一、岗位基本信息１、岗　位：人事主管‌（１名）、人事专员（３）名；２、‌薪资待遇：３０００＋提成＋包住宿‌；３、工作地：宜宾临港食品城；４、年　龄：18-35周岁；５、性　别：；６、上班时间：早９晚６；７、休息制度：周末双休，节假日按照国家标准休。二、岗位要求‌‌：１、大专及以上‌：不限专业（人力资源管理优先）；２、工作职责：负责公司人事招聘工作、熟悉Excel。简历投送：

【职责描述】 1. 全面统筹公司财务管理工作，涵盖报表编制、财务分析、高新项目申报、应收应付处理等核心事项； 2. 按期完成财务报表的编制与审核，确保数据规范性、准确性与及时性； 3. 开展深入的财务数据分析，洞察并解读财务变动趋势，为经营决策提供有力支持； 4. 在合法合规基础上推进税务筹划与优化方案的设计与实施； 5. 完善财务管理制度及相关流程，并推动执行落地与持续优化； 6. 参与年度预算编制、月度资金计划拟定，并对实际执行情况进行动态对比与分析 【任职要求】 1. 财务、会计类专业背景，211院校本科及以上学历；具备注册会计师（CPA）或中级会计师职称者优先考虑； 2. 5年以上财务领域工作经验，其中至少3年财务管理岗位经历，有游戏或互联网行业从业背景者更佳； 3. 熟悉国家财税法律法规，熟练使用各类财务软件及办公工具； 4. 掌握系统的财务专业知识体系，具备主导全盘财务工作的实践经验，擅长财务分析； 5. 具备较强的风险识别与管控能力，能有效应对和防范各类财务风险； 6. 拥有良好的职业操守，善于团队协作，工作认真细致，责任心强； 【其他】 -公司专注于休闲游戏赛道，团队素质高，成长空间大，致力于打造一家小而美的企业；“小”体现为组织精简、运作高效；“美”体现为人效领先、价值突出； -公司坚持目标与结果导向，倡导高效执行，期待你具备效率意识、自驱力强，注重细节，保障工作质量与产出； -实行扁平化管理，配备弹性办公机制，充分激发每位成员的创新潜能； -本岗位希望吸引将工作视为事业、学习意愿强烈、富有责任心与进取心的人才；更加关注态度、成长潜力与责任担当，而非单纯经验积累； -综上，诚邀愿意脚踏实地、共担共创、携手成长的伙伴加入！

岗位职责： 1、完善公司各项管理制度，优化业务流程，并监督制度与流程的落实，保障各部门及岗位工作高效有序运转； 2、协助开展公司安全、环保、消防等相关保障工作； 3、负责公司各类会议的筹备、组织、协调、记录、纪要撰写及决议事项的跟进落实； 4、统筹后勤管理事务，确保工厂、办公区域、宿舍、食堂、安保、清洁等日常运作平稳顺畅； 5、配合处理公司相关法律事务支持工作； 6、承担对外沟通联络及接待任务； 7、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、法律、人力资源或其他管理类专业优先（优秀者可放宽专业限制）； 2、掌握行政与法务相关业务知识，熟练操作常用办公软件； 3、诚实守信、责任心强，工作严谨细致，具备较强的执行力、原则性和团队协作精神； 4、三年以上行政人事管理经验，具有工厂办公室主任经历者优先考虑； 职位福利：五险、绩效奖金、包住、定期体检、节日福利

1负责与对方沟通项目的开展细节 2负责项目中人员的招聘、管理和手续办理

1. 负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，按时完成财务报表的编制，确保数据真实、完整、合规； 2. 负责往来款项的核对与管理，按月与供应商完成对账，并跟进付款流程的发起与执行； 3. 承担税务申报及税款缴纳任务，负责发票的开具与日常管理，以及相关统计资料的填报工作； 4. 开展财务数据的收集、整理与分析，为经营管理提供数据支持； 5. 负责财务凭证、客户资料等档案的归档、装订、登记与保管，确保档案规范有序； 6. 配合完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备2年以上财会岗位工作经验，有餐饮连锁或美业连锁多门店财务处理经验者优先考虑； 2. 掌握财务基本理论与实务操作，熟悉收入成本核算、凭证与报表编制、税务常规事务等流程，具备良好的沟通与协调能力； 3. 熟练使用常用办公软件，能运用Excel基础函数进行数据处理，有金蝶或同类财务软件实际操作经验。

一、预算与预测 1、协同业务部门，牵头完成年度预算、定期预测及中长期预测的制定、调整与汇报工作； 2、联合业务团队开展预算与预测的具体编制，通过充分沟通与研讨，形成相应的汇报资料； 3、在费用预算编制过程中，系统评估其合理性、准确性和必要性，确保预算具备足够细化程度，资源配置契合业务战略方向； 4、在业绩目标预算编制中，审慎判断指标的合理与精准，全程追溯指标计算逻辑及相关依据，并协助业务优化调整。 二、分析与报告 1、依照既定时间节点和标准流程（SOP）及时输出所需分析结果及配套分析报告； 2、针对报告中的波动项、异常点及特殊事项进行归因分析，确保定性判断有定量数据支撑； 3、全面支持业务提出的非标准化分析需求，保障分析结论基于可靠数据来源； 4、主导定期经营分析会议，对所辖区域财务表现进行成果分享、分析解读，并提出可行性建议。 三、模型与测算 1、根据实际需要搭建数据分析模型或开展专项测算，确保输出成果满足使用需求； 2、提升模型与测算结果的可读性，便于使用者清晰理解核心结论； 3、在模型设计中注重灵活性，支持多场景、多变量下的结果模拟与展示。 四、流程与审核 1、配合团队推进流程优化、系统建设等相关项目的设计、改进与落地执行； 2、依据公司财务制度与合规要求，落实事项的事前审批管理； 3、及时响应业务在审批过程中遇到的问题，秉持解决问题导向，耐心沟通并提供有效支持。 五、业务协助与培训 1、深入业务现场，全面掌握运营模式与实际需求，协助推动解决方案的规划与实施； 2、根据业务或公司安排，面向负责团队开展政策、流程及系统的专项培训； 3、保障培训实施质量，跟踪培训后应用情况与反馈信息，持续提供后续答疑支持。 六、团队管理与培养 1、负责团队日常管理，维护团队稳定性，确保工作交付质量； 2、带领团队下沉业务一线，增强对业务运作的理解与洞察； 3、持续提升团队整体专业技能与技术素养。

一岗位职责： 1、公司办公室的日常秩序管理； 2、公司商品和服务的报价和收款； 3、部分财务工作，开发票，交社保； 4、费用缴纳，物资采购，物资管理。 5、协助进行人力资源管理。 二任职条件； 1、本科以上学历，33岁以下。 2、五年以上工作经历，计算机或行政管理、人力资源管理等专业优先； 3、身体健康，沟通顺畅，性格开朗，责任心强； 4、孝顺父母，懂得感恩，执行力强，团队精神强。 三上下班时间： 朝九晚六 四职位福利： 五险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、加班补助 职位亮点：工作自主性强

岗位职责： 1. 负责公司日常账务处理及审核协助工作，保障财务核算的准确、合规与及时； 2. 参与企业经营管理，就财务与税务事项提供专业建议，把控整体财税合规风险； 3. 熟悉并熟练运用高新技术企业、二手车经纪等相关行业的税收优惠政策，助力公司享受政策优惠； 4. 具备丰富的税务实操背景，能够依法合规开展税务筹划，有效控制企业税负水平； 5. 有科技类、二手车经纪、保险及商贸行业从业经历者优先，能快速掌握行业财务特性及相关税务规定，支撑业务推进； 6. 完成上级安排的其他财务相关任务，积极协同团队建设与日常运作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理等专业背景，持有初级会计师或以上职称者优先； 2. 5年以上财务主管岗位经验，具备扎实的财务管理能力与团队协作经验； 3. 财税专业知识牢固，精通税务操作及优惠政策落地，可独立应对复杂财税问题； 4. 工作认真细致，责任感强，具备良好沟通能力和独立判断力，推动跨部门高效协作； 5. 抗压能力强，适应多任务并行的工作节奏，能积极面对企业发展中的各类挑战。 双休法休 朝九晚六

一、公司简介 申通快递作为国内知名的快递物流企业，始终秉持“用心成就你我”的服务理念，致力于为客户提供高效、便捷、可靠的快递服务，业务网络覆盖全国，在行业内拥有良好的口碑与稳定的市场份额。我们是申通快递四川龙泉驿区东安公司，为进一步完善公司财务体系，提升财务工作效率与质量，现面向社会公开招聘财务负责人1名，诚邀有志之士加入我们的团队！ 二、岗位职责 1.对公司各项成本、费用进行核算与监控，分析成本费用变动情况，提出成本控制建议，助力公司降低运营成本。 2.负责财务档案的整理、归档与保管工作，包括凭证、报表、合同等资料，确保财务档案的完整性与安全性。 3.完成领导交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1.年龄要求：30周岁以上，40周岁以下，身体健康，能够适应财务岗位的工作节奏与强度。 2.行业经验：具有至少2年快递行业总账会计工作经验，熟悉快递行业的业务流程、财务特点及相关政策法规，能够快速融入公司业务场景。 3.专业知识：大专及以上学历，具备扎实的会计专业知识，持有初级及以上会计职称， 4.技能要求：精通Office办公软件，尤其是Excel表格的操作，会数据库运用更佳；具备一定的数据分析能力，能够从财务数据中发现问题并提出改进建议。 5.职业素养：工作认真负责、严谨细致，具有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够保守公司财务机密，遵守财务职业道德与公司规章制度。 四、薪资福利 1.薪资待遇：月薪7000-8000元， 2.休息制度：实行单休制，周末休息1天， 3.餐饮福利：公司提供免费工作餐，每日包吃两餐，菜品丰富、营养均衡，满足员工用餐需求。

负责公司的综合行政管理、招投标工作及日常运营协调，确保公司内部流程高效运转，并支持业务拓展中的招投标环节。 主要职责 1.负责公司日常行政、人事、财务等综合管理工作； 2.独立完成工程类项目的招投标工作，包括标书编制、投标流程跟进、合同管理等； 3.协调内外部资源，维护与合作伙伴、政府部门的关系； 4.制定和完善公司管理制度与流程； 5.协助处理公司运营中的各类突发事务； 6.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，工程管理、行政管理、商务类相关专业优先； 2.3年以上建筑行业综合管理或商务管理经验，熟悉招投标全流程； 3.具备较强的文字功底和标书编制能力； 4.沟通协调能力强，具备多任务处理能力； 5.责任心强，工作细致，能适应初创企业快节奏工作环境； 6.熟练掌握excel、word、PPT等办公技能。

金瓯外卖店招聘白班外卖打包、厨房备餐员，工资待遇3800 月休2天，年龄18-45岁 要长期工，短期勿扰，包吃不包住 ，上班时间 早8点30到晚19点或20点，轮休。联系电话

攀枝花市东区金瓯外卖店招聘白班夜班各1名，外卖打包、厨房备餐员，工资待遇3800 月休2天，年龄18-45岁 要长期工，短期勿扰，包吃不包住 ，上班时间 早8点30到晚19点或20点，轮休。联系电话

攀枝花市东区金瓯中餐外卖店招聘外卖打包，厨房备餐白班1名 夜班1名 月休2天，工资待遇3200-3800 年龄18-40岁 要长期工，短期勿扰，包吃不包住，上班时间需会操作手机联系客人，不会的勿扰。联系电话

招聘金诚运输招聘集装箱拖车驾驶员4名55周岁以下，主要从事市内集装箱短途运输业务要求：持A2驾照及货运从业资格证，熟练掌握拖车驾驶技术，身体健康，善于沟通，工作认真负责，服从公司安排，爱岗敬业，薪资待遇：薪资6000-9000元，含底薪+提成+安全奖，购买五险，工作轻松，货物简单工作地点：渡口火车站联系人：唐总联系电话：

找夜宵顶班师傅一名马上要260工作轻松炳三区，

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表，提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程，完善会计政策执行与内控管理 任职要求： 1. 财会类相关专业， 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强抗压能力

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

电力公司招聘 一、招聘岗位 财务经理：1名 二、岗位职责 1.全面主持财务部门管理工作，统筹集团及下属板块财务体系搭建、制度流程制定与优化，保障合规高效运行。 2.负责物业、电力工程、市政工程三大业务板块财务统筹，规范核算、成本管控、预算编制与经营分析。 3.承上启下，直接对接董事长，定期报送财务数据与经营建议，为战略决策提供专业支撑。 跨部门协同对接，协调业务、项目、行政等部门，解决财务流程痛点，推进回款与费用管控。 统筹资金管理、税务筹划、报表编制、内部风控及外部审计对接，防范财务风险。 4.完成董事长交办的其他专项工作。 三、任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，中级会计职称及以上优先。 2.5年以上财务经理管理经验，熟悉市政、电力物业行业财务特性者优先。 3.精通财务全流程，擅长制度搭建、预算成本、税务筹划与风险管控。 4.具备优秀统筹协调、沟通谈判与承压能力，执行力强，原则性与灵活性兼备。 5.熟练使用财务软件与办公系统，熟悉国家财税法规与最新政策。 四、薪资福利 月综合薪资：10000元，各项福利齐全。

会做财务表格这样的

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 档案整理员（短期兼职）： 一、工作内容：负责各类文件材料的分类归档、排序组卷、编号赋码、图纸折叠、信息录入、装订成册、扫描处理及图像调整等相关事务； 二、岗位要求： 1.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好耐心； 2.诚实守信，动作利索，能适应一定工作强度； 3.有相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、工作时间：9：00-12:00；13:30-18:00，周末单休，周一至周五提供午餐 2、工作地点：金沙明珠大酒店旁 3、日薪100元，可连续工作十余天

户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

招财务

前台接待 行政事务 课程记录与考勤

招聘全职坐班会计，，年龄25-40岁，会计本科以上文凭。 任职要求：具有五年以上会计工作经验，有内账实操工作经验，持有会计相关证书，熟练使用财务软件与Excel，细心、负责、稳定性强，懂内部账务核算逻辑。 薪资待遇：试用期4000元可面议，试用期三个月，， 工作地址：攀枝花市仁和区 电话联系： 非诚勿扰

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何。

岗位要求 •有财务相关工作经验，熟悉会计流程 •认真细致，责任心强 •年龄最好40-50岁, 欢迎有经验的朋友加入 工作内容 •日常账务处理、报销审核 •发票管理、税务申报 •财务报表编制及其他相关工作 待遇 •薪资面议 •工作时间灵活，氛围轻松 •稳定可靠，长期合作优先 联系方式： 工作地点：东区北部站

岗位职责： 1.负责日常物流数据整理、核对与统计分析，确保数据准确性和时效性 2.编制月度、季度及年度统计报表 3.协助建立和完善统计台账，优化数据管理流程 4.配合相关部门完成专项统计调查及临时性数据支持工作 5. 严格遵守统计法规及公司保密制度，保障数据安全与合规使用 任职要求： 1. 学历不限，统计学、会计等相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力，熟练使用Excel进行数据处理 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力和责任心 4.具备良好的沟通协调能力，能独立完成跨部门数据对接任务 5. 无经验可培养，有统计相关实习或项目经历者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供高效、专业的员工服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有1-3年人力资源相关工作经验，熟悉人事基础流程者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够在指导下独立完成分配的人力资源支持任务