工作轻松 时间灵活 收入见效快 招募渴望增加收入的人

岗位职责： 1.通过电话与企业沟通介绍财税产品，老人手把手带教，话术统一培训，新人快速上手； 2.公司提供精准企业资源，无需自己找客户； 3.跟进意向客户，解决基础咨询，推动合作签约； 4.做好客户信息登记与跟进，配合团队完成业绩目标。 任职要求： 1.口齿清晰，善于沟通，有责任心； 2.对销售有热情，态度积极，执行力强； 3.接受无经验新手小白，带薪培训+专人带教； 4.有电话销售，工商财税，企业服务经验者优先。 岗位福利： 1.无责底薪+高额提成+开单奖+全勤奖+绩效奖； 2.周末大小周休息+法定节假日正常休息； 3.缴纳社保+节日福利+团建活动齐全； 4.老人带教+晋升透明。

【我们期待这样的你】 - 具备良好的沟通技巧，表达清晰，善于协调，愿意主动帮助他人解决疑问； - 热爱服务与销售类工作，有担当意识，态度积极，行动力强； - 零基础也可加入，公司提供全面培训，快速掌握岗位技能，只需具备基础的电脑操作水平； - 能融入团队协作氛围，拥有较强的学习适应能力和应对压力的心理素质。 【岗位职责】 1. 通过线上方式与客户保持高效互动，引导并协助其顺利完成业务流程； 2. 熟悉使用公司内部系统及各类工具，准确完成客户信息的录入与跟进管理； 3. 主动开展客户关系维护，持续提升客户体验与成交转化效率； 4. 协同团队达成月度、季度业绩目标，在合作中实现共同进步。 【薪资福利】 - 无责任底薪+全勤奖励+高比例提成 + 每日开单即时现金激励，业绩突出者收入上不封顶； - 健全的休假机制：每周日固定休息 + 法定节假日全额带薪 + 年度带薪年假； - 开放融洽的工作氛围：年轻化管理团队，扁平化运营模式，杜绝职场内耗，晋升凭实力说话； - 定期安排团队建设活动，地点由全员投票决定——费用我们承担，你只需尽情享受； - 温馨舒适的办公空间，倡导高效工作与生活平衡，坚决不搞无效加班； - 作为一家快速成长的初创企业，我们提供广阔的发展机会和清晰的职业上升通道。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，午间休息1小时，每周单休！法定节假日正常休息！重点是不加班！不加班！不加班！ —————— 这是一个注重个人成长、远离内卷的团队。如果你也在寻找一个能充分展现自我价值的舞台，欢迎加入我们，携手开拓更多未来可能！

招聘招聘 工作轻松简单 1负责接听电话，解答客户简单问题 2给客户打电话，了解客户需求 3有销售经验优先 4有沟通能力，工作积极上进。保证让你轻松愉悦工作，月入过万 双休+高底薪+高提成+现金奖励+社保+岗位晋升+双休+团建旅游

年龄要求30-55周岁，身心健康，品行良好，无不良信用及违法记录。 每日工作2小时，时间灵活，其余时间可自行安排。 主要负责公司分配的老客户维护与二次开发工作。 提供专人指导与培训，无需担心经验不足或不会操作。 只要勤奋务实，月收入过万轻松可期！

招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）内汽车经销门店的开发与日常关系维护，持续深化长期稳定合作； 2、牵头组织合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别到店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查与分析，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，并协助门店分期专员完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营部门确保贷后材料及时归档； 6、达成公司下达的销售指标任务。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历条件：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经历，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 4、具有良好的风险判断力、语言表达力、协调沟通能力及应对突发情况的能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖励+高业绩激励提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼遇、节日关怀及定期团队建设活动； 3、清晰的晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

【我们期待这样的你】 - 具备良好的沟通技巧，表达清晰，善于协调，愿意主动帮助他人解决难题； - 热爱服务与销售类工作，有担当意识，态度积极，行动力强； - 不要求经验，我们提供全面培训，助你快速入门，只需掌握基础电脑操作； - 适应团队合作模式，拥有较强的学习意识和抗压能力。 【岗位职责】 1. 通过线上方式与客户保持高效互动，引导并协助完成业务流程； 2. 熟悉使用公司内部系统及工具，准确完成客户信息的录入与跟进； 3. 主动维系客户关系，提高客户满意度及业务转化效率； 4. 协同团队达成月度、季度业绩目标，在协作中实现共同进步。 【薪资福利】 - 无责任底薪3200元+300元全勤奖+高比例提成 + 每日开单现金激励，综合收入5000–9000元，优秀者上不封顶； - 完善的休假体系：每周日固定休息 + 全额带薪法定假期 + 带薪年假； - 轻松活跃的团队氛围：年轻化管理团队，扁平化运营，拒绝职场内耗，实力决定晋升节奏； - 定期开展团建活动，地点全员投票决定——费用我们承担，你只需尽情参与； - 温馨舒适的办公空间，倡导工作与生活平衡，坚决杜绝无效加班； - 作为一家处于高速成长阶段的初创企业，发展空间广阔，个人成长路径明确可见。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:00-17:30，午休1小时，大小周！法定节假日正常休息！重点是不加班！不加班！不加班！ —————— 这是一个注重成长、远离内卷的集体。如果你也在寻找一个能真正展现自我价值的舞台，欢迎加入我们，携手开拓更多可能！

岗位职责： 1、协同公司团队及支行推进信用卡业务的联动协作，协助维护所辖网点合作的企业、商户、商圈、写字楼等资源关系，组织策划相关活动，推动客户金融业务办理。 2、对通过线上渠道申请招商银行信用卡的客户，提供上门身份核实与面签服务，同步开展客户深度挖掘及自主营销拓展工作。 3、在银行营业厅内办公，负责接待来访客户，进行咨询解答、操作指导与业务引导；开拓线下零售获客渠道，借助资源互通、数据名单等方式实现新客户获取。 任职要求： （一）大专及以上学历，年龄不超27周岁。 （二）具备良好的亲和力、语言表达能力、沟通协调能力，具有较强的团队合作意识。 （三）具有良好政治素养与职业操守，遵纪守法、诚实守信，性格积极乐观，无不良信用记录。 （四）责任心强，学习能力突出，具备一定抗压能力，身心健康，无重大疾病史。 岗位福利： 1.月平均薪资=基本工资2000-3000元+绩效工资+激励奖金+福利费，月薪平均参考6-9K；周一到周五8：30-18：00 2.入职缴纳五险一金； 3.年度体检、免费三餐、统一制作行服；

岗位职责: 1. 开展客户关系的开拓与维系，提升客户体验与满意度 2. 达成既定销售指标，促进业务持续发展 3. 配合团队成员协同作业，助力团队整体目标实现 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及以客户为中心的服务理念 2. 具备自主工作能力，善于时间与任务管理 3. 态度积极，乐于协作，能在集体中贡献正面影响

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收单业务客户经理｜西安 岗位职责 拓展收单商户，负责新商户签约、收款码/音箱/POS机具布放及使用培训； 配合合作银行推进业务指标、落地营销活动，维护客情关系； 负责存量商户日常维护，解答交易咨询、排查机具故障、定期巡检及风险把控，提升商户活跃度； 严守收单业务合规及反洗钱相关规定，完成领导安排的其他工作。 任职要求 大专及以上，学信网可查，40岁以内； 有银行、支付/收单行业经验优先； 善于沟通拓客、客户维护，抗压能力强，熟悉收单业务流程及行业政策。 薪酬福利 薪资：底薪+绩效，综合4000-8000/月，多劳多得、上不封顶； 福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、专业员工培训。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

我们是一家新加坡人力中介公司，帮助求职者找工作，办理工作签证业务。 新加坡的面积，人口和厦门差不多，本地人口380万，外国劳工160万来自亚洲各国，中国大概占比约30%；所有外国人都需要做签证，每天有人离职入职，这就是行业的生意。 面试录取，当天确定就开单！ 签证行业市场很大，周期很短7-10天，收入很高的，可持续增量的市场！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、负责商场整体企划工作，开展市场调研与数据分析，把握行业动向，为营销决策提供有力支持； 2、策划并组织实施线上线下整合推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 3、定期规划宣传方案，统筹企业形象传播及推广执行；整合内部资源，保障营销项目顺利推进并完成效果复盘； 4、搭建并维护媒体及合作方关系网络，积极开拓多元化合作路径； 5、跟踪竞品市场行为，快速响应外部变化，优化调整运营策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的市场策划经验，拥有成功落地的营销项目案例者更佳； 3、熟练掌握多种市场推广手段与渠道，富有创意构思与策划能力； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 5、市场嗅觉敏锐，具备扎实的数据分析功底与问题应对能力。

1.职位名称：项目专员 2.工作地点：北京 3.岗位性质：弹性岗位，工作时长共计2-3小时。 4.主要工作职责： -开拓并维护院校市场，与相关院校建立稳定的合作关系。 -采用线下直接沟通的方式推广公司产品或服务，完成既定销售任务。 -汇总市场动态及客户反馈信息，及时向公司汇报。 5.工作内容侧重点： -以线下实地拜访及面对面销售为主要工作形式。 6.任职要求： -大专及以上学历，市场营销、教育类等相关专业优先考虑。 -具备基础销售经验，有院校渠道拓展经历者优先。 -具备良好的表达能力、谈判技巧及市场开发能力。 -能适应一定强度的工作节奏，具备较强的抗压素质。 7.薪资待遇：2-9k，根据业绩提供具有竞争力的提成与奖金，综合收入6-10K/月。

工作内容 1、通过电话开展产品推广与销售，完成既定销售任务 2、维护已有客户资源，开发新客户渠道以扩大业务覆盖 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和说服力 2、能妥善解答客户问题，提高客户服务体验 3、态度积极，热爱销售岗位，具备主动工作意识

一、福利待遇： 1、专业培训团队带薪培训，有晋升空间。 2、月工资底薪+阶梯提成+出单奖励上不封顶。 3、周末双休+法定节假日+年终奖+节日福利等。 公司氛围好，人性化管理！办公环境舒适！ 项目稳定，易出单。期待不满现状的你来加入我们的团队！ 办公地址1：固安新源街睿成文化四层。（来优品旁边） 办公地址2：固安温泉休闲商务产业园区工业路与聚贤街交叉口南100米。（企信会计) 二、岗位职责： 1、公司提供有效资源，通过电话，微信聊天形式促成成单。 2、对意向客户定时跟踪联系，建立良好关系达成成交。 三、任职要求: 1、年龄20-45岁，中专以上学历，有销售经验可放宽要求； 2、会电脑基本操作； 3、抗压能力强，踏实，须有挣钱欲望，无意着勿扰！

工作内容:公司提供精准客户资源通过企微与客户沟通联系维护客户关系合理跟客户保持满意沟通即可 有无经验都可以不需要自己找客户只要肯努力赚钱是留给有准备的人公司无条件支持资源个大平台投入精准流量 工作时间:早9晚6中午休息1个半小时双休不加班工作轻松劳逸结合 薪资待遇:底薪3500+500全勤+提成+绩效综合薪资15000+只要够努力绝对有奇迹公司氛围好无压力工作状态定期奖励嘉奖

纯微信销售 1. 公司提供精准客户资源，仅需通过微信与客户沟通，全程无需外出 2. 主要面向京津冀区域客户，市场需求稳定，行业刚需，订单量大 3. 客户复购频繁，转介绍率高，持续有客户来源，减少拓新压力 4. 综合底薪4000元，提成区间为8%-15%，上不封顶，收入可观 5. 工作时段为9:00-18:00，中午休息60分钟，作息规律 6. 享有全年6天带薪年假，法定节假日正常休假，每月另设1-3天带薪假，春节假期长达11天 7. 晋升机制透明，发展通道畅通，表现突出者最快半年可获提拔 8. 无需建材行业经验，零基础也可快速掌握工作流程 9. 由管理层直接带教培训，系统提升业务能力与综合素质 10. 办公地点交通便捷，环境整洁舒适，团队氛围和谐，无职场内耗 11. 公司总部位于北京，企业实力强，组织稳定，旗下设有4家分公司，员工规模超150人 12. 倡导平等就业，欢迎行动不便者投递简历，公司全力支持多元化用工 13. 温馨提示：面试时请注重职业形象，避免穿着拖鞋、背心、沙滩裤等休闲装束

岗位职责: 1. 负责收款码产品的市场推广，提升品牌曝光度与市场占有率 2. 运用多元化渠道和方式达成销售指标，推动个人及团队业绩增长 3. 维护客户关系，建立良好互动，保障服务质量与客户满意水平 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部资源 2. 具备敏锐的市场感知能力与创新意识，可独立推进工作任务 3. 擅长时间规划与自我管理，适应灵活工作模式并保持高效率

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-31 岗位职责: 1.推进并统筹区域内的信息技术咨询业务运营与管理工作 2.带领区域团队，保障各项业务指标顺利达成 3.与客户建立稳定关系，并持续维护合作质量 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队组织协调能力 2.具备高效执行任务的能力，善于应对和解决各类问题 3.熟悉信息技术领域知识，能适应动态变化的工作节奏

工作内容： 1、借助公司提供的高质量客户资源，通过电话与客户交流，挖掘销售机会并达成销售目标； 2、拓展新客户，维护现有客户关系，深入发掘客户的潜在购买需求； 3、协同公司推进各项任务，确保销售业绩指标的顺利完成； 4、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作关系。 职位要求： 1、有意向从事电话销售工作，具备电话销售或相关销售经验者优先，欢迎应届毕业生应聘； 2、对销售岗位充满热情，能承受工作压力，积极主动，具备良好的团队协作意识； 3、拥有较强的学习能力以及出色的表达与沟通技巧； 4、语言表达清晰，普通话标准流畅。 上班时间：9:00-18:00，每周双休

岗位职责: 1、负责联系公司提供的精准客户（客户主动留资） 2、完成客户到店及上门测量过程中的沟通协调 3、依照公司标准流程开展销售工作（执行到位即可获得收入） 一经录用即安排全面系统的专业培训，5-7天即可独立完成洽谈与签约。（无需装修行业经验，具备销售经验者优先考虑。） 基础薪资+单笔提成（1000-2000）+每日每周不定期激励奖励+套餐提成当场结算 任职要求: 1. 具备良好亲和力、沟通真诚、表达清晰 2. 遵循执行（公司整合全国高效谈单方法，入职即享带薪系统培训） 3. 有其他领域销售经验者优先 4. 持有驾驶证并能熟练驾驶