
教学研究主管
4000-6000元/月
教务管理3-5年本科公立学校大学/大专生线下教育
岗位职责:
1、统筹管理校区校企合作专业的日常运作及教学教务相关事务;
2、确保校区与总部间信息畅通,落实总部各项业务指导与管理要求;
3、作为企业方代表对接合作院校,保持高效沟通,推动合作关系持续稳定发展;
4、组织实施学生日常管理及相关活动安排,提升学生综合素养;
5、具备学前教育方向课程讲授能力,能承担相应教学任务。
工作要求:
1、本科及以上学历,学前教育、教育学、心理学、护理等相关专业优先考虑;
2、具有校企合作类教务项目运营管理经验者优先;
3、具备实际参与一线学生管理工作的经历;
4、性格稳重踏实,热爱教育行业,具备良好的表达沟通能力与组织协调能力。
教务主管
4000-5000元/月
教务管理经验不限大专班主任
1. 负责中心校区客服工作的规划与执行,参与或协助管理层制定并落实相关制度与政策;
2. 统筹全校客服部门的运营与发展,管控运营成本,推动销售目标及课时产出业绩提升;
3. 主导全校教务管理工作,涵盖课程设置、授课时间、教学场地及师资调配安排;
4. 监督教学计划的实施,确保教学内容完整性和教学质量达标;
5. 协调解决教师与学生在教学过程中遇到的各类问题,做好学员档案管理与记录工作;
6. 及时跟进并处理客户投诉,维护与学生及家长之间长期、稳定、良好的沟通关系;
7. 负责客服团队的日常运作,以及下属员工的管理、指导、培训与绩效评估优化;
8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
教学教研负责人
4000-6000元/月
教务管理3-5年本科公立学校大学/大专生线下教育
岗位职责:
1、全面负责校区校企合作专业的日常运营及教学管理工作;
2、确保校区与总部之间沟通顺畅,落实总部各项业务指导要求;
3、作为企业方代表与合作院校对接,建立并维护良好的协作关系;
4、组织实施学生日常管理及相关活动安排;
5、具备学前教育方向课程讲授能力。
工作要求:
1、本科及以上学历,学前教育、教育学、心理学、护理等相关专业优先;
2、具有校企合作教务项目运营管理经验;
3、具备一线学生管理实际工作经验;
4、性格稳重,热爱教育行业,具备良好的表达能力和组织协调能力。
中小学各科教师(外派)
5000-8000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责:
1.负责中小学各学科文化课程的日常授课工作;
2.协助并参与校区所需的教学辅助与支持任务;
3.工作时间:上午8:30-12:30,下午2:30-7:00;
4.每周工作六天休息一天,享有小寒暑假约5-10天,节假日及休假按统一安排调休。
任职要求:
1.欢迎无教学经验者加入,企业提供系统性带薪培训;
2.热爱教育事业,具备与学生良好互动的意愿和能力;
3.具有较强的沟通技巧和团队协作精神;
4.可参与公司组织的职业成长计划及晋升机会。
薪资福利:
1.收入构成为底薪+课时提成+续班奖励,月均收入4-8k,保障年薪不低于8万元,业绩优异者收入上不封顶;
2.团队成员平均年龄23岁,整体学历水平高,学习氛围浓厚;
3.提供多样化培训资源,助力个人能力提升与职业路径拓展;
4.设立分红激励机制及合伙人发展通道;
5.完善的员工福利体系,涵盖节日礼品、定期团建、外派补贴、话费补助等。
中小学学科任课教师
5000-8000元/月
教师经验不限大专培训机构线下教育
1. 负责中小学阶段学科文化及艺术类课程的日常授课,并协助校区开展招生相关工作(可接受零基础无经验者)。
2. 工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假、节假日按实际情况调休)。
3. 薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。
4. 团队年轻化,平均年龄23岁,同事间相处融洽,整体学历水平较高,工作氛围轻松积极。
5. 提供系统化的培训支持,助力个人能力提升,拥有多元的职业发展路径与晋升空间。
6. 享有分红激励政策,开放合伙人合作模式。
7. 完善的员工福利体系:节日礼品、定期组织团建、异地外派补贴、通讯补助等
录制老师!双休法定兼职工!时间灵活无限制
35-70元/时
教师经验不限大专家教不坐班线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-30
工作形式:线上录题讲解教师,不限时间地点,支持居家办公,平台题库丰富,可提供实习证明(无需出镜)
岗位优势:
题库资源充足,可按量持续产出;项目长期稳定,不受地域约束
时间自主掌控,收入水平较优
【招募学科】
小学:语文、数学、英语;
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境
注:实际招聘科目视需求调整,具体以沟通确认为准
【薪酬标准】
小学:4-6元/题;
初中:6-8元/题;
高中:6-10元/题;
大学:4-7元/题
另有不定期激励奖金,部分学科新加入者享专项奖励
编程讲师
5000-6000元/月
教师经验不限大专坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生特长兴趣类
1、承担少儿编程课程的授课任务,并协助校区开展招生工作
2、具备相关专业背景者优先考虑,欢迎无经验、零基础人员加入
3、首月提供带薪培训,收入3k,综合年薪可达6w
招聘语文数学英语及物理教师
80-140元/天
教师经验不限大专学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理中学生不坐班数学学前儿童/小学生普通话发音标准
招聘长期周六周日工作的语数外,物理老师!寒暑假语数外老师!美术书法老师
教师
15-20元/时
教师1-3年大专教育学专业背景小班教学(3-25人)家教线下教育不坐班
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:10:00-12:00、14:00-18:00
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-30
AI自习辅导查漏补缺,年龄要求22至40岁,持有教师资格证者优先考虑,
计划招聘长期岗位5人,兼职岗位5人
东北菜厨师1-2人月结
开封市嘎嘎香东北老饭盒,现在招聘东北菜厨师一名,工资10000,要求不喝大酒,必须干活干净利索,手慢者及二把刀勿扰,,有嘎嘎香经验者优先考虑,,
化妆师20人以上
宣和画院火热招聘诚聘化妆师30名底妆干净清透擅长各类古风妆造审美在线,善于沟通(新手勿扰、勿扰)免费进修培训妆造提成60、80、120︱不分节假日,天天化不完[握手]有意者直接联系电话/:
河南开封汽车城洗涤厂招聘:洗涤工、男女不限年龄55周岁以下月工资3000-5000有的请联
3000-5000元/月
洗衣工月结
汽车城洗涤厂招聘:洗涤工、男女不限年龄55周岁以下月工资3000-5000有的请联系:
开封顺河回族区演艺NPC工作地址:公园路极地海洋世界月休4天转正后薪资4000--4500
4000-4500元/月
NPC月结
演艺NPC
工作地址:开封市顺河回族区公园路开封极地海洋世界
月休4天
转正后薪资4000--4500元;(试用期1个月,试用期工资3200--3600元)
互动能力强,有一定的舞蹈基础
20-35岁
教务管理
5000-6000元/月
教务管理1-3年本科
岗位职责:
1、负责接待客户,通过线上、线下等方式为客户提供咨询服务,建立与学员、家长之间良好的关系
2、负责协助教学点日常的开课营运事务等,并协助主管进行人员管理(比如兼职、保洁、保安人员)
3、协助老师开课做好准备工作,维护学员秩序,做好课前指引、课后疏散工作,维持校区的安全
4、报表跟进(缺勤汇总、消防自检表、考勤汇总等)
5、校区环境维护;
6、完成上级交代的其他工作;
岗位要求:
1、20-40 岁以下,性格外向、态度认真,有责任心
2、大专及以上学历,会计算机操作,熟悉EXCEL。
学管师
3000-8000元/月
教务管理大专
● 组织协调能力: 能够高效安排课程表、协调教师与学生的时间冲突,处理突发调课等事宜。
● 沟通能力: 具备优秀的沟通技巧,能与教师、学生及家长进行有效沟通,解决日常问题。
● 办公软件技能: 熟练使用 Excel、Word 等办公软件进行数据整理、报表制作及文档管理。
● 问题解决能力: 能独立处理学生投诉、课程调整等突发情况,具备较强的应变能力。
● 细致耐心: 教务工作繁琐,需处理大量细节(如排课、成绩录入),要求高度细心。
● 责任心强: 对教学服务质量负责,能主动跟进教学进度与学生反馈。
● 服务意识: 具备良好的服务态度,能耐心解答家长与学生问题
上班时间早班08.30-17.30
晚班13.00-20.30
周一休一天
学区主任
6000-12000元/月
教务管理1-3年大专
一、岗位职责:
1、严格执行集团各项规章制度,独立负责分校的运营和日常管理,完成中心销售指标;
2、贯彻执行集团的决议,执行集团各项规章制度、政策,保证制度的落实和跟进;
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划,并定期向集团报告工作;
4、深入了解本行业的发展前景,及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等,规范市场运作流程;5、全面掌握学校运营情况,进行预算管理,控制整体运作成本及各项费用支出;
6、负责审编教学课程计划,进行教师团队的管理和储备,监督教学,保证教学质量;
7、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求:
1、热爱教育事业,认同集团的企业文化经营理念;
2、三年及以上管理及运营相关经验;
3、具有亲和力,良好的沟通协调能力,善于用人;
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神,忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力;
5、有教育行业管理经验者优先。
教务老师
4000-8000元/月
教务管理经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线上教育
负责督促学员的学习,课程期末考试,论文答辩工作结。
托育早教教学园长
6000-10000元/月
教务管理3-5年学历不限培训机构教育工作经验教育学相关专业
岗位职责:
1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪,确保教务流程规范高效
2.协调教师、学员与家长沟通,及时处理课程咨询
3.教室团队培养,每周举行教学培训
4.管理教务系统信息录入与维护,保障数据准确性和信息安全
5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作
任职要求:
1.学历不限,教育学、管理类相关专业优先
2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先
3.熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与文档管理能力
4.责任心强,服务意识佳,具备较强的沟通协调与多任务处理能力
5.有爱心耐心,耐心细致,认同教育服务价值
急招健身助教(可无经验)
2000-5000元/月
助教经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 辅助开展健身指导与训练工作
2. 参与健身课程的筹备及实施过程
3. 提供客户支持,保障良好的训练体验
任职要求:
1. 热爱健身行业,具备从基层成长的意愿
2. 拥有良好的沟通能力与服务意识
3. 能够融入团队,积极投入各项训练活动
工作时间10-12…….下午3-9
兼职在线1对1辅导老师
4000-5000元/月
高中教师经验不限硕士教师大型教育机构经验培训机构线上教育一对一教学
招聘高三数学、物理、英语辅导教师,要求专业对口的在校大学生,
研究生学历或持有教师资格证者优先考虑。
提供线上一对一教学服务,在校即可完成授课,无需外出。
按实际授课课时计费,薪资按月结算。
初高中数学老师,物理老师,化学老师,英语老师
2000-7000元/月
奥数老师经验不限大专培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试学科相关专业背景教育工作经验
有亲和力,有教师资格证,有经验负责任
教学辅助管理
5000-10000元/月
助教经验不限大专
工作内容
1、负责台球助教的招募与日常管理工作
2、配合完成运营事务,保障台球厅各项流程有序进行
3、参与各类活动的规划与落地实施,优化顾客体验与满意度
4、协调客户服务团队工作,确保服务过程专业且热情
任职要求:
1、具备较强的统筹与管理能力,能高效协助团队推进任务
2、具有良好的沟通表达能力,善于与客户互动并维系良好关系
3、态度积极,能在高强度工作环境中快速响应并发挥积极作用
开封杞县县城招家教一名英语六级优先兴趣爱好广泛优先25到50岁
8000-9000元/月
家教1-3年本科舞蹈类英语教育学专业背景线下教育住家互联网公司经验学前儿童/小学生托福
开封市杞县县城招
家教一名
英语六级优先
兴趣爱好广泛优先
25到50岁
日语教师
9000-13000元/月
日语教师1-3年本科教研教师助教双语教师高中教育教师资格证
负责校区的教学工作,按照教学标准,结合学生具体情况,落实教学方案
负责与所带学生的日常交流,推动教学进度有序开展
配合完成教研相关任务
完成其他临时交办的工作
公司提供:五险缴纳,享有机动休假,享受国家法定节假日
系统化培训,节日福利,绩效奖金,完善的晋升机制
班主任
1、负责学生管理工作,建立学校与家长之间的良好互动关系;
2、负责任课教师的课时协调与管理;
3、建立学生档案并妥善保管,做好学前登记;
4、监督授理实施情况,并督促任理教师根据学生的实际情况做好相应的数学计划:
5、对学生家长进行定期回访并提供必要的答疑服务;
6、灵活应对各项突发事件,妥善处理学生与家长的投诉,做好学生与家长的安抚工作;
7、负责课时消耗、续费、退费控制等统计工作。
开封杞县县城招家教一名英语六级优先兴趣爱好广泛优先25到50岁
8000-9000元/月
家教1-3年本科舞蹈类英语教育学专业背景线下教育住家互联网公司经验学前儿童/小学生托福
开封市杞县县城招
家教一名
英语六级优先
兴趣爱好广泛优先
25到50岁
公务员考试培训讲师
2-4万元/月
教师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责公务员考试申论/行测科目的教学工作,制定契合学员备考实际的教学计划
2. 承担授课任务,通过线上或线下课堂,系统讲授申论审题技巧、答题逻辑与得分关键等核心内容
3. 跟踪学员学习进展,批阅作业内容,提供针对性强的提分指导,及时解答疑问
4. 参与教学研究与优化:定期参加申论教研活动,研判最新考试动向与命题特点,更新教学资料,改进授课方式,确保课程实效
任职要求:
1. 具备本科或以上学历
2. 拥有3年及以上公务员考试申论/行测教学经历
3. 熟悉申论/行测考试大纲及命题方向,能精准把握评分要点,具备独立开发课程与编写讲义的能力
4. 语言表达条理清晰,授课富有感染力,擅长将抽象知识具体化,激发学员学习主动性
年薪制20W-40W
栏目概述
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