岗位职责: 1、负责渠道开发拓展，搭建并维护合作体系，制定策略达成渠道业绩目标； 2、统筹客户经理招募与运营管理，提供支持赋能，落实考核提升业绩； 3、调研市场竞品动态，协助跟进用户备案并网、安装及产品到货进度。 任职要求： 1、具备较强的市场敏锐度和商务谈判能力 2、能够独立开展市场工作，适应出差 3、熟悉新能源行业，对光伏市场有较深理解

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与客户决策推动能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备行业相关背景者优先，熟悉本地市场资源者更佳 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

大城县阜草电动三轮车厂 招业务经理两名 男女不限（有工作经验者优先） 三轮车组装工5名

· 负责汽配客户开发与维护，通过电话、网络及地推方式推广润滑油，防冻液车用尿素产品 · 完成个人销售目标，参与市场推广活动，积极拓展新客户 【职位要求】 · 1年内相关工作经验，有汽车行业或销售经验者优先 · 能适应外勤工作，具备基本沟通能力与市场敏感度 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资3500-15000元，多劳多得，收入上不封顶 · 交通补助｜加班补助｜饭补

急招销售经理，带团队做业务，负责市场开拓、团队管理、业绩目标达成，收入上不封顶，提成高、晋升快，有意直接私聊沟通！

岗位职责： 1.餐厅客户接待，酒水销售，前台收银！ 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5.保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

门窗业务，底薪加提成，业务能力强优先

底薪4000加提成， 周六日双休，节假日休息 按销售额提成

美团外卖业务专员招聘 【岗位职责】 负责美团外卖本地商家拓展、合作洽谈与日常维护，跟进商家运营情况，推动业务指标达成。 【任职要求】 1. 中专及以上学历； 2. 具备良好沟通表达、洽谈能力，有销售/地推/本地生活服务经验优先； 3. 责任心强，有较强的执行力 【薪资待遇】 底薪+绩效，月薪5000+，上五险 【工作地点】大厂回族自治县

我们是一家处于高速增长期的[智能包装行业]科技公司，过去三年业绩年均增长50%。我们相信，顶尖的销售是业务飞跃的核心引擎。 你将肩负： 1. 制定并执行华北大区年度销售任务对1000万营收目标负责； 2. 组建并赋能一支10人左右的精英销售团队，负责招聘、培训与绩效管理； 3. 深度挖掘行业Top 50客户需求，主导千万级战略合作项目的谈判与落地。 我们期待的你： 1. 5年以上[相关行业]大客户销售经验，有从0到1搭建区域团队的成功案例； 2. 出色的商业洞察与谈判能力，擅长复杂项目运作； 3. 强烈的自驱力和领导魅力，

廊坊市固安县招腻子/大白/墙漆、水电 找个刮腻子的油工，会装灯的，装插座的。懂点电的。日结

找帮忙二宝焊工两名，联系电话王田地址王刘圈路北谷丰机械厂

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急聘养发师6人【零基础可学｜带薪培训】25-45岁均可，有经验优先工作：白发转黑、防脱头皮理疗，维护客户高薪4000-10000｜底薪+提成+绩效+补贴保障齐全：入职缴五险+节日福利张女士：

公司是一家服务于北京的网约车平台，，通过我司平台下注册的网约司机拥有区域优先派单权，派单权！让你更有竞争力！ 燃油车型： 北汽、日产轩逸、极狐、特斯拉、卡罗拉；红旗。广汽。、曹操60 新能源车型： 北汽EU260、EU5、广汽传祺，哪吒U，雷凌双擎，卡罗拉双擎，小鹏，红旗等等...... 司机待遇： 公司配车辆，加入网约平台，每天有效行驶时间在8小时以上！保障收入过万！ （1）工资可按日结算，提供免费住宿！多劳多得！ (2)公司所提供的车辆、车龄为,全部自动挡，车况良好。 (3)公司负责车辆的保养、维修、保险。 (4)在运营网约车期间的抓扣车由公司负责协助处理。 （5）大平台派单，单量有保证 （6）工资日结，日结

【诚聘业务员】 本地一站式综合家装建材公司招人！ 业务覆盖全屋装修全品类，一单多收益，客源稳定好开单！ 主营：全屋家具定制、马桶卫浴、日丰净水、室内隔音降噪、水电安装、日丰管道、各类五金配件 岗位职责： 1. 开发小区业主、装修工长、装修公司等客户资源 2. 上门对接、量房、方案讲解、跟进客户促成签单 3. 维护老客户，挖掘转介绍，完成销售任务 任职要求： 沟通大方，踏实能吃苦，想高薪赚钱；有无建材经验均可，公司全程免费培训产品、谈单技巧

岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：4800无责底薪+300全勤+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。

业务拓展，发展新客户，维护客户关系！

岗位职责 1. 组建管理保险销售团队，负责招聘、新人培训、日常管理与绩效考核 2. 拆解保费、人力、增员等目标，带领团队完成业绩、保单续保及佣金回款 3. 开拓客户资源，维护高净值客户，处理投保、理赔相关客户问题 4. 调研同业保险产品政策，策划客户沙龙、产说会等拓客活动，优化展业方案 5. 整理团队保费、人力数据，每周每月做业绩复盘并向上汇报 任职要求 1. 有销售或团队管理经验，熟悉寿险/财险展业、增员流程 2. 业绩目标感强，擅长团队带动、客户面谈与业务谈判 3. 抗压能力强，会核算业务数据，能统筹增员、客户经营活动 4. 学习力强，认同保险行业，自律有责任心 5.要求大专以上学历，26～45周岁，学历学信网可查 福利待遇 底薪+团队管理津贴+业务提成+季度年终奖金；缴纳商保、节日礼品、年度团建；免费专业保险培训、清晰晋升渠道、绩优额外奖励、客户资源扶持

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2.熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力突出 4. 具备行业相关背景者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，向上级提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和较强的目标感与执行力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5. 学历不限，高中及以上学历均可应聘

招客房保洁房嫂一名，要求干净利索，思维清晰，55岁以下，县城内，工资面议，电话

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卖新日电动车

电话销售

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1。负责企业培训咨询业务的客户开发，通过电话，线下展会，客户拜访等方式拓展客户资源； 2。挖掘客户需求，进行有效沟通与需求分析，持续跟进客户直至完成成交； 3。维护客户关系，提升客户满意度与合作深度。 任职要求： 1。年龄18-30岁，大专以上学历； 2。诚实可靠，不排斥电话沟通及外出拜访客户；3。接受无行业经验者，有销售潜质者优先。4。公司是初创公司，介意勿扰 薪资福利： 无责底薪3500元+提成，双休，工作时间朝九晚六，定期组织团建活动。

岗位职责： 1.通过电话与企业沟通介绍财税产品，老人手把手带教，话术统一培训，新人快速上手； 2.公司提供精准企业资源，无需自己找客户； 3.跟进意向客户，解决基础咨询，推动合作签约； 4.做好客户信息登记与跟进，配合团队完成业绩目标。 任职要求： 1.口齿清晰，善于沟通，有责任心； 2.对销售有热情，态度积极，执行力强； 3.接受无经验新手小白，带薪培训+专人带教； 4.有电话销售，工商财税，企业服务经验者优先。 岗位福利： 1.无责底薪+高额提成+开单奖+全勤奖+绩效奖； 2.周末大小周休息+法定节假日正常休息； 3.缴纳社保+节日福利+团建活动齐全； 4.老人带教+晋升透明。

招聘销售 【工作时间】 早9:00-晚18:00，午休1.5小时，绝不加班 【休息制度】 单休/双休自由任选，时间灵活 【薪资两种模式任选】 1. 无底模式：高提成25%-40%，多劳多得上不封顶 2. 高薪底薪模式 底薪5000+500话费补贴+500全勤奖 综合底薪直达6000，额外提成3%-20% 公司福利法休正常 员工聚餐 交通补助 话费补助 团队氛围轻松和睦 年龄18-50岁 学历不限 口齿清晰 沟通流畅 愿意学习 踏实稳定 有挣钱欲望的 能积极完成客户跟进工作 氛围轻松无压力，客源稳定，晋升空间大，诚心招人

酒店招聘前台接待员。要求年龄23岁以上，有经验者优先。薪资福利为2600元底薪加300元全勤奖及提成。班制为白班、夜班、休息轮换，每班12小时。工作地址位于大城县东环路与正大街交叉口处（县政府西200米）。