岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5.学历不限，有行业资源或成功渠道搭建经验者优先

通过线上或线下销售（例如线上短视频，线下门店）销售

工厂工业设备维保维修安装业务岗位职责： 1. 开发和维护工业设备维保、维修、安装业务的渠道合作伙伴，拓展区域市场覆盖 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.协同技术团队为渠道伙伴提供产品培训、方案支持及售后协同服务 4.收集市场与竞品信息，反馈客户需求，助力产品与服务优化 5.组织渠道推广活动，提升品牌在工业设备服务领域的影响力 任职要求： 1. 具备渠道销售经验，熟悉工业设备、智能制造或技术服务类业务者优先 2. 具备良好的商务谈判、客户关系管理及跨部门协作能力 3. 目标导向强，能适应高频出差及一线市场拓展节奏 4.学历不限，有工业领域资源或代理商管理经验者更佳 5. 具备基础合同与项目风险识别能力，责任心强，诚信务实

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品宣讲及营销支持，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位名称：销售总监\销售经理（汽车后市场方向） 【岗位定位】 核心聚焦在汽车后市场门店AI数智化产品的渠道销售，重点对接汽车后市场连锁客户，高效搭建销售网络，达成既定销售目标。 岗位职责 1. 渠道拓展与维护 负责汽车后市场连锁客户的开发、洽谈与签约，建立稳定、优质的区域销售渠道网络。重点深耕广东粤港澳地区（深圳、广州、东莞、佛山等），快速完成连锁客户布局和储备。定期拜访核心客户，维护客情关系，解决产品落地、售后衔接、动销支持等痛点问题，提升客户续约率与复购率。 2. 销售目标达成 根据公司销售战略，制定个人及团队的年度、季度、月度销售计划，明确渠道销售指标，统筹推进销售工作，确保AI数智产品销量、销售额及渠道覆盖目标达成。 3. 项目统筹与落地 主导连锁客户相关项目的销售，输出产品适配方案与推广策略，推动产品与客户现有维保、增值服务体系深度融合。负责招投标、商务谈判、合同签订及回款全流程跟进，保障项目顺利落地。 4. 市场洞察与反馈 深耕汽车后市场（4S渠道、维保领域、连锁体系），收集市场动态、竞品信息及客户需求，分析趋势，向公司提出产品优化、销售策略及渠道拓展建议。 任职要求 1、经验与资源 大专及以上学历，5年以上汽车后市场销售经验，具备项目类和汽服连锁业态的销售和维护经验。在广东粤港澳地区（深圳、广州、东莞、佛山等）可以高效储备和开发连锁客户。 2、渠道与商务能力 熟悉并能聚焦公司业务价值，并准确传达给连锁客户，对流程及盈利痛点进行分析和决策，具备优秀的渠道开发、商务谈判及客情维护能力，能快速突破各类渠道壁垒。 3、产品与场景理解 了解车载AI数智产品（或汽车电子、后市场增值产品），能快速掌握AI数智产品的核心技术及推广逻辑，结合维修保养场景及连锁门店运营特点输出适配销售方案。 4、目标与抗压能力 具备强烈的目标感和结果导向，抗压能力强，能独立统筹销售及项目落地；善于沟通协调、挖掘客户需求、推动合作达成。 5、职业素养 诚信务实，责任心强，具备团队协作精神及良好职业操守。热爱销售工作，有开拓精神和进取心，愿深耕汽车后市场及AI数智赛道。 6、出差与基础技能 能适应区域内出差（重点在广东粤港澳地区），具备基础办公软件（Word、Excel、PPT）操作能力，能独立完成销售计划、客户报表及项目方案撰写。 加分项 1、有汽车后市场连锁客户成功开发案例者优先。 关键词 维修保养、汽车后市场、汽服连锁拓展、有驾驶执照、招商

渠道业务经理 6000-9000 岗位职责： 1.负责公司产品在渠道内的营销销售工作； 2.积极拓展行业新客户，对所负责渠道新老客户进行梳理、维护和需求激发。 任职要求： 35岁以下，有相关面销业务经验，沟通能力强，有责任心，有志长期从事建材、装饰行业者优先。

岗位内容： 1. 负责开拓渠道市场，完成销售目标，并与团队共同完成销售任务 2. 针对不同市场需求，制定个性化的销售计划，推动产品销售 3. 建立渠道伙伴关系，维护长期稳定的合作关系，促进销售增长 4.完成老板的其他任务 任职要求： 1. 有销售经验者优先。 2. 具备较强的执行能力，拥有优秀的项目管理能力和客户服务意识，表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力。 3. 具备快速学习能力和应变能力，善于思考和总结，有团队合作精神和高度的责任心和执行力

[薪资待遇] 会展销售面销/陌拜经验/体验式营销 底薪8000+提成20%-40%（销售额越高提成越高)+奖金3000-3w（每月一发） 新人每月1.5-3万/销冠每月25-50W上不封顶 [工作时间]9:00-18:00 午休2小时12：00~14:00 节假日正常休息，年假15天，方案加佣15% [职位描述] 1-公司提供投客户资源，都是意向客户 2-维护老客户业务，挖掘客户最大潜力 3-定期与客户进行沟通，建立良好的关系。 4-公司提供平台，开发新客户[岗位职责]全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，不边缘化 [岗位要求]21-45之间，五官端正，普通话标准，有挣钱的欲望，积极向上充满正能量！（会简单使用电脑)有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可来

【上班时间】 1. 10:00—18:00，中午休息1.5小时 2. 周末双休 3. 节假日按国家法定安排休假 【工作内容】 1、根据公司提供的客户资源进行开发与跟进 2、通过线上沟通、电话、微信等方式与客户建立长期合作关系 3、达成个人销售目标并协助完成团队整体业绩指标 【岗位要求】 1、有1年以上相关工作经验者优先，无经验者亦可培养 2、年龄23岁以上，具备良好的沟通表达及人际协调能力 【福利待遇】 1、底薪6000-8000元（面议定薪）。公司商务经理平均月收入3-5万，优秀商务人员月入10万以上！成功推荐或自主招聘新人，每单奖励600元，老客户复购提成30%（现有门店复购率达100%） 2、成单奖金当日发放 3、晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

最近很多朋友在考虑换份更稳定的工作， 刚好我这边有个不错的岗位，想帮公司留意几位合适的伙伴。 主要做家庭保障规划与客户服务，不用盲目跑街， 公司有系统培训、资源支持，有人带、易上手。 年龄26–55岁，全职兼职均可， +底薪津贴+提成奖金，收入上不封顶。 目前兰州本地养老社区已落地，行业前景稳定。 如果您或身边朋友有换工作、增加收入的想法， 可以约个时间简单了解15分钟，合适再考虑，不强求、不打扰。 麻烦大家帮忙留意，感谢 [抱拳][抱拳]

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

招聘：水利渠道工程施工员多名 工作内容 1、负责防洪坝，灌区引水渠、防渗渠道、渠系配套建筑物施工现场全面管理； 2、依据施工图纸独立开展现场管理，使用RTK 测量仪器完成渠道放线、标高、线型控制； 3、组织劳务班组施工，落实技术交底、质量管控、安全文明施工； 4、把控渠道基槽开挖、砂砾垫层、砼现浇、防渗衬砌等全套工序； 5、填写施工日志、隐蔽验收记录，配合监理、业主现场验收、整改； 6、协调班组、当地各方关系，合理安排施工进度，控制材料损耗。 硬性任职要求【重点】 必须熟练看懂水利渠道施工图纸； 必须能够独立操作 RTK，自主放线、坐标计算、渠道线型放样； 1、1 年以上水利渠道、灌区工程现场施工经验，做过防渗渠项目优先； 2、熟悉农田水利渠道施工工艺、水利工程验收规范； 3、中专及以上，水利、土木、工程类专业优先，持有施工员证优先； 4、能长期在新疆南疆项目驻场，适应野外户外施工，吃苦耐劳； 5、具备沟通协调能力，服从项目部安排；持有 C1 驾照优先； 6、基础使用 CAD、Office 办公软件。 薪资待遇 薪资：（能力面议）上不封顶 包食宿，工资按月准时发放 工作地点：新疆喀什地区莎车县。

岗位职责： 1.负责市政工程施工现场的技术指导、进度管控与质量监督 2. 编制施工方案、技术交底及施工日志，确保工序规范有序 3.协调各专业工种配合，处理现场技术问题及突发状况 4.配合项目部完成材料报验、隐蔽工程验收及竣工资料整理 5.严格执行安全文明施工规范，落实现场安全管理措施 任职要求： 1. 熟悉市政道路、外立面，钢构，给排水等工程施工流程与验收标准 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 3.持有施工员岗位证书或相关职业资格证书者优先 4. 能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本识图能力 5. 吃苦耐劳，服从安排，具备团队协作精神

本人公司做资料，找班主

岗位要求： 1.负责暖通/美的电梯的渠道销售工作; 2.搭建暖通中央空调/美的电梯佛山营销网络，开拓行业暖通渠道客户电梯业务开展及落地，建立并对合作伙伴日常维护，协同配合与设计师、装企、物业等建立长期稳定合作关系，开展及落地C端零售业务，对项目进行协同配合等工作; 3.进行市场分析和客户需求调研，不断调整销售策略，推广公司产品，提升销售业绩。 任职要求 1.2年以上电梯、高端建材、电器、智能家居等销售经验; 2.熟悉广州/佛山区域的暖通渠道、电梯公司，有行业资源者优先; 3.具备项目跟进、方案讲解、商务谈判、回款跟进全流程经验； 4.有较强的学习能力和沟通表达能力，熟悉当地市场，具备良好的客户服务意识，具备挑战精神和有强烈的学习意愿。 薪资：面议

负责生态项目管理

山东省济南市、青岛市及省内其他城市，燃气安检综合管理员（储备管理岗）能接受省内外地项目工作。 本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务，济南现有施工4个班组，青岛1个班组业务稳定。 现招聘踏实靠谱人员，重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。 岗位职责： 1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘，衔接甲方计划下发，问题跟进处理，统筹队长完成各项指标。 2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报， 3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调 4. 协助管理班组日常工作，慢慢学习带队管理 5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据，分析各队销售情况，并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入，完成公司目标 6.材料进行协调跟进，保障一线施工稳定， 7.参加甲方周例会，对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化，跟进处理 8负责每周现场抽查跟进 9负责结算统筹，推进结算上交回款闭环。 10.严格根据公司制度考核进行管控 11.完成领导安排的其他综合事务 任职要求： 1. 男女均可，年龄30-40岁，济南本地或长期定居优先 2. 能吃苦、能跑小区现场，做事细心有责任心 3. 会用智能手机，简单电脑办公、填表打字即可 4. 无经验可带，愿意长期稳定干、服从管理 5. 人品端正，不耍滑、不眼高手低 薪资待遇 底薪5000+提成+绩效奖金，综合收入可观，多劳多得 业务稳定，长期有活干，晋升路径清晰 工作地点：济南市区 联系电话：

岗位职责： 1.负责工业炉项目现场施工管理与技术协调，保障工程进度与质量 2.参与工业炉系统设计、安装及调试全过程，提供专业技术支持 3. 组织浇注料、耐火纤维等特种材料的施工工艺实施与质量管控 4.管理电气控制系统安装、管道钳工作业等跨专业施工配合工作 5.编制施工方案、技术交底及竣工资料，落实安全文明施工规范 任职要求： 0. 非单一职位，可根据行业经验经历制定岗位。 简历发送，避免随时随意电话联络。 1. 具备工业炉、热工设备或相关领域施工管理经验 2.熟悉耐火材料施工工艺、电气控制原理及管道安装标准 3.具备良好的现场组织能力与跨团队协作意识 4. 能适应工程项目现场工作环境，责任心强、执行力好 5.学历不限，退伍军人优先，持有相关职业资格证书者优先

岗位名称：施工员；施工管理员；交安设施现场施工管理岗位要求：1.大专及以上学历，理工科背景，土木工程等相关专业优先；2.工作积极主动，有责任心；需有C1驾驶证，熟悉施工流程、能看懂图纸优先。3.能吃苦耐劳、有良好的沟通和执行能力。需常驻工地，适应较为辛苦的工作环境。薪资待遇：月综合收入3000-5000元，包含包吃包住以及购买五险。

安排工人施工，监督施工进度与质量，配合施工流程，对接甲方。头脑灵活。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面统筹公司销售团队管理工作，制定整体销售战略、年度/季度/月度销售目标及执行方案，带领团队完成公司下达的业绩指标； 2.负责销售团队搭建、人才选拔、培训体系搭建及团队绩效考核，优化销售流程与管理机制，提升团队整体销售能力； 3.深度挖掘养老、财富、健康、税务、资产传承领域市场需求，拓展高端客户渠道、行业合作渠道，搭建多元化获客体系； 4.把控重点客户、高净值客户洽谈与跟进，解决销售过程中的重大客户问题，维护核心客户关系； 5.分析市场行情、竞品动态及销售数据，及时调整销售策略，推动公司养老咨询业务市场份额提升； 6.协调公司内部各部门资源，保障销售工作高效推进，落实公司各项管理要求。 任职要求： 1.5年以上金融、养老、财富管理或高端咨询行业销售管理经验，3年以上同岗位管理经验，有养老咨询、财富规划行业经验优先； 2.具备出色的战略思维、团队管理能力及市场开拓能力，能独立搭建销售团队与销售体系； 3.熟悉养老规划、理财、资产传承、税务优化相关业务知识，拥有丰富的高净值客户资源及行业合作渠道资源； 4.具备极强的目标感、抗压能力及谈判沟通能力，业绩达成能力突出； 5.大专及以上学历，金融、管理、市场营销相关专业优先。

任职要求： 1. 能接受全国出差； 2. 男女不限，年龄不限，学历不限； 3. 善于沟通，愿意跑市场，有销售经验优先；有母婴行业经验优先； 4. 执行力强，目标感强，想靠业绩提升收入。 工作内容： 母婴门店渠道拓展、门店活动扶持（儿童营养品赛道） 有无经验均可，带薪培训！ 出差有补贴，收入全凭能力，欢迎咨询！ 薪资待遇： 综合5000-15000元（底薪+提成+奖金，上不封顶）

本地宽带业务推广专员招聘 因业务拓展需要，现面向桐梓本地诚聘宽带推广业务员数名！ 岗位职责 1、负责辖区内小区、社区、乡镇的宽带、手机号、流量套餐推广销售； 2、对接用户新装、续费、宽带升级等基础业务办理； 任职条件 1、年龄18-50周岁，身体健康，沟通流利； 2、工作踏实认真，服从安排。需要地推，陌拜。 3、无需高学历，零基础可培训上岗。 薪资福利 底薪3600+提成 - 薪资结构：高提成 + 开单奖励 + 月度奖金，收入上不封顶； - 全程带薪培训，老员工手把手带单，新手快速上手； - 本地就近分配工作，无需远距离通勤； - 工作灵活自由，适合长期稳定发展。 工作区域：桐梓全县域（县城、楚米、各乡镇） 欢迎想稳定赚钱、踏实做事的朋友咨询应聘！ 联系电话： 联系人：王先生（微信同步）

1、从事装修、设计、全屋定制、家装行业均 可; 2、手上有业主资源或同行资源； 3、做事靠谱、长期稳定、诚信合作； 4、不限学历、不限年龄、不限工作经验。

开面包车纯电动，配送防冻液维护关系，新客户直接4/6分红，一天100的基本工资，能者多劳

日常维护市场，完成销售任务，能吃苦，有相关行业经验优先，底薪+提成+

薪资：5000-7000元/月 工作时间：早9晚6，节假日正常放假，过年带薪休假15天 福利：公司免费提供午餐，办公氛围轻松，正规作息不内卷 岗位职责 1. 制定销售团队工作计划与销售目标，带领团队完成业绩指标； 2. 负责市场拓展、客户维护与渠道开发，统筹整体销售业务； 3. 管理销售团队，做好人员培训、督导及日常工作安排； 4. 分析市场及行业动态，优化销售策略，提升整体业绩。 任职要求 1. 有销售管理、销售总监相关工作经验，懂团队搭建与业绩统筹； 2. 具备市场开拓、客户谈判及渠道运营能力； 3. 有责任心、执行力强，有较强统筹管理能力和目标感； 4. 沟通表达能力优秀，能带团队出业绩。 作息稳定不加班，节日正常休，过年长假，提供午餐

不需要打电话！帮加好友就行，通过一个给5元，工作轻松在家就可以做

岗位职责 1. 负责海外专硕、本硕、专升本等学历提升项目的校园渠道开发、维护与深度运营，重点对接专科院校、自考本科部门、各学科部老师及校内学生会资源，搭建稳定合作渠道。 2. 独立洽谈合作模式，为合作老师设计合规代理创收方案，推动老师推荐意向生源，盘活自考本科等存量学生群体的升硕/升本需求。 3. 针对有学历提升需求的学生，精准推介海外学历项目，跟进咨询、转化及报到全流程。 4. 统筹对接各渠道对接老师，落地校园推广、生源挖掘，完成招生转化指标。 5. 按学生最终报到结果，跟进合作分成与个人提成核算，持续维护渠道积极性。 任职要求 1. 具备极强的人际公关、人脉维护、资源整合能力，擅长维护与老师、学生会及校内各类群体的关系。 2. 熟悉校园渠道运作，有自考、学历提升、校园代理、校企合作相关经验者优先。 3. 谈判能力突出，能独立制定合作政策、代理机制与分成方案。 4. 目标感强，执行力强，善于挖掘需求、推动成交，抗压能力好。 5. 了解海外专硕、本硕、专升本等学历项目者优先。