
水电技术导师
6千-1万/月
教师经验不限中专/中技教师资格证内训有技师证制造/建筑技术培训机构线下教育职业与技能培训
教学员理论课,出考卷,批改评价等任职要求:有技师证,30岁以上
空乘类专业大学教师
6-7千/月
教师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责空乘、地铁、高铁、城轨等相关课程的教学与实训指导。
2. 参与教学计划制定及教学资源建设。
【岗位要求】
1. 武汉短期培训,镇江院校办公(可线上面试)。
2. 熟悉空乘、地铁、高铁、城轨相关课程,有相关经验及资质。
3. 具备良好的沟通能力,能高效完成教学任务。
4. 具备较强的学习能力,持续优化教学方法。
扬中市【学力方教育】语数理化英老师,薪酬第一️
5千-1.8万/月
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生
学力方教育招贤纳士!
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初中数理化有证老师,【急聘】【急聘】【急聘】
【职位概要】
为一家面向全国提供中高考毕业班全日制托管服务的机构,现招聘初三毕业班各科(语数外物化政史)全职老师。通过高质量的教学服务,辅导毕业班学生,使其成绩得到提升并达到预期目标。
【关于您的工作内容】
1、高质量授课:毕业班班课教学,个性化一对一教学;
2、陪读服务:检查所带学生日常作业,回答学生对作业的提问,收集并检查学生错题;
3、日常反馈:每周整理学生的教学总结和经典错题,与学生家长交流沟通一次;
4、积极参加校区组织的各种培训、集体教研活动。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,有2年及以上带初三毕业班经验,学科功底扎实,具有良好的解题能力和解题思路;
2、持有相关教学资格证
3、熟悉初中教材,了解镇江地区考试情况。
【岗位福利】
1、入职缴纳五险一金,;
2、高薪(无责底薪5000~7000元)加课时费、续费奖、工龄补贴、年终奖,月均薪资10k-30k
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辅导老师
3-4千/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类小班教学(3-25人)中学生大学/大专生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标
3.教学基本功扎实,能熟练运用多媒体及现代教学手段
4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
考研辅导老师—数学、政治、英语
8千-1.3万/月
教师经验不限硕士
岗位职责:
1、依据考研大纲要求,依托文都课程体系及标准化讲义,高效完成班课与一对一教学任务,确保教学质量;
2、按照教务安排,积极参与校区组织的公开课、讲座等招生类课程活动;
3、立足岗位实际,持续学习并深化政治/英语/数学专业知识,提升理论素养与授课能力,推动专业成长;
4、日常为学生提供及时、准确的学习答疑与指导;
5、主动参与教研部门组织的各类教研活动、教学评比及赛课项目;
6、完成学科组交办的其他教学、教研及相关培训任务
任职要求:
1、硕士及以上学历,具有扎实的学科专业基础;
2、所学专业为考研政治/英语/数学相关方向;
3、有考研培训教学或助教经历者优先考虑;
4、具备优秀的逻辑思维能力和语言表达能力;
6、品行端正,热爱教育事业,工作积极主动,富有责任感;
7、认同文都集团的企业文化与核心价值观
销售内勤助理
4-6千/月
销售助理1-2人1-3年大专按单提成基本坐班服务意识沟通能力先进制造批发/零售
办公室文员
岗位职责:
1. 负责门窗订单,跟单,画图,报价,沟通与处理
2. 协助安排生产进度,确保订单按时交付
3. 与客户保持良好沟通,解答相关咨询
任职要求:
1. 具备良好的组织和协调能力
2. 能够高效处理多任务并保持细节准确性
3. 具有良好的沟通技巧,能够与团队和客户建立稳定关系
长白班用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:30元/小时 300元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底9000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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教师
1.5-2.4万/月
教师经验不限本科培训机构数学物理线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教学秩序与育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力
3. 具备相应学科教学资格证,熟悉国家课程标准与教学要求
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作安排
教师
3-8千/月
教师1-3年本科长期兼职培训机构数学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
我们专注 小初年级提分,在线办公,现招数学、英语老师,如有师范、家教、机构工作经验的优先考虑。
!!!要求平时空闲时间比较多,周一~周五晚上有1-2小时可以上线授课时间,周末需要上课时更多些,平时空闲时间不多、责任心不强的勿扰!!!
核心工作(简单好上手):
1、在线帮学生讲解错题,主要针对7-9年级学生
2、按错题给学生挑 “举一反三” 题,练透知识点
3、视频讲题,边讲边互动,让学生跟着思路走
4、能力强者可以晋升班主任,负责管理学科老师,排课,与家长沟通
报酬:4000-8000不等
工作内容的 3 大优势:
1、学生大多是小初中生,不用应对超难知识点,学科功底扎实就能 hold 住
2、不用自己做教研,讲解对像就是错题和习题,备课有方向,上手快
3、在线授课,时间灵活
我们希望您:
有沟通力和亲和力,有过家教或机构上课经验,懂怎么和学生沟通
学科功底扎实,熟悉小初中年级知识点
讲题时能和学生互动,不照本宣科,确保学生有收获
有耐心,能把题讲得简单易懂
符合以上要求并有意愿的,可以联系我们
教师
6-7千/月
教师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教学秩序与育人环境
教师
7千-1.2万/月
教师经验不限本科家教英语线下教育一对一教学中学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质评价工作
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力
4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
小初高全科教师
8千-1.1万/月
教师1年以下本科培训机构生物英语语文线下教育坐班
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导工作
2. 制定教学计划,批改作业与试卷,及时反馈学生学习情况
3. 参与教研活动,优化教学方法,提升教学质量与学生综合素养
4. 关注学生身心发展,开展个性化指导与家校沟通工作
5.配合学校完成教学评估、课程建设及其他教育相关任务
任职要求:
1.热爱教育
【急急急急】题库录入教师易上手无需露脸
30-70元/时
家教经验不限本科线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
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结算方式:月结
招聘截止时间:2026-03-31
【工作形式】
通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜、不露脸),多数题目配有现成解析可供参考。
【岗位优势】
题目资源丰富,可按个人节奏定量完成,项目持续稳定,支持远程居家办公,时间灵活自主!
【在招岗位】
小学:【语文、数学、英语】
初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】
高中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】
大学:【数学、语文、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境】
注意:实际招聘科目将根据当前需求动态调整
【薪资待遇】
小学:4-6元/题
初中:6-8元/题
高中:8-10元/题
大学:6-8元/题
小初高统一月结,大学类支持日结或周结!不定期发放奖励,部分学科设有新人激励金,长期参与收益可观,付出与回报成正比,期待你的加入!
学科带头人
1.5-2.5万/月
教师1-3年本科K12工作经验教育工作经验学科管理经验教师培训经验心理学/教育学背景小学教育中学教育教研审校/质检审校经验教育机构
岗位职责:
1. 统筹规划学科建设方向,制定教学发展策略并组织实施。
2. 策划并推进教研工作,提升学科教学水平与专业能力。
3. 整合调配教学资源,指导教师团队落实教学任务及优化改进。
4. 构建并完善学科评价机制,定期开展教学成效评估与调整。
5. 搭建学科互动平台,推动跨区域教学协同与经验交流。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效促进学科团队合作。
2. 精通学科教学体系,拥有扎实的教研引领与教学优化能力。
3. 具备良好的沟通表达技巧,能够高效推动跨区域教学联动。
4. 责任心强,能兼顾学科发展与团队建设双重任务。
5. 具备持续改进教学管理的意识与能力,能积极应对学科发展中的各类问题。
小学英语教师
3-8千/月
英语教师经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责小学阶段英语课程的教学工作,制定适合学生的学习计划
2. 关注学生学习情况,及时调整教学方法,提升教学效果
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
少儿科创培训
5千-1万/月
教师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责7-18岁学生动手发明、科学实验、科创手工、机械拼装课程授课,需有能力自主研发课程。
2. 按照标准教学流程完成每节课:趣味问题引入、器材分发、动手实操、知识点讲解、作品成品、课后复盘,保证每位学生当堂完成专属发明作品。
3. 把控课堂安全与秩序,全程无高压、无高温、无危险试剂,主打安全趣味科创,擅长调动学生动手积极性。
4. 做好课堂学情记录,简单家校沟通,反馈学生动手能力、创新思维、课堂表现,引导学生养成科学探索习惯。
5. 参与课程教研优化、器材整理、课堂试课、科创成果展示、校园课后服务、社团活动落地执行。
6. 指导学生完成科创作品打磨、参赛素材整理、综合素质档案成果录入,助力学生评优与科创比赛。
初高物理老师
1.5-2.5万/月
物理教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责初高中物理课程的教学工作,确保教学内容准确、教学过程有效。
2. 根据学生学习情况设计并实施教学计划,提升学生对物理知识的理解与应用能力。
3. 组织课堂互动,激发学生学习兴趣,营造积极的学习氛围。
4. 定期进行学习效果评估,提供反馈并调整教学策略以提高教学质量。
5. 参与教学研讨与交流,持续优化教学方法和课程内容。
【岗位要求】
1. 热爱教育事业,具有较强的责任心和敬业精神。
2. 具备良好的语言表达能力和课堂管理能力。
3. 能够与学生、家长保持良好沟通,关注学生全面发展。
4. 具有扎实的物理专业知识和教育教学能力。
5. 具备持续学习和改进教学方法的意识与能力。
数学老师(江宁近地铁)
4-8千/月
数学教师经验不限大专小学初中线下授课集体授课小班授课授课老师
一、工作职责
1. 依据教学大纲及校区统一教案开展数学教学,精准把握授课进度,扎实提升学生数理能力
2. 课前充分准备,梳理知识重点、难点与常见错误,完善课件与练习内容,保障课堂高效推进
3. 维持良好课堂秩序,关注学生听课情况,进行个性化答疑,激发学生独立思考解题路径
4. 课后按时布置并批阅作业,汇总错题,建立学习档案,持续跟踪学生掌握情况
5. 定期实施小测验与学情分析,识别薄弱环节,优化教学策略与内容侧重
6. 主动参与家校互动,及时向家长通报学生表现、成绩动态及后续提升建议
7. 积极投入教研活动、集体备课与教学培训,持续改进授课技巧,提高教学效果
8. 遵守校区排课规定,准时授课,杜绝无故缺席、迟到或擅自调整课程时间
9. 协助完成试听课程、学员活动组织、学习反馈回访等教学支持任务
二、任职资格
1. 学历要求:大专及以上学历,数学类或师范类专业优先考虑
2. 资质要求:具备教师资格证或数学相关证书者优先,具备扎实的数学基础
3. 专业能力:熟悉中小学数学教材体系,掌握考试重点、题型规律与多种解题方法,擅长思维引导
4. 教学经验:有线下培训班、教育机构或家教授课经历者优先,优秀应届毕业生可酌情培养
5. 个人素质:热爱教育行业,耐心细致,富有责任感,善于启发学生逻辑思维能力
6. 授课能力:具备亲和力,表达清晰易懂,能够活跃课堂气氛,有效管理学生纪律
7. 时间要求:课余时间充足且稳定,能长期兼职代课,周末及寒暑假可正常上课
三、薪资结构:课时费,如能长期带班,另发放:学员维护费及续费提成
高中物理教师(一对一 双休)
8千-1.3万/月
高中教师本科
【岗位职责】
1. 教授高中物理一对一课程;
2. 全力完成学校各期安排的教学工作;
3. 积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;
4. 积极参与全校组织的建设性的非学术活动;
5. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 物理及相关专业毕业生,优秀者可放宽专业限制;
2. 有一年以上(包括公立学校、校外辅导机构)教学经验者优先高薪聘用;
3. 普通话标准、流畅,具有较强的表达能力,包括书面表达。
语数英物化
4千-1.5万/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验心理学专业背景社群运营经验教育学专业背景线下教育坐班活动策划学科应试类特长兴趣类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科及学段的教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识与教学能力
4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力
5. 身心健康,能适应教育教学工作节奏
学科教师
1-1.5万/月
教师经验不限本科数学物理化学初中高中线下授课授课老师小班授课一对一授课
【高颜值年轻化团队|1 对 1 学科教师|综合 8k-13k|周一周二双休不加班】
【岗位介绍】
团队氛围轻松活跃,充满青春气息,拒绝沉闷与内耗,专注中小学一对一精品辅导,生源稳定且充足,无需操心招生,全心投入教学即可!
【你的日常工作】
1. 针对学生情况定制个性化授课方案,系统梳理学科知识,精准查漏补缺,助力成绩稳步提升
2. 采用启发式趣味教学,激发学生学习兴趣与自主动力,培养高效、科学的学习方法
3. 定期参与教研活动,持续优化教学技巧,全程由资深校长手把手指导成长
【我们期待这样的你】
1. 热爱教育事业,喜欢与青少年互动,具备亲和力,课堂表现生动富有感染力
2. 工作积极主动,责任心强,心态乐观,善于沟通与引导
3. 专业不限,优秀应届毕业生可接受定向系统培训,零教学经验也能快速适应上岗
【薪资待遇(真实高薪,试用期福利全额发放)】
薪资结构:无责任底薪 + 保底绩效 + 高课时费 + 续课激励 + 星级教师专项补贴
生源丰富排课满,月收入稳定在8000-13000元,多劳多得,上不封顶
【完善成长体系,双通道发展任选】
1. 全周期培养机制:新人集中培训 + 每周常态化教研 + 公立校交流学习,教学校长全程带教;定期开展优质课评比、名师评选与表彰,教学能力持续进阶
2. 双轨晋升路径,每年开放3-4次公开竞聘,流程透明公正,无内推特权
▷ 管理方向:学科教师 → 学科负责人 → 教学副校长 → 区域教学负责人
▷ 教研方向:学科教师 → 初/中/高/特级教研员
【福利丰富,工作氛围轻松自在】
固定周一周二休息,作息规律,告别加班,实现工作生活平衡
节日礼赠、生日津贴、每月团建聚餐,团队年轻有活力,日常氛围欢乐融洽
每年享受带薪国内外旅游,定期组织集体出游放松身心
校区就近安排,通勤便捷,节省时间成本
【工作时间】
周一周二全天休息
周三 10:00-17:00
周四、周五 12:50-19:30
周末 08:00-19:30
全程无强制加班!
助教管理
8千-1.3万/月
助教1-3年本科商业球房助教管理
岗位职责:
1. 协助完成办公室日常事务的协调与管理;
2. 为团队成员提供支持,保障工作流程高效运转;
3. 及时应对并处理突发性或临时交办的任务;
4. 参与会议的筹备及相关组织工作;
5. 监控工作执行的质量与进度,确保符合既定标准。
任职要求:
1. 具备优秀的组织规划与统筹协调能力;
2. 能够合理安排工作时间,准确把握任务优先级;
3. 拥有良好的沟通表达能力和积极的团队协作意识;
4. 面对压力能保持稳定情绪,妥善解决复杂情况;
5. 工作态度严谨细致,具备较强的责任感和执行力。
学科教师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科
【您的责任】
1.为学生提供一对一专业教学服务;
2.激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3.针对学生薄弱环节进行辅导,助力成绩快速提升;
4.积极参与学科教研和教学研讨活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1.具备本科或以上学历;
2.热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
3.富有亲和力,善于启发式教学;
4.态度端正,性格乐观,富有责任感;
5.欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1.高额薪酬:无责底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2.完善的培训体系:
(1)新员工入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研,定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自带教
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制
3.广阔晋升通道(每年开放3-4次竞聘机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4.节日礼品、生日会、每月团建聚餐,团队氛围轻松融洽;
5.享有带薪国内及海外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班;
【工作地点】
多家校区,根据住址就近分配
言语治疗师
6-7千/月
教师1-3年大专
岗位职责:
面向特殊儿童言语教育,涉及孩子语言发育迟缓、构音障碍、口吃、自闭症语言社交沟通障碍等问题的一对一千预提升。
教育背景:专科及以上,情况优异者可适当放宽。
岗位福利:公司缴纳五险一金,每周双休,节假日正常休息,团队聚餐,绩效补贴等。
您需要具备以下能力
1、能够使用多个言语语言评估工具对儿童的言语语言能力评估分析、撰写评估报告、并制定相应的康复计划;
2、完善康复流程,并能够根据孩子的变化及时调整并更新康复计划;
3、具备言语语言方向教师培训和指导能力;
4、具备较强的沟通能力,能够做到与同事、家长及时且有效地沟通;
5、具备一定的研究能力,能辅助完成言语语言类教研产品设计。
您需要:
1、认同娃语实验室理念;孩子的体验、感受和效果同样重要。用善意、爱心、热情对待每一个孩子,让他们在康复过程中感受到正向的能量;
2、有同理心、有耐心、追求创新、热爱学习;
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