岗位职责: 1. 制定并执行销售方案，通过创新手段与客户建立稳定合作关系。 2. 研判市场动态，调整优化推广策略以提升销售转化效果。 3. 与客户保持高效沟通，清晰传递产品价值及核心优势。 4. 跟踪评估推广活动成效，确保实现既定销售指标。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与营销技巧，能精准识别并满足客户诉求。 2. 拥有良好的协作意识，能与团队协同推进目标达成。 3. 具备较强的学习适应力，可快速融入新环境并熟悉产品内容。 4. 熟悉信用卡类产品基本逻辑，能够掌握并准确讲解产品特性及卖点。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖、年终奖、旅游奖励 试用期薪资：4000元 1.每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户，提供完善的售后支持，降低客户流失率。 3.工作时间：早上8:30至下午5:00，任务完成后无需到公司打卡，时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.底薪6000元+提成+额外奖励 2.享受客户长期分润收益，只要客户持续使用产品，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放。 3.公司产品线八年未变，运行稳定，值得信赖，欢迎有志之士携手共进、共同成长。 个人表现优异者，每年有机会参与公司组织的国内或海外旅游，费用由公司全额承担。 新员工入职首月平均收入约8000元。 在公司工作三年以上的资深员工，月均被动收入可达3万元左右。 我司在河北地区已稳定运营七年，平台可靠，发展稳健。

1.公司提供精准客户资源，客户主动上门办理pos机 2.客户资源由公司免费提供，无需自行采购客户信息 3.客户到店后直接安装设备

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 提成方式：按单计提 奖金补贴：绩效奖、年终奖、旅游福利 试用期薪资：4000元 1. 每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 负责维护已成交客户，提供完善的售后支持，降低客户流失率。 3. 工作时间： 上午8:30至下午5:00 在完成既定任务的前提下，可无需到公司打卡，时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 收入结构：底薪4000 + 提成 + 各类奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 公司产品连续8年保持稳定，品质可靠，诚邀有志之士携手共进、共同成长 3. 业绩表现优异者，每年可获得国内或出境旅游名额，费用由公司全额承担 公司新员工首月平均收入约8k 入职三年以上的员工，月均被动收入可达3万元左右 我司在河北地区已持续稳健运营7年，平台可靠，值得信赖

公司提供精准客户上门办理pos机一天十个客户开一单250日结日结

信用卡业务专员 POS机推广专员 共享充电宝投放专员 收款终端设备专员

不考勤不坐班 时间灵活被动收益

信用卡充电宝推广 只限10个名额， 日结500--1000， 有驾照优先录取 统一培训，直接上岗 收入1万~3万以上 管教，管带，管扶持 全国作业，不打卡 廊坊全境，天津全境北京全境作业

上手简单轻松易懂，只要肯拼，月薪过万不是问题！工作环境舒心，团队有经验丰富的同事带教，零基础或跨行入职也完全没问题，公司欢迎各类人才加入咨询了解！ 1. 公司提供精准客户资源，上门为客户办理业务（无需自行拓客） 2. 需配备个人交通工具 3. 工作灵活自由，高比例提成，上班无需打卡，可自主安排休息时间，无繁琐制度约束 4. 公司提供丰富学习机会，只要你愿意提升，将免费提供学习资料助力成长。我们以百分百诚意对待每位员工，只要你踏实肯干，收入一定让你满意

岗位职责: 1. 负责信用卡产品的市场推广及营销执行，通过多元化渠道拓展潜在客户资源。 2. 研究目标市场特征与客户偏好，制定并落实有针对性的推广方案。 3. 与客户开展高效沟通，清晰传达信用卡产品的核心优势与实际价值。 4. 监控并评估推广活动成效，确保销售任务按时达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与销售实战经验，能精准把握并回应客户需求。 2. 拥有团队协作意识，能够与同事协同推进工作目标。 3. 具备较强的学习能力，能快速融入新环境并掌握新技能。 4. 熟悉信用卡相关产品，可迅速掌握并熟练运用产品信息。

招操作台组装工 点焊工 二保焊工 按月开支 地址 大七里村张

实木茶几厂年后因产量增加，现招批灰工4-6名，工价高，工资月结，要求技术过硬，有意者电话联系. 地址香河县蒋辛屯

基地司机招聘，需要两人，B1A2驾照，身高170以上，年龄23-55岁，工资4500元/月，不需要顶岗，工作时间不固定需能接受，管吃住，住地上，2餐，过年不**家，报道位置：河北省廊坊市三河市振兴九巷与金谷南街交叉口东南方向12米左右 银

年后招长期装卸工若干名 要求装柜经验的人 会开叉车的人 服从安排管理的人 不怕脏累的人 月工资8000元至12000元 拒绝三天打鱼两天晒网的人 拒绝唠叨墨迹的人 接受月结工资，每月十号左右发放上工资的你就来 同步

网吧家具厂招工: 1、木工2名，，25-50岁，工作内容为鸭嘴边桌面的裹边压板，有1年以上工作经验，计件工资，工资6000-7000 2、折弯工2名，要求：25-50岁，有1年以上工作经验，初中及以上文化水平，计件工资，工资6000-12000 工作地址：廊坊市文安县兴隆宫镇店子村南 电话：

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

职位详情 负责公司母婴护理板块的销售工作，为客户匹配合适的月嫂，完成签单 任职要求 1.40岁以下，高中及以上学历 2.工有销售经验、月子中心、服务行业工作经验优先3.具备母婴护理的专业知识优先 职位亮点:公司为三河市行业内领军企业、工作环境好(在燕达/中美/二三医院)、综合工资高、客户源丰富、带薪培训等

会看建筑类CAD图纸，从事外贸及线上业务拓展工作

岗位职责： 1、深入了解并分析客户实际需求 2、通过电话邀约意向客户到店咨询装修事宜 任职资格： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、熟悉电话销售或客户服务流程，有相关电话销售经验者优先考虑。 工作时间:8：30-18：00午休两小时

时间自由，收入可观

1.工作内容:公司提供客户资源，负责筛选有意向的客户信息，并移交至谈单人员跟进 2.业务要求:普通话流利，具备高中或以上学历，能吃苦耐劳，具备较强的学习能力。表现突出者条件可适当放宽 3.具有相关从业经验，且过往业绩突出、综合能力强的人员，薪资可面议，优先录用 工作时间： 早8:30-晚6:00，中午休息两小时，无需加班 福利待遇： 五险，享受法定节假日，定期组织团队建设活动

1.公司提供精准客户上门办理 pos机 2.免费提供客户 不需要自己买客户 3.客户上门就装机器

车险续保专员 岗位职责：（车险一年购买一次，市场刚需） 1.根据公司提供的需续保客户名单，进行业务跟进与客户服务，完成报价及出单工作； 2.定期联系已有车险客户，提供保险咨询支持，保持良好客户关系； 任职资格 （1）高中及以上学历； （2）性格积极乐观、思维灵活，具备较强的进取意识与责任心，踏实肯学、吃苦耐劳；渴望高收入，希望为个人及家庭创造稳定的工作环境与经济保障。 薪酬待遇： 1、薪资结构：保底2148元+业绩提成，综合月收入5000-15000元； 2、其他福利 (1)工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00（周一至周五，周末双休）； 3、依法缴纳五险； 4、公司每年组织员工参加户外拓展或旅游活动； 5、员工享有全面福利保障、生日礼金、法定节假日福利、双休、降温费与取暖费、带薪年休假等。 公司地址：廊坊市固安县新源街人保财险

电话销售 线上职业教育 国家职业资格证 无责底薪4000-9000起 提成5-20%周结算

央视演播厅的“幕后英雄”招聘 -你的沟通决定节目的广度！ 选题编导/制片 5K-20K 储备经理 9K-不封顶 公司做的是央视媒体栏目的企业嘉宾甄选工作，主要是邀请有产品、有品牌、有服务、有特色的高营业额知名企业家和央视名嘴主持人进行一对一的访谈，讲述企业创始人的创业故事、品牌故事等。帮助企业做标准化的品牌方案，提升企业品牌影响力。 不用担心没接触过这个行业，怕做不好。公司90%新进员工都没有做过，公司有专业的培训沟通技巧，百问百答模板，别人都可以，相信自己只要用心做，肯定没问题! 工作内容： 中央电视台大型财经对话访谈节目，CCTV7、10、17专题纪录片,中央新影老故事频道专题节目。 1.通过，微信，邮件，电话等沟通交流方式与符合我们要求的企业取得联系和沟通； 2.介绍栏目的细节与价值，传递各栏目对于企业的重大意义； 3.全国范围内，将符合条件的企业邀约到北京的央视演播厅现场参加试镜评审活动，协助完成节目制作流程，完成合同的洽谈及签订； 4.收集企业资质，进行审查，入围报备复审并对接台里； 5.入围报备后沟通确认好后续的录制时间与央视主持人的档期，做好项目的跟进落实。 6.维护老客户并保持持续深入挖掘开发新题材新企业。 7.协调被采访受邀嘉宾与栏目组摄制团队之间的关系，进行有效沟通。 8.会有短途出差的安排，（参加电视台里的录制，或者跟随摄制组到企业内进行采访） 总结： A: 电话邀约 我们在筹备的是央视高端访谈节目，主持人是央视名嘴，根据提供的资源进行电话/微信邀约； B: 商务谈判能力 需跟企业家进行节目内容的沟通和谈判 任职要求： 1.20-30岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽），接受电话沟通，有亲和力，良好的分析能力和沟通能力，可接受应届毕业生 2.口齿清晰，普通话标准，反应灵活，具备快速的学习能力。 3.有房地产、金融、教育、招商、会销、销售、客服等行业半年以上经验者，优先安排面试; 有企业家资源优先；有b端销售经验优先；有传媒行业工作经验优先； 4.工作认真踏实，无需行业内部经验，老人一对一帮带 5.持之以恒，想在销售行业长期发展。 6.有亲和力，形象较好，身高无要求。 ◆工作时间：9:00-18：30，午休一个半小时，法定全休，超长春节假期； ◆员工培养：清晰的职业规划，健全的培训制度，新人入职全程老带新，帮助新伙伴尽快融入新集体； ◆薪资收入：入职半年后收入可达10000-30000元/月，上不封顶； ◆奖金补贴：业绩奖，日常激励奖金，绩效奖，全勤奖； ◆定期考核晋升，公开透明的晋升标准（选题制片/编导-组长-主任-总监）； ◆领导nice，高效、互助友爱的工作团队，公平完善透明的晋升机制，努力就能拿高薪，优秀就可以晋升管理层，调薪不限次数，没有时间限制。 温馨提示： 对于销售，我们不局限于任何的可能性，但是我们需要您有基本的品质，沟通能力、学习能力、抗压能力。我们也接受任何的从零开始，只要您有一颗热爱销售的心，我们有老带新的机制。当然，清晰明朗的晋升空间让您不错过成长路上的每次自我价值的体现。请您重新审视你自己，也请给我们彼此更多的可能性。 ****期待您的加入，一起开启职业媒体工作者的生涯之路！****

岗位职责 1. 通过电话与新客户进行线上沟通，推广公司课程（提供标准话术，客户名单由公司分配，无需自行寻找） 2. 持续维护客户关系，挖掘潜在长期合作机会 3. 喜欢交流表达，具备良好沟通能力，目标明确，积极进取 4. 年龄要求20-35岁 岗位福利 无责任底薪4000元+提成 公司缴纳五险 工作时间 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 午间休息2小时 团队氛围轻松和谐，无职场内耗，专注高效工作，不提倡加班，倡导快乐办公 每周日固定休息 法定节假日按规定休假