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精密铸造后处理工段负责人
6000-8000元/月
车间主任1-3年中专/中技生产跟单团队管理生产计划与物流控制
具备3年以上后处理相关工作经验,或1年以上车间管理经历,熟练掌握5S现场管理方法
生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技生产计划管理现场管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系ISO9001
岗位内容: 1. 负责车间日常生产运作,编制并执行生产计划,确保计划按时达成及产品质量保持稳定; 2. 组织并优化生产作业流程,协调下料、组立、焊接、矫正、喷漆等各环节的衔接,保障生产运转高效顺畅,合理调配设备与人力资源; 3. 建立并实施安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产活动符合国家法规及公司标准要求; 4. 熟悉加工图纸与技术规范,监督车间操作人员严格按工艺要求执行生产任务; 5. 加强设备维护管理与成本管控,持续提升生产效率。 任职要求: 1. 具备钢结构生产管理背景,精通钢结构制造全流程,掌握相关行业标准与规范; 2. 拥有良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产进度; 3. 熟知车间生产工艺,熟练操作现代化生产设备; 4. 具备扎实的管理功底和丰富的现场生产经验,能够适应高强度工作节奏。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
机加工车间主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产车间的日常运营统筹,保障生产任务按计划有序推进; 2、监管机加工设备的操作规程执行,确保产品品质与作业效率达标; 3、调配车间各类资源,及时应对并处理生产中的技术问题; 4、制定并落实设备维保方案,减少设备运行故障频率。 任职要求: 1、具有扎实的机加工设备操作背景及现场管理经历; 2、掌握机械加工工艺流程,能有效带领团队完成既定目标; 3、具备优秀的组织领导力和跨岗位沟通协作能力; 4、能适应制造现场工作条件,拥有较强的问题分析与解决能力。
木工车间主任
9000-14000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年学历不限全职
我们是一家展柜厂从设计到安装工厂有40余人木工10人现在需要一名木工车间主任需要有木工经验懂工艺有管理能力
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理工艺改良软体家具工艺软体沙发工艺ISO9000ISO9001全面质量管理体系
一、 岗位核心目标 负责沙发工厂的日常运营与管理,保障生产任务按期、保质、保量完成,合理控制各项成本,优化生产效率与产品品质,打造高效协作的生产团队。 二、 岗位职责 1、生产运营管理:依据订单需求,制定并落实生产排程,确保产品按时交付; 2、质量管理:构建并持续优化沙发生产全流程(从原材料入库至成品出库)的质量标准与检验机制; 3、成本控制:管控原材料使用率、人工支出及制造相关费用; 4、技术与工艺:精通沙发制作各环节工艺流程,具备解决现场技术问题的能力; 5、团队建设与安全管理:主导车间班组长团队的组建、培训、考核与激励工作,全面落实安全生产责任制。 三、 任职要求 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,具备3年以上中大型沙发制造企业管理工作经验,熟知中大型工厂运作规范与标准; 2、作风踏实,贴近一线,具备带领团队的能力,能在压力环境下保持积极进取状态; 3、具备良好判断力,善于深度思考与问题分析,聚焦本质,推动具有长期价值的工作,拥有一定创新意识; 4、具备优秀的沟通协调能力,能与相关部门高效联动,协同推进问题解决。 职业发展: 提供系统的行业专业培训与成长机会,为表现优异者开放公司内部更广阔的职业晋升通道 薪资:根据个人能力面议,综合年薪18-40W 福利待遇:入职即缴纳五险一金,提供住宿(或住房补贴)、(包吃)或餐补、交通补贴、通讯补贴、年度健康体检、带薪年假、节日礼品等 工作地点:胶州及周边自营工厂
厂长/主管5-10年本科仓储供应链管理
岗位职责: 1、负责原料药工厂仓库的日常运营统筹,合理安排仓内人员分工与协作,确保各项工作任务高效、高质量完成。 2、保证仓储作业符合国家及行业相关法规标准,持续优化仓储管理体系与操作流程,主导制度文件的编制、更新与审核。 3、保障仓库运行规范高效,全面管理物资的计划、收发、库存及账务处理,为研发、生产与销售提供有力的物料支持。 4、定期整理分析仓储运营数据,输出分析报告,为管理决策提供依据,推动流程改进与人效提升。 5、落实仓库GMP与EHS专业管理要求,开展指导、检查与考核,组织定期培训,提升团队专业技术水平与职业素养。 6、掌握原料药企业涉及的危险化学品储存与使用的法律法规及相关安全管理规定。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,仓储物流类相关专业,具备5年以上医药行业仓储管理经验。 2、精通仓储管理所需的仓储实务、财务知识、GMP、EHS、GSP以及物流自动化与信息化等专业知识,有PMC工作经验者优先。 3、曾参与原料药工厂新建项目,且在新厂仓储区域的设计与建设过程中发挥主导作用并深度参与。 4、熟练操作ERP、WMS系统及常用办公软件,具备良好的文档撰写能力。 5、具备优良的职业操守,执行力强,沟通协调能力出色,富有团队协作精神和组织协调能力。
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
(印染厂/全涤面料/定型/染色/缸染/长车都适用,直接复制发) 岗位职责 1. 全面负责全涤面料印染生产管理,统筹染色、定型、水洗、后整理等全流程生产计划、排产与执行,确保交期。 2. 负责生产现场管理、人员管理、设备管理、工艺管控与质量稳定,降低次品率、返修率与能耗。 3. 熟悉全涤分散染料工艺,优化染色配方、定型工艺、车速温度等,提升生产效率与产品合格率。 4. 管控生产成本、物料消耗、水电汽耗,推进降本增效、5S现场管理与安全生产。 5. 协调业务、仓库、化验室、机修等部门,解决生产异常、品质问题与客户投诉。 6. 落实安全生产、环保要求、消防规范,杜绝安全事故,确保合规生产。 任职要求 1. 5年以上全涤印染行业生产管理经验,熟悉全涤针织/梭织染色、定型、后整理工艺。 2. 有印染厂厂长/生产主管同岗位经验,能独立带队、统筹全厂生产。 3. 精通分散染料、缸染/长车生产流程,懂工艺调试、品质控制、成本管控。 4. 具备较强的现场管理能力、抗压能力、问题解决能力与团队管理能力。 5. 工作认真负责、执行力强,能适应印染厂生产节奏。 我们提供 • 高薪+绩效+产量奖+包住/餐补 • 社保、节日福利、工龄奖、带薪休假 • 稳定订单、成熟工厂、管理空间大 需要我给你做更短的招聘海报版,或者按你工厂规模再精简一版吗?
动力车间主管
1.5-3万元/月
车间主任月结5-10年本科设备管理安全管理成本管理能源系统优化6S标准化建设设备全生命周期管理
工作职责 1. 统筹推进车间节能降耗与成本管控,构建工艺纪律检查机制,提升生产运营效能。 2. 主导车间安全管理工作及现场6S标准化推行,落实设备安全操作规程与培训体系。 3. 负责厂区水、电、汽、冷等能源系统的平稳运行与优化调整,确保生产持续稳定。 4. 牵头设备全周期管理,涵盖日常保养、台账档案维护及大中小修计划制定与执行。 5. 组织车间人才梯队搭建,实施技能培养与绩效指导,增强团队专业水平与协作效率。 6. 参与厂区扩建及技术升级项目方案策划与落地,保障设备与工艺匹配协调。 任职要求 1. 本科及以上学历,电气、化工、机电或机械类相关专业。 2. 5年以上化工企业设备/电气管理经验,掌握化工生产设备安装、运行与维护全流程。 3. 具备设备管理理论基础,熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好英文阅读能力。 4. 具有较强组织协调能力,可独立应对车间突发状况,具备团队管理与培训指导经验。 5. 具备安全生产意识,了解化工行业安全标准,能有效执行安全管理措施。 6. 综合素质突出者,学历或工作经验条件可适度放宽。 补充说明 1. 薪酬福利:五险二金、补充医疗保险 2. 员工福利:带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年本科机械设备/机电/重工
工作踏实严谨,管理能力强,专业素质过硬
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
山东济宁国光小区附近招聘炒锅一名服务员5名
上什1-2人
国光小区附近 招聘炒锅一名 服务员5名
济宁
5月18日 04:40拨打电话
山东济宁县城烧烤店找烧烤替班一名,明天后天两天,光切不腌,
烧烤1-2人
县城烧烤店找烧烤替班一名,明天后天两天,光切不腌,
济宁
5月18日 04:40拨打电话
山东济宁明天找木工一人
建筑木工1-2人
明天找木工一人
济宁
5月18日 04:38拨打电话
山东济宁找个二把。不栽不拔,透索的。照钱。
架子工
找个二把。不栽不拔,透索的。照钱。
济宁
5月18日 04:31拨打电话
水库项目施工
1-1.2万元/月
生产经理5-10年大专
核心任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,水库工程等相关专业优先。 2.工作经验: •有5-10年及以上水利工程(如水库、河道、泵站、灌区等)现场施工经验者优先,能独立完成分项工程施工管理更佳。 3.专业技能: •熟悉水利工程施工流程(如土方开挖、混凝土浇筑、防渗处理、设备安装等)及质量验收标准(如《水利水电工程施工质量检验与评定规程》); u •能看懂水利工程图纸(施工图、结构图),会使用水准仪、经纬仪等测量仪器,熟练操作CAD等绘图软件者优先; •了解水利工程安全规范,具备基本的安全管理意识(如防汛、高空作业防护)。 4.职业素养: •能适应长期驻场(项目多在户外或偏远地区),接受加班及阶段性高强度工作; •具备沟通协调能力,能对接施工班组、监理单位、业主,解决现场简单技术问题; •有责任心、执行力强,无不良从业记录,持施工员岗位证书或水利行业相关资格证(如二级建造师水利水电专业)者优先。
云南普洱生产经理,站长,操作员,机修
8000-9000元/月
生产经理
生产经理,站长,操作员,机修
,机修,罐车司,生产经理,站长
生产经理
三年以上工作经验
生产经理技术总工
生产经理
房建生产经理或者总工可以胜任的可以联系,我待遇从优
生产经理5-10年本科
厂房劳务项目,单栋面积6万方。层高较高。负责现场施工管理及甲乙监理对接。有一定施工技术能力。有厂房和小市政经验。有劳务项目经验。
车间管理人员
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验
有相关经验,带领过班组干过的都可。按生产计划督促、检查,对生产过程中出现的问题及时协调平衡 每个月15号发薪,不拖欠工资
车间生产主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理
1、落实企业各项生产安全制度,定期开展安全巡查,监控重点关键区域,及时排除隐患,防范安全事故发生; 2、执行生产计划,确保生产任务按时保质完成;落实公司成本管控要求,持续优化生产流程,降低制造成本; 3、依据公司车间发展规划,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,建设高效团队,关注员工思想状况,采取有效措施保障团队稳定; 4、制定车间管理制度,经审批后组织实施,依据公司及车间制度对员工进行规范管理,确保管理实效; 5、带领车间推进5S管理,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养; 6、汇总分析每日生产数据,挖掘改进空间,提升生产效率;跟踪车间成本支出,制定切实可行的成本控制方案。 岗位要求: 学历专业:大专及以上 知识技能:1、大专及以上学历; 2、掌握IE基础理论,熟悉作业改善、动作经济性分析、流程优化,具备推动改善项目的能力; 3、具备精益生产理念,了解精益相关工具与方法,执行力突出; 4、3年以上团队管理经验,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与领导力,能适应高强度工作节奏。 工作经验:具备3年以上新能源行业管理经验 其他:具有同类岗位经验者优先
办公室内勤人员
3000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年大专文员内勤
任职要求: 1、具备2年以上统计或物流发货相关工作经验; 2、大专及以上学历,年龄在30至38岁之间,能力突出者条件可适当放宽; 3、能够熟练操作电脑,工作细致认真,具备较强的责任意识; 4、精通Word、Excel等常用办公软件的使用。 岗位职责: 1、配合工厂长开展工厂日常管理工作,协助工长落实各项任务,高效完成交办事项; 2、参与工厂出货安排及物流调度协调工作; 家住济宁郭楼镇、寅寺镇、彭集街道等周边区域,便于兼顾家庭者优先考虑。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才! 岗位职责: 1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时保质保量完成; 2. 监督生产全流程,严控印刷品质,确保产品高质量交付; 3. 协调处理供应链各环节问题,保障供应链高效稳定运行; 4. 负责团队人员的选拔、任用、培养与保留,打造专业印刷管理队伍; 5. 统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。 岗位要求: 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先; 2. 八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长、总经理等管理岗位经验; 3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验; 4. 有教材、教辅类印刷项目管理经验者优先考虑。 提供食宿,薪资待遇面议
污水处理设备班长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专维修保养安装调试设备管理
岗位职责 全面负责焦化污水处理厂设备(泵、风机、仪表等)的日常运行维护、突发故障处理及周期性保养,确保系统连续稳定运转。 编制设备巡检、维保计划与备品备件管理方案,控制维修支出,提升设备运行效能。 应对设备紧急故障,分析故障根源并提出改进措施,减少停机时间。 统筹维修团队工作安排,组织日常任务分配、技术培训与安全规范执行。 配合开展设备升级、技术改造项目的实施,推动设备性能优化。 任职要求 具备3年以上设备维修管理经验,有污水厂主要设备运维背景者优先考虑。 熟练掌握机械维修、电气控制及PLC基础知识,可独立完成设备检修与调试作业。 具有设备管理或班组管理经历,实操能力突出,能胜任倒班和应急抢修任务。 安全意识扎实,工作责任心强,具备较强的沟通协作与现场问题解决能力。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任5-10年学历不限机械设备/机电/重工
会绘制图纸,能够与外协厂对接完成机械部分的生产加工
工程项目负责人
1.3-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科工程管理经验团队领导力跨部门沟通
1. 把握项目整体进度,科学编制计划与预算; 2. 组织并带领团队高效协同,全力推进工程实施; 3. 与各相关部门紧密配合,确保项目顺畅运转; 4. 主动应对技术难题,勇于攻克复杂挑战; 5. 严格把控施工安全与工程质量,落实各项细节管理。 我们期待你具备: 1. 工程类专业本科或以上学历; 2. 具备扎实的工程管理背景,有团队管理实践经验; 3. 出色的组织、协调及跨部门沟通能力; 4. 熟悉常用工程管理及相关数字化工具的操作; 5. 对工程安全与质量标准具有高度的责任意识。
EPC项目负责人
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程装饰装修工程土建工程商业建筑医疗建筑住宅建筑一级建造师一级建筑师二级建筑师
核心职责 1. 全周期项目管理:全面负责项目从启动、规划、执行、监控到收尾的各个阶段,编制《项目管理计划》并推动落地实施。 2. 目标与风险管理:保障项目在安全、质量、进度、成本方面的有效控制,系统开展风险识别、评估及应对措施的制定与执行。 3. 跨界统筹协调:高效整合设计、采购、施工、调试等环节的衔接工作,协调资源,解决跨部门、跨专业的复杂问题。 4. 合同与利益相关方管理:作为项目对外联络的主要负责人,统筹管理客户、分包商、供应商、监理单位及政府相关部门的关系,处理合同调整与索赔事务。 5. 团队与合规领导:搭建并带领项目团队,落实团队培养、绩效考核与能力发展,确保项目运作全过程符合国家法规、行业规范及公司管理制度。 6. 报告与决算:定期向管理层和客户提交项目进展报告,主导项目竣工决算、资料整理归档及项目后评估工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,工程类相关专业(如土木工程、机电工程、化工工程、项目管理等)。 2. 5年以上大型工程项目管理经历,其中至少3年担任EPC项目经理,完整主导过大型项目(如住宅、医院、学校等)的成功交付。 3. 具备独立运作合同额[例如:1亿元以上]EPC项目的实际经验。 4. 熟悉EPC项目管理模式、项目管理知识体系及工程建设全流程。 5. 具备优秀的成本管控、进度编排与合同执行能力。 6. 具有突出的领导才能、决策水平、应急处置能力以及跨专业沟通协调技巧。 7. 具备良好的商务谈判技巧与客户关系维护能力。 8. 持有国家一级建造师/二级建造师或相关领域高级工程师职称者优先考虑。 9. 责任心强,抗压性强,能适应项目现场工作环境。
高存硅铁厂长
3-5万元/月
主管厂长5-10年本科有生产管理经验新能源经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责高存硅铁厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与安全目标达成 2. 制定并落实生产计划、工艺优化及成本管控方案,提升冶炼效率与资源利用率 3. 组织设备维护保养与技改升级,保障生产线稳定高效运行 4. 带队开展安全生产管理,落实环保合规要求,杜绝重大安全环保事故 5. 负责团队建设与绩效管理,指导培养技术骨干与一线管理人员 任职要求: 1. 具备硅铁冶炼或同类冶金行业5年以上生产管理经验,有厂长/主管实绩者优先 2. 熟悉硅铁生产工艺、炉型结构、原料配比及质量控制要点 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队领导力 4. 安全意识强,熟悉国家安全生产、职业健康及环保相关法规 5. 学历不限,持中级以上冶金类职称或安全管理人员资格证者更佳
生产项目运营专员
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责 1、综合人员协调:根据公司目标和项目团队能力,统筹人员工作分配,根据项目周期划分并分解各阶段任务,以确保项目顺利推进 2、沟通对接协调:负责项目承接,与项目相关方进行有效的沟通和协调,对接同步规则和要求,及时汇报项目进展、风险和问题,解决项目进行过程中出现的问题 3、质量管理与培训支持:把控项目质量,对项目团队进行操作和答疑培训。定期质检,控制质量,确保后续验收工作顺利进展 4、数据统计与分析: 准确记录拜访情况、项目数据,并进行初步整理与分析,为决策提供支持。 5、辅助性就业人员招募:解决企业订单需求用人,联系合作如康家园和各地市区县残联进行就业人员增员 任职要求: 1、具备生产管理经验,及培训能力 2、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟; 3、能接受长期省内出差; 4、具备基本的数据统计和表格制作能力(熟练使用Excel等办公软件)。 5、工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力;
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