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理科学科授课老师
6000-11000元/月
理科教师经验不限本科数学物理化学初中高中授课老师教研个性化教学方案制定学情跟踪反馈教学内容研发
工作职责 1. 承担初中/高中理科(数学、物理、化学等)课程授课任务,依据学生实际情况制定个性化教学计划。 2. 系统分析学科重点与出题趋势,研发优质课堂内容、训练习题及测评题目,强化学生应试水平与学科思维能力。 3. 持续关注学生学习进展与成效,定期向家长汇报学习情况,动态优化教学方式以适应学生成长需要。 4. 参与学科教研交流,精进授课技巧,完善课程结构,助力团队教学品质提升。 任职要求 1. 本科及以上学历,数学、物理、化学等相关专业背景,具备教师资格证者优先考虑。 2. 精通中学理科教材体系与课程标准,拥有扎实的专业基础和条理清晰的表达能力。 3. 灵活运用多种教学策略,能够调动学生积极性,促进学生自主探究与思考。 4. 具备较强的责任心与耐心,擅长与学生及家长互动沟通,具有良好合作意识与团队精神。
理科教师3-5年本科培训机构初中教师资格证高中教师资格证线下教育教师初高中教育工作经验毕业班经验理科类专业背景重点学校一线教师不坐班化学初中生小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责初中或高中数学、物理、化学、等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 4. 具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
地理生物老师
3000-8000元/月
地理教师经验不限大专
教初中高中地理生物课程,
理科老师
1-1.2万元/月
理科教师1-3年学历不限物理化学数学初中高中线下授课一对一授课小班授课授课老师家教教研责任心强的优秀人才
三河市新智慧培训学校成立于2006年,是三河市专注于初高中文化课辅导与高考冲刺的专业教育机构,具备正规办学资质,长期深耕中学教育领域,积累了丰富的教学实践经验和良好的社会声誉。依托本地优质教育资源和浓厚的教育氛围,学校实行全封闭半军事化管理,拥有一支专注初高中教学、教学功底扎实的专职教师队伍。 因应办学规模不断扩展,现面向社会公开招聘优秀教育人才,诚邀有志之士加入教学与管理团队,共同投身中学教育事业,助力学生实现学业突破与成长发展! 招聘岗位要求: 1、初、高中文化课全职教师: 1)任职条件: a. 本科及以上学历,师范专业优先;须持有初中或以上学段对应学科教师资格证书,普通话水平达标(语文学科需达到二级甲等及以上)。 b. 具备1年以上初高中教学经验者优先,特别优秀的师范类应届毕业生亦可考虑;有毕业班授课经历、擅长培优辅差者优先录用。 c. 热爱教育事业,品行良好,责任心强,具备良好的沟通能力与课堂组织能力,富有团队协作精神。 d. 能够全职到岗,工作稳定,服从教学任务安排,积极参与课后辅导、家长会及教研交流活动。 2)薪资待遇:10000+ 2、课程顾问(招生专员): 1)任职条件: a. 大专及以上学历,形象端正,气质大方,语言表达流畅自然;普通话标准,具备亲和力,善于倾听并有效引导家长咨询需求。 b. 热心教育行业,有销售、客户服务、前台接待或教育培训行业工作经验者优先;目标意识明确,责任心强,能主动跟进客户进度,完成招生任务指标。 c. 熟悉基础办公软件操作,可独立完成信息登记、数据表格整理及客户回访记录等工作。 d. 性格积极乐观,抗压能力较强,有意愿在教育行业长期稳定发展。 2)薪资待遇:7000+
中学理科教师
8000-10000元/月
理科教师经验不限本科教师
任职要求: 所涉科目:数学、物理、化学(含一对一及班课教学)、生物(限一对一教学) 教育背景:本科及以上学历 证书要求:须持有教师资格证 技能技巧:熟练操作Office办公软件(必需) 胜任能力:具备良好的表达与学习能力,掌握应聘学科相关专业知识,热爱教育工作 其他要求: 1. 语言表达清晰流畅,富有表现力;各学科教师需准确传达授课内容; 2. 具备较强抗压能力,心态成熟,不情绪化,能独立分析与解决问题; 3. 拥有一定教学诊断经验,可识别学生学习短板,并制定切实可行的改进方案; 4. 熟悉教育行业基本特征,对教育工作充满热忱与责任感,关注教学细节。 工作内容: 1. 参与师资培训与教研活动,明确所授学科各年级段的考试标准与要求; 2. 通过系统培训提升授课能力,涵盖语言表达、学科规划及学情诊断等核心技能; 3. 按教研组安排完成各项教学任务,如教材编写、试题设计、教学工具开发等; 4. 主动与学生和家长保持沟通,协助解决学业困难,提供个性化学习建议,解答成长过程中的教育疑问。 职位福利:带薪年假、五险一金、定期体检、出国游、资深导师指导、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、无官僚风气
理科老师
8000-10000元/月
理科教师经验不限本科数学物理化学
岗位职责: (1)积极参与本学科的教学研究活动,持续提升教研能力; (2)根据学生个体差异实施因材施教,开展个性化课程讲授,探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式; (3)在教学过程中分阶段组织阶段性测评,并完成试卷批改,及时评估学生的学习效果; (4)配合完成公司交办的其他教学及教研相关任务。 任职要求: (1)国家统招本科及以上学历; (2)具备高度责任心,能以事业心态认真对待本职工作; (3)普通话标准,思维清晰敏捷,表达生动,易于获得学生认同; (4)品行端正,富有团队意识,能为集体带来积极正面的影响; (5)热爱教育行业,认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念; (6)持有教师资格证,师范类专业背景或具备一定教学经验者优先考虑。 职业晋升空间: 业务方向:实习教师 ——初级教师 ——中级教师 ——高级教师 ——特级教师 ——A级教师 管理方向:教师—— 校助理教管主任—— 校教管主任—— 校助理校长—— 校区校长 ——城市校长... 福利待遇: 五险一金、技能培训、内部竞聘、高配置办公环境、带薪假期(病假、婚假、年假、产假)、结婚礼金、生育礼金、差旅补助、绩效奖金、节假日福利、高峰期慰问、生日贺礼、旅游拓展、各项文化娱乐活动。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建
理科教师经验不限本科小学教育初中高中数学物理化学线下授课小班授课一对一授课授课老师助教家教
一、核心岗位职责: 1. 个性化教学方案设计与落实: 根据学生实际学习情况,精准制定高效的AI提分课程督学计划,并全程跟进执行,保障学习进度稳步推进。 2. 学科答疑与方法指导: 针对学生在数学、物理、化学学习中遇到的难点问题,提供专业解题思路与有效的学习策略指导。 3. 学习习惯引导与持续督学: 协助学生养成科学的学习习惯,开展细致的课后跟踪辅导,巩固学习成果,提升学习效率。 4. 家校联动与教学支持: 保持与学生及家长的顺畅沟通,定期汇报学习进展,主动收集反馈,不断优化教学服务质量。 二、我们期待你拥有: · 基本要求: 统招本科及以上学历。 · 学科基础: 熟悉数学、物理、化学三科知识体系(若擅长其中一门且有强烈意愿快速掌握其余两科,我们也欢迎加入!)。 · 教学能力: 具备良好的授课表现力、课堂管理能力及教案设计能力,乐于探索和优化教学方式。 · 综合素质: 热爱教育事业,工作踏实细致,富有耐心,具备优秀的表达沟通能力和高度的服务意识。 三、为什么加入我们? 我们始终相信,优秀的人才值得被充分激励与长期培养。 1. 具吸引力的薪酬福利: · 多元化收入结构(岗位工资 + 试听提成 + 课消提成)。 · 全面的五险保障,享节假日福利及系统化专业培训。 2. 无上限的成长空间: · 多通道晋升机制,职级发展不受限,成长路径由你掌控。 · 完整培训支持:带薪岗前集训 + 在岗能力提升 + 定期专业知识学习 + 团队协作训练。 3. 工作与生活的良好平衡: · 每月休息6天,固定周一休假,便于合理安排个人时间。 · 日常工作时段:上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,避开通勤高峰;晚辅时段:14:00-21:00。 4. 轻松有爱的团队环境: · 倡导平等、开放、包容的工作氛围,与年轻活力的团队共同成长。 · 定期组织团队活动:外出旅游、部门聚餐、月度会议、生日庆祝等。 · 办公区常备精致茶点、奶茶、咖啡,随时为你补充能量与好心情。
理科教师经验不限本科初中生教师物理高中生培训机构化学线下教育一对一教学
【岗位内容】 1、开展一对一教学服务 2、及时向家长反馈学生学习进展 3、积极参与教学团队组织的教研交流,持续提升授课水平 4、具备良好的学科专业知识基础 5、无经验者可报名,提供入职前带薪培训及资深导师全程指导 6、热爱教育事业,富有责任心、耐心与亲和力 7、支持长期与短期兼职,薪酬按月结算,收入与课量挂钩 【薪资情况】 日常月综合薪资4000~7000,旺季8000+ 【福利待遇】 五险一金+带薪培训+节假日福利+带薪年假+优秀教师奖等 【面试流程】 笔试+试讲(提前发放通知)+面谈
徐州新沂市招聘:书法教师、地理教师、生物教师、英语教师
6000-12000元/月
地理教师5-10年本科专业 专注
招聘:书法教师、地理教师、生物教师、英语教师
大健康顾问
2000-7000元/月
健康顾问11-20人经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
邯郸曲周县招强电(电工)维修灯带
300-370元/天
强电工维修灯带1-2人
邯郸市曲周县招强电(电工)维修灯带
邯郸 曲周县
6月22日 14:21拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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高中地理老师
1-1.2万元/月
地理教师3-5年本科高中地理老师
岗位职责: 1.负责初中/高中地理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业评估 2. 结合新课标要求,设计生动有趣的教学活动,提升学生地理核心素养 3. 组织开展地理实践教学、研学活动及校本课程开发 4.参与学科教研活动,配合完成教学进度规划与教学质量改进 5.关注学生学情,开展个性化辅导,协助班主任做好育人工作 任职要求: 1. 持有相应学段教师资格证,专业为地理科学、人文地理、自然地理等相关方向 2.热爱教育事业,具备良好的语言表达能力和课堂组织能力 3.熟悉中学地理教材体系及中高考命题趋势 4.具备信息化教学能力,能熟练运用多媒体及地理信息技术辅助教学 5.师德高尚,责任心强,具有团队协作精神和持续学习意识
地理学科教师
1-2万元/月
地理教师1-3年本科教师高中教育线下授课线上授课一对一授课
校区分布在海淀 岗位职责: 1、负责高中地理一对一及小班形式的线下授课; 2、全程跟进学生学习进程,提升学习效率与成果; 3、根据学生特点开展个性化教学与针对性辅导; 4、及时完成课后反馈,确保教学质量稳步提升。 岗位要求: 1、具有一年以上教育培训或学校任教经验; 2、本科及以上学历,热爱教育行业,普通话标准,语言表达与沟通能力强; 3、掌握北京地区中高考命题趋势及变化规律; 4、责任心强,能够适应周末授课安排
地理教师经验不限本科
全科教师招聘启事 一、招聘岗位 小学、初中、高中全学科任课教师,科目包含语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等全科科目。 二、招聘人员类型 1. 在校大学生兼职:本科及以上在读,师范类、985/211、双一流院校优先,可长期稳定授课,线上线下均可。 2. 专职全职教师:可全天坐班授课,负责备课、授课、作业批改、学情跟踪、家校沟通,能稳定长期任职。 3. 在职在编/退休教师:公办学校在职教师、退休一线任课老师,教学经验丰富,熟悉对应学段教材与考试考点,可兼职带课、培优补差。 三、授课形式 线上一对一/小班课 线下一对一/小班集训/晚自习辅导 可根据双方时间灵活搭配授课方式。 四、任职要求 1. 熟悉对应学段课本知识点、考纲考点,能够独立备课、规划教学方案,针对性查漏补缺、提分培优。 2. 语言表达清晰,擅长和学生沟通,有耐心责任心,能调动学习积极性,管控课堂纪律。 3. 有家教、培训机构代课、校内代课经验者优先;持有教师资格证优先。 4. 时间可协调,能按照约定课时准时上课,不随意缺课、调课。 五、薪资待遇 1. 兼职老师:按课时结算,根据学历、教龄、学段科目定价,多劳多得,课时费优厚,课结月结清晰不拖欠。 2. 全职专职老师:基础底薪+课时提成+续课奖励+招生奖金,带薪培训,晋升通道完善,福利齐全。 3. 在职/退休教师:课时酬劳面议,课时安排灵活。 六、工作地点 线下授课主要为天津本地;线上授课无地域限制,全国可应聘。 七、应聘方式 有意向者请备注:可授课学段+科目+可授课形式(线上/线下)+身份(在校大学生/全职/在职老师),附带个人简单教学经历与可上课时间段,私信联系
地理教师经验不限本科
招聘地理老师。 岗位职责: 1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 岗位要求与待遇: 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
地理教师经验不限本科
招聘地理老师。岗位职责:1.政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。2.本科学历,具有系统、扎实的专业理论知识和较强的教育教学能力。3.专业对口,有相应学科和高中学段的教师资格证书,普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。4.身心健康,心理素质好。岗位要求与待遇:1.新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。2.无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。3.有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。4.骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。5.名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。福利待遇:购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。特别说明:语、数、外三科代两个班为满工作量,其他学科按代课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、干事等煎职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。
普拉提教练月结
招聘普拉提老师。要求具备一年以上工作经验,服务态度良好,善于沟通,性格开朗。薪资福利为2000-4000元加提成。工作地址位于御景观澜小区北门路北向东100米。
邯郸
6月14日 11:10拨打电话
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专口语幼儿英语早教启蒙
岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 工作内容 1、负责教授英语课程,确保教学质量和学生满意度 2、参与课程的准备和教材的开发,不断优化教学方法 3、与学生和家长保持良好沟通,关注学生的学习进展和心理需求 任职要求: 1、具备优秀的英语教学能力和亲和力,能够激发学生学习兴趣 2、具有良好的团队合作精神,能够与同事共同提升教学质量 3、具备创新思维,能够设计有趣的教学活动,提高学生参与度
英语教师1年以下本科英语初中教育线下授课
1. 依据学生个体差异规划教学计划并实施课堂教学 2. 按照课程要求完成授课内容的备课准备 3. 结合学生个性特征拟定培养方案,协助学生建立良好学习习惯 任职要求: 1. 具备统招本科或以上学历 2. 普通话表达规范清晰 3. 具备较强的沟通与表达能力 4. 有初三教学实践经验
高中英语老师
4000-10000元/月
高中教师1年以下本科培训机构毕业班经验线下教育教师坐班高三
任职要求: 1.全日制统招本科及以上学历,可接受应届毕业生 2.普通话标准 3.有良好的沟通表达能力 4.必须有高三班课经验 薪资福利: 1.基本薪资4000-6000,综合薪资5000-8000, 2.入职提供免费培训 3.每周一天休息,带薪年假 4.晋升空间大,晋升渠道:教师—教学主管—校区主管—大区经理 5.缴纳五险 面试地址:丛台区人民路万融大厦5楼
河北邯郸招聘健身教练。要求具备代课经验和销售课程经验。薪资范围为2000元至10000元,
2000-10000元/月
健身教练月结
招聘健身教练。要求具备代课经验和销售课程经验。薪资范围为2000元至10000元,可合作。
邯郸
6月12日 17:16拨打电话
磁县高中数学教师
4000-8000元/月
数学教师1年以下本科线下授课高中
1.依据学生个体差异制定个性化教学计划并实施授课 2.按照课程要求,完成所授学科的备课及教案准备 3.针对学生特点设计培养方案,协助学生建立良好的学习习惯 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,欢迎应届毕业生投递 2.普通话表达清晰标准 3.具备较强的沟通与语言表达能力 4.具备相关教学经验者优先录用
兼职篮球教练
2000-3000元/月
篮球教练
【岗位职责】 -负责青少年篮球教学与训练,提升学员技能水平 - 制定科学训练计划,确保教学效果 【职位要求】 -有篮球教练或教学经验,具备篮球教练证优先 - 有培训机构工作经验者优先 -全职或兼职均可,做五休二 【工作时间】 白班,时间灵活具体班次面议 【薪资福利】 - 多劳多得,收入与能力挂钩
高中教师1年以下本科初中高中线下授课授课老师
1.依据学生个体差异规划教学计划并实施课堂教学 2.按照教学大纲要求,完成课程的课前准备工作 3.针对学生特点拟定培养方案,协助学生建立良好的学习习惯 任职要求: 1.统招本科或以上学历,应届毕业生亦可报名 2.普通话水平达标 3.具备较强的沟通与表达能力 4.具备相关工作经历者优先录用
磁县初中数学教师
3000-6000元/月
数学教师1年以下本科初中线下授课授课老师
1.依据学生个体差异制定教学计划并实施授课 2.按照教学大纲要求,完成课程的备课任务 3.针对学生特点设计辅导方案,协助学生建立良好的学习习惯 任职要求: 1.全日制本科及以上学历 2.普通话水平达标 3.具备较强的沟通与表达能力 4.具有初三教学实践经验
高中物理老师
7000-14000元/月
高中教师1-3年本科高中线下授课小班授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证初级中学教师资格证
岗位内容: 1. 按照高中物理教学安排,开展备课、授课及相关教研活动。 2. 根据学生个体情况,规划学习方案,引导学生建立科学的学习方法与习惯。 3. 协同学管师组织阶段性测评,并及时完成学习进展的反馈工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业为物理学、教育学或相关方向。 2. 具有高中物理学科实际教学经验者优先。 3. 熟悉计算机操作及常用办公软件的应用与管理。 4. 具备较强的沟通协作能力,关注学生个性化发展与心理成长需求。
兼职地理老师
5000-10000元/月
地理教师1-3年本科教资
岗位职责: 1.负责初中/高中地理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业评估 2. 结合新课标要求,设计生动有趣的教学活动,提升学生地理核心素养 3.组织地理实践教学与课外拓展活动,如野外考察、地图绘制、环境调研等 4. 参与教研组集体备课、教学研讨及学科建设工作 5. 关注学生个体差异,开展分层教学与学业辅导,助力学生全面发展 任职要求: 1.具备地理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 2.热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 熟悉地理学科教学资源与信息化教学工具(如GIS、数字地图等) 4. 有班主任工作经验或跨学科融合教学经验者优先 5.师德高尚,责任心强,具备团队协作精神和持续学习意识
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