在新街口做写字楼租赁五年以上形象好气质佳的

*熟悉市场营销与市场调研的核心流程与实际应用； *具备较强的市场敏感度、拓展能力及分析判断力； *熟练掌握常用办公软件操作； *负责整合各类客户及商家资源，推动合作落地； *承担指定区域或席位的招商对接工作； *向目标客户推介招商方案，并同步收集反馈信息； *定期向上级汇报客户进展及相关数据分析结果； *跟进广告款项回收，办理发票开具、财务对账，并按时提交执行进度报告； *协调处理资源位损坏后的维护沟通事宜； *能够系统性收集并管理市场动态信息（含消费者、竞争方、合作商户）； *具备基础数据分析能力，可形成贴近实际的市场趋势预判； *编制市场调研成果报告，并提出可行性优化建议； *完成上级安排的其他相关事务性工作。

岗位职责： 1.组织实施市场调研，掌握行业发展趋势，收集相关数据，定期维护各品类商户资源信息库； 2.依据品牌及商户资源信息库，开展初步接洽与筛选，记录沟通结果，并推进邀约安排； 3.协同上级落实品牌布局工作，协助办理新租入驻手续、跟进新租费用缴纳，审核经营资质并完成进场交接； 4.定期与商户保持联系，掌握其运营状况及实际需求； 5.负责广告位的续约及新租相关事宜； 6.推进广告位的新增设置及调整管理工作； 7.配合相关部门开展协作，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与协调能力； 2.对市场变化具有较强的洞察力； 3.能够独立应对并解决工作中出现的问题； 4.工作认真负责，具备抗压能力； 5.具有团队意识，能与团队成员顺畅沟通协作。

【工作内容】 -负责地产项目的招商工作，拓展商户资源并促成合作； -与开发商、商户进行沟通协调，推动项目招商进度； -参与招商方案的制定与执行，提升项目整体招商率； -协助完成招商数据的整理与分析，提供市场反馈。 【任职要求】 -无经验亦可，接受应届毕业生或转行人员； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -工作积极主动，有较强的学习能力和抗压能力； -有责任心，愿意接受挑战，能适应一定强度的工作节奏。 【薪资待遇】 -6500底薪+提成带薪培训到点下班定时下午茶缴纳社保

职位描述 1负责部门日常管理与团队建设，推动部门工作目标落实，对成员进行指导、监督、考核及人才培养 2组织开展同行业对标项目的调研与分析，并完成相关分析报告的编制 3结合市场经营动态进行数据整合与分析，撰写经营运行情况分析报告 4依据行业发展趋势及市场经营数据，制定年度招商与续租策略及具体目标 5根据市场研判与客户需求分析，确定项目商业业态布局，制定并执行招租（调整）方案 6统筹商业体的营销策划与推广实施工作

*负责商场（IT类及异业）点位布局规划、招商接洽与租金方案制定； *维护厂商合作关系，开展资源引进谈判，落实总部年度合同续签及全国协同活动的落地执行。 任职要求： 1具备扎实的专业素养、分析判断力以及成本管控意识 2恪守职业规范，品行端正，具有高度的工作责任心和进取精神 3具备敏锐的洞察力与应变能力，对市场动态有良好感知 4出色的沟通协调及项目推动能力，有妥善应对突发事件的实际经验 5了解商场运营整体情况，熟悉商管流程并具备一定实操经验 6熟练使用Office办公软件，掌握CAD绘图工具 7具备团队成员培养与指导能力

岗位职责： 1.负责写字楼客户渠道的开发、商务谈判及意向客户跟进，完成销售/租赁业绩指标； 2.主导销售/租赁意向沟通与合同条款协商，推动签约流程顺利执行； 3.掌握相关法律法规及产权交易程序，协助完成商业/写字楼项目的产权过户工作； 4.根据业务需要，支持周边城市百脑汇商业地产项目的销售/租赁协作； 5.熟悉长三角、东北或南方区域商业/写字楼市场资源分布情况； 岗位要求： 1.******，本科及以上学历，具备相关经验者学历可适度放宽； 3.具备5年以上房地产写字楼买卖或整体租赁成功案例经验； 4.拥有行业中介背景或稳定客户资源者优先考虑； 5.根据实际工作安排，能接受全国范围内长期外派或频繁出差。

岗位职责： 1、达成上级制定的写字楼、产业园招商/租售任务目标； 2、依照标准流程为客户提供持续、专业的服务支持，提高客户满意度； 3、负责客户资源渠道的开发与日常维护管理； 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备较强抗压能力，态度积极乐观；有高端住宅、写字楼招商或厂房租赁等相关从业经历者优先； 2、形象良好，具备优秀的沟通表达能力和团队协作意识。 工作地点：南通研祥科技园 职位福利： 包三餐、带薪年假、五险一金、节日福利、专业培训

1、充分了解辖区内各项物业收费标准、住户情况、小区结构及配套等，向住户解释说明物业公司的有关管理工作细则、管理公约、住户手册等； 2、负责对业主来人、来电、来函的咨询、投诉进行认真的接待、登记、解释、反映，对有效投诉进行回访工作； 3、协助各部门处理突发事件，并及时上报相关负责人；协助各部门联系业户，处理有关方面的管理工作；每月统计处理情况，汇总上报； 4、根据公司规定负责对楼宇（空置房）、公共区域、设备设备及其它现场进行巡查，发现问题做好记录、协调部门及跟进处理； 5、负责装修日常巡查及监控，发现违章行为按公司规定处理； 6、负责办理业主收楼手续，负责向业主解释说明物业管理工作的各项内容、，与业主签订各类协议、合约，对收楼资料进行整理归档，跟进收楼过程中业主提出意见和建议并及时回复、回访； 7、协助前台负责管理费及的催缴工作，协助社区文化活动的开展； （该岗位一经录用，将签订第三方专业公司合同）

1、按照直属主管下达的任务与工作要求，制定具体可行的工作计划并落实执行。 2、负责新商户的开发与储备，开展席位招商及谈判全流程工作，包括商户拜访、邀约参观、意向确认、资料收集、商务谈判、商管手续办理、租金缴纳、合同签署、协助办理工商税务登记、装修进场及开业运营支持。 3、维护现有商户关系，主导续约洽谈工作。 4、完成商管系统的信息录入与操作，负责合同生成、签约流程、用印申请及文件归档管理。 5、持续收集并掌握本地商圈动态，涵盖消费者、商户、品牌方、竞争对手及行业发展趋势等商业信息。 6、负责新入驻商户签约租金的收取，并配合商管团队跟进后续租金收缴工作。 7、落实招商部门年度预算指标，达成既定招商任务，并积极推动业绩超越目标。 8、协助主管完成铺位租金策略、楼层布局规划及业态组合方案的制定与实施。 9、执行应收账款催收工作，并与商场财务部门进行账务核对与协调。 10、落实6S现场管理标准。 11、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，性别不限； 2、具备1年以上商场招商或营运管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上； 4、具有敏锐的市场感知能力，抗压性强，能够适应房地产及相关行业的挑战性工作环境； 5、做事严谨踏实，为人正直诚信，具备高度的责任意识与优秀的团队协作精神。

东渡国际青年城 小区，一家三口，4点到6点，双休，节假日正常放假，1900一个月，烧饭，接孩子放学（接孩子放学就不用打扫卫生，不接孩子就要简单打扫卫生） 会面食偶尔蒸点馒头给孩子吃，50以内心细有责任心的阿姨联系 随时上岗。

大工位圆刀熟练工/机长 能开大工位、架8 - 10把刀以上大工位，可以解决一些疑难杂症；高中及以上学历；5年以上模切行业相关工作经验，专业技能强；具备良好的沟通协调能力，擅长团队合作、责任心强、配合意愿高、具有亲和力。 薪资福利:综合薪资12 - 15K，22天8小时加班另算，夜班补贴另算；薪资：底薪+岗位津贴+车贴房贴+绩效+满勤+加班费+夜班补贴（具体面议）；福利：入职交五险一金、提供食宿、节日福利、定期团建、相亲会；发展：内部技工考级制度、完善的培训体系、有晋升空间、产品多样、订单稳定、平台广阔 工作地址:南京市栖霞区龙潭街道工业园2号路

招聘 招文员2名，工资面议，工作地点志宏物流港

南京市六合区招工地小工/杂工

南京市浦口区招泥瓦工

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

拒绝加班内卷，无需坐班，摆脱长时间束缚在办公室 无地推！无电销！不强制西装！穿着整洁大方即可！ 【福利待遇】 每月团队、门店定期组织旅游与团建活动，内部开展各类大小友谊赛事。 娱乐项目包括：王者荣耀、英雄联盟、CF、篮球赛、桌球赛等…… 团建形式丰富：本地团建、跨省出行，多样化打卡游玩，团队凝聚力强。 【入职后你需完成】 1、新人到店快速掌握商圈情况与房产基础知识——由导师一对一指导，全程带教。 2、公司提供房源与客户资源！你只需负责带看与促成成交！ 3、依据客户需求意向，带领客户实地看房——熟悉产品及周边配套信息。 4、完成房屋租赁经纪业务成交——锻炼商务沟通与实战谈判能力。 5、为客户提供高品质服务体验——建立信任关系，实现客户持续转介绍。 【我们期待这样的你】 1、年龄18-40周岁 2、学习能力突出，具备协作意识，对房产租赁有兴趣，未来有志于向管理方向发展； 3、沟通表达良好，积极进取，能承受压力，适应挑战； 4、欢迎优秀应届生投递加入。 【工作时间】 时间灵活，每日上午十点至晚上六点半打卡即可，无需强制坐班，自由度高，收入见效快。 每月享有五天休息，可自由调休，不限请假次数，病假、婚假均按社会标准执行。 【公司氛围】 员工以年轻人为主，平均年龄二十多岁，办公环境轻松活跃。 【为何选择我们】 只做租赁不做买卖，工作内容清晰简单！ 专注开单赚钱！ 无电话销售！无需驻店！ 无着装要求！日常服饰即可上岗！ 诚邀优秀的你携手同行！！！！

只租房不卖房，工作性质简单！ 工作内容: 带客户看房并促成签约 任职资格: 18-40周岁，不限学历和经验 薪资待遇： 1.业绩提成（4500以上100%通提）； 2.享受带薪休假、交通补贴、租房优惠； 3.新人由师傅一对一指导； 4.入职前两个月内任意一个月达成4500业绩，额外奖励1000元。 工作时间： 1.工作时间灵活，每日上午十点至下午六点半打卡即可，无固定坐班要求，自由度高，收入快； 2.每月享有五天休息，可自由调配，绝不强制安排； 3.工作区域就近分配。

宝妈可周末选休！！！ 【我们是谁】 2018年，瑞满庭横空出世，4家门店的开业，给南京城东片区中高端房地产带来勇猛的新力量； 2019年，公司突破150人，门店总数8，孵化出年度千万门店，让瑞满庭在行业内名声大噪； 截止2020年6月，公司突破250人，门店总数12，孵化出半年度千万门店，人效在行业遥遥领先。 短短两年时间， 我们瑞满庭人稳扎稳打，凭借出色的行业专业知识， 贯彻坦诚、仁爱、奋斗、精进的价值观， 一直在飞速发展。 我们重视员工的能力、创新和发展， 通过系统的培训、完善的晋升机制， 给员工带来非常广阔的发展空间。 【你需要做的是】 1.客户开发，接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3.学习并掌握房地产相关知识，了解楼盘信息，陪同客户看房，并与客户建立良好的业务协作关系； 【我们需要你】 1.年满20周岁，大专及以上学历（有过销售经验者可放宽学历） 2.具备一定的表达能力和逻辑思维能力 3.热爱销售岗位，希望在销售岗上挑战高薪 4.活泼开朗，积极向上，团队都是90后； 5.未来职业规划考虑销售领域路线。 【我们能给你】 1.无责任底薪+绩效工资+50%~80%提成 2.入职商业保险+互助金 3.师傅一对一带教，专业培训，大咖分享授课 4.定期团建，新人同期活动 5.超长带薪年假，法定节假日 6.节假日礼物，生日礼物 7.国内外游，开单激励，更有精英社和家人出游活动 8.没三个月一次横纵向的晋升机会，并且会根据组织发展提供内部转岗机会，岗位多多 共计14项福利解锁~ 门店就近分配-欢迎毕业小伙伴加入~~

招聘建邺区油坊桥地铁站附近项目维修工程师，要求持有低压电工证，年龄50岁以下，执行8小时工作制，待遇为月薪5400元，月休四天。

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1、持有中级消防为保证书 2、身体素质好 3、接受无经验

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招聘： 【业务岗】 主要负责项目品牌商家的招商工作，负责客户谈判、合同签订及后期维护等。 要求：2年以上同岗位工作经验，无经验勿扰； 【企宣岗】 主要负责公司品牌及项目宣传推广，自媒体运营，活动策划执行等。 要求：拥有创新思维和设计、文案功底，接受优秀应届毕业生。 【工程岗】 主要负责现场施工管理，现场设备设施维护，以及物业维修等。 要求：相关工作经验三年以上。 项目地址：高淳曼度老街东 以上岗位：薪资可谈，五险一金，双休、生日、年节等福利待遇齐全。 发简历至邮箱： 联系电话： 孔

【工作地点】 【全南京近1400家门店，可就近安排工作】 有经验者可面谈定级~ 【薪资待遇】 1、5000底薪+高提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金 2、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金； 3、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标，有晋升意愿； 4、公开透明的晋升空间（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、负责房源开发，累计及线上渠道的房源信息维护，并于业主简历良好的业务协作关系 2、负责客户接待/咨询工作，为客户提供专业的咨询服务，提供优质的看房体验 3、通过需求匹配/商务谈判，协助房客双方合同签署/交易达成 4、为客户提供交易后期的服务，并进行客户定期维护 【晋升空间】 1、推动职业化的定制培训：100课时培训/10大培训体系/6类学习方式/师徒制 2、更多的可能的晋升空间：专业线：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家/管理线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）/创业线：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-扩张店面规模的店东 3、全流程后台支持与赋能：共享行业万亿大平台，综合运营/战略/营销/财务/法务等 【只要您】 1、性别专业不是问题，可以无经验（欢迎优秀应届毕业生） 2、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力； 3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。

瑞金路一中招聘综合维修工一名， 年龄50岁左右，身体健康，有低压电工证。上五休二，加班另算。（基本工资+绩效约4000）+饭补。寒暑假值班，发放基本工资。联系人：崔总：手机号