工作职责： 1、负责仓库原材料的接收及入库操作 2、依据入库信息更新库存记录，准确登记货位信息 3、根据生产计划安排，及时发放所需物料 4、落实原材料的日常保管与防护工作 5、参与原材料仓库的每周抽盘及每月全面盘点 6、对超过存储周期或长期滞留的物料提出处理建议并执行相关流程 7、维护仓库内物品摆放有序及环境整洁、卫生 8、完成上级交办的其他相关工作任务

任职要求： 1、具备1年以上相关岗位工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑 2、年龄在23至35岁之间，本科及以上学历 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、对数据具有较强敏感度 岗位职责：PC 1、负责订单接收及订单评审工作 2、负责制定生产计划 3、积极跟进物料齐套情况，保障物料按时上线 4、监控工单执行进度，提升结单效率，管控呆滞品及在制品（WIP） 5、协调各部门沟通协作，确保产品准时交付 岗位职责：MC 1、负责订单物料需求的拆解与物料计划的制定 2、确保物料齐套并及时入库，处理异常物料问题 3、对呆滞物料进行跟踪与处理 4、及时跟催供应商，开展日常沟通，并按时完成对账工作 5、协同各部门沟通配合，保障交付时效

职位描述： 1、订单管理：牵头开展订单评审工作，审核订单交付周期；统筹评估产能负载情况，合理调配人力、设备、仓储物流及物料资源，确保满足订单生产需求； 2、生产计划管理：协同推进产销衔接，动态优化生产计划目标与策略，主导制定主生产计划、周计划及日生产排程，并组织实施达成情况考核； 3、物料管理：主导物料库存与采购策略的及时调整，实施库存动态监控，落实呆滞物料的预防、管控及定期清理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、掌握生产计划编排与物料管控相关专业知识； 3、具备良好的生产调度与物料控制计划执行能力； 4、具备较强的分析与解决问题的能力，决策果断，组织协调能力和应变能力突出； 5、具有汽车零部件行业3年以上相关工作经验。

职位描述 ①配合PMC部门各模块工作推进，保障产品按时交付 ②结合订单需求及销售预测，拟定月度交货目标，并统筹资源配置实施落地 ③评估各生产车间产能负荷，分析生产资源对订单交付的支撑能力 ④基于月度订单交付计划与资源状况，编制月/周/日生产排程 ⑤参与产销对接会议，明确每周出货安排及物料配套进度跟进 ⑥参与新订单评审环节，审核材料要求、生产工艺及交期可行性 ⑦组织召开生产协调会议，跟踪生产与物料进展，确保流程顺畅 ⑧优化并完善PMC部门各项管理制度与作业流程，并推动执行落地 ⑨依据订单交付节奏，管控成品、原材料及相关配件库存，提高周转效率 ⑩结合各车间实际产出情况，推动关键物料损耗管理，预防呆滞物料产生 ⑪根据公司供应商管理体系要求，协助开展供应商改进相关工作 ⑫牵头PMC各模块与跨部门之间的协作沟通，提升工作效率 任职要求 教育背景： 统招大专及以上学历，管理类或理工科相关专业 工作经验： 1年以上大中型制造企业PMC岗位工作经验，具备生产计划、成本管控、物流或供应链管理相关经历 知识技能： 熟悉供应链各环节运作（计划、采购、仓储、物流）及ERP系统操作 个人素质： 具备良好的组织协调与沟通能力；逻辑思维清晰；有团队合作意识和责任心；能应对突发工作状况；熟练使用常用办公软件

职位详情 生产计划与物流控制家电智能硬件 医疗器械/设备机械设备/机电/重工 生产工艺：钣金、喷涂、制冷、仪表，实验室恒温及环境试验类设备，多品种、小批量，大量使用自制零部件，前后工序对生产进度与效率影响较大。现诚邀精通PMC管理人才加入，负责生产计划统筹与执行，要求沟通能力强，具备良好品质意识，责任心强，能吃苦耐劳，富有团队协作精神。有PMC相关经验，熟悉出口产品、认证产品流程，或具备日资、台资企业管理工作背景者优先考虑

主要职责： 1、依据销售订单、生产排程及市场预估等信息，结合历史数据开展物料需求分析，制定科学的采购计划与委外安排，跟踪物料到货进度，涵盖采购周期、数量规划及供应商甄选，配合财务完成物料预算编制，有效管控物料支出； 2、主导客户订单交付周期的评估工作并及时反馈结果，同步跟进物料供应进度，保障交付时效； 3、持续监控库存动态，设定合理的安全库存与库存上限阈值，组织定期盘点作业，确保账目与实物一致，协调生产所需物料的调配与使用； 4、指导采购人员开发潜在供应商，对其供货能力、品质表现及价格竞争力进行综合评审，建立并更新供应商资料库，完整记录供应商基本信息、合作履历及绩效评价； 5、督促采购人员与供应商保持高效沟通，快速响应并处理合作过程中的各类异常情况； 6、汇总整理物料相关数据，开展统计分析工作，按时输出物料管控报告，向上级汇报计划执行进展、库存状态及成本管理成效； 7、对安全库存水平及呆滞物料进行实时监管与优化处理； 8、负责部门日常报表维护及其他上级安排的工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上加工制造企业MC岗位工作经验，有纺织服装行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件，如Excel、Word、PPT，能够灵活运用Excel中常见逻辑函数及数据透视功能； 4、熟悉ERP系统中供应链模块的业务流程与操作； 5、具备较强的自主学习意识和良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责月度、旬度生产计划的拆解、制定及执行过程中的进度跟踪； 2.根据月、旬生产排程，制定主要原材料的物料需求计划； 3.跟进日、周计划完成情况，开展数据统计与分析，及时预警潜在风险并采取应对措施，确保交付按时达成； 4.对计划团队成员进行日常指导与工作管理； 5.负责库存管控及呆滞物料管理，包括数据收集整理、汇总分析，并组织专项会议进行复盘检讨； 6.推动跨部门协作，促进信息互通，提升各业务环节协同效率； 7.组织召开月度、周度产能协调会议，并主导后续复盘工作； 8.执行内部关联交易相关事务：包括订单发起、到货追踪、合同签署、单据处理、对账结算等流程； 9.配合完成其他协同事项（如新产品产能对接会、生产早会、原辅材料异常处理协调等）。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、3年以上制造业物料计划相关工作经验，具备集团型企业内部交易实操经历者优先 3、具备较强的统筹规划与沟通协调能力 4、熟练掌握Excel，具有较强的数据洞察力和逻辑思维能力

岗位职责： 1.计划控制：保障需求计划提报的及时性与准确性，跟进业务端需求动态，开展资源滚动预估，并结合历史销售数据，合理预测基础销售需求； 2.生产计划：实时掌握交期变动情况，依据销售规划，监控月度/周度/日度实际销售需求与库存水平，对比预测值分析执行成效，识别偏差并实施调整，及时处理生产计划执行中的异常问题，减少信息失真对供应链带来的风险； 3.库存周转与管控：推动滞销及高库存商品的周转优化，强化库存监管机制，防止积压滞销现象发生，实现库存持有成本最小化，助力企业降本增效； 4.库存管理：统筹各仓库日常库存管理工作，开展缺货原因分析并协调处理，组织订货、调货等资源调配事宜，确保渠道端合理需求得到有效满足。 任职资格： 1.具备1-3年快消品或服装行业采购计划、需求计划、商品计划相关工作经验； 2.熟练运用数据透视表，精通ERP系统操作，熟练使用Word、Excel函数等办公自动化工具； 3.大专及以上学历，统计学、数学、供应链等相关专业优先； 4.市场洞察力强，对数据敏感，具备优秀的逻辑思维能力和数据分析能力。

塑料软包装生产计划PMC岗位职责 招聘人数：1人 福利待遇：包吃包住 岗位职责： 1.生产计划制定与优化： -根据销售订单和市场预测，制定详细的月度、周度生产计划，明确各生产工序的产能分配与时间节点。 -实时跟踪生产进度，对设备故障、订单变更等突发情况快速响应，调整排产计划，确保生产计划的顺利执行。 2.物料需求分析与采购对接： -根据生产计划，精确计算原材料（如塑料粒子、油墨等）的种类和数量需求，生成采购申请单。 -与采购部门紧密合作，制定物料采购周期表，确保关键物料在合理时间内到货，避免生产中断。 -监控物料库存水平，通过ABC分类法或安全库存模型，优化库存周转率，降低库存成本。 3.生产进度与物料协调： -负责订单发货前的生产进度跟进，确保订单按时交付。 -协调生产部门做好物料需求计划的执行，确保物料供应的及时性。 -当关键物料供应不足时，评估并调整生产顺序，或与客户协商分批交付方案。 4.异常处理与效率提升： -若某工序进度滞后或质检部门发现原材料不合格，需协调加班、外协生产或调整后续工序优先级，快速解决问题。 -利用ERP系统（如SAP、Oracle）统计生产达成率、物料损耗率等指标，识别效率瓶颈，提出并实施改进建议。 5.跨部门协作与沟通： -与销售部门紧密合作，根据订单变化快速评估产能可行性并反馈交期。 -与采购、仓库、质检等部门保持沟通，确保信息流通顺畅，解决跨部门协作中的问题。 -协助市场部制定合理的销售策略，提供生产方面的支持和建议。 6.团队管理与培训： -负责对下属员工进行生产管理指导及培训，提升团队整体生产能力。 -制定PMC操作手册，规范计划编制、物料追踪等流程，减少人为失误。 7.数据收集与分析： -定期收集和分析生产数据，包括生产效率、工时损耗、物料损耗等，为生产计划的优化和生产效率的提升提供数据支持。 8.完成上级安排的其他工作： -灵活调配生产资源，确保生产的灵活性与适应性。 -参与持续改进项目，推动生产流程的优化和升级。 任职要求： -具有生产计划员或PMC工作经验者优先考虑。 -熟悉塑料软包装行业生产工艺和流程。 -具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和问题解决能力。 -熟练使用ERP系统，具备一定的数据分析能力。 -能够适应制造业快节奏的工作环境，具备较强的责任心和抗压能力。 我们诚邀有志于在塑料软包装行业发展的专业人士加入我们的团队，共同创造更加辉煌的未来！

职位描述 ①全面协调PMC部门各模块工作，保障出货计划按时达成 ②结合订单需求与销售预测，制定月度交付目标并统筹资源配置实施 ③评估各车间产能负荷状况，分析生产资源对订单交付的支撑能力 ④基于月度订单需求与产能情况，编制月/周/日生产排程计划 ⑤主导召开产销对接会议，明确每周出货安排及物料配套落实情况 ⑥参与新订单可行性评审，审核材料要求、生产工艺及交期合理性 ⑦组织生产进度协调会议，跟踪生产执行与物料到货进度确保流程顺畅 ⑧优化并完善PMC部门各项管理制度与作业流程，并推动落地执行 ⑨依据订单交付节奏，管控成品、原材料及配件库存，提高周转效率 ⑩结合各车间实际产出情况，推动关键物料损耗管理并预防呆滞料产生 ⑪配合公司供应商管理体系要求，协助开展供应商改进相关工作 ⑫牵头PMC各模块与跨部门之间的协作沟通，提升整体运作协同性 任职要求 教育背景：财经类、管理学或相关专业，接受过团队管理、生产运营、财务管理、领导力等方面培训 工作经验：5年以上大中型制造企业PMC管理工作经验，具备扎实的生产计划、成本管控、物流与供应链实务操作能力 知识技能：精通供应链各环节运作（计划/采购/仓储/物流）及ERP系统的应用 个人素质：具备较强的组织协调与沟通能力；思维清晰，判断力强；富有团队意识与职业精神；能应对突发工作状况；熟练使用常用办公软件

黄湾顺心捷达快运诚聘送货司机2名，要求C1.B2驾驶技术熟练，能吃苦耐劳，服从安排。自带车优先！联系电话

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工，需要两名小工，日结，能搞7到八天，

桐乡州泉，做桥架，要周边的人，干一星期左右，远。不要打电话，氩电焊工，400到450，吃补30一天。小工250一天，吃补30。管工400到450.吃饭都补30一天。做钢结构，毛工，焊工，380加30。管焊工，管工，有证，最好，。焊工，都要有证，没证不要打电话，年前。干不好，初8开工。电话

杭州杰菲雅服饰有限公司 集研发、生产、销售于一体的高端小衫厂家 2026春装款大货已备，诚挚邀请各位老板来公司合作选款 风格定位： 知性优雅&简约轻奢&休闲时尚&都市通勤 年龄定位：25-45岁 主打品类： 小衫、T恤、衬衫 、打底衫等上衣品类 主要用料：天丝、桑蚕丝、醋酸、羊毛等材料，舒适度高，品质好 地址：浙江省嘉兴市许村镇杭海智创园8幢1楼杰菲雅服饰 联系人:岳延超 电话号码☎:

嘉兴平湖京东园区招聘高压电工白班，工资6500-7000，做六休一，管住！联系电话.

福永大族，长白班，21元每小时，2月份26元每小时， 1，仓库物料员13（主要负责发料） 2，质量部1人（主要负责机械来料检验，要看懂机械2D图纸和机加图纸，有机械和模具专业的应届毕业生也可以）， 长白班21元/小时（，2月1日～2月28日期间留年补贴另加5元/小时，过年厂里放假4天，除夕～初三，初四正常上班，要跟着厂里放假和上班时间才有5元/小时留年补贴，另外请假了就没有），18-42岁，，走动式站班，每个月15号发放工资。不包吃，仓库可以带手机。 面试地点:福永和平 面试时间：上午8：30，面试不允许穿短裤拖鞋，必带身份证原件及复印件一张，一寸照片一张，

年底旺季，可接受学生工，寒假工，社会工，长期工。 男女不限，全坐班，普通工衣，空调车间。 公寓电梯宿舍，空间大，环境优美。 人走账清！人走账清！人走账清！ 一.主要生产 生产，电子产品，蓝牙耳机，数据线，电源器，充电器等。。做事简单轻松自由，中小企业，新员工入职当天就能上手，好留人，上班可带手机。 主要岗位：质检员，组装工，操作工，普工，包装工，测试员，物料员等各种岗位都有。 二、新资待遇： 1.【需求工种】临时工26/28一时，坐班普通工衣。月综合工资7000左右。每周可借支500左右。 2.正式工底薪2300，平时加班16.8一个小时，周六日加班22.4一个小时，法定节假日加班33.6一个小时。夜班补贴16/天，岗位补贴，绩效奖，工龄奖都有。月综合工资6000/7000 三、岗位职责 1，长白班两班倒自由选择 2，独立岗位，流水线自由选择 3，餐免费厂内食堂4人间宿舍住宿免费水电免费不穿无尘服坐班长白班月结工资免体检包进可带手机上班离职当天在厂里结清所有工资人走账清。 注意，面试当天带好行李，身份证即可，【工作自己喜欢，欢迎来电或加我微信资询！

[烟花][烟花]常州外企新能源 入职缴纳五险一金，工资面议。男女都可。 岗位：物料计划，生产助理。 要求：要会操做金碟云ERP。 库存，订单，物料的收发,汇报单，入库单 生日红包，节假日福利，带薪年假。

仓库管理，物流管理，计划员，质检员，挤压普工，电焊工，叉车工等

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

厂区文员，6500月，长白班，会简单电脑，不会有人带，可学，住宿2人间

一、工作内容：全面统筹23亩地供应链的运营管理工作，确保各项经营与管理目标顺利达成。 1、主导制定23亩地供应链的生产规划、运营计划及组织架构搭建； 2、推动落实23亩地供应链整体经营与管理目标的实现； 3、制定并执行23亩地供应链生产组织策略； 4、监督重点工作的实施进度，并开展相关人员的工作评估； 5、编制生产计划，保障销售需求的有效满足； 6、统筹管理23亩地供应链相关生产数据； 7、负责23亩地供应链各仓储环节的日常运营与管理； 8、确保23亩地供应链在安全与质量方面全面达标； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上生产管理经验，其中至少5年在同岗位或类似岗位履职。 2、具备良好的领导力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力以及计划与执行能力。

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报运营情况并提出优化建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效组织车间人员开展工作 2.熟悉生产现场管理流程，有较强的执行力和问题处理能力 3.工作认真负责，能适应生产现场环境，具备较强的安全责任意识 4.有制造业车间管理工作经验者优先考虑 5.学历不限，专业背景不限，愿长期稳定发展者优先

1.负责车间日常生产作业； 2.管理车间工作人员； 3.学习相关管理技能知识。

岗位职责： 1、供应链战略规划：参与公司发展战略与年度经营计划的制定，牵头组织并落实供应链战略规划，重点聚焦外协加工与仓储环节的统筹管理。 2、供应商及外协厂商管理：建立完善的供应商及外协单位开发、维护、跟踪与评估机制，有效管控采购成本与外协支出；定期开展供应商及外协单位的绩效评价、等级划分、审核评审及淘汰机制，保障供应链的稳定性与品质水平；负责与供应商及外协单位的沟通协调与商务谈判，签署相关合同与协议文件。 3、仓储物流管理：优化仓库布局与作业流程，提升仓储作业效率与操作准确性。 4、库存管理与控制：深入业务场景，结合实际需求探索并推动库存管理模式的创新应用与实施落地。 5、团队管理与培训：为供应链团队提供专业指导与培训支持，持续提升团队整体专业能力。 6、跨部门协作：联动供应链内外部相关方，包括供应商、外协单位、物流团队等，推进跨体系、跨部门合作项目的策划、执行与跟进工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、采购管理、经济管理等相关专业优先。 2、具备多年供应链领域工作经验，其中至少3年以上担任供应链高级经理或总监级别岗位经历。 3、熟悉生产流程与物料运作知识，拥有丰富的供应链管理、供应商开发、采购管理等方面的实战经验。

产销协同 岗位职责： 1、承接合作项目整体产销目标，分解并下达产供销各项指标，实施全过程管控，建立高效顺畅的产供销一体化运作机制； 2、统筹合作项目产品投产与退市阶段的产销衔接，保障在产车型生产节奏的均衡与稳定； 3、开展合作项目产供销协同业务管理，跟踪销售、制造、物流、采购等关键运行数据，主导协调集团内各类产供销冲突，确保月度及年度产销计划顺利达成； 4、组织集团级产销协同会议，推动问题升级决策，落实会议决议事项的闭环跟踪与执行； 5、主导集团产销资源统筹配置，包括生产基地产能调配、供应商供货能力分配等工作； 6、推进合作项目OTD管理体系搭建与流程改进，监控OTD执行过程与绩效表现，持续提升关键运营指标。 任职要求： 1、管理学、供应链、物流或相关专业背景； 2、3年以上OTD流程、产销协同、订单管理、生产计划或供应链相关工作经验，具备两个及以上相关岗位经历； 3、有流程体系建设经验，熟悉流程设计与优化方法论者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力、服务意识和抗压能力，责任心强，富有主动性与创新精神；

针织板块，精通，

核心职责： 一、后整理车间管理（90%）： 1、编制并跟踪周/日生产排程，保障订单准时完成；现场巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等工序，及时处理异常状况。 2、督导工艺标准落实，确保产品品质（含缩率、克重、外观等）达标；参与新工艺试样及改进工作。 3、提升产线运行效率，管控辅料使用与能源消耗；识别损耗环节并推动整改措施。 4、协同品质部门应对质量异常，执行纠正与预防方案。 5、组织设备日常点检、保养及故障响应；落实车间5S、安全生产、环保合规及能耗管理工作。 6、负责班组人员培训、绩效考核与成长规划。 7、统计产量、良品率、物耗等指标，输出运营分析报告。 二、织造生产协调（10%）： 8、对接厂内小批量织造排产，保证后整理所需半成品按时供给。 三、高管支持： 9、定期汇报生产运行情况，提供数据支持与改进建议。 任职要求： 1、学历：中专/高中及以上（纺织、化工相关专业优先，经验突出者可适当放宽）。 2、经验：具备3年以上纺织行业生产管理经历（有羊毛针织后整理实操背景者优先考虑）。 3、核心能力： 3.1、能带队开展现场作业，处理常规设备问题（如洗缩机、定型机的基本操作与维护）。 3.2、掌握工艺参数（温度、速度等）对品质的影响机制，可辨识色差、尺寸偏差等缺陷。 3.3、具备良好沟通能力，能联动班组、维修及质检团队协作推进工作。 4、素质： 4.1、工作踏实认真，严格遵守安全规范，适应车间作业环境（温湿度波动、长时间站立）。 4.2、愿意配合必要加班安排，具备持续学习和适应能力。 5、技能：熟练使用Excel进行数据记录，能用Word撰写基础工作报告。

任职要求： 1、1-3年工作经验，本科及以上学历，硕士优先； 2、供应链、物流、工业工程等相关专业背景者优先； 3、熟练掌握数据分析技能，能运用Excel等工具完成数据整理与分析； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 5、具备一定英语能力，可流畅阅读英文材料者优先； 6、了解供应链（PMC/采购/订单管理）基础知识，熟悉各环节运作流程； 7、学习能力强，能快速融入新环境并胜任新任务； 8、有实习经历或参与过相关项目者优先考虑。 岗位职责： 1、参与（PMC/采购/订单管理）日常运营，协助推进供应链相关业务流程； 2、负责供应链数据的采集、汇总与分析，为管理决策提供数据支持； 3、协助开展供应商管理工作，保持良好的合作关系； 4、参与库存管控，确保库存满足业务运行需求； 5、协助制定物流配送方案，推动物流成本优化； 6、参与供应链优化项目，提出改进建议并推动落地实施。

1、依据订单需求与生产节奏，制定订单分析规范，维护或优化ERP系统基础数据，保障订单分析结果的准确可靠； 2、接收变更部门发布的变更指令，评估变更内容的实施可行性，确保各项变更有序落地； 3、根据OA系统中的变更通知，提报相关变更费用，复核变更执行情况，实现闭环管理，并跟踪变更物料处理进度，降低库存积压； 4、结合财务提供的存货报表，识别库存增长关键原因，明确后续优化方向； 5、统筹中国发往越南的材料及设备出口事宜，预判潜在问题，提前与代理沟通并协调解决方案； 6、安排出口报关工作，按时间节点推进落实，并与越南方面做好衔接对接； 7、依据呆滞物料报表，统一规划呆滞物料处置方案，跟进处理进度，减少呆滞成本； 8、根据生产排程计划，预测下月原材料需求，为采购部门提供准确采购依据； 9、根据需求部门提交的备库申请，设定并维护安全库存水平，保障生产正常运转； 10、负责ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系在本部门的日常运行与维护； 11、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上大中型制造企业计划相关工作经验，其中至少3年担任相同岗位； 2、熟练掌握ERP系统操作，熟悉计划物流及关务作业流程，具备出色的沟通协调与问题解决能力。