案。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、持有对应学科的教师资格证书; 3、具有在学校或教育机构全职授课的相关经历; 4、有带领毕业班教学经验者优先录用。 工作时间: 周六、周日全天 薪资构架: 底薪+课时费+提成+奖金,
高中教师3-5年本科培训机构线下教育坐班
薪资范围:8K-12K 岗位描述: 这不是一份传统的"站在讲台上讲课"的教师工作。 我们采用"双师模式"——学生通过线上名师课程完成知识学习,你的角色是学习教练,用启发式方法帮助学生真正吃透每一个知识点。 【你的日常工作】 学前:提前熟悉线上课程及讲义、根据学生层级筛选习题(配套练习无需自找)、熟悉当日教学目标(每个学生规划不同)——不打无准备之仗; 学中:随时观察学生学习状态、笔记习惯等。用提问代替讲解,让学生自己"悟出来"; 学后:总结学情、组变式题、打印训练、归档记录——让每道错题不白错。带领学生每日复盘,与其他老师沟通制定下次课计划; 全程:从入学建档到阶段测评,跟踪每个学生的成长轨迹,做好学习规划和心理建设。 【我们期待你】 1、本科及以上学历,物理/化学/英语相关专业优先; 2、具备辅导对应学科的专业知识,熟悉初高中考点和知识点体系; 3、能够根据学生自身特点制定个性化学习计划; 4、善于与学生交流,能及时解决学习问题和心理波动; 5、能够运用自身能力和互联网工具解决学生学习中的问题; 6、最核心的特质:能克制"直接讲"的冲动,愿意用引导的方式教学生; 7、持有高中对应学科教师资格证优先(优秀者可放宽至入职后考取); 8、有高三或复读班教学经验优先。 【我们提供】 1、底薪6,000-8,000元 + 带教绩效(按学生人头计提)+ 拓客奖金 + 周期结束奖金;综合月薪8,000-12,000元,表现优异者更高; 2、公司免费提供食宿(宿舍+三餐); 3、入职即缴社保,弹性工作时间一周40小时(试用期额外多10小时培训时间),试用期与转正待遇相同; 4、周一到周六上班(08:00-20:30,午休11:30-14:00,晚休17:30-18:30,周内可调休),周日固定休息,转正后享受每周14小时灵活调休空间(转正后一周工作40小时,试用期每周额外10小时培训时间); 5、独创"启发式辅导"教学体系,不依赖名师个人IP,注重教师成长; 6、1:10师生比,确保教学质量和教师精力分配合理。 【工作地点】 深圳市宝安区石岩街道创业路3号(好学升教育校区)
高中教师3-5年本科培训机构普通话水平测试等级证书高中教师资格证大型教育机构经验毕业班经验线下教育教师坐班复读生小班教学(3-25人)
诚聘你加入我们因学校发展需要,现招聘高中生物教师一名(要求有带三年以后毕业班教学经验),另招聘市场招生老师若干名,市场营销,有自己能直播的老师优先。教学地点:贵阳市观山湖区,薪资待遇:上课教师年薪八万到十五万,学校提供工作餐和住宿;市场招生老师工资待遇:年薪8万以上,上不封顶。联系方式:()有意向的发简历
高中地理教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科地理高中线下授课授课老师
职位描述 私立高中学校,非教培机构! 工作地点:成都青白江、四川德阳、四川资阳 招聘要求 全日制本科及以上学历; 所学专业与任教科目相符; 持有高级中学相应学科教师资格证书; 有志于在教育领域长期发展; 具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神; 热爱学习与教学研究,富有教育理想,中共党员优先考虑。 福利待遇 年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生享受学历补贴); 依法缴纳五险一金; 享有带薪事假、病假及寒暑假; 提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利; 提供实习岗位机会; 教职工子女可享优惠入学政策; 支持公费进修,提供多元化晋升路径及职称评定支持。
初高中物理
8000-10000元/月
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证毕业班经验大型教育机构经验重点学校一线教师教育工作经验线上教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)高中
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析 5. 关注学生学习状态与心理发展,加强家校沟通,协同促进学生全面发展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课
高中教师1-3年本科初中高中线下授课一对一授课小班授课教研授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
工作内容: 1:日常培训,备课、磨课、刷题。 2:日常家校沟通。问题学员处理等。 3:教学、研学、教材教辅编写。 任务要求: 1:责任心强,有耐心,幽默风趣。 2:有一定的物理专业基础。
高中物理教师
1.5-3万元/月
高中教师1-3年本科小班授课线下授课一对一授课授课老师高中
岗位职责: 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系,现面向各学科各学段招聘教师; 2、及时了解并跟进学科相关的中考、高考考试大纲等政策信息; 3、结合学生实际学习情况,制定个性化的教学计划; 4、合理布置作业并认真批改,持续跟踪学生的学习进展; 5、定期开展师生互动,针对个别学生进行学习沟通与辅导; 6、积极参与总部组织的教研工作,协助编写、审核新教材及教学参考资料。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、具备良好的表达与沟通能力,富有亲和力,逻辑清晰; 3、有耐心和责任感,热爱教育事业; 4、普通话达到标准水平; 5、性格积极乐观,工作认真负责,具备一定的抗压能力; 6、时间观念强,不随意请假或调整休息时间; 7、具备基本的计算机操作能力,能熟练使用常用办公软件; 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间: 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向:教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向:普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制: 提供多元化培训支持:包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等,全面助力员工专业成长。 薪酬福利: 薪资范围:18000—30000(按课时计酬,上不封顶) 1、底薪加课时费结构; 2、依法缴纳五险一金,入职即办理; 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假等完善假期制度; 4、定期组织企业文化活动,营造轻松活力的工作环境; 5、疫情期间保障全员正常薪资发放,无减薪、拖欠或裁员情况; 6、地理位置优越,生源稳定,办公地址:地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309
高中教师经验不限本科数学英语化学一对一授课授课老师教研
岗位职责: 1、承担高中课程的授课任务; 2、参与教学方案的设计与课程体系规划,配合完善教学环节并保障教学质量; 3、依据教学进度分阶段实施测评,评估学习效果; 4、关注学生发展动态,与家长保持积极、有效的沟通; 5、按时完成续班及费用续缴相关工作; 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科或以上学历,相关学科专业者优先考虑; 2、专业知识牢固,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑; 3、熟悉教材内容,掌握杭州市中高考命题特点及考试趋势; 4、普通话流利,表达清晰,思维敏捷,性格亲切,富有耐心与责任感。
高中教师1-3年本科初中高中线上授课一对一授课授课老师
【公司简介】卓越教育集团成立于1997年,2018年于香港上市。坚持“一切为了孩子健康生长”的初心,专注于为家庭提供孩子的综合成长服务与解决方案。总部位于广州,全国范围内拥有全职教师7000+。 作为华南地区最大、全国第五大的K12课外教育服务提供商,我们提供多样化的K12课外教育服务与产品。在新的发展背景下,积极响应政策导向,已构建“素质教育+职业教育”的教育战略体系。 岗位职责: 1、依托教学资料进行线上授课,通过一对一在线课堂形式有效提升学生学科能力。 2、为学生量身定制学科学习方案,实施分层教学,注重因材施教,与家长保持积极互动,协同促进学生学习进步。 3、参与教材研析、课程开发,探索在线教学模式创新,打造契合学生发展需求的线上学习体验。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,热爱互联网行业,有志投身在线教育创新领域;热爱基础教育,喜欢孩子,具备分享精神。 2、普通话标准,富有耐心,擅长与学生及家长交流,语言表达具有感染力。 3、具备线上教学经验者优先考虑。 4、持有教师资格证者优先录用。 福利: 双休/入职即缴纳六险一金/员工每年享受免费体检/带薪年假/带薪旅游/子女报班优惠/住房无息贷款等。
初高中全科老师
5000-10000元/月
高中教师3-5年本科私立学校大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
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