职位描述： 1. 主导公司数字化精益模块产品（安灯、5S、全员生产维护、多技能管理等）的标准化建设，实现高效复制，覆盖从项目导入、实施落地到验收的全流程规范管理。 2. 根据客户实际需求，结合公司现有产品体系，进行系统性方案设计与定制化解决方案输出。 3. 独立承担项目现场的技术对接、精益生产落地指导、客户培训及项目整体验收等相关工作。 4. 负责项目执行过程中各类技术文档的编制、整理与归档，确保资料完整性和可追溯性。 任职资格： 1. 能够适应出差安排。 2. 统招985/211本科毕业，理工类专业背景（工业工程专业优先考虑）。 3. 具备3年以上制造业生产管理或工业设计相关工作经验者优先。 4. 有数字化项目实施经验，或对数字化精益类产品规划与落地有浓厚兴趣者优先。 5. 拥有流程优化项目实践经验，熟悉IE工具及精益生产方法体系。 6. 具备较强的职业素养，责任心强，工作态度积极主动。 7. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、根据公司战略规划及客户需求，主导公司新型产品（以医疗导管、鞘管为主）的研发与优化工作； 2、依据ISO13485标准，完成产品相关技术文档的设计与编制； 3、把控产品工程试制过程中的进度安排与质量标准； 4、牵头开展各阶段产品设计的评审组织工作； 5、持续推进工艺改进，提升生产效率与产品性能。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料或相关专业背景； 2、通过大学英语四级，具备良好的英语应用能力，熟练操作2D、3D绘图软件； 3、具备5年以上医疗导管加工及鞘管开发经验，同时拥有两年以上产品结构设计经历； 4、熟悉塑胶材料特性及其加工工艺，有医疗器械耗材或管材行业NPI经验者优先考虑。

【岗位职责】 样衣制作：根据设计图或创意需求，独立完成潮玩周边（如可动人偶、BJD、棉花娃娃等）的样衣制作，包括从选料到成品的完整过程。 打版与工艺：负责产品的纸样打版、裁剪及缝制，确保版型贴合玩偶素体，工艺精细。 样品开发：除服装外，能涉及布艺、毛绒类周边的样品开发与制作。 生产跟进：负责与代工厂对接，制作生产工艺单，沟通生产细节，解决大货生产中的版型与工艺问题，确保大货质量。 设计优化：运用自身的审美和设计能力，对现有产品提出优化建议，或独立完成部分款式的设计工作。 【任职要求】 专业背景：服装设计、纺织工程等相关专业大专及以上学历。 技能要求：熟练使用缝纫机及相关缝纫工具，熟悉服装结构与制版原理，具备较强的动手制作能力。 审美在线：对潮玩、二次元文化有一定了解，具备良好的色彩感和审美能力。 沟通能力：逻辑清晰，能准确向工厂传达制作工艺要求。 加分项：有“娃圈”经验，自带作品（如给BJD、棉花娃娃做过衣服）者优先考虑。

岗位职责 1、负责工时的评估与分配，推进工时数据库的建立与维护； 2、主导生产效率的数据统计及重点问题项的改善工作； 3、牵头新产品导入过程中的产线布局设计及人员配置等资源规划； 4、持续推进产品单位小时产出（UPPH）的优化与提升； 5、组织并实施精益生产培训及工业工程基础知识的内部传授。 任职要求 1、统招本科及以上学历，工业工程或相关理工科专业，具备5年以上制造企业IE领域工作经验； 2、有在制造型企业实际推动效率提升与精益改善项目的经验，并取得可验证成果； 3、掌握系统的工业工程理论与应用技能，熟悉制造业运作流程及质量保障体系； 4、具备新产品导入实践经历，了解从试生产到批量生产的IE支持环节； 5、工作认真细致，积极主动，具备良好的学习能力与持续改进意识。

岗位职责： 1. 主导水悬浮剂（SC）、油悬浮剂（OD）等环保型制剂的配方研发、工艺设计及优化工作，提升产品的稳定性和应用性能 2. 为市场、生产及质检团队提供技术支持，协助处理产品使用中的技术问题，参与田间药效试验并完成相关数据的分析与评估 3. 攻克从实验室研究到工业化生产过程中的关键技术瓶颈，改进生产工艺，实现降本增效，确保产品质量满足国家标准及客户要求 岗位要求： 具备5年及以上相关工作经验，有农药助剂应用经验的技术人员优先考虑

招聘：女装设计师 薪资：10K~12K/月 1、三年以上经验，快时尚风格，在十三行沙河档口优先 2、敏锐的市场洞察力，能快速反应市场需求 3、有较高品位和色彩微锐度，擅长搭配 4、有团队意识，擅长沟通，与人为善，人品踏实可靠 （设计团队勿扰！！！！）

1. 负责新中式女装、改良旗袍、国风系列产品的全流程设计，包含款式研发、图案配色、面料选型、打版对接； 2. 挖掘传统国风元素、古典纹样、非遗细节，结合流行趋势，打造差异化原创设计； 3. 跟进样品打版、改版、成衣落地，把控工艺细节与版型质感； 4. 配合运营与市场，完成设计企划、款式定稿、上新视觉搭配等工作。 任职要求 1. 服装设计相关专业，具备1年以上新中式、国风、旗袍独立设计经验优先；也可接受应届毕业生 2. 深度认同东方美学，热爱旗袍文化，熟悉中式版型、盘扣、刺绣、立领、斜襟等经典国风工艺与元素； 3. 具备扎实的手绘/电脑绘图能力，懂面料特性、服装工艺，可独立完成从构思到落地； 4. 审美在线，兼具古典韵味与现代时尚思维，原创意识强，拒绝照搬抄袭； 5. 沟通顺畅，耐心细致，能高效对接版房、工厂，把控成衣品质。

【薪酬福利】 （1）新手成长期前3个月： 高中及以下最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可达8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科学历最高可达9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展期： 三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚待遇，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪为22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪为27978元！ 【福利待遇】 多样福利，超乎想象，应有尽有！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关福利 （2）丰富多元的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类专业培训课程等 （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+系统培训+无限发展空间 （4）提供住宿：小区房源，配备空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等齐全生活设施 （5）上班时间灵活安排，周末可选双休、单休或调休，平衡工作与生活 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户沟通，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户 （2）专业陪看：展示项目优势，协助客户匹配理想房源，推动交易达成 （3）熟悉所辖区域楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，进行专业化的房产评估 【晋升方向】 公司全力支持员工多维度发展！每月一次晋升机会，机制公开透明，设有清晰晋升路径与后备人才培养体系。我们不看学历、不重资历、不论工龄、不限经验、不计过往、不分背景，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志向带领管理团队，公司将为你提供零成本创业平台，开店无需个人出资！管理岗位享受高额利润分红！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运作，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻活力，作风职业专业，协作高效紧密，管理扁平透明，氛围阳光真诚，充满激情与正能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

希音高端系列设计师 1：精通高端女装特殊工艺处理，熟悉中大型市场面辅料采购流程，能高效协调相关人员完成任务，确保上新进度与出版效率 2：负责希音跟版信息录入管理，全程跟进开发、打版及样衣制作进度，确保样品所需原辅料采购及时并准确录入系统。积极对接希音买手需求，具备敏锐的市场洞察力，擅长对标爆款产品进行优化调整，沟通理解能力突出 3：熟练掌握各类设计软件操作 注：不考虑专注国内风格的设计师，有希音高端线Anewsta项目经验者优先，具备成功案例者待遇可谈

欢迎具备耦合器、隔离器、波分复用器、光开关、VOA、PD等相关无源及有源器件从业经验者投递，薪资面议，待遇优厚，根据实际工作经验与能力综合定薪。 岗位职责： 1. 推进效率提升与成本控制，开展工艺优化工作（包括工艺开发与改进、工装设计与优化、测试软件升级、工艺流程精简等）； 2. 编制产品生产工艺流程，明确关键工艺控制环节，持续推动工艺革新（引入新方法、新设备，推进自动化，优化夹具结构）； 3. 开展生产数据统计分析，持续提升产品良率，降低单位生产消耗，控制成本支出，提高物料使用效率。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上工艺开发相关经验，曾主导完成不少于3项工艺升级项目； 2. 熟悉光纤耦合器、在线光隔离器、波分复用器或TAP-PD、VOA、光开关等有源与无源光器件； 3. 思维逻辑清晰，具备良好沟通协调能力；工作态度积极主动，具备较强的异常分析与问题解决能力，以及项目管理能力； 福利待遇： 1. 入职即缴纳广州市社会保险及住房公积金；每日工作7.5小时，实行大小周休假制度； 2. 公司提供免费住宿；餐补15元/天，食堂供应多种餐饮选择，按需自主消费； 3. 享有通讯补贴、保密津贴等多项补助；节日发放慰问礼品； 4. 设有多项奖励机制：项目奖金、季度绩效奖、年终慰问金、知识产权奖励、创新提案奖、知识共享奖等。

招聘厨工。年龄要求25-50岁，。月休2天，包吃2餐，暑假工请勿联系。上班时间为8:30至14:30和17:30至21:30。薪资为4000元-4200元。工作地址在吉隆明珠路65号（一小子排骨咸饭）。

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汕尾陆丰核电保安招聘【薪资】4500–5500元，工资准时不拖欠【吃住】包一日三餐，双人宿舍，空调、洗衣机齐全，拎包入住【班次】12小时两班倒，工作轻松、可玩手机【休息】月休2天，可灵活调班【岗位职责】厂区门禁、巡逻、人员车辆登记，日常安保执勤【任职要求】，身体健康，无纹身、无案底，服从管理，有无经验均可【福利】全包吃住、开销小、岗位稳定、适合长期存钱联系：名额有限，招满即止

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岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4.参与面辅料市场调研，建立并更新流行趋势与材质资源库 5. 配合营销需求提供设计支持，如展会陈列、宣传图册等视觉内容输出 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、工艺流程及面辅料特性，有实操经验者优先 4. 具备沟通协调能力，能适应多任务协作与快速迭代节奏 5. 大专以上学历，三年以上出款经验

我们是深耕服饰行业17年，拥有成熟供应链、数据化运营体系并成功孵化多个品牌的新零售企业。与传统职场岗位不同，本职位的核心优势在于：不止于雇佣关系，更为核心人才提供创业机会！对于能力全面、思维独立、业绩突出且认同品牌理念的优秀人才，公司将给予全方位支持，包括供应链资源、资金扶持、运营指导与流量赋能，助力员工成长为店铺合伙人或品牌合伙人，实现从职业经理人到品牌共建者的跨越，共享品牌成长成果！ 一、岗位职责 1、统筹店铺/品牌的整体设计规划，结合市场趋势、季节流行元素、用户画像及品牌风格，制定年度与季度产品策略、开发节奏及新品落地执行方案，构建系统化的产品风格框架。 2、主导服装全品类的款式创作、面料选配、色彩组合及工艺标准控制，全程跟进草图构思、版型沟通、样衣调整至最终定款，确保产品在质感、视觉呈现与市场需求间的高度契合。 3、深入分析行业风向、竞品布局、消费者穿搭偏好及市场热销款特征，整合调研数据指导产品创新，提升设计前瞻性与商业转化力。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的原创设计开发，工艺实现方案制定 2. 结合市场流行趋势与品牌调性，主导季度设计企划，跟进样衣打样及调整优化全过程 3.与版师、样衣工及生产部门高效协同，确保设计方案在成本、工艺与品质上的可落地性 4. 参与面辅料选样、成本核算及供应链沟通，平衡设计创意与商业可行性 5. 建立并持续更新设计风格库、流行趋势资料库及项目设计档案，支撑团队知识沉淀 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备敏锐的审美判断力与独立原创能力 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等专业设计软件 3.熟悉服装/纺织品生产工艺流程、常用面辅料特性及成衣制作标准 4.具备扎实的手绘或电脑绘图能力，能独立完成高质量设计稿及系列提案 5.学习主动性强，注重细节执行，具备良好的跨部门协作意识

宠物服饰招聘 岗位要求：熟悉服装设计与服装打版 岗位职责：新款款式设计，输出工业纸样与裁片排版，跟进样衣调整与生产 工作地点：太康六中对面霸王台 薪水待遇：底薪＋提成＋8小时工作＋单休

比亚迪秉持以人为本的人力资源理念，尊重人才、培养人才、善待人才，为员工打造公平、公正、公开的工作环境与发展平台。 岗位职责： 1、参与并完成所分配的模具设计工作，输出相关图纸文件，保障设计任务按期交付； 2、协助推进模具设计结构的评审流程，确保图纸文件顺利流转与实施； 3、配合落实新工艺、新技术标准的执行，保证其有效落地； 4、参与专业技术人才培养计划，按时达成各阶段学习目标与培训任务。 任职要求： 1、机械类或模具类专业背景者优先考虑； 2、掌握模具设计相关知识及行业规范； 3、入职需完成以下培训内容：工厂概况介绍、组织架构说明、信息安全培训、5S管理培训、品质文化教育。

岗位职责： 1、负责每日生产计划、人员调配及设备运行安排，及时解决制程中的异常问题； 2、跟进车间生产订单的执行进度，确保按时交付； 3、监督员工安全操作规范的落实，纠正和制止不安全行为； 4、组织新员工上岗前的培训工作，确保其掌握基本操作技能； 5、根据生产需求推行车间管理制度，达成各项生产任务与管理目标，保障生产有序进行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备两年以上生产现场管理经验； 2、工作态度端正，责任心强，能承受工作压力，敢于承担责任，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

工作职责： 1. 负责生产线上日常生产任务的落实与资源调配，确保产量目标按期达成。 2. 监控生产过程中工艺标准的执行及质量控制情况，及时应对产线异常和品质问题。 3. 组织班组人员排班安排、技能培养与绩效考核，提升团队协作水平与操作规范性。 4. 推动生产现场5S管理实施与安全制度执行，确保作业环境满足规范标准。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化或汽车制造相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上汽车制造领域生产现场管理经验，熟悉整车装配或零部件制造流程者优先。 3. 具有良好的问题分析与沟通协调能力，能够高效处理产线突发情况。 4. 熟悉基本质量管控方法（如QC七大手法），具备ISO9001等质量管理体系知识者优先。

岗位内容： 1. 负责生产流程的设计、实施与优化，推进制程改进； 2. 制定各类工艺规范及质量控制参数，协同生产团队达成既定目标； 3. 持续对生产线进行数据分析与效能提升，保障产品品质的稳定性与一致性； 4. 参与新产品开发过程，提供工艺技术支持与专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料、化工、机械、自动化等相关专业背景； 2. 具备扎实的数理化基础和专业知识，熟练使用常用工程软件及工具； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于分析问题并提出创新解决方案； 4. 工作积极主动，责任心强，具备良好的时间规划能力和抗压能力。 同事氛围： 年龄跨度从85后到00后，加入我们，你将拥有工作搭子、游戏搭子、麻（将）友、（徒步）友，更有机会收获一生的好朋友！

工作内容： 负责工程设备部门的统筹管理，保障设备安全稳定、高效运转，推进项目有序实施。主要职责包括： - 拟定并落实设备管理方案，确保设备符合安全与高效运行标准。 - 负责设备的日常运维管理，落实周期内的保养及维修工作。 - 结合项目实际需求，配合部门经理制定设备采购规划，并开展供应商评估与管理工作。 - 组织实施设备检修与维护任务，保障项目进度按计划推进。 - 编制并推行设备安全操作规范，防范运行风险。 - 跟踪部门费用支出情况，协助部门经理完成设备管理相关预算编制。

岗位职责： 制定供排水设备设施年度预防性维护与检修计划，并依计划按时推进实施，确保供排水系统设备正常运行； 熟悉本专业领域内的危险源及环境因素分布情况，掌握重大危险源和关键环境因素的管控措施与应急处置方法； 负责供排水管网的日常巡检与维护工作； 承担供排水设备设施突发故障的应急抢修任务； 具备在线分析仪表操作经验者优先，如pH、浊度、电导率、硅表、钠表等相关仪器的使用与维护。 岗位福利： 五险一金，年度体检，年终奖励，节日福利，餐饮补贴，提供住宿或外宿补贴

岗位职责： 制定供排水设备设施年度预防性维护与检修计划，并依计划有序实施，确保设备设施稳定运行； 熟知本专业领域内的危险源及环境因素分布情况，掌握重大危险源和环境因素的管控措施与应对方案； 负责供排水管网的日常巡查与维护工作； 承担供排水设备设施突发故障的应急抢修任务。 具有西门子PLC相关经验者可优先录用 岗位福利： 五险一金，年度体检，年终奖励，节日福利，餐饮补贴

岗位职责: 1.负责公司日常出入库单据审核、录入，用库存 管理软件金蝶、ERP系统记录物料流转信息，核 对设备输送的物料数量，保证账实相符: 2.配合完成定期库存盘点，清点仓库物料数量 记录盘点结果，协助处理数量差异问题: 3.整理货架上的物料，做到摆放整齐规范，方便 查找; 4.统计每日物料出入库等数据，制作日报周报: 整理归档单据、相关记录等资料，便于后续查阅 5.协助做好仓库5S整理工作,帮忙分拣、打包物料 完成上级交办的其他仓储相关工作。 任职要求: 1.中专及以上学历，22-45岁，有仓库文员、仓管 助理相关工作经验者优先; 2.会操作电脑办公软件，熟练使用 Excel做表格 精通 Excel 函数(VLOOKUP、数据透视表 SUMIF等)，能独立编制数据报表: 3.对仓储设备有基本了解，懂一点基础操作常识 的更好: 4.做事细心认真，对数字敏感，踏实肯干，责任 心强; 5.性格随和，能和同事顺畅配合，可接受仓库偶 尔加班。

岗位职责： 1. 负责车间工艺文件的制定与日常维护； 2. 负责生产过程参数的验证与持续优化； 3. 负责或参与生产过程中各类异常问题及不良现象的分析与改进； 4. 负责或参与检测工序相关设备、工装、夹具的选型开发、优化评估及验收工作； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，化工类或理工类相关专业优先考虑； 2. 熟悉产品设计开发流程，了解电池生产工艺； 3. 具备一定的物理、化学、材料、机械、结构、焊接等相关基础知识； 4. 具备基础的人事管理与项目管理能力，良好的沟通协调能力，熟练操作办公自动化软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、员工宿舍、福利食堂 职位亮点：新工厂发展平台、晋升空间广阔

1、负责VMI仓库收发货，库存管理 2、监控生产需求，及时跟进物料避免生产停线 3、组织班组每日会议，完成当日生产需要，组织改善现场问题点并及时反馈，关闭 4、协调库区其他工作，运输上下游对接，解决物料流转过程中的问题。