岗位职责: 1、全面负责本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员组织工作，保障当班期间炼钢泵房、连铸泵房及相关配套系统安全稳定运行。 2、组织开展班组现场安全检查，识别并消除安全隐患，严格执行安全作业规范，定期开展安全培训活动，监督和指导操作人员完成设备点检、巡检、日常保养及基础故障处置，遇重大设备异常及时上报并协同维修处理。 任职要求: 1、具备2年以上钢铁行业循环水系统运行相关工作经验。 2、大专及以上学历，环境工程、化学、给排水、机电类专业优先考虑。 3、熟练掌握水处理工艺流程、设备工作原理及水质控制参数（如pH值、悬浮物、硬度等）。 4、了解水泵、冷却塔、过滤装置等核心设备的操作要点与维护要求。 5、能够熟练操作办公软件及监控控制系统（HMI）。 6、可适应钢铁企业连续性生产的倒班工作安排。

负责车间生产，架模具，有一定的管理能力；有冲压工作或者钳工经验更佳。薪资福利:7000-9000元招工人数:1人工作地址:-魏塘街道-

精通女装时装工艺，精通人机工位图，了解女装工艺，有较高的质量意识，高度责任心

岗位职责描述： 1、本岗位为染色定型车间机组长，年龄要求20-45岁； 2、学历及专业要求：高中及以上学历，染整相关专业优先；需具备基本电脑操作能力，有机长工作经验者优先考虑； 3、工作经验：具有2年以上染整行业工作经历； 4、薪资待遇：7k-8k

根据订单负责整条线的工作安排及操作，熟悉豪迈370封边机，会调机及操作，连管带做模式，有意者联系罗先生（微信同号）

一、岗位职责1、负责本班组 daily 生产任务的计划拆解、人员排班与工位分配，科学调度人力资源，保障产品按期、保质、保量完成生产交付。 2、监控产线节拍及作业效率，动态掌握当日产量与目标达成情况；督导员工执行标准化操作，避免漏装、错装、少装问题，降低返工率与待料停工现象。 3、严格执行首件确认、巡检及制程中自检互检流程；协同 IPQC 完成品质巡查，及时识别结构装配异常、接线错误、外观缺陷等风险，迅速整改，压降班组不良率与客户投诉隐患。 4、主导班组责任区 5S 管理，落实物料定置管理、工装治具、流水线体及辅助设备的日常点检、清洁与基础维护；发现设备异常及时报修，确保生产线稳定运行。 5、准确核对原材料、半成品及辅料的领取与退还，规范耗材使用流程，控制零部件损耗，杜绝浪费，协助仓库完善物料账目管理，有效管控制造成本。 6、负责组员日常考勤、劳动纪律与现场行为规范管理；开展新员工岗前带教与作业指导，协调处理内部人员矛盾，降低人员流动率，保持团队稳定性。 7、贯彻执行车间安全管理制度，监督用电安全与规范操作，杜绝违规作业；定期排查现场安全隐患，落实防火、防潮、防静电措施，预防工伤事故发生。 8、按时填写生产日报、产量数据、不良品统计及工时记录；与生产主管、品质、仓储、技术等部门高效对接，反馈生产异常、缺料或装配难题，推动闭环解决。 9、快速响应产线停摆、质量波动、物料异常等问题；配合工艺与结构工程师优化组装流程，提出合理化改进建议，持续提升装配效率与产品良率。 二、任职资格 1. 基本条件 年龄 22–45 周岁，高中及以上学历，具备 1–3 年家电 / 电子 / 电气类制造企业车间基层管理经验；有浴霸、集成吊顶电器、小家电组装背景者优先考虑； 身体健康，能适应车间常规出勤安排及恒温作业环境，接受车间统一管理调度。 2. 专业能力 熟悉流水线运作流程，能理解基本作业指导文件、简易图纸及装配工艺要求； 具备初步品质判断力，可识别常见装配缺陷、外观问题及基础电气连接异常； 掌握办公软件基础应用，能独立完成生产台账、日报表、异常记录等文书工作； 具备现场突发状况应对能力，可快速协调人、机、料、法、环各环节异常。 3. 管理与综合素质 具备基础团队管理经验，能够合理分工、带领班组完成任务，执行力强、统筹能力佳； 坚持原则，公正管理，具备良好的沟通与跨岗位协作能力； 能适应生产高峰期加班节奏与产能压力，工作认真负责，踏实肯干； 遵守公司各项规章制度，无不良从业记录，认可企业经营管理理念。

工作职责： 1. 生产管理：依据车间生产计划，科学调配班组人员与设备资源，组织每日生产任务实施，确保生产目标保质、保量、准时达成。 2. 现场管控：监督班组作业全过程，严格执行工艺规范与操作流程，及时发现并处理生产异常，协调解决物料供应、设备故障等问题，保障生产运行顺畅。 3. 质量把控：主导落实产品质量检验要求，指导员工规范作业，减少不合格品产生；对生产过程中出现的质量问题迅速反馈并协助整改落实。 4. 人员管理：负责班组成员的日常考勤、工作监督与技能辅导，组织开展岗前培训及岗位实操训练，持续提升团队整体操作能力。 5. 安全与5S管理：贯彻执行安全生产制度，定期进行安全巡查，排除潜在风险；推进班组区域5S管理，维持现场整洁、有序。 6. 数据统计与汇报：准确记录班组产量、工时使用、物料消耗等生产数据，按时提交各类报表；定期向车间主管汇报生产进度、质量情况及人员状态。 7. 团队建设：协调组内人员关系，营造积极进取的工作氛围；配合上级完成绩效评估与评优工作，激发员工工作热情。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械制造、电子技术、工业工程等相关专业优先，具备生产相关领域的基础知识。 2. 具备3-5年以上生产一线岗位工作经验，熟悉生产流程、设备操作及工艺要求；有3年以上基层管理或带班经历者优先考虑。 3. 掌握5S管理、精益生产等基本管理工具，能够合理规划工位布局、统筹人员安排，确保现场高效运转。 4. 熟悉产品质检标准与流程，具备质量问题识别能力，能推动过程改进，有效降低不良率。 5. 严格遵守安全管理制度，具备现场安全风险辨识能力，可组织员工开展安全教育和应急演练，预防事故发生。 6. 具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件完成数据录入、报表填写等工作。 7. 身体健康，能适应生产车间的工作环境。 8. 认同公司企业文化与核心价值观，具有较强的责任意识和职业素养。

1.负责车间日常生产作业； 2.管理车间工作人员； 3.学习相关管理技能知识。

招员工3-4名，熟手，20元/时现结现在过来，加工打包蔬菜地址：白泥坑恒星酒店用品城l栋(定位东福万成贸易有限公司）电话：

招聘机修工，工作地址位于海宁市尖山新区闻澜路。 工作时间8小时，做六休一。 税前薪资5200-6200。 年龄要求20-42岁。

浙江嘉兴招聘一名驾驶员，月薪13500元。工作内容包括旋地、开沟、灭炸，要求会简单修理和电焊。报销单程路费。

袁花五金厂急招焊工（有证无证都可以）：18-50岁，385元/天，长期工。包吃包住。联系()

招聘配送司机，共需60人。月均收入为10000-16000元。要求驾驶中大面8方以上车型。

怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄，月结白班200;夜班220。45以下，40岁以下，身高160以上，男女不限，综合工资7000-9000，最少12个小时，接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试，符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。

【薪资讲解】 [红包]A岗元/小时 [红包]B岗7️⃣元/小时 [红包]C岗叉车工元/小时 [红包]D岗线长/组长元/小时（要求有经验） [红包]E岗侧位高叉工元/小时（要求有证） [红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。 [红包]每天工作11-13小时，综合工资元～元，，每月25号开上月工资。 【招聘要求】 1、男女不限~周岁（） 【企业讲解】 1、厂内免费工作餐。 2、，满7天按整月核算， 3、企业主要岗位：包装、分拣、选料组长、检验。 4：工作地址：天津市武清区

五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资：五险一金以后 试用期：6000-6500元 普通工人：6500-7500元 主岗工人：7000-8500元 班长：9500元以上 薪资发放时间：每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间：8:00—8:00 两班倒 ，每周轮休1天， 月休4天 食宿条件：白班管2餐，夜班管1餐 住宿免费，4人间 年终双薪，高温补，工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定，能吃苦 ，。 面试需携带本人身份证原件

1、华丰通讯线模：18‑45岁，17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长：有管理10人以上团队经验，40岁以下，高中及以上学历，直招，薪资面议；工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理，22‑43岁，17元/小时+夜班补贴，下午3点木龙河面试 4、线模组检验员：大专学历，22‑35岁，有相关经验优先，17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部：招，25‑40岁，岗位包含塑压、冲压、钳工等，16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间：8:30‑20:30，中途有休息，实行倒班制 月综合工资：5000‑8000/月 其他福利：免费厂车接送，设有食堂，提供住宿 工作地址：经开区三江大道 面试时间：上午9：30，下午1：30

户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求： 1，25-45岁，工人，有班组长经验，最好有过配电柜工厂管理经验优先 2，能协调好现场工作安排 工作内容： 1、负责组装工段管理 薪资： 综合工资：6000-8000/月。 福利：带薪年假，节假日福利，提供吃住

招聘：公司热处理板块主营紧固件网带炉调质渗碳热处理加工，工作地点嘉兴海盐县。车间主任薪资22-25万/年，要求调质渗碳热处理8年以上经验，车间主任或生产部长3年以上经验，负责认真，品行优良。热处理班长薪资14-15万/年，奖金视工作表现，要求5年以上调质渗碳热处理经验，2年以上班组长经验，吃苦耐劳，品行优良。联系人：张

嘉兴-泛洋集装箱 年龄18-45周岁（新手小白也可以）有焊工证、熟练焊工、喷漆工年龄可放宽到47周岁！ 月薪9000-12000 月薪9000-12000 薪资福利:综合薪资11000（基本工资+产量奖+绩效） 招聘岗位:普工、焊工、焊工学徒，喷漆、喷砂（需要吃苦耐劳） 厂区免费豪华住宿+免费提供四餐自助精美伙食（随便吃大鱼大肉） 没钱中途可预支生活费。 包吃包住（厂区内宿舍空调、独立卫生间，一日四餐，四荤三素自助餐，只要不浪费免费随便吃） 高温补贴，节日福利，过年返岗奖励，工衣有专职阿姨洗 工作时间:白 提供劳保用品（手套、工装等） 每月25号准时发工资，准时到账。 提前到达者可以安排临时住宿（-进车间上班当天全额）

1/29长白班 干窑机电 年底结清 工期到2月8号左右 可住宿，包吃工作餐 住宿100/月，水电平摊 CNC操作2名，男女不限 【薪资】22/时 【年龄】18-45岁 工作时间8:00-20:00 做一个星期也能接受 不体检，可预支

岗位职责： 负责制造业生产订单的协调与系统数据录入，跟踪车间生产进展、物料供应及补料状况； 协同生产相关职能部门处理生产过程中的异常问题、订单调整及交付周期跟进，确保订单按时完成； 完成领导安排的其他工作任务 任职要求： 具备1年以上制造领域工作经验，能承受工作压力，适应生产加班需求； 熟练操作办公软件，熟悉ERP系统者优先

平湖曹桥叉车工：25元/小时，275一天，25-55岁，有叉车证，熟练操作叉车；上班时间8到8，两班倒，按照11小时计薪，综合工资7500元以上；包吃不包住，每月20号发工资，，面试通过后需体检，三个月后报销。报名热线，

因业务生产需要，招冲床5名，年龄不限，身体健康，能吃苦耐劳，熟练优先，工资面谈，公司在嘉兴市海盐县沈荡镇永盛高新园区内，周

岗位职责： 1、熟练操机（小龙门Fanuc系列OI-TF、立伟****三轴加工中心--西门子820D型号、GROBG550五轴加工中心--西门子840D型号，卧加机床） 2、懂调机 3、懂工装夹具 4、设备平时维护保养 5、会编程更好 任职要求： 大专或以上学历：类似设备操机2年经验以上，同岗位经验5年以上者，可放宽学历至中专。

宏山激光师傅

嘉兴集装箱厂大量招聘焊工缺口100人[庆祝]室内作业车间有大风扇，环境很好不是流水线订单充足，工时稳定[玫瑰]招聘长期焊工数名工作时间7:00-11:00，12:30-18:30休息1.5小时偶尔加班每天10-12小时工作时长招聘要求｜20-50周岁有证无证均可[庆祝]二保焊30-38元/小时（现场考试根据技术定工资）15号发上月工资，，满七天可预支生活费综合薪资9000-13000，每月15号准时发薪，生活配套4人间人才公寓｜空调+热水器配齐免费工作餐，宿舍距离厂区200米，住宿费125/月水电平摊生活便利重要须知，可以自带体检报告离职需提前15天报备，嘉兴市海盐县百步镇合作电话:

装配，打孔

【岗位职责】 1. 负责汽机运行班组的日常生产调度与安全管理工作，确保机组安全、稳定、经济运行； 2. 组织执行运行规程、两票三制，监督操作规范，及时处理异常工况； 3. 协调设备巡检、定期试验与维护工作，配合检修部门完成消缺任务； 4. 开展班组培训、考核，提升团队技能与应急处置能力； 5. 完成运行数据记录、报表填报及上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，热动、电气或相关专业； 2. 3年以上电厂汽机运行经...

【岗位职责】 1. 负责电动摩托车、EBike电动自行车组装线班组日常生产管理，跟进生产进度、把控产品质量、落实车间生产规范，保障产线高效有序运转。 2. 统筹班组人员日常工作安排、基础排班与现场管理，做好员工作业指导，规范组装工序，提升班组生产效率。 3. 配合车间完成生产目标落地，及时反馈产线异常、工序问题，协助优化生产流程，做好班组生产台账记录。 4. 严格把控产品组装品质，监督员工规范使用各类组装工具，杜绝违规作业，降低不良率。 【岗位要求】 1. 经验必备：1年以上组装线班长管理经验，有滑板车、电动自行车、电动摩托车、电动工具组装班组管理经验，熟悉组装车间生产流程。 2. 技能熟练：熟练操作各类组装工具，可独立完成2款及以上产品全套组装工序，懂电摩、EBike整车组装者优先。 3. 能力要求：具备基础班组团队管理能力，懂人员调配、现场管控，执行力强，能落地车间生产各项要求。 4. 学历要求：高中及以上学历，经验丰富、能力突出者可放宽学历要求。