
财务会计
5000-10000元/月
会计经验不限学历不限不可兼职集团公司代理记账公司会计初级证书/职称
岗位职责:
1、负责公司代理记账客户日常纳税申报工作
2、承担代理记账客户的全流程账务操作,包括凭证审核、录入及会计报表编制等环节
3、复核记账凭证与财务报表的准确性、合规性与逻辑合理性
4、协助客户开展税务筹划,有效控制税务成本并规避潜在风险
5、达成既定工作目标,并协同其他部门完成相关协作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在22至35岁之间
2、持有初级会计职称或更高级别证书者优先考虑
3、具备1年以上会计岗位工作经验(有半年以上代理记账行业经验者优先)
4、具备良好的语言表达能力与沟通技巧,责任心强,工作严谨细致,积极主动,乐于学习与突破
5、服务意识良好,具备较强的团队合作精神,能够服从上级工作安排
福利待遇:
1、薪资结构:无底薪责任制,采用提成模式,综合月收入7-9K
2、享有部门活动经费、节日福利(礼品/礼金)、生日关怀、工龄奖励、带薪年休假等福利
3、公司业务覆盖全国13个城市,提供广阔发展空间,管理岗位享有公司配股机会
4、建立系统化培训体系与晋升通道,发展路径为初级会计→中级会计→高级会计→记账经理→记账总监
5、办公环境优越,位于高端写字楼,团队氛围融洽,营造如家般的归属感
6、工作时间:8:30-17:30,周一至周五上班,周末双休
职位福利:五险一金、带领团队机会、周末双休、多重晋升通道、年轻团队、氛围活跃
职位亮点:健全的培训体系与晋升机制、无底薪责任制
财务专员,月休5天
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本税务收入账
岗位职责:
1.负责日常账务处理,编制记账凭证,登记各类明细账、总账,确保财务数据准确无误。
2.进行财务报表的编制与分析,为公司决策提供有力的数据支持。
3.处理税务申报、缴纳及相关税务事项,确保公司税务合规。
5.定期与业务部门核对账目,协助解决财务相关问题。
任职要求:
1.会计学、财务管理等相关专业,持有初级及以上会计职称证书优先。
2.有一年以上会计工作经验优先考虑。
3.熟练掌握财务软件和办公软件(Excel、Word等),具备扎实的财务功底。
4.熟悉国家财务、税务法规及相关政策
5.工作认真负责,严谨细致,有良好的沟通能力和团队协作精神,抗压能力强。
薪资福利:
工资3000-6000,入职缴纳社保。
会计
4000-7000元/月
会计经验不限高中居家办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算集团公司代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作
2. 按时完成纳税申报、发票开具与管理、税务沟通及年度汇算清缴等涉税事务
3. 负责会计档案整理、装订与归档,确保账务资料完整合规
任职要求:
1. 财会行业相关经验。
2. 熟悉国家财税法规及企业会计准则。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、细致严谨
4. 熟练办公软件。
5. 有税务实操经验或中小企业财务工作经验者优先
会计实习生(周末双休 提供转正)
2000-3000元/月
会计经验不限本科
实习生薪资 2-2.3k
我们需要你来完成的:
工作内容:
1、接收客户咨询:对接中小微企业,解答其在财务、税务、工商注册等方面的疑问,结合企业实际情况与需求,推荐合适的解决方案;
2、税务工作:参与税务报到、税种核定,学习税务申报相关流程与专业知识;
3、账务工作:收集客户票据,进行分类整理与初步核算,协助会计完成前期票据处理工作;
4、基础工作:开具发票,填写普查表格,录入记账凭证,装订凭证及账本,收取银行回单数据,办理社保医保相关事务
晋升之路:
会计实习生-会计助理-部门主管-部门经理-总监-分公司总经理/合伙人
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,综合表现优异者条件可适度放宽
2、工作态度端正,具备良好的责任心与服务意识
3、具备出色的团队协作能力,能积极带动团队氛围
4、学习能力强,能通过公司系统化培训快速掌握岗位技能
5、表达流畅,具备优秀的沟通交流能力
6、可全职实习6个月及以上,有意愿长期发展(公司可提供实习证明、签订三方协议)
上班时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息
只要你有能力,愿意在奋斗的年纪全力以赴,公司将提供与付出相匹配的回报和广阔的发展空间;每年6次内部竞聘机会,晋升机制公开透明,不看资历看能力,唯才是举。
职位福利:五险、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、生日福利,定期团建聚餐,年度调薪、周末双休
职位亮点:支持签三方协议,表现优异可转正,积累实操经验
旅行社财务会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科弹性工作制审计资金管理电商生活服务集团公司国际类会计资格用友U8不可兼职
【岗位职责】
承担旅游相关账目工作,涵盖账目录入与审核等事务。
对旅游业务的收支予以统计和分析,保证账目清晰无误。
严格审核旅游相关报账,确保所有费用依照公司规定报销。
协助旅游团队做好日常财务管理,包括资金调度和费用控制。
【任职要求】
持有会计资格证书。
若具备旅游行业经验将优先考虑。
拥有较强的分析和理解能力,能够精准记录并管理好公司内账。
富有责任心,认真落实财务管理和账目维护的各项任务。
【工作时间】
9:00 - 18:00 ,单双休
【福利待遇】
1.十三薪
2.月薪4500元/月
3.基础社保
4年假(满 1 年 5 天,第 2 年递增 1 天)。
如果您对这个岗位感兴趣,期待您的投递,我们一起共创美好未来!
【公司地址】
四川省成都市武候区人民南路4段27号商鼎国际1-1-1808
会计
4000-7000元/月
会计3-5年大专总账房地产/建筑
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
人力资源经理/主管 鞋厂优先。
6000-7000元/月
人事经理3-5年大专人力资源成本管控
1. 招聘与入职- 发布岗位、筛选简历、面试、谈薪
- 办理入职、签合同、办社保公积金
2. 薪酬与考勤- 核算工资、算绩效、发奖金
- 考勤打卡、请假审批、加班统计
3. 员工关系- 处理劳动合同、离职、调岗、辞退
- 解决劳动纠纷、员工投诉、沟通协调
4. 培训与发展- 新员工培训、岗位技能培训
- 做绩效考核、制定晋升、调岗方案
5. 制度与行政- 制定公司规章制度、员工手册
- 组织团建、年会、员工活动
- 人事档案管理、各类证明开具
6. 企业文化- 营造团队氛围、员工关怀
- 做员工满意度调查、留人激励
简单说:从招人进来,到管工资、管考勤、管培训、管离职,全流程都归人力资源负责。
双流鞋厂优先
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
做账会计
4000-7000元/月
会计学历不限
1,负责公司日常账务处理,包括凭证录入,账簿登记及月末结账工作;
2,完成财务报表的编制,确保数据准确,及时;
3,参与税务申报及发票管理,确保税务合规性。
4,完成每年年报申报工作;
我们公司是代理记账公司,周末双休,国定假日休息
欢迎你的加入
四川攀枝花招聘!招聘!招聘!!!老电影院附近招聘热菜师傅1名工资8000左右电话(四哥)
8000元/月
中餐1-2人月结
招聘!招聘!招聘!!!
老电影院附近招聘
热菜师傅1名
工资8000左右
电话(四哥)
会计主管
7000-12000元/月
会计主管财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算财务分析税务管理风险控制中级会计师注册税务师CMA制造业房地产/建筑电商餐饮/酒店互联网国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
招聘财税主管(代理记账公司):
一、岗位要求:
1、职业道德及职业素质要求:诚实守信、慎独自律、认真严谨、勤勉尽职、廉洁保密、积极主动、善于沟通、踏实本分,有大局意识和团队精神、有服务意识、有敬畏感恩之心、诚意正心、正念利他、长期主义、终身学习。
2、 经验及能力要求:3年以上财务经理/主管经验,5年以上财务会计全盘账工作经验,10年以上财税一线岗位/基层管理岗位经验;能熟练使用常见的财务软件及办公软件(金蝶账无忧、excel、企业微信等);熟悉全盘账务流程、会解读财务报表和财务分析,能熟练税务申报; 熟悉工商、财会、社保、税务等方面的最新政策。
3、学历及专业要求:【全日制大专】或【全日制本科】学历;会计学及相关专业;有会计师(中级会计职称)证书或税务师证书。
4、积极主动接受公司安排的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,有快乐工作的心态和事业梦想。
5、先决条件:认同和符合第1条-4条要求,为必要的先决条件。
6、优先条件:有代理记账企业、外贸企业、外资企业、高新企业、生产制造企业、民间非营利组织等行业工作经验者优先;有集团公司或上市公司财务工作经验者优先;有工商财税管理岗位工作经验者优先;有会计师(会计中级职称)或税务师证者优先。
二、工作内容:
1、负责一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务(收单、税负提醒、社保日常维护和扣费、记账、报税、凭证打印装订等);负责管理账客户(财务外包客户)的全盘账务处理及财务分析等工作。
2、申报工商年报;客户发票开具;客户咨询问题的回复;少量外勤工作。
3、客户回访:每月主动了解客户基本情况和最新动向,并回访客户最新需求。包括但不限于:财务分析的沟通、财税风险提示、最新政策的讲解等。
4、 负责刻章服务的部分工作环节。
5、 负责名下公司的收款工作,包括:、、、、等。
6、 积极主动接受公司安排的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,通过开发新客户和裂变老客户,提高公司和个人收入。
7、 除了出色完成本岗位的工作,还要统筹负责本小组整体工作的时效性和准确性,保证工作质量。指导本组所有成员按时保质完成工作任务,帮带本组成员的全面成长。使本小组和所有成员的工作目标和行为准则,与公司的经营理念保持高度一致。
8、 公司文件规定的其他本岗位工作内容,及公司领导分配的临时工作任务。
三、岗位待遇及前景:
1、综合月薪7-12K(不含全员营销提成和各类奖金),面谈后定薪。
2、五天工作制(双休);带薪年假;生日假;五险;每年1-2次团建;年终奖励;日常随机红包奖励;入司后个人学历和职称提升奖励等。
3、积极主动参与公司的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,有丰厚业务提成,无上限。
4、每年绩效评估,根据对公司的价值贡献,有升职加薪机会。
会计主管
7000-8000元/月
会计主管3-5年本科
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务经理/总监
7000-9000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理资金管理税务管理审计
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5.有一定的成功融资经验
6. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关人事事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行
5.处理日常人力资源相关咨询,提供高效、专业的员工服务支持
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.有1-3年人力资源相关工作经验,熟悉人事基础流程者优先
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.能够在指导下独立完成分配的人力资源支持任务
人事行政
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专单休八小时工作制
【岗位职责】
1. 负责门店及总部人员招聘、入职、培训、考勤等全流程管理
2. 搭建人才梯队,完善薪酬、绩效、福利等人力资源体系
3. 组织员工关怀、企业文化活动,营造温暖团结的团队氛围
4. 协助团队管理,优化人员结构,保障公司运营稳定
【任职要求】
1. 具备人事、行政、招聘相关工作经验
2. 细心负责,沟通协调能力强,工作条理清晰
3. 认可公司有爱、温暖、重孝心的企业文化
4. 稳定性强,愿意长期扎根社区健康事业
【薪资福利】
固定底薪+绩效奖金+招聘奖励,综合薪资7000元+
正规缴纳社保,工作稳定体面
节日福利、团队团建、专属孝心福利
广阔发展空间,可往综合管理方向晋升
【企业的核心理念】
学历固然重要,更看重对工作的真心与责任心;
不求背景,只寻善良有耐心、热爱长辈、认同孝心健康事业的同路人!
加入我们,做一份温暖又赚钱、长久有前景的好工作,用善意守护健康,用陪伴传递温暖,携手共创社区健康事业新未来!
全职坐班会计
4000-8000元/月
会计5-10年本科
招聘全职坐班会计,,年龄25-40岁,会计本科以上文凭。
任职要求:具有五年以上会计工作经验,有内账实操工作经验,持有会计相关证书,熟练使用财务软件与Excel,细心、负责、稳定性强,懂内部账务核算逻辑。
薪资待遇:试用期4000元可面议,试用期三个月,,
工作地址:攀枝花市仁和区
电话联系:
非诚勿扰
数据统计专员
3000-4000元/月
会计3-5年大专财务分析
岗位职责:
1、负责公司各类经营数据的采集、归集与分析,保障数据的精确与及时;
2、运用统计学原理开展数据分析,为管理层决策提供可靠依据;
3、按时完成统计报表编制,跟踪业务指标波动,输出优化建议;
4、参与数据系统改进工作,提高数据处理的效率与质量水平;
5、配合其他部门,确保数据需求清晰传递并有效落地。
任职要求:
1、掌握常用的数据统计与分析方法,具备良好的数据洞察力和逻辑分析能力;
2、精通Excel、SQL等数据处理软件,具备数据库操作背景者更佳;
3、拥有较强的沟通协作能力,能实现跨团队高效联动;
4、具备强烈的责任感和信息保密意识,保障数据真实与安全;
5、具有统计或数据分析相关经验,可独立完成数据报表制作任务。
物流统计
3000-4000元/月
统计员1-3年学历不限驾驶证统计炳三区
岗位职责:
1.负责日常物流数据整理、核对与统计分析,确保数据准确性和时效性
2.编制月度、季度及年度统计报表
3.协助建立和完善统计台账,优化数据管理流程
4.配合相关部门完成专项统计调查及临时性数据支持工作
5. 严格遵守统计法规及公司保密制度,保障数据安全与合规使用
任职要求:
1. 学历不限,统计学、会计等相关专业优先
2.具备基本办公软件操作能力,熟练使用Excel进行数据处理
3. 工作细致认真,具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力和责任心
4.具备良好的沟通协调能力,能独立完成跨部门数据对接任务
5. 无经验可培养,有统计相关实习或项目经历者优先
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务、会计
5000-6000元/月
会计大专
岗位要求
•有财务相关工作经验,熟悉会计流程
•认真细致,责任心强
•年龄最好40-50岁,
欢迎有经验的朋友加入
工作内容
•日常账务处理、报销审核
•发票管理、税务申报
•财务报表编制及其他相关工作
待遇
•薪资面议
•工作时间灵活,氛围轻松
•稳定可靠,长期合作优先
联系方式:
工作地点:东区北部站
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关异动处理
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作
5.处理日常人力资源相关事务,提供基础人力支持与员工服务
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.经验不限,具备人力资源实习或实际工作经验者优先考虑
3.熟悉办公软件操作,具备良好的沟通能力和责任心
4.工作细致耐心,具备较强的服务意识和团队协作精神
5.能够稳定发展,愿意在人力资源领域长期深耕成长
财务
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本资金管理财务分析税务收入账预算医药不可兼职
岗位职责:
1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范
2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析说明
3.依法申报各项税务,配合税务稽查,合理进行税务筹划
4.管理公司发票及票据,确保资金收支安全与账实相符
5.配合内外部审计工作,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.持有会计从业资格证书,熟悉国家财经法规和税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致严谨,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑
栏目概述
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