招聘：项目经理（1名），要求擅于沟通，做过古建筑工程优先，有一级建造师证和三类人员B证。 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

工作职责 1. 全面负责产线布局与设备安装项目的全过程管理，主导进度、质量、安全、成本的闭环控制及现场资源的统筹调配。 2. 组织编制项目执行计划与资源配给方案，推进施工实施，及时应对并处理现场突发的技术与管理问题。 3. 负责与业主、监理单位及施工队伍的日常沟通，构建高效协作机制，保障各方协同顺畅。 4. 监控项目关键里程碑节点，确保按时交付并通过合规验收，实现既定项目目标。 任职要求 1. 具有工业类生产项目管理背景，掌握设备安装全流程及现场作业管理标准。 2. 具备优秀的整体规划能力、跨部门协调能力，善于解决问题，工作积极主动且执行能力强。 3. 可长期驻守项目现场，能适应工程一线的工作强度与环境条件。 4. 具备车间主任、生产主管等实际运营经验者优先考虑。 补充说明 1. 薪资待遇：能力突出者可面议

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按期高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理，指导并考核团队成员工作绩效 4.识别并管控项目风险，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 5. 对接客户及合作方，组织项目汇报与验收，维护良好合作关系 任职要求： 1. 具备项目经理相关工作经验，经验要求：十年 2. 最低学历：大专 3. 工作地点：按项目分配 4.熟悉项目管理流程与常用工具 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

工作职责： 1. 负责搭建新能源核心零部件的开发流程体系，并对流程执行情况进行监督与持续改进； 2. 统筹研发项目全生命周期管理，涵盖概念设计、开发实施、测试验证、生产导入及产品发布等环节； 3. 根据产品规划制定项目开发方案，完成立项决策，分解任务目标，统筹资源配置以确保计划顺利推进； 4. 按照项目节点组织各阶段技术评审、交付成果审核及目标达成评估等相关会议； 5. 主导产品开发过程中的专项管理工作，包括关键节点控制、成本管控、预算管理、质量保障与风险防范；带领团队解决项目执行中的技术难题、沟通障碍及资源冲突； 6. 结合公司管理体系和项目实际需求，牵头编制或优化项目管理相关流程、标准与规范文件； 7. 完成领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备7年以上相关工作经验，其中5年以上需在工业企业积累； 2. 本科及以上学历，专业方向为机械制造、车辆工程、管理类等相关领域； 3. 熟悉汽车及其动力系统专业知识，掌握常用项目管理工具与方法论； 4. 具备出色的项目管理能力，擅长项目进度、成本、质量与风险的综合把控，有1-2个完整项目管理实践经历者优先，具备整车或零部件项目管理背景更佳； 5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，拥有良好的团队协作意识与执行力； 6. 具备优秀的跨部门协同能力与整体思维意识； 7. 具有敏锐的问题洞察力和较高的信息捕捉敏感度； 8. 具备应对突发事件的快速响应与处理能力； 9. 具备团队管理经验与领导能力。

【岗位职责】 1. 负责管线测量项目。 2. 负责生产部门的全过程项目管理工作，涵盖项目需求对接、需求分析、项目规划、过程实施监控、结果验收等全流程。 【岗位要求】 1. 测绘、物探、地信等相关专业，大专及以上学历，有团队管理经验，精通项目管理。 2. 有3年以上管线测量经验，具有排水管网、供水管网测绘及检测等丰富项目经验者优先。 3. 持有中级及以上测绘工程师、注册测绘师、PMP证书优先。

【岗位职责】 1. 负责管线测量项目，制定工作计划、项目执行计划及人员配置计划。 2. 负责项目整体规划及人员仪器配备。 3. 负责对进度、质量及计划的把控。 4. 定期向分管领导和政府客户报告项目进度。 5. 负责整个项目的顺利验收及回款。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，本科优先。测绘工程、地理信息、地图制图、工程测量、摄影测量与遥感等相关专业。 2. 从事管线项目实施工作2年以上，独立主持过综合管线普查项目，掌握从外业探测到内业数据库处理的全套流程，对于项目验收流程有一定的经验。 3. 具备项目进展文案汇报能力。

招聘：项目经理（1名），要求擅于沟通，做过古建筑工程优先，有一级建造师证和三类人员B证，年龄40-50岁。 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

【岗位职责】 1. 签订分包协议及项目核算清单，确定所负责工地的各项细节要求； 2. 根据施工进度表，管控好工程具体施工进度及施工质量； 3. 根据客户需求，积极与客户沟通，与工程管家对接项目变更事项； 4. 根据施工进度，与客户沟通，跟进工程进度款的收回； 5. 根据施工进度，为班组人员结算相关费用； 6. 负责工地形象保护和安全施工，负责所有班组人员的人身安全。 【岗位要求】 1. 3年以上家庭室内装修施工经验； 2. 有固定班组； 3. 非常清楚家装各工种的施工标准和要求；

岗位要求： 1.精通地铁通风空调 / 防排烟系统，熟悉风管制作、安装、保温、支吊架、风口安装及综合管线排布。 2.熟悉地铁施工规范：地铁工程施工质量验收标准、人防 / 消防验收规范。 3.能独立图纸会审、深化设计、综合管线碰撞检查、施工方案编制、技术交底。 掌握风管预制、现场安装、质量控制、安全管理、进度计划、成本管控、材料报验、隐蔽验收、调试配合、竣工资料归档全流程。 4.熟练使用CAD、Revit（BIM）、Project、Excel、广联达等软件。 5.熟悉地铁业主、监理、总包、轨道、弱电、装修等多专业交叉作业协调流程。 任职资格： 1.大专及以上，暖通 / 机电相关专业； 2.3–5 年地铁通风空调 / 风管施工管理经验，熟悉地铁风管制作安装、综合管线、消防人防验收； 3.会 CAD/BIM，持二建 / 安全员证优先；能驻场，统筹进度、质量、安全、成本及各方协调。

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项目负责人一名，懂钢结构安装，年龄50岁以下，有建造师证，需要到重庆任职，工资8000-9000，有意者请电话联系：

岗位职责： 1、负责户用光伏项目施工现场的监督管理，确保工程进度、质量与安全符合标准； 2、审核施工方案及技术资料，监督施工过程是否符合设计图纸和相关规范要求； 3、组织并参与工程验收工作，对施工结果进行评估并出具监理意见； 4、协调施工单位、业主及相关方之间的现场问题，保障项目顺利推进； 任职要求： 1、具备较强的光伏系统基础知识，熟悉户用光伏项目建设流程； 2、能够独立开展现场监理工作，具备良好的沟通与问题解决能力； 3、熟练使用工程监理常用工具及文档编制，责任心强； 4、具备一定抗压能力，能适应短期出差或现场驻点工作；

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、协调与实施，确保项目按期、保质、安全交付 2. 主导施工全过程管理，包括进度控制、成本管控、质量监督及现场安全管理 3.统筹对接甲方、设计、监理及分包单位，高效解决施工过程中的技术与协调问题 4.负责项目资料归档、竣工结算配合及后期回访等闭环管理工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理或同等岗位经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

钢结构房屋施工

岗位职责： 1. 负责工程项目现场外勤对接、实地勘测、尺寸复核、影像记录及施工进度跟进，协调甲方、施工方及内部技术团队，及时反馈并闭环现场问题 2. 使用CAD等绘图软件独立完成平面布置图、简易施工图等绘制与优化，确保图纸精准还原现场实际，标注清晰、数据准确 3. 系统整理归档项目全过程资料，包括进场文件、验收记录、台账报表、变更签证等，保障资料完整性、规范性与可追溯性 4. 编制项目周报、施工说明及变更纪要，协同完成报审、验收、结算等流程性工作，高效同步内外部信息 5. 参与设备调试（自动化类项目）、现场管理及基础技术交底，快速融入项目执行全链条 任职要求： 1. 年龄20-40岁，全日制本科及以上学历，工程、机电、制冷、建筑、测绘等相关专业优先；接受应届生，零经验可带教 2. 熟练操作CAD及Office办公软件，具备基础工程识图能力，能独立完成简易图纸绘制与台账报表制作 3. 适应外勤出差及工地现场办公，吃苦耐劳，沟通主动，执行力强，责任心突出 4. 细心严谨，逻辑清晰，具备良好的资料整理、数据核对与多任务统筹能力 5. 有制冷工程、机电安装、土建配套或冷库项目相关外勤、绘图、资料经验者优先

招聘万能工（酒店维修工）及酒店维修技工。岗位要求：年龄在45至60岁之间；具有中端连锁酒店或高星级酒店维修工作经验；具有相关工作经验者优先。薪资待遇：月薪5000至5500元，班休四天。

长兴得力物业招聘1、高压电工1名，要求持有高压电工证，55周岁以下，有配电房运维经验，熟悉高低压设备巡检，，具有酒店、物业或房地产工程综合维修工作经验者优先。2、初、中级工程若干名，持有电工上岗证，熟练强弱电操作规程，具有酒店、物业或房地产工程综合维修工作经验者优先。3、秩序维护员若干名，要求48周岁以下，综合薪资5000-5600元左右。以上岗位提供免费工作餐、社保、年终福利、过节福利、高温费等。详情电话咨询：

招聘万能工，要求年龄在60岁以内。薪资为4000元。工作时间8:30至17:00，有高温补贴，月休4天，法定节假日调休，有晋升通道及上升空间。

招聘维修人员。民族、户籍不限。年龄20至60岁之间，以身份证为准。初中及以上学历。退役军人以及具有保安证、消控证的人员优先。政治可靠，作风正派，责任心强，服从管理，自愿从事安保工作。具有一定的国家通用语言表达和交流能力。身体健康无缺陷，无传染病，面部无明显疤痕，无纹身，五官端正，具备能正常参加24小时值班备勤、巡逻防控、应急处突等各类勤务职责的身体条件。录用人员按规定缴纳五险。上岗培训期间进行上岗证（保安员证）培训。签订劳务派遣合同。试用期一个月满后，考核不合格者解除劳动合同。。工作地址为浙江省湖州市安吉县灵峰街道灵峰村便民综合服务中心东侧二楼201室。

招聘工程人员，工作地点为湖州桔子酒店，位于湖州吴兴区爱山街道红旗路南街口浙北大。薪资为4300元。

招聘维修工。薪资为6千-8千。岗位职责包括：设施设备维护与检修，定期检查、保养及维修电气设备（如配电箱、开关、照明系统）、给排水系统（管道、阀门、水泵）、暖通系统（空调、通风设备）及消防设施（灭火器、喷淋系统）；制定并执行设备维护计划，记录维护日志，确保设备处于良好状态；参与装修与改造支持，负责水电线路铺设、墙面地面修复及设备安装调试；负责维修工具、设备的日常维护及保管，确保工具齐全、性能良好；统计维修材料消耗，提出采购需求，控制材料成本；协作与沟通，向上级汇报工作进展，提出改进建议。任职要求：持有电工证、焊工证、制冷工证等相关职业资格证书；精通电气、给排水、暖通、消防等系统的维修技术；熟悉装修工程流程，掌握泥瓦工、木工等基本技能；3年以上工程维修经验，具备商业综合体、酒店、医院等场所维修经验者优先；责任心强，具备应急处理能力，能快速响应突发事件。

浙江湖州招聘万能工岗位。要求年龄45至60岁，具备中端连锁酒店或高星级酒店维修经验，有相关工作经验者优先。薪资待遇为月薪5000至5500元，享有班休四天。

招聘万能工，要求年龄45至60岁，具备中端或高星级酒店维修工作经验至少一年以上。薪资待遇为月薪5000至5500元，每月休息4天。工作地点在浙江湖州。

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招聘物业管家。要求年龄23至40岁，高中以上文化程度，个人形象良好，熟练使用Office办公软件，具备一定的沟通能力和抗压能力，有相关经验者优先。薪资为4500至4800元，缴纳五险，享有高温费及法定节假日三倍工资。工作时间为白班，每月休息4天。工作地址位于湖州市吴兴区后庄路458号（绿城锦玉园服务中心）。

一、岗位 1.1 施工现场管理班长 二、岗位需求 2.1 具有良好沟通能力和判断力。 能根据自己工程经验判断业主的直观需求。 能将业主需求直观反馈并妥善安排解决措施。 2.2 可以安排现场施工工作，监管施工质量。懂电焊和氩弧焊。 2.3 可以看懂电气原理图，能够指导接线拉线。 2.4 可以看懂管道施工图和设备布置图，能够指导设备定位及管道安装。 2.5 工作经验：5年及以上。