岗位职责: 1.负责人工智能类课程的市场拓展与招商推广 2.通过多种渠道对接客户，讲解课程内容及其核心优势 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够自主推进工作，拥有较强的市场分析能力 3.对人工智能行业有高度热情，具备持续学习与发展的意愿

岗位职责： 1.负责投标项目的商务审查工作，确保标书内容满足招标文件的各项要求； 2.负责投标定价相关数据的采集、整理、分析与归档，保障数据准确、实时、条理清晰且完整保存； 3.组织信息搜集工作，围绕市场定位、产品方向、目标规划、价格策略及成本收益等方面开展分析，并据此输出结构严谨、格式规范的定价建议方案； 4.牵头新产品定价及既有产品调价工作，参与方案编制，提供数据支撑与模型分析，组织评审汇报、会签流程，并推动发布与落地执行； 5.制定符合公司管理需求的商务审批标准、操作规范及流程机制，保障商务申请与审批工作的高效性、合规性与专业水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上同岗工作经验，有电力行业招投标背景者优先；熟悉配网智能化设备技术者更佳； 2.熟练掌握各类数据处理工具，能够满足多样化数据输出需求，具备扎实的数据分析能力； 3.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏； 4.拥有丰富的资质审核实操经验； 5.具备重大项目的实战经历，熟悉投标全过程的统筹策划、协同推进与执行优化，能够有效提升中标成功率； 6.具备较强的系统化思维、逻辑推理能力，以及项目管理与任务推动能力，擅长数据分析与战略路径规划。

沟通能力强

1. 主要负责开发广告主资源，涵盖代理及直接客户，以直客拓展为核心； 2. 熟悉网盟领域，具备相关客户资源基础； 3. 负责上游客户的商务沟通、合作方案制定、合同签署、项目推进及后续结算事宜； 4. 致力于与客户构建长期稳定的合作关系，及时应对并解决各类问题与挑战； 5. 定期参与行业展会，收集市场动态，整理并输出行业分析报告； 6. 支持远程办公

岗位职责： 1. 组织并执行各类商务接待任务，如客户到访、商务会议等，保障活动有序开展； 2. 搭建并维护客户关系网络，精准把握客户需求，制定定制化接待计划； 3. 统筹协调内部与外部资源，确保接待环节中各方沟通顺畅、协作高效； 4. 汇总并评估客户意见，不断优化接待流程与服务标准； 5. 与运营部门协同，落实宾客的餐饮、住宿及出行安排； 6. 承担总裁办公室日常行政事务的统筹与执行。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与服务意识，能妥善应对复杂人际互动； 2. 拥有较强的组织协调能力及项目管理经验，可高效推动接待工作落地； 3. 有相关行业接待背景者优先，适应能力强，能快速融入新环境并应对挑战； 4. 熟悉商务礼仪规范，形象良好，气质出众，具有亲和力，身高165cm； 5. 本科及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1.样板间接待客户，收集客户需求，主动开展商务洽谈、提案演示、合作谈判等工作，精准传递工作室设计优势与服务价值，促成合作意向完成合同转化 2.建立完善的客户档案，定期进行客户回访与需求沟通，及时响应客户咨询、反馈与投诉，保障客户满意度。 3.与设计团队紧密协作，辅助用户的邀约接待工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展客户工作 2.有较强的学习能力与抗压能力，适应快节奏的工作环境 3.熟悉基本办公软件操作，具备一定的商务谈判技巧 4.市场营销、工商管理等相关专业优先，有销售经验者可优先考虑

一、工作职责 1. 销售目标达成：根据公司年度战略部署，落实个人所承担的年度销售任务，制定并执行相应销售计划。 2. 客户开发与维护：积极开拓新客户资源，持续维护现有客户关系；深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，及时响应客户反馈，提升客户满意度，促进长期稳定合作。 3. 市场情报整理：跟踪行业发展趋势及竞争对手动态，分析市场变化，为公司产品优化和营销策略调整提供有效支持。 4. 项目线索获取并推进落地，参与商务投标相关工作。 5. 主导销售合同的谈判、签署，并跟进后续回款进度，确保款项及时回收。 二、任职资格 1. 学历要求：具备建筑工程类、市场营销等相关专业大专及以上学历，暖通建环类专业者优先； 2. 经验要求：三年以上工程领域销售经验，熟悉太阳能、锅炉、暖通空调、水电、光伏、充电桩等机电设备类产品销售；了解建筑新能源行业的政策法规、市场环境及技术发展方向，掌握太阳能热水、光伏系统、采暖设备、充电桩等业务知识及销售流程，具备成功项目运作经验； 3. 技能要求：掌握基本销售方法论及项目管理要点；熟练操作常用办公软件，能识读CAD图纸；具备一定的技术理解力，可准确解读产品技术参数与配置说明； 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调与谈判能力，善于客户关系维护；具有较强的市场洞察力，抗压性强，目标明确，富有团队合作意识与领导潜力，为人诚信，学习能力强。

岗位职责： 1.负责商户收银系统设备的商务拓展与合作洽谈，挖掘并维护区域优质渠道及终端客户资源 2.制定并执行销售策略，完成年度/季度商务目标，推动产品在小微商户场景的落地应用 3.协同技术、运营团队，为客户提供售前方案支持、商务条款谈判及合同全流程管理 4. 收集市场与竞品动态，反馈客户需求，助力产品服务持续优化 5. 组织开展商户培训、路演及行业交流活动，提升品牌在本地市场的影响力 任职要求： 1.具备3-5年B2B软硬件或SaaS类产品的商务拓展或大客户销售经验，有支付、POS、SaaS服务行业背景者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力、商业敏感度及独立项目运作能力 3. 熟悉小微商户经营场景，认同“利他才是利己”价值观，责任心强、结果导向 4.能适应短期出差，具备基础合同法务及财务知识更佳 5.工作地点灵活，支持全国主要城市就近办公（需常驻所负责区域）

任职要求： 1、普通话流利，形象气质佳，具备良好亲和力与沟通气场，年龄25—35岁 2、性格开朗，善于表达，勇于突破自我，追求高收入目标 3、具备团队意识，认同集体荣誉感 4、具有一年以上销售工作经验，有房地产或家装行业经验者优先考虑 福利待遇： 1、公司依法缴纳五险，每月15日准时发放薪资 2、定期组织团建活动，提供生日礼物及节日福利 3、工作时间：8:40-18:00，午休2.5小时（12:00—14:30） 薪酬结构：无责任底薪6K+提成+奖金，综合月收入10-15K

1、 掌握国家工程造价管理相关规定，识读工程图纸，依据预算定额及相关政策完成项目预算编制； 2、 参与并组织各类合同的协商与谈判工作； 3、 动态跟踪人工、材料等价格信息，及时分析并更新造价数据调整情况； 4、 精准计算工程量，开展工料分析，按时完成主要实物量对比核算任务； 5、 施工期间及时收集整理工程变更及签证资料，为后期结算提供有效支撑； 任职资格 1、 工程造价或相关专业大专及以上学历； 2、 具备商业空间、写字楼装修项目经验者优先考虑； 3、 熟练操作广联达、CAD等专业软件工具； 4、 性格开朗，具备良好的书面表达能力；

过来给公司纯开车，一天工作八小时，底薪6100-6600+提成，月休四天，工作周结，月结都可以

西安碑林招打孔

咱们饿了么《淘宝闪购》全职骑手西安市所有站点都可以安排 根据住址分配到最近的站点，提供吃住、配电动车、送装备，直招无押金，0元入职 薪资待遇：新人入职奖励+底薪3000元每单5～10元（保证单量）单量奖励平台活动奖励值班奖励节假日等各种补助奖金年底年终奖 一个月的收入轻轻松松8000-12000是没有问题的 上班时间是10点-15点 17点-20点30分点，一天两个时间段， 其他时间可以在站点休息 也可以自己跑单.多劳多得， 每周单休！期待你的加入！

装修设计师有经验的优先，价格面议，设计师谈单出酷家乐效果图

大量招聘: 1.快递员5-10人，计件工资:0.6-0.8，日派件1000+，综合8000-13000，月休2天， 工作地点:西安市雁塔区南三环与电子正街交汇处向东200米三环桥下圆通科创分公司 2.仓库分拣（多名） 薪资：20元/小时 工作内容：快递分拣、扫描、装卸、打包、码货、仓库整理 要求：能吃苦耐劳，手脚麻利 联系人:李经理

岗位职责： 1. 负责市场调研与商务拓展，精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调，保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划，达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系，推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门，统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求： 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强，具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向，抗压能力突出，可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态，有资源整合意识及跨部门协作实战经验

电商部带货达人商务BD经理（岗位招聘信息） ‌岗位职责‌： 一、拓展并维护达人资源（如头部主播、中腰部KOL、素人博主），建立合作库； 二、制定达人合作方案，包括佣金比例、、专属优惠券等； 三、跟进达人直播排期，协调样品寄送、脚本审核、数据复盘； 四、协调供应链，提前备货，确保达从带货的库存充足； 五、分析达人带货数据，筛选高ROI达人，优化合作策略； 六、处理达人客诉，维护品牌口碑，避免负面舆情。 七、协同研发团队，基于达人需求推动‌1–2款电商通用产品‌开发； ‌ 任职要求‌： 一、大专及以上学历，市场营销、商务管理相关专业优先； 二、3年以上达人BD经验，有日化类目资源者优先； 三、熟悉达人合作模式（如纯佣、+佣金），具备合同谈判能力； 四、资源整合能力强，能快速匹配达人与产品卖点； 五、资源加分项：拥有头部主播（如李佳琦、疯狂小杨哥）商务对接经验。 六、‌硬性指标‌：过往3年平均年带货销售额≥30万元； ‌ 薪酬福利：‌ 一、‌底薪‌：5,000–8,000元/月（根据业务能力评估确定） 二、‌提成‌：带货销售额的1%–2%（阶梯式） 三、年度带货销售额达标奖（可达年薪10%）； 四、年度毛利率达标奖（可达年薪5%）； 五、‌福利‌：五险、‌季度团队活动‌、定期员工福利礼品、‌期权激励候选人资格

销售经理 销售专员... 通过电话营销(公司提供数据来源：抖音，小红书，美团，特殊美业渠道)+微信销售，线上沟通全国各地美容院，养生馆等等，介绍风口项目，全国首创的脑部抗衰热品，并且送全年抖音团购拓客，不需要线下沟通直接让美业院长电话里面成交加盟，只需要向感兴趣的院长即可，后期有运营团队负责实现业绩。 我们就会先派专业老师下店帮店家先做出业绩，店家赚到钱在选择合作加盟。新人首月开单率100%新人首月开单率100%新人首月开单率100% 加盟后奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起，奖金奖励拿到手软个人业绩： 正常工作，月薪2-3万稍微努力，月薪3-5万加大努力，月薪5-10万拼命努力，月薪10-30万 团队管理业绩： 正常工作，月薪10-20万稍微努力，月薪20-40万+数据分析：销售经理 销售专员... ... 1。公司上月前三名收店30家，27家，26家，薪资均在20万+. 2。上月人均收3.6单，人均2-3万+. 3。师徒总监制，有人带，入职前三天学习培训，80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案： 一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿). 二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿). 三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿). 四是业绩五五分不加盟只合作一次，提成40% 有野心的，不甘愿平凡，想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带 华之颜 合肥华之颜生物科技有限公司 > 盛世名城 3号线 新华。学府花园 一键投递 免费聊

岗位职责： 1.负责市场调研与商务拓展，挖掘潜在客户及合作机会 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3.维护重点客户关系，推动长期战略合作落地 4.协同产品、技术、运营等部门，推进项目高效执行 5.需具备良好的商务接待能力 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，大专以上学历（条件优越者可放宽学历） 2.有商务拓展、大客户销售或项目管理经验者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧 4. 目标导向强，能独立开展业务 5.熟悉行业生态，具备资源整合与跨部门协作能力

岗位职责：对码上团商户入驻、留存工作负责，执行线下推广员培养sop，工作内容包括与商户接触洽谈、入驻签约、商户关系维护和留存等相关工作，达到入驻商户数量逐步增加、流水提升、商户退出率低及有效留存的目标。 薪资待遇：底薪2000+提成 提成：每成功签约1家商户且商户开启折扣红包>0%即可获得25元激励，商家订单达100笔再获25元激励 内推奖：内推兼职推广员成功签约5家，留职2个月奖励200元 试用期三个月，+每日餐补15元 任职要求： ①高中以上学历，潮汕人优先考虑 ②有销售经验，有地推经验优先考虑，个性开朗，有很强的学习能力和适应能力适应公司快速发展，精力充沛，具备再高强压力下出色完成任务的能力 ③热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心 ④为人正直，能吃苦耐劳，以公司利益为重，为梦想而战

[无时间观念及抗压能力者勿扰] 【招聘信息】 部门：工程部 岗位：销售 职责：负责工业集尘、焊烟净化、油雾分离等设备的市场推广与销售工作；开拓并维护销售渠道。 【基础要求】 性别：不限 （形象良好，气质端正，无不良嗜好） 学历：大专及以上 年龄：30岁以下 【技能要求】 1，具备工业设备或除尘、净化类设备销售经验者优先考虑。 2，熟练使用Office办公软件，具备方案制作能力。 3，持有驾照者优先，能接受短期出差安排。 4，语言表达清晰，逻辑思维能力强。 5，具备较强的时间管理意识。 6，工作认真负责，细致耐心。 【待遇】 1，无责任底薪3000～5000元/月，缴纳社保及意外险。 2，享受销售提成奖励。 3，试用期为三个月。 联系方式 ************ 简历发送： *******************

职位：区域经理 地点：陕西 职位描述： 1.负责农化领域指定区域重点客户的拓展，搭建长期合作关系，达成既定销售任务； 2.开展市场信息收集与分析，汇总产品使用反馈，协助推进产品优化、迭代及技术升级； 3.协同制定并落实市场推广方案，提升水溶肥、微生物菌剂等特种肥料产品的市场份额。 职位要求： 1.大专及以上学历，不限专业，植物营养、植物保护、农业、化工等相关背景优先考虑； 2.具备3年以上特种肥料相关产品销售经验，熟悉所辖区域市场，拥有成熟的客户资源（含平台商、渠道商）及稳固的合作网络； 3.目标意识强，具备优秀的沟通技巧与客户影响能力。 薪水： 1.月综合收入起点7k（含5k以上底薪），季度提成奖金另计； 2.入职即办理五险一金； 3.车辆补贴、餐饮补贴均按市场标准执行。

我公司的业务主要是和各大酒店进行合作，该岗位主要是寻求可合作的酒店。 上班时间：朝九晚六，周末双休，节假日正常休息。 岗位职责： 1.负责发展寻找可合作客户，主动持续不断开发挖掘新的渠道资源。 2.负责合作渠道的日常维护、服务工作，巩固合作关系。 3.做好合同的签订、履行和管理等工作, 完成任务指标。 4.完成上级分配的其他工作。 要求：抗压能力强，有良好的沟通能力和协调能力。能熟练使用办公软件。有经验者优先 工作地址：大庆路汉杰枫尚小区1单元706室

一、岗位内容： 1.独立负责指定区域或渠道的市场开拓与销售工作，完成业绩目标。2.建立并维护长期的客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户粘性及复购率。 二、要求： 1.深度熟悉本地冻品批发市场、餐饮渠道、社区团购或新零售渠道，拥有丰富的B端客户资源（餐饮酒店、食堂、菜市场商户等）或C端分销网络。 2.有冻品行业自主创业经验或3年以上冻品销售经验，对市场趋势、产品选品、成本利润有敏锐的洞察力。 3.具备极强的销售谈判能力和客户关系维护能力，有独立开发并维护大客户的成功案例 三、公司提供： 1.利润分红比例高达40%-80%（具体比例根据您带来销售业绩面议)。 2.强大的后端支持：优质产品库、仓储物流支持、品牌与培训。 3.您拥有指定区域或渠道的运营自主权，自行制定销售策略，公司不做过多的干预。

岗位职责： 1、负责工商业分布式光伏项目市场拓展，挖掘潜在客户，对接内外部资源，达成项目合作。 2、负责前期项目方案编写、投资测算、商务谈判及合同签订工作。 3、统筹项目备案、审批等各类政府手续办理，跟进施工进度及进度付款。 4、负责项目并网、竣工验收、运营移交及竣工结算全流程推进。 5、维护客户关系，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、市场营销、新能源等相关专业专科及以上学历，具有光伏行业人脉资源或有项目储备资源者优先考虑； 2、具备独立开发光伏项目、商务谈判以及编制分析报告能力； 3、3年以上光伏电站开发经验，熟悉光伏电站开发各个流程，熟悉地方政策； 4、具有一定的独立判断及良好的客户服务意识； 5、具有较强的沟通、协调能力，有较强的执行力，较强的语言文字表达能力，熟练使用办公软件； 6、能适应出差、会开车。 福利待遇： 1、薪酬结构：基本工资+绩效+绩效奖金 2、福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、周末双休。

工作内容： 1. 负责解决区域内户用光伏运维业务中的各类争议问题； 2. 统筹协调各分公司协作关系，合理调配资源，提高整体运营效能； 3. 主导区域团队搭建，开展人才选拔、培养及日常管理工作； 人员要求： 1. 具备3年以上相关行业工作经验； 2. 拥有团队管理实践经历； 3. 具备出色的沟通与组织协调能力； 4. 能敏锐捕捉市场动态，具备较强的市场洞察与分析判断力； 5. 有责任感和进取心，能够适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 负责公司电力设计、电力工程类产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标。 2. 开展新市场拓展工作，开发潜在客户，扩大产品覆盖区域。 3. 维护并管理客户关系，提高客户服务体验与满意度。 岗位要求： 1. 具有电缆、设计销售或电力工程领域相关从业经历。 2. 拥有良好的沟通表达能力及商务谈判能力。 3. 仪表端正，具备较强的协作意识和团队精神。

我们是一家专注于高端系统门窗研发、生产与销售的创新企业，致力于为消费者提供高品质的家居生活解决方案。凭借卓越的产品性能、前沿的设计和完善的售后服务，我们在市场上建立了良好的品牌声誉。现因业务扩展需要，诚邀一位富有激情的销售精英加入我们，共同开创未来。

本次招聘是我公司直招，绝不收取任何费用，如涉及财务往来，请谨慎 综合薪资5500+奖金+提成(多劳多得) 了解我们~ 1、有规模:全国33家分公司，全国业务。 2、资深企业:已成立13年，集团员工已达1000+人 3、培训育才:公司每年给在职人才管理人员200万左右的培训学习经费 4、新员工融入和完整培养体系:"1对1"师徒帮带(师父，主管和培训师全程帮带)，确保新员工有人教、有人带、有人帮培训体系:诺嘉商学院(实践与理论)可辅助出单 5、认知层面:公司对接的客户广泛，可以打开眼界，增长业内知识和认知范围。 6、晋升体系:告别传统工龄晋升，只看工作能力，公平公正公开的晋升机制，任何人都有机会，专员一带教师父-小组组长一经理一总监 地铁站附近办公 薪资福利: 1、综合薪资5500+奖金+提成(多劳多得)，同事月平均工资7000-12000+ 2、绩效奖金、高提成、每月奖金池、销冠奖、团队奖、内推奖。 3、表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励，团队经费、节日福利等 4、每月团队聚餐+员工生日会+节日礼物+季度出游+年会等娱乐活动 5、培训体系:新人训练营、业务体系全员培训、小组案例分享 6、环境和氛围:客户第一、工作内容简单(八小时工作制)、团队年轻有活力基本都是95-00后，开心工作，欢乐生活。 7、温馨的住宿环境(三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全) 8、法定节假日休息，并有节日礼品 任职资格: 1、接受应届生，跨行业小白 2、心态平衡度高，抗压能力强、有韧性 3、有服务意识、上进、诚信、有挣钱欲望快来加入我们吧~ 4、年龄：16-28岁 地址:金辉环球中心A座1601 地铁:4号线金滹沱A口步行5分钟直达

销售主管职位说明书 （一）岗位职责 1. 制定销售团队年度、季度及月度业绩计划，合理分解目标至个人，跟进执行进度并确保达成。 2. 构建高效销售组织体系，主导人员招聘、培训发展、绩效激励与考核管理，持续提升团队战斗力。 3. 策划并实施销售策略与客户获取方案，优化销售转化路径，灵活应对市场竞争与外部环境变动。 4. 统筹协调内部资源，妥善处理重大客户异议及团队内部矛盾，保障业务运行顺畅。 5. 定期开展销售数据分析，提炼工作成效与改进空间，制定优化举措并向管理层汇报进展。 6. 联动教研、市场等职能部门，争取支持资源，促进跨部门协同，助力销售目标实现。 （二）任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，具备3年以上教培行业销售经验，1年以上团队管理经历。 2. 拥有出色的团队管理、业绩规划及销售策略设计能力，有实际带领团队实现业绩增长的成功经验。 3. 具备良好的市场敏感度、抗压能力与决策效率，能迅速响应政策调整与市场动态变化。 4. 擅长沟通协作与资源整合，能够高效联动内外部力量，推动团队目标落地。 5. 认可企业价值观，责任心强，目标意识清晰，具备带领团队突破挑战的执行力与使命感。