服务员长期 负责简历筛选与邀约

岗位职责: 1. 组织并执行公司人力资源相关制度，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等方面。 2. 规划并落实招聘方案，保障人才引进与企业实际需求相契合。 3. 跟进并完善员工培训与发展机制，持续提升团队专业水平与工作效率。 4. 推行绩效管理体系，确保绩效指标合理设定并有效达成。 5. 协调员工关系事务，妥善处理日常人事问题，维护良好的组织氛围与运营效率。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能及时应对和化解员工关系及工作场景中的各类问题。 2. 能够独立开展行政与人事流程的执行与优化工作。 3. 熟悉人力资源各模块运作，可根据组织发展目标做出合理判断与决策。 4. 具备较强协作意识，可与各部门协同推进工作任务落地。 5. 工作认真负责，适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出。

岗位职责： 1. 负责简历初筛及面试邀约，确保招聘目标顺利达成； 2. 办理员工入离职相关手续，组织新员工入职培训，并管理员工人事档案； 3. 核对考勤数据，维护日常办公秩序与环境管理； 4. 统筹办公用品的采购、发放、登记及办公设备的日常维护； 5. 接待来访人员，合理协调会议室使用安排； 6. 策划并落实公司各类活动的执行工作； 7. 组织公司会议并完成会议记录整理； 8. 在公司举办有色金属高峰会议期间，统筹会务工作，落实人员分工，对接酒店及外部供应商； 9. 处理人事行政类日常事务，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2. 具备3年以上人力资源相关工作经验者优先考虑； 3. 持有相关人力资源资格证书者优先； 4. 有大型会议组织经验者优先； 5. 工作积极主动，责任心强，细致认真，具备良好沟通能力、亲和力及人际协调能力。 工作时间及福利： 早8--晚5点半，周末双休，法定假日休息，五险一金

那我简单给你介绍一下，我们这边目前在招人事专员，负责为公司招人办公室上班，底薪2000，加上提成，招一个人提成3000，招两个提成6000，以此类推，包吃包住，月休四天。你看你这边有没有意向

负责招聘信息的发布、简历筛选及人员邀约；

薪资待遇： 1，综合工资5000-15000不封顶 2，月休四天自由调休包吃包住每月团建 3，不压工资一月发一次微信支付宝现金都可 4，年轻人为主上网（LoL比赛）台球聚会下午饮料水果都有开心上班快乐赚钱晋升空间 5，上班时间11:00到20:00

人事专员（HR）: 5000-12000包吃包住月休四天自由调休办公室上班会简单使用电脑手机即可 工作内容 线上沟通介绍工作邀约面试有人教有人带 上班时间：11：00~20：00

岗位职责： 1.负责公司招聘全流程工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，确保人才及时到岗 2.协助完善人力资源相关制度与流程，推动人事档案、入离职手续等基础工作的规范化管理 3.支持员工考勤、社保公积金办理及日常人事数据维护，保证信息准确性和合规性 4.协同组织员工培训、企业文化活动及绩效考核辅助工作，提升团队凝聚力与工作效率 5.配合上级完成人力资源各模块的协调与支持，推动部门工作高效运转 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有2年人事经验以上，有人力资源实习或实际工作经验者优先考虑 3.熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具有较强的执行力和团队协作精神 5.能够适应快节奏的工作环境，积极主动完成各项任务

招聘人事储备管理 工作内容：负责招聘公司所缺岗位，办理员工入职 工作时间：中午11点—晚上21点左右，月休4天，自己调休 岗位薪资：有责底薪！4000一个月要招2个人做满一个月另加提成1000—2000招一个人5000—8000提成+奖金，上不封顶，多劳多得 福利待遇：公司免费吃住，宿舍小区公寓房，三室一厅，上班氛围好 招聘要求：满17—30岁，性格外向，无不良嗜好

公司氛围超级好都是00后有很多共同话题，每月不定时团建、不定时下午茶、生日福利、业绩奖 公司现招人事 主要工作:招聘和前台接待 招聘人群:性格开朗、、社交能力好、服从安排 薪资:3500底薪加奖金 待遇:上六休一，每天工作八小时，月休四天

赣州市会昌县招管道安装/维修 岗位职责： 1.负责给排水、暖通、燃气等管道系统的现场安装、调试与验收工作 2.对老旧或故障管道进行检测、维修及更换，确保系统安全稳定运行 3. 依据施工图纸和规范要求进行管材切割、套丝、焊接、法兰连接等工艺操作。备注需要20个 4.配合项目经理完成施工进度记录、材料报验及质量自检工作 5. 参与突发性管道泄漏、堵塞等应急抢修任务，及时响应并高效处置 任职要求： 1.学历不限，具备管道安装/维修相关实操经验者优先 2.熟悉常用管材（PPR、PVC、铸铁、不锈钢等）特性及安装规范 3.持有有效焊工证、高空作业证或压力管道作业证者优先 4.能适应工地环境，具备基本识图能力与安全防护意识 5.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作与沟通能力

：赣州万象城招聘厨师1名 工资6000-6500，包吃住，每月10号发工资，月休3天，节假日补一天，过，一定营业额有奖金 联系电话 有点基本功就行厨房全是00后，做事认真细心人品好就可以

唐江油火车站，找装机带班师傅

名利达找小铲车做事。

沙河物流搬运工大量要人 薪资25元/小时，蔬果类装卸搬运工 年龄：18-55 ✅白班：6:30-干完就下班（工作时长8小时内） ✅中班： 11:00-19:00 ✅晩班：下午5:30-干完就下班（工作时长8小时内） 上班时间提前30分钟到场地集合拍照，下班前打扫完卫生下班。 工资25元/小时，提供吃住，须自带碗筷，！ 面试时间：8：30—16：30 工作地址：沙河飞天电商园。

1.通过公司现有招聘渠道发布招聘信息，通过微信邀约求职者面试，主要招的是客服类岗位 2.组织面试，定期更新职位信息 薪资： 3600无责-4500无责底薪+提成（到面） 提成架构：邀约成功面试20元-60元/位 提成 工作条件及发展空间： 1.上班时间：9:30-12:00；13:30-19:00； 2.上班环境：优秀办公室写字楼上班，不需要出差，周边辅助娱乐设施齐全； 3.职位晋升：招聘专员-招聘主管-招聘经理

1.通过公司现有招聘渠道发布招聘信息，通过微信邀约求职者面试，主要招的是客服类岗位 2.组织面试，定期更新职位信息 薪资： 3600无责-4500无责底薪+提成（到面） 提成架构：邀约成功面试30元-60元/位 提成 工作条件及发展空间： 1.上班时间：9:30-12:00；13:30-19:00； 2.上班环境：优秀办公室写字楼上班，不需要出差，周边辅助娱乐设施齐全； 3.职位晋升：招聘专员-招聘主管-招聘经理

驻厂主管/驻厂管理 薪资待遇 5000-12000元/月，能力优秀者薪资可谈 岗位职责 1. 负责厂区员工面试、入职办理、离职手续跟进等全流程人事管理工作 2. 完成驻厂员工薪酬核算、考勤核对，确保薪资发放准确无误 3. 跟进合作项目账款核对、回收跟进，保障款项及时到账 4. 拓展开发新的合作业务，维护现有合作方关系，提升业务体量 5. 统筹驻厂日常管理事务，协调员工与厂区、公司的沟通对接 任职要求 1. 有驻厂管理、驻厂人事、劳务驻厂相关工作经验者优先 2. 熟悉员工入离职流程、薪酬核算、考勤管理等基础人事工作 3. 具备一定的业务开发能力与账款跟进沟通能力 4. 工作认真负责，沟通协调能力强 5. 熟练使用基础办公软件，做事细心严谨 我们期待 有经验、肯实干、能统筹驻厂全流程工作的你加入，稳定发展，收入上不封顶！

博爱英格玛人力资源有限公司招聘线上招聘专员，主要工作发布招聘信息，在BOSS直聘上找求职者，安排成功入职，接受小白，免费一周培训，底薪3千＋绩效，五险一金，周末双休，节假日全休，地址在博爱记忆文创园三楼

招聘办公室职业招聘人事专员 数名 月综合薪资可达8000～3w上不封顶 优势！长白班！全坐班！ 优势！男女不限 优势！16~40周岁！ 优势！无门槛无需技术只需一部手机带您月薪过万不是梦！工作自由！有上升空间！（晋升空间，招聘专员—招聘主管—招聘经理） 待遇底薪： 模式一：2200＋提成10% 模式二：提成60%无底薪工资10000-30000+上不封顶 主要工作！ 客服，打字，上网，聊天，回访！ 要求初中以上学历！ 有销售经验者优先！ 公司福利每月聚餐2-4次 公司组织节假日旅游

招聘：寒假工 薪资：2000元以上/月 做事认真负责，懂电脑

寒假兼职 形象气质佳有亲和力，年龄18 - 28岁。在小说阅读器中沉浸阅读；年初一做到出元宵

信丰卓宏手机超市诚聘精英 1.职位：手机销售员 2.工作地点:县城 3.要求:吃苦耐劳、有上进心、有团队精神、性格开朗，积极好学，能接受新鲜事物，有冲劲! 4.工资待遇：底薪+提成+完成率奖金+社保 5.联系电话：

今年是我卖赣南脐橙的第12年，自有果园基地和工厂发货。品质好，发货效率高 你要不跟我一起来卖赣南脐橙 不影响你正常工作，做一份副业给自己增加一份收入 全国招代理，有兴趣的话给我留言哦，欢迎你

一、工作时间： 上午08:00-12:00、下午：13:30-18:00 二、岗位职责： 1、依据公司战略方向，制定匹配的人力资源总体规划与实施方案，编制人力成本预算，并跟踪执行进度； 2、结合业务发展需要，分阶段开展组织诊断，绘制公司组织架构图，围绕业务重点梳理核心流程并持续优化； 3、起草并健全人力资源相关制度与政策，推动制度落地并监督执行效果； 4、根据企业发展阶段，构建并迭代完善人力资源管理体系，包括招聘管理、薪酬福利、绩效考核、培训发展等模块； 5、对团队成员的工作进行指导、监督、评估与管理，确保人力资源工作有效支撑公司运营与发展； 6、负责人力资源数据的统计分析及报表制作，为业务推进和管理层决策提供数据支持与专业建议； 7、编制公司人力成本预算，监控预算执行情况；定期组织开展人才盘点工作； 8、主导企业文化建设与价值观传播，推动文化理念在组织内的贯彻实施； 9、及时应对和解决人力资源管理中的重大或突发事件，保障公司正常运转； 10、统筹安排重要访客接待及相关对外联络事务； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源或中文类专业背景，具备较强的文字表达能力，能独立撰写各类公文材料； 2、具有3年以上人力资源经理工作经验，2年以上人力总监岗位经历，有互联网行业人力资源管理经验者优先； 3、熟练使用办公软件，精通Excel数据分析与报表制作，熟悉PPT演示文稿制作； 4、工作认真细致，态度积极，具备良好的协作意识和团队精神； 5、精通人力资源六大模块操作，具备扎实的实操经验，拥有广泛的人才资源渠道。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

招市场专员

早班，月休四天，自由调休

好做 要人 做的联系

要求：年龄25至40岁，大专及以上学历 1、承担人员招聘相关工作 2、负责日常办公文件的归档与管理 3、配合完成团队事务的协调与支持 【要求：仪态得体，表达流畅，具备良好沟通能力，品行端正，责任心强】 1、全职岗位，每周工作六天，每天8小时：上午8:00-12:00，下午14:30-18:00 2、月度保底薪资2500元，另享绩效奖金

一、岗位职责： 1、无需自行开发客户资源，公司统一提供客户名单及工作手机； 2、通过电话或微信与客户进行沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会； 3、持续跟进并维护现有客户关系，提升客户满意度，推动成交达成。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，有电销或网销相关从业经历者优先； 2、普通话表达清晰，对销售工作具备积极态度和较强兴趣； 3、学习能力良好，能适应一定工作压力，具备良好的团队协作意识。 三、薪资构成： 大专试用期4k+提成，转正5k+提成；本科试用期4.8k+提成，转正6k+提成，艺术类本科试用期4.4k+提成，转正5.5k+提成。 四、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 五、岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供住宿，公司设有食堂（供应早、中、晚餐），享有节日福利、生日福利、带薪年假，每月按人头发放团建经费。