五家渠证券交易员招聘

招聘岗位：团队主管（有团队管理经验优先）金融顾问（负责客户的沟通和对接）产品丰富，提成丰满，等待你的加入车抵贷（押本不押车）汽车租赁（长租、短租、旅游租赁）PS：每天都有99元特价租车呦！

国企招聘！！！筹备经理2名招聘要求如下：1.年龄要求：实际年龄30-45岁之间的女性（年龄不符合勿扰）2.学历要求：大专及以上学历（学历不符合勿扰）3.工作经验：拥有最少三年以上的工作要求或者得有管理能力。4.薪资待遇：平均工资4000-8000不等（底薪+各项奖励+绩效）。有一定的发展空间。5.联系电话：（微信同号）

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招聘:有上进心，吃苦耐劳的销售团队队员，这里是您梦想的舞台！收入上不封顶，有人教，有人带！

工作内容:农产品线上电脑订单处理员（无加班，工作时长短）职位描述：1、按照每天行情进行订单处理2、工作要有耐心，有个人的独立思考分析能力3、心态要好，不能摆烂职位描述：公司是做农产品现货线上交易的，每天工作内容盯盘高买低卖，低买高卖，操作单子就行，会电脑的基本操作，对金融兴趣感兴趣就行任职要求：1、有无经验均可，年龄18-50周岁；2、熟悉电脑基本简单操作、对交易行业、股票等金融行业感兴趣。3、试用期免费培训，入职过程中不收取任何费用！

招聘：一、招聘岗位：人事助理、销售外勤二、工作职责：人事助理：主要负责新人入职离职礼品发放帮助主管做些表格招聘。销售外勤：跟主管外出跑业务，工作自由，弹性大。接受应届毕业生、小白。年龄21-45岁三、福利待遇1、人事助理：底薪3400+提成。销售外勤：底薪2400+提成。入职缴纳保险，工作简单自由。周天休息，节假日正常休息。工作地址在济南市济阳区

＃粤荣华集团新塘运营中心粤荣华集团成立于2013，发展至今广州有300余家社区门店，其他省市分公司30余家，集团人数2000余人，合作银行53家，主营业务：银行贷款。新塘分部招聘岗位：️业务咨询专员：客户开发、方案匹配（转正平均工资1w+）️总助：资料、数据整合；营销策划等（4000底薪+奖金）联系电话（微信同步）

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工作内容:1、有效沟通了解客户需求;2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;3、维护良好的客户关系，定期回访，建立长期合作关系。[任职资格]1、中专及以上学历，能力优秀者可放宽学历要求;2、具备较强的学习能力、语言沟通能力、应变能力及承压能力;3、性格坚韧，思维敏捷，具有责任心和积极的工作态福利待遇:1.无责底薪+业内60%高提成＋绩效奖金300~5000不等＋上门奖金+年资津贴1000+年终奖等福利，综合月薪6000~120000；2.法定节假日、带薪年假；节日福利；3.下午茶，生日会，定期省内游，每年两次省外游工作时间：9:00-18:00，中午休息2小时，周末单双休。办公地点：佛山不锈钢总部大厦2402

兼职、全职信用卡pos机合伙人（激活奖励秒结/分润日结）邀请函：离职找工作的，想改行的有负债的，收入不满意的，联系我直接上岗就业，全职，兼职均可不坐班，不打卡，时间自由。1、主动收入：❶办卡提成100-300元【日结】❷机器激活奖励308元/台【秒结】❸其他额外日收入500以上【秒结】2、被动收入：永久分润万5/万8起步，可做团队，分润随着团队流水增加而增加【永久分润，即使离职依然享受；可世袭制，逝世由家人继承】财富是对认知的补偿，不是对勤奋的嘉奖。欢迎有理想有抱负，想时间自由，想收入上不封顶的伙伴加入，愿您来公司看一看，多了解。留下您的联系方式，我们期待与您一起共事！

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工作性质：-场内办公，不用打电话，无需外出,也可以兼职交易员职位主要职责如下：-负责公司的农产品现货交易工作；-根据公司提供的交易策略，对农产品现货进行买卖，并完成交易；-对市场行情以及交易数据进行分析和判断；-严格遵守公司的交易要求，确保完成公司的交易指标；职位要求：-年龄18岁至55岁,男女不限,无经验可提供培训;-对市场有兴趣且有意向在此方面发展，有责任感，有自制力，学习能力强等；-擅长宏观,技术图形,数据等分析优先；-具有现货、期货、股票、证券、外汇等金融投资行业背景优先考虑。工作时间：(周一至周六)-上午9:30-11:30，下午13：30-16:00，周日固定休息,法定节假日正常放假休息。

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招聘岗位：金融顾问、客户经理、电话客服 工作内容：公司提供网推精准数据，不盲打电话！邀约到公司即可，前期老人一直跟带。没有考核，不要求电话量，邀约率高。福利待遇：1.公司定期聚餐团建，不定期旅游，生日节假日福利2.丰厚的薪资，各种激励现金红包3.节假日正常休（均可收到公司发放的礼品）生日福利 公司都会偷偷准备惊喜哦，只管开心！4.缴纳五险一金联系人：董女士 联系电话：地址：江苏省徐州市云龙区宝龙广场A座603我公司初期成立于2017年，历经6年三次变革业务模式，于2023年成立易诚客信息科技有限公司，位于徐州宝龙广场，目前和多家银行,科技型企业深度合作，是徐州领先的金融融资全案服务平台。易诚客通过云计算、大数据、人工智能等数字技术，采用SaaS及PaaS系统架构，研发整合数字精准营销、CRM、AI外呼、BPM、ERP、BI等系列产品矩阵，为国有/商业银行、地方银行、消费金融公司、助贷公司等普惠金融服务机构的客户提供全面、高效、便捷、智能的数智金融解决方案。易诚客致力于推广普惠金融发展理念，帮助小微企业及个人解决融资难.融资贵的问题，助力中国普惠金融行业高质量发展。13

以下人员：一、财税销售（数名）任职要求1、18-33岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力2、对销售工作有较高的热情3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。工作内容：相关业务办理、电话顾问、走访企业管理人（有专业人员培训）公司福利：无责底薪3000+提成+年终分红+五险+每周休息2.5天+国家节假日正常休息（提供中餐）二、财税顾问（2名）任职要求1、具备行政办公的相关工作经验2、22-33岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度工作内容：企业维护、处理企业相关问题公司福利：底薪4000+全勤+提成+五险+每周休息2.5天+国家节假日正常休息（提供中餐）三、法务主管（5名）任职要求1、具有谈单的能力2、负责各企业合同规范管理及客户沟通，并组织签订合作及对接各部门日常工作3、负责对本部门顾问培训、管理、考核工作4、处理客户存在的相关问题，维护公司和信誉5、服从领导安排，完成领导交办的其他工作6、22-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力7、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度8、具备一定的销售能力公司福利：4000+1000团队提成+每周休息2.5天+国家节假日正常放四、会计（2名）任职要求1.大专以上学历，持有初级会计证2.年龄要求：24岁-35岁3.熟悉相关财务软件的操作4.具有较强的独立学习和工作能力，工作踏实，认真细心，积极主动5.具有良好的职业操守及团队合作精神，较强沟通、理解和分析能力6.有相关工作经验者优先工作内容1.单据审核，现金及银行收付账目处理，录入记账凭证，申报纳税2.凭证等资料的装订、归档和保管3.负责税务等部门的对外联络4.完成公司交付的临时任务公司福利：薪资3500+全勤200+提成+生日福利+五险+ 每周休息2.5天+国家节假日正常放（提供中餐）

应聘条件（一）基本条件1.信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。2.拥护中国共产党的领导,具有坚定的政治方向，不忘初心、牢记使命，捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，政治判断力、政治领悟力、政治执行力强，自觉坚持和维护党中央对金融工作的集中统一领导，坚守金融工作的政治性、人民性，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。同等条件下，中共党员（含预备党员）优先。3.认同公司文化，站位高，具有“争先进位”精神，年富力强，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，富有大局意识，公司忠诚度高。4.具有良好的职业道德，为人正直、诚实守信，廉洁自律、原则性强，无任何刑事处罚的记录。5.具备较强的管理能力和较为丰富的管理经验，并且具有较强的业务协同能力。6.具有独立分析、判断和解决复杂问题的能力，具有较强的统筹规划和组织协调能力。7.风险防控意识强，熟悉相关法律法规，具有较高的政策水平和专业素养，富有创新意识，了解行业发展，熟悉公司经营管理。（二）具体报名条件1.符合《证券公司董事、监事和高级管理人员及从业人员监督管理办法》规定的证券公司分支机构负责人任职条件。2.新聘任人员年龄在40周岁（含）以下，具有教育部认证的大学本科及以上学历。3.具有证券从业或执业资格，没有不良的诚信记录。4.如来自分支机构，应现任分支机构部门经理、Q/W型营业部总经理及以上任职经历，且在上述岗位任职满2年，最近两年考核结果为称职及以上；5.如来自外部，应具备3年以上与其拟任职务相关的证券、基金、金融、法律、会计、信息技术等工作经历；具备证券、银行、保险、基金等金融机构分支机构部门经理及以上或相当管理层级职位累计2年（含）以上任职经历，具有最近两年可查证的良好工作业绩。6.公司规定的其他条件。对于相关工作经验特别丰富、专业能力和过往业绩突出的人员，经分公司党总支同意，可适当放宽上述条件。

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【中国平安长江家族财富办公室】 团队隶属于中国平安青岛分公司，是基于中国平安综合金融平台，依托国内著名的FO法商学院、混沌商学院多名保险、银行、信托、法律、税务专家顾问，为全国高净值精英度身定制包括资产保值增值、家族保单设计、财富风险隔离、财产分配与传承等全方位金融解决方案…… 长江体系是青岛分公司精英团队，现因部门扩展面向社会招聘以下职位： 1、储备主管团队长 2、综合金融销售精英 3、人事招聘主管（HR） 业务范围涵盖家庭保险规划、财富风险隔离、银行存贷款理财、普惠金融、陆金所理财、信托基金、平安证券等综合金融业务。 负责新老客户的关系维护，综合金融市场的开发拓展，金融产品的销售服务以及后期团队建设、团队管理等方面的工作。 【入职要求】 1、年龄23岁-45周岁，中专及以上学历，优才需大专以上学历。 2、有过创业经历者优先，从事过销售、金融、教育、财务工作者优先。 3、有亲和力，上进心，责任心，能吃苦耐劳，自信乐观。 【福利收入】️弹性工作时间，双休，工作、带娃两不误 1、享有新人业绩津贴，优才年收入30万--50万元，平均月收入8000元--20000元。 2、完善的个人晋升制度，每三个月都会有一次依据公司《基本法》公平晋升的机会。 3、享有行业最完善的免费职业培训，且一对一帮扶培训。 4、享有公司提供的高额重大疾病保险、意外保险住、院医疗保险，养老保险。 5、享有一年不定期的国内外旅游机会1--3次。

1.市场调研与分析：对市场趋势、竞争对手、客户需求等进行深入研究。2.业务拓展：对现有的客户资源进行维护和拓展，提高公司的市场份额。3.客户关系管理：建立并维护与客户的长期合作关系，提高客户满意度和忠诚度。4.产品创新与推广：根据市场需求，推动产品创新并通过有效的推广策略，提升产品的市场影响力。

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