1. 负责初高中对应学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改、学情分析等； 2. 跟进学生学习情况，制定个性化辅导方案，帮助学生提分； 3. 参与教研活动，打磨教学内容与课件，提升教学质量； 4. 配合校区完成学员维护与家校沟通工作，提升学员留存率。

济南市黄河双语实验学校建校于2017年，是经当地教育主管部门批准成立的十二年一贯制全寄宿民办学校，学校地处济南市二环以内，占地面积300余亩，建筑面积11万平方米，总投资10个亿，环境优美，设施一流，地理位置优越，尽享城区便利。 学校始终秉承“为每一个学生终身发展奠基”的办学理念，矢志“打造高质量、高品位、有特色的品牌名校”的发展目标，坚持五育并举办学实践，构建六大多元课程体系，助力学生全面而有个性的发展，2022年的中考、高考实现新的突破、新的跨越，赢得社会的广泛赞誉和认可。 学校目前有小学、初中、高中三个学部，两所附属幼儿园，在校生近6000人，教师近500人，引进了全国各地省市学科带头人、名师名家21人，博士研究生2人，硕士研究生92人，重点师范类院校本科生347人。这是一支超一流的教师团队，他们专业素养高、有仁爱之心、勇于担当，为学生的发展奉献智慧和热血。 根据学校战略发展规划，2023年面向全国招聘小学、初中、高中各学科优秀教师，诚邀天下英才加盟，共创教育伟业！ 一、招聘骨干教师 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、本科及以上学历，学校毕业，所学专业符合岗位要求，具有相应的教师资格证。 3、具有多年送中考、高考丰富的教学经验，并且成绩优异。 4、获得过市级及以上级别的教育教学比赛一等奖获得者。 5、获得正高级教师、特级教师、国家骨干教师、齐鲁名师、省市级学科带头人、教学能手、优秀班主任等荣誉称号者。 6、金牌教练，培养过全国五大联赛、国际重大赛事获奖学生的优秀教练。 7、热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 二、招聘高校优秀毕业生 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、应、往届优秀毕业生，本科及以上学历，专业对口，具有相应教师资格证书。 3、2023届师范类院校的优秀毕业生、高中阶段获得五大学科竞赛一等奖的毕业生优先。 热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 （二）薪酬待遇 1、应、往届学科教师按照超公办学校双倍薪资待遇，年收入9-25万元。 2、特聘名师实行年薪制：省特级教师、省级名师年薪30万左右；省级教学能手、市级名师年薪25万左右；省级优质课一等奖、市级教学能手（立德树人标兵）、优秀教师等年薪20万左右。 3、教职工享受完善的薪资晋升空间，节日福利（教师节、中秋节、春节等），暑期降温福利，带薪培训（名师培训、校外培训）和带薪寒暑假、法定节假日。 4、在职期间，为每位教职工提供食宿；转正后教师按规定享受婚假，产假。 5、学校为教职工缴纳五险一金。 6、职称评定与在编教师同步。在校期间，实行人事代理制度，提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴等服务，符合条件人员可参评市区教师职称评审；符合政府相关文件规定的可协助办理落户济南市。 7、符合扶持条件的人员，可享受济南市给予博士研究生每月1500元、硕士研究生每月1000元的租房和生活补贴，最长3年。 （三）招聘选拔程序 1、本人投递简历面试通知到校面试（试讲、综合面试）岗前培训录用。 2、有意者可直接将个人简历、毕业证、学位证、教师资格证、获奖证书、证件照等相关资料，命名为“学段-学科-毕业院校—姓名”（如“小学数学-山东师范大学-张三”），发至学校相应招聘邮箱或添加招聘微信，我们将竭诚为您做好面试日程安排。（材料保密，恕不退还） （四）联系方式 招聘邮箱：*********************（初中、高中部) 学校网址：http://www.jnhhsy.com 学校地址：山东省济南市天桥区蓝翔中路19号 职位福利：带薪年假、提供食宿、全勤奖、节日福利、绩效奖金、五险一金、职称评定

济南市黄河双语实验学校建校于2017年，是经当地教育主管部门批准成立的十二年一贯制全寄宿民办学校，学校地处济南市二环以内，占地面积300余亩，建筑面积11万平方米，总投资10个亿，环境优美，设施一流，地理位置优越，尽享城区便利。 学校始终秉承“为每一个学生终身发展奠基”的办学理念，矢志“打造高质量、高品位、有特色的品牌名校”的发展目标，坚持五育并举办学实践，构建六大多元课程体系，助力学生全面而有个性的发展，2022年的中考、高考实现新的突破、新的跨越，赢得社会的广泛赞誉和认可。 学校目前有小学、初中、高中三个学部，两所附属幼儿园，在校生近6000人，教师近500人，引进了全国各地省市学科带头人、名师名家21人，博士研究生2人，硕士研究生92人，重点师范类院校本科生347人。这是一支超一流的教师团队，他们专业素养高、有仁爱之心、勇于担当，为学生的发展奉献智慧和热血。 根据学校战略发展规划，2023年面向全国招聘小学、初中、高中各学科优秀教师，诚邀天下英才加盟，共创教育伟业！ 一、招聘骨干教师 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、本科及以上学历，所学专业符合岗位要求，具有相应的教师资格证。 3、具有多年送中考、高考丰富的教学经验，并且成绩优异。 4、获得过市级及以上级别的教育教学比赛一等奖获得者。 5、获得正高级教师、特级教师、国家骨干教师、齐鲁名师、省市级学科带头人、教学能手、优秀班主任等荣誉称号者。 6、金牌教练，培养过全国五大联赛、国际重大赛事获奖学生的优秀教练。 7、热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 二、招聘高校优秀毕业生 （一）招聘条件： 1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，没有违法和犯罪纪律。 2、应、往届优秀毕业生，本科及以上学历，专业对口，具有相应教师资格证书。 3、2023届重点师范类院校的优秀毕业生、高中阶段获得五大学科竞赛一等奖的毕业生优先。 热爱教育事业，热爱学生，具有良好的品行，身心健康，认同学校办学理念，服从学校安排。 （二）薪酬待遇 1、应、往届学科教师按照超公办学校双倍薪资待遇，年收入9-25万元。 2、特聘名师实行年薪制：省特级教师、省级名师年薪30万左右；省级教学能手、市级名师年薪25万左右；省级优质课一等奖、市级教学能手（立德树人标兵）、优秀教师等年薪20万左右。 3、教职工享受完善的薪资晋升空间，节日福利（教师节、中秋节、春节等），暑期降温福利，带薪培训（名师培训、校外培训）和带薪寒暑假、法定节假日。双休。 4、在职期间，为每位教职工免费提供食宿；转正后教师按规定享受婚假，产假。 5、学校为教职工缴纳五险一金。 6、职称评定与在编教师同步。在校期间，实行人事代理制度，提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴等服务，符合条件人员可参评市区教师职称评审；符合政府相关文件规定的可协助办理落户济南市。 7、符合扶持条件的人员，可享受济南市给予博士研究生每月1500元、硕士研究生每月1000元的租房和生活补贴，最长3年。 （三）招聘选拔程序 1、本人投递简历面试通知到校面试（试讲、综合面试）岗前培训录用。 2、有意者可直接将个人简历、毕业证、学位证、教师资格证、获奖证书、证件照等相关资料，命名为“学段-学科-毕业院校—姓名”（如“小学数学-山东师范大学-张三”），发至学校相应招聘邮箱或添加招聘微信，我们将竭诚为您做好面试日程安排。（材料保密，恕不退还） （四）联系方式 招聘邮箱： *********************（小学、及其他岗位） 学校地址：山东省济南市天桥区蓝翔中路19号

一、岗位职责 1、负责上课、课后维护相关工作； 2、负责与家长、学生的沟通服务工作； 3、参加教研提升活动、日常教学活动等； 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作； 5、完成学校安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科或以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； 2、热爱教育事业，认同学校的理念与价值观，有亲和力； 3、专业能力强，乐于钻研，乐于提升专业知识； 4、有良好的沟通能力与表达能力，普通话标准； 5、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，抗压力强。 三、薪资福利转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道专业通道：用业绩说话，让加薪无忧管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台五、应聘流程初试（笔试+面试）—复试—入职六、工作及面试地址工作地点：临沂市三区面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

（一）岗位职责 1、负责上课、课后维护相关工作； 2、负责与家长、学生的沟通服务工作； 3、参加教研提升活动、日常教学活动等； 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作； 5、完成学校安排的其他任务。 （二）任职要求 1、全日制本科及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； 2、热爱教育事业，认同学校的理念与价值观，有亲和力； 3、专业能力强，乐于钻研，乐于提升专业知识； 4、有良好的沟通能力与表达能力，普通话标准； 5、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，抗压力强。 三、薪资福利转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道专业通道：用业绩说话，让加薪无忧管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台五、应聘流程初试（笔试+面试）—复试—入职六、工作及面试地址工作地点：临沂市兰山区沂蒙路与涑河北街交汇向西100米面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 【岗位职责】 1. 负责初中物理课程的教学工作，确保高质量的教学效果； 2. 根据学生特点和学习需求，设计并实施个性化教学计划； 3. 参与教学资源的开发与整合，包括教材的选择和教学内容的更新； 4. 定期组织并参与教学研讨，不断提升教学水平和专业素养。 【岗位要求】 1. 对物理学科有深厚的理解和热情，能够激发学生的学习兴趣； 2. 具备良好的课堂管理能力和沟通技巧，能够与学生建立有效的互动； 3. 有创新思维，能够运用多样化的教学方法提高教学质量； 4. 本科及以上学历，持有相关教师资格证书，有教学经验者尤佳。

【岗位职责】 1. 负责初中阶段学科教学工作，保证教学质量和课堂效果； 2. 根据学生情况制定个性化教学计划，提升学习能力与成绩； 3. 定期开展教学反馈，与家长沟通学生学习进展； 4. 参与日常教研活动，优化教学内容和授课方法； 【岗位要求】 1. 具备扎实的学科专业知识和良好的授课能力； 2. 有责任心和耐心，善于引导学生建立良好学习习惯； 3. 具备良好的沟通能力，能与学生、家长及同事有效协作； 4. 热爱教育事业，认同托管教育的服务理念。

1.完成课程任务 2.提升学生学习兴趣

【岗位职责】 1. 负责上课、课后维护相关工作； 2. 负责与家长、学生的沟通服务工作； 3. 参加教研提升活动、日常教学活动等； 4. 负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作； 5. 完成学校安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； 2. 热爱教育事业，认同学校的理念与价值观，有亲和力； 3. 专业能力强，乐于钻研，乐于提升专业知识； 4. 有良好的沟通能力与表达能力，普通话标准； 5. 工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，抗压力强。 【福利待遇】 转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 福利明细： 1. 五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2. 免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3. 提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4. 法定节假日：法定节假日休息或调休。 5. 全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6. 健康体检：每年一次健康检查。 7. 子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8. 公费培训：公司提供公费培训机会。 9. 通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10. 过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11. 团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12. 生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13. 婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14. 产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15. 陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16. 哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17. 毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18. 带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19. 五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 【晋升通道】 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 【应聘流程】 初试（笔试+面试）—复试—入职 【工作地点】 临沂市三区 【面试地址】 临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

铺集张家屯招钢结构焊工，成型好看，45一小时（混了，二把刀勿扰，）

铺集张家屯招聘钢结构焊工，要求成型美观，薪资为45一小时。技术不熟练者请勿联系。

岗位职责： 1.负责直播内容策划与执行，包括产品介绍、互动话术设计及氛围营造 2. 按时完成日常直播任务，保持稳定出镜频率与观众活跃度 3.配合运营团队优化直播流程，提升转化率与用户粘性 4. 实时响应粉丝提问，维护直播间良好秩序与品牌形象 5.参与短视频内容拍摄与剪辑，辅助账号矩阵运营 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的镜头表现力与语言表达能力 2. 有直播/出镜经验者优先，热爱新媒体行业 3.性格开朗，应变能力强，具备较强的服务意识与抗压能力 4.熟悉主流直播平台规则及基础运营逻辑 5.学历不限，有相关培训经历或成功案例者可适当放宽经验要求

山东青岛一家猪场招3对夫妻工，共同管理6000头育肥猪，每对夫妻工养2000头每个月10000元，封闭式管理，养完一批猪才能回去。有事或者不赶了提前告诉老板，找到人接替就可以离开，自动料线，刮粪机的，烧锅炉，生活用品和工作服全部供应，老板供应食材自己做饭，必须有养猪经验的，会打针治疗的，会打疫苗的。60岁往里的，其它勿扰！

急招保安员！4600+200全勤+五险包住，12小时月休4天 工作地点：崂山区 岗位待遇： 薪资税前4400—4600元/月 全勤奖200元/月 缴纳五险 提供住宿 每日工作12小时 每月休息4天 应聘条件： 年龄19—45周岁，性别不限 无纹身、无犯罪记录（必须符合） 持保安证、有相关工作经验及部队转业人员优先录用 有意向者欢迎咨询，具体岗位信息及工作安排可进一步了解。

补习班干过的优先

招聘：初高中辅导老师2000-4500元薪资：1千5~3千初高中辅导老师：分别负责初中或高中学生课后作业工资2000-4500元，有公休管饭假期休息，工作时间短，要求能长期工作者，短期免打扰有意者直接/电话联系电话（同步）欢迎长期稳定、能干靠谱的你加入！

招聘启事 铁路小学附近托管中心 招聘： [嘿哈]辅导老师3名 要求本科以上文凭，两年以上辅导经验（应届毕业生成绩优异带薪培训）有亲和力，有耐心，爱孩子，热爱教育事业 [跳跳]以上双休、法定节假日带薪休假，工资面议 电话：（同微信）

岗位职责： 1.负责初中阶段学科教学工作，完成备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3.关注学生成长，开展班级管理或学科育人工作，协助做好心理疏导与家校沟通 4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及教学分析任务 5.积极参与教师培训、继续教育及各类教育教学评比活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科初中教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力，能独立开展课堂教学 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5. 有班主任工作经验或毕业班教学经历者优先

岗位职责： 1.负责初中阶段学科教学工作，按课标要求完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生身心发展特点，开展个性化学习辅导与学情跟踪，提升学习成效 3.组织开展课后托管服务，包括作业指导、兴趣拓展、安全教育及行为习惯培养 4.做好家校沟通，定期向家长反馈学生学业进展、课堂表现及成长建议 5.参与教研活动与教学改进，协同维护教学环境与班级日常管理 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好师德修养、责任心与亲和力 2.具备初中相应学科知识基础，能胜任语数英等主科教学与辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本沟通协调与突发事件应对能力 4. 有托管机构、教培行业或班主任工作经验者优先 5.身体健康，无违法违纪记录，能适应弹性工作安排

岗位职责： 1. 负责所授学科课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心， 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力， 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力

【岗位职责】 1. 负责学生的课后托管及日常学习管理 2. 提供基础学业辅导与作业答疑支持 3. 关注学生安全，保障托管期间秩序稳定 4. 与家长保持良好沟通，反馈学生表现情况 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责1. 负责儿童自然教育课程设计。 2. 独立策划课程，制作教具。 3. 负责带课及现场把控。 岗位要求 1. 有丰富的儿童活动经验。

岗位职责 1. 对学员进行学习评估，量身定制个性化辅导计划并认真备课授课； 2. 针对学生薄弱环节查漏补缺，激发学习兴趣，帮助养成良好的学习习惯； 3. 定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况。 任职要求 1. 青岛在校大学生，熟悉中小学教材与考试重点；师范专业或学科成绩优异者优先； 2. 在职教师或有家教经验者优先； 3. 不硬性要求持有教师资格证，只要拥有相关家教经验即可。 薪资待遇（课后次结） · 大学生老师：150-350元/2小时 · 专职教师：400-1000元/2小时

1. 承担山东省单招、综合评价招生及春季高考数学科目的授课任务，依据考试大纲和学生实际水平制定个性化教学方案。 2. 分析单招、综评、春考数学历年真题与命题规律，编制匹配的讲义、练习题和模拟试卷，完善系统化教学资料体系。 3. 开展课堂教学，针对学生知识短板实施分层指导，强化解题方法训练，提高应试能力。 4. 持续跟踪学生学习情况，定期组织学情评估与测试，动态优化教学策略，确保教学成效。 5. 参与教学研讨，协同团队改进教学模式，共同提升单招、综评、春考数学整体教学水平。 （一）代数部分 1. 集合与常用逻辑用语：集合的基本概念与运算、充分条件与必要条件、全称量词与存在量词 2. 函数：函数的定义与性质（单调性、奇偶性、周期性）、一次函数、二次函数、反比例函数、指数函数、对数函数 3. 不等式：一元一次不等式（组）、一元二次不等式、分式不等式、绝对值不等式的求解方法 4. 数列：等差数列与等比数列的通项公式、前n项和公式 5. 复数：复数的基本概念、复数的四则运算 （二）几何部分 1. 平面向量：向量的定义、线性运算、数量积运算 2. 平面解析几何：直线方程、两直线位置关系、圆的方程、直线与圆的位置关系 3. 立体几何：空间几何体的表面积与体积计算、空间中点、线、面之间的位置关系 （三）概率与统计部分 1. 排列组合：分类加法计数原理、分步乘法计数原理、排列与组合的计算公式 2. 概率：古典概型与几何概型的概率计算 3. 统计：抽样方式、平均数、方差、标准差的计算方法 （四）三角函数与解三角形 1. 三角函数：任意角的三角函数值、同角三角函数的基本关系 2. 解三角形：正弦定理与余弦定理的实际应用

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案，提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学业跟踪，助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及校本课程开发，持续优化教学方法 5.配合学校完成教学常规管理、家校沟通及班级协同育人工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 4.沟通表达能力强，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

■全日制普通高中（2003年成立 直属青岛市教育局） ■青岛市AAAAA级民办学校、青岛市民办教育先进集体、 青岛市先进民办非企业单位、青岛市社会组织争先创优先进基层党组织 ■应届毕业生月工资统一税前6000-8000元，有三年以上高中教学经验者年薪8万-15万，工资结构为：月基本工资+课时费+班主任补贴+津贴补助。 ■班主任每年额外最高补贴3万元 ■免费提供住宿，有餐补 ■有五险一金，可办理职称评聘，有高中教师资格证可享受青岛市政府机关事业单位养老保险待遇。 ■可连续三年申请住房补贴,研究生每月800元，本科生每月500元 一、招聘岗位 高中语文2人、数学2人、英语2人、日语1人、政治1人、历史1人、地理1人、物理1人、化学1人、生物1人、体育1人（篮球或排球）。 二、招聘条件 1、本科及以上学历。 2、身体健康，能吃苦耐劳，能适应住校。 3、有良好的普通话水平及语言表达能力，善于与人沟通。 4、能胜任班主任工作、有高中教学经验者、带过高三年级优先考虑。 三、应聘方法 1.有意向者添加微信投个人简历一份或通过E-mail发送个人简历到 (美术、书法递交简历的同时，把作品集也一起发到邮箱） 2.根据所交材料经筛选初试合格者，学校将适时通知到校复试。 四、联系方式 联系人：高主任 联系电话：（同微信号） 联系人：吕主任 联系电话：（同微信号）

岗位职责： 1、负责国际课程教学工作，如AP/Al/IG/IB等体系，涵盖数学、物理、化学、生物、经济、计算机等学科，具备多学科授课能力者优先 2、开展相关科目的教学准备、教学研究，参与教研交流、教材编写与优化工作 3、根据学生学习进展，及时与家长及学员进行有效沟通并提供学习反馈 任职资格： 1、本科及以上学历，理工科类专业背景，具有海外学习经历者优先 2、专业知识扎实，授课能力强，熟悉相关考试内容、考纲要求及真题形式，有实际教学经验者更佳 3、具备良好的英语综合能力，发音清晰标准，能进行全英文授课者优先，通过大学英语六级或同等水平 4、富有个人感染力，表达流畅，知识面广，课堂生动有趣，善于激发学生兴趣 5、具备出色的沟通协调能力，有耐心、有责任感 薪资：时薪面议 公司为员工提供专业培训发展机会 作息时间：灵活安排 教师可根据教学计划自主安排工作时间，确保课程顺利进行及教学质量达标 全职福利待遇： 1）依法缴纳五险一金； 2）享受国家规定的法定节假日及带薪年假； 3）节日礼品与生日祝福准时送达； 4）定期组织免费旅游、聚餐、K歌等团队建设活动； 5）日常提供下午茶点、水果甜品，营造轻松愉悦、积极进取的团队氛围

【岗位职责】 1. 法语等级考试教学：负责法语DELF/DALF（A1至C2）全阶段课程的系统授课，同时兼顾TEF/TCF考试备考指导。根据学员实际基础制定个性化教学方案，系统夯实语法、词汇及听说读写综合能力，确保学生按计划通过相应等级考试。 2. 法国/法语国家留学备考及国际课程教学：承担法国及法语国家留学所需语言课程的教学工作（如法国大学入学语言要求、预科项目语言培训），或国际课程（如A-Level、AP法语）的授课任务。深入掌握各类考试大纲、命题趋势及重难点，针对性开展专题讲解、真题演练及答题策略训练。 3. 教学管理与学情跟进：全程跟踪学生学习进度，定期进行学情反馈、课后答疑、作业批改及阶段性测评。根据测评结果及时调整教学策略，确保教学效果的可视化与持续优化。 4. 教学资源研发与教研：参与教学课件、题库、辅助资料的系统性优化与更新，协同教研团队完善课程体系，不断提升教学内容的专业性与时效性。 5. 班级管理与学员服务：配合学部完成班级日常管理、家长沟通及学情维护工作，营造积极向上的课堂氛围，提升学员学习体验与续课率，维护良好的教学口碑。 【岗位要求】 1. 语言资质：持有法语DELF/DALF C1及以上证书（或同等水平认定，如法语专业八级证书或TEF/TCF C1等级），法语功底扎实，听、说、读、写能力流利且标准，发音纯正，具备全法语授课能力。 2. 学历背景： 2.1 本科阶段：须为全日制本科学历，双一流高校优先，专业方向符合以下限定范围。 2.2 研究生阶段：硕士及以上学历者优先考虑；必须具备海外留学经历（法国或法语国家留学背景者尤佳），熟悉法语国家教育体系及文化生态。 3. 专业限定（本科或研究生阶段，至少一个学位符合即可）：法语语言文学、教育学、语言学、经济学、管理学、工程学等。 4. 工作经验： 4.1 具有2年以上法语教学经验（含DELF/DALF备考教学或国际课程教学）者优先； 4.2 优秀应届硕士毕业生可酌情考虑，但需具备扎实的学术功底和教学潜力； 4.3 有国际课程（如A-Level、AP法语）或法国/法语国家大学升学辅导经验者将获额外加分。 5. 其他素养：热爱教育事业，责任心强，具有良好的沟通能力、团队协作精神及跨文化适应能力。

岗位职责 1.教学授课:负责4-12岁少儿硬笔/软笔书法课程教学，根据不同年龄段孩子特点设计课堂内容，纠正握笔姿势、笔画结构等问题，兼顾趣味性与专业性，提升孩子书法功底与学习兴趣。 2.教研打磨:参与校区书法课程体系优化，编写教案、制作教学课件;定期整理学员作品，分析教学效果，针对性调整教学方法。 3.家校沟通:课后及时反馈学员学习情况，解答家长疑问;组织学员书法作品展示、考级辅导等活动，提升家长满意度与续课率。 4.配合招生:协助校区完成抖音直播招生、线下体验课授课等工作;参与学员书法比赛、公益讲座等活动的筹 备与执行。 任职要求 1.专业硬实力书法学、汉语言文学(书法方向)等相关专业优先，持有书法等级考试高级证书、教师资格证者优先。具备扎实的楷书、行书等字体功底，能规范演示笔画、结构、章法，熟练讲解书法理论知识。2.教学软实力 有2年以上少儿书法教学经验，熟悉儿童心理，擅长用生动有趣的方式引导孩子学习，能有效把控课堂秩序。具备优秀的沟通表达能力，能清晰向家长传递教学理念与学员进步情况。 3.理念与态度 认同“兴趣优先、功底扎实”的少儿书法教学理念，热 爱教育事业，有耐心、有责任心。 愿意配合校区抖音直播、短视频拍摄等宣传工作，接 受节假日课程安排。 加分项 1.有少儿书法考级辅导经验，曾带领学员获得市级及 以上书法比赛奖项。 2.会短视频拍摄剪辑，能协助制作书法教学类短视频 内容。 3.具备教培机构招生、续课相关经验。 福利待遇 1.薪酬激励:底薪+高额课时费+招生/续课提成+考级奖金+年终奖，教学效果优异者薪资上不封顶。2.成长发展:清晰晋升路径(书法老师一教学主管一教研负责人一分校校长);定期组织书法家讲座、教研培训，提升专业能力。3.福利保障:五险一金+节日福利+带薪年假+员工团建;提供舒适教学环境，无需承担过重行政压力。 应聘方式 1.投递简历至邮箱:[@qq.com]，邮件主题注明“书法老师应聘+姓名+联系电话”。2.简历请附上个人书法作品、学员教学成果对比图。3.初选通过后，将通知进行专业实操测试+少儿课堂试讲，合格后录取

岗位内容： 1. 指导并协助学生提升英语综合能力； 2. 策划并实施各类英语学习活动，如演讲、辩论等； 3. 参与并支持学生的学术及课外交流活动； 4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。 任职要求： 1. 具备出色的口语表达与书面沟通能力； 2. 掌握扎实的英语语法与词汇知识，听、说、读、写能力良好； 3. 热爱教育事业，能够有效推动学生全面发展； 4. 具备较强的沟通协调与组织管理能力； 5. 有英语教学实践经验者优先录用。