一、岗位职责 1.负责公司电力工程（如输变电、配电、新能源电站、电力设备配套等）项目的市场开发、客户拓展及销售目标达成。 2.搜集行业信息，跟踪重点项目，建立并维护客户关系网络（包括电网公司、发电企业、工业用户、设计院、总包方等）。 3.组织项目投标工作，包括技术方案协调、商务谈判、合同签订及回款跟进。 4.协同技术、工程等部门，为客户提供专业的解决方案与服务支持。 二、任职要求 1.具备3年以上电力工程、电气设备或相关行业销售经验，有电网、能源行业客户资源者优先。 2.熟悉电力工程招投标流程、合同管理及行业技术标准。 3.能适应长期出差，具备较强的市场开拓和抗压能力。

一、工作职责 1. 销售目标达成：根据公司年度战略部署，落实个人所承担的年度销售任务，制定并执行相应销售计划。 2. 客户开发与维护：积极开拓新客户资源，持续维护现有客户关系；深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，及时响应客户反馈，提升客户满意度，促进长期稳定合作。 3. 市场情报整理：跟踪行业发展趋势及竞争对手动态，分析市场变化，为公司产品优化和营销策略调整提供有效支持。 4. 项目线索获取并推进落地，参与商务投标相关工作。 5. 主导销售合同的谈判、签署，并跟进后续回款进度，确保款项及时回收。 二、任职资格 1. 学历要求：具备建筑工程类、市场营销等相关专业大专及以上学历，暖通建环类专业者优先； 2. 经验要求：三年以上工程领域销售经验，熟悉太阳能、锅炉、暖通空调、水电、光伏、充电桩等机电设备类产品销售；了解建筑新能源行业的政策法规、市场环境及技术发展方向，掌握太阳能热水、光伏系统、采暖设备、充电桩等业务知识及销售流程，具备成功项目运作经验； 3. 技能要求：掌握基本销售方法论及项目管理要点；熟练操作常用办公软件，能识读CAD图纸；具备一定的技术理解力，可准确解读产品技术参数与配置说明； 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调与谈判能力，善于客户关系维护；具有较强的市场洞察力，抗压性强，目标明确，富有团队合作意识与领导潜力，为人诚信，学习能力强。

岗位职责： 1、开展业务拓展工作，对接客户资源，完成商务洽谈及合同执行相关事宜； 2、统筹协调销售、生产、物流等环节的协作，保障各流程高效运转； 3、负责公司所需物资的采购执行与管理； 4、跟踪市场变化，搜集行业资讯及竞品动态，为经营决策提供支持； 5、处理招投标事务并完成相关数据分析； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，具备3年以上B端销售经验，有金属材料或石油领域背景者优先； 2、熟练操作各类办公软件，具有数据整理分析及报告编写能力； 3、市场敏感度高，具备优秀的客户开发和采购渠道拓展能力； 4、目标导向清晰，计划执行能力强，逻辑严谨，责任心强； 5、具备良好的职业素养与操守，拥有较强的对外关系维护意识； 6、持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶机动车辆。 福利待遇：7K-12K 1、 工作时间：8:30～12:00，13:30～17:30 2、 按照国家法定节假日进行休假 3、 试用期限：3个月，表现优秀者可提前转正 4、 福利待遇：缴纳社保（五险）+节日福利+绩效奖金+定期体检 5、 工作地点：西安市未央区朱宏路9号泽星大厦2404室

岗位职责： 1、协助公司招投标事务并开展审核工作，推动市场拓展。 2、负责投标制度的建立与完善，以及标书编制和投标流程的统筹管理。 3、承担投标单位资料的搜集、归档及审核，并协调相关部门开展投标单位实地考察。 4、负责行业相关信息的采集，构建并维护标书资料数据库。 5、组织开展标书的合规性审查工作。 6、参与大型设备或关键材料的到货验收及相关审核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业，年龄24-35岁； 2、具备招投标相关工作经验者优先（工程类专业需熟练操作word、EXCEL等办公软件）； 3、具备较强的独立工作能力和执行能力，沟通协调良好； 4、能够独立完成投标文件编制及预算方案制定。 请注意：该岗位单休，介意者请勿投递！

1、开展电力行业大客户的开拓工作，组织实施客户拜访与商务接洽，聚焦、及上市公司等战略型客户群体。 2、深入分析客户实际需求，结合市场竞争态势，策划定制化解决方案与销售推进策略。 3、持续维护客户长期合作关系，通过定期沟通与问题响应，提升客户体验与满意度。 4、牵头或参与电力类项目投标工作，负责技术方案撰写、商务报价制定及相关合作文件准备。 5、联动技术、商务、法务等多部门协同，保障项目顺利推进，确保合同签署、履约执行及回款流程高效运行，关注客户资信状况，防范应收账款风险。 6、跟进项目实施进度，协调处理执行过程中出现的技术、商务或政策相关问题。 7、整合电力行业政策变化、市场走向及竞品动态信息，定期形成行业研究分析材料。 8、依托公司现有资源，规划区域市场拓展路径，助力业务目标达成。 9、统筹内部资源配置，优化客户服务机制，提高跨团队协作效率。 10、配合完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备3年以上电力或能源领域销售工作经验，拥有大客户资源或成功合作案例者优先考虑。 2. 具备良好的职业操守与工作责任心。 3. 具备较强的分析决策能力以及计划组织与落地执行能力。 4. 学习能力强，能承受高强度工作压力，具备良好的时间管理意识。 5. 对市场变化敏感，具备较强的开拓意识与项目统筹策划能力。 6. 拥有出色的谈判技巧与客户理解能力，能够高效建立高层级客户信任。 7. 抗压性好，能适应频繁出差及高节奏工作环境。

我们是中国美业大健康领域的平台级企业——华之颜集团。自2008年起，我们构建了从研发、生产到市场落地的全产业链闭环。集团拥有2000+名员工，六大运营中心及自有工厂，这确保了每一个前端市场人员都能获得坚实可靠的后盾支持。 2026年，我们锁定了一个价值千亿的空白市场：脑健康抗衰领域。并推出了由一线明星代言、拥有数十项专利、并获得央视及人保背书的革命性产品。这不仅是新品，更是一个正在美业引爆的、全新的商业浪潮。   我们为你提供什么：一套可复制的成功公式 无风险启动的市场利器：你无需推销昂贵的仪器或加盟费。我们提供“399元轻启动”方案，极大降低客户决策门槛，你的任务是传递价值，而非克服资金障碍。 经过验证的精准资源：公司提供全国美业门店负责人精准数据库。你的核心工作是高效的沟通与转化，而非漫无目的地寻找客户。 麦肯锡式的专业赋能：为期7天的结构化入职培训（标准资料+实战录音）+ 总监级一对一教练带教。我们不仅培训话术，更培训行业认知、客户分析与价值传递逻辑。 清晰透明的顶级回报： 收入结构 = 高竞争力底薪 + 启动奖金 + 高额加盟分成。 事实为证：在我们平台，商务部同事平均月收入超过23,000元。超过60位优秀同事，如李洋、谢文等，已实现月收入稳定在10万至80万+。这是系统与个人努力结合的必然结果。 双通道职业发展：你可以选择成为顶级个人贡献者（个人业绩提成无上限），也可以快速晋升为团队管理者，享受“伯乐奖”与“管理奖”的双重收益，最高管理收入已达月30-50万+。   我们寻找的“高潜”人才画像 基础要求：年龄20-40岁，学历不限，但渴望无限。 经验要求：有电话销售、招商或美业经验者优先，但非决定性因素。我们更看重远超常人的学习与适应能力。 核心特质（这是成功的关键）： 极强的目标感与内在驱动力，对高收入有炽热的渴望。 出色的逻辑沟通能力与共情力，能快速理解客户需求。 强大的抗压性与韧性，在挑战中保持专注与乐观。 信奉“专业主义”，愿意遵循系统，并在此基础之上进行创新。   工作与面试信息 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，周日固定休息。 面试安排：为保障交流深度，我们统一于周一至周六 10:00 或 15:30 安排面试，请提前预约。   最后的坦诚相告 我们深知，百万年薪的背后是等价的价值创造。我们绝不承诺“轻松致富”，我们只提供：一个天花板极高的行业赛道、一个经过验证的盈利模型、一套强大的支持系统，以及一个完全按结果分配的公平平台。 如果你不满足于线性增长的收入，如果你渴望在公平的规则下挑战极限，如果你相信选择与努力同样重要——我们邀请你前来实地考察，与我们的总监和TOP销售面对面，亲自验证这一切是否属实。 这或许是你职业生涯中，风险最低、潜力最高的一次选择。

1、快速理解甲方需求与合作意向，搭建高效沟通桥梁，为双方合作创造良好开端。 2、牵头对接政府、供电局、设计院等机构，主动开拓合作资源，构建稳定的设计与营销协作网络。 3、细致核对合作各项细节，确保条款表述准确无误，保障合同签署规范无疏漏。

1. 区域重点覆盖陕西（西安、咸阳、西咸、延安、榆林），全国范围亦可拓展； 2. 主要聚焦西北地区煤矿及非煤矿山领域风机市场的开发； 3. 熟悉项目运作的基本流程与关键环节； 4. 具备成熟且可落地的行业资源。

1. 商务策划与实施： 负责公司商务战略的规划与落地执行，涵盖市场调研、竞品分析及业务增长点挖掘；参与项目前期考察与风险预判，为管理层决策提供数据依据；持续关注行业动态，输出具有前瞻性的业务发展建议。 2. 项目洽谈与合同管控： 主导与潜在客户的商务接洽，包括报价制定、合同条款磋商等内容；负责项目合同的全流程管理，确保条款执行合规；统筹协调内部资源，保障项目按期保质交付。 3. 客户关系运营与开拓： 深化与现有客户的合作关系，提升客户满意度与长期合作意愿；积极开发新客户与业务渠道，增强企业市场竞争力；定期开展客户回访，精准把握需求并提供定制化解决方案。 4. 合规性管理： 严格执行公司规章制度及行业规范，确保各项工作符合法律法规要求；对发现的违规行为及时干预并纠正，维护企业运营合规性。 5. 项目质量监督： 对项目实施过程进行质量跟踪与检查，确保成果达到公司标准；定期组织质量培训与经验交流活动，强化团队质量意识与专业能力。 6. 核心能力要求： 市场分析能力：具备扎实的市场研判能力，能准确捕捉市场变化与客户需求；熟练使用各类市场分析工具，支撑公司制定科学营销策略。 谈判能力：拥有出色的商务谈判技巧，能在合作协商中最大化公司权益；熟悉合同相关法律条文，保障协议合法有效。 7. 完成其他职责范围内的工作 1. 学历要求： 商业、管理、土木工程、建筑学或相关专业本科及以上学历；具备多年相关领域工作经验者，学历条件可适度放宽。 2. 专业素养： 了解建筑行业市场环境、政策导向及发展趋势；掌握基础财务、会计与税务知识，具备财务报表解读能力；熟悉工程造价、招投标流程及合同谈判等核心业务环节。 3. 工作经历： 至少10年建筑行业商务或相近岗位从业经历，其中不少于3年担任商务经理或同类管理职务；有主导或深度参与大型建筑项目商务运作的成功案例。 4. 技能水平： 精通常用办公软件操作；具备优秀的商业判断、风险识别与决策支持能力；擅长商务谈判，能够高效维系客户、合作伙伴及供应商关系。 5. 资质认证： 持有如一级建造师、注册造价工程师等相关执业资格证书者优先录用。 6. 团队协作： 善于与团队成员沟通协作，激发团队潜能，推动整体业绩提升；具备良好的跨部门协同能力，能顺畅对接各职能单元。 7. 个人品质： 为人正直守信，具备优良的职业操守和集体意识；抗压能力强，可在高压环境中保持稳定高效的工作状态；积极进取，乐于学习，富有创新精神与成长动力

工作职责： 1、通过电话方式与客户保持有效交流，准确把握客户需求，掌握销售流程，配合部门主管推进各项销售任务； 2、严格执行业务操作规范，达成通话时长、触达次数等考核指标； 3、根据工作安排参与各类会议及培训活动； 4、持续跟进老客户，提升客户粘性，深入挖掘客户潜在需求； 5、保障保单服务质量，落实客户服务事项，遇异常情况及时反馈上级处理； 6、遵守公司各项规章制度，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，气质佳； 2、具备一年以上电话销售经验，或有互联网、销售相关从业经历（熟悉医药行业者优先考虑）； 3、积极投入工作，热爱销售岗位，具备进取心，能承受工作压力； 4、具备良好的语言表达能力、应变能力及问题处理能力； 5、具有较强的团队协作意识和客户服务体系思维。

岗位职责： 1. 按时准确完成美团平台订单的接单、取餐、配送及送达确认全流程 2. 遵守交通法规与平台服务规范，保障配送安全与客户满意度 3. 主动维护配送车辆及装备，保持良好工作状态 4. 及时反馈异常订单、路况或客户问题，配合站点协调处理 5. 积极参与站点组织的岗前培训与日常例会，提升服务效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3. 能熟练使用智能手机及导航软件，适应户外作业节奏 4. 有骑手/快递/外卖配送经验者优先，无经验可带薪培训 5. 接受短期灵活排班，服从站点统一调度与管理

招聘厨师，负责炒锅工作。主营川湘菜江湖菜。薪资为7000至8000元，每月休假两天。提供食宿，宿舍环境良好，为单人单间，配备无线网络。工作地点位于开远门地铁站附近。联系电话为。

连锁店招聘炒锅一名。要求会翻锅，基本功扎实。年龄40岁以下。薪资为6000-6500。每月休息三天，提供食宿。联系电话为。工作地址在西安市曲江航天城。

招聘厨师，负责炒锅工作。主营川湘菜和江湖菜。薪资为7000至8000元。每月休假两天。提供食宿，宿舍环境良好，为单人单间，配备无线网络。工作地址位于开远门地铁站附近。联系电话为。

岗位职责： 1. 负责服务器、网络设备及应用系统的日常监控、部署、维护与故障处理 2. 实施系统备份、容灾演练及安全加固，保障业务连续性与数据安全 3. 编写和优化运维脚本（Shell/Python），提升自动化运维水平 4. 配合开发团队完成CI/CD环境搭建与发布支持，参与DevOps流程建设 5. 编制运维文档，定期输出系统运行分析报告 任职要求： 1. 熟悉Linux操作系统及常用服务（Nginx、MySQL、Redis等）的配置与调优 2. 掌握主流监控工具（如Zabbix、Prometheus）及日志分析系统（ELK） 3. 具备基础网络知识（TCP/IP、DNS、防火墙策略等）和云平台（阿里云/腾讯云）使用经验 4. 责任心强，具备良好的问题定位能力与跨团队协作意识 5. 学历不限，有运维相关认证（如RHCE、AWS SysOps）者优先

岗位职责 1、负责医疗业务渠道对接，拓展渠道商。 2、负责客户洽谈、商务对接、合同签约、合作落地全流程跟进。 3、维护合作渠道客情，做好回访运维，深挖复购与转介绍，提升转诊量。 4、对接院内医助、咨询、运营团队，协同做好转诊接待、流程落地、服务落地。 5、调研行业政策、竞品动态，把控医疗宣传合规，做好品牌渠道推广。 6、数据复盘、月度业绩汇报，完成上级安排其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历，医疗、护理、市场营销优先。 2、2年以上医疗大健康BD/商务渠道经验，有辅助生殖、妇产、医美渠道资源优先。 3、熟悉助孕生殖行业模式，具备商务谈判、渠道开发、客情维护能力。 4、沟通执行力强，懂医疗合规，责任心强，能出差。 5、做事稳重靠谱，服务意识强，抗压能力好。 薪资待遇 1、底薪6～8k提成1-3k。 2、2个月试用期，五险。 3、带薪年假，法定假日，节假日福利。 4、每周下午茶，不定期团建，上班有半小时弹性时间。

公司商务管理，市政、路桥、工业及房屋建筑类，项目招投标及方案制定，，，商务谈判，物资设备购置及租赁谈判合同制定签订，实施合同制定，成本分析管控，参与项目风险评估，资金支付计划，商务管控规章制度制定，定期对项目人员商务培训提升及巡视监督管理等，大专以上学历及相关岗位证书，年龄28—40思维活跃，积极上进贤士加入，试用期一个月工资9000，试用期综合能力考评合格，签订正式合同工资待遇15000～20000+五险，享受公司业务提升培训机会。 免费提供食宿，标准2—3人间，小餐厅三餐，四菜一汤，员工娱乐健身房、台球厅、羽毛球场地，篮球场地，洗衣机，洗澡间！专职保洁。

美客多商务经理（墨西哥电商平台）： 一、核心业务招商 商家开发与筛选：在目标范围内开发符合要求的商家/品牌，完成资质筛选、评估，推动商家签约平台项目。 商务洽谈与签约：负责合作洽谈、合同签订，把控合作条款与风险评估。 二、市场与策略规划 开展行业调研，分析市场动态、挖掘新商家，持续推动新商家合作项目落地。 三、商家运营管理 对合作商家进行定期考核、评估，优化商家结构，持续提升服务水平。 维护日常商家关系，协调解决合作中的问题，配合开展平台活动，保障合作项目落地。 四、数据与协同工作 跟踪品类销售数据，定期统计转化效果并向上汇报，配合复盘优化策略。 与运营、财务等部门协作，共同推动项目落地，保障活动执行与合规性。 任职资格： 1.高质量的美卡多卖家人脉资源，能迅速链接优质卖家， 2.掌握平台运营规则，为卖家提供专业项目落地方案， 3.性格沉稳，善于沟通，抗压能力强， 4.有丰富的平台招商工作经验，

投标报价预算工程技术工程管理型人才， 招财务管理——报税做账。

岗位职责： 1、 拓展洽谈外部公会、主播团队入驻签约，维护合作关系 2、跟进公会流水、开播数据，协助优化厅内容与运营模式 3、落地平台活动、榜单PK，拉动公会GMV提升 4、日常合规管控，处理公会纠纷、违规问题 5、数据复盘，反馈需求，落地扶持政策 任职要求： 1、2-3年语音直播公会商务经验，熟悉平台分成规则 2.、有公会、厅主资源优先，擅长商务谈判 3.、看懂运营数据，能落地活动方案，抗压能力强 薪资待遇：1w+提成（面试定薪）异地可线上面试 工作时间：早10晚7，双休，法定节假日正常休 岗位福利：五险一金，节假日福利，公司提供零食饮料，冰柜、微波炉，定期团建

外贸业务经理岗位要求描述： 1. 英语、国际贸易、化学、生物或医药等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备出色的英语沟通与实际应用能力，通过大学英语CET6者优先考虑。 3. 性格积极向上，学习能力强，拥有良好的沟通协调及语言表达技巧。 4. 工作严谨细致，责任心强，具备团队协作意识。 外贸业务经理岗位工作内容如下： 具备2年以上贸易或销售领域工作经验，有国际营销管理经验者更佳 1. 英语熟练，能够熟练撰写商务邮件及函件 2. 主要负责海外市场的开发与维护，持续跟进境外客户资源 3. 及时掌握市场动态，维持与供应商及客户的有效沟通，统筹采购及出口全流程 4. 精通进出口操作流程，可独立承担并解决所辖工作任务 5. 参与对外贸易谈判，完成合同签署相关事宜 6. 主动对接公司长期合作的货运代理，保障货物顺利出运 7. 具备订舱、报检、报关等环节的单证操作与管理经验，能独立完成各类单据处理 8. 工作踏实认真，态度细致严谨，应变能力突出，具备高度的职业责任感 9. 擅于交流互动，富有团队合作精神 职位福利：绩效奖金、餐补、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休、出国游 职位亮点：底薪+高提成+绩效+年终奖！

岗位职责： 1. 负责销售团队的统筹管理，参与公司销售战略、销售方案的制定及销售预估工作 2. 组织并监督销售团队执行过程，确保产品销售任务顺利完成 3. 及时推动市场策略实施，组织团队培训与具体落地执行 岗位要求： 1. 具备1-3年团队管理经历，拥有市场相关从业背景 2. 熟悉存储领域业务，掌握行业运行特点，对行业趋势有一定理解 3. 具备基础管理知识与方法，拥有良好的分析判断和决策能力

销售主管职位说明书 （一）岗位职责 1. 制定销售团队年度、季度及月度业绩计划，合理分解目标至个人，跟进执行进度并确保达成。 2. 构建高效销售组织体系，主导人员招聘、培训发展、绩效激励与考核管理，持续提升团队战斗力。 3. 策划并实施销售策略与客户获取方案，优化销售转化路径，灵活应对市场竞争与外部环境变动。 4. 统筹协调内部资源，妥善处理重大客户异议及团队内部矛盾，保障业务运行顺畅。 5. 定期开展销售数据分析，提炼工作成效与改进空间，制定优化举措并向管理层汇报进展。 6. 联动教研、市场等职能部门，争取支持资源，促进跨部门协同，助力销售目标实现。 （二）任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，具备3年以上教培行业销售经验，1年以上团队管理经历。 2. 拥有出色的团队管理、业绩规划及销售策略设计能力，有实际带领团队实现业绩增长的成功经验。 3. 具备良好的市场敏感度、抗压能力与决策效率，能迅速响应政策调整与市场动态变化。 4. 擅长沟通协作与资源整合，能够高效联动内外部力量，推动团队目标落地。 5. 认可企业价值观，责任心强，目标意识清晰，具备带领团队突破挑战的执行力与使命感。

招商总监 1. 负责招商开发、跟进、客户洽谈、合作对接、签约及资料整理。 2.严格完成公司制定的招商指标，目标制定要有数据来源支持，将公司下达的任务和实际情况相结合，制定具有实际意义和挑战意义并存的目标，不折不扣的完成。 3.每日/每周工作量化指标（电话、拜访、意向客户等），直至每月完成招商目标。 4. 服从公司内部统一管理，接受工作进度管控 5. 专注招商核心工作，全力聚焦招商结果达成。 6.提高自身及团队工作效率，对招商工作及结果负直接责任。

岗位职责： 1.全面负责所辖区域商户收银系统设备的销售目标达成与市场拓展，制定并执行区域业务发展策略 2.统筹管理区域团队（含销售、服务、运营等），开展人员培养、绩效辅导与梯队建设 3. 深度对接本地渠道伙伴及重点商户，推动解决方案落地，提升客户复购率与NPS口碑 4.分析区域市场动态与竞品动向，协同产品与服务部门优化本地化服务体验 5.落实公司“利他才是利己”理念，确保服务质量与合规经营双达标 任职要求： 1.具备5-10年B2B科技类硬件或SaaS销售管理经验，有支付/收单/零售IT行业背景者优先 2. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或计算机相关专业更佳 3.熟悉区域市场运作逻辑，具备独立规划、跨部门协同及复杂项目推动力 4. 具备优秀的团队管理能力与商业敏感度，认同长期主义与客户价值导向 5.工作地点需覆盖指定区域，能适应高频次本地出差 6.必须正信正念，不猥琐，不做作，三观要正，积极向上

投标及售前相关工作

岗位职责: 1. 拓展新的C端销售通路，持续维护并深化现有渠道合作关系； 2. 策划并执行销售方案，推进产品在多元市场的推广与销售； 3. 跟踪市场趋势，整合行业资讯，为产品优化及营销策略调整提供依据； 4. 统筹协调内部资源，确保渠道策略与产品销售目标协同一致； 5. 定期与销售渠道对接沟通，收集市场反馈，协助处理销售过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2. 对市场动向有敏锐判断力，能迅速响应市场需求变化； 3. 具备扎实的市场分析能力及客户服务意识； 4. 抗压能力强，具备良好的职业操守； 5. 有相关行业从业经历者优先，熟练掌握销售方法论与渠道运营知识。

销售 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备客户服务意识，注重诚信与长期合作关系 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位：销售业务员/招商 岗位职责 开发新客户，维护老客户资源，完成公司销售目标 对接客户需求，讲解产品优势，跟进订单洽谈与成交 做好客户回访，建立良好合作关系，拓展市场渠道 整理销售数据，及时上报工作进度与市场信息 任职要求 学历大专及大专以上，18-40岁，有无经验均可，可培训 性格开朗善于沟通，执行力强，有上进心 能接受外出跑业务/线上谈单，吃苦耐劳 热爱销售行业，想高薪赚钱、长期稳定发展 薪资待遇 底薪+高提成+绩效奖金+全勤奖+节日福利 多劳多得，上不封顶，月入3000-4000 工作氛围轻松，团队年轻化，晋升空间大 月休4天，正常上下班

西安雁塔区招销售经理/主管