岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与教学方案的制定，根据学生特点优化教学过程； 2. 开展课堂教学工作，完成授课任务，确保教学质量与学习效果； 3. 组织并参与教学研讨活动，持续改进教学方法和课程体系； 4. 关注学生学习反馈，调整教学策略，提升教学适配性与有效性； 5. 协同团队完成教学资源的开发与教学标准的建设。 任职要求： 1. 具备扎实的学科知识和良好的教学表达能力，逻辑清晰、讲解准确； 2. 能独立完成课程设计、课件制作及教学内容优化； 3. 熟悉教学流程，能够根据实际教学情况灵活调整授课方式； 4. 具有较强的责任意识和团队协作能力，积极参与教研共建； 5. 具备持续学习和改进教学的能力，关注教育发展趋势。

不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理，监督及扩科工作。 高途正编，六险一金，正常作息，早十晚七点半，周末双休，节假日正常休息。 【我们提供】 1、薪资构成：无责底薪4.2K-5.2k+服务绩效工资2k+提成，均薪10-20K+，TOP20-30K+； 2、餐厅、带薪休假、免费体检、不定期团建； 3、试用期薪资无折扣，六险一金； 4、扁平化管理，团队氛围融洽，大学式工作环境，5A级高档写字楼； 5、公司配备工作笔记本、手机、手写板； 6、完善的纵向与横向发展通道，一年四次晋升机会，广阔成长空间。 【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，进行沟通联系、建群及日常维护； 2. 无需授课！配合主讲老师参与直播教学全流程：课前提醒+课前直播+课中跟课+课后复盘直播； 3. 负责学员班级群运营与答疑，及时响应学员问题，提升客户满意度，建立长期信任关系； 4. 通过专业化的课程服务和社群运营，识别并挖掘学员需求，达成每期销售目标。 【任职要求】 1、统招硕士学历，有志于长期深耕教育行业； 2、具备销售经验者优先，过往业绩突出，热爱教育事业； 3、职业规划清晰，责任心强，耐心细致，能承受压力与挑战； 4、学习能力出色，善于主动获取信息与知识，思维敏捷； 5、抗压能力佳，内心坚韧，面对困难不退缩，坚持到底； 6、心怀梦想，对未来有追求，我们愿与你携手共进，实现理想。

招聘有教学经验丰富的教师。小学，中学的老师

1. 负责初中及高中课程的教学工作 2. 根据学生实际水平实施分层教学，确保课堂教学的高效性与针对性 3. 定期开展学习效果评估，跟踪并检验学生各阶段的学习成效 4. 关注学生成长，引导其建立积极向上的心理状态和良好的行为习惯 5. 按时与家长交流，通报学生学习进展，并提供个性化的学习建议 6. 积极参加学校及部门安排的教研活动，持续提升教学专业能力

一、关于公司 我们是一家AI教育平台。 规模：上海总部＋全国多城分公司，团队3000+人。 融资：红杉资本 / 高榕资本投资背书。 模式：AI定制学习路径 + 资深名师直播大班课。 不是小作坊，是有实力的大平台。 【岗位职责】 这个岗位 = 半个老师 + 半个班主任 1. 学习辅导：学生有问题你来答——讲题目、教方法、答疑解惑。（别担心，有培训有资料，不是让你裸考上岗） 2. 学习规划：了解每个学生的学习情况，帮他们制定学习计划、规划课程路径。 3. 班级群运营：维护自己的班级微信群，跟家长保持沟通、跟进学习进度、学期结束后推动续报。 4. 核心就一句话：你是几十个学生的线上班主任，既要管学习也要对接家长。 【薪资待遇】 无责底薪：4000元/月（人人都有） 月均绩效奖金：3000 ~ 4000元（不是虚的，是在职伙伴的真实数据） 平均月收入：8000 ~ 11000元 续报旺季：12000元+ 【工作时间】 上班时间：13:00 — 22:00 休息安排：周二 + 周三双休 作息特点：懒觉班！不用早起！不用赶早高峰！ 【福利待遇】 1. 社保保障：入职即缴六险一金（含商业补充医疗险） 2. 出行补贴：每天企业滴滴30元额度 3. 休假：带薪年假+法定调休 4. 团队活动：月度团建经费 + 下午茶 5. 成长：入职专业培训 + 师父一对一带教 6. 晋升：一年2次晋升机会，路径清晰 7. 年度福利、免费体检 【岗位要求】 学历：全日制本科及以上 专业：不限，普通话标准、清晰就行 外向一点，愿意跟人聊天 不需要教师资格证。 七、应聘方式 投递 -> 简单沟通 -> 面试 -> 当天出结果 26届的同学们，一份不用早起、有培训有师父、还能学到东西的工作，值得花5分钟了解一下？

尊敬的打工人，今年的财就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花！无责底薪4100，下班打车补贴！！！线下坐班，上不封顶！！！ 下午一点上班！熬夜党，无需早起~！六险一金！！！ 岗位职责：授课+课程服务+续费 1、教学辅导：承担高中阶段（学科方向）在线直播或录播课程的教学任务，协助主讲教师完成线上授课内容，制定个性化答疑计划，批改作业并持续优化教学方案； 2、学员服务：全程跟踪学生学习进展，提供学习路径规划建议；定期向家长反馈学习成果，构建稳固的家校沟通桥梁； 3、续费转化：分析学员学习需求，推动课程续报及长期班型转化，完成既定续费率指标； 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类或相关专业优先；掌握高中学科知识体系，具备K12或在线教育领域教学经验者优先； 2、具备良好沟通能力与服务意识，擅长线上互动及数据整理分析；责任心强，富有耐心； 3、性格积极乐观，目标感强，勇于面对压力与挑战； 4、职业稳定性高，有意愿在教育行业长期深耕发展； 5、持有对应学科教师资格证者优先，若暂未持有需在入职一年内取得。

【工作内容】： 1. 用户对接：无需自行开发客户，依托公司分配的客户资源开展维护工作，跟进已报名试听课的学员完成课程体验，确保学员到课率 2. 根据客户需求精准讲解课程亮点，匹配适合的课程方案，推动学员完成课程购买 3. 及时回应客户咨询，解答疑问，掌握学员学习进展与反馈 4. 提升客户满意度与信任度，促进课程续费与转化，达成月度销售指标 【岗位福利】： 1. 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金！！！ 2. 试用期薪资与转正薪资一致，全额发放，无任何扣减！！！ 3. 每周一周二固定休息，避开高峰轻松安排生活 4. 下班后企业滴滴服务每日最高补贴30元，免报销流程，系统自动支付！ 【工作时间】： 1. 下午14:00至晚上23:00上班，期间包含1小时休息时间 2. 每周一周二轮休 【薪资岗位】：无责任底薪4000元＋业绩提成，综合月薪7-13K，收入上不封顶 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，具备良好沟通能力，普通话流利 2. 工作认真负责，有耐心，具备明确目标意识 3. 对教育行业有热情，认同教育价值 4. 经验不限，入职配备带教师傅及系统化培训，26届毕业生可直接转正

无责薪资4500-5000+绩效，月入过万，双休哦~ 【岗位职责】 1、用户服务，利用公司提供的体验课用户资源，组建班级群，通过社群运营、电话沟通等方式完成用户的维护与支持； 2、直播跟课，协同主讲老师，参与免费体验课的全程直播，跟进学员出勤及学习状态； 3、辅导答疑，负责班级群日常管理，及时回应家长咨询，提升用户满意度，增强信任关系； 4、续费转化，运用关单技巧推动体验课用户向正价课程的转化。 【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备良好的表达与沟通能力，能快速适应业务节奏，逻辑思维清晰； 3、抗压能力佳，具备用户导向意识，对销售工作持开放态度。 【工作时间】14:00-23:00 【岗位薪酬】8-15K（无责底薪4500+业绩绩效） 【相关福利】 贴心日常： 交通补助、健康体检、带薪年假。 个人成长： 师傅帮带、专业培训、快速晋升（1年2次晋升机会）。 五险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、公积金。 【招聘流程】 简历筛选→面试官初试→面试官复试→offer→入职

【岗位职责】： 1、通过电话及视频方式，与学员家长保持沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、家长会，讲解学科知识要点，并参与教学视频录制； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好的服务意识，节假日期间需按时回复； 5、承担课程销售任务，完成相应的业绩目标 【工作时间】： 下午2-11点，周二周三双休 【薪资待遇】： 无责底薪4100＋绩效，综合收入8-15K 【任职要求】： 1、一本及以上学历，师范类院校或公办二本持有教师资格证者优先，接受26、27届研究生实习（需连续实习4个月及以上，表现优异可转正） 2、具备出色的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有教育行业课程推广实习经验者优先； 4、具备对应学科教师资格证者优先考虑（非硬性要求） 5、职业稳定性高，有长期深耕教育行业的职业规划

岗位福利 • 薪资构成：无责底薪+绩效+续班奖金，综合薪资8k-13k；实习生100-130元/天+绩效。 • 基础保障：六险一金、年度体检、带薪培训，全方位保障你的权益。 • 工作节奏：固定周二周三双休，13:00-22:00。 • 成长路径：一年两次晋升机会，带教师傅一对一带教，优秀者未来可向主讲、教研、管理岗发展。 • 额外福利：节日福利、团队活动、定期团建，和一群年轻有趣的同事一起成长。 岗位职责 1. 课堂与学习管理：跟进主讲老师直播课程，督促学员按时到课、完成作业，确保学习节奏不脱节；开设小班答疑、家长会，讲解学科知识点，录制配套学习视频，帮学生吃透考点、攻克薄弱项。 2. 家校沟通与服务：通过电话、微信等方式，定期和学员及家长同步学习情况、反馈课堂表现与进步；日常在班级群内答疑，及时响应学生与家长的问题，节假日保持服务在线，建立长期信任关系。 3. 学习效果跟进：关注学员的学习数据与成绩变化，针对性给出学习建议；整理错题、知识点，辅助学员做好复习规划，提升学习效率与成绩。 4. 课程运营与转化：配合课程学习进度，开展学习打卡、活动运营等，调动学员学习积极性；基于服务信任，完成课程续费与续报工作，达成团队目标。 任职要求 1. 学历与背景：本科及以上学历，语文，数学，英语，物理，化学。 英语学科需口语流利、可英文自我介绍，有专四/专八证书优先；其他学科对应专业优先。 2. 能力与特质：沟通表达能力强，普通话标准，服务意识佳，有责任心和耐心；抗压能力强，乐观开朗，做事有韧性，能接受有销售指标的工作节奏；过往在校有相关任职、成就经历优先，有电话销售/话务经验者加分。 3. 硬性条件：持有对应学科高中教师资格证优先；公司提供带薪培训，能稳定长期发展。优秀应届生、有教培行业课程销售实习经验者优先。 学习顾问 【福利待遇】 1、薪资：无责底薪4500起，月综合8-15k，年综合8-16W; 2、时间：14:00-23:00，转化期会加班，其中17:00后有1小时晚饭休息 3、成长：入职会有培训-帮带师傅带带你一上岗； 4、福利：入职缴纳六险一金；带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建；入职大礼包全配齐（笔记本电脑/手机/价值千元耳机/手写板）；晚十一点打车报销哦； 5、环境：经开区办公区 高途大厦，是高途课堂第一栋自有、自有、自有楼宇，规划建筑面积65805m，设有健身房、图书馆、活动室等多功能区域，让小伙伴们开心工作，幸福生活。 【岗位职责】 1、根据公司提供的客户资源，按照标准与学员联系、沟通、打标签、建群、维护；配合主讲老师，并确保学员到课，完成直播课程； 2、负责学员班级群维护与答疑，学员问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任，通过专业的课程服务和群内运营，有针对性地开展用户活动，挖掘用户需求，配合活动运营，增加用户积极性和参与度； 3、通过学员回访，推荐学员合适的课程，实现转化，并完成一定的转化金额； 4、与学员沟通的过程包含不限于电话、短信、微信、视频通话等，有销售性质。

周口市郸城县招电焊

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

周口市郸城县招光伏安装、电焊

招聘一名热菜师傅电话

【新厂招聘，不收取任何费用】 【320/天！可日结！下班就发工资！】 ［临时工，长期工、寒暑假工、小时工］ 急需大量员工，普工、搬运工、叉车工、装配工，300-320/天，月薪保底9000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 ［一］薪资待遇： 小时工：32元/小时-300/天（不收取任何费用无任何套路） 小时工：32元/小时--300/天（不收取任何费用无任何套路） 小时工：32元/小时--300/天（不收取任何费用无任何套路） 1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时，自愿选择 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280—330个 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 ［二］工作时间： 1、每天上10个小时，每周休息1天，每月休息4天 2上午8:00-12:00；下午1:32-5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 ［三］入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 ［四］包吃包住 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 X 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 微信分享 保存图片 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.） 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电）或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 ［六］待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！需入职的员工，请点击下方（立即沟通）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！1、订单多，工资300/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手9000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障一、［薪资构架】1.月收入：9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工（自由选择）纯工价28一小时川纯工价32一小时！纯工价32—小时！！2、工作时间：早8晚8实际工作地址在芜湖

1、擅长初中数学，物理，化学，能辅导学生作业 2、工作时间：周一～周五15：00～21：00 3、底薪3000～3500，科课费另算

招聘专兼职老师，高中自习室助教，理科老师

负责理科辅导答疑，初中晚自习等对应的工作任务

高中物理化学家教，厦门市湖里区博士山庄

【岗位职责】 1. 授课教学：按教学体系完成一对一授课，生动讲解、控场提效，保证教学效果。 2. 备课教研：独立备课、做课件教案，参与教研、磨课、学情研讨。 3. 家校沟通：定期反馈学习情况、成绩与提升建议，配合家校联动。 4. 教学落地：做好台账记录，提升提分率、满意度，打造教学口碑。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，师范类学校/对应学科优先，应届生/实习可培养，有教资优先。 2. 精通知识点与考纲，授课清晰、生动有感染力，能抓学生注意力。 3. 热爱教育，耐心负责有亲和力，善沟通、抗压、服从安排。 4. 有教培/毕业班/一对一授课经验优先。 【福利待遇】 1. 高薪：底薪 + 高额课时费 + 续费提成，上不封顶。 2. 培养：系统培训 + 师徒带教 + 教研赋能，快速成长。 3. 晋升：明确晋升通道 + 完善薪资体系。 4. 福利：双休、节日福利、团建旅游、团队活动。 5. 平台：重教学、重成长，稳定长远。

工作职责： 1）开展高中俄语课程教学，承担校区日常授课任务，依据教学规范及学生实际学情，落实教学方案； 2）批阅学生作业，提供学习答疑，按计划安排阶段性测评； 3）与学生、家长及校方保持有效互动，营造积极的教学氛围； 4）深入研究高考俄语命题规律，参与教学研讨，与总部教研、教务团队协同配合； 5）按时汇报教学进展，执行公司交办的其他相关工作； 任职要求： 1）具有本科及以上学历或海外留学背景，普通话与俄语表达清晰准确； 2）工作认真负责，具备较强的沟通协调能力，对教育行业有高度热情； 3）熟悉基本教学理论与心理学知识，掌握高中生认知与心理发展特征，能有效组织课堂教学，保障教学目标达成； 4）有使用人教版教材授课经历或具备高中俄语教学经验者优先考虑； 5）愿意接受公司工作安排，外派岗位享受相应补贴； 公司福利：带薪寒暑假、五险一金、优秀员工日本游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿补贴、交通补贴等； 双通道晋升机制： 教研路径：俄语教师—高级俄语教师—资深俄语教师—专家级俄语教师； 管理路径：教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；

工作内容 分为常规英语老师（中小学）、阅读指导师两个方向，入职确定岗位： 常规英语老师（小学、中学） 1. 负责中小学英语课堂教学，结合课本学情，制定适配的教学方案； 2. 使用互动启发式教学，提升学生听、说、读、写应试综合能力； 3. 做好学情测评，定期反馈学习情况，灵活调整教学方式； 4. 参加集体教研、磨课，参与课程、习题资源优化； 5. 和家长常态化沟通，同步学员学习状态，给到学业建议，配合续班服务。 超童阅读指导师（少儿原版阅读） 1. 开展英文绘本沙龙、原版分级阅读课堂，调动孩子课堂积极性，侧重语感、听说兴趣培养； 2. 操作超童AI阅读系统，依据后台阅读数据，做孩子个性化阅读引导； 3. 跟进学员每日阅读打卡，建立学员阅读档案，做好学习记录； 4. 组织英文故事会、汇演等阅读主题活动； 5. 和家长沟通原版阅读学习进度，解答疑问，传递阅读理念，做好学员服务； 6. 参加内部统一培训、教研，落地标准化课程流程。 任职要求 1. 大专及以上学历，英语、小学教育相关专业优先；教师资格证优先，不做硬性门槛； 2. 英语需通过大学英语四级及以上，六级优先；英语功底扎实，发音标准，口语流畅；常规班侧重应试功底；超童指导师重点看重口语表现力、绘本领读能力； 3. 有英语授课经验优先，优秀应届生也可，公司提供全套岗位培训； 4. 热爱少儿教育，有耐心，善于和孩子互动，沟通表达好，有团队意识与责任心； 5. 服从校区工作安排，愿意参加教研和岗位培训； 6. 超童指导师额外要求：认同原版阅读理念，愿意做学员打卡跟进、高频家长服务工作。 薪资福利 薪资结构：底薪 + 课时奖励+ 绩效奖励 + 岗位工资 + 提成 综合薪资：4000‑6500，能力优秀上不封顶； 定期内部教研培训，节日福利，舒适校区办公环境。完整岗前培训。

任职要求： 1）本科及以上学历，或具有俄罗斯留学经历，普通话与俄语发音标准； 2）工作认真负责，具备出色的沟通能力，对教育行业有高度热情； 3）熟悉基本教学理论、授课技巧及心理学知识，掌握高中生的学习规律与心理特征，能有效组织课堂并完成教学目标； 4）具备同类岗位工作经验或俄语教学背景者优先考虑； 5）愿意接受公司工作安排与外派任务，外派期间享受相应补贴。 公司福利：带薪寒暑假、五险一金、学期奖金、13薪、优秀员工旅游、生日及节日福利、超长工休、考证补贴、专业师资培训，以及住宿补贴、交通补贴等； 双通道晋升机制： 教研路径：俄语教师—高级俄语教师—资深俄语教师—专家级俄语教师； 管理路径：教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；

真实招聘，平等相处。少儿英语、小学英语教师。周六日上课，寒暑假上课。时间宽松，不内耗，不内卷。要求有英语授课经验，职业规划稳定，可以长期发展。平台友善，提供良好的培训、发展平台。薪资高于同行。

【岗位职责】 1. 负责为中小学生提供语文、数学等学科的课后辅导； 2. 根据学生学习情况制定合理的教学计划，提升学业成绩； 3. 定期与家长沟通学生学习进展，配合调整教学节奏； 4. 按要求完成备课、授课及课后作业批改等相关教学工作； 5. 保持良好的教学态度，营造积极的学习氛围。 【岗位要求】 1. 在校大学生或者研究生，具备扎实的学科基础知识； 2. 有较强的责任心和耐心，能够因材施教； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧； 4. 热爱教育工作，能稳定兼职者优先； 5. 有家教经验或相关实践经历者优先。

正课：小学 60—65 每课时，按浮动结算；初中 80—105 每课时，按浮动结算；高中为固定 110—125 每课时（需具备教学经验、家教经历或持有教师资格证）。试听课成功转化可获奖金 50—150，续费奖励 50—100 等。需自备设备：电脑搭配手写板，或平板配手写笔，满足其一即可。课件需自行准备，但部分课程可通过审核后复用。目前情况如此~

无法拒绝的高薪与广阔发展平台 招聘岗位：小学、初中、高中九科文化课教师及助教，美术教师及助教，班主任，教务人员，财务会计，校长助理等 本校五大优势： 1. 两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 2. 多个校区分布，支持返乡就业。（河南郑州，河北石家庄、邢台、邯郸、保定、廊坊等地级市） 3. 薪酬待遇优厚。含基本工资、教学绩效、提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起。 4. 晋升机制高效，每半年晋升一次，每三个月调薪一次。 5. 提供住宿。

1.承担无人机理论、实操实训教学，编写教案、实训资料。 2.管理实训室设备，落实飞行安全，开展真机训练。 3.辅导学生考证，指导无人机竞赛、社团活动。 4.参与课程建设、校企合作、教研工作。 完成学校其他教学任务。 任职要求 1.专科及以上，无人机、机电、自动化、测绘等相关专业。 2.熟悉无人机组装、调试、维修，懂民航无人机法规。 3.持有CAAC无人机驾驶员证书优先，教师资格证优先。 4.热爱职教，责任心强，具备实操与教学能力。 5.有行业、竞赛指导经验优先。

岗位：高中长期班二讲老师（26届应届生也可报名） 【岗位职责】 1，配合指定学科主讲教师完成线上直播课程的教学支持工作，协助保障课堂学习质量，课前课后组织小班辅导，课中负责直播间运营管理； 2，日常跟进学生出勤与听课情况，针对缺勤或未完成学习任务的学员，通过电话或微信及时提醒并督促学习，承担所授科目的知识答疑、作业批改及课后习题讲解视频录制等工作； 3，课后主动与家长及学员进行深入交流，掌握学生各科成绩与薄弱环节，提供个性化学习建议，精准服务，增强用户粘性，并在学期结束至新学期开始前，完成所带班级学员的续费跟进工作。 【任职资格】 1，需具备一本学历或师范类院校二本及以上学历，若持有高中对应学科教师资格证，学历条件可适当放宽； 2，具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有责任心、耐心，目标意识强； 3，热爱教育行业，具备服务意识，认同在线教育模式； 4，工作经验不限，入职即配备导师全程指导培训。 【工作时间】 13:00-22:00，每日下午休息1小时，每周二、三固定休息。 【岗位薪酬】 无责任底薪4100元起+课时补贴+续班提成，综合月收入8-15k，缴纳六险一金+交通补贴，试用期待遇不变。 【相关福利】 1，节日关怀：享受带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品； 2，成长支持：参与总裁面对面交流、融入互助伙伴文化、享受师徒带教机制、享有个人及亲属报班优惠、接受系统化专业培训，转正后具备向管理方向发展的机会； 3，生活保障：提供下午茶点、租房支持、交通补助、年度健康体检。 六险一金！六险一金！六险一金！入职即办理！ 【工作地点】 郑州管城回族区经开第一大街高途科教园

岗位职责：可以周末兼职 1. 负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3. 关注学生身心发展，开展个性化学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4. 配合学校完成期中期末考试命题、阅卷及学情分析工作 5. 积极参与校内外教师培训、教学竞赛及教育科研项目 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科高级中学教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教育教学能力 4. 普通话标准，具备较强的沟通表达与课堂组织能力 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备良好潜质与学习能力