岗位职责:1.根据业务的发生完成业务整个流程，确保业务高效顺畅完成，如：合同签订整理、付款情况、发票开具情况等;2.负责与上游下游的良好沟通，促使业务落地;3.负责公司内部系统的操作执行，促使业务合规高效的完成;4.其他领导安排的相关工作。任职要求：1.大专及以上学历，2.需具备CSO运营相关工作经验；3.财务会计相关专业优先考虑；4.有良好的沟通能力，能够速度适应变化，具备有效的问题解决能力；5.有良好的团队合作精神。

岗位内容： 1.协助公司业务部门完成各类业务事宜，对接客户需求，协同团队完成方案撰写、谈判、签约等系列工作； 2.负责维护客户关系，做好客户服务工作，及时发现和解决客户服务问题； 3.协助公司内部部门间的协调与沟通，做好信息归档、统计和汇总等后勤保障工作； 4.负责执行上级领导交给的其他任务。 福利待遇：早10.30，晚7.30，周末双休，五险。 2k无责底薪+绩效+提成，能力强提成跳点，月入5000+无上限

职位介绍： 1、负责微信公众号，小红书以及公司网站等相关平台的文案编辑、短视频剪辑及发布等账号运营工作； 2、负责线上运营，对流量、转化率、留存率、客户评价满意度等运营指标； 3、完成部门负责人、公司交办的临时工作； 任职资格: 1、经验不限，大专及以上学历，有一定的文字写作能力； 2、熟悉运营岗位的各项业务工作，能处理业务工作中疑难问题，具有创新和开拓精神； 3、熟练操作office、Word办公软件； 4、良好的团队合作精神，工作细心，有耐心，责任心强，具备良好职业操守； 5、性格外向、有责任心、抗压能力强； 此岗位为单休（调休制） 薪资面议

家政公司运营人员，希望有家政公司相关从业经历的人。 同时招聘摄像，能做短视频的人也需要。

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

1.协助各运营模块（用户增长、活动策划、内容运营等）的日常执行，完成数据统计、用户反馈整理等基础工作。 2.参与市场调研与竞品分析，收集行业动态和用户需求，输出可落地的分析报告。 3.配合策划并执行线上线下运营活动，跟进活动全流程，复盘活动效果并提出优化方案。 4.维护用户社群或渠道触点，及时响应用户咨询，提升用户活跃度与留存率。 5.学习并运用运营工具与数据分析方法，监控核心运营指标，推动运营策略迭代优化。 6.完成上级交办的其他运营相关任务，主动沉淀工作经验，参与团队业务优化讨论。

可以短期上班时间1-2个月 就近分配 直招配送员，不是中介，直接来站点面试 每单单价6-8元+新人奖1000+入职即购买保险、优秀员工奖、各种节日福利，不定时举办公司会餐。 任职要求: 1、18-50周岁，身份证为准，必须有证件 2、会骑电动车，会使用导航 3、没有不良记录 4、无民族歧视，同等待遇 三、薪资待遇: 1.友情提示:不存在无责底薪，切勿相信中介公司(写字楼里面)夸大薪资然后引诱分期买车或高价租车 2.工资结构=综合6-13元/单左右(基础配送费+基础单价+距离补贴+恶劣天气补贴+时段补贴+距离补贴+大金额补贴+服务星级奖励+完成单单项奖励+企客单补贴)+工龄奖+全勤奖+冲单奖+夏季冬季奖励补贴+不定时临时奖励等. 3.综合收入 轻松月900-1200单左右=5500-7500左右; 认真月1300-1600单左右=8000-10000左右; 拼命月1700-2100单左右=11000-14000+(多劳多得不封顶，单量越高均价越高，老骑手有工龄奖400-600/月) 四、上班时间: 午高峰10.30-13.30，下午茶15.00-17.00，晚高峰17.00-20.00，其他时间可加班可休息，月休4天，可以调休 五、晋升通道: 骑手-组长-大组长-储备站长-站长-区域经理（3个月晋升一次）

成都世纪雄风电动科技焊接岗位招聘有保底8000--10000一、招聘岗位1.电动三轮车车架、车厢焊接工种2.三轮车烤漆，电泳师傅二、工作地点四川成都世纪雄风电动科技有限公司三、薪资福利1. 食宿保障：公司包吃包住，宿舍空调热水供给，生活便利。2. ：可，减轻入职成本。四、岗位说明主要负责电动车车架、车厢的焊接作业，工作稳定，厂区工作环境良好，长期稳定招人，适合想长期稳定就业的人员。联系方式：田总

新都区音乐百花谷旁边活动需要协助兼职补1名包饭包水130/天工资下班秒结集合时间八点半早九晚四工作轻松好耍要求18--35岁报名直接q

四川省成都市招聘空调夜班值守人员，要求长期、稳定、全职。薪资面议，购买社保。 岗位要求：1. 高中及以上学历；2. 3年以上从业经验；3. 持有电工证、焊工证、制冷与空调作业证、高空证等特种操作作业证之一。

成都市简阳市招安全员/安全负责人

工作地点：深圳宝安 岗位定位：纯辅助执行岗，不调广告、不选品、不做补货决策。主要负责执行运营的决策、FBA发货、Listing基础搭建、报表整理、基础售后等工作。熟悉业务后循序渐进进阶运营，带教完善、适合应届生/入行新手。 岗位职责 1、对接执行运营决策 2、FBA发货操作：亚马逊后台创建发货计划，核对SKU、数量信息；打印产品标签、箱标；跟进头程物流进度，登记库存数据和物流发货数据；对断货、库存积压及时预警上报，仅执行与提醒，补货决策由运营负责。 3、Listing基础辅助：协助产品上架、搭建变体；录入标题、五点、产品参数，核对产品基础信息；完成图片、A+素材上传；所有页面修改必须经运营确认，禁止私自改动。 4、数据报表整理：使用Excel统计整理销量、库存、到货数据；汇总后台各类报表；收集竞品图片、价格等信息并整理成规范表格交付主管。 5、基础售后与账号运维：处理日常买家邮件；登记差评、Feedback等店铺评价问题，异常情况第一时间上报，不私自补偿、不移除差评；及时同步店铺绩效、平台违规提醒。 6、后台常规执行：根据主管指令设置优惠券、折扣、提交秒杀报名等活动，不私自修改价格、折扣及活动配置。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生可培养，无经验可入； 2、优先录取：会PS修图、简单视频剪辑、熟练使用各类AI工具辅助工作者优先； 3、掌握基础Excel操作，了解数据透视表基础；具备基础审美，可识别产品图片明显瑕疵； 4、做事细心踏实、执行力强，稳定性高，愿意长期学习亚马逊运营。 薪资福利 & 作息制度 1、作息制度：固定双休，国家法定节假日带薪休假，作息稳定不内卷。 2、薪资结构：底薪 + 提成。 试用期：仅发放底薪，提成暂不享受；岗位补贴与提成转正后面谈确定。 3、底资以每年10%递增。 4、公司是小公司哈，另外办公室有人抽烟，忌讳的勿扰!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 5. 维护基础客户关系，处理日常咨询与反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备学习意愿与团队合作意识，对互联网/行业运营有基本认知

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

工作内容： 1.认可公司，认可行业 2.学习熟练公司运营模式，业务流程 3.根据公司提供方案介绍产品 4.公司提供客源，销售公司产品 工作时间： 周一到周六，早上十点开始，时间灵活 薪资：按单结算

【招聘岗位】抄表员（全职）55岁以下【工作地点】犀浦【工作内容】负责辖区居民、商户水表现场抄录，准确登记水表读数；【任职要求】1. 会骑电瓶车，身体健康，能适应户外外勤走动工作；2. 做事细心负责，有责任心，服从工作安排；3. 会使用智能手机，熟练简单手机操作；4. 服从片区调度，能按时完成日常抄表任务。【联系】：

负责一个区域，在此区域内负责的充电宝机柜缺少充电宝时进行补充

招工：成都招小八件工人两名夫妻也可以要求手脚要快只有红肠跟心管不用打包。电话：

岗位职责： 1.负责网吧网络设备的日常维护、故障排查与系统优化，保障网络稳定运行 2.管理电脑终端软硬件，及时安装更新系统及安全补丁，处理常见技术问题 3.监控上网行为，配合落实实名登记、未成年人禁入等合规管理要求 4.维护服务器及后台管理系统，定期备份数据，防范网络安全风险 5. 协助处理顾客咨询与投诉，提升用户上网体验和服务满意度 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及基础网络知识，具备基本排障能力 2. 有责任心和安全意识，能适应夜班及轮班工作制 3. 具备良好沟通能力与服务意识，无不良从业记录 4. 能快速学习新系统，服从管理，执行力强 5.学历不限，有网吧、IT运维或相关工作经验者优先

招聘：CAIO（AI数字化负责人）-上市公司薪资：3000-50000元

跨境电商主理人 1。店铺运营管理：负责公司跨境电商平台OZON店铺的日常运营，包括商品上架，信息优化，确保商品信息准确，完整且吸引人，提升商品曝光率。定期检查店铺状况，处理异常问题，维护店铺良好运营秩序，保障店铺各项指标达标。2。销售数据分析：运用数据分析工具，定期分析店铺销售数据，包括流量，转化率，客单价，复购率等关键指标，深度挖掘数据背后的业务问题和机会点。根据分析结果制定针对性策略，优化商品推广和销售方案，提升店铺销售额和利润。 3。营销推广策划：制定并执行跨境电商平台的营销推广计划，如参与平台促销活动，设置广告投放策略(关键词广告，展示广告等)。与平台方及相关合作渠道沟通合作，争取优质推广资源，提升店铺和商品的知名度与竞争力。 4。客户服务与反馈处理：及时响应客户咨询与投诉，解决客户在购物过程中遇到的问题，提供优质客户服务，提高客户满意度和忠诚度。收集客户反馈信息，定期整理分析，为产品优化，服务改进提供依据。 5。市场与竞品调研：持续关注跨境电商行业动态，市场趋势和政策法规变化，及时掌握市场信息。定期开展竞品分析，了解竞争对手的产品特点，价格策略，营销手段等，为公司产品定位，定价和营销策略调整提供参考。 特别提醒： 1，公司培训，可全职，可兼职，有兴趣可以详细了解，公司年轻人居多，工作氛围轻松自由开心。 2，现在没有工作，想找时间自由的宝爸宝妈，或是想自己拼一下，不想靠死工资生活的，做个数字游民，跨境电商是最好的选择。 3，我们招聘一起发展的合作伙伴， 欢迎你来公司考察，我们做到有问必答，坦诚相待。 4，跨境电商是风口轻创业型的项目，欢迎你的加入，共同创富!

岗位职责: 1. 协助完成日常运营相关工作，确保任务高效推进 2. 配合团队进行数据整理与基础分析，支持运营决策 3. 负责内外部信息传递，保障沟通顺畅 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招 两个运营乖乖！ 岗位要求：年龄22-30岁，学历不限，有良好的沟通能力，需要表达能力，学习能力强，细心， 工作内容：各类短视频平台获客，打粉！ 工资：底薪提成模式开单奖励 底薪2500-3000 更多福利面聊 福利待遇：节日福利 不定时聚餐 下午茶

•负责日常客户沟通对接，精准传达客户需求，及时反馈公司服务进度与相关信息，维护良好客户关系； •紧密配合项目经理开展工作，协助推进项目执行流程，包括资料整理、进度跟进、细节协调等事宜； •运用办公软件高效完成各类文档、报表的制作与整理，确保工作资料的规范性与完整性； •主动学习行业知识、公司业务及相关技能，快速适应工作节奏，积极应对工作中的各类问题； •配合团队完成其他相关工作任务，积极参与团队协作与沟通。

应届毕业生，有工作经验均可

岗位职责： 1.每月组织3-4个团购活动，每个团成功招募50人以上视为达标； 2.负责维护种子用户关系，推动转化； 3.每日在小红书平台发布即将交付的楼盘信息，吸引邻居加入社群； 4.每日在群内进行内容分享与互动，保持活跃度； 5.综合薪资8000-10000； 岗位要求： 1.年龄23-30岁，性别不限； 2.具备良好沟通能力，思维灵活，了解营销心理学基础； 3.协调对接设计师与销售团队，准确传递客户需求并跟进进展； 4.汇总客户咨询需求，每日整理并反馈相关数据； 5.有社群运营经历者优先录用； 6.学习过营销心理学相关课程者亦可优先考虑； 团队氛围轻松愉快，成员均为年轻群体，无复杂人际，入职即可融入创作环境； 能适应短期出差安排，因项目覆盖全国范围，后期约每两个月出差一次； 每月组织1次部门集体活动（团建）； 诚邀有实力的你加入我们这个温暖集体，共同成长创收，我们提供的不只是收入， 更有广阔的发展平台。集团目前处于快速扩张期，机会无限，也祝愿每一位 浏览信息的朋友都能顺利找到理想岗位！

①：薪资：试用期3个月，底薪无责3K+项目提成，综合5k-6k,转正薪资无责4k-6k底薪+项目绩效奖金，综合月薪资收入８k+，缴纳五险一金。 ②上班时间：9：30-17:30，午休１个半小时，周末双休，法定假日休息。 公司不加班。工位整洁，高端大气，公司工作氛围风趣幽默~人性化，目前在 职人员100+ ③工作内容：负责各平台的官方账号投流，策划以及数据分析进行流量提升与转化和短视频的优化。 26届应届生暂时不招谢谢！