加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪范围18-25K，薪资构成通常为底薪+课时费+绩效奖金（如高分奖励等），通过持续提升教学水平，可获得更高的课时报酬与激励！同时提供年度保底收入（年保薪18w起），助力顺利度过成长初期。试用期薪资全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金，节日领取礼金/礼品，享有法定假期及额外带薪休假，员工旅游、灵活上下班、年度免费健康体检、亲属课程折扣、凭新东方工牌享受多领域合作优惠等多重福利。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔机制实现职业发展（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系，配备师训导师团队指导磨课，定期考核晋级。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学交流平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，还融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，提升综合素养与教学理论；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，强化专题授课能力。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人并肩工作，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推激励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更富活力！ 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学任务，依据七步教学法开展授课，确保教学质量； 负责学生日常答疑，及时解答学习过程中遇到的问题；做好学员服务，跟进学习进度； 参与讲义研发、习题设计、课件制作等相关教学内容建设； 记录学生学习表现及考试成绩，结合反馈不断优化教学方案； 参加教研会议与课程打磨，持续精进授课质量与专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历； 专业能力（满足其一即可）： 英语方向：英语相关专业，具备专八或雅思7.5+水平，考研英语成绩80分以上；（专八良好可免笔试）； 政治方向：考研政治得分70分以上（75分以上可免笔试）； 数学方向：考研数学成绩120分以上；（125分以上可免笔试） 教学经验：有相关科目授课经验者优先，能准确把握考研核心考点； 表达能力：语言表达出色，授课能力强，课堂氛围富有感染力； 职业素养：热爱教育行业，对教学有热情，态度踏实，积极向上； 综合能力：熟练操作Office办公软件，具备课件制作、讲义及测试卷开发能力； 团队意识：具有良好的协作精神，愿意在教育领域长期深耕。

岗位需求： 中学信息技术教师 此外，学校长期招募专业对口、有志于成为中小学教师的优秀在读硕士、博士到校实习。 任职条件： 1.具有高级中学教师资格证，学科方向对应岗位 2.热爱教育事业，责任心强，能胜任学科教学及班主任工作 3.硕士研究生及以上学历 4.年龄要求：硕士研究生30周岁以下；博士研究生及博士后35周岁以下 5.中共党员、学生干部优先 6.在职人员要求本科及以上学历，年龄40周岁以下，特级教师、正高级教师、国家级骨干、市区级学科带头人优先

岗位职责 1. 负责3-12岁学员木艺/手作课程教学，按年龄段设计趣味互动课堂 2. 组织学员作品展示、成果汇报，增强学员成就感与家长满意度 3. 参与招生体验课、公开课及家校沟通，展现专业能力与亲和力 4. 管理教具、维护课堂安全与教学环境，保障教学有序开展 任职要求 1. 美术、手工、设计、工艺等艺术类专业优先，功底扎实 2. 热爱儿童教育，表达清晰，有亲和力与课堂感染力 3. 有校外艺术培训或兴趣班经验者优先 4. 学历不限，教学热情高、责任心强、耐心细致者优先 5. 接受灵活排课，具备团队协作意识

我们是一家位于中关村的辅导机构，致力于一个温暖而坚定的目标：帮助休学的孩子重建内心秩序，找回失落的自信与光彩，并最终顺利回归校园。我们深信，每一个暂时停滞前行的少年，内心都蕴藏着无限潜能。我们所做的，不仅是知识的传递，更是以心传心、以生命陪伴生命的成长旅程。如果你也认同这样的理念，欢迎加入我们，共同成为照亮孩子复学之路的光。 一、岗位职责： 1. 作为教学核心成员，承担为休学青少年提供一对一专属辅导及小规模团体课程的教学任务。 2. 深入理解学生心理状况与学业困难，参与制定并落实个性化的成长支持方案。 3. 运用启发式教学、项目制学习等多种方式，激发学生的学习热情，唤醒其内在驱动力。 4. 与学生建立信任、安全且积极的互动关系，做他们成长过程中值得信赖的陪伴者与引导者。 5. 与导师团队密切配合，持续追踪学生发展动态，并与家长保持专业、顺畅的沟通反馈。 二、我们期待这样的你： 1. 专业背景：具备教育学、心理学等相关学科背景，掌握系统的家庭教育理论，并有实际项目或实践经验。 2. 外在形象：仪表端正、气质良好、举止得体，富有亲和力。 3. 硬性要求： （1）持有国家认证的心理咨询师资格证、心理健康教育教师资格证等心理相关资质。 （2）具有一年以上面向青少年开展培训、授课或个体辅导的实际工作经验。 （3）熟悉青少年心理发展特点，尤其对厌学、休学群体的心理状态具有深刻共情与洞察力。 4. 核心素质： （1）拥有极强的耐心，相信成长需要时间与等待。 （2）内心柔软而有力量，能成为学生情绪稳定的依靠。 （3）具备优秀的倾听与表达能力，能够捕捉孩子未说出口的需求。 （4）注重自我成长与生命状态的提升，因为我们希望带给孩子的，首先是希望与光明。 三、我们为你提供的专属保障与福利： 1. 具有竞争力的薪酬结构：基础薪资 + 绩效奖金，充分认可你的专业价值。 2. 支持性工作氛围：开放、包容、协作的团队文化，鼓励创新探索，让想法落地生根。 3. 完善的福利体系：齐全的五险一金、带薪年假、节日福利以及定期组织的团建活动。 4. 健康的工作节奏：朝九晚六，周末双休，依法享受全部法定节假日，无强制加班安排。 5. 优越的办公条件：坐落于北京核心区域——中关村高端写字楼，办公空间宽敞明亮，配备独立工位与舒适休息区。 6. 便捷交通与生活配套：地铁4号线直达，周边商场、便利店齐全，通勤与日常生活极为便利。

岗位职责： 1、负责国学课程的线上教学工作，包括经典文献解读、传统文化知识传授； 2、根据教学计划，准备课程内容，制作课件，确保教学质量和效果； 3、为成人学生授课，解答学习中的疑问，提升学生对国学的兴趣； 4、定期反馈学生学习情况，调整教学方法，提升教学效果。 任职要求： 1、热爱国学，对中国传统文化有深厚兴趣和理解； 2、本科及以上学历，汉语言文学、历史、哲学等相关专业优先，有教师资格证优先； 3、具备良好的沟通能力和亲和力，能够吸引并指导学生； 4、有线下教学经验或有成熟课程设计经验，熟悉成人教育。 薪资待遇： 一节课200-300元，课程时间2小时，具体薪资面议。

岗位职责： 负责公司内部员工1-5年级子女暑期照管服务，确保儿童安全、有序地度过假期，主要工作内容包括： 安全照护：全程监管小朋友在公司指定学习区域内的安全与行为规范，密切关注儿童动态，及时干预潜在风险行为，妥善应对日常突发状况，切实维护托管环境的安全稳定。 活动执行：根据小学生身心发展特点，独立设计并实施手工制作、益智类游戏、绘本共读等小型室内趣味活动，激发孩子参与热情，提升暑期托管的丰富性与趣味性。 日常协助：引导孩子自主完成暑假作业，辅导解答基础学业问题，保持活动场地清洁卫生，有序管理教学用品，积极配合公司相关工作安排。 任职要求： 专业对口：教育类、小学教育、学前教育等相关专业背景优先考虑，具备教师资格证或有儿童看护及带班实践经验者优先。 性格稳重：富有耐心与细心，责任心强，具备良好亲和力，喜爱孩子，无不良嗜好，无违法违纪记录。 能力匹配：了解小学生日常行为特征，具备基本的安全管理、活动策划及突发事件应对能力。 服从安排：踏实可靠，稳定性高，能保证整个暑期全程在岗履职。

1. 小初高全学段，语数英物化、小四门擅长其中一科即可。 2. 辅导学生，包括课前预习、课后作业辅导，制定个性化学习计划。 3. 与家长反馈学习情况，帮助学生提高成绩。

岗位职责： 1. 针对中学生开展一对一政治学科辅导，制定个性化教学计划并实施教学 2. 精准把握教材重点与考试命题趋势，强化知识点讲解与解题技巧训练 3. 定期进行学情分析与阶段性测评，及时反馈学习进展并调整教学策略 4. 与学生及家长保持良好沟通，解答学习疑问，提升学习信心与兴趣 5. 配合机构完成教案编写、教学资料整理及教研活动参与 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 熟悉初中/高中思想政治课程标准及主流教材内容 3. 具备基本教学能力，表达清晰，逻辑性强，亲和力佳 4. 最低学历不限，师范类专业或有教学经验者优先 5. 能够灵活安排授课时间，适应兼职工作节奏

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，总授课时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线授课满3小时以上； 周末按3个时段排班，单日累计在线9小时，每个时段连续授课不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语单词带背教学，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、词义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20元/30分钟，高中 25元/30分钟；抗遗忘课、拼读拼写课 5元/10分钟 试听课：30元/节，学员报名正式课程后额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

招聘学校社团课讲师1人 要求：掌握基础Arduino编程，具备项目式教学实践经验，具有良好的科学素养。 需能完整承担一学期的教学任务。 工作内容：负责为学生授课，并指导学生完成实践作品。 应聘条件：有相关课程授课经历，须具备面向初中生开展教学的实际经验。

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岗位职责： 1.负责小学、初中阶段数学、英语，语文、物理、化学、生物等学科的教学工作，按教学计划完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生个体差异开展个性化教学，提升学习兴趣与学业能力 3.参与教研活动，优化教学方法，配合团队完善课程体系 4. 定期与家长沟通学生学习进展，提供科学的学习建议 5.配合机构完成教学评估、学员续费支持及日常教务协作 任职要求： 1. 学科相关专业背景，本科及以上学历优先 2.具备中小学学科教学经验，有一对一或小班课授课经历者优先 3.热爱教育事业，具备良好的表达能力、责任心和亲和力 4.普通话标准 5. 具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责： 暑假辅导小班教学，协助完成暑假作业；五/六/七年级语数外新课预习、查漏补缺、习题训练等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

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岗位职责： 1、负责公司安排的礼仪文化培训。 2、引导排练厅的氛围活动。 3、能有处理问题和解决问题的个人能力以及自信心。 岗位要求： 1、要求有化妆功底以及拍照P图功底。 2、身高160cm以上、性格活泼开朗，与人交流亲和。 岗位待遇： 1、综合月薪6k以上 2、提供住宿，家电齐全。 3、一周一次团建活动。

一轮面试!当天7点出结果!无试岗!! 坐班哈，不是兼职~ 正常工作9000左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验； 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.节假日带薪休假 3.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!没有差别! 2.一年3-4次晋升 3.入职就配备工作电子产品

京誉教育集团： 岗位职责： 1、负责对科目的学生进行"一对一教学"辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案 2。按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3。与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4。根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 5。认真参加公司组织的教研，教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，师范类院校毕业优先考虑， 2、如毕业于985、211院校或者统招研究生，可接受应届生； 3、3年级以上教学经验，台风稳健、责任心强，了解目前学情和课程重点； 4、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向 管理方向：教师--教研员--科目负责人--教学主管--分校校长

岗位职责 : 1、教授小学，初中学员英语，可进行一对一教学和小班教学 2、辅导小学生写作业 ， 检查学生的作业 ，批改课外练习题，带领学生读英语 3、热爱教学，喜爱授课。对学生有耐心和爱心，讲课生动，能够调动学生的学习兴趣 4、监控学员的学习进展，解决学员在学习中碰到的问题，使学生达到学习目标 5、维护班级微信群，布置并批改作业,做好跟家长定期的沟通服务，提升家长的服务满意度 任职资格: 1、本科及以上学历，英语或教育专业，英语口语优秀。六级或专四以上； 2、具备一年以作业托管经验，对教育教学有自己的见解； 3、善于表达，性格开朗，有责任心，进取心； 4、昌平县城附近，优先考虑 全职兼职均可。兼职：周一至周五下午4：00-8：00，一次120元。做的好，长期3000/月。周末可代课，课时费另计 发展空间大，需求长期稳定老师，欢迎您的加入！

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与个别化辅导，及时与家长沟通学习进展与成长情况3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助学校开展班级管理、校园活动及家校共育相关工作，营造积极向上的育人环境 5.遵守教育法律法规及师德规范，以爱心、耐心和责任心践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、沟通能力和团队协作精神2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学基本功，能胜任日常教学与学生指导工作 4. 身心健康，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质 5. 无违法违纪记录，符合《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求 课时费用，可包住宿

岗位职责： 1. 针对不同学段学生（初中/高中）开展一对一物理学科辅导，制定个性化教学方案 2. 精准把握课程重难点，帮助学生夯实基础、提升解题能力与物理思维 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈学习进展并调整教学策略 4. 与班主任保持良好沟通，定期汇报学生学习情况及成长建议 5. 配合机构完成备课、教研及教学资料整理等日常教学支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的表达能力和亲和力 2. 熟悉中学物理教材及中高考考点，有教学经验者优先 3. 具备扎实的物理学科知识体系和逻辑分析能力 4. 学历不限，师范类院校或物理相关专业背景更佳 5. 责任心强，耐心细致，能适应灵活的教学时间安排

可线上办公，工资底薪+绩效 岗位职责 1. 负责AI漫剧制作课程的线上招生咨询，对接意向学员，跟进转化全流程，完成报名、及资料登记工作。 2. 协助开展AI漫剧课程日常教学运营，跟进学员学习进度，配合讲师完成课前通知、作业提醒及学习答疑。 3. 配合讲师整理课程资料、收集并反馈学员问题，协助制作、优化与更新AI漫剧相关课件。 4. 负责学习社群的日常管理与互动维护，活跃社群氛围，提升学员学习体验与满意度。 任职要求 1. 沟通表达顺畅，责任心强，能按时高效完成上级安排的各项工作。 2. 对AI短剧、漫画、短视频领域有浓厚兴趣，乐于学习新知识与新技能。 3. 学习能力强，善于总结复盘，能够持续优化工作方式与服务流程。 4. 掌握基础文档、PPT整理排版技能，有课件制作或图文排版相关经验者优先。

一、岗位职责 1. 负责初中、高中学生一对一家教授课，按学生薄弱点针对性教学。 2. 课前备课、讲清知识点、讲透题型，提升成绩、建立学习方法。 3. 课后布置作业、批改、答疑，跟踪学习效果，定期反馈学情。 4. 根据学生情况做查漏补缺、同步巩固、期中期末冲刺、中考 / 高考备考。 5. 维护家长沟通，做到耐心负责，提升口碑与续课。 二、任职要求 1. 本科及以上，初高中知识扎实，熟悉教材与考点。 2. 有家教经验、代课经验、教师资格证优先；优秀应届生 / 大学生可。 3. 表达清晰、有耐心、责任心强，会抓重点、会提分。 4. 时间稳定，不随意请假，遵守教学安排。 5. 喜爱教育，善于鼓励学生，沟通能力好。

[岗位职责]: 1。配合主讲老师参与初中数学资料/讲义的制作，设计，编写，审核 2。配合主讲老师出书物料准备工作(习题收集，审核，答案整理等) 3。配合运营老师做相关资料的内容输出，文案输出以及与教研岗位相关的内容审校 4。对部门内相关老师做初中数学的专业知识培训 5。短视频等外化平台选材内容收集(不限于b站，抖音，视频号，小红书等) 6。初中数学试卷分析模板制作，试卷分析工作培训讲解7。配合主讲老师和运营参与初中数学其他相关的工作 8。熟悉初中数学科内容：掌握初中数学知识，了解教材 [任职要求]: 1，本科或以上学位，具有3年以上教育领域工作经验，并且有初中班课教研经验经验。 2，熟悉少儿心理发展和认知学习原理，能够设计符合适龄学生发展阶段的学习材料和课程体系。 4，具备战略规划能力，快速学习和迁移能力，富有挑战精神，认真负责，抗压能力强，具备产品思维。 6，热爱教育事业，愿意为教育事业付出热情，对优秀的教学产品有独立鲜明的见解。

工作职责： 1. 根据校区教学安排，按时为学生授课，系统讲解知识点，解答学习疑难，传授解题技巧，助力学生成绩提升； 2. 认真完成备课、布置作业及课后反馈，定期与家长沟通学生学习进展，提供学习规划建议，促进家校协同育人； 3. 课堂注重师生互动，营造轻松活跃的学习氛围，关注学生心理变化，灵活调整教学节奏与内容； 4. 持续参与教研活动，优化授课方式，增强学生学习兴趣与课程黏性，提升续课率与学习积极性。 要求： 1. 普通话标准，具备本科及以上学历，性格亲和，仪态端正，优先考虑年轻教师，持有教师资格证者更佳； 2. 精通小学各年级数学课程内容，掌握儿童学习规律，具备纠正不良学习习惯的有效方法； 3. 能够长期稳定承担教学任务，接受兼职授课安排。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，持教师资格证上岗 4.有教学经验者优先，在校生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识。

岗位职责 1、掌握初中及高中阶段物理学科知识体系； 2、持续关注并理解中考、高考考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪反馈学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与指导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教辅资料的编写与审核任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力且逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话发音标准； 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力； 6、时间意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学实践经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，支持不同能力特质员工的职业成长。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月有机会成长为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持，包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业发展。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假等完善休假制度； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作氛围； 5、疫情期间保障全员正常薪资发放，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309