一、岗位名称​ 课程顾问（招生专项）​ 二、核心职责​ 多渠道（线上社群/短视频/直播+线下体验课/展会/校企合作）拓客，建立客户池；​ 一对一沟通，挖掘学员年龄、基础、目标、预算等需求，精准匹配课程；​ 推介课程亮点，制定个性化方案，解答疑虑；​ 跟进意向客户，处理异议，完成签约收款，达成招生目标；​ 维护老学员，推动老带新，扩大招生规模；​ 记录咨询数据，复盘优化招生策略。​ 三、任职要求​ 大专及以上学历，专业不限，教育/营销/招生相关专业优先；​ 沟通说服能力强，目标感足、抗压，主动拓客；​ 有招生/课程销售经验者优先，无经验提供系统培训；​ 诚信负责，有服务意识，能配合团队招生活动。​ 四、薪资福利​ 薪资：底薪3500元+招生提成8%-20%+绩效/首单/老带新奖励，综合10000-30000元/月，上不封顶；​ 福利：五险一金、十四薪、节日福利、旺季补贴、团建；​ 发展：专属招生培训+清晰晋升（顾问→主管→经理→总监）；​ 额外：员工及家属报课折扣、内部学习资源、年度TOP表彰。​ 五、特别说明​ 核心目标为招生转化，业绩导向明确！公司提供精准线索、成熟课程。

1、负责课程的宣传推广以及客户资源的开发与日常维护。 2、邀请客户咨询沟通，提供专业解答并推动签约达成。 3、认真填写咨询登记表，按时回访客户，及时收集并整理客户需求信息。 4、工作中保持良好礼仪，积极与学员及家长建立稳定关系，树立公司良好形象。 5、高效完成客户回访及后续跟进工作，确保服务流程顺畅。 岗位时间：早上9:00-12:00 下午13:00-18:00 月休四天 五险一金 无责底薪

【薪资待遇】 薪资架构：底薪+提成+年终奖+五险一金，月收入6k+上不封顶。 另有福利： 1.入职满三年的员工，子女可免费在校区就读 2.提供住房无息贷款、大病补助支持 3.每周举行表彰大会，为业绩突出的员工发放现金奖励 4.定期组织团队建设活动，享有专属生日庆祝 【工作内容】 1.前期主要负责校区招生引流，向家长介绍教材、课程设置及教学体系，接待到校参加试听课的家长； 4.解答家长疑问，协助其为孩子选择最合适的课程与班级； 5.后期结合所学运营知识带领团队，制定成员成长路径及团队发展策略。 【工作时间】 上午10:00打卡上班，下午无需打下班卡，中午休息四小时（可自由安排）。 【工作地点】 碑林区仁厚庄南路高山流水星座四楼（咸宁路A口直走400m） 有多家分校可供选择，面试通过后按住址就近分配 【晋升规划】 1.不看资历，以业绩作为晋升核心标准，能力达标即可快速晋升 2.晋升路径：正式员工—见习主管—课长—主任—部长—经理

岗位职责： 1.通过电话、线下推广及面对面沟通等方式，与家长和学员交流，保障校区招生目标的达成。 2.掌握学生当前学习情况，深入挖掘家长与学员的真实需求。 3.有效邀约客户到访，推动签约转化，按时完成月度业绩指标。 4.积极参与部门及公司安排的各类培训与学习活动，持续提升专业知识与销售能力。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备教育行业工作经验或担任过优秀学生干部者优先，教育类、销售类、管理类相关专业优先，普通话流利。 2.性格积极主动，愿意追求高收入，具备耐心、细致的工作态度和良好的职业精神。 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件。 4.具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力，组织协调能力较强。 薪资范围：8k-15k 工作地点在安定门地铁站口

少儿英语、美术、steam素质培训中心；幼儿园；早教中心；课程销售（季度收费），客户资源公司提供，商场校区 <岗位职责>： 1）负责吉的堡成长中心（涵盖少儿英语、美术、Steam、绘本等课程），早教中心（面向0-3岁亲子家庭），幼儿园（服务3-6岁儿童）的课程推广与招生工作，完成个人月度、季度及年度销售任务 2）通过电话、微信（非传统电销模式）等方式联系家长，邀请其到校区参加免费体验课程 3）接待到访家长，提供专业的一对一咨询服务，协助学员家庭全面了解校区环境与课程特点，积极回应各类疑问，清晰讲解课程价值，推动签约转化 4）协同校区团队落实招生计划及相关市场活动的执行落地 5）维护在读学员家长关系，持续沟通互动，做好后续服务，促进转介绍及课程续费 <岗位要求>： 1）大专及以上学历，不限专业背景 2）仪态得体，具备优秀的沟通协调能力，拥有主动开拓意识和积极乐观的心态，责任心强 3）目标感明确，愿意接受挑战，追求高收入并能适应一定工作压力 4）富有亲和力，热爱教育事业，期望在教育领域长期发展，喜爱与孩子互动交流 5）具备相关行业经验者优先考虑，如素质教育领域销售、线上学习班主任或同类教育机构从业经历 <工作时间及薪酬福利>： 1）工作时间：每周双休 2）享受多种带薪休假（含法定节假日、年假、婚假、产假等） 3）薪资结构：无责任底薪+招生提成+绩效奖金，综合月收入约8k-12k 4）入职即办理五险一金，例如：1月入职，2月参保，3月起生效 <西安市内50家幼儿园、5家早教中心、13家吉的堡成长中心可就近分配> 吉的堡，创立于1986年，2001年进入中国大陆市场，历经三十余年发展，品牌已遍及全国31个省、自治区、直辖市，在150座城市开设幼儿园、成长中心与亲子中心，累计服务超20万个家庭。 目前陕西省内设有直营幼儿园四十三所，托育园十九所，亲子中心五所，直营成长中心十五所。 了解更多请访问吉的堡官方网站：http://www.kidcastle.com.cn

岗位职责： 1.协助组织招生宣传工作、收集整理资料、确保信息准确有效 2.负责招生咨询、解答学生和家长问题 3.负责完成与招生相关的其他工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与亲和力，能进行现场解答和互动 2.具备团队协作意识，有合作精神和责任心 3.有较强的执行力与资源链接能力

岗位职责: 1. 为意向客户解答课程相关问题，提供专业教育咨询服务。 2. 分析客户实际需求，制定并落实个性化的学习规划。 3. 持续跟进客户学习情况，保持良好的客户互动与关系维护。 4. 协同团队协作，持续提升服务流程的效率与客户满意度。 任职要求： 1. 热爱教育领域，具备出色的表达能力和沟通协调技巧。 2. 能够自主应对并妥善处理客户各类疑问与需求。 3. 具备良好的团队意识，适应高强度工作节奏并保持工作质量。 4. 对客户服务质量有强烈的责任心和积极的服务意识。 福利待遇： 1.综合薪资：底薪3500+全勤奖+工龄奖+到访提成+新签提成+其他福利。 2.带薪年假，节日福利，不定期团建，五险一金 3.工作时间：周一二休，周内12：30-21：00，周末10：30-21：00 4.薪资待遇：底薪+业绩提成+额外奖励 5.完成任务目标可提前转正

岗位职责： 1. 课程咨询与客户开发 通过电话、微信、在线平台等方式，为学生及家长提供专业的课程解答。积极发掘潜在客户的学习需求，推动销售目标达成。 2. 客户需求分析与方案制定 精准把握客户学习痛点与实际需求，量身定制个性化学习计划，助力签约转化。 全程跟进服务流程，妥善处理客户疑虑，提升成交率与客户满意度。 3. 客户关系维护 定期联系已签约客户，了解学习进展，促进扩科、续费及口碑推荐。 持续建立客户信赖感，强化品牌美誉度与长期合作关系。 4. 数据管理与协作 完整记录客户信息、沟通进度及成交情况，按时提交数据汇总与分析报告。 与教学、运营团队紧密配合，共同优化客户服务体验与流程效率。 任职要求： 1. 学历要求 大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、语言类等相关专业优先考虑。 2. 工作经验与技能 具备1-2年教育行业销售或课程顾问工作经验，有K12在线课程销售背景者更佳。 拥有良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能快速赢得客户信任。 熟练使用线上办公工具（如CRM系统、企业微信、钉钉等），具备基础数据整理能力。 3. 个人特质 热爱教育事业，关注K12教育政策变化与市场发展趋势。 目标感强，抗压能力好，适应高效工作节奏。 责任心强，具备团队协作精神，能够独立应对并解决客户问题。 优先考虑条件： - 持有教师资格证、心理咨询师证或相关销售资质认证者。 - 具备在线教育平台运营经验或有成功销售案例者。 - 了解直播课、录播课等线上教学形式的特点与应用场景。 公司福利待遇： 工作时间：周日周一双休，法定节假日按国家规定执行或调休安排。 基础保障：五险一金、带薪年假、全勤奖、工龄奖（逐年递增）。 发展激励：定期专业培训、明确晋升路径（顾问→主管→经理）。 额外福利：节日礼品、团队建设活动、年度体检、弹性办公（部分岗位适用）。 薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖金，收入上不封顶。 加入我们，你将获得： - 与专业教育团队协作的机会，持续提升自身专业素养。 - 在高速发展的在线教育赛道中，实现职业成长与收入增长的双重突破。

工作地址就近安排： 西安雁塔：陕西省西安市雁塔区丈八沟街道科技路50号金桥国际广场C座12楼1208室 西安未央：陕西省西安市未央区凤城七路正尚国际金融广场C座15楼1503室 岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，通过线上、电话及现场沟通方式，为学员提供课程讲解与专业咨询服务； 2、主动邀约有意向学员到店，接待来访客户，采用顾问式销售模式匹配适合的课程方案，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及已报名学员信息库，定期回访并挖掘深层需求，提升服务满意度和转介绍转化率； 4、积极提升自身业务水平与销售能力，保持主动学习的态度与习惯； 5、按时达成个人及团队设定的月度销售任务指标。 任职要求： 1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄******； 2、认同顾问型服务工作，有明确的职业发展方向，自我认知清晰，渴望实现个人成长与价值突破； 3、具备良好的服务意识和协作精神，能够融入团队协同作业； 4、工作积极主动，责任心强，能适应阶段性销售压力，乐于接受挑战； 5、希望长期在教育培训领域发展，对高收入有强烈追求； 6、不限经验，公司将提供系统化免费培训，拥有完善的晋升机制。

岗位职责： 1.负责向客户介绍家政服务课程及职业发展路径，帮助阿姨提升专业技能、增强就业竞争力 2. 一对一沟通了解雇主与阿姨需求，精准匹配课程方案，促成服务签约 3.维护客户关系，跟进学习进度与就业反馈，持续提供职业指导与支持服务 4.协同运营团队优化课程内容与服务流程，提升客户满意度与转化率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力，亲和力强 2.有教育咨询、家政服务、人力资源或销售类工作经验者优先 3. 学历不限，热爱家政行业，认同“诚信服务每个家庭”的企业价值观

定边找一个副司钻，带司钻证件的，

采茶开始报名 定左右出发 人走账清不拖欠工资，工期22天左右 天工130每天 工人27元/斤，18～65岁 包吃包住，水电也是免费，做到结束 必须身体健康，，瞒报的出事概不负责 大白茶，好采摘，山坡缓，风景好，产量高 每天可采8～15斤，手快的可达15～20斤，多劳多得，都能挣到钱 电话报名

安装石材台面5个，需要开方孔，和水龙头孔，台下盆，

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店咨询接待及转化跟进 3.维护学员关系，协助解决学习过程中的疑问，提升续费与转介绍率 4.协同教学、教务团队，及时反馈学员动态，优化服务流程 5.定期参与业务培训与话术演练，持续提升专业咨询能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有教育行业销售、客服或课程顾问经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

薪资构成：基本底薪 + 业绩提成 + 现金周激励 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，有教育领域或销售从业经历者优先考虑； 3、性格热情友善，富有亲和力，善于倾听并捕捉对方需求，能给予合理建议，赢得客户信赖； 4、工作态度积极，自主性强，具备持续学习能力，能在实践中总结经验并优化提升； 5、普通话流利，头脑灵活，学习领悟快，做事耐心细致，责任心强； 岗位职责： 1、负责学员管理，涵盖首次课程沟通、课表规划、答疑解惑、首课评价及协助完成选课等环节； 2、跟进教学进展，收集授课教师的反馈信息，关注学生学习成效，适时调整学习计划； 3、与家长和学生保持长期良好互动，定期进行回访与维护，及时响应并处理各类意见与疑问； 4、为试听学员量身定制专业且个性化的课程方案，推动签约转化，保障家长满意度，提升续费比例，并挖掘潜在生源； 5、完成领导安排的其他相关工作任务

在职国际硕博（MBA/DBA）招生顾问 【面试通过，入职无责底薪6K起，真实有效！】 【工作时间】9：30-12：00 13：00-18：30 福利待遇： 1. 薪资：无责底薪6K起+职级津贴+绩效奖金+高额提成+激励奖金，从业半年综合薪资30K起 2. 五险一金，每季度优秀团队可享公司安排旅游奖励 3. 5A级办公环境，团队年轻有活力，企业文化活动丰富 4. 晋升畅通（不按资排辈），季度考核晋升，职级对应高底薪+高提成 培训与晋升： 1. 新人有专业培训师带教，涵盖营销技能、产品知识；成长阶段有每周专业培训 2. 晋升路线：初级→中级→资深销售顾问（专业路线）；销售顾问→主管→经理→总监（管理路线） 3. 公司招募职位优先内部员工竞选 岗位职责： 1. 负责国际MBA/EMBA/DBA项目招生，全程跟进从邀约到成交的全流程 2. 以专业素养为学员解读项目亮点，结合个人需求提供课程资料与学习方案说明 3. 通过电话与微信方式开发客户资源，服务对象覆盖全业中高层管理者及企业主群体 任职要求： 1. 具备在职研究生招生经验或电话销售背景者优先考虑 2. 具备良好沟通表达能力，认同企业发展理念，有责任心且能承受工作压力 薪资范围：10-18k； 底薪：6000元/月； 社保类型：五险一金； 提成：2%-8%（客单价6-30万）

岗位职责： 1。负责招生活动的策划与执行，吸引潜在学生的关注 2。维护现有客户关系，确保服务质量满足学生需求 3。分析市场动态，调整招生策略以提高招生效率 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧，能够有效地与学员及家长交流 2。具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力达成目标 3。对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境 工作内容就是跟家长和学生打交道办公室氛围愉快公司福利待遇好 工作时间：上午9:00-11:40 下午2:00-5:00 周末双休

我们正在招聘一名专业的课程顾问，负责为学生提供课程规划及招生咨询服务。 工作内容： 1. 为学生提供课程咨询，结合其实际需求推荐匹配的课程方案； 2. 制定个性化的学习计划，并持续跟踪学习进展； 3. 与授课教师保持沟通，及时传递学生的学习反馈； 4. 通过电话进行客户邀约与沟通 岗位要求： 1. 具备教育领域销售经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通技巧和学习能力，能与学生及家长建立有效互动； 3. 热爱教育行业，具备责任心以及良好的团队协作意识

【西安市线下规模领先的英语培训机构】 目前西安市本地在职员工870余人，校区总面积超10,000平方米 现面向社会招聘各阶段英语教师，发展空间广阔，奖金丰厚，各项福利齐全 【说明】 1. 教师岗位专注授课，无需参与招生及教研工作 2. 教学资料由集团统一提供，包括教材、课件等，无需自主备课或制作PPT 3. 授课需遵循校方标准化教学流程，使用集团配套课件完成（涵盖口语与综合应用） 4. 欢迎零基础加入，机构全国深耕20年，具备成熟系统的培训机制 5. 特别提示：仅招生岗、课程顾问岗可享住宿支持，教师岗位不提供住宿 【福利待遇】 双休（周一周二） 工作时间安排： 周三至周五 9:30-18:30（午休2小时） 周末 8:10-18:30 入职即享带薪培训，经验不限欢迎加入 无责任底薪 3300-4300 + 课时费 + 奖金 + 教学绩效奖 英语专业硕士、海外归国人才底薪上浮800元 月均收入8-13k 6险1金，享有带薪暑假，15天带薪年假 【任职要求】 本科及以上学历 英语口语表达清晰流利，发音标准 持有相关资格证书者优先录用 热爱教育事业，具备耐心、爱心与责任感 【工作地点】 八个校区支持就近分配 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 每所校区面积均超四千平米，所有岗位均配备岗前培训 福利待遇包含： 六险一金 年终奖励 股权分红 年度海南旅游等多项福利 诚邀志同道合的您加入！

栋脑教育有限公司，专注于为全国范围内的线下培训机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需能接受长期国内异地工作及频繁出差安排，性格内向、顾虑较多者请慎重考虑！ 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算工资，绝不拖欠一分。试用期期间每完成一单提成900元，新人平均每周可完成2-6单，周收入区间为1800—5400元；转正后每周稳定完成5-10单，周收入可达7000—15000元，实际收益与个人投入直接挂钩。 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请家长带孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子参与度高，家长认可度强。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课集中安排在周六日的上午、下午或晚上。家长参加后若认可课程效果，便会报名后续系统课程，整体成交率维持在30%—70%之间。普通员工日均售出门票3-10张，销售能力突出者可达10-15张/天，收入完全取决于个人努力程度。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专属导师全程带教。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周，可凭票据报销来程交通费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票售价10元，所售款项全部由个人留存，无需上交，视同每日食宿补贴（日均售出3—10张不等，依个人能力而定） 3：达成开单目标享额外报销：单周完成5单，报销一周住宿费；完成7单，报销下一站差旅费用（按周核算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/人/天 5：每日出票设有专项激励，具体规则由团队另行公布 6：工作弹性较高，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入 如您认同上述工作模式，或有进一步疑问，欢迎联系我填写登记表并预约面试，将为您详细解答！

福利待遇： 绩效奖金、团队建设、试用期全额薪资、生日会活动、员工出游、五险一金、带薪年休假、节日福利。综合薪资：8-15k。 岗位职责： 1. 主导校区招生咨询工作，优化并完善招生咨询流程； 2. 负责教育咨询师的入职培训及在岗培训组织工作； 3. 支持咨询师完成客户咨询过程，推动签约达成； 4. 参与市场拓展，结合高中辅导市场需求动态调整招生策略与流程； 5. 维护学生、家长及教师之间的良好互动，跟进学生学习进展； 6. 协助处理家长反馈的意见与投诉事项； 7. 制定提升咨询转化效率的实施方案； 8. 负责咨询相关数据的采集、整理、分析与信息反馈； 9. 搭建并培养教育咨询师团队。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备1年以上团队管理经验； 3. 具备较强的组织管理能力，沟通表达流畅； 4. 有明确的业绩导向意识，认同并热爱教育事业。 **根据居住地就近分配工作校区：高新，交大，未央、西门、小寨、长乐路**

招聘：餐饮运营 男女均可 简单易学 年龄20-25 提供吃住 有意者可直接电话详细了解

工作周期：长期兼职 每周工期：灵活安排 工作时间：自由支配 工作时段：随时可选 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 要求具备相关经验，能够独立承担小学、初中或高中任一学科的辅导任务，薪资按日结算，时薪60-300元

凤城五路附近招聘小时工 随时可上班，工资现结 电话

免费玩游戏挣大钱

岗位职责： 1、负责对学员客户进行需求分析，并提供教育产品相关的咨询服务。 2、接听公司咨询热线，完成客户邀约、接待咨询及协议洽谈与签署工作。 3、依据公司业务流程，分析评估学生学习情况，制定个性化辅导方案。 4、跟进辅导项目的执行与客户关系维护，协调学管与教务相关事宜。 任职条件： 1、头脑灵活，具备良好的沟通能力与语言表达能力； 2、具备销售经验或K12教育行业背景，能承受工作压力，有意愿从事高收入挑战性工作； 3、能够胜任家长电话邀约到校及参与部分讲座推广等相关任务。

岗位职责: 1.负责初中英语学科教学，帮助学生理解并掌握核心知识点； 2.积极参与校内教研活动及教学培训，持续优化授课质量； 3.与学生及家长保持有效互动，及时掌握学习动态； 4.精心设计并批阅课后作业，定期反馈学习成效； 5.采用多样化教学方式，提升学生对英语的学习热情。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备扎实的教学功底和亲切的教态； 2.能够高效组织课堂教学，调动学生参与积极性； 3.具备团队协作意识，乐于与同事交流分享教学经验； 4.有强烈的责任感和耐心，关注学生学业与心理发展； 5.拥有良好的沟通能力，能与学生和家长建立信任关系； 6.需具备3-5年班课教学经历； 7.需熟悉陕西省中考命题趋势及考试要求。

三号桥附近找两个工人，长期有活，要求身体健康，干活利索，联系电话

招聘•酒店技工1人，保洁主管1人 会石材结晶养护，地毯清洗。有酒店工作经验 年龄55岁以内 薪资：4000元，月休四天，管吃管住，一日三餐。 早班 : 8:00-16:30；晚班：14:00-23:00 酒店室内工作、节日福利，。 地址：未央区二环北路西段55号-永昌宾馆 电话（同）：

谁有干活的工人介绍两个。需要工人两个，。